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Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Soziales eine/n<h2> Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) für das Sachgebiet Soziales</h2> Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere die Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem SGB XII - Sozialhilfe - und nach dem Wohngeldgesetz.<h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r – Fachrichtung Kommunalverwaltung – bzw. der Abschluss der Angestelltenprüfung I und den Abschluss der II. Angestelltenprüfung, alternativ durch entsprechende Berufserfahrung gleichgestellt</li><li>Erfahrungen in der Anwendung des SGB XII, des Wohngeldgesetzes oder vergleichbarer Leistungsgesetze</li><li>gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit einem Sozialhilfeprogramm (z.B. Care4) MS-Office, Acess wäre wünschenswert</li><li>bürgerfreundliches Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibiltät und pragmatisches Handeln</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vergütung liegt zwischen 3.566.89 € - 5.018,11€, je nach Berufserfahrung.</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li></ul> Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann durch eine Vollzeitkraft mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden oder durch zwei Teilzeitkräfte mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von je 19,50 Stunden besetzt werden. Eine ganztägige Besetzung muss gewährleistet sein. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 03.08.2025 bevorzugt online ein. Fachliche Auskünfte erhalten Sie bei Frau von der Geest unter 04191/939-335, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/939-124. <a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

Stadt Kaltenkirchen

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) für das Sachgebiet Soziales

Die Gemeinde Sylt sucht im Fachbereich 1 – Inneres und Bildung für den Fachdienst Zentrale Dienste&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h3>Sachbearbeitung im Kommunalrecht (w/m/d)</h3>Ihre Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung und Prüfung aller (kommunal-) rechtlichen Grundsatzfragen und Einzelfälle der Sylter Gemeinden und Gemeindeverbände, insbesondere im Bereich Kommunalverfassungsrecht, Satzungswesen, kommunale Verträge sowie die rechtliche Einordnung&nbsp;</li><li>Erstellung von Vorlagen für die Beratung und Beschlussfassung&nbsp;</li><li>vertretungsweise Übernahme folgender Aufgaben:<ul><li>Sitzungsdienst: Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Sitzungen, inklusive Grundsatzfragen&nbsp;</li><li>Fachanwendung: Ansprechpartner für das Fachverfahren “more Rubin”</li></ul></li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD inkl. betrieblicher Altersversorgung (VBL)&nbsp;</li><li>Zahlung einer Jahressonderzuwendung und einer leistungsorientierten Prämie gemäß Tarifvertrag (TVöD) sowie eine monatliche Inselzulage</li><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden&nbsp;</li><li>ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, dass teilweise Tätigkeiten im Homeoffice erledigt werden können</li><li>als Teil unseres vielfältigen Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Zusammenarbeit zwischen Bürger*innen, Politik und Verwaltung</li><li>optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)&nbsp;</li><li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche auf der Insel Sylt</li><li>zudem haben wir im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements verschiedene Angebote wie beispielsweise Sonderkonditionen für Fitnessstudio oder Sylter Welle, Betriebssport wie Zumba oder Fußball, eine Laufgruppe und vieles mehr</li></ul> Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachwirt*in, Dipl. Verwaltungswirt oder eine juristische Ausbildung (Dipl. Jurist) in einem für die Tätigkeit förderlichen Berufsfeld</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Kommunalverfassungsrechts Schleswig-Holstein bzw. die Bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen</li><li>Kenntnis im Umgang mit den Standard MS-Office-Produkten&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu Tätigkeiten auch außerhalb der allgemeinen Arbeitszeiten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Wünschenswert sind:<ul><li>Einsatzbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Interesse an einer eigenverantwortlichen und verantwortungsvollen Tätigkeit</li><li>Dienstleistungs- und Kundenorientierung mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten - verwaltungsintern sowie auch gegenüber externen Dritten</li><li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfähigkeit verbunden mit Verhandlungsgeschick sowie sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne die Leitung des Fachbereiches Inneres und Bildung, Frau Frauke Wehrhahn, telefonisch unter 04651/851-200 oder per Email unter&nbsp;<a href="mailto:frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de" target="_blank">frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de</a> zur Verfügung.&nbsp; Fragen zum Beschäftigungsverhältnis beantwortet Ihnen gerne die Personalsachbearbeiterin, Frau Cornelia Kappel, unter 04651/851-234 oder per Email unter&nbsp;<a href="mailto:cornelia.kappel@gemeinde-sylt.de" target="_blank">cornelia.kappel@gemeinde-sylt.de</a>.&nbsp; Die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes bzw. des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG), sowie des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst für SH (GstG), werden berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 04. August 2025 per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personal@gemeinde-sylt.de" target="_blank">personal@gemeinde-sylt.de</a> oder per Post an dieGemeinde Sylt Personal und Organisation Andreas-Nielsen-Str. 1 25980 Sylt / Westerland

