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Wir suchen zum nächtsmöglichen Zeitpunkt eine/n:Liquiditäts- und Fördermittelmanager/in (m/w/d) (im Bereich der Finanzbuchhaltung)WIR SINDleistungsstark 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich Teilzeitmodelle Ihr Aufgabenfeld &nbsp;Überwachung/ Aufbereitung und Kontrolle der Investitionen speziell im Bereich für unsere BauprojekteVerwaltung von FördermittelzuwendungenKostenkontrolle von Investitionsplänen (insbesondere Bauinvestitionen)Kommunikation mit Fördermittelgebern, Projektträgern und PartnernLiquiditätsmanagement - Erstellung von Liquiditätsübersichten und -analysen der Muttergesellschaft und deren TochtergesellschaftenVollständige Kredit- und BankenkoordinationAnsprechpartner für BankenUnterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Wirtschaftsplänen der FEK GmbH mit den Beteiligungen und dem Konzernjahresabschluss nach HGB, Steuerrecht und KHGÜbernahme von Tätigkeiten aus der täglichen Linienarbeit in der FinanzbuchhaltungBearbeitung von kaufmännischen Sonderprojekten in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Das bieten Sie uns &nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum BilanzbuchhalterMehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung/ Controlling, idealerweise im Liquiditäts- und FördermittelmanagementSicherer Umgang mit Buchhaltung Software /z. B. Amondis und MS OfficeSorgfältige, eigenständige und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen &nbsp;Ein unbefristeter attraktiver Arbeitsplatz in Vollzeit in einer modernen AbteilungEin spannendes und verantwortungsvolles AufgabengebietAttraktive Vergütung und flexible ArbeitszeitenMöglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung Die FEK-MED Krankenhaus-Service GmbH agiert als expandierendes Tochterunternehmen der Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH in verschiedenen Dienstleistungsbereichen. Für Rückfragen steht Ihnen unsere Ihnen der Leiter der Finanzbuchhaltung, Herr Betker, unter der Tel.-Nr.: 04321 405-1300 gern zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2025 per Post an:FEK-MED Krankenhaus-Service GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Liquiditäts- und Fördermittelmanager/in (m/w/d) (im Bereich der Finanzbuchhaltung)

Wir suchen eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) für unser Team in 24983 Handewitt.Als dänisches Transport- und Logistikunternehmen mit exzellenten Referenzen und einer starken Marktposition bieten wir Dir eine spannende Möglichkeit, Teil unseres expandierenden Unternehmens zu werden. Nutz Deine Chance und wachs mit uns in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.Die E3 Spedition ist ein familiengeführtes, wirtschaftliches stabiles Unternehmen, in dem soziale Verantwortung großgeschrieben wird. Gegründet wurde es im Jahr 1962 von A.C. Jørgensen. Der heutige geschäftsführende Inhaber ist Per Jørgensen, Sohn des Firmengründers. Wir brennen für innovative Logistik- und Transportlösungen mit dem Bestreben, die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen und diese auf die für alle Parteien bestmögliche Weise zufriedenzustellen. Unsere Firmenzentrale befindet sich im dänischen Padborg. Darüber hinaus haben wir vier Niederlassungen in Deutschland. Wir verfügen über Lagergebäude, eine topmoderne Lkw-Flotte und hochmotivierte Mitarbeiter, die alle nach unserem Motto „We move it all“ arbeiten.<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Registrieren ankommender Fahrzeuge, Unterweisen aller ankommenden LKW-Fahrer:innen sowie überprüfen der Lieferpapiere</li><li>Durchführen von Wareneingangskontrollen</li><li>Sicheres Entladen und Verladen von Waren</li><li>Wareneinlagerung an die hierfür vorgesehenen Lagerplätze</li><li>Durchführen von Wareneingangsprüfungen</li><li>Bereitstellung der Waren sowie Koordination und Zuteilung der täglichen Verladungen</li><li>Dokumentieren und Weiterleiten von Mängeln</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik/Fachlageristen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik</li><li>Sicherer und sachgerechter Umgang mit Gabelstaplern</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Zuverlässigkeit</li><li>Eigenständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Du bringst hohe Einsatzbereitschaft und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; sichere EDV-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten - finanzielle Unterstützung für themenrelevante Weiterbildungen</li><li>Ein tolles Team - Du bist teil eines eingespielten Teams</li><li>BAV und Fahrtkostenzuschuss</li><li>Mitarbeiterevents, für gutes Teambuilding</li><li>Parkplätze und eine gute Anbindung an die A7</li><li>Zukunft-orientiertes Unternehmen</li></ul><h2> Wir haben Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres jungen und motivierten Teams und trage maßgeblich zu unserem Erfolg bei! Wir freuen uns über Deine schriftliche Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs.handewitt@e3spedition.com" target="_blank">jobs.handewitt@e3spedition.com</a>

