May & Olde GmbH als Arbeitgeber

Bereit für neue Herausforderungen?

May & Olde ist einer der erfolgreichsten BMW und MINI Händler Norddeutschlands. Mit 7 Standorten an der Schleswig-Holsteinischen Westküste und mehr als 245 Mitarbeitern gehört May & Olde zu den 50 größten Automobilgruppen Deutschlands.

Unserem Unternehmensmotto „Der Mensch macht‘s“ folgend, sind wir weiter auf Erfolgskurs und benötigen Deine Verstärkung.

Teilst auch du unsere Philosophie?

VON MENSCHEN. Im Mittelpunkt unserer Philosophie steht immer der Mensch. Denn das Können, die Einstellung, die Einsatzbereitschaft und die Leistung jedes einzelnen Mitarbeiters machen den wahren Erfolg unseres Unternehmens aus. Diese Einsicht steht im Zentrum unseres Denkens und Handelns. Deshalb werden wir alles tun, um den einzelnen Menschen im Unternehmen zu fördern. Denn erst, wenn ein Mensch sich wirklich wohlfühlt, wenn er sich persönlich gefordert weiß und wenn er ein optimales Umfeld vorfindet: Erst dann kann er aus sich herausholen, was wirklich in Ihm steckt – und täglich aufs Neue sein Bestes geben.

MIT MENSCHEN. Kein Mensch arbeitet für sich allein – sondern immer gemeinsam mit anderen Menschen: Mit Kollegen, Mitarbeitern, Vorgesetzten, Dienstleistern oder Lieferanten. Deshalb richten wir sämtliche Arbeitsabläufe strickt nach dem „Prinzip Mensch“ aus. Auch in der Zusammenstellung der einzelnen Teams achten wir sehr darauf, dass ein echtes leistungsförderndes Gemeinschaftsgefühl entstehen kann. Denn erst, wenn die Chemie wirklich stimmt und Menschen sich gegenseitig beflügeln, entsteht aus der Summe aller Einzelleistungen tatsächlich mehr als das Ganze und wir werden besser als andere.

FÜR MENSCHEN. Auch am Ende dreht es sich ausschließlich um den Menschen: Nämlich um unsere Kunden, um Ihre Zufriedenheit und um ihre Freude an der Mobilität- Deshalb begreifen wir echten Service als Dienstleistung von Menschen für Menschen. Umso wichtiger ist es, dass unsere Mitarbeiter menschlich, freundlich, offen und in Augenhöhe mit unseren Kunden umgehen. Und damit schließt sich der Kreis unseres Erfolgskonzepts. Denn erst, wenn unsere Kunden immer wieder von Neuem erfahren, wie wichtig es uns ist, sie ganz persönlich zufrieden zu stellen; erst dann werden sie uns ihr Vertrauen dauerhaft schenken.