Gemeinde Sylt Inselverwaltung (Rathaus)

Sachbearbeitung im Kommunalrecht (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Fachkraft, die unser Team bereichert.<h3>Erzieherin (m/w/d)</h3><ul><li>20 Std./Woche&nbsp;</li><li>befristet&nbsp;</li><li>Vergütung nach TVöD SuE 8b</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>ein stabiles Team&nbsp;</li><li>engagierte Eltern Weihnachtsgeld</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Regenbogenkinder e.V.&nbsp; Harkshörner Weg 14&nbsp; 22844 Norderstedt 040 - 526 64 11 <a href="mailto:info@regenbogenkinder.com" target="_blank">info@regenbogenkinder.com</a> &nbsp;

Integrationskindergarten Regenbogenkinder e.V.

Erzieherin (m/w/d)

Wir suchen zum neuen Schuljahr (01.09.2025):<h3>Pädagogische Hilfskräfte (m/w/d)</h3>die den Lehrerinnen zur Seite stehen. •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Es wird keine Berufserfahrung vorausgesetzt. Sie sollten jedoch Freude an der Arbeit mit Kindern haben.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Arbeitszeiten: während der Schulzeit von 7:45 Uhr -13:00 Uhr (inkl. einer 15-minütigen Pause). An einigen Tagen kann auch Nachmittagsbetreuung bis 15:30 Uhr notwendig sein. In den Schulferien fallen keine Arbeitsstunden an.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Stundenlohn: 13,27 € pro Stunde, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub.•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bei einem Stellenanteil von 81 % (7,5 Stunden/Tag) liegt das Gehalt bei 1.851,53€. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an:Kerstin Rüter - Personaleinstellung <a href="mailto:personaleinstellung@christophorus-hamburg.de" target="_blank">personaleinstellung@christophorus-hamburg.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Christophorus Schule&nbsp; Bergstedter Chaussee 205 22395 Hamburg&nbsp; Telefon 040 / 604 428-0 Weitere Infos unter <a href="http://www.christophorus-hamburg.de" target="_blank">www.christophorus-hamburg.de</a> &nbsp;

Christophorus Schule Hamburg

Pädagogische Hilfskraft (m/w/d)

Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Unsere Ev. Kita "Regenbogen" in Gelting sucht dich als Sozialpädagogische:r Assistent:in(m/w/d). Du arbeitest in Vollzeit und 29,5 Stunden unbefristet. 9,5 Wochenstunden sind befristet bis zum 31.07.2026.&nbsp; Los geht's zum 08.09.2025.Deine Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz in einer Kindergartengruppe.Die Kita ist derzeit eine viergruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 50 Kinder von 8 Mitarbeiter:innen in zwei Krippengruppen und zwei Kindergartengruppen betreut. Die Öffnungszeit unserer Kita ist von 07:00 bis 15:00 Uhr.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 39-Stunden-Woche.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Regenbogen" Gelting</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita "Regenbogen" Gelting</li>
	<li> 08.09.2025</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 24.07.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Christin&nbsp;Thomsen 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 50309-33



