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WIR SCHNACKEN NICHT, WIR MACHEN!Wir sind ein international agierendes Druckunternehmen mit über 470 Mitarbeitende an mehreren Standorten, für das Nachhaltigkeit nicht nur ein Wort, sondern eine Inspiration für ökologisch sinnvolle Ideen ist. Wir sind stolz darauf, verantwortungsbewusst mit unserer Natur umzugehen. Lass dich von unserem Engagement überzeugen und inspirieren. Bei uns erwartet dich ein innovatives Umfeld, in dem wir kluge Köpfe wie dich gut gebrauchen können!Für den Standort Preetz suchen wir zum 1. August 2025 einen Auszubildenden als Mechatroniker (m/w/d) im Bereich der Instandhaltung. DAS ERWARTET DICH <ul><li>Bau mechatronischer Systeme aus mechanischen, elektrischen und elektronischen Baugruppen und Komponenten</li><li>Prüfung einzelner Bauteile, Aufbau und Montage zu kompletten Systemen und Anlagen</li><li>Inbetriebnahme von fertigen Anlagen, inklusive Programmierung und Installation zugehöriger Software</li><li>Sorgfältige Prüfung der Anlagen unter Hinzuziehung von Schaltplänen und Konstruktionszeichnungen</li><li>Fehler- und Störungssuch sowie Fehlerbeseitigung</li><li>Wartung und Reparatur von Systemen und Anlagen</li></ul> DAS BRINGST DU MIT <ul><li>Guter mittlerer Schulabschluss (MSA) oder ein sehr guter Hauptschulabschluss (ESA)</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Mathematisches, sowie technisches und physikalisches Verständnis</li><li>Teamspirit, aber auch Freude an selbständiger Arbeit</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li></ul> DAS BIETEN WIR DIR <ul><li>3 1/2-jährige Ausbildung</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 1.170,00€ | 2. Lehrjahr: 1.210,00€ | 3. Lehrjahr: 1.260,00€)</li><li>37 Stundenwoche</li><li>28 Tage Urlaub im Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche</li><li>50,00 € Tankgutschein oder Einkaufsgutschein pro Quartal</li><li>Kostenerstattung für Fahrten zur Berufsschule</li><li>Zuschuss für Schulbücher und Lehrmittel</li><li>Vergünstigtes Mittagessen in der betriebsinternen Kantine</li><li>Regelmäßiger Austausch und Aktivitäten mit anderen Azubis</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Vergünstigungen für Fitnessangebote</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> NEUGIERIG GEWORDEN? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung.preetz@eversfrank.com" target="_blank">bewerbung.preetz@eversfrank.com</a>Bei Rückfragen zur Position wende dich gerne anJoachim BeckmannTel.: 04342 765-4890 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Joachim Beckmann Personalmanagement Personalreferent Industriestraße 20 24211 Preetz <a href="mailto:bewerbung.preetz@eversfrank.com" target="_blank">bewerbung.preetz@eversfrank.com</a> 04342 765 4890

