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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Arriba Erlebnisbad eine<h2>stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Reinigung.</h2>Die Position bietet die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Qualität und Sauberkeit unseres Erlebnisbades beizutragen.Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepage.Stadtwerke NorderstedtHeidbergstraße 101–11122846 Norderstedt.Weitere Details finden Sie unter <a href="http://www.stadtwerke-norderstedt.de/karriere" target="_blank">www.stadtwerke-norderstedt.de/karriere</a>.

Stadtwerke Norderstedt

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Reinigung

<h2>Kursleitende gesucht!</h2><h3>Wollen Sie Kursleiterin oder Kursleiter an einer Volkshochschule werden?</h3>Die Bildungsangebote der Volkshochschulen im Kreis Stormarn werden primär von freiberuflich tätigen Kursleitenden auf Honorarbasis durchgeführt. Deren Expertise, Kompetenz und Engagement tragen ganz entscheidend zum Erfolg unserer Kursangebote bei.Da wir unser Programm gerne erhalten und ausweiten möchten und wir für neue Themen offen sind, freuen wir uns über interessante Angebotsideen und Impulse und kommen gern mit Ihnen ins Gespräch, wenn Sie:<ul><li>eine neue Idee für einen Kurs, ein Seminar, einen Workshop, einen Bildungsurlaub oder einen Vortrag haben,</li><li>über entsprechende fachliche sowie pädagogische Grund-Qualifikationen verfügen,</li><li>bereits erste Erfahrungen in der Bildungsarbeit mit Erwachsenen gesammelt haben und</li><li>Sie Lust haben, in einem innovativen Dozententeam mitzuwirken.</li></ul>Bitte bewerben Sie sich gerne per E-Mail bei der jeweiligen Volkshochschule mit:<ul><li>einem kurzen Lebenslauf,</li><li>aktuellen Nachweisen Ihrer fachlichen Qualifikationen,</li><li>Hinweisen auf Ihre erwachsenen pädagogischen Erfahrungen, evtl. auch in der Arbeit mit besonderen Zielgruppen, und</li><li>einer kurzen Beschreibung Ihrer Angebotsideen.</li></ul>Wir freuen uns auf Sie! Die Adressen der Volkshochschulen im Kreis Stormarn finden Sie&nbsp;<a href="https://www.vhs-stormarn.de/infocenter/unsere-standorte" target="_blank">hier</a>.

Volkshochschule Karin Linnemann

Kursleiterin oder Kursleiter (m/w/d)

Wir - die Dithmarscher Volks- und Raiffeisenbank eG - sind eine eigenständige, regionale und leistungsfähige Genossenschaftsbank an der Westküste Schleswig-Holsteins. Mit unseren 9 Geschäftsstellen in ganz Dithmarschen sind wir seit 150 Jahren Ihre Bank. Unsere rund 11.000 Mitglieder und 30.000 Kunden werden von 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut. Die genaue Kenntnis des Marktes und der persönliche Kontakt zu den Menschen in der Region - das zeichnet uns aus.<h2>Firmenkundenberater (m/w/d)</h2>AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: - Eigenverantwortlich und bedarfsgerechte Betreuung der zugeordneten Firmenkunden - Pflege und Intensivierung von Kundenbeziehungen sowie Akquirierung von Neukunden - Erarbeitung individueller Finanzierungsstrategien - Erschließung von Kundenpotentialen auch in Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten im Verbund - Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer Kreditkompetenzen VORAUSSETZUNGEN: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise über ein weiterführendes Studium (z.B. zum Bankfachwirt oder Bankbetriebswirt) - Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Betreuung von gewerblichen Kunden - Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denkenvermögen - Sie haben eine hohe Vertriebs- und Kundenorientierung und ein sicheres und gewinnendes Auftreten Ihr hohes Engagement, Ihre Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus DAS BIETEN WIR: - Eine auf Sie abgestimmte individuelle Einarbeitung - Ein großes Angebot an Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten - Eine 39-Stunden-Woche (Vollzeit); Teilzeit möglich - Möglichkeit mobiler Arbeit / Homeoffice - Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle - 13 Monatsgehälter - Vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester - Mitarbeiterkonditionen rund um Konten und Produkte unserer Genosschenschaftsbank - Firmenfitnessprogramm mit EGYM Wellpass - BikeLeasing und Hardware Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement ... und ... - Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierenden und familiären Arbeitsumfeld - Als Arbeitgeber sind wir für unsere Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Familien ein vertrauensvoller und sicherer Partner - Starker Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und große Hilfsbereitschaft erwarten SieMirko Haack &nbsp; 0481-697-162 <a href="mailto:mirco.haack@dvrb.de" target="_blank">mirco.haack@dvrb.de</a> <a href="http://www.dvrb.de/karriere" target="_blank">www.dvrb.de/karriere</a> &nbsp;

