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Das Amt Nortorfer Land, eine moderne dienstleistungsorientierte Kommunalverwaltung für&nbsp; ca. 19.250 Einwohner/innen, sucht für den Fachbereich IV – Förder- und Liegenschaftsmanagement, Wasserwirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkteine/n Mitarbeiter/in für die Projektbetreuung und&nbsp;Verwaltung von Fördermitteln(w/m/d).Die Stelle ist für die Dauer der Mutterschutzfrist sowie einer sich anschließenden Elternzeit, längstens bis zum 31.12.2027, in Voll- oder Teilzeit (39&nbsp;Std./Woche) zu besetzen. Geboten wird eine Beschäftigung&nbsp;bei einer tariflich geregelten Vergütung (bis EG 9b TVöD) und&nbsp;flexibler Arbeitszeit.Neben den Ämtern Achterwehr, Bordesholm, Flintbek, Mittelholstein und Molfsee sowie den Gemeinden Kronshagen und Wasbek gehört das Amt Nortorfer Land der Lokalen Aktionsgruppe (LAG) „AktivRegion Mittelholstein e.V.“ an. Zweck dieses Vereins ist es, die integrative und nachhaltige Entwicklung der Region zu unterstützen, mit dem Schwerpunkt der Verbesserung der Lebensqualität im ländlichen Raum. Förderfähige Projekte werden u.a. aus Mitteln des Europäischen Landwirtschaftsfonds für die Entwicklung des ländlichen Raumes (ELER) auf Initiative des Ministeriums für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und Verbraucherschutz des Landes Schleswig-Holstein gefördert.Die Förderprogramme für Städte und Gemeinden von Bund und Ländern sowie der Europäischen Union sind jedoch vielfältig. Angesichts der steigenden Bedeutung von Fördermitteln für Kommunen und der damit verbundenen Herausforderung sucht das Amt Nortorfer Land eine personelle Verstärkung.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Koordination der Fördermitteleinwerbung und Beratung der Bürgermeister/innen</li><li>Aktive Unterstützung der Planungsbüros bei der Erarbeitung der in Auftrag gegebenen Studien bzw. Konzepten (Machbarkeitsstudie, Ortskernentwicklungskonzept)</li><li>Fachliche Betreuung und Prozesssteuerung sowie Protokollführung bei projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeiten</li><li>Erarbeitung eines bewilligungsreifen Förderantrages (in enger Zusammenarbeit u. a. mit dem Regionalmanagement der Aktivregion Mittelholstein und dem LLUR)</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von Vergabeverfahren für öffentliche Aufträge nach VOB/A bzw. UVgO (Unterschwellenvergabeordnung)</li><li>Veranlassung von Ausschreibungsveröffentlichungen, bzw. Angebotsaufforderungen; Mitwirkung bei Firmenauswahl, Bereitstellung von Verdingungsunterlagen</li><li>Prüfung und Wertung von Angeboten inkl. Nachträgen, Erarbeitung von Beschlussvorschlägen für die zuständigen politischen Gremien</li><li>Aufbau und Pflege eines EDV-gestützten Registers zur stetigen Dokumentation und Überwachung beantragter und bewilligter Fördermittel</li><li>Beratung der Fachbereiche/Fachdienste zu Förderprogrammen und deren Anwendungsmöglichkeiten, sowie zentraler Ansprechpartner bei Antragstellung, Terminüberwachung und Verwendungsnachweis im Rahmen der förderrechtlichen Bestimmungen</li><li>Projektbetreuung während der Realisierungsphase bis zur Eröffnung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, Planung und Organisation von Veranstaltungen</li><li>Erstellen von Verwendungsnachweisen</li></ul>Änderungen bzw. Ergänzungen des Aufgabengebietes sind möglich.<h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abschluss:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten sowie erfolgreiche Absolvierung des Angestelltenlehrganges II oder&nbsp;</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und die Bereitschaft zum Ablegen der Angestelltenprüfung II oder</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und Vorliegen des Befreiungstatbestands von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht nach § 29 a Abs. 7 TVÜ oder Punkt 7 Abs. 5a) der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen zur Entgeltordnung VKA oder</li><li>Vergleichbarer Bachelor-Abschluss, beispielsweise im Projektmanagement, BWL o.