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Wir sind ein traditionsreiches, überaus erfolgreich am Markt etabliertes Unternehmen, das sich vom kleinen regionalen Schrottbetrieb zum hoch-innovativen Recycling- und Verwertungsunternehmen entwickelt hat. Mittlerweile sind wir nicht nur in Hohenaspe eine Institution, sondern auch in Hannover sind wir im Aufbau desselben Standards rund um Eisenschrotte, NE- Altmetalle, Entsorgung und abfallwirtschaftliche Konzepte weiter auszubauen. Das Schöne daran: Trotz allen Erfolgs und Wachstums sind wir auf dem Boden und mittlerweile in 4. Generation ein Familienunternehmen geblieben und haben kurze, schnelle Kommunikationswege.&nbsp;Und die Familie wächst weiter! Für unseren Standorte In Hohenaspe (zwischen Hamburg und Kiel, Nahe Itzehoe ) und Hannover ( Lindener Hafen ) suchen wir Berufskraftfahrer (w/m/d)für den Nah- und Fernverkehr.<h3>LKW-Fahrer/Berufskraftfahrer&nbsp;</h3>Deine Aufgaben:Du fährst unsere Materialien von A nach B und hältst Deinen LKW in Schuss.&nbsp;Was Du brauchst:LKW-Führerschein Klasse CE, mit den eingetragenen Modulen und gültiger FahrerkarteIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung und gute DeutschkenntnisseKörperliche Belastbarkeit und hohes Maß an Zuverlässigkeit und EngagementUnser Angebot:Wir können immer nur so gut sein, wie unsere Mitarbeiter. Deshalb ist uns deren Wohlergehen eine echte Herzensangelegenheit. Ein sicherer Arbeitsplatz, der von Anfang an unbefristet ist, ein familiäres Miteinander, in dem jeder jeden kennt und jeder mit jedem jederzeit reden kann, ein gutes Gehalt mit steuerfreien Zuschüssen und einem attraktivem Prämiensystem warten auf Dich.Deine Bewerbung:Uns interessieren Menschen mehr als formschöne Lebensläufe und blumige Anschreiben. Daher freut sich unser Betriebsleiter, Bruno Gorny, auf Deinen Anruf unter +49 151 526 160 19 oder eine kurze Mail mit Deinem Vor- und Nachnamen sowie der Angabe wann und wie wir Dich am besten erreichen: <a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a>.Verwertungszentrum Hohenaspe GmbH&nbsp; <a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a> +49 151 526 160 19 Burgviert 23 25582 Hohenaspe

Verwertungszentrum Hohenaspe GmbH

LKW-Fahrer/Berufskraftfahrer (m/w/d)

Die Wohnungsbaugenossenschaft Wiederaufbau Schleswig eG sucht für die neue Geschäftsstelle in der Schubystraße 91a zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;<h3>Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Wohnungsverwaltung und Mieterbetreuung&nbsp;</h3>Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Bearbeitung allgemeiner Verwaltungsaufgaben und Schriftverkehr&nbsp;</li><li>Mieterbetreuung und Kommunikation mit Dienstleistern&nbsp;</li><li>Unterstützung des Vorstandes&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder vglb. Ausbildung&nbsp;</li><li>Freundliches Auftreten und Freude an der Arbeit im Team&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Teilzeit oder Vollzeit möglich)&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Vergütung&nbsp;</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit sozialem Mehrwert&nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail – an den Vorstand vertreten durch: Kai Lorenzen-Silbernagel - email: <a href="mailto:kailorenzensilbernagel@gmail.com" target="_blank">kailorenzensilbernagel@gmail.com</a>&nbsp;Wir freuen uns auf Sie!