Dithmarscher Volks- und Raiffeisenbank eG

Firmenkundenberater (m/w/d)

Wir - die Dithmarscher Volks- und Raiffeisenbank eG - sind eine eigenständige, regionale und leistungsfähige Genossenschaftsbank an der Westküste Schleswig-Holsteins. Mit unseren 9 Geschäftsstellen in ganz Dithmarschen sind wir seit 150 Jahren Ihre Bank. Unsere rund 11.000 Mitglieder und 30.000 Kunden werden von 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut. Die genaue Kenntnis des Marktes und der persönliche Kontakt zu den Menschen in der Region - das zeichnet uns aus.<h2>Individualkundenbetreuung (m/w/d)</h2>AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: - Sie beraten unseren vermögenden Privatkunden individuell und ganzheitlich in allen Vermögens- und Finanzfragen - Sie erkennen Chancen zur Vermögensoptimierung und setzen diese proaktiv um - Sie entwickeln maßgeschneiderte Strategien für komplexe Vermögensstrukturen - Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Ihren Kunden auf und vertiefen diese nachhaltig und kontinuierlich - Sie gewinnen gezielt neue anspruchsvolle Kunden und binden diese langfristig - Sie tragen dazu bei, die Zufriedenheit unserer Kunden zu steigern und unsere Bank als starken Partner vor Ort zu positionieren VORAUSSETZUNGEN: - Sie verfügen über eine Ausbildung zum/-r Bankkaufmann/-frau und eine Weiterbildung zum Bankfachwirt/-in oder Betriebswirt/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mit Bezug auf Finanzdienstleistungen - Sie verfügen über weitere berufliche Qualifikationen, wie z.B. VR-BeraterPass Privatkundenberatung (BP III) / Individualkundenbetreuung (BP IV), Finanzberater (Sachkundenachweis gem. WpHG) oder vergleichbare Qualifikationen - Sie haben mehrjährige einschlägige Erfahrungen im Bereich der Individualkunden- bzw. Vermögensbetreuung - Sie sind verantwortungsbewusst und haben eine hohe Integrität - Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und tragen zu einem positiven Miteinander bei - Sie präsentieren sich und die Bank durch ein sicheres und vertrauensvolles Auftreten DAS BIETEN WIR: - Eine auf Sie abgestimmte individuelle Einarbeitung - Ein großes Angebot an Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten - Eine 39-Stunden-Woche (Vollzeit); Teilzeit möglich - Möglichkeit mobiler Arbeit / Homeoffice - Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle - 13 Monatsgehälter - Vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester - Mitarbeiterkonditionen rund um Konten und Produkte unserer Genosschenschaftsbank - Firmenfitnessprogramm mit EGYM Wellpass - BikeLeasing und Hardware Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement ... und ... - Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierenden und familiären Arbeitsumfeld - Als Arbeitgeber sind wir für unsere Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Familien ein vertrauensvoller und sicherer Partner - Starker Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und große Hilfsbereitschaft erwarten SieJörg Petersen &nbsp; 0481-697-147 <a href="mailto:joerg.petersen@dvrb.de" target="_blank">joerg.petersen@dvrb.de</a> <a href="http://www.dvrb.de/karriere" target="_blank">www.dvrb.de/karriere</a> &nbsp;