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Regenbogen" Gelting

Organisation ist deine Superkraft? Dann zeig sie uns – in unserem Backoffice-Team mitten in Rendsburg.
 WIR SUCHEN&nbsp;AB SOFORT IN VOLLZEIT
 <h1>Backoffice Managerin / Backoffice Manager (m/w/d)</h1>
 · Rendsburg · Hybrides Arbeiten möglich · 
 <h2>Das erwartet dich bei uns:</h2>
 <ul>
<li>&nbsp;Organisationstalent mit Überblick: Du koordinierst standortspezifische Aufgaben gemeinsam mit der Verlagshausleitung, planst Inhalte in enger Abstimmung mit allen zuständigen&nbsp;Fachbereichen&nbsp;– und behältst bei Produktionsprozessen jederzeit einen kühlen Kopf</li>
<li>
Backoffice-Allrounder: Ob, Angebots- oder Auftragserstellung, Sonderthemenanlage in Salesforce oder&nbsp;Kundenbuchungen in SAP – du packst an, denkst mit und sorgst für reibungslose Abläufe
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Verlässliche Unterstützung mit Kreativpotenzial: Du unterstützt unser Team bei der Bearbeitung von Kundenaufträgen und Reklamationen und springst flexibel ein, wenn’s darauf ankommt. Bei der Entwicklung individueller Kampagnen sind deine Ideen genauso gefragt wie dein souveräner Umgang mit Kunden und Agenturen
</li>
</ul>
 <h2>Das bringst du mit:</h2>
 <ul>
<li>
Kaufmännisch ausgebildet, offen für&nbsp;Neues:&nbsp;Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst Neugier sowie ein gutes Gespür für Abläufe mit. Medienerfahrung ist kein Muss: Auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns richtig
</li>
<li>
Strukturiert &amp; lösungsorientiert:&nbsp;Du arbeitest organisiert, behältst auch in hektischen Momenten den Überblick und findest schnell pragmatische Lösungen. Deine sorgfältige Arbeitsweise sorgt dafür, dass sich dein Team auf dich verlassen kann
</li>
<li>
Digital bereit: Du hast erste Erfahrungen mit SAP, Salesforce oder Google Workspace – oder du gehst offen und neugierig an neue Tools heran und findest dich schnell zurecht
</li>
<li>
Offen, engagiert, teamstark: Du bringst dich aktiv ein, kommunizierst offen und denkst mit
</li>
</ul>
 <h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2>
 <ul>
 <li> StandortOb aus&nbsp;Rendsburg oder frisch zugezogen – wir heißen dich willkommen! Mit Umzugsbonus und Hilfe bei der Wohnungssuche.</li> <li> GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Sport- und Wellnessangebote auf dem Festland und Onlinekurse auf der Insel nutzen.</li> <li> AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> FlexibilitätMobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals.</li> <li> KarrierechancenWir fördern interne Karriereschritte und eröffnen Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li> WeiterbildungWir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings.</li> <li> VergünstigungenMitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> <li> SozialesUnser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen.</li> <li> FamilieRaum fürs Wesentliche: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li> <li> Veranstaltungen
Ob Firmenfeier, After-Work oder Teamevents, wir feiern unsere Erfolge als Team gemeinsam
</li> </ul>
Der sh:z ist Teil von NOZ mh:n MEDIEN: Mit 45 Unternehmen an mehr als 60 verschiedenen Standorten wächst die Mediengruppe immer weiter.&nbsp;&nbsp;Das Portfolio ist breitgefächert und reicht von traditioneller Drucktechnik bis hin zu innovativen Digitalformaten. Wir wachsen stetig und suchen talentierte, engagierte Menschen, die uns auf diesem Weg begleiten möchten.
 HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT?
 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Fachbereich: Theresa Gerland· 04101 / 535 6242 Recruiting: Maxie Antonia Schüppel&nbsp;· 0461 / 808 4101 
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sh:z das medienhaus, Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH & Co. KG

Erfolgreich arbeiten in Schleswig-Holstein: Die Ausbildungen beim sh:z

Backoffice Managerin / Backoffice Manager (m/w/d)