ä. oder</li><li>Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit mind. 3jähriger entsprechender Berufserfahrung im Fördermittel- und/oder Projektmanagement</li></ul></li><li>Fachliche und methodische Kompetenz: Sichere Rechtsanwendung, gute Kenntnisse in MS-Office sowie Organisationsgeschick&nbsp;</li><li>Soziale Kompetenz: Informations- und Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie Team- und Motivationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Persönliche Eigenschaften: Engagement, starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung, sicheres und freundliches Auftreten, gewandte Ausdrucksweise schriftlich wie mündlich, selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Entscheidungsfreude, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul>Wünschenswert:<ul><li>Berufserfahrung im Bereich Fördermittel, Finanzen und/oder im Projektmanagement</li><li>einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen bei der Beantragung und Abwicklung von Förderprojekten/-programmen (u. a. auf EU-, Bundes- und Landesebene)&nbsp;</li><li>Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie gute Kenntnisse im Haushalts- und Vergaberecht bzw. die Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung in diese Bereiche</li><li>Kenntnisse der Fördermittel-Landschaft, im Zuwendungsrecht und in der Abwicklung von Förderprojekten bzw. die Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung in diese Bereiche</li><li>Kenntnisse der Arbeit einer Kommunalverwaltung sowie Fähigkeit, sich in unterschiedliche Themenfelder einzuarbeiten</li><li>Hohe Motivation und Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten</li><li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Kontakten innerhalb und außerhalb der Verwaltung auch bei divergierenden Interessenlagen</li><li>Eigeninitiative, Konfliktfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Informationskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe im Fachbereich IV</li><li>Eine befristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung mit tariflich geregelter Vergütung/Besoldung</li><li>Ein freundliches und motiviertes Team</li><li>Flexible Arbeitszeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Wir begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Sie möchten sich weiterbilden und ein gutes Betriebsklima ist Ihnen wichtig? Der Besuch von externen Seminaren und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Ihre berufliche Entwicklung. Betriebsausflüge sowie interne Veranstaltungen begleiten und unterstützen das soziale Miteinander</li><li>Einen Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen</li><li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von 30,00 € am NAH.SH-Jobticket</li><li>Im Rahmen der Entgeltumwandlung ist das Bikeleasing möglich</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie eine freundliche und teamfähige Persönlichkeit sind, die über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verfügt, verantwortungsbewusst, flexibel, motiviert und zuverlässig sind und Freude im Umgang mit Menschen haben, dann richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse), unter der Angabe der möglichen wöchentlichen Arbeitszeit, bitte bis zum 31.08.2025&nbsp;über das Onlineformular per E-Mail oder WhatsApp ein.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Das Amt Nortorfer Land unterstützt aktiv die Gleichstellung von allen Geschlechtern.Für grundsätzliche Fragen zum Arbeitsverhältnis und Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Jörs unter der Rufnummer 0&nbsp;43 92 / 401-231 gern zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabengebiet können Sie unter der Rufnummer 0&nbsp;43&nbsp;92&nbsp;/&nbsp;401-223 mit Herrn Kara Kontakt aufnehmen.Die Vorstellungsgespräche sind am 18.09.2025 vorgesehen, sodass eine Einladung kurzfristig telefonisch oder per E-Mail erfolgen würde.