E3 Spedition-Transport GmbH

E3 Spedition Deutsch

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Durch das Team&nbsp;Eingliederungshilfe für Minderjährige wird Kindern und Jugendlichen mit geistigen, körperlichen und/oder seelischen Behinderungen ermöglicht, am Leben in der Gesellschaft teilzunehmen und Bildungschancen wahrnehmen zu können. Die dafür erforderliche Unterstützung wird nach umfassender Beratung und Prüfung individuell und passgenau nach dem SGB VIII oder dem SGB IX bewilligt.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden, sowie eine befristete&nbsp; Vollzeitstelle (Elternzeitvertretung) und flexibler Arbeitsgestaltung –&nbsp; Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9c TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 10 SHBesG.&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie machen den Unterschied -&nbsp;Mit Ihrer Beratung helfen Sie Bürger*innen kompetent und einfühlsam, die passenden Leistungen der Eingliederungshilfe zu finden.</li><li>Ihre Entscheidungen zählen - Sie prüfen und bewilligen Anträge auf Leistungen nach dem SGB IX – von der Zuständigkeitsklärung über die Einkommens- und Vermögensprüfung bis hin zur Bescheidung.</li><li>Sie sichern Teilhabe -&nbsp;In enger Abstimmung mit anderen Rehabilitationsträgern stellen Sie sicher, dass Leistungen korrekt und verlässlich gewährt werden.</li><li>Sie übernehmen Verantwortung - Sie bearbeiten Widersprüche sorgfältig und rechtssicher, um tragfähige Lösungen für die Betroffenen zu schaffen.</li><li>Sie gestalten mit -&nbsp;Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Prozesse und Leitfäden weiter, bringen neue Ideen ein und begleiten Kolleg*innen in der Einarbeitung.</li><li>Sie sorgen für Klarheit -&nbsp;Mit der Erstellung von Bescheid-Vordrucken und Textbausteinen tragen Sie dazu bei, dass Entscheidungen verständlich und transparent kommuniziert werden.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes juristisches Studium (Bachelor/Master)</li><li>die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 "Allgemeine Dienste"</li><li>eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang 2 oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten und die Bereitschaft den 2. Angestelltenlehrgang zeitnah durchzuführen</li><li>fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere SGB IX, I, V und VIII</li><li>sichere Kenntnisse im Verwaltungshandeln, Haushalts- und Kassenrecht</li><li>routinierten Umgang mit MS Office, idealerweise LÄMMkom-LISSA</li><li>Freude an serviceorientierter Kommunikation, auch in schwierigen Situationen</li><li>Entscheidungsfreude, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamgeist, Offenheit und Lust, Veränderungen aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 02.11.2025 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Frau Andrea Kanasliwas, unter Telefon 04121 4502-3395 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Fallmanager*in Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. &nbsp;Zur Unterstützung unseres Sozialberatungszentrums in Rendsburg suchen wir zum 01.01.2026 einen motivierten Sozialberater (m/w/d). &nbsp;Unser Angebot: ◼Wir bieten eine krisensichere unbefristete Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) am Standort Rendsburg ◼Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (2.854 € bis 3.924 € brutto, je nach Vorerfahrung) ◼Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen ◼Wir sorgen mit 6 Wochen Urlaub für Ihre Erholung ◼Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) ◼Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung ◼Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket ◼Möglichkeit zum Bike-LeasingIhre Aufgaben:◼Sie beraten und vertreten unsere Mitglieder in deren sozialrechtlichen Angelegenheiten ◼Sie bearbeiten Anträge und Leistungsfälle ◼Sie führen selbständig Antrags- und Widerspruchsverfahren bis zur Einleitung des Klageverfahrens durch ◼Sie arbeiten eng mit der Leitung des Sozialberatungszentrums zusammenIhr Profil: ◼Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Rechts- oder Sozialberatung sammeln und verfügen über eine relevante Ausbildung in diesem Bereich ◼Sie können komplexe Zusammenhänge verständlich und einfach erklären ◼Sie können sich schnell in Rechtsthemen einarbeiten ◼Sie haben ein sicheres und verbindliches Auftreten und bringen Empathie mit ◼Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office- Anwendungen ◼Sie bringen die Bereitschaft für interne Weiter-bildungen im Bereich des Sozialrechts mit, um unsere Mitglieder vollumfänglich beraten zu können

SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.