EVERSFRANK

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

Vishay ist ein weltweit agierendes, dynamisches Hightechunternehmen und gehört zu den führenden Herstellern diskreter Halbleiterbauelemente und passiver Elektronikbauteile. Mit 23.000 Mitarbeitenden entwickeln wir die DNA moderner Technologien für Standard- und Spezialprodukte aus nahezu allen Branchen wie Automotive, Industriegüter, Kommunikationstechnologie oder Medizintechnik.Die Vishay Siliconix Itzehoe GmbH ist ein Entwicklungs- und Produktionsstandort für Leistungstransistoren mit rund 500 Mitarbeitenden. Vishay investiert in Itzehoe in eine neue Halbleiter-Chip-Fabrik mit 300-mm-Technologie, die ab 2026 produktionsfähig sein wird. Mit der Expansion erweitern wir unsere Produktionskapazitäten und schaffen damit 150 zusätzliche Arbeitsplätze. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Itzehoe, suchen wir Sie (unbefristet / in Vollzeit) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Prozesstechniker / Mikrotechnologen&nbsp;(m/w/d) im Schichtdienst. Ihre Aufgaben <ul><li>Unterstützung des Modul-Ingenieurs bei der Prozesskontrolle, -entwicklung und -optimierung</li><li>Einrichtung und Optimierung von Prozeduren an Produktionsanlagen und Messgeräten sowie Anpassung von Anlagenparametern</li><li>Verantwortlich für Anlagenqualifikationen und die Beseitigung von Prozessproblemen </li><li>Produktanalyse unter Anwendung physikalischer Messmethoden und Nachbearbeitung von Chargen</li><li>Betreuung und Kontrolle von Engineering- und Qualifikationslosen sowie Sonderbearbeitungen</li><li>Durchführung von DoE-Testreihen inkl. Auswertung der Ergebnisse </li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Arbeitsanweisungen</li><li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Service Team bei Wiederinbetriebnahme von Anlagen</li><li>Schulung von Produktionsmitarbeitenden und Auszubildenden</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Technische Ausbildung, vorzugsweise Mikrotechnologen (m/w/d), physikalisch-, chemisch-technische Assistenten (m/w/d) oder Bachelorabschluss in vergleichbaren Bereichen</li><li>Erfahrung in der Einrichtung von technischen Anlagen sowie in der Bearbeitung von Versuchen und Messaufträgen ist wünschenswert</li><li>Interesse an Datenanalysen, idealerweise Kenntnisse in Process-Control- und Analysesoftware</li><li>Gute Englisch- und MS-Office Anwenderkenntnisse</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Engagement und hohe Eigeninitiative</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung (tarifbezogenes Gehalt) und Erfolgsbeteiligung </li><li>6 Wochen Urlaub und Urlaubsgeld </li><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Firmenfitness, Gesundheitsförderung und Fahrrad-Leasing</li><li>Corporate Benefits, wie z.B. Mitarbeiterkaufvorteile</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online und entwickeln Sie mit uns The DNA of tech™.Einen ersten Einblick in unseren Reinraum erhalten Sie <a href="https://vishay-iz.virtual-spaces.de" target="_blank">hier</a>.Vishay Siliconix Itzehoe GmbH<a href="http://www.vishay.com/itzehoe" target="_blank">www.vishay.com/itzehoe</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Vanessa Claussen Personalreferentin +494821174717

