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Zum 01.12.2025 ist die Position der Kita-Leitung in der Kita „Hanna Lucas“ zu besetzen. Hierfür sucht der Vorstand der AWO OV Wedel e.V. geeignete Bewerberinnen und Bewerber. Ausgeschrieben wird eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden. Die Kita hat vier Elementar- und zwei Krippen-Gruppen. Die Tätigkeit umfasst u. A. folgende Aufgaben: • Koordination aller internen Vorgänge • Führung und Leitung von ca. 28 - 30 Mitarbeiter*innen • Umsetzung der Inhalte der Integrationsgruppen • Elternkontakte und -gespräche • Kontakte mit dem Vorstand der AWO OV Wedel e.V., der &nbsp; Kommune Wedel und dem Kreis Pinneberg, einschließlich der Berichte • Kontrolle und Kontierung aller eingehenden Rechnungen• Kontakte und Berichte für die Kita-Aufsicht, dem Gesundheitsamt und anderer &nbsp; &nbsp;Aufsichtsbehörden• Weiterführen und Entwicklung der bestehenden pädagogischen Inhalte und &nbsp; &nbsp; &nbsp;Konzeptionen• Zusammenarbeit mit dem Vorstand und der Geschäftsführung • Eingaben und zeitnahe Datenbearbeitung im Kita-Portal mit regelmäßiger Kontrolle des &nbsp; &nbsp;beschäftigten und genehmigten Personals • Auswahl neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter • Die Vergütung erfolgt entsprechend TVöD S+E Die Kita-Leitung ist direkt dem Geschäftsführer unterstellt. Sollten Sie Interesse an der Führungsposition haben, so senden Sie uns bis zum 31.07.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen zu.E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-wedel.de" target="_blank">bewerbung@awo-wedel.de</a>&nbsp;Post: AWO OV Wedel e.V., Vorstand/Geschäftsleitung, Rud.-Breitscheid-Str. 40a,&nbsp;22880 Wedel

AWO Ortsverein Wedel e.V.

Kita-Leitung für die Kindertagesstätte „Hanna Lucas“ m/w/d

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Wir suchenzum nächstmöglichen Zeitpunkt einBürotalent für die Mitarbeitervertretung (m/w/d)&nbsp;in NeumünsterTeilzeit (10 Wochenstunden), unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten, E-Mails und Briefen</li><li>Erstellen von Schriftstücken</li><li>Terminkoordination</li><li>Ablage- und Dokumentenmanagement</li><li>Datenerfassung und -pflege</li><li>Selbstständige Büroorganisation mit Bestellung und Verwaltung von Büromaterial</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Vorbereitung und Mithilfe bei der Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungen</li></ul> &nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Büromanagement, kaufmännischen Sektor oder vergleichbar; Quereinstieg ebenfalls möglich</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li><li>Weitere PC-Kenntnisse erwünscht für digitales Arbeiten</li><li>Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sensibler Umgang mit persönlichen Daten</li><li>Aufgeschlossen, freundlich und organisiert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für deine Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für deine Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für dein Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Mario Bock, Vorsitzender der Mitarbeitervertretung, gern für Sie da - Tel. 04321 2505 – 1230 Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/</a>, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>&nbsp;<a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/&nbsp;vorbei" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/&nbsp;vorbei</a> oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Diakonie Altholstein GmbH

