Bauingenieur*in / Architekt*in als Projektleiter*in Planung und Bau (m/w/d)

Arbeiten für eine Stadt, die sich bewegt und für Menschen, die etwas bewegen wollen. Die Landeshauptstadt Kiel ist Arbeitgeberin für alle, die nicht nur einen Job suchen, sondern eine Aufgabe mit Wirkung: für Klima, Mobilität, Bildung, Zusammenleben und die Zukunft einer wachsenden Stadt. Was uns ausmacht, ist die Vielfalt der Perspektiven, die hier zusammenkommt: von Verwaltung über IT und Technik bis hin zu Sozialem, Planung oder Kommunikation. Und von Menschen, die ihre Erfahrungen aus anderen Bereichen in die Verwaltung einbringen. So entstehen Lösungen, die Kiel jeden Tag ein Stück weiterbringen. Kiel. Gemeinsam gestalten und verwalten!

Profil

• Studium. abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (entspr. Vorbem. Nr. 4 EntgO [VKA]) mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern im Studienfach
• Bauingenieurwesen, Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder Baubetrieb
• Architektur
• Elektrotechnik
• Erfahrung. Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, in der selbstständigen Abwicklung von Bauprojekten, vorzugsweise Großbauprojekten wie Busbetriebshöfen sowie einem erkennbaren Schwerpunkt im Hochbau mit Erfahrung in der Technischen Gebäudeausstattung.
• Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert. Die Anwendung der Fachsoftware CAD ist Ihnen vertraut. Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte Deutschkenntnisse und gute rhetorische Fähigkeiten.
• Sie besitzen ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis. Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität mit. Eine gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache rundet Ihr Profil ab.

Aufgaben

• Im Zusammenhang mit den engagierten Klimaschutzbestrebungen der Stadt Kiel sowie der demographischen Entwicklung spielt der ÖPNV eine bedeutende Rolle für eine nachhaltige Stadtentwicklung. Der Eigenbetrieb Beteiligungen der Landeshauptstadt Kiel (EBK) ist ÖPNV-Aufgabenträgerin für die Landeshauptstadt und Gesellschaftervertreterin für eine Vielzahl von städtischen Beteiligungen wie die KVG Kieler Verkehrsgesellschaft mbH und die Schlepp- und Fährgesellschaft mbH SFK. Zum Ausbau eines klimafreundlichen ÖPNV gehören insbesondere auch die Umstellung der Busflotte auf rein elektrische Fahrzeuge und die weitreichende Erhöhung der Fahrleistung. Der Eigenbetrieb Beteiligungen der Landeshauptstadt Kiel ist u. a. Eigentümer der städtischen Busbetriebshöfe, die dem kommunalen Verkehrsunternehmen KVG zur Verfügung gestellt werden. Vor dem Hintergrund der Planungen zur Stadtbahn in der Landeshauptstadt Kiel sind nicht nur umfangreiche Sanierungen auf dem Betriebshof Werftstraße notwendig, sondern es ist mindestens ein neuer Standort zu planen und für das Verkehrsunternehmen in den nächsten Jahren bezugsfertig aufzubauen.
• Projektleitung für einen neuen Betriebshofstandort für Busse sowie Betreuung aller Leistungsphasen der HOAI als Auftraggeber*in.
• Koordinierung des Projekts gemeinsam mit der*dem Projektsteuerer*in.
• Ermittlung und Bewertung der Rahmenbedingungen.
• Koordinierung der Projektschritte sowohl betriebsintern als auch mit anderen Ämtern, insbesondere der Stabsstelle Mobilität, den Genehmigungsbehörden sowie dem städtischen Verkehrsunternehmen. Ermittlung des Finanz- und Zeitbedarfs.
• Beauftragung von Fachgutachten.
• Vorbereitung von Ausschreibungen sowie Überwachung der Durchführung.
• Bauleitung als verantwortlicher der Auftraggeberin. Bestandspflege der vorhandenen Gebäude und Anlagen gemeinsam mit dem Team.
• Bauleitung bei Umbaumaßnahmen sowie fachliche Überwachung der ausführenden Baufirmen.
• Kostenstellenplanung und -kontrolle, Vergabe von Aufträgen sowie Rechnungsprüfung.
• Vorbereitung der Berichterstattung für städtische Ausschüsse sowie Teilnahme an entsprechenden Sitzungen und Veranstaltungen.

Wir bieten

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
• Flexibilität. Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical
• Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
• Bürohund. Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter
• Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
• Nähe zum Meer. Da arbeiten, wo andere Urlaub machen
• Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit -Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
• Erholung. 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Entspannt unterwegs. Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
• Vielfalt. Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft
• Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen - daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze .

Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Wiebke Petersen-Bonow, Tel. 0431 901-4502 zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess hilft Ihnen Ruben Schweitzer, Tel. 0431 901-2237 weiter. Www.kiel.de/jobs

Landeshauptstadt Kiel