Vishay Siliconix Itzehoe GmbH

Vishay is The DNA of tech

Prozesstechniker / Mikrotechnologe (m/w/d) in der Halbleiterfertigung

Wir sind auf der Suche nach großartigen Talenten, die uns beim Aufbau der DNA of tech® unterstützen.Vishay stellt eines der weltweit größten Portfolios an diskreten Halbleitern und passiven elektronischen Bauteilen her, die für innovative Designs in den Bereichen Automobil, Industrie, Computer, Endverbraucher, Telekommunikation, Militär, Luft- und Raumfahrt sowie Medizintechnik unerlässlich sind. Wir tragen dazu bei, dass die gefragtesten Technologien der Welt zum Leben erweckt werden. Jeden Tag berühren unsere Produkte Ihr Leben und das Leben von Menschen auf der ganzen Welt, auch wenn Sie es wahrscheinlich nicht wissen. Kommen Sie zu uns und helfen Sie, die DNA of tech® zu entwickeln.Vishay Intertechnology, Inc. ist ein Fortune 1.000-Unternehmen, das an der NYSE (VSH) gelistet ist. Erfahren Sie mehr unter <a href="http://www.Vishay.com" target="_blank">www.Vishay.com</a>.Wollen Sie uns helfen, die DNA of tech® zu entwickeln?&nbsp; Vishay Siliconix Itzehoe GmbH sucht Sie zur Unterstützung als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Wartung / Instandhaltung – Halbleiterfertigung.Arbeitsort:Die Vishay Siliconix Itzehoe GmbH ist ein Entwicklungs- und Produktionsstandort für Leistungstransistoren (Power MOSFET) mit über 520 Mitarbeitenden. Vishay investiert in Itzehoe in eine neue Halbleiter-Chip-Fabrik mit 300-mm-Technologie, die ab 2026 produktionsfähig sein wird. Mit der Expansion erweitern wir unsere Produktionskapazitäten und schaffen damit 150 zusätzliche Arbeitsplätze.Besuchen Sie unseren Reinraum in unserer 360°-Tour unter Vishay Reinraum (virtual-spaces.de) Was Sie machen werden: <ul><li>Wartung und Instandhaltung elektrischer und mechanischer Geräte und Produktionsanlagen&nbsp;</li><li>Planmäßige Reinigung und Wartung mechanischer Komponenten&nbsp;</li><li>Analyse und Fehlerbeseitigung bei Funktionsstörungen</li><li>Veranlassung der Ersatzteilbeschaffung sowie Austausch von Teilen, Komponenten und Baugruppen&nbsp;</li><li>Planung und Umsetzung von Verbesserungen und Umbauten an Produktionsanlagen&nbsp;</li><li>Erstellung von Serviceberichten im hausinternen EDV-System</li><li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen wie Produktion und Prozess-Engineering</li></ul> Was Sie mitbringen sollten: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) Industrie, als Elektroniker (m/w/d) in den Bereichen Betriebstechnik, Automatisierungstechnik, Geräte und Systeme&nbsp;bzw. als Industriemechaniker (m/w/d); alternativ: relevante Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben</li><li>Allgemeines technisches Verständnis und Interesse an elektronischen und mechanischen Zusammenhängen</li><li>Bereitschaft zur Arbeit mit Gefahrstoffen und notwendigem Atemschutz</li><li>Solide MS-Office und PC-Anwenderkenntnisse</li><li>Gutes Englisch (Manuals und mündliche Kommunikation mit Maschinenherstellern auf Englisch)</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise im Team</li><li>Flexibles Denken und Handeln sowie Qualitätsbewusstsein</li></ul> Was wir Ihnen bieten können: Vishay bietet ein umfassendes Angebot an Benefits, darunter finanzielle Unterstützung und weitere Möglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Bei uns warten auf Sie: einzigartige Karrierewege, eine offene und kooperative Kultur, ein sicheres Unternehmen, das für Sie da sein wird, und Möglichkeiten, global und lokal zu arbeiten.Zu unseren lokalen Benefits gehören außerdem eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag, Eurorad-Fahrradleasing, ein Langzeitkonto für bezahlte Auszeiten, Firmenfitness (EGYM Wellpass) sowie eine betriebliche Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter. Interesse geweckt? Haben Sie die Fähigkeiten, die wir suchen? Sind Sie bereit, Ihre Karriere voranzutreiben, während Sie die Welt antreiben? Wenn ja, bewerben Sie sich noch heute.Vishay setzt sich für einen Arbeitsplatz ein, der frei von Belästigung und Diskriminierung ist. Bei der Einstellung und Beschäftigung gibt es keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, ethnischer Zugehörigkeit oder nationaler Herkunft, Behinderung, Schwangerschaft, Religion, politischer Zugehörigkeit, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, geschütztem Veteranenstatus, geschützten genetischen Informationen oder Familienstand.&nbsp;KontaktVishay Siliconix Itzehoe GmbHFraunhoferstr. 1&nbsp;25524 ItzehoeGermany Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Vanessa Claussen Personalreferentin +494821174717

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Wartung / Instandhaltung - Halbleiterfertigung