Amt Nortorfer Land

Mitarbeiter/in für die Projektbetreuung und  Verwaltung von Fördermitteln (w/m/d)

Das Amt Nortorfer Land sucht Dich! Zum 1. August 2026 bieten wireinen Ausbildungsplatz (m/w/d)für den Beruf des/der Verwaltungsfachangestellten - Fachrichtung Kommunalverwaltung.Amt Nortorfer Land, wer oder was ist das?Eine Kommunalverwaltung, wie das Amt Nortorfer Land, ist Grundlage des demokratischen Staates. Es verwaltet in eigener Verantwortung seine Angelegenheiten im Rahmen der Gesetze mit dem Ziel, das Wohl der ca. 19.250 Einwohnerinnen und Einwohner der 17 amtsangehörigen Gemeinden zu fördern.Unser Angebot für Dich:<ul><li> Eine Ausbildung mit Zukunft und Perspektive</li><li>Einsatz in einem modernen Dienstleistungsunternehmen mit direktem Kontakt zum Bürger</li><li>Ein IPad für den dienstlichen und privaten Gebrauch für die Dauer der Ausbildung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Gute Arbeitsmarktchancen nach Beendigung der Ausbildung</li></ul> Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Eine engagierte, freundliche und teamfähige Nachwuchskraft, die verantwortungsbewusst und zuverlässig ist</li><li>Spaß im Umgang mit anderen Menschen hat</li><li>Flexibel und motiviert ist</li><li>Grundkenntnisse für die Arbeit am Computer besitzt</li><li>Gute schulische Leistungen vorweisen kann - vorzugsweise einen mittleren Bildungsabschluss -</li><li>Über eine gute Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft verfügt</li><li>Eine gute schriftliche und mündliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit besitzt</li></ul>Was beinhaltet die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten? &nbsp;Die dreijährige Ausbildung ist in mehrere praktische und theoretische Abschnitte gegliedert.Während der praktischen Ausbildung durchläufst Du sämtliche Verwaltungseinheiten des Amtes (z. B. die allgemeine Verwaltung, die Personalverwaltung, die Finanzverwaltung und die Ordnungsverwaltung). Unsere Ausbilder/innen unterweisen Dich dabei in die regelmäßig auszuübenden allgemeinen Büro- und Verwaltungstätigkeiten.Die theoretische Ausbildung besteht aus dem Besuch der Berufsschule (in Blockform) in Rendsburg sowie dem Besuch des Internen Unterrichts (tageweise) beim Kreis Rendsburg-Eckernförde. Darüber hinaus ist ein mehrmonatiger Zwischen- und Abschlusslehrgang an der Verwaltungsakademie in Bordesholm zu besuchen.Die Anteile der praktischen sowie der theoretischen Ausbildung entsprechen in etwa jeweils 50 Prozent der Ausbildungszeit.Weitere AuskünfteNähere Informationen zur Ausbildung findest Du im Internet unter <a href="http://www.vab-sh.de" target="_blank">www.vab-sh.de</a> in der Rubrik Ausbildung und bei der Agentur für Arbeit (BiZ).AusbildungsvergütungDas Amt Nortorfer Land zahlt Dir eine Ausbildungsvergütung nach den tarifrechtlichen Vorschriften. Sie beträgt zurzeit:<ul><li>im 1. Ausbildungsjahr&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.368,26 € brutto</li><li>im 2. Ausbildungsjahr&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.418,20 € brutto</li><li>im 3. Ausbildungsjahr&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.464,02 € brutto</li></ul>Bei erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung erhältst Du zudem eine Abschlussprämie als Einmalzahlung in Höhe von 400,00 €.Perspektive nach der AusbildungWir bilden in dieser Berufsgruppe grundsätzlich nach Bedarf aus, das heißt, wir sind an einer Übernahme interessiert. Eine Übernahmegarantie kann im Vorwege jedoch nicht ausgesprochen werden. Interesse? &nbsp;Wenn Du der Meinung bist, dass eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten beim Amt Nortorfer Land genau das Richtige für Dich ist, dann bewirb Dich bitte bis zum 14. September 2025 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, mindestens das letzte Schulzeugnis) beimAmt Nortorfer LandDer AmtsdirektorFachdienst I/2 -Personalwesen-Niedernstraße 624589 NortorfNutze für deine Bewerbung gerne das Onlineformular auf unserer Homepage.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Amt Nortorfer Land unterstützt aktiv die Gleichstellung von allen Geschlechtern.Nach Ablauf der Bewerbungsfrist, Sichtung der Bewerbungsunterlagen und einer Vorauswahl werden alle in Frage kommenden Bewerberinnen und Bewerber zu einem ca. einstündigen schriftlichen Einstellungstest eingeladen.Für Fragen steht Dir Frau Jörs gern unter der Rufnummer 0 43 92 / 401-231 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lena Jörs Fachdienst I/2 Personalwesen <a href="mailto:joers@amt-nortorfer-land.de" target="_blank">joers@amt-nortorfer-land.de</a> 04392 401 231 &nbsp;

