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Schleswig-Holstein Der echte Norden Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Elektrotechnik Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir bei der GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und experimentierfreudig. Sie suchen einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie Ihre Karriere bei der GMSH im Bereich Bundesbau, Technische Ausrüstung! Die Aufgaben Als wertvolles Mitglied unseres Teams werden Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an bedeutenden Bauprojekten arbeiten. Der Schwerpunkt liegt auf Baumaßnahmen im militärischen und zivilen Bundesbau, hauptsächlich im Auftrag des Bundesministeriums der Verteidigung. Sie verantworten die Durchführung von Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen, von der Grundlagenermittlung bis zur Objektbetreuung Sie planen technische Anlagen mit dem Fokus auf Elektrotechnik für Neubauten, Umbauten und Erweiterungen (z.B. Unterkunftsgebäude, Hafenanlagen, Fahrzeughallen) Sie erstellen Leistungsverzeichnisse und prüfen anschließend die Angebote Sie sind Teil eines interdisziplinären Projektteams und arbeiten eng mit internen und externen Ansprechpartnern zusammen Sie wirken an innovativen Projekten mit und bringen dabei Ihre eigenen Ideen ein, um neue und effektive Lösungen zu entwickeln Sie koordinieren und überprüfen die Leistungen freiberuflich Tätiger, von der Ausführung bis zur Abnahme Sie wirken bei der Erstellung von Energie- und Infrastrukturkonzepten mit Ihr Profil – Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine abgeschlossene Fortbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) der genannten Fachrichtung mit Erfahrung in der Planung von elektrischen Anlagen der Stromerzeugung und -verteilung Sie haben ein ganzheitliches Verständnis für technisch komplexe Zusammenhänge, insbesondere in der Gebäudetechnik Sie zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit aus und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen, um gemeinsam Ziele zu erreichen Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B/3 sowie die Bereitschaft zu Dienstfahrten innerhalb Schleswig-Holsteins Eine erweiterte Sicherheitsprüfung ist für Sie kein Problem Darüber hinaus wünschen wir uns IT-Affinität im Umgang mit den anzuwendenden Programmen, z.B. MS-Office-Anwendungen, SAP Kenntnisse in der Planung von elektrischen Anlagen nach HOAI Unser Profil – Das bieten wir Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist Fester Dienstort wählbar: Büdelsdorf, Flensburg, Itzehoe, Pinneberg, Lübeck oder Eutin sowie mobiles Arbeiten Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 12 Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr 30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-9-Euro-Ticket Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung zur gesetzlichen UV Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Ihr Kontakt Elisabeth Jakobsen, Telefon: 0431 599-1202 Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte über unser online Bewerbungsportal ein. Mehr Informationen zur GMSH und zu unseren Benefits unter: https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/ Informationen zu unseren Datenschutzhinweisen finden Sie hier: GMSH | d.vinci

Die AUGUST-BIER-KLINIK ist eine moderne Fachklinik für Neurologie, Neuro trauma tologie und Rehabilitation, in der neben der klassischen neurologischen Krankenhausbehandlung auch Patienten in der Frührehabilitation der Phase B (51 Krankenhausbetten) und neurologischen Rehabilitation der Phase C und D versorgt werden (38 Rehabilitations betten). 220 Mitarbeiter engagieren sich täglich für eine hochqualifizierte Medizin und optimale Prozesse. In Form einer Stiftung des Bürgerlichen Rechts existiert die Klinik seit über 60 Jahren. Seit 2017 ist sie Partner im Schlaganfallnetzwerk Schleswig-Holstein und beheimatet seit 2007 das Landes-Aphasie-Zentrum Schleswig-Holstein. Seit 2013 ist die AUGUST-BIER-KLINIK akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck. Die Klinik ist DIN EN ISO und DEGEMED zertifiziert. Das spezialisierte neurologische und neuro rehabilitative Behandlungsspektrum, die eigenständige und konzernunabhängige Organisationsform sowie der exzellente überregionale Ruf der Klinik sind optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zukunftsgestaltung. Die Klinik liegt in idyllischer Lage mitten in der Holsteinischen Schweiz und in Pendelentfernung aus Kiel oder Lübeck. Alle weiterführenden Schulen sind in unmittelbarer Nähe vorhanden.