Bürotalent für die Mitarbeitervertretung (m/w/d) in Neumünster

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Stellenbezeichnung: Reinigungskraft (m/w/d)</li><li>Ort: 24589 Nortorf</li><li>Vergütung: EG 2 TVöD</li><li>Beschäftigungsart: unbefristete Teilzeitbeschäftigung (19 Std./Woche)</li></ul><h2>Über uns</h2>Das Amt Nortorfer Land ist eine moderne dienstleistungsorientierte Kommunalverwaltung für ca. 19.250 Einwohner/innen.Als öffentlicher Dienstleister steht das Amt Nortorfer Land als kompetenter und bürgerfreundlicher Ansprechpartner zur Verfügung und betreut die Stadt Nortorf sowie die 16 umliegenden Gemeinden und einen Schulverband.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Springkraft in der Reinigung des Verwaltungsgebäudes in einem bestehenden Team aus zwei Einheiten</li><li>Sicht- und Unterhaltungsreinigung sowie Pflege aller Räume (z.B. Büros, Flure, Küchen, Sanitäranlagen) Insbesondere beinhaltet dies folgende Tätigkeiten:</li><li>Entleerung von Mülleimern und Abfallentsorgung (Mülltrennung und Entsorgung gemäß den geltenden Richtlinien)</li><li>Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (Toilettenpapier, Seife, Papierhandtücher, etc.)</li><li>Reinigung von Heizkörpern und Lüftungsschlitzen</li><li>Durchführung von Sonderreinigungen nach Bedarf</li><li>Meldung von Schäden oder Mängeln</li><li>Pflege von Reinigungsmitteln und -geräten</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>engagiert, freundlich und teamfähig</li><li>flexibel (Arbeitszeiten situationsbedingt im Früh- oder Spätdienst)</li><li>verantwortungsbewusst, motiviert, zuverlässig und körperlich belastbar</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>wünschenswert: eine mind. dreijährige einschlägige Berufserfahrung</li><li>wünschenswert: Erfahrungen im Umgang mit industriellen Reinigungsmitteln</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante und vielseitige Aufgabe als flexible zusätzliche Kraft</li><li>eine unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung mit tariflich geregelter Vergütung (EG 2 TVöD)</li><li>ein freundliches und motiviertes Team bestehend aus zwei Einheiten, welche im wöchentlichen Wechsel in Früh- und Spätschicht arbeiten</li><li>wir begleiten Sie mit einer Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>ein gutes Betriebsklima ist Ihnen wichtig? Betriebsausflüge sowie interne Veranstaltungen begleiten und unterstützen das soziale Miteinander</li><li>einen Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen</li><li>eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li><li>einen monatlichen Zuschuss von 30,00 € am NAH.SH-Jobticket</li><li>die Möglichkeit von Bikeleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie diese interessante und vielseitige Tätigkeit anspricht, dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, darunter mindestens ein Motivationsschreiben sowie einen lückenlosen Lebenslauf bis zum 15.07.2025 zu.Gern nehmen wir Ihre Bewerbung auch über die Online-Plattform, per E-Mail oder per WhatsApp entgegen. Den jeweiligen Zugang erhalten Sie <a href="https://www.amt-nortorfer-land.de/buergerservice-politik/karriere/stellenangebote" target="_blank">hier</a> direkt über unsere Homepage.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Amt Nortorfer Land unterstützt aktiv die Gleichstellung von allen Geschlechtern.Bitte senden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappe zu, da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Amt Nortorfer Land

Reinigungskraft (m/w/d)

Das UnternehmenWir sind ein mittelständischer, inhabergeführter Hersteller von Lacken &amp; Farben für Industrie, Schifffahrt und Handel. Bei Wilckens arbeiten ca. 250 Beschäftigte in der Entwicklung, Produktion und Vermarktung langlebiger, qualitativ hochwertiger Farben und Lacke für Kunden in der ganzen Welt. Den unterschiedlichen Anforderungen unserer Kunden begegnen wir durch kontinuierliche Entwicklung neuer, insbesondere umweltfreundlicher Produkte, eine effiziente Produktion, sowie höchste Flexibilität. Werden auch Sie Teil unseres wachsenden Teams! &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Eigenständige Bestandskundenbetreuung im B2B-Bereich</li><li>Erstellung von Angeboten</li><li>Koordination der Auftragsabwicklung in Abstimmung mit der Produktionsplanung und Logistik</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst&nbsp;</li><li>Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung des Sortimentes&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Ehrgeizig, selbständig, zuverlässig und teamfähig</li><li>Kundenorientiertes Denken</li><li>Gute Kenntnisse MS Office</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Sicherer, qualifizierter Arbeitsplatz ganz in Ihrer Nähe</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit eigenem Verantwortungsbereich</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Vollzeit und Teilzeit</li><li>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten</li><li>Prämien und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jährliches Urlaubsgeld</li><li>Attraktiver Bonus in Abhängigkeit vom Betriebsergebnis</li><li>E-Bike Leasing</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Weitere Informationen erhalten Sie auf <a href="http://www.wilckens.com" target="_blank">www.wilckens.com</a>Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe einer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: Wilckens Farben GmbH / <a href="mailto:start@wilckens.com" target="_blank">start@wilckens.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jens Butzke Personal &nbsp;