Kommunikativ, organisiert und immer einen Schritt voraus? Perfekt – dann passt du zu uns nach Kappeln wie der Hafen zur Schlei.
 WIR SUCHEN&nbsp;AB SOFORT IN VOLLZEIT
 <h1>Backoffice Managerin / Backoffice Manager (m/w/d)</h1>
 · Kappeln · Hybrides Arbeiten möglich · 
 <h2>Das erwartet dich bei uns:</h2>
 <ul>
<li>
Sonderthemen &amp; Anzeigenmanagement: Du koordinierst eigenständig Sonderthemen, behältst Termine im Blick und arbeitest eng mit Redaktion, Mediaberatung und Produktion zusammen
Auftragskoordination &amp; Kundenkontakt: Du unterstützt bei der Bearbeitung von Kundenaufträgen und Reklamationen und sorgst als Schnittstelle zwischen Mediaberatung, Kunden und Agenturen für einen reibungslosen Ablauf.
Mitdenken &amp; Mitgestalten: Du bringst eigene Ideen ein, optimierst Abläufe und gestaltest so unseren Arbeitsalltag aktiv mit.
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 <h2>Das bringst du mit:</h2>
 <ul>
<li>
Kaufmännisch ausgebildet, offen für Neues: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst Neugier sowie ein gutes Gespür für Abläufe mit. Medienerfahrung ist kein Muss: Auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns richtig.
</li>
<li>
Strukturiert &amp; lösungsorientiert: Du arbeitest sorgfältig, organisiert und denkst gern einen Schritt weiter
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<li>
Digital bereit: SAP, Salesforce oder Google Workspace sind kein Fremdwort für dich – oder du hast Lust, dich zügig einzuarbeiten
</li>
<li>
Offen, engagiert, teamstark: Du kommunizierst klar, bringst Ideen ein und hast Spaß daran, Veränderung mitzugestalten
</li>
</ul>
 <h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2>
 <ul>
 <li> StandortOb aus&nbsp;Kappeln oder frisch zugezogen – wir heißen dich willkommen! Mit Umzugsbonus und Hilfe bei der Wohnungssuche.</li> <li> GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Sport- und Wellnessangebote auf dem Festland und Onlinekurse auf der Insel nutzen.</li> <li> AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> FlexibilitätMobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals.</li> <li> KarrierechancenWir fördern interne Karriereschritte und eröffnen Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li> WeiterbildungWir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings.</li> <li> VergünstigungenMitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> <li> SozialesUnser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen.</li> <li> FamilieRaum fürs Wesentliche: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li> <li> Veranstaltungen
Ob Firmenfeier, After-Work oder Teamevents, wir feiern unsere Erfolge als Team gemeinsam
</li> </ul>
Der sh:z ist Teil von NOZ mh:n MEDIEN: Mit 45 Unternehmen an mehr als 60 verschiedenen Standorten wächst die Mediengruppe immer weiter.&nbsp;&nbsp;Das Portfolio ist breitgefächert und reicht von traditioneller Drucktechnik bis hin zu innovativen Digitalformaten. Wir wachsen stetig und suchen talentierte, engagierte Menschen, die uns auf diesem Weg begleiten möchten.
 HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT?
 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Fachbereich: Theresa Gerland· 04101 / 535 6242 Recruiting: Maxie Antonia Schüppel&nbsp;· 0461 / 808 4101 
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Tauschen Sie 60 Minuten Verkehrschaos gegen 60 Minuten frische Nordseeluft in Husum!
 WIR SUCHEN in Vollzeit (32 - 40Std.) ab sofort
 <h1>Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) B2B Marketing</h1>
 · Husum · Hybrides Arbeiten möglich · 
 <h2>So bringen Sie sich ein:</h2>
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Kundenbetreuung &amp; Verkaufsunterstützung:&nbsp;Sie betreuen einen festen Kundenstamm, pflegen regelmäßigen telefonischen Kontakt und stellen Werbemöglichkeiten für Print- und Digitalmedien vor.
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Neukundenansprache &amp; Terminvereinbarung:&nbsp;Sie kontaktieren potenzielle Werbekunden telefonisch, wecken Interesse an unseren Produkten und koordinieren Termine für den Außendienst. Gelegentlich begleiten Sie Verkäufer zu Kundenterminen.
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<li>
Beratung &amp; Verkaufsförderung:&nbsp;Sie präsentieren unsere aktuellen Angebote, entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team individuelle Werbelösungen. Dabei unterstützen Sie auch bei der Verkaufsvorbereitung und Nachbereitung.
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Ihr Ziel: Durch professionelle telefonische Beratung stärken Sie die Präsenz unserer Kundinnen und Kunden – und tragen aktiv zur Umsatzsteigerung und langfristigen Entwicklung unseres Verlages bei.
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 <h2>Das bringen Sie mit:</h2>
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<li>Vertriebserfahrung:&nbsp;Sie haben bereits Erfolge im B2B-Vertrieb (mindestens 2-5 Jahre) gefeiert und wissen, wie man anspruchsvolle Kunden begeistert.&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Zielorientierung:&nbsp;Sie haben Freude an Verkaufsgesprächen und gehen sicher mit Terminquoten und Umsatzzielen um. Crossmediales Marketing ist Ihnen vertraut.</li>
<li>
Überzeugungskraft:&nbsp;Sie überzeugen in telefonischen Kundengesprächen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Verhandlungsgeschick.
Organisationsfähigkeit:&nbsp;Sie übernehmen die sorgfältige Planung von Terminen und nutzen dabei gezielt digitale Tools, um Prozesse zu optimieren.</li>
<li>Zuverlässigkeit:&nbsp;Ihre strukturierte Arbeitsweise sorgt dafür, dass alle Aufgaben termingerecht und zuverlässig erledigt werden, sodass Sie und Ihr Team stets gut vorbereitet in Gespräche und Meetings gehen können.</li>
<li>Mobilität:&nbsp;Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B (Den Firmenwagen stellen wir).</li>
</ul>
 <h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>
 <ul>
 <li> StandortVergünstigtes Deutschlandticket, bei Bedarf Zahlung eines Umzugsbonus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li> <li> GesundheitFirmenfitness: Mit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.</li> <li> AltersvorsorgeZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Flexibilität30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Sabbatical-Option und Diensthandy und Laptop auch zur privaten Nutzung.</li> <li> KarrierechancenWir fördern interne Karriereschritte und eröffnen Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li> WeiterbildungInterne Lernplattform, individuelle Coachings und hybride Workshopformate, standort- und teamübergreifend.</li> <li> VergünstigungenMehr Netto vom Brutto: Mit JobLunch und exklusiven Mitarbeiterrabatten bei über 1.500 Anbietern einkaufen und sparen.</li> <li> SozialesBetriebliches Sozialberatungsangebot für herausfordernde Lebenssituationen.</li> <li> FamilieRaum fürs Wesentliche: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li> <li> VeranstaltungenWir feiern Erfolge gemeinsam: Ob Sommerfest, Teamevent oder After-Work!</li> </ul>
 Ein Tag in Ihrem neuen Job:
08:00 Uhr – Start in den Tag E-Mails checken, Tagesziele setzen und anstehende Kundentermine vorbereiten.
09:00 Uhr – Verkaufsunterstützung am Telefon Bestandskunden beraten, neue Werbemöglichkeiten vorstellen und aktuelle Angebote gezielt platzieren.
11:00 Uhr – Unterstützung des Außendienstes Termine für Verkäufer koordinieren, Unterlagen vorbereiten und Angebote erstellen.
12:30 Uhr – Mittagspause mit Hafenblick Eine kleine Auszeit – vielleicht mit einem Krabbenbrötchen oder einem Kaffee in der Altstadt.
13:30 Uhr – Planung &amp; Dokumentation Kundengespräche festhalten, Verkaufszahlen analysieren und Follow-ups organisieren.
15:00 Uhr – Telefonischer Kundenkontakt Neue Kunden ansprechen, Interesse wecken und Termine für den Außendienst vereinbaren.
17:00 Uhr – Tagesabschluss &amp; Ausblick To-dos abhaken, Erfolge reflektieren und den nächsten Tag vorbereiten.
 HABEN WIR Sie ÜBERZEUGT?
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Fachbereich: Tim Neu&nbsp;· 04841 8965 2300
Der sh:z ist Teil von NOZ mh:n MEDIEN: Mit 45 Unternehmen an mehr als 60 verschiedenen Standorten wächst die Mediengruppe immer weiter. Das Portfolio ist breitgefächert und reicht von traditioneller Drucktechnik bis hin zu innovativen Digitalformaten. Wir wachsen stetig und suchen talentierte, engagierte Menschen, die uns auf diesem Weg begleiten möchten.&nbsp;
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Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) B2B Marketing