Individualkundenbetreuung (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als<h2>Sachgebietsleitung KiTa Recht &amp;amp; Finanzierung (EG 11 TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 11 SHBesG)</h2>zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird. &nbsp;Wir über uns: Die Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe, Kindertagesbetreuung, Frühe Hilfen, Jugendförderung und Sport“ ist mit derzeit 28 Mitarbeiter*innen insbesondere für alle anfallenden Aufgaben der Leistungsgewährung im Rahmen des Achten Buches des Sozialgesetzbuches (SGB VIII) zuständig. Das Sachgebiet „KiTa Recht &amp;amp; Finanzierung“ umfasst die Umsetzung und Steuerung der Finanzierung der Kindertagesbetreuung nach dem Maßgaben des Schleswig-Holsteinischen Kindertagesförderungsgesetzes, die Ermäßigung von Elternbeiträgen, die Vermittlung von Betreuungsplätzen, die Mitwirkung in Betriebserlaubnisverfahren hinsichtlich der ordnungsrechtlichen Maßgaben sowie die Bedarfsplanung der Kinderbetreuungsangebote im Kreis Steinburg. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Aufgabenspektrum in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Personen und Institutionen. Ihre Aufgaben:<ul><li>Leitung des Sachgebietes KiTa Finanzierung &amp;amp; Recht</li><li>Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten im Bereich Kindertagesbetreuung (Umsetzung von Gesetzesänderungen, Weiterentwicklung des Sachgebiets, usw.)</li><li>Prüfung der strukturellen Mindeststandards für Kindertageseinrichtungen entsprechend der Maßgaben des KiTaG sowie ggf. Einleitung weiterer Maßnahmen oder Auflagen</li><li>Mitwirkung im Rahmen der Betriebserlaubnisverfahren für Kindertageseinrichtungen gemäß § 45 SGB VIII</li><li>Beratung von Trägern und Kommunen im Kontext der Finanzierung, Planung und Steuerung der örtlichen Kindertagesbetreuung</li><li>Abschluss öffentlich-rechtlicher Verträge mit den Städten und Ämtern über die Durchführung von Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Kindertagespflege und Elternbeitragsermäßigung sowie weiterer Vereinbarungen mit Trägern und Kommunen</li></ul>Ihr Profil: Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und die Angestelltenprüfung II oder</li><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management</li><li>langjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Kenntnisse in den Strukturen der Trägerlandschaft und in den finanziellen Beziehungen der beteiligten Akteure, wie beispielsweise von Träger von Kindertageseinrichtungen, Kindertagespflegepersonen, Ämter und Gemeinde, Kreis, Land</li><li>umfassende Fachkenntnisse im Sozialgesetzbuch VIII und dem Schleswig-Holsteinischen KiTaG</li><li>eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit Organisations- und Urteilsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Selbstreflexion</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im &nbsp;</li></ul>Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 04.01.2026 unter Angabe der Referenznummer 1573 an:Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 4. Kalenderwoche 2026 statt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen Fragen Amt für Jugend, Familie und Sport Abteilungsleitung Oliver PietrzikTel.: 04821 69 394, E-Mail: <a href="mailto:pietrzik@steinburg.de" target="_blank">pietrzik@steinburg.de</a> Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamt Tanja OttoTel.: 04821 69 597, E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Sachgebietsleitung KiTa Recht &amp; Finanzierung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen<h1>Servicemonteur (gn) im Innen- und Außendienst</h1>Hauptstandort Bargteheide, ab sofort, Vollzeit, unbefristet<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Instandsetzung, Umbau und Inbetriebnahme von NORD-Antriebssystemen in unserer Werkstatt und beim Kunden</li><li>Fehleranalyse, Ermittlung von Ausfallursachen und Erstellung qualifizierter Serviceberichte</li><li>Aufwandsermittlung und Dokumentation in SAP zur Erstellung von Kostenvoranschlägen</li><li>Demontage zurückgesendeter Antriebe</li><li>Durchführung praxisnaher Schulungen für technische Fachkräfte, Kunden und Servicepartner - vor Ort sowie intern</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsbildung als Mechatroniker (gn), Elektromaschinenbauer (gn) oder vergleichbar</li><li>Sehr gutes technisches Verständnis und analytisches Vorgehen bei Fehlerdiagnosen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office 365, SAP-Kenntnisse und Erfahrung mit der NORD-Produktpalette von Vorteil</li><li>PKW-Führerschein sowie Bereitschaft zu gelegentlichen weltweiten Dienstreisen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten</li><li>Gesundheits- und Fitnessangebote</li><li>Gute Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsvorteile</li><li>Praktische Benefits wie Kantine, Mitarbeiterrabatte und kostenfreie Parkplätze</li><li>Arbeiten in einem Familienunternehmen mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten</li><li>Vergütung nach IG-Metall-Tarifvertrag inklusive attraktiver Sonderleistungen</li></ul>Jetzt bewerben Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite jobs.nord.comKontaktMarcel Schwoy HR Business Partner Tel. +49 4532 289-2211 (Hotline)<h2>Getriebebau NORD GmbH &amp; Co. KG</h2>DRIVESYSTEMS Our Solution. Your Success.