Mit rund 500 Beschäftigten und 30 Auszubildenden zählt die Raf?nerie Heide zu den größten Arbeitgebern der Region. Die Raf?nerie ist eine der komplexesten europäischen Raf?nerien und gehört im internationalen Vergleich in Bezug auf Auslastung und Verfügbarkeit zu den besten in Europa. Seit 2010 sind wir Teil der international agierenden Klesch Group. Bei unseren innovativen Projekten stehen die Dekarbonisierung der Energieversorgung, die Nutzung alternativer Rohstoffe und der Einsatz erneuerbarer Energien für uns im Vordergrund. Zur Verstärkung unserer Abteilung Informationstechnologie (IT) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h1> Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) (m/w/d) – Hemmingstedt </h1><h3> Ihr spannendes Aufgabengebiet umfasst:</h3><ul> <li> Sie sind in Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter Informationstechnologie und der Unternehmensführung für die Überwachung der Informations- und Datensicherheit der Raffinerie verantwortlich </li> <li> Verantwortlich für die Überwachung eingesetzter Systeme zur Angriffserkennung </li> <li> Verwaltung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und normativer Anforderungen </li> <li> Koordination und Leitung regelmäßiger Meetings zur Informationssicherheit </li> <li> Zusammenführung und Standardisierung von Prozessabläufen zur Informationssicherheit (Risikoanalysen, Business Continuity Management) im IT- und OT-Umfeld </li> <li> Initiierung, Verwaltung und Durchführung von Projekten mit Bezug zur Informationssicherheit </li> <li> Koordination von Präventivmaßnahmen (Schwachstellenanalysen, Penetrationstests, Stärkung der Mitarbeiter-Awareness) </li> <li> Verwaltung von Arbeits- und Verfahrensanweisungen zur Informationssicherheit </li> <li> Schnittstelle zu Beratungsunternehmen und der Klesch Group in Fragen zur Informationssicherheit </li></ul><h3> Dieses Wissen bringen Sie mit:</h3><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Informatik bzw. ausgewiesene mehrjährige Berufserfahrung als Fachinformatiker (m/w/d) mit ausgeprägten Kenntnissen in der Informationssicherheit </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten mit ausgeprägtem Verständnis für Geschäftsabläufe </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Interaktion mit allen Ebenen interner und externer Stakeholder </li> <li> Erwiesene Fähigkeiten zur Teamarbeit sowie die Fähigkeit zur Motivation sind erforderlich </li> <li> Ausgeprägte Kenntnisse in Projektmanagement-, Planungs- und Steuerungstechniken </li> <li> Deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Gute Gründe für eine Karriere bei der Raffinerie Heide GmbH:</h3><ul> <li> Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Flexibilität und Respekt geprägt ist. </li> <li> Wir bieten Ihnen je nach Aufgabe ?exible Arbeitszeiten, Homeof?ce, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer Berufsunfähigkeitszusatzversicherung und einer Pflegezusatzversicherung, Teilnahme an EGYM Wellpass oder Dienstradleasing sowie ein attraktives Gehalt inklusive steuerfreiem Sachbezug, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und leistungsorientierte Sonderleistungen. </li> <li> Wir eröffnen Ihnen durch individuelle Förderung und gezielte Weiterentwicklung zahlreiche langfristige Perspektiven. </li> <li> Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld, ?ache Hierarchien und ef?ziente Arbeitsprozesse, was dazu beiträgt, dass Sie sich in unserem Team rundum wohlfühlen. </li> <li> Der Standort bietet ideale Voraussetzungen für die Verbindung von Beruf, Familie und Freizeit. Die nahe gelegene Kreisstadt Heide verfügt über eine hervorragende Infrastruktur. Die Nähe zur Nordsee sowie die einzigartige Landschaft bieten viel Lebensqualität. Für eine gute Verkehrsanbindung sorgen die Bus- und Bahnlinien und die A 23 als schnelle Verbindung nach Hamburg. </li></ul> Karriere bei der Raffinerie Heide Sie haben Interesse an einem Einstieg in unserem Unternehmen? Dann bitten wir um Kontaktaufnahme unter den genannten Kontaktdaten. Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise via Button „Jetzt bewerben“ an: Raffinerie Heide GmbH Personalabteilung • Tobias Busch Meldorfer Straße 43 • 25770 Hemmingstedt • +49 481 6933142 <a href="mailto:personal-rhg@klesch.com" target="_blank">personal-rhg@klesch.com</a> • <a href="http://www.heiderefinery.com" target="_blank">www.heiderefinery.com</a> Tobias Busch Personalreferent