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind zwischen 6:30 und 8:30 Uhr montags, mittwochs und freitags. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 22415 Hamburg

Wir sind ein innovatives Unternehmen für Apothekenprodukte und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team alsKaufmännische Sachbearbeitung (w/m/d) mit Rundumblick in Vollzeit gesucht! Wir bieten: <ul><li>Attraktive Konditionen </li><li>Kurze Entscheidungswege </li><li>Eine sichere Position mit langfristiger Perspektive </li><li>Einen modernen Arbeitsplatz in unserem neuen Firmengebäude</li></ul> Deine Aufgaben: <ul><li>Auftragsbearbeitung, Rechnungserstellung, Versandvorbereitung </li><li>Unterstützung im Bereich Einkauf, Marketing und Vertrieb</li></ul> Deine Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Freude am Kundenkontakt • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise </li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung </li><li>Teamplayer mit Kommunikationsstärke </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul> Deine Bewerbung: Wir freuen uns auf Deine Kurzbewerbung per Email an<a href="mailto:personal@avitale.de" target="_blank">personal@avitale.de</a> mit Lebenslauf und letzten Zeugnissen. Bitte nenne uns dabei Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine GehaltsvorstellungAvitale GmbHButenring 725479 Ellerau Telefon 04106 - 64134 - 0 • <a href="mailto:personal@avitale.de" target="_blank">personal@avitale.de</a> • <a href="http://www.avitale.de" target="_blank">www.avitale.de</a>

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