Sozialberater (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Rendsburg

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts.<h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Wir bieten eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) am Standort Rendsburg</li><li>Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (ca. 2.446 € bis 2.788 €, je nach Vorerfahrung)</li><li>Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen</li><li>Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung</li><li>Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Möglichkeit zum Bike-Leasing</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen Bürotätigkeiten aus, die im Zusammenhang mit der sozialrechtlichen Beratung anfallen und unterstützen die Sozialberater*innen und Leitung des Sozialberatungszentrums durch Bearbeiten der Eingangspost, Vorbereitung von Schriftsätzen, Führen von Korrespondenz mit Mitgliedern und Verfahrensgegnern, Fristberechnung und -überwachung, Bearbeitung von Wiedervorlagen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Sie sind erste/erster Ansprechpartner*in am Telefon und am Empfang für die Mitglieder</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, optimal im Rechtsbereich oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen</li><li>Sie besitzen Organisations- und Koordinationstalent, bringen eine sorgfältige Arbeitsweise mit, arbeiten gern im Team und sind belastbar und flexibel</li><li>Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit Ihren Gesprächspartner*innen und bringen Empathie mit</li><li>Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li></ul>Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Pusch und Frau Kohlmorgen unter 0431-659594-34 / -33 zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, unter Angabe der Referenznummer 061-2025 und Zeitpunkt Ihrer Verfügbarkeit, ausschließlich in PDF-Dateien an: <a href="mailto:bewerbungen@sovd-sh.de" target="_blank">bewerbungen@sovd-sh.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Rendsburg

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die&nbsp;team energie&nbsp;ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffen, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Über 770 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Werde Teil unseres dynamischen Teams in Kiel und übernehme Verantwortung im aktiven Vertrieb von Mineralölprodukten. Du hast direkten Einfluss auf den Erfolg und des Unternehmens, indem du eigenständig Angebote erstellst und Vertragsverhandlungen führst.Deine Aufgaben:<ul><li>Aktiver telefonischer Vertrieb von Mineralölprodukten und Dienstleistungen, sowohl für Gewerbe- als auch Privatkunden</li><li>Erstellung von Angeboten sowie eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen mit potenziellen und bestehenden &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kunden</li><li>Überwachung von Forderungen sowie Durchführung von Mahnverfahren per Telefon</li><li>Reklamationsbearbeitung&nbsp;inkl. Schriftverkehr</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung</li><li>Idealerweise: Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb</li><li>Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Engagement sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Wenn du für den Vertrieb brennst, dann bist du bei uns genau richtig!</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Job-Bike-Leasing&nbsp;</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung &nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents&nbsp;</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Ein großartiges Team ohne Konkurrenzdruck, sondern mit echter Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: Boelckestr. 100, 24159 Kiel&nbsp;Befristung: UnbefristetWir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Ernst-Martin Radmer, Telefon&nbsp;0431 64857 3056.

team Gruppe

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst 

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienung und Führung von Grader und Raupe im Straßen- und Tiefbau</li><li>Wartung und Pflege unsere Geräte zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten auf der Baustelle</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Baugeräteführer oder ähnliche Qualifikationen&nbsp;</li><li>wir stellen auch geeignete Quereinsteiger mit Baugeräte-Erfahrungen ein</li><li>Erfahrung mit GPS- und Tachymeter-Steuerung</li><li>Kenntnisse in Laser- und 3D-Steuerung</li><li>Führerschein Klasse 3 bzw. B und den LKW-Führerschein Klasse C</li><li>Motivation, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität.</li><li>eine selbstständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>umfassende Schulungen - Ausbildung und Einarbeitung in die Geräte mithilfe unserer internen Vermesser</li><li>einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Weihnachtsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld und Prämien</li><li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und Werkzeugen</li><li>eigener Fuhrpark</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>soziale Leistungen wie Altersvorsorge, Firmenfitness und Fahrradleasing</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

SAW Schleswiger Asphaltsplitt-Werke GmbH & Co. KG

GRADERFAHRER / RAUPENFAHRER / BAUGERÄTEFÜHRER (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.&nbsp; Mit der Aushilfstätigkeit bei dm erwartet Dich eine Aufgabe, die Du mit Freude in einem tollen Team angehen kannst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 8:00 und 20:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, unser Team tatkräftig zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Liebe zu Ordnung und Sauberkeit. Auch Smartphones, digitale Medien und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Arbeitsweise und Neugierde: Schnell und effizient zu arbeiten, versteht sich für Dich von selbst. Und immer neugierig widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Saisonkraft im Verkauf (Weihnachten) (w/m/d) 15 Std./Wo. in 25813 Husum