Noch mehr Jobs aus der Region

Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) (m/w/d)

Die igefa SE &amp; Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 29 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden.
Igefa - Immer. Fürs Leben da!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss als Jurist (m/w/d) mit nachgewiesener arbeitsrechtlicher Spezialisierung </li> <li> Alternativ ein abgeschlossenes Studium, Betriebswirtschaft oder einen akademisch vergleichbaren Abschluss </li> <li> Erste Berufserfahrung werden vorausgesetzt </li> <li> Engagement sowie eigenverantwortliche strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität </li> <li> Durchsetzungsvermögen </li> <li> Fähigkeit, einen Standpunkt auch im Konflikt zu vertreten und interessengerechte Kompromisse zu finden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von arbeitsrechtlichen/ zivilrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Du berätst zu den daraus resultierenden arbeitsrechtlichen Maßnahmen </li> <li> Du aktualisierst Arbeitsvertragsvorlagen und Standardtexte und erstellst Handlungsanweisungen </li> <li> Du führst arbeitsrechtliche Analysen und Recherchen durch (auch in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen) </li> <li> Du betreust betriebsverfassungsrechtliche Themen </li> <li> Du bewertest und minimierst arbeitsrechtliche Risiken </li> <li> Du bist offen, Dich auch in weitere zivilrechtliche Themengebiete einzuarbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen </li> <li> Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage </li> <li> Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten&nbsp;und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung </li> <li> JobRad </li> <li> Prämie in Höhe von EUR 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus </li> <li> Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden </li> <li> Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird </li> <li> Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen </li> <li> Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits" </li> <li> Firmenevent </li> </ul> Bewirb Dich jetzt!
Bitte sende deine vollständigen Unterlagen über unser Online-Formular unter Angabe eines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
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Igefa SE &amp; Co. KG
Alina Weinrich
Recruiting / Personalreferentin
+49 4321 8510-0
Www.igefa.de IGEFA SE &amp; Co. KG

JOBS.sh

Junior Referent Arbeitsrecht (m/w/d)

Die igefa SE &amp; Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 29 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden.
Igefa - Immer. Fürs Leben da!<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Finanzwesen, bevorzugt im Debitorenbereich </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement, Mahnwesen und in buchhalterischen Prozessen </li> <li> Erfahrung in der Führung, Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden </li> <li> Ausgeprägte Prozess- und Digitalisierungskompetenz </li> <li> Starke kommunikative Fähigkeiten und souveränes Auftreten in bereichsübergreifender Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Führung des Inkasso-Teams und zweier Teamleitungen </li> <li> Verantwortung für das Forderungsmanagement, Mahnwesen und die Optimierung der Zahlungsprozesse </li> <li> Koordination von Abschlusstätigkeiten sowie Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer </li> <li> Sicherstellung gesetzlicher Anforderungen sowie Einhaltung interner Richtlinien </li> <li> Überwachung und Weiterentwicklung von Prozessen, insbesondere im Bereich Bankenverbuchung </li> <li> Reporting relevanter Kennzahlen an die Bereichsleitung und Vorbereitung entscheidungsrelevanter Analysen </li> <li> Schnittstelle zu Controlling, Vertrieb, IT sowie weiteren internen Fachbereichen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen </li> <li> Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage </li> <li> Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung </li> <li> JobRad </li> <li> Prämie in Höhe von EUR 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus </li> <li> Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden </li> <li> Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird </li> <li> Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen </li> <li> Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits" </li> <li> Firmenevents </li> </ul> Bewirb Dich jetzt!
Bitte sende deine vollständigen Unterlagen über unser Online-Formular unter Angabe eines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
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Abteilungsleitung Debitorenmanagement

