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Werden Sie Teil eines familiären Teams mit internationalem Charakter, welches die Energieversorgung von Morgen mitgestaltet.Sie möchten nicht nur Bauteile auslegen und konstruieren, sondern aktiv an der Energiewende mitwirken? Als Entwicklungsingenieur übernehmen Sie in einem kleinen, spezialisierten Team die Entwicklung gasisolierter Hochspannungswandler mit innovativen, SF6-freien Isolationskonzepten. Dabei arbeiten Sie mit hoher Eigenverantwortung, viel Gestaltungsspielraum und unmittelbarem Einfluss auf technische Entscheidungen.Unser Standort in&nbsp;<a href="https://maps.app.goo.gl/Q5ah1ToLBnZgLyZKA" target="_blank">Itzehoe</a> bietet Ihnen ein modernes Umfeld mit eigenem akkreditierten Prüflabor, flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Miteinander. Mittelfristig eröffnen sich Ihnen Perspektiven zur fachlichen Weiterentwicklung – auch in Richtung Übernahme von Verantwortung.Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Entwicklung neuartiger, Hochspannungswandler mit SF6-Gas- und klimafreundlicher luftbasierter Isolierung</li><li>Auslegung und Konstruktion von Strom-, Spannungs- und Kombiwandlern inkl. FEM-Simulationen (SolidWorks 3D und internen Tools)</li><li>Erarbeitung und Umsetzung technischer Grundlagen zur Gasisolation in der Hochspannungstechnik</li><li>Mechanische und elektrische Konstruktion von Komponenten – mit einem Verhältnis von ca. 70 % Neuentwicklung und 30 % Produktpflege</li><li>Zusammenarbeit mit unserem akkreditierten Prüflabor (ISO 17025), z. B. bei Typprüfungen wie Blitzstoß- oder Wechselspannungsprüfungen</li><li>Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, Einkauf und technische Beratung von Lieferanten und Kunden</li><li>Betreuung von Kooperationen mit Hochschulen und Begleitung von Bachelor-/Masterarbeiten &nbsp;</li><li>Ihr Profil:</li><li>Abgeschlossenes Studium der Hochspannungstechnik</li><li>5–10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung hochspannungstechnischer Komponenten – idealerweise mit Fokus auf Gasisolation</li><li>Praxiserprobte Kenntnisse in der 3D-Konstruktion mit SolidWorks</li><li>Erfahrung in der FEM-Simulation – idealerweise ebenfalls mit SolidWorks oder vergleichbaren Tools</li><li>Freude an technisch anspruchsvollen Aufgabenstellungen und nachhaltigen Lösungen</li><li>Strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten mit Blick für Funktion, Sicherheit und Qualität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Jahresarbeitszeitmodell und teilweise mobiles Arbeiten.</li><li>Unterstützung Ihrer individuellen Weiterbildung und Weiterentwicklung.</li><li>Familiäres Umfeld mit abwechslungsreichen Mitarbeiter-Events.</li><li>Dynamisches Team mit unkomplizierter Führungskultur in einem stark international geprägten Umfeld.</li><li>Arbeitsbedingungen angelehnt an den IG Metall-Tarif – mit 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlungen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Attraktive Sonderkonditionen bei starken Marken über die Plattform Corporate Benefits</li></ul>Mehr über unsDie&nbsp;<a href="https://www.pfiffner-group.com/de/ueber-uns/unternehmen/pfiffner-deutschland" target="_blank">PFIFFNER Deutschland GmbH</a> mit Sitz in&nbsp;<a href="https://maps.app.goo.gl/Q5ah1ToLBnZgLyZKA" target="_blank">Itzehoe</a> bei Hamburg entwickelt und fertigt seit 2010 gasisolierte Hochspannungswandler für eine sichere und zuverlässige elektrische Energieübertragung. Unsere Produkte kommen bei führenden Netzbetreibern und Industriepartnern zum Einsatz und leisten einen wichtigen Beitrag zur Energiewende in Deutschland.Wir sind Teil der&nbsp;<a href="https://www.pfiffner-group.com/de/" target="_blank">PFIFFNER Gruppe</a>, eines unabhängigen Familienunternehmens mit Sitz in der Schweiz, das seit über 90 Jahren für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit in der elektrischen Energietechnik steht. Am Standort Itzehoe verfügen wir über ein eigenes akkreditiertes Hochspannungslabor (ISO 17025) und setzen auf moderne Fertigung sowie klimafreundliche Technologien – z. B. mit SF6-freien Isolationskonzepten.Interessiert?Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an &nbsp;<a href="mailto:ralf.riel@pfiffner-messwandler.de" target="_blank">ralf.riel@pfiffner-messwandler.de</a>). Haben Sie noch Fragen? Dann freut sich Ralf Riel (+49 4821 40827-20) über Ihren Anruf.