Wohnungsbaugenossenschaft "Wiederaufbau" eG

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Wohnungsverwaltung und Mieterbetreuung 

Am mehreren Standorten und auch in Itzehoe bieten wir unseren Gästen ein modernes und sicheres Spielerlebnis in angenehmer Atmosphäre.Unsere Spielhallen bieten abwechslungsreiche Automatenunterhaltung in gepflegtem Ambiente.<h3>Mitarbeiter/in (m/w/d) für Spielhalle in Itzehoe gesucht</h3>Ihre Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Beratung unserer Gäste im Spielbetrieb</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Schichtbetrieb</li><li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen (z.B. Jugendschutz, Spielerschutz)</li><li>Pflege der Spielgeräte und des Thekenbereichs</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spät-/Wochenenddienste)</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrungen im Service oder in Spielhallen sind von Vorteil - aber keine Voraussetzung</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen</li><li>Planbare und faire Schichtzeiten</li><li>Ein freundliches, familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen</li><li>Strukturierte Einarbeitung - auch für Quereinsteiger</li><li>Kostenfreie Arbeitskleidung und Getränke während der Schicht</li><li>Gute Erreichbarkeit mit Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Michael Rieper 0172-4386537 <a href="mailto:rieper.michael@gmx.de" target="_blank">rieper.michael@gmx.de</a>

Spiel-Center Golden Play - F. & W. Entertainment Jörg Wagner

Mitarbeiter/in (m/w/d) für Spielhalle

Wir suchen Sie – Mechatroniker (m/w/d) in Niebüll!Die Hubertus Brauer GmbH ist seit vielen Jahren als zuverlässiger Partner für Mobilität in Nordfriesland bekannt. Als modernes Autohaus mit Schwerpunkt auf der Marke Ford stehen wir für Qualität, Kundennähe und ein starkes Teamgefühl. Zur Verstärkung unseres engagierten Werkstatt Teams suchen wir ab sofort einenMechatroniker (m/w/d)in Vollzeit. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Fahrzeugen</li><li>Diagnose und Behebung technischer Fehler und Störungen</li><li>Nachrüstung und Installation von Fahrzeugzubehör und -systemen</li><li>Prüfung und Reparatur von elektrischen, mechanischen und hydraulischen Komponenten</li><li>Unterstützung bei der Fahrzeugaufbereitung und -übergabe</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Pkw-Technik (keine Voraussetzung)</li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Kundenorientierung</li><li>Interesse an modernen Fahrzeugtechnologien und ständiger Weiterbildung</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem familiären Team</li><li>Faire und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze und neueste Diagnosetechnik</li><li>Einen respektvollen Umgang und kurze Entscheidungswege</li><li>Mitarbeiterrabatte rund ums Auto</li></ul> Jetzt bewerben! &nbsp;Wenn Sie Lust auf ein neues Kapitel in Ihrer beruflichen Laufbahn haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gerne per E-Mail an:Nele Brauer E-Mail <a href="mailto:n.brauer@ford-brauer.de" target="_blank">n.brauer@ford-brauer.de</a> Tel. 04661-96980Oder direkt per Post an: &nbsp;Hubertus Brauer GmbH Gather Landstraße 83a 25899 NiebüllWeitere Informationen zu unserem Autohaus finden Sie unter: <a href="http://www.ford-brauer-niebuell.de/" target="_blank">www.ford-brauer-niebuell.de</a>Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Hubertus Brauer GmbH Ford-Vertragswerkstatt

Mechatroniker (m/w/d)

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unserePflege Diakonie Station&nbsp;in Flintbeksuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegedienstleitung (m/w/d) für das Quartier Müllershörn&nbsp;&nbsp;Vollzeit, unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung und Führung der Station</li><li>Sicherstellung der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte, fachlicher Voraussetzungen der Mitarbeiter*innen, arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Wünschen der Pflegekund*innen und Mitarbeiter*innen</li><li>Beratung, Anleitung und Begleitung von Pflegekund*innen und ihren Angehörigen</li><li>Sicherstellung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege unter Einhaltung der Pflegestandards und Umsetzung des Pflegeleitbildes</li><li>Mitwirkung bei der Fortentwicklung von Konzepten, Methoden und Leitlinien zur Verbesserung der Ergebnisqualität in Pflege und Betreuung</li><li>sowie weitere kunden-, mitarbeiter- und organisationsbezogene Aufgaben</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege</li><li>Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten</li><li>Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Belastbarkeit sowie Improvisations- und Organisationstalent</li><li>Bereitschaft zur innovativen und kooperativen Zusammenarbeit</li><li>Motivations- und Überzeugungskraft</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern &nbsp;</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Julia Eisenhardt, Fachbereichsleitung Ambulante und Teilstationäre Pflege, gern für Sie da - Tel. 0176 15163414

