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Wir suchen laufend Kolleg*innen für unsere mobilen heilpädagogischen Teams an den Dienststandorten in Süderbrarup und Schuby. Wir bieten individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle, in einem Umfang von 20-35 Wochenstunden, an. Die Einsatzorte verteilen sich auf Kindertagestätten und häusliche Frühförderung im Kreisgebiet.Aktuell werden besonders Fachkräfte für Einsätze in Kindertagesstätten des südlichen Kreisgebiets u.a. Amt Kropp-Stapelholm und Arensharde benötigt.Das Diakonische Werk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg ist Träger verschiedenster sozialer und pädagogischer Angebote für Erwachsene und Kinder im Kirchenkreis mit 150 Mitarbeitenden.Unsere mobilen heilpädagogischen Bereiche kooperieren mit den unterschiedlichsten Trägern von Kindertagesstätten im Kreisgebiet Schleswig-Flensburg. Die Leistungen richten sich an Kinder von der Geburt bis zur Einschulung mit einer wesentlichen körperlichen, geistigen, seelischen oder mehrfachen Behinderung und Kinder, die von einer solchen wesentlichen Behinderung bedroht sind.Ziel unserer heilpädagogischen Arbeit ist es, den von uns betreuten Kinder eine ihrem Alter und ihrem Entwicklungsstand angemessene gesellschaftliche Teilhabe und die Entfaltung ihrer Persönlichkeit, unter Einbezug aller vorhandenen Ressourcen, zu ermöglichen.

<h1>Heilpädagogin / Fachkraft für Heilpädagogik und Frühförderung (m/w/d) für die Mobile Heilpädagogik</h1>

<ul>
	<li> Diakonisches Werk Standort Schuby / Kreisgebiet</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> Vertragslaufzeit nach Vereinbarung</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Sichere Gehaltszahlungen</li>Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</ul><ul><li>Eine Vergütung nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li><li>Ein wertschätzendes, motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen mit kollegialer Beratung und Supervision</li><li>Möglichkeit zu einer eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeitsweise</li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1>Kolleg*innen, die gerne mit hoher Eigenverantwortung und Flexibilität tätig sein können und wollen. 
Das heißt z. B.:<ul><li>Selbstständige Planung und Durchführung der Förderung entsprechend der Bedarfsermittlung unter Einbezug aller der Lebenswelt des Kindes zugehörigen Personen (Sorgeberechtigte, Erziehungsberechtigte, Interdisziplinäre Zusammenarbeit, weitere Bezugspersonen etc.)</li><li>Ausrichtung der Förderung nach dem individuellen Bedarf und unter Einbezug der jeweiligen Lebenssituation der von uns betreuten Kinder und deren Familien</li><li>Gestaltung von Förderangeboten, die alters- und entwicklungsspezifisch ausgerichtet sind</li><li>Stärkung von persönlichen Ressourcen der von uns betreuten Kinder und des sozialen Umfeldes sowie die gemeinsame Suche nach versteckten Potentialen</li><li>Aufbau einer professionellen und vertrauensvollen Beziehung als Basis für die heilpädagogische Arbeit mit den uns anvertrauten Kindern sowie den zugehörigen Systemen</li><li>Individuelle und passgenaue Angebote schaffen, die die Teilhabe des Kindes im Alltag in der Familie, in seinem häuslichen Umfeld sowie in&nbsp; der Kindertagesstätte unterstützen</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Staatliche Anerkennung als Heilpädagog*in, Frühförder*in (BA) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Eine unterstützende, fördernde und wertschätzende Haltung im Umgang mit den Kindern und den Personensorgeberechtigten sowie deren Einbeziehung</li><li>Die Fähigkeit und die Bereitschaft sich auf unterschiedliche Teams in den Kindertagesstätten einzustellen</li><li>Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit beteiligten Fachdiensten (z. B. Fachdienst Soziales, Gesundheit, Jugend und Familie), medezinischen und therapeutischen Einrichtungen, Schulen etc.</li><li>Die Fähigkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeiten</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Silke&nbsp;Sörensen 
Gesamtleitung Mobile Heilpädagogik 
Tel: 04641/9292-14