Pfiffner Deutschland GmbH

Entwicklungsingenieur/in Hochspannungstechnik (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine(n)Bauleiter Hochbau (m/w/d)für das Gebiet Nord (Schleswig-Holstein, Hamburg und das nördliche Niedersachsen) bzw. für das Gebiet Nordost (Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin) Team Massivhaus wurde 2001 gegründet und hat bereits über 12.000 Bauherren in ganz Norddeutschland den Traum vom Eigenheim erfüllt. Wir bieten faire Preise bei höchster Qualität mit einer unkomplizierten, persönlichen Baubegleitung. Durch die Zusammenarbeit mit regionalen Handwerksbetrieben der jeweiligen Bauregion, wird sichergestellt, dass jedes Traumhaus in guten Händen ist.&nbsp; Als inhabergeführtes Unternehmen sind wir besonders stolz auf unser tolles, kollegiales Betriebsklima. Werden Sie ein Teil von unserem Team! Zu Deinen Aufgaben zählt: <ul><li>Sie managen und koordinieren gewerkeübergreifend den reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.</li><li>Stichprobenartige Kontrolle der Qualität vor Ort und Überwachung des vorgegebenen Zeitplans.</li><li>Vor Ort sind Sie für unsere Kunden und Subunternehmer ein/e kompetente/r Ansprechpartner/in.</li><li>Kenntnisse in der Bauabnahme, Bauleitung, Bautechnik, Bauphysik, Haustechnik und allgemeine EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) sind von Vorteil.</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Hochbautechniker/in, Handwerksmeister/in oder Diplom-Ingenieur. Auch Berufsanfänger sind herzlich willkommen!</li><li>Sie verfügen neben einer fundierten theoretischen Ausbildung im Bereich Ein- und Zweifamilienhausbau möglichst über eine abgeschlossene Ausbildung in einem Bau-Handwerk.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, Ihr sehr gutes technisches Verständnis lösungsorientiert einzusetzen.</li><li>Kommunikationsgeschick, sicheres Auftreten und ein hohes Engagement sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Zu Ihren persönlichen Stärken gehören außerdem: Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Sie sind geübt im Umgang mit den Partnern/innen am Bau und den Handwerksbetrieben.</li><li>Der PKW-Führerschein (KL B) ist zwingend erforderlich.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem renommierten Unternehmen &nbsp;</li><li>herausfordernde Aufgaben und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>eine überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Ein eigenes Notebook. So können Sie mobil und flexibel arbeiten.</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur privaten Rentenversicherung</li><li>Monatliches steuerfreies Guthaben auf eine Sachbezugskarte</li><li>Einen eigenen Firmenwagen von Beginn an (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li><li>ein tolles, kollegiales Betriebsklima im gesamten "Team" Massivhaus ist uns sehr wichtig!</li><li>Firmenfeste und -veranstaltungen</li></ul>Ihr Vorteil:Als Bauleiter bei Team Massivhaus übernehmen Sie einen abwechslungsreichen, sehr interessanten Job. Sie stehen unseren Bauherren über die gesamte Bauzeit hinweg bis zur Schlüsselübergabe mit Rat und Tat zur Seite. Das schätzen unsere Kunden sehr! Ihr freundliches und aufgeschlossenes Wesen hilft Ihnen auch bei der täglichen Abstimmung mit den Handwerkern. Hohe Kundenorientierung, langfristiger gemeinsamer Erfolg und ausgezeichnete Qualität stehen bei uns im Vordergrund.Wenn Sie also ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet schätzen und nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit suchen – dann sind Sie bei uns genau richtig! Bewerbungsaufruf Schicken Sie Ihre Kurzbewerbung bitte per E-Mail an: <a href="https://www.team-massivhaus.de/ueber-uns/jobs/bauleiter-hochbau" target="_blank">bewerbung@</a><a href="http://team-massivhaus.de" target="_blank">team-massivhaus.de</a>&nbsp;oder postalisch an: Team Massivhaus GmbHHollerstraße 12824782 BüdelsdorfWir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Team Massivhaus GmbH <a href="mailto:bewerbung@team-massivhaus.de" target="_blank">bewerbung@team-massivhaus.de</a>