Wilckens Farben GmbH

Vertriebsinnendienst DIY (w/m/d)

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen<h2>CNC Zerspanungsmechaniker (CNC Fräser) (m/w/d)</h2>Deine Aufgaben<ul><li>Schwerpunkt auf Zerspanung von Aluminium und Kunststoffwerken</li><li>Einzelfertigung</li><li>Keine Schichtarbeit</li></ul> Dein Profil<ul><li>Ausbildung als Maschinenbauer, Werkzeugmechaniker oder Zerspanungsmechaniker</li><li>Erfahrung mit Heidenhain-Steuerung wünschenswert</li><li>CAM-Erfahrungen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Festgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung)</li><li>Hybrides arbeiten möglich</li><li>Förderung der Mitarbeiterentwicklung / Übernahme von Schulungskosten</li><li>Unterstützung beim Wohnortwechsel</li><li>Bereitstellung der kompletten Arbeitskleidung</li><li>JobRad Fahrradleasing</li><li>Parkplätze vorhanden</li><li>Gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>﻿Teamevents</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;Diese richtest Du per E-Mail oder postalisch an uns oder nutze unser Bewerbungsformular unter <a href="http://www.3diworks.com/jobs" target="_blank">www.3diworks.com/jobs</a>. Ansprechpartner, auch bei telefonischer Nachfrage ist Dirk Kitzerow 3DiWorks Formen- und Werkzeugbau GmbH • Adlerstraße 77 • 25462 Rellingen Fon: 04101 / 5887- 0 • E-Mail: <a href="mailto:info@3diworks.com" target="_blank">info@3diworks.com</a>Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dirk Kitzerow Adlerstr. 77&nbsp; <a href="mailto:info@3diworks.com" target="_blank">info@3diworks.com</a> 04101 58870

3Di Formen- und Werkzeugbau GmbH

CNC Zerspanungsmechaniker (CNC Fräser) (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht im Amt für Kultur und Weiterbildung:<h2>Sachbearbeiter (m/w/d) Zwischenarchiv</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung eines modernen Zwischenarchivs im neu gebauten Rathaus unter Einbeziehung der allgemeinen digitalen Schriftgutverwaltung und Gesamtdigitalisierung der städtischen Verwaltung&nbsp;</li><li>selbstständige Auflösung der bisherigen Zwischenarchive im Rathaus (rund 1 Aktenkilometer)</li><li>Bewertung, Übernahme, Ordnung und Erschließung von vorrangig analogem Archivgut</li><li>selbstständige Betreuung des Zwischenarchivs im neuen Rathaus</li><li>Unterstützung bei archivischen Dienstleistungen (Nutzungsbetreuung, Anfragen)</li><li>Vertretung der Archivleitung</li><li>Mitbetreuung von Nachwuchskräften, Ehrenamtlichen und geringfügig Beschäftigten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium als B. A. - Archiv- oder Informationswissenschaft, Fachrichtung Archiv bzw. Laufbahnbefähigung für den gehobenen Archivdienst oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fachkenntnisse zur Archivsoftware (Augias) wären wünschenswert</li><li>Eigeninitiative, Selbstorganisation und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit gegenüber Haupt- und Nebenamtlichen&nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Eingruppierung bis in die EG 9b TVöD</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Altersteilzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)</li><li>Vergünstigte VHS-Kurse</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Familienfreundliche Arbeitgeberin</li></ul><h2>Weitere Auskünfte</h2><ul><li>Ansprechpartner für Fachfragen: Herr Gülck (04121 231-642, <a href="mailto:o.guelck@elmshorn.de" target="_blank">o.guelck@elmshorn.de</a>)</li><li>Ansprechpartnerin für Fragen zum Personalauswahlverfahren: Frau Bestmann (04121 231-524, <a href="mailto:n.bestmann@elmshorn.de" target="_blank">n.bestmann@elmshorn.de</a>)</li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/bewerbungsverfahren" target="_blank">Bewerbungsverfahren</a></li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/tarifvertraege" target="_blank">Tariftabelle</a></li></ul>Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.07.2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 25.07.2025 statt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Stadt Elmshorn - Der Oberbürgermeister - Haupt- und Rechtsamt Personalwesen und Organisation - Schulstraße 15-17 - 25335 Elmshorn &nbsp;<a href="http://www.arbeiten-in-elmshorn.de/" target="_blank">arbeiten-in-elmshorn.de</a><a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=57157098" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Wir freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten werden Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig eingestellt. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderung.Die Stadt Elmshorn ist lebenswert, hat 52.000 Einwohner*innen, liegt in Schleswig-Holstein und ist von Hamburg nur 30 Minuten entfernt. Und sie hat ihre eigene, liebenswerte Identität.Damit das so bleibt, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen Gestaltungsspielraum – für gute Ergebnisse. Pragmatisches Vorgehen und gute Ideen sind immer willkommen, denn wir vertrauen der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Und wir halten ihnen den Rücken frei, damit sie sich täglich mit vollem Engagement für die Stadt Elmshorn einsetzen können.