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Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

Heilpädagogin / Fachkraft für Heilpädagogik und Frühförderung (m/w/d) für die Mobile Heilpädagogik

Du bist flexibel, arbeitest gerne mit Kindern und suchst eine Tätigkeit, die sich perfekt an dein Leben anpassen lässt? Dann haben wir die passende Aufgabe für dich!Wir suchen engagierte Vertretungskräfte (m/w/d) für unsere Evangelischen Kindertagesstätten im Kirchenkreis Schleswig-Flensburg.Du bestimmst selbst, in welchem Umkreis und wie viele Stunden du tätig sein möchtest. Das teilst du uns einfach in deiner Bewerbung mit. Deine Einsätze richten sich nach den Öffnungszeiten der jeweiligen Kita – und wir berücksichtigen deine Wünsche.Bitte beachte: Da die Vertretungseinsätze flexibel sind, können wir keine Festverträge für geringfügig Beschäftigte abschließen.Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 - Erzieher:in oder KS 5 - SPA plus monatlicher Zulage.

<h1>Vertretungskraft mit pädagogischer Ausbildung (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Kindertagesstättenwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg</li>
	<li> nächstmöglichen Termin</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit, geringfügige Beschäftigung</li>
	<li> Vertragslaufzeit nach Vereinbarung</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Flexible Arbeitszeiten</li>Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung kann die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden, wodurch persönliche Flexibilität ermöglicht wird.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder Sozialpädagogische Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Du kannst dich flexibel und kurzfristig auf neue Vertretungssituationen einlassen</li><li>Du stellst dich schnell und engagiert auf die Gegebenheiten der Kitas ein</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? 
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Ihre Ansprechperson: 
Doris&nbsp;Schwennsen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-29



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Vertretungskraft mit pädagogischer Ausbildung (m/w/d)

Starte durch – ob als Call Center Agent oder motivierter Quereinsteiger!&nbsp;Du suchst einen Job mit Zukunft, Flexibilität und echtem Teamgeist? Dann komm zu uns als Kundenberater im Vertrieb (all genders) – in Vollzeit oder Teilzeit. Egal ob erfahrener Call Center Agent oder Quereinsteiger – bei uns zählst du als Mensch und Talent.&nbsp;Wer wir sind&nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.&nbsp; Deine Vorteile bei uns &nbsp;<ul><li>Top-Verdienst: Bis zu 3.000 € monatlich Vollzeit und bei Teilzeit bis zu 2.200€ Brutto&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 8 und 18 Uhr&nbsp;</li><li>4-Tage-Woche möglich&nbsp;</li><li>Individuelles Onboarding mit Coaching – ideal für Quereinsteiger&nbsp;</li><li>Karrierechancen: Vom Call Center Agent zur Führungskraft&nbsp;</li><li>Modernes Arbeitsumfeld: Relax-Zonen, Spielkonsole, Sportmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Feelgood-Angebote: Massagen, kostenlose Getränke &amp; Obst&nbsp;</li><li>Teamevents: Sommerfeste, Grillabende, Diversity-Days&nbsp;</li><li>Corporate Benefits: Bis zu 50 % Rabatt auf Top-Marken&nbsp;</li><li>Prämienprogramm für erfolgreiche Empfehlungen&nbsp;</li></ul> Deine Aufgaben als Kundenberater / Call Center Agent &nbsp;<ul><li>Du führst telefonische Gespräche mit Bestandskunden im Namen unserer Auftraggeber&nbsp;</li><li>Du berätst individuell zu Produkten und Services – mit echtem Mehrwert&nbsp;</li><li>Du erkennst Bedürfnisse und bietest passende Lösungen an&nbsp;</li><li>Du dokumentierst die Gespräche in unserem System&nbsp;</li><li>Du überzeugst durch Kommunikation, Empathie und Vertriebsstärke&nbsp;</li><li>Perfekt für Quereinsteiger mit Lust auf Kundenkontakt – du brauchst kein Vorwissen!&nbsp;</li></ul> Das bringst Du mit: &nbsp;<ul><li>Idealerweise erste Erfahrung als Call Center Agent, Kundenberater oder im Vertrieb – aber kein Muss&nbsp;</li><li>Motivation, Lernbereitschaft und Teamgeist&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)&nbsp;</li><li>Service- und vertriebsorientierte Denkweise&nbsp;</li><li>Offenheit für Neues – ideal für Quereinsteiger mit Kommunikationsgeschick&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Sichere dir deinen Platz im Team als:&nbsp;<ul><li>Kundenberater (all genders)&nbsp;</li><li>Call Center Agent (all genders)&nbsp;</li><li>Quereinsteiger im Vertrieb (all genders)&nbsp;</li></ul>Ob du als Quereinsteiger im Vertrieb neu durchstartest oder als Call Center Agent deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen!&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">bewerbung@asf24.de</a>&nbsp; 0451 30 30 222&nbsp;Nach deiner Bewerbung:&nbsp;<ol><li>Telefoninterview&nbsp;</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort&nbsp;</li><li>Starttermin nach Absprache&nbsp;</li></ol> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter &nbsp;