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort oder später in Voll- oder TeilzeitMitarbeiter/-in in der Hauswirtschaft als Haus- und KüchenhilfeIhre Aufgaben:Im Bereich Reinigung<ul><li>Durchführung der Reinigung entsprechend dem hausüblichen festgelegten Standard (bauseitige Aussatattung wie WCs, Waschbecken, Duschwannen, Einrichtungsgegenstände, Fußböden Hartfußböden sowie Textilböden)</li><li>Durchführung außerordentlicher Reinigungsarbeiten z.B. Fleckentfernung</li></ul>Im Bereich Küche<ul><li>Warenannahme und Zuordnung</li><li>Umgang, Pflege und Wartung der bzw. mit Maschinen und Geräten</li><li>Sachgerechtes Anrichten der Speisen</li><li>Mitwirkung bei der sachgerechten Lagerhaltung von Verbrauchsgütern</li></ul>Im Bereich Wäscherei<ul><li>Umgang mit den Maschinen und den Geräten</li><li>Durchführung der Reinigung entsprechend dem hausüblichen festgelegten Standard (Waschmaschinen, Trockner, Wäschewagen)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Gute Bezahlung</li><li>ein engagiertes, freundliches Team</li><li>5 Min zu Fuß zum Bahnhof</li></ul>Bewerbungen bitte über den "Jetzt bewerben" Button in dieser Anzeige.

Forsthaus GmbH Bad Oldesloe

Mitarbeiter/-in in der Hauswirtschaft / Haus- und Küchenhilfe

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>


<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<a href="https://www.nvl.de/" target="_blank">www.nvl.de</a>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















Für unseren Standort in Hamburg suchen wir eine*n:

<h1>Koordinator (m/w/d) Project Management Office (PMO)</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Als PMO-Koordinator im Project Management Office des Bereichs Projekte National/ International unterstützen Sie die Leitung PMO sowie das gesamte PMO-Team in koordinativen und organisatorischen Aufgaben, von Assistenztätigkeiten bis zur operativen Unterstützung bei der Organisation von Projekt-Events.</li>
<li>Sie übernehmen die Terminorganisation im PMO inkl. Protokollführung und Nachverfolgung von Action Items und verteilen Informationen im PMO.</li>
<li>Ihnen obliegt die Pflege des PMO Confluence Bereichs "NVL PMO" und des PMO-Aufgabenmanagement-Tools Jira sowie die Koordination der Erstellung von Wissensbausteinen PMO in Abstimmung mit den PMO-Mitarbeitenden.</li>
<li>Sie übernehmen die organisatorische Mitarbeiterbetreuung (z.B. Teambuilding-Events, Weiterbildungen, Workshops) und Onboarding neuer Mitarbeitender.</li>
<li>Auch die Koordination projektübergreifender Anteile bei der Organisation von Meilenstein-Events (z.B. Brennstart, Kiellegung, Taufe) und ggf. operative Unterstützung bei Events und bei der Organisation von Probefahrten (in Abstimmung mit Projektleitungen und Fertigung) zählen zu Ihren Aufgaben.</li>
<li>Darüber hinaus übernehmen Sie weitere organisatorische Tätigkeiten, wie die Koordination von Bestellungen, Reisen, Ausstattung etc. für das PMO Team.</li>
</ul>
Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Ein abgeschlossener anerkannter Ausbildungsberuf wie z.B. Bürofachfrau/-mann und eine zusätzliche anerkannte Fachausbildung wie z.B. Office- oder Projektmanagement</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen in einer vergleichbaren Position in der Schiffbauindustrie/maritimen Branche</li>
<li>Erfahrungen in der Organisation von kleinen bis mittelgroßen Projekten</li>
<li>Sehr gutes Organisations- und Zeitmanagement</li>
<li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li>
<li>Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li>
<li>Hohe Auffassungsgabe, selbstständiges Arbeiten, sowie das Arbeiten im Team</li>
<li>Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Probleme zu lösen</li>
<li>Lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Kreativität und Neugier</li>
<li>Bereitschaft zu nationalen Reisen (10%)</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Erfahrungen mit Projektmanagement- und Kollaborations-Tools wie z.B. Confluence, Jira</li>
<li>Hohe Schreib- und Sprachkompetenz</li>
</ul>
Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
 Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604 5776 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>
<a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-218.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>



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