Stadt Elmshorn

Sachbearbeiter (m/w/d) Zwischenarchiv

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01.09.2025 mehrereSozialpädagog*innen (m/w/d) für die Schulsozialarbeit an Grund- sowie Gemeinschaftsschulen in Husum und Mildstedtunbefristet in Teilzeit mit 20-30 Std./Woche.

Diakonisches Werk Husum gGmbH

Unsere Kolleg*innen berichten...

Sozialpädagog*in Schulsozialarbeit Husum

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Jobtitel: Kita-Assistenz (m/w/d)</li><li>Beschäftigungsart: Teilzeit (20 Wochenstunden)</li><li>befristet zunächst für ein Betriebsjahr</li></ul><h2>Über uns</h2>Die Evangelische Kita Sonnenstern in Schinkel ist eine dreigruppige Kita mit ca. 50 Kindern in kirchlicher Trägerschaft. Sie ist idyllisch-ländlich in der Nähe von Kiel am Nord-Ostsee-Kanal gelegen.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Kita-Teams bei der täglichen Betreuung und Pflege der Kinder.</li><li>Begleitung eines Kindes mit Assistenzbedarf.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung oder in einem ähnlichen Bereich.</li><li>Optionale Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Qualifikationen im sozialen Bereich.</li><li>Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten und eine positive Einstellung zu bewahren.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Arbeiten Sie in einem unterstützenden und freundlichen Umfeld.</li><li>Teilzeitstelle.</li><li>freundlichen und motivierten Team.</li><li>Bezahlung nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) und das Angebot einer&nbsp;betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse VBL.&nbsp;</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung.</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.</li><li>Referenzprüfung und Entscheidungsfindung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Schinkel, Deutschland</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und &nbsp;an die angegebene Kontaktadresse in dieser Stellenausschreibung.