asf GmbH Lübeck

Call Center Agent im Vertrieb gesucht (all genders)

Starte dein Duales Studium (all genders)&nbsp;&nbsp;Starte deine Karriere mit einem Dualen Studium Betriebswirtschaftslehre (BWL) bei der asf GmbH Lübeck in Kooperation mit der DHSH in Kiel.&nbsp;Innerhalb von 3 Jahren erwirbst du den anerkannten Bachelorabschluss im Bereich BWL mit dem Schwerpunkt Dienstleistungsmanagement – und gleichzeitig den Berufsabschluss Kaufmann (all genders) für Dialogmarketing.&nbsp;Wer wir sind&nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.&nbsp; Das bieten wir dir: <ul><li>Eine praxisnahe, abwechslungsreiche Ausbildung&nbsp;</li></ul><ul><li>Spannende Projekte im Bereich Dialogmarketing mit Fokus auf Dienstleistungsmanagement&nbsp;</li></ul><ul><li>Vielfältige Unterstützung und individuelle Förderung während Studium und Ausbildung&nbsp;</li></ul><ul><li>Regelmäßige Weiterentwicklung &amp; Schulungen zu deinen fachlichen, methodischen und persönlichen Kompetenzen&nbsp;</li></ul><ul><li>Coole Teamevents &amp; Aktionstage&nbsp;</li></ul><ul><li>Flache Hierarchien &amp; moderne Arbeitsplätze&nbsp;</li></ul><ul><li>Bis zu 50 % Rabatt auf Markenprodukte (Corporate Benefits)&nbsp;</li></ul><ul><li>Feelgood-Management: Obst, Getränke, Massagen u.v.m.&nbsp;</li></ul> Das erwartet dich in deinem dualen Studium: In jedem Semester absolvierst du 10 Studienwochen an der DHSH in Kiel, in denen du dir fundierte Kenntnisse unter anderem in folgenden Bereichen aneignest:&nbsp;<ul><li>Allgemeine und branchenspezifische Betriebswirtschaftslehre (BWL)&nbsp;</li></ul><ul><li>Finanzierung und Controlling&nbsp;</li></ul><ul><li>Personalwirtschaft und Marketing&nbsp;</li></ul><ul><li>Wirtschaftsrecht und weitere relevante Themen&nbsp;</li></ul>Diese Theoriephasen wechseln sich mit Praxisphasen in unseren Projekten und Fachabteilungen ab, in denen du dein erlerntes Wissen unmittelbar anwenden und vertiefen kannst.&nbsp; Das bringst du mit: Für den Start ins Duale Studium solltest du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen:&nbsp;<ul><li>Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Meisterprüfung&nbsp;</li></ul><ul><li>Eigenmotivation, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft&nbsp;</li></ul><ul><li>Zahlenaffinität sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen&nbsp;</li></ul><ul><li>Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen&nbsp;</li></ul><ul><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul><ul><li>Motivation, Neues zu lernen – vor allem im Bereich Service- und Dienstleistungsmanagement&nbsp;</li></ul> Dein nächster Schritt Mach den ersten Schritt in eine kommunikative Karriere und bewirb dich jetzt für dein Duales Studium BWL (all genders). Bei uns lernst du alles über Kundenkontakt, effiziente Beratung und professionelles Arbeiten im digitalen Zeitalter.&nbsp;Bewirb dich direkt mit Lebenslauf und Zeugnissen bei uns.&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">bewerbung@asf24.de</a>&nbsp; 0451 30 30 222&nbsp;Nach deiner Bewerbung:&nbsp;Telefoninterview&nbsp;Kennenlernbesuch vor Ort&nbsp;Kurzes Praktikum&nbsp;Wir freuen uns auf dich!&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter

