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Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Einschlägige praktische Erfahrung als Anlagenmechaniker/in im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik; Gebäudetechnik wünschenswert </li> <li> Schweißerzeugnis nach DIN 8560 oder DIN 8561 bzw. ein vergleichbarer Nachweis wünschenswert </li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook); vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen </li> <li> Weiteres: </li> <li> Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Gutes Organisationsgeschick </li> <li> Gute Auffassungsgabe </li> <li> Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li> Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Kunden-​/Adressorientiertes Verhalten </li> <li> Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit </li> <li> Gutes Urteilsvermögen </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> <li> Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/​Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Arbeiten (Bedienung, Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Neuinstallation) an Anlagen, Maschinen und Geräten der Gebäude- und Betriebstechnik im Hinblick auf die mechanischen Teile </li> <li> Bedienung und Instandhaltung (Wartung, Inspektion und Instandsetzung) von Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik, für deren Betrieb ein entsprechender Sachkundenachweis Voraussetzung ist </li> <li> Durchführung von hochwertigen Arbeiten an Maschinen und Geräten der Betriebstechnik </li> <li> Unterstützung anderer Fachkräfte bei der Durchführung von Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Jobticket </li> </ul><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Frambach unter der Telefonnummer  +49 381 2529-3332  gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Strelow unter der Telefonnummer  +49 451 623216-124 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter   <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter   <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de<br><br>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

JOBS.sh

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker (w/m/d)

Rosenhof - das ist individuelles Wohlfühlen für Mitarbeitende und Bewohner! Mit unseren 11 Seniorenwohnanlagen in ganz Deutschland sind wir seit über 50 Jahren eine feste Größe in der erstklassigen Seniorenbetreuung und ein für die Zukunft solide aufgestellter Arbeitgeber. Wir sind mehr als eine Senioren- bzw. Pflegeeinrichtung: Entdecken Sie unsere Rosenhof-Erlebniswelt mit liebenswerten Bewohnern und aufgeschlossenen, herzlichen Kolleginnen und Kollegen! Rosenhof bietet seinen Bewohnern ein selbstbestimmtes Leben in Geborgenheit und mit Niveau - und Ihnen ein ausgezeichnetes berufliches Zuhause.
Gemeinsam mit der Rosenhof Geschäftsführung wird ein umfassendes Facility Management Konzept erstellt und umgesetzt, das den spezifischen Anforderungen unserer Einrichtungen gerecht wird.<h2>Profil</h2><ul> <li> Wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Haus- &amp; Versorgungstechnik, Facility Management oder vergleichbarer Fachrichtungen mit fachspezifischer Weiterbildung z.B. in den Bereichen Dienstleistersteuerung oder Gebäudetechnik </li> <li> Alternativ Langjährige praktische Erfahrung im Facility Management in ähnlicher Funktion mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement, Zahlenaffinität und kaufmännisches Verständnis </li> <li> Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften und Normen sowie Kenntnisse im Vertragswesen und Vertragsrecht wünschenswert </li> <li> Sicheres, repräsentatives und durchsetzungsstarkes Auftreten </li> <li> Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten und Dienstleistern </li> <li> Kommunikations- &amp; Verhandlungssicherheit in fließender deutscher Sprache </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, grundsätzliche digitale Affinität von Vorteil </li> <li> Bereitschaft zu umfangreicher Reisetätigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung und Umsetzung eines umfassenden Facility Management Konzeptes, das den spezifischen Anforderungen unserer Seniorenwohnanlagen gerecht wird: </li> <li> Erhebung eines Status Quo der betriebstechnischen Anlagen im Bestand </li> <li> Implementierung eines professionellen Anlagen-Monitorings </li> <li> Implementierung eines Wartungs- und Reparaturmanagements </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen für Facility Management Projekte </li> <li> Schnittstelle zum Bereich Real Estate / Asset Management innerhalb des Gesamtunternehmens </li> <li> Übernahme und Steuerung von Facility Management nahen Bauprojekten in Abstimmung mit dem Unternehmensbereich Bau </li> <li> Fachliche Leitung der Mitarbeiter/innen des Bereiches Facility Management in den jeweiligen Seniorenwohnanlagen </li> <li> Übernahme und Weiterentwicklung des bestehenden Gewerke Pools </li> <li> Unterstützung beim Aufbau des Zentraleinkaufes für die Beschaffung von Waren und Dienstleistungen innerhalb des Bereiches Facility Managements </li> <li> Durchführen von Rahmenvertragsverhandlungen mit Fachfirmen und Dienstleistern </li> <li> Sicherstellung und Überwachung des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements </li> <li> Steuerung und Umsetzung sämtlicher Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li> Unterstützende Begleitung und Überwachung von baulichen Maßnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsspielraum bei der Konzeptionierung und Implementation des Facility Management Bereiches </li> <li> Eigenständiges Arbeiten mit Gestaltungsfreiheit </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung der Rosenhof Seniorenwohnanlagen </li> <li> Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen </li> <li> Attraktive Vergütung und Sozialleistungen </li> <li> Sicherheit für morgen dank unbefristeter Anstellung bei einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen </li> <li> Ein guter Start durch eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung </li> <li> Kita-Zuschuss (bis zu EUR 150,-) </li> <li> Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Verpflegungsbenefits </li> <li> Jubilarleistungen </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung durch unser umfangreiches internes und externes Schulungsangebot </li> </ul><br><br><br>Sie haben noch Fragen? Dann melden Sie sich gern bei unserer Recruiterin Frau Katharina Stier, sie beantwortet sie gerne unter 04102/ 7780761.<br><br>Rosenhof Ahrensburg Seniorenwohnanlage Betriebsgesellschaft mbH

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