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Handwerk </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung </li> <li> Wohnort im Großraum Lübeck </li> <li> Gültigen Führerschein Klasse B </li> <li> Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 </li> <li> Dies wäre wünschenswert: </li> <li> Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Kunden im Großraum Lübeck aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude </li> <li> Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren </li> <li> Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore und Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm </li> <li> Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. </li> <li> Das bieten wir Ihnen: </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld </li> <li> Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell </li> <li> Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken </li> <li> Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop </li> <li> Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug </li> <li> Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen </li> </ul> Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter <a href="https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/" target="_blank">https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/</a>
Horststraße 2-4
33803 Steinhagen
Telefon +49 5204 915-3042
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
+49 5204 915-3042 Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

Servicetechniker:in für Türen (m/w/d)

Die Lübecker Hafen-Gesellschaft ist Deutschlands größte RoRo-Hafenbetreiberin. Mit über 700 Beschäftigten, 4 Umschlagterminals, 19 Schiffsanlegern auf insgesamt 171 ha Fläche bewegen wir zahlenmäßig schon einiges im Ostseeraum. Genau genommen über 22 Mio. Tonnen an Gütern, die an den LHG-Terminals im Jahr umgeschlagen werden. Doch damit nicht genug. Ob Stauereibetrieb oder Lagerhaltung, als moderne Logistikgruppe bietet die LHG gemeinsam mit ihren Tochterunternehmen und Beteiligungen eine breite Palette von Dienstleistungen an. Und jetzt kommen Sie ins Spiel.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Qualitätsmanagement, Umweltmanagement, Nachhaltigkeit, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Fachausbildung mit entsprechenden Qualifikationen </li> <li> Fundierte Kenntnisse relevanter Normen </li> <li> Erfahrung in Auditierung und Managementsystemintegration </li> <li> Sehr gute Deutsch - und gute Englischkenntnisse </li> <li> Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke </li> <li> Innovative Denkweise und offenes Auftreten </li> <li> Gestaltungswillen und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflege und Weiterentwicklung des QM- und Umweltmanagementsystems nach ISO 9001 und 14001 sowie der Nachhaltigkeitsstrategie </li> <li> Erstellung und Aktualisierung von Dokumentationen, Berichten und Kennzahlen (QM, UM, Nachhaltigkeit) </li> <li> Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Zertifizierungsaudits </li> <li> Analyse und Optimierung von Prozessen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung, Ressourcenschonung und CO₂-Reduktion </li> <li> Überwachung der Einhaltung der Normen, gesetzlichen Anforderungen und ESG-Richtlinien </li> <li> Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu QM-, UM- und Nachhaltigkeits-Themen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Was wir Ihnen bieten: </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Vom Premium Fitness- oder Yogastudio, über Schwimm- und Freizeitbäder, Kletter- und Boulderhallen bis hin zu Online Zumba, Meditation oder Ernährungscoaching: Wir bezuschussen das abwechslungsreiche Sport- und Wellnessangebot von Wellpass. </li> <li> Einzigartiger Arbeitsplatz </li> <li> Dynamisch, abwechslungsreich und immer in Bewegung - der Hafen ist kein Arbeitsplatz wie jeder andere. Das muss man mögen. Aber wer frischen Wind mag, ist hier genau an der richtigen Adresse. </li> <li> Fairer Verdienst </li> <li> Manchmal ist es ganz einfach. Gute Arbeit verdient gute Löhne. Wir zahlen natürlich nach Tarif. Was bei uns noch dazukommt: vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li> Firmen-Parkplatz </li> <li> Sowohl am Hafenhaus als auch an unseren Terminals finden sich reichlich Parkplätze für unsere Mitarbeitenden. </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Waren verladen sich nur bedingt im Homeoffice. Vieles geht nur vor Ort an unseren Terminals. Aber klar: da, wo es passt, ist flexibles und mobiles Arbeiten natürlich möglich. </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Von Vorsorgeuntersuchungen, über Impfung bis hin zum Betriebssport- hier geht ordentlich was. </li> <li> Jährliche Sonderzahlungen </li> <li> Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Jubiläumsbonus - Wertschätzung kommt auf vielen Wegen. Manchmal eben auch monetär. </li> <li> Kinderbetreuung </li> <li> Beruf und Familie gehen bei uns Hand in Hand. Zum Beispiel morgens zum Kindergarten oder zur Tagesmutter. Unser Dienstleister hilft dabei passende Kinderbetreuungsangebote zu finden. Gute Betreuung und entspanntes Arbeiten gehen eben auch Hand in Hand. </li> <li> Lunch </li> <li> Mittagspause im Hafenhaus? Am besten in unserer Kantine, beim Klönschnack mit Kollegen und Kolleginnen. Dazu spendieren wir einen Essenszuschuss. </li> <li> Mehr Mobilität </li> <li> Die ganz persönliche Mobilitätswende mit dem Rad? Läuft. Oder rollt vielmehr. Für alle unsere Angestellten, die mit dem Rad zur Arbeit fahren wollen, unterstützen wir Dienstradleasing. </li> <li> Mental Health </li> <li> Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei kleinen und großen Herausforderungen des Lebens. Ob Stressbewältigung, Suche nach Arztterminen und Therapieplätzen, Beratung zum Thema Pflege und vieles mehr. Unser spezialisierter Dienstleister ist rund um die Uhr und natürlich auch anonym erreichbar. </li> <li> Rabatt-Programm </li> <li> Neben dem abwechslungsreichen Lübecker Wetter genießen LHG-Mitarbeitende auch vielseitige Rabatte bei diversen Online- und Offline-Händlern. </li> <li> Team-Events </li> <li> Wer arbeiten kann, kann auch feiern. Ob auf unserem jährlichen Sommerfest oder bei der Weihnachtsfeier in der jeweiligen Abteilung - wir feiern, wie wir arbeiten: am besten gemeinsam. </li> <li> Weiterbildung </li> <li> Stillstand und Hafen passen einfach nicht zusammen. Wir fördern LHG-Mitarbeitende mit individuellen Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. </li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistungen bevorzugt berücksichtigt. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in der LHG an. Aus diesem Grund fordern wir qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich bei uns zu bewerben. Mirjam Stelzer
Personalreferentin
Tel: 04502 807 5216 Lübecker Hafen-Gesellschaft mbH