Getriebebau Nord GmbH & Co. KG

Servicemonteur (gn) im Innen- und Außendienst

PROTOOL WIR SIND eine Vertriebsgesellschaft für hochwertige Komponenten im Bereich Blechverarbeitung, Maschinen- und Anlagenbau. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/-n Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) WIR BIETEN Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Vollzeittätigkeit in einem netten Team. IHRE AUFGABEN reichen von der Neuakquise, Beratung und Angebotserstellung bis zu deren Verfolgung und Auslieferung. Sie haben Spaß am Verkaufen sind offen, motiviert und einsatzbereit sowie sicher im telefonischen Umgang mit Kunden. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Vertriebserfahrung. Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. PRO-TOOL GmbH Hartmut Lüdemann | Geschäftsleitung Beckersbergstr. 16 24558 Henstedt-Ulzburg 01707727978 E-Mail: <a href="mailto:personal@pro-tool.net" target="_blank">personal@pro-tool.net</a>

PRO-TOOL Produktionswerkzeuge GmbH

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Wir suchen<h2>Fachlehrer (m,w,d)</h2>Englisch, Deutsch, Geschichte Wir bieten •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;kleine Klassen mit max. 25 Kindern•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ein besonderes Lernkonzept in einem außergewöhnlichen Umfeld•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;große Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen des Schulentwicklung•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Festanstellung mit unbefristetem Vertrag in Voll- oder Teilzeit•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Weiterbildung (z.B. Waldorf-Diplom)•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Jobrad-Zuschuss oder Deutschlandticket•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine tolle Umgebung mit viel Natur und hohem Freizeitwert Weitere Infos auf <a href="https://www.freie-schule-moelln.de" target="_blank">www.freie-schule-moelln.de</a> Freie Schule Mölln e.V. Hindenburgstraße 13a 23879 Mölln <a href="mailto:personal@freie-schule-moelln.de" target="_blank">personal@freie-schule-moelln.de</a> &nbsp;

Freie Schule Mölln e.V.

Fachlehrer (m,w,d)

Der Bauhof der Ratzeburger Wirtschaftsbetriebe betreut ca. 60 ha öffentliche Grünflächen, einschließlich Spielplätzen, Außenanlagen von Schulen, Sportanlagen, Badestellen und Kindergärten sowie einen Bestand von rd. 10.000 Bäumen. Für die Organisation der Pflege dieser Bäume wird ein/e<h2>Fachagrarwirt/in für Baumpflege (m/w/d)</h2>gesucht. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden zu besetzen, eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Der Arbeitsort befindet sich auf dem Bauhof der Stadt Ratzeburg in der Seedorfer Straße 47.Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:<ul><li>Organisation der Unterhaltung und Pflege des städtischen Baumbestandes gemäß ZTV-Baumpflege inkl. Baustellenplanung und Abwicklung</li><li>Auswertung und Pflege des Baumkatasters in enger Abstimmung mit dem Baumkontrolleur</li><li>Betreuung der Baumpflegekolonnen inkl. der Erstellung von VZ-Plänen und der Beantragung von verkehrsrechtlichen Anordnungen</li><li>Beauftragung und Begleitung von Arbeiten Dritter mit der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Angebotsanfragen sowie die Aufmaß- und Rechnungsprüfung</li><li>Beschaffungen und Vergaben sowie Unterstützung der Leitung des Bauhofs bei detaillierten Haushaltsvorplanungen</li><li>Sicherstellung des Arbeitsschutzes sowie Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Baumkontrolle nach FLL-Richtlinie als Vertretung</li></ul>Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts im Zusammenhang mit einer Organisationsänderung bleibt vorbehalten. Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule, alternativ eine Ausbildung als Forstwirt/in und</li><li>die Qualifizierung zum/zur Fachagrarwirt/in Baumpflege, bzw. European Tree Technician &nbsp;</li></ul>Darüber hinaus erwarten wir:<ul><li>sehr gute Gehölzkenntnisse und sehr gute Fachkenntnisse im Umgang mit einem digitalen Baumkataster</li><li>eigenständige, teamorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und die Eigenschaft, Problemen durchsetzungs- und lösungsorientiert zu begegnen</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins (mindestens Klasse C1E)</li><li>Zusatzqualifikationen wie AS-Baum 1 + 2, Seilklettertechnik SKT A + B</li><li>Bereitschaft zum Winterdienst und zum Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Stunden) im öffentlichen Dienst</li><li>abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach dem TVöD-VKA (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen voraussichtlich bis EG 8 möglich; die Stelle befindet sich zurzeit in der Bewertung)</li><li>Zusätzliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Teilnahme an der Jährlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB)</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr (31 Tage ab 2027)</li><li>Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wahlweise die Möglichkeit eines Zuschusses beim Kauf eines Fahrrads/Pedelecs oder des Zuschusses zum Deutschlandticket</li></ul>Die Chancengleichheit von Frauen und Männern, Menschen mit Behinderungen und Bewerber/innen mit Migrationshintergrund (und die Beachtung der hierzu gesetzlichen Regelungen) sind für uns selbstverständlich.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die erforderlichen Qualifikationen besitzen, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse bzw. Fortbildungsnachweise) über unser Onlineformular oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ratzeburg.de" target="_blank">bewerbungen@ratzeburg.de</a> bis spätestens zum 4. Januar 2026.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Mittwoch, den 14. Januar 2026 statt.Inhaltliche Auskünfte zu der Stelle erteilt Ihnen gern Herr Rickert-Buttgereit, Tel.: 04541/8000-600, <a href="mailto:bauhof@ratzeburg.de" target="_blank">bauhof@ratzeburg.de</a>. Auskünfte in Personalangelegenheiten erteilt Ihnen gern Frau Wannags, Tel. 04541/8000-121, <a href="mailto:wannags@ratzeburg.de" target="_blank">wannags@ratzeburg.de</a>.Bewerbungskosten werden von den Ratzeburger Wirtschaftsbetrieben nicht erstattet.Stadt Ratzeburg