Duales Studium BWL – Schwerpunkt Dienstleistungsmanagement (all genders)

Starte deine Karriere als Werkstudent (all genders) im Bereich Controlling!&nbsp;&nbsp;Du studierst BWL oder einen vergleichbaren Studiengang? Du möchtest dein Wissen im Bereich Controlling und Datenanalyse praktisch anwenden? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der Leistungsüberwachung, Report-Erstellung und Prozessoptimierung.&nbsp;Wer wir sind&nbsp;Wir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.&nbsp; Das bieten wir dir: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lassen&nbsp;</li></ul><ul><li>Spannende Einblicke in die Controlling-Praxis eines dynamischen Unternehmens&nbsp;</li></ul><ul><li>Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung im Bereich Datenanalyse und Unternehmenssteuerung zu sammeln&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Ein motiviertes, professionelles Team, das dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Coole Teamevents &amp; Aktionstage&nbsp;</li></ul><ul><li>Flache Hierarchien &amp; moderne Arbeitsplätze&nbsp;</li></ul><ul><li>Bis zu 50 % Rabatt auf Markenprodukte (Corporate Benefits)&nbsp;</li></ul><ul><li>Feelgood-Management: Obst, Getränke, Massagen u.v.m.&nbsp;</li></ul> Das erwartet dich als Werkstudent im Controlling: <ul><li>Unterstützung bei der Erstellung regelmäßiger Reports und Analysen zur Überwachung von Key Performance Indicators (KPIs)&nbsp;</li></ul><ul><li>Mitarbeit bei der Planung operativer Zielwerte du Erstellung von Abweichungsanalysen&nbsp;</li></ul><ul><li>Datenaufbereitung und -analyse mit Excel und weiteren Tools im Controlling&nbsp;</li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Optimierung interner Controlling-Prozesse&nbsp;</li></ul><ul><li>Mitwirkung an Sonderprojekten und Ad-hoc-Analysen&nbsp;</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Operations, Controlling und Backoffice zur effektiven Steuerung des laufenden Betriebs&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Wirtschaftsinformatik&nbsp;</li></ul><ul><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Interesse an der Arbeit mit Zahlen und KPIs&nbsp;</li></ul><ul><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Pivot-Tabellen, Formeln und Diagrammen&nbsp;</li></ul><ul><li>Strukturierte, präzise Arbeitsweise und hohe Sorgfalt im Umgang mit Daten&nbsp;</li></ul><ul><li>Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit&nbsp;</li></ul><ul><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit Controlling-Tools oder BI-Systemen (optional)&nbsp;</li></ul> Dein nächster Schritt Mach den ersten Schritt in eine Karriere, die dich im Controlling weiterbringt und bewirb dich jetzt für deinen Job als Werkstudent (all genders) im Controlling. Bei uns lernst du alles über Prozessoptimierung und professionelles Arbeiten im digitalen Zeitalter.&nbsp;Bewirb dich direkt mit Lebenslauf und Zeugnissen bei uns.&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">bewerbung@asf24.de</a>&nbsp; 0451 30 30 222&nbsp;Nach deiner Bewerbung:&nbsp;Telefoninterview&nbsp;Kennenlernbesuch vor Ort&nbsp;Kurzes Praktikum&nbsp;Wir freuen uns auf dich!&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Smets Recruitment Recruiter

Werkstudent Controlling (all genders)