Die AUGUST-BIER-KLINIK ist eine moderne Fachklinik für Neurologie, Neuro trauma tologie und Rehabilitation, in der neben der klassischen neurologischen Krankenhausbehandlung auch Patienten in der Frührehabilitation der Phase B (51 Krankenhausbetten) und neurologischen Rehabilitation der Phase C und D versorgt werden (38 Rehabilitations betten). 220 Mitarbeiter engagieren sich täglich für eine hochqualifizierte Medizin und optimale Prozesse. In Form einer Stiftung des Bürgerlichen Rechts existiert die Klinik seit über 60 Jahren. Seit 2017 ist sie Partner im Schlaganfallnetzwerk Schleswig-Holstein und beheimatet seit 2007 das Landes-Aphasie-Zentrum Schleswig-Holstein. Seit 2013 ist die AUGUST-BIER-KLINIK akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck. Die Klinik ist DIN EN ISO und DEGEMED zertifiziert. Das spezialisierte neurologische und neuro rehabilitative Behandlungsspektrum, die eigenständige und konzernunabhängige Organisationsform sowie der exzellente überregionale Ruf der Klinik sind optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zukunftsgestaltung. Die Klinik liegt in idyllischer Lage mitten in der Holsteinischen Schweiz und in Pendelentfernung aus Kiel oder Lübeck. Alle weiterführenden Schulen sind in unmittelbarer Nähe vorhanden.

Die AUGUST-BIER-KLINIK ist eine moderne Fachklinik für Neurologie, Neurotraumatologie und Rehabilitation, in der neben der klassischen neurologischen Krankenhausbehandlung auch Patienten in der Frührehabilitation der Phase B (51 Krankenhausbetten) und neurologischen Rehabilitation der Phase C und D versorgt werden (38 Rehabilitationsbetten). 220 Mitarbeiter engagieren sich täglich für eine hochqualifizierte Medizin und optimale Prozesse. In Form einer Stiftung des Bürgerlichen Rechts existiert die Klinik seit über 60 Jahren. Seit 2017 ist sie Partner im Schlaganfallnetzwerk Schleswig-Holstein und beheimatet seit 2007 das Landes-Aphasie-Zentrum Schleswig-Holstein. Seit 2013 ist die AUGUST-BIER-KLINIK akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck. Die Klinik ist DIN EN ISO und DEGEMED zertifiziert. Das spezialisierte neurologische und neurorehabilitative Behandlungsspektrum, die eigenständige und konzernunabhängige Organisationsform sowie der exzellente überregionale Ruf der Klinik sind optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zukunftsgestaltung. Die Klinik liegt in idyllischer Lage mitten in der Holsteinischen Schweiz und in Pendelentfernung aus Kiel oder Lübeck. Alle weiterführenden Schulen sind in unmittelbarer Nähe vorhanden. Im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Termin, spätestens jedoch zum 1. April 2025, eine sowohl menschlich als auch fachlich überzeugende Führungspersönlichkeit für die Kaufmännische Leitung (m,w,d) in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden, die auch Mitglied der Klinikleitung ist. Ihre Aufgaben: Als Mitglied der Klinikleitung tragen Sie gemeinsam mit dem Chefarzt sowie der Pflegedienstleitung die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der AUGUST-BIER-KLINIK. Ihre zukünftigen Aufgaben und Themenschwerpunkte gestalten sich wie folgt: Kaufmännische Gesamtsteuerung der AUGUST-BIER-KLINIK Strategische Finanz- und Unternehmensplanung zur langfristigen Sicherung des Klinikbetriebes Führen von Budgetverhandlungen Verantwortung für den Bereich Personal Vertretung des Unternehmens gegenüber der Öffentlichkeit, politischen Entscheidungsträgern und Interessengruppen Ihr Profil Sie bringen ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder ein vergleichbares Studium (idealerweise mit dem Schwerpunkt Krankenhausmanagement oder Gesundheitswesen) mit Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit einer mehrjährigen Führungserfahrung auf erster oder zweiter Leitungsebene in einer Klinik oder vergleichbaren Gesundheitseinrichtung und fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für das Management einer Klinik und agieren mit strategischem Weitblick Sie sind als Teamplayer kommunikativ und beweisen in der Zusammenarbeit mit den nachgeordneten Führungskräften Empathie In Verhandlungen sind Sie durchsetzungsfähig Wir bieten: Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einer wirtschaftlich solide aufgestellten Klinik Kurze Wege, kollegiale Atmosphäre, ein sehr gut ausgebildetes und harmonierendes Team, offene Kommunikation und flache Hierarchien Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung (VBL) 30Tage Jahresurlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche Kindernotfallbetreuung Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zum Jobticket INTERESSE GEWECKT? DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Haben Sie inhaltliche Fragen zum Tätigkeitsspektrum der ausgeschriebenen Stelle, können Sie sich gerne an die derzeitige Stelleninhaberin, Frau Bianca Neysters, per Mail an neysters@august-bier-klinik.de wenden. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an den: Vorstand der AUGUST-BIER-KLINIK Diekseepromenade 7–11 23714 Bad Malente-Gremsmühlen vorstand@august-bier-klinik.de