Stadt Ratzeburg

Fachagrarwirt/in für Baumpflege (m/w/d)

Die Stadt Ratzeburg sucht für die Ratzeburger Wirtschaftsbetriebe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Fachkraft (m/w/d) für Büromanagement für die Sparte Stadtentwässerung</h2>Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden zu besetzen, eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Der Arbeitsort befindet sich auf dem Klärwerk der Stadt Ratzeburg im Klein Disnacker Weg 1 in 23911 Buchholz.Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:<ul><li>Bearbeitung des täglichen Schriftverkehrs</li><li>Rechnungslegung, Kontierung und Stundenerfassung</li><li>Auftragserfassung und Anordnungsbearbeitung</li><li>Vorbereitung von Bestellungen und Aufträgen inkl. Einholen von Angeboten und deren Vergleich</li><li>Erstellen von Dienstanweisungen in Zusammenarbeit mit dem Personalrat</li><li>Erstellung und Fortschreibung von Gefährdungsbeurteilungen und Gefährdungsanalysen</li><li>Personalangelegenheiten (Urlaubs- und Vertretungsplanung, Bereitschaftsdienstplanung, Stundenerfassung nach Kostenstellen, u. a.)</li><li>Angelegenheiten des Arbeitsschutzes (Organisation der jährlichen Unterweisungen, Pflege des Gefahrstoffkatasters, Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit, dem Betriebsarzt und den Sicherheitsbeauftragten, u. a.)</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement oder in einem vergleichbaren Beruf</li></ul>Darüber hinaus erwarten wir:<ul><li>Erfahrung bei einem öffentlichen Arbeitgeber ist wünschenswert und von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einem Dokumentenmanagementsystem, vorzugsweise "regisafe"</li><li>Verständnis für technische Zusammenhänge</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Stunden) im öffentlichen Dienst</li><li>abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach dem TVöD-VKA (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG 7 möglich)</li><li>Möglichkeit von Teilzeit und/oder Home Office, sofern mit den dienstlichen Belangen vereinbar</li><li>Zusätzliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Teilnahme an der Jährlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB)</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wahlweise die Möglichkeit eines Zuschusses beim Kauf eines Fahrrads/Pedelecs oder des Zuschusses zum Deutschlandticket</li></ul>Die Chancengleichheit von Frauen und Männern, Menschen mit Behinderungen und Bewerber/innen mit Migrationshintergrund (und die Beachtung der hierzu gesetzlichen Regelungen) sind für uns selbstverständlich.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die erforderlichen Qualifikationen besitzen, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse bzw. Fortbildungsnachweise) über unser Onlineformular oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ratzeburg.de" target="_blank">bewerbungen@ratzeburg.de</a> bis spätestens zum 4. Januar 2026.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Donnerstag, den 15. Januar 2026 statt.Inhaltliche Auskünfte zu der Stelle erteilt Ihnen gern Herr Urban, Tel.: 04541/8000-700, <a href="mailto:urban@ratzeburg.de" target="_blank">urban@ratzeburg.de</a>. Auskünfte in Personalangelegenheiten erteilt Ihnen gern Frau Wannags, Tel. 04541/8000-121, <a href="mailto:wannags@ratzeburg.de" target="_blank">wannags@ratzeburg.de</a>.Bewerbungskosten werden von den Ratzeburger Wirtschaftsbetrieben nicht erstattet.

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