Die Markert Group ist ein innovatives Technologieunternehmen mit ca. 200 Mitarbeitern im In- und Ausland. Mit unseren Marken marsyntex® und marsoflex® sind wir einer der führenden Spezialanbieter von textiler Filtertechnik und von Schlauchsystemen. Zu unseren Kunden gehören nationale und internationale Unternehmen aus der Chemie, dem Bergbau und der Metallurgie, der Pharma- und Lebensmittelindustrie sowie dem Maschinen- und Anlagenbau.Unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter sind die Basis und der Schlüssel für den Erfolg unseres Unternehmens. Sei unser Auszubildender Für Markert Marsoflex GmbH suchen wir zum 1. August 2025 einen begeisterten und engagierten Auszubildenden für dieAusbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)&nbsp; Das bringst Du mit <ul><li>einen guten mittleren Schulabschluss</li><li>eine positive Lebenseinstellung</li><li>Engagement und Interesse</li><li>Flexibilität, Fairness und Verlässlichkeit</li><li>Hilfsbereitschaft und Verständnis für andere</li></ul> Das darfst Du von uns erwarten: <ul><li>eine qualifizierte und&nbsp;praxisnahe Ausbildung</li><li>ein&nbsp;tolles Arbeitsumfeld</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung und diverse Sozialleistungen</li><li>kostenloses Mittagessen in unserer Kantine</li><li>Teamzugehörigkeit</li><li>Vertrauen und Respekt</li><li>gute Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortung</li></ul> Interessiert? Da wir bedarfsgerecht ausbilden, kannst Du bei guten schulischen und praktischen Leistungen auf Deine Übernahme setzen!Für die Ausübung dieser Ausbildungsposition ist es zwingend erforderlich den Wohnsitz in Deutschland zu haben, sowie im Besitz einer gültigen Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis zu sein.Bewirb Dich einfach und schnell online auf <a href="http://www.markert-group.com/karriere" target="_blank">www.markert-group.com/karriere</a>.Kontakt: Markert Gruppe | Doreen Friese-Müller | Oderstraße 51 | 24539 Neumünster Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Urzua Personal <a href="mailto:jobs@markert-group.com" target="_blank">jobs@markert-group.com</a> 043218701265