Die AUGUST-BIER-KLINIK ist eine moderne Fachklinik für Neurologie, Neurotraumatologie und Rehabilitation, in der neben der klassischen neurologischen Krankenhausbehandlung auch Patienten in der Frührehabilitation der Phase B (51 Krankenhausbetten) und neurologischen Rehabilitation der Phase C und D versorgt werden (38 Rehabilitationsbetten). 220 Mitarbeiter engagieren sich täglich für eine hochqualifizierte Medizin und optimale Prozesse. In Form einer Stiftung des Bürgerlichen Rechts existiert die Klinik seit über 60 Jahren. Seit 2017 ist sie Partner im Schlaganfallnetzwerk Schleswig-Holstein und beheimatet seit 2007 das Landes-Aphasie-Zentrum Schleswig-Holstein. Seit 2013 ist die AUGUST-BIER-KLINIK akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck. Die Klinik ist DIN EN ISO und DEGEMED zertifiziert. Das spezialisierte neurologische und neurorehabilitative Behandlungsspektrum, die eigenständige und konzernunabhängige Organisationsform sowie der exzellente überregionale Ruf der Klinik sind optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zukunftsgestaltung. Die Klinik liegt in idyllischer Lage mitten in der Holsteinischen Schweiz und in Pendelentfernung aus Kiel oder Lübeck. Alle weiterführenden Schulen sind in unmittelbarer Nähe vorhanden. Im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Termin, spätestens jedoch zum 1. April 2025, eine sowohl menschlich als auch fachlich überzeugende Führungspersönlichkeit für die Stellvertretende kaufmännische Leitung (m,w,d) in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden. Ihre Aufgaben: Die stellvertretende kaufmännische Leitung ist verantwortlich für die Führung des kaufmännischen Rechnungswesens unter Beachtung aller entsprechenden Gesetze und Vorschriften, die fristgerechte Erhebung der Kosten für stationäre Behandlungen sowie aller sonstigen Forderungen, für die Beaufsichtigung des Wirtschaftsbetriebes und Überwachung der Wirtschaftlichkeit des gesamten Klinikbetriebes. Darüber hinaus verantwortet die stellvertretende kaufmännische Leitung das Medizincontrolling. Bei Abwesenheit vertritt der Stelleninhaber die kaufmännische Leitung. Ihre zukünftigen Aufgaben und Themenschwerpunkte gestalten sich wie folgt: Leitung des Finanz- und Rechnungswesens mit den Bereichen Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Überwachung des Zahlungsverkehrs sowie der Liquiditäts- und Finanzplanung Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Selbständige Entwicklung und Umsetzung neuer Ansätze im Bereich der stationären Erlössicherung Kontrolle, Bearbeitung und Freigabe von DRG-Fällen Koordinierung und Abwicklung der MD- und Kassenanfragen Koordinierung und Durchführung der jährlichen Strukturprüfungen – StrOPS Analyse von Fall- und Leistungsdaten zur Weiterentwicklung und Optimierung der Leistungserbringung Ihr Profil Sie bringen ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit dem Schwerpunkt Krankenhausmanagement oder Gesundheitswesen) mit Sie verfügen über fundierte praktische betriebswirtschaftliche Erfahrung idealerweise in einer Klinik Sie sind Teamplayer und zeichnen sich durch eine hohe Kommunikationsfähigkeit aus Sie haben Interesse an medizinischen Fragestellungen und sind in der Lage, kaufmännischen und medizinischen Sachverstand zu vereinen Idealerweise verfügen Sie bereits über fundierte Kenntnisse des DRG-Systems und haben auch schon Erfahrung im Medizincontrolling sammeln können oder sind bereit, sich in diese Themen einzuarbeiten Wir bieten: Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einem guten Betriebsklima Kurze Wege, kollegiale Atmosphäre, ein sehr gut ausgebildetes und harmonierendes Team, offene Kommunikation und flache Hierarchien Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung (VBL) 30Tage Jahresurlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche Kindernotfallbetreuung Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zum Jobticket INTERESSE GEWECKT? DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Haben Sie inhaltliche Fragen zum Tätigkeitsspektrum der ausgeschriebenen Stelle, können Sie sich gerne an die derzeitige Stelleninhaberin, Frau Susanne Brühl, per Mail an s.bruehl@august-bier-klinik.de wenden. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an den: Vorstand der AUGUST-BIER-KLINIK Diekseepromenade 7 – 11 23714 Bad Malente-Gremsmühlen vorstand@august-bier-klinik.de