Diakonie Altholstein GmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d) für das Quartier Müllershörn in Flintbek

Wir sind ein traditionsreiches, überaus erfolgreich am Markt etabliertes Unternehmen, das sich vom kleinen regionalen Schrottbetrieb zum hochinnovativen Recycling- und Verwertungsunternehmen entwickelt hat. Mittlerweile sind wir nicht nur in Hohenaspe eine Institution, sondern auch in Hannover sind wir im Aufbau desselben Standards rund um Eisenschrotte, NE- Altmetalle, Entsorgung und abfallwirtschaftliche Konzepte weiter auszubauen. Das Schöne daran: Trotz allen Erfolgs und Wachstums sind wir auf dem Boden und mittlerweile in 4. Generation ein Familienunternehmen geblieben und haben kurze, schnelle Kommunikationswege.Und die Familie wächst weiter! Für unseren Standort In Hohenaspe suchen wir ab sofort wetterfeste Kollegen (m/w/d) als<h3>Maschinenführer auf dem Bagger</h3>Deine Aufgaben:Du bedienst unsere Kundschaft auf dem Platz und sortierst die angelieferten Waren nach Sorten. Hierzu gehört auch das Bewegen unserer Maschinen, auf den wir Dich bei Bedarf anlernen werden. Hierbei bist Du auch ein wichtiges Bindeglied zwischen Warenannahme und Abrechnung unserer Waren gegenüber unseren Kunden.Was Du brauchst:<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Vorkenntnisse im Bereich Metallrecycling wären von Vorteil, sind aber keine Voraussetzung</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Bereich</li><li>Körperliche Belastbarkeit und hohes Maß an Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Umgang mit dem Umgang technischer Geräte</li></ul>Unser Angebot:Wir können immer nur so gut sein, wie unsere Mitarbeiter. Deshalb ist uns deren Wohlergehen eine echte Herzensangelegenheit. Ein sicherer Arbeitsplatz, der von Anfang an unbefristet ist, ein familiäres Miteinander, in dem jeder jeden kennt und jeder mit jedem jederzeit sprechen kann sowie ein faires Gehalt runden unser Angebot ab.Deine Bewerbung:Uns interessieren Menschen mehr als formschöne Lebensläufe und blumige Anschreiben. Daher freut sich unser Betriebsleiter, Herr Bruno Gorny, auf Deinen Anruf unter <a href="https://kit.koeag.de/public/index.php?op=contacts_personswindow&amp;data=285608&amp;persid=298642" target="_blank">+49 151 526 160 19</a> oder eine kurze Mail mit Deinem Vor- und Nachnamen sowie der Angabe wann und wie wir Dich am besten erreichen: <a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a>.Verwertungszentrum Hohenaspe GmbHBurgviert 2325582 Hohenaspe+49 151 526 160 19<a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a>

Maschinenführer auf dem Bagger (m/w/d)