Markert Filtration GmbH

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

WeVo – Ihr Partner für Tiefbau, Entsorgung, Kanalsanierung und Energie aus AbwasserWeVo ist ein traditionelles Unternehmen, das seit seiner Gründung im Jahr 1957 als führender Dienstleister in den Bereichen Tiefbau, Entsorgung, Kanalsanierung und der Nutzung von Energie aus Abwasser bekannt ist. Mit Sitz in Schleswig-Holstein und einer starken Präsenz in Hamburg stehen wir unseren Kunden als zuverlässiger Partner für komplexe infrastrukturelle Herausforderungen zur Seite. Wir bieten innovative und nachhaltige Lösungen, die höchste Effizienz und Umweltbewusstsein miteinander verbinden.Mit qualifizierten Mitarbeitern setzen wir auf moderne Technik und kontinuierliche Weiterbildung, um immer auf dem neuesten Stand der Branche zu bleiben. Durch unsere langjährige Erfahrung und unser technisches Know-how sind wir in der Lage, maßgeschneiderte Lösungen für jede Anforderung zu entwickeln – ob im privaten, gewerblichen oder öffentlichen Sektor.Unser Leistungsspektrum ist vielseitig: Vom klassischen Tiefbau über die fachgerechte Entsorgung von Abfällen bis hin zur Sanierung von Kanalsystemen bieten wir umfassende Dienstleistungen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Besonders stolz sind wir auf unsere Expertise in der Nutzung von Energie aus Abwasser. Durch innovative Verfahren tragen wir aktiv zur Reduzierung des Energieverbrauchs und zur Schonung natürlicher Ressourcen bei.Unsere Philosophie basiert auf drei wesentlichen Prinzipien: Kompetenz, Zuverlässigkeit und Innovation. Diese Werte leiten uns bei jedem Projekt und ermöglichen es uns, auch anspruchsvollste Aufträge erfolgreich umzusetzen. Wir legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um ihre Wünsche und Anforderungen bestmöglich zu verstehen und umzusetzen.Die Kombination aus jahrzehntelanger Erfahrung, modernster Technik und einem engagierten Team macht WeVo zu einem starken Partner in der Region. Wir sind stolz darauf, in Schleswig-Holstein und Hamburg einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Infrastrukturentwicklung zu leisten und die Energiewende aktiv zu unterstützen.WeVo – Gemeinsam bewegen wir den Norden. Deine Aufgaben <ul><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur diverser Fahrzeuge und Baumaschinen des Betriebsfuhrparks in einer modernen Betriebswerkstatt.</li></ul> Deine Qualifikationen und Fähigkeiten <ul><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Interesse als Mechaniker für Bau- und Landmaschinen neue herausfordernde Tätigkeiten zu übernehmen.</li><li>Bereitschaft und tägliche Motivation, sich in neue Fragestellungen und Themen einzuarbeiten.</li><li>Mindestens Führerschein Kl B</li><li>Belastbarkeit, Organisatorisches Geschick und Koordinationsfähigkeit.</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.</li><li>Kollegialität, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Integrität zeichnen Sie aus.</li><li>Tarifliche Gehaltsanpassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Art der Stelle: Vollzeit</li><li>Gehalt: 18,00€ - 22,00€ pro Stunde</li><li>Erwartete Arbeitsstunden: 40 pro Woche</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante und besonders abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team.</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit einem sicheren Arbeitsplatz.</li><li>Eine mitarbeiterorientierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub p.a. in einer 5-Tage-Woche</li><li>24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage.</li><li>Regelmäßige außergewöhnliche Team- und Firmenevents</li><li>Monatlich wechselnde Mitarbeiterrabatte von namenhaften Anbietern und corporate benefits</li><li>Leistungsorientiertes Bonussystem</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Betriebliche Altersvorsorge oder VWL</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit diversen Annehmlichkeiten</li><li>Spaß am Arbeitsplatz</li></ul> Verändere Deine Zukunft heute! Du möchtest Deine Fähigkeiten als Baumaschinen- und Lkw-Experte richtig einsetzen und weiterentwickeln? Du willst Teil eines Teams sein, das Dich schätzt und bei dem Du Verantwortung übernehmen kannst? Du kannst bei uns nicht nur reparieren und warten, sondern auch Deine Zukunft gestalten. Du hast Lust auf einen Job, der mehr bietet als nur Routine? Dann mach es – bewirb Dich bei uns und zeig, was in Dir steckt! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Schirra HR Kortenfohr 18 24782 Büdelsodrf <a href="mailto:bewerbung@we-vo.de" target="_blank">bewerbung@we-vo.de</a> 04331580520 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Schirra HR Kortenfohr 18 24782 Büdelsodrf <a href="mailto:bewerbung@we-vo.de" target="_blank">bewerbung@we-vo.de</a> 04331580520

Werner Vollert GmbH & Co. KG

WeVo Twisters Pausenspot

Willkommen bei WeVo ! | Imagefilm

Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)