Ausbildungsplatz zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Unsere Sicherheitstechnik für Freizeitfahrzeuge ist so überzeugend, dass unsere Produkte den Markt in Deutschland anführen. Wir sind Techies und gestalten unsere Arbeitsprozesse effizient - mit modernsten Produktions- und Entwicklungstechnologien. Neben der Technik ist die Zufriedenheit unserer Kunden unsere Leidenschaft.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort oder nach Vereinbarung eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche), die die Geschäftsleitung unterstützt. Freu dich auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem agilen Umfeld an unserem schönen Standort in Eckernförde.Deine Aufgaben:<ul><li>Unterstützung der Geschäftsführung in allen organisatorischen und administrativen Bereichen</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Sonderaufgaben mit wechselnder Aufgabenstellung</li><li>Aktive Mitarbeit in der Entwicklung, Optimierung und Digitalisierung von administrativen Prozessen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li><li>Organisation von Schulungen und Firmenfesten</li><li>Erledigung der internen sowie externen Korrespondenz, Terminkoordinierung und -pflege</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Lust an der Arbeit im Team und wirkliches Interesse am gemeinsamen Erfolg</li><li>Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaft</li><li>Ausgezeichnete kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Loyalität, Verschwiegenheit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul>Benefits:Wir sind heimatverbunden und weltoffen und bieten mit unserem Standort an der Ostseeküste die perfekte Grundlage für eine ausgewogene Work-Life-Balance.&nbsp;Außerdem bieten wir Dir:<ul><li>einen spannenden Arbeitsplatz und ein Team, das sich in jeder Lebenslage unterstützt und sich ständig weiterentwickelt</li><li>zeitlich unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>kostenfreie Parkplätze auf dem Betriebsgelände</li><li>EdenRed-Verpflegungsgutschein</li><li>betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss&nbsp;</li><li>Krankenzusatzversicherung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche im Falle eines Ortswechsels nach Eckernförde</li><li>subventionierte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Ausflüge)</li><li>Betriebssport während der Arbeitszeit</li><li>JobRad</li><li>Freizeitraum mit Billardtisch zur freien Nutzung</li><li>Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze und -Geräte</li><li>Getränkeflat und Obstkorb</li><li>u.v.m.</li></ul>Kontakt:Wir wollen Dich nicht überzeugen, bei uns zu arbeiten. Wir wollen Dich mit unserer Begeisterung anstecken. Die Überzeugung kommt von allein. Bist Du ein Teamplayer, so freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an:<a href="mailto:karriere@thitronik.de" target="_blank">karriere@thitronik.de</a>Bei Rückfragen steht Dir Jana Hansen gern unter der Telefonnummer 0 43 51 / 767 44 - 134 zur Verfügung.Thitronik GmbHFinkenweg 9-1524340 EckernfördeTel. Zentrale: 04351 / 767 44 – 0<a href="https://www.thitronik.de/karriere/" target="_blank">https://www.thitronik.de/karriere/</a>

Thitronik GmbH

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

SCHU LV ER BAND M I TTELANG ELN 

 DER SCHU LV ER BANDS VO RS TEH E R 


 
Stellenausschreibung 
 


Der Schulverband Mittelangeln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 

eine/n Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) mit 23,73 Wochenstunden 
 

für das Schulsekretariat der Astrid-Lindgren Schule in Sörup. Die Stelle ist 
unbefristet. 
 
Die regelmäßige, bezahlte wöchentliche Arbeitszeit beträgt 23,73 Wochenstunden. 
Die tatsächliche zu leistende Arbeitszeit beträgt 28 Wochenstunden. Die 
Mehrstunden werden zum Ausgleich des Ferienüberhanges genutzt. 
 
Ihre Aufgaben: 

ï· Angelegenheiten der Schülerinnen und Schüler erledigen 
ï· Unterstützung der Schulleitung 
ï· Allgemeine Sekretariatsaufgaben erledigen 
ï· Materialbeschaffung und -verwaltung 
ï· Rechnungs- und Kassenangelegenheiten 
ï· Informationen und Auskünfte erteilen 
ï· Arbeiten im Schülerverwaltungsprogramm SKOLA 

Sie bringen mit: 

ï· Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder 
vergleichbar 

ï· Gute Kenntnisse in Microsoft Office Anwendungen und Briefgestaltung 
ï· 10 Finger-System 
ï· Erfahrungen im Haushaltswesen sind wünschenswert 
ï· Erfahrungen in Zeitplanung und Organisation von Arbeitsabläufen 
ï· Selbstständiges, entscheidungsfreudiges, flexibles und kommunikatives 

Arbeiten 
ï· Offenheit für die Belange der Schülerinnen und Schüler 
ï· Teamfähigkeit 
ï· Gute Umgangsformen 
ï· Ständige Bereitschaft sich weiterzubilden 

 
Wir bieten Ihnen: 

ï· Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 23,73 Wochenstunden. 
ï· Eine sehr interessante, vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle 

Tätigkeit 
ï· Tolle Kinder 
ï· Ein offenes und engagiertes Team 
ï· Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD 


ï· Familienfreundliche Arbeitszeiten durch arbeitsfreie Schulferien (Anwesenheit 
nach Absprache) 

 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 

Dann bewerben Sie sich gleich bis zum 18.08.2025 und senden uns Ihre 
Bewerbungsunterlagen inkl. des möglichen Eintrittstermins per E-Mail an 
<a href="mailto:bewerbung@amt-mittelangeln.de" target="_blank">bewerbung@amt-mittelangeln.de</a> (bitte in einer PDF-Datei) oder an das Amt 
Mittelangeln – Der Schulverbandsvorsteher – Bahnhofstraße 1, 24986 Mittelangeln. 
 