Qualitätsmanagement-, Umweltmanagement- und Nachhaltigkeitsbeauftragte/r (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Handwerk </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung </li> <li> Wohnort im Großraum Hamburg </li> <li> Gültigen Führerschein Klasse B </li> <li> Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 </li> <li> Dies wäre wünschenswert: </li> <li> Erfahrung in der Montage und Prüfung von Toren </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Kunden im Großraum Hamburg aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude </li> <li> Jährliche Prüfung und Wartung von Toren </li> <li> Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore bei Ihrem regionalen Kundenstamm </li> <li> Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. </li> <li> Das bieten wir Ihnen: </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld </li> <li> Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell </li> <li> Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken </li> <li> Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop </li> <li> Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug </li> <li> Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen </li> </ul> Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter <a href="https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/" target="_blank">https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/</a>
Horststraße 2-4
33803 Steinhagen
Telefon +49 5204 915-3042
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
+49 5204 915-3042 Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

Servicetechniker:in für Tore (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Handwerk </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung </li> <li> Wohnort im Großraum Hamburg </li> <li> Gültigen Führerschein Klasse B </li> <li> Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 </li> <li> Dies wäre wünschenswert: </li> <li> Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Kunden im Großraum Hamburg aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude </li> <li> Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren </li> <li> Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore und Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm </li> <li> Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. </li> <li> Das bieten wir Ihnen: </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld </li> <li> Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell </li> <li> Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken </li> <li> Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop </li> <li> Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug </li> <li> Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen </li> </ul> Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter <a href="https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/" target="_blank">https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/</a>
Horststraße 2-4
33803 Steinhagen
Telefon +49 5204 915-3042
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
+49 5204 915-3042 Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

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