Team Massivhaus GmbH

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Atmungstherapeut (m/w/d) Fachbereich PneumologieWIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: rund 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: Teilzeitmodelle WIR BIETEN &nbsp;<ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit</li><li>„Frei bleibt frei!“ - ein systematisches Ausfallmanagement bei kurzfristigem Personalausfall mit finanziellen Anreizen (z.B. zusätzlich vergütete Dienste und Ticket Plus)</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach TVöD mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li></ul> IHRE AUFGABEN &nbsp;<ul><li>Betreuung von Patienten mit invasive und nicht invasiver Beatmung</li><li>Fachliche Beratung aller am Behandlungsprozess beteiligten Fachrichtungen</li><li>Schulungen für Patienten und Angehörige und für alle an der Behandlung beteiligten Kollegen und Kolleginnen</li><li>Mitverantwortung für die Kontinuität im Weaningprozess</li><li>Diagnostik: Kapnometrie, Schlafapnoescreening, 6-min-Gehtest, Sauerstofftitierung</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Ex. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung zum Atmungstherapeut (DGP oder DGpW)</li><li>Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft</li></ul>BENEFITS<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul> Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. &nbsp;Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Claudia Rak, Pflegeleitung Pneumologie, Tel. 04321 405-3315 (<a href="mailto:claudia.rak@fek.de" target="_blank">claudia.rak@fek.de</a>) gerne zur Verfügung..Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>&nbsp;FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Atmungstherapeut (m/w/d)  Fachbereich Pneumologie

Starten Sie bei uns als Junior Außendienstler und übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung. Helfen Sie kleinen und größeren Unternehmen in der Region, mit maßgeschneiderter Beratung und einem starken Portfolio nachhaltig erfolgreich zu werden – und entwickeln Sie sich dabei weiter.
 WIR SUCHEN ab sofort in Vollzeit
 <h1>(Junior) Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) B2B Marketing</h1>
 · Rendsburg · Hybrides Arbeiten möglich · 
 <h2>So bringst du dich ein:</h2>
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Unsere Marketingleistungen: Als Junior Außendienstler begleiten Sie uns in der Region und helfen kleinen Unternehmen, ihre Sichtbarkeit und Reichweite durch persönliche, direkte Beratung zu erhöhen.
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Gemeinsam erfolgreich:&nbsp;Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung und können sich durch gezielte Schulungen und praxisnahe Weiterbildungen optimal auf Ihre zukünftige Rolle als Außendienstler vorbereiten.
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Ihre Hauptaufgabe:&nbsp;Sie treten in direkten Kontakt mit lokalen Unternehmen, um maßgeschneiderte Marketing-Lösungen vor Ort zu präsentieren. Mit Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie eine langfristige Kundenbeziehung.
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Angebotserstellung:&nbsp;Mit Unterstützung Ihres Teams erstellen Sie überzeugende Angebote und Präsentationen, die Ihnen helfen, direkt vor Ort den Mehrwert unserer Lösungen zu zeigen und Kunden gezielt für unser Portfolio zu begeistern.
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Vertriebsentwicklung:&nbsp;Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien bei, lernen, wie Sie Kundenbedürfnisse schnell erkennen und erfolgreich in individuelle Lösungen umsetzen.&nbsp;
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 <h2>Das bringst du mit:</h2>
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Erfahrung &amp; Entwicklungspotenzial:&nbsp;Sie bringen idealerweise erste Erfahrung im B2B Marketing oder ähnlichen Bereichen wie Versicherungen oder Automobil mit – wir freuen uns auch über branchenfremde Quereinsteiger!
Kundenorientierung vor Ort:&nbsp;Sie denken aus der Perspektive des Kunden und möchten mit Ihrem Team individuelle Lösungen erarbeiten, die den Bedürfnissen kleiner Unternehmen gerecht werden.&nbsp;
Motivation durch Wachstum:&nbsp;Umsatz ist für Sie weniger ein Ziel, sondern eine natürliche Folge Ihrer Begeisterung.
Teamarbeit:&nbsp;Sie sind ein Teamplayer und schätzen den intensiven Austausch mit erfahrenen Außendienstkolleginnen und Kollegen, von denen Sie lernen können.&nbsp;
Digitales Interesse und Offenheit: Sie sind offen für digitale Tools und Techniken, die Ihren Verkaufsprozess unterstützen.
Verbindung zur Region und Mobilität: Sie sind bereit, viel mit dem Auto in der gesamten Region unterwegs zu sein, um vor Ort Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und zu präsentieren.
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 <h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>
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 <li> FlexibilitätMobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub.</li> <li> WeiterbildungStärken weiterentwickeln: Mit internen Angeboten &amp; externen Workshops!</li> <li> StandortVergünstigtes Deutschlandticket, bei Bedarf Zahlung eines Umzugsbonus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li> <li> VergünstigungenExklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr!</li> <li> KarrierechancenWir bieten auch branchenfremden Verkäufern, mit der richtigen Motivation, eine Chance auf eine Karriere bei uns!</li> <li> VerantwortungDurch unsere große Holdingstärke sind wir dem digitalen Wandel gewachsen.</li> <li> GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.</li> <li> VeranstaltungenOb Firmenfeier, After-Work oder Teamevents, wir feiern unsere Erfolge als Team gemeinsam.</li> </ul>
 Als Medienunternehmen mit tiefen, regionalen Wurzeln konzentrieren wir uns nicht nur auf eine breitgefächerte Berichterstattung, sondern legen unseren weiteren Schwerpunkt auf die Vermarktung über multimediale Kanäle. Wir übernehmen die Planung und Gestaltung von Werbekampagnen und analysieren den Markt präzise, um unseren Kunden eine umfassende Beratung bieten zu können.
 HABEN WIR SIE ÜBERZEUGT?
 Dann freuen wir uns auf&nbsp;Ihre Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Fachbereich:&nbsp;Raphael Klatt ·&nbsp;04331 / 464-2400 
 &nbsp;