Ev.-Luth. Kirchengemeinde Gettorf

Kita-Assistenz 20 Wochenstunden zum 01.08.25 in Kita Schinkel

<h2>Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster &nbsp;</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen eine*n<h2>Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen &nbsp;</h2>Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA.Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte.Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze, Naherholungsgebiete und ein ausgedehntes Wegenetz sind wesentliche Elemente der grünen Infrastruktur der Stadt an der Schwale und Stör.Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich in der Verwaltung und Unterhaltung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität der Menschen in der Stadt, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität.Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul><li>Entwicklung integrativer Konzepte und Planungen in den LP 1-9 HOAI zur Gestaltung und Weiterentwicklung von Grünflächen, Freiräumen, Erholungsanlagen, Schulhöfen, Spiel- und Sportflächen</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten bei Planungs- und Bauvorhaben</li><li>Planung, Organisation und Begleitung von Beteiligungsverfahren mit Bürger*innen, politischen Gremien und weiteren Stakeholdern</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachplanungen</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Vergabeverfahren</li><li>Wahrnehmung der Bauleitung</li><li>Mitwirkung bei Haushaltsplanungen, Erstellung von Prioritätenlisten sowie Beantwortung fachlicher Anfragen und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in (Master/Bachelor) der Fachrichtungen Landschaftsarchitektur, Grün- und Freiflächenplanung, Landschaftsbau-/ management oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Berufserfahrung in der Grünplanung, Projektbearbeitung sowie im Baustellenmanagement ist wünschenswert</li><li>Affinität zu Entwurf und Planung</li><li>Kenntnis in der Gehölz- und Staudenverwendung und zur einschlägigen nachhaltigen Baustoffverwendung</li><li>Ihnen sind Regelwerke zur Vergabe, zu einschlägigen DIN-Normen und gesetzlichen Grundlagen in der Planung vertraut</li><li>Sie bringen ökologisches und technisches Verständnis mit</li><li>Erfahrung mit branchenüblicher Software (Office, Ausschreibung, CAD/GIS)</li><li>Teamgeist, Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Frau Schuhmacher, als Fachdienstleiterin (Tel. 04321 - 942 2033) und Herr Feilke, als Abteilungsleiter Grünflächen (Tel. 04321 - 942 2030), erteilen Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/2b96d23acd46d643966945239f62c61127e84ea60/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a>&nbsp;zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Stadt Neumünster

Ingenieur*in für die Planung, die Entwicklung und den Bau von Grünflächen und Freiflächen

<h2>Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster &nbsp;</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen eine*n<h2>Techniker*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Umwelttechniker*in Fachrichtung Landschaftsökologie Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA.</h2>Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte.Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze, Naherholungsgebiete und ein ausgedehntes Wegenetz sind wesentliche Elemente der grünen Infrastruktur der Stadt an der Schwale und Stör.Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich in der Verwaltung und Unterhaltung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität der Menschen in der Stadt, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität.Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul><li>Sie entwickeln, aktualisieren und führen ein GIS-gestütztes Pflegekonzept für die städtischen Grünflächen - mit dem Ziel, ökologische, gestalterische und nutzungsbezogene Anforderungen sowie die zur Verfügung stehenden Ressourcen in Einklang zu bringen.</li><li>Sie steuern Maßnahmen zur ökologischen und funktionalen Grünflächenunterhaltung - von der Planung über die Ausschreibung bis hin zur Umsetzung und Qualitätskontrolle. Dabei vertreten Sie die Abteilung Grünflächen intern gegenüber dem Technischen Betriebszentrum und extern gegenüber Dienstleistungsfirmen.</li><li>Sie wirken am Aufbau und an der Weiterentwicklung eines modernen Grünflächeninformationssystems mit - inklusive Baum-, Wege-, Spielplatz-, und Knickkataster.</li><li>Sie bringen Ihre Fachkompetenz bei der Weiterentwicklung der städtischen Grünflächenverwaltung sowie bei Haushalts- und Fördermittelplanungen ein, um zukunftsfähige Konzepte mitzugestalten.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie sind staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder staatlich geprüfte*r Umwelttechniker*in in der Fachrichtung Landschaftsökologie.</li><li>Wünschenswert ist mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung im Planungs- und Organisationsbereich.</li><li>Einschlägige Fachkenntnisse sowie Kenntnisse, Erfahrungen und sicherer Umgang mit GIS Programmen und Ausschreibungssoftware werden vorausgesetzt.</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen Office Programmen.</li><li>Besitz des Führerscheins für PKW.</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Entscheidungsvermögen und serviceorientiertem Arbeiten sowie Teamorientierung.</li><li>Die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung wird vorausgesetzt.</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Frau Schuhmacher, als Fachdienstleiterin (Tel. 04321 - 942 2033) und Herr Feilke, als Abteilungsleiter Grünflächen (Tel. 04321 - 942 2030), erteilen Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/7f8064f46e10d21f506a0e8c828d3906725eadc80/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a>&nbsp;zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

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