Wir sind die Windtastics – 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung. Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir Windtastics seit 20 Jahren sehr erfolgreich.Bereit für einen Job im Innendienst der Deutschen Windtechnik? Dann unterstütze uns in Vollzeit an den Standorten Büdelsdorf oder Osnabrück als Internal Order Manager (m/w/d). Deine Aufgaben <ul><li>Du bist für die Annahme und Prüfung von Kundenbestellungen aus EU- und Drittländern verantwortlich</li><li>Du bist für die Bearbeitung der Kundenbestellungen in unserem Warenwirtschaftssystem (pro Alpha) verantwortlich</li><li>Du übernimmst die Nachverfolgung der Kundenbestellung bis hin zur Anlieferung</li><li>Du kümmerst dich um die Überwachung und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit</li><li>Du bist für die enge Kommunikation mit Intercompany-Gesellschaften zuständig</li><li>Du übernimmst die Bearbeitung von Beschwerden bzw. die Bearbeitung von Reklamationsfällen</li><li>Du arbeitest als Schnittstelle eng mit den Intercompany Einheiten, dem Einkauf, der Zollabteilung und dem Lager zusammen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über Grundkenntnisse im Außenhandel</li><li>Du bist fit in den MS-Office Anwendungen, insbesondere in Word und Excel</li><li>Du denkst wirtschaftlich und arbeitest eigenverantwortlich</li><li>Dich kennzeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li><li>Du bist belastbar, teamorientiert und verfügst über ein gutes Organisationsgeschick</li><li>Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft kennzeichnen dich</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben</li><li>Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen, je nach Unit unter Berücksichtigung von Kernarbeitszeiten. Auf jeden Fall kannst du einen kurzen Freitag einplanen, um frühzeitig ins Wochenende zu starten</li><li>Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst</li></ul> Du möchtest Teil der Deutschen Windtechnik Gruppe werden? Dann bewirb dich jetzt! Sich im Team für erneuerbare Energien stark machen – klingt das attraktiv für dich? Dann bist du bei den Windtastics genau richtig!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:Celina Herding Junior Recruiting Specialist Tel.: +49 421 69 105 748 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Celina Herding Human Resources Junior Recruiting Specialist <a href="mailto:c.herding@deutsche-windtechnik.com" target="_blank">c.herding@deutsche-windtechnik.com</a> +49 421 69 105 748

Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KG

Internal Order Manager (m/w/d)

Wir sind die Windtastics – 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung. Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir Windtastics seit 20 Jahren sehr erfolgreich.Bereit für einen Job im Innendienst der Deutschen Windtechnik? Dann unterstütze uns in Vollzeit an den Standorten Büdelsdorf oder Osnabrück als Sachbearbeiter (m/w/d) Import und Export.&nbsp; Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Abwicklung von Zollverfahren aller Art und Erstellung der Zollanmeldungen</li><li>Du verantwortest die Umsetzung und Überwachung der Außenwirtschafts-, Zoll- und Import- &amp; Exportkontrollregularien</li><li>Du bist für die stetige Aktualisierung aller zollrelevanten Stammdaten verantwortlich</li><li>Du kümmerst dich um die Überprüfung von Aufträgen auf Vollständigkeit und Durchführbarkeit</li><li>Du übernimmst die Erstellung von notwendigen Versand- und Zolldokumenten nach länderspezifischen Vorgaben</li><li>Deine Aufgaben beinhalten die Erledigung der administrativen Abfertigung</li><li>Zu deinen Aufgaben zählt die Begleitung von Betriebsprüfungen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Speditionswesen, ein wirtschaftsrechtliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Du kannst relevante Berufserfahrung in ähnlicher Position vorweisen</li><li>Du hast Kenntnisse in nationalen und internationalen Außenwirtschafts- und Zollvorschriften</li><li>Du besitzt erste Erfahrungen auf dem Gebiet der Tarifierung</li><li>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind konversationssicher</li><li>Du bist fit in den MS-Office Anwendungen, insbesondere in Word und Excel</li><li>Du denkst wirtschaftlich und arbeitest eigenverantwortlich</li><li>Du bist belastbar, teamorientiert und verfügst über ein gutes Kommunikations- und Organisationsgeschick</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben</li><li>Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen, je nach Unit unter Berücksichtigung von Kernarbeitszeiten. Auf jeden Fall kannst du einen kurzen Freitag einplanen, um frühzeitig ins Wochenende zu starten</li><li>Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst</li></ul> Du möchtest Teil der Deutschen Windtechnik Gruppe werden? Dann bewirb dich jetzt! Sich im Team für erneuerbare Energien stark machen – klingt das attraktiv für dich? Dann bist du bei den Windtastics genau richtig!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin: Celina Herding Junior Recruiting Specialist Tel.: +49 421 69 105 748 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Celina Herding Human Resources Junior Recruiting Specialist <a href="mailto:c.herding@deutsche-windtechnik.com" target="_blank">c.herding@deutsche-windtechnik.com</a> +49 421 69 105 748

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