sh:z das medienhaus, Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH & Co. KG

Erfolgreich arbeiten in Schleswig-Holstein: Die Ausbildungen beim sh:z

(Junior) Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) B2B Marketing

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unsereFlüchtlingsberatung&nbsp;in Hanerau-Hademarschensuchen wir zum 01. August 2025 eineFachkraft (m/w/d)(Vollzeit, unbefristet)Ihre Aufgaben:<ul><li>Beratung als Unterstützung des Integrationsprozesses von Geflüchteten und Menschen mit Migrationshintergrund im Amtsgebiet des Amtes Mittelholstein mit Schwerpunkt Hanerau-Hademarschen</li><li>Erstberatung aller zugewanderten Geflüchteten und Migrant*innen, punktuelle Beratung bei singulären Problemlagen und konkrete Integrationsförderung</li><li>Koordination der verschiedenen Hilfeangebote, Netzwerkarbeit</li><li>Gremien-, Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Dokumentations- und Berichtswesen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik oder Erziehungswissenschaften (Fachhochschule) oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Erfahrung in der Migrations- bzw. Flüchtlingsarbeit</li><li>Detailkenntnisse der einschlägigen sozial- und ausländerrechtlichen Regelungen</li><li>Soziale und interkulturelle Kompetenzen und organisatorische Fähigkeiten&nbsp;</li><li>Bereitschaft selbständig, eigenverantwortlich und kooperativ zu arbeiten.</li><li>Fremdsprachenkenntnisse aus dem Spektrum der Hauptherkunftssprachen von Migrant*innen wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern &nbsp;</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Anna-Lena Walczak, Fachbereichsleitung Migration und Integration, gern für Sie da - &nbsp;Tel. 04321 2505 3012

Diakonie Altholstein GmbH

Fachkraft (m/w/d) für die Flüchtlingsberatung in Hanerau-Hademarschen

Wir suchen zu sofort<h2>KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</h2>in Festanstellung, ggf. auch Teilzeit möglich.Bewerbungen per E-Mail an: <a href="mailto:dittmer-soehne@t-online.de" target="_blank">dittmer-soehne@t-online.de</a><h2>Dittmer &amp; Söhne GmbH &amp; Co. KG</h2>Mercatorstraße 12 21502 Geesthacht10 HU/AU-Abnahme jeden Dienstag &amp; Donnerstag

dittmer & söhne GmbH & Co. KG

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Die Schwingungstechnik-Broneske GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;<h3>Kommissionierer m/w/d für ihr Team in Quickborn</h3>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle mit 37 Wochenstunden. Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen.&nbsp;Handwerkliches Geschick ist von Vorteil.&nbsp;Interessiert? Senden Sie uns Ihre Kurzbewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@broneske.de" target="_blank">bewerbung@broneske.de</a>Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter: 04106 80 750 0Schwingungstechnik-Broneske GmbH&nbsp;Ernst-Abbe-Str. 925451 Quickborn

Schwingungstechnik-Broneske GmbH

Kommissionierer (m/w/d)