StellenausschreibungMit Menschen erfolgreich. Wir sind die Elbe-Werkstätten GmbH. Wir, das sind über 3.000 Mitarbeitende an über 50 Standorten in und um Hamburg. Wir stehen für professionelle Arbeit mit hoher Qualität und Flexibilität. Wir sind Experten für Inklusion und arbeiten auf Augenhöhe – für unseren gemeinsamen Erfolg.Für unseren Betrieb Elbe ReTörn, am Standort Cuxhavener Straße, suchen wir zum 1. September 2025 eineFachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) für den Bereich Textilpflege.Der Arbeitsplatz umfasst 39 Wochenstunden und ist unbefristet zu besetzen.Ihre Aufgaben:<ul><li>Organisation der Abläufe und Sicherstellung der Qualität der Arbeitsergebnisse in einer Gruppe mit mindestens zwölf Beschäftigten</li><li>Entwicklung der Fähigkeiten und Fertigkeiten der Beschäftigten vor dem Hintergrund der individuellen Teilhabewünsche und der Teilhabeplanung</li><li>Stärkung der Selbstständigkeit der Beschäftigten (Empowerment-Ansatz)</li><li>Auftragsteuerung, -abwicklung und -durchführung nach den Vorgaben des Kunden</li><li>Qualitätssicherung und Dokumentation der Leistungen der Arbeit im Rahmen der Anforderungen des externen Betriebes</li><li>Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO 9001</li><li>Durchführung von Schulungen für Beschäftigte</li><li>Vorplanung und Teilnahme an Elbe Lot Gesprächen</li><li>Leistung einfacher pflegerischer Hilfen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Textilreiniger (m/w/d)</li><li>Wünschenswert ist eine pädagogische, ergotherapeutische Ausbildung oder eine Sonderpädagogische Zusatzqualifizierung (SPZ)</li><li>Quereinsteiger mit einschlägiger Berufserfahrung sind ebenfalls willkommen</li><li>ein zeitgemäßes Verständnis von Inklusion und Empowerment für Menschen mit Behinderung</li><li>Soziale Kompetenz, Umsicht und Kommunikationsfähigkeit</li><li>MS Office-Kenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Mitwirkung und Gestaltungsmöglichkeit in einer modernen Werkstatt für Menschen mit Behinderung</li><li>Fort- und Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich</li><li>Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung</li><li>Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 7 bis S 8b TV-AVH, je nach persönlicher Qualifikation</li><li>Zuschuss zum HVV Deutschlandticket</li><li>tarifliches Fahrradleasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Regenerations- und Umwandlungstage</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Sie sind interessiert? Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 20.07.2025 unter Angabe der Kennziffer ReTörn-1089 (ohne Angabe der Kennziffer ist eine Bearbeitung nicht möglich) per E-Mail an: <a>bewerbung@elbe-werkstaetten.de</a>Ihr Ansprechpartner ist Jan Reinholdt, Tel.: 040 | 428 68-3120

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) für den Bereich Textilpflege

Wir sind ein traditionsreiches, überaus erfolgreich am Markt etabliertes Unternehmen, das sich vom kleinen regionalen Schrottbetrieb zum hochinnovativen Recycling- und Verwertungsunternehmen entwickelt hat. Mittlerweile sind wir nicht nur in Hohenaspe eine Institution, sondern auch in Hannover sind wir im Aufbau desselben Standards rund um Eisenschrotte, NE- Altmetalle, Entsorgung und abfallwirtschaftliche Konzepte weiter auszubauen. Das Schöne daran: Trotz allen Erfolgs und Wachstums sind wir auf dem Boden und mittlerweile in 4. Generation ein Familienunternehmen geblieben und haben kurze, schnelle Kommunikationswege.Und die Familie wächst weiter! Für unseren Standort In Hohenaspe&nbsp; suchen wir ab sofort wetterfeste Kollegen (m/w/d) als<h3>Platzmitarbeiter für die Warenannahme&nbsp;</h3>Deine Aufgaben:Du bedienst unsere Kundschaft auf dem Platz und sortierst die angelieferten Waren nach Sorten. Hierzu gehört auch das Bewegen unserer Maschinen, auf den wir Dich bei Bedarf anlernen werden. Hierbei bist Du auch ein wichtiges Bindeglied zwischen Warenannahme und Abrechnung unserer Waren gegenüber unseren Kunden.Was Du brauchst:<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Vorkenntnisse im Bereich Metallrecycling wären von Vorteil, sind aber keine Voraussetzung</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Bereich</li><li>Körperliche Belastbarkeit und hohes Maß an Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Umgang mit dem Umgang technischer Geräte</li></ul>Unser Angebot:Wir können immer nur so gut sein, wie unsere Mitarbeiter. Deshalb ist uns deren Wohlergehen eine echte Herzensangelegenheit. Ein sicherer Arbeitsplatz, der von Anfang an unbefristet ist, ein familiäres Miteinander, in dem jeder jeden kennt und jeder mit jedem jederzeit sprechen kann sowie ein faires Gehalt runden unser Angebot ab.&nbsp;Deine Bewerbung:Uns interessieren Menschen mehr als formschöne Lebensläufe und blumige Anschreiben. Daher freut sich unser Betriebsleiter, Herr Bruno Gorny,&nbsp;auf Deinen Anruf unter&nbsp;<a href="https://kit.koeag.de/public/index.php?op=contacts_personswindow&amp;data=285608&amp;persid=298642" target="_blank">+49 151 526 160 19</a> oder eine kurze Mail mit Deinem Vor- und Nachnamen sowie der Angabe wann und wie wir Dich am besten erreichen:&nbsp;<a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a>.Verwertungszentrum Hohenaspe GmbH&nbsp;Burgviert 2325582 Hohenaspe+49 151 526 160 19<a href="mailto:job@stender-hohenaspe.de" target="_blank">job@stender-hohenaspe.de</a>