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit oder als Minijobber Sie sind Teamplayer? Wir auch! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Malente Gremsmühlen suchen wir ab sofort Sie als Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit oder als Minijobber. Darauf können Sie sich freuen Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl So sieht Ihr Alltag aus Kassier- und Verkaufstätigkeiten Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung Vorbereitung der Ware sowie Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung Das bringen Sie mit Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unseren Kund:innen jeden Tag aufs Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht allein. Dafür brauchen wir Sie! Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen mit Herz, die unsere KiK-Familie motiviert und mit einem Lächeln im Filialalltag unterstützen. Bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich als Teil des Teams sehen, dann bewerben Sie sich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von Ihnen zu hören! KiK Textilien und Non-Food GmbH Personal Recruiting Siemensstraße 21 59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf unternehmen.kik.de/karriere

Personalreferent (m/w/d) Personalreferent (m/w/d) Vollzeit Mehr als 2700 Mitarbeiter entwickeln, fertigen und vermarkten unsere intelligenten Aktuatoren, die dazu beitragen, die weltweite Elektrifizierung und nachhaltige Energieversorgung voranzutreiben. Wir helfen dabei, die Herausforderungen von morgen zu meistern und die Sicherheit, den Komfort und die Mobilität der Menschen zu verbessern. Sind Sie bereit, Ihre Visionen und Ideen einzubringen, etwas zu bewegen und die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen. Hintergrund und Rolle In dieser Position sind Sie Teil des standortübergreifenden HR-Teams der Business Group "Industrial Actuators and Controls" und für unsere Werke in Malente, Donaueschingen und Engelswies zuständig. Ihre Aufgaben Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Beschäftigten in allen personalrelevanten Fragestellungen Gestaltung, Begleitung und Umsetzung von personellen, personalpolitischen und kollektiven Maßnahmen Erstellung und Überarbeitung von Betriebsvereinbarungen, vertraglichen Dokumenten und Richtlinien unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung Reporting (z. B. im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen) Anlage und Verwaltung von Daten im Zeiterfassungs-, Zutritts- und Abrechnungssystem Mitwirkung bei der Personalplanung, -suche, -auswahl, -einstellung und -entwicklung Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Erstellung von personalbezogenen Dokumenten (z. B. Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse) Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse Ihr Profil Sie verfügen über eine Aus- und Fortbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal/Arbeitsrecht und bringen einschlägige fachspezifische Berufserfahrung mit Im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise im tarifvertraglichen Umfeld der Metall- und Elektroindustrie, bewegen Sie sich gern und sicher Ihre Freude am Umgang mit Paragraphen und Menschen, Ihre präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise, Ihre Umsicht und Ihr Teamgeist zeichnen Sie aus Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache Unser Angebot Freundliches und offenes Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Zeit und Raum für eine umfassende Einarbeitung Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Rahmenbedingungen gemäß der Tarifverträge der Metall- und Elektroindustrie Betriebliche Unterstützungskasse für verschiedene soziale Leistungen (z. B. Zuschuss für Sehhilfen) Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Gemeinsame Feste (z. B. zu Weihnachten oder Jubiläen) Und nicht zu vergessen: Arbeiten in einer Urlaubsregion - mit der Ostsee fast vor der Tür Werden Sie Teil eines vielfältigen, aufgeschlossenen Unternehmens, in dem Menschen mit Spaß an der Arbeit gemeinsam etwas erreichen wollen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kathrin Grahl Lütjenburger Strasse 101 23714 Malente T: +49 4523 402 398