Das Amt Nordstormarn mit Dienstsitz in Reinfeld (Holstein) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineHauptsachbearbeitung/Stellvertretende Leitung - Hauptamt (m/w/d)Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.Dem Hauptamt sind folgende Sachbereiche zugeordnet: Organisation, Gremiendienst, Personalangelegenheiten, Öffentlichkeitsarbeit, Schulverwaltungsangelegenheiten, Kinderbetreuungsangelegenheiten<h2>Ihre Aufgaben sind:</h2>• Organisationsentwicklung, inklusive der Erstellung des Geschäftsverteilungplanes • Ausgestaltung von Dienstanweisungen • Satzungsrecht: Hauptsatzungen, Entschädigungssatzungen, Geschäftsordnungen • Betreuung der Homepage des Amtes Nordstormarn • Kinderbetreuungsangelegenheiten • Unterstützung und Vertretung in der Administration des Ratsinformationssystems • Mitwirkung bei der Einführung der E-Akte sowie die Vertretung der Hauptamtsleitung<h2>Was Sie mitbringen sollten:</h2>• Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung/Public Administration (Bachelor/Diplom) oder • die beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder • eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) mit der bereits abgelegten Angestelltenprüfung II oder • ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Organisationsentwicklung/Organisationsmanagement (Bachelor/Diplom) • oder einen vergleichbaren Abschluss • Sie haben umfassende Kenntnisse im Kommunalrecht, Satzungsrecht sowie im Verwaltungsrecht • Sie sind eine kommunikations- und konfliktfähige sowie entscheidungsfreudige Persönlichkeit • Sie haben wünschenswerter Weise Erfahrung in Personalführung • Sie haben eine ausgeprägte Sozial- und Organisationskompetenz • Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zielstrebig • Sie besitzen eine ausgeprägte Eigenmotivation, ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ein verbindliches, konsequentes Auftreten • Sie sind zu Sitzungsdiensten bereit, auch außerhalb der üblichen Dienstzeit<h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>• BESOLDUNG: Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 10 SHBesG oder • TARIFLICHES ENTGELT: Beschäftigten wird bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA gezahlt zuzüglich Jahressonderzahlung sowie die üblichen weiteren tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung) • ENTWICKLUNG: Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen • TEAM: Sie erwartet ein familiäres Arbeitsumfeld sowie ein wertschätzender Umgang miteinander • Kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe • WORK-LIFE-BALANCE: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Gleitzeitvereinbarung sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten • verträgliche Hunde sind nach Absprache im Büro willkommen • modern ausgestalteter Arbeitsplatz • kostenfreie Parkmöglichkeiten an den Amtsgebäuden sowie sehr gute Bahnanbindung aus Hamburg und LübeckChancengleichheit der Geschlechter und für Bewerber*innen mit Migrationshintergrund sind für uns selbstverständlich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren fügen Sie bitte einen Nachweis bei.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt,</h2>dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.07.2025 bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular: <a href="https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewerbungs-Formular" target="_blank">https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewe…</a> oder schriftlich an das<h2>Amt Nordstormarn</h2>Personalwesen Am Schiefen Kamp 10 23858 Reinfeld (Holstein).Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird, andernfalls werden die Unterlagen 3 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht.Für Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen die Fachamtsleiterin Hauptamt, Frau Bentin, unter der Tel.: 04533 – 2009 234 gerne zur Verfügung.

Amt Nordstormarn

Hauptsachbearbeitung/Stellvertretende Leitung - Hauptamt (m/w/d)

Die Schwingungstechnik-Broneske GmbH sucht für ihren Standort in Quickborn einen qualifizierten&nbsp;<h3>kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)&nbsp;</h3>zur Verstärkung unserer weltweiten Auftragsabwicklung.Ihre Qualifikationen:<ul><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem international agierenden Unternehmen.</li><li>Die Möglichkeit zur Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit.</li></ul>Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@broneske.de" target="_blank">bewerbung@broneske.de</a>Für telefonische Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 04106 807500 zur Verfügung.Schwingungstechnik-Broneske GmbH Ernst-Abbe-Str. 9 25451 Quickborn

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Für unsere Kita Stadtzwerge in Ahrensburg suchen wir<h3>Ergänzungskraft für die Krippе Ab 01.08. befr. bis 31.12.25&nbsp;</h3><ul><li>Vollzeit 38,5 Std.</li><li>Ungelernte Kraft&nbsp;</li><li>Arbeitszeit 8-16 Uhr täglich</li></ul>Für Fragen wenden Sie sich bitte an die Kita-Leitung, Kerstin von Dahlen oder Sabrina Wissing (04102-7073348).&nbsp;Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte an&nbsp;Kita StadtzwergeAdolfstraße 5222926 Ahrensburg&nbsp;oder per E-Mail <a href="mailto:kita-stadtzwerge@kitas-nord.de" target="_blank">kita-stadtzwerge@kitas-nord.de</a>

1.529 Vollzeit Jobs in Plöner Str. 42, 23701 Eutin, Deutschland