Platzmitarbeiter für die Warenannahme (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Herstellung von GFK-Bauteilen im Vakuuminfusions- und injektionsverfahren</li><li>Beschichtung von Objekten mit verschiedenen Faserverbundwerkstoffen und Reaktionsharzen</li><li>Positionierung von epoxydharzbeschichteten Geweben in Formen</li><li>Laminieren von CFK und GFK</li><li>Oberflächenbearbeitung und -veredelung</li><li>Arbeiten nach Zeichnung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige Berufs- oder Modellbauerfahrung im Umgang mit CFK und GFK&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Vakuuminfusions- und -injektionsverfahren sind von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick und einen hohen Anspruch an die eigene Arbeit</li><li>Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Umfeld</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Zusatzversicherungen</li><li>Ein familiäres Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Raum für Deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Breezer Aircraft GmbH & Co. KG

Breezer Sport fascination 2020

Mitarbeiter Verbundwerkstoffe/GFK

Beim Kreis Steinburg ist im Gesundheitsamt in der Abteilung „Sozialpsychiatrischer Dienst“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als<h2>Sozialarbeiter*in (EG S 14 TVöD-SuE)</h2>zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird.Wir über uns: Die Aufgaben des Gesundheitsamtes umfassen das breite Spektrum von Infektionsschutz, Prävention, Beratung und Betreuung von Erkrankten und Menschen mit körperlichen oder seelischen Behinderungen, amtsärztlichen Gutachten und jugend(zahn)ärztlicher Gesundheit. Der Sozialpsychiatrische Dienst ist eine Abteilung des Gesundheitsamtes des Kreises Steinburg und gewährt im Sinne der Gesundheitshilfe Hilfe durch Beratung, Begleitung und aufsuchende Hilfe (§ 8 GDG). Zielgruppen der Hilfen sind Menschen mit psychischen Erkrankungen einschließlich Suchterkrankungen und Menschen in psychisch belastenden Situationen.Ihre Aufgaben:<ul><li>Beratung und Begleitung von Hilfesuchenden einschließlich deren Bezugspersonen</li><li>Klärung von Problemen im sozialen Umfeld sowie Vermittlung von weiterführenden Hilfen</li><li>Netzwerkarbeit (auch in Form von aufsuchender Arbeit)</li><li>Suchtberatung bei Alkoholabhängigkeit </li><li>Schwangerschaftskonfliktberatung</li><li>Kriseninterventionen im Rahmen eines 24-Stunden-Bereitschaftsdienstes einschließlich Antragstellung im Unterbringungsverfahren nach PsychHG</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Bereich der Sozialpädagogik (z. B. Diplom Sozialpädagogik, Diplom Sozialarbeit mit staatlicher Anerkennung oder Soziale Arbeit) oder im Bereich Erziehungswissenschaften oder Psychologie, hier jeweils mit Berufserfahrung in Arbeitsfeld der Sozialpsychiatrie </li><li>eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Kenntnisse in Methoden der Gesprächsführung sowie in der Suchtberatung und Suchttherapie und in der systemischen Netzwerkarbeit</li><li>eine dienstleistungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>eine flexible Vorgehensweise sowie Belastbarkeit</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul> richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 27.07.2025 unter Angabe der Referenznummer 1505 an:Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 33. Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen Fragen Gesundheitsamt Abteilungsleitung Gabriele Kluge Tel.: 04821 69 341 E-Mail: <a href="mailto:kluge@steinburg.de" target="_blank">kluge@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren Personalamt Jessica Rauschmann Tel.: 04821 69 779 E-Mail: <a href="mailto:rauschmann@steinburg.de" target="_blank">rauschmann@steinburg.de</a> &nbsp;

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