Da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet und nach der Aufbewahrungsfrist 
vernichtet werden, bitten wir um Zusendung der Unterlagen in Kopie. Bei einem 
beigefügten frankierten und adressierten Rückumschlag senden wir die 
Bewerbungsunterlagen im Anschluss des Verfahrens zurück. 
 
 
 
Für weitere Fragen steht Ihnen das Amt Mittelangeln, Frau Schneider, unter der 
Telefonnummer 04633/9444-28 gerne zur Verfügung. 
 

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) für Menschen mit 
Behinderung, des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur 
Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt. 
 

<a href="mailto:bewerbung@amt-mittelangeln.de" target="_blank">mailto:bewerbung@amt-mittelangeln.de</a>

Amt Mittelangeln

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht $project.internalReferenceId:<h1>Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste bzw. Bibliotheksassistent (m/w/d)</h1><h2>Ihre Aufgaben - attraktiv und abwechslungsreich</h2><ul><li>Mitarbeit im Benutzungsservice (Anmeldung, Ausleihe, Rückgabe, Verlängerung)</li><li>Durchsicht und Einstellen von Rückgaben, Wiederherstellung der Regalordnung</li><li>Lieferkontrolle und Rechnungsbearbeitung von Medien</li><li>Technische Zugangsbearbeitung von Medien</li><li>Mitwirkung bei Veranstaltungen, auch in den Abendstunden sowie turnusmäßige Übernahme von Samstagsdiensten</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil - ganz und gar</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bibliotheksassistent*in, Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare Qualifikation</li><li>EDV-Kenntnisse, MS-Office und Erfahrung mit der Bibliothekssoftware BIBLIOTHECAnext bzw. die Bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen,&nbsp;Aufgeschlossenheit gegenüber neuen technischen Entwicklungen</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau)</li><li>Kundenorientierung, ein hohes Maß an Servicebewusstsein und Flexibilität</li><li>Medienkompetenz, Kreativität, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Unser Angebot - echt und ehrlich</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in Teilzeit (bis zu 19,5 Std./Woche, montags und freitags)</li><li>Eingruppierung in die EG 5 TVöD</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Altersteilzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)</li><li>Vergünstigte VHS-Kurse</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Familienfreundliche Arbeitgeberin</li></ul><h2>Weitere Auskünfte</h2><ul><li>Ansprechpartner für Fachfragen: Herr Tiedemann (04121 231-722, <a href="mailto:a.tiedemann@elmshorn.de" target="_blank">a.tiedemann@elmshorn.de</a>)</li><li>Ansprechpartnerin für Fragen zum Personalauswahlverfahren: Frau Bestmann (04121 231-524, <a href="mailto:n.bestmann@elmshorn.de" target="_blank">n.bestmann@elmshorn.de</a>)</li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/bewerbungsverfahren" target="_blank">Bewerbungsverfahren</a></li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/tarifvertraege" target="_blank">Tariftabelle</a></li></ul>Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.09.2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 39/40 KW statt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Stadt Elmshorn - Der Oberbürgermeister - Haupt- und Rechtsamt Personalwesen und Organisation - Schulstraße 15-17 - 25335 Elmshorn<a href="http://www.arbeiten-in-elmshorn.de/" target="_blank">arbeiten-in-elmshorn.de</a><a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=58164542" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Wir freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten werden Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig eingestellt. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderung.Die Stadt Elmshorn ist lebenswert, hat 52.000 Einwohner*innen, liegt in Schleswig-Holstein und ist von Hamburg nur 30 Minuten entfernt. Und sie hat ihre eigene, liebenswerte Identität.Damit das so bleibt, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen Gestaltungsspielraum – für gute Ergebnisse. Pragmatisches Vorgehen und gute Ideen sind immer willkommen, denn wir vertrauen der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Und wir halten ihnen den Rücken frei, damit sie sich täglich mit vollem Engagement für die Stadt Elmshorn einsetzen können.

Stadt Elmshorn

Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste bzw. Bibliotheksassistent (m/w/d)

<h2>Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster &nbsp;</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Kultur und Sport eine*n<h1>Sachbearbeiter*in für Controlling, Sportverwaltung und Sportförderung</h1>Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 7 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 7.<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><h4>Controlling für den gesamten Fachdienst</h4><ul><li>Bereitstellung von Analysen für die Weiterentwicklung der Abteilungsstrategie</li><li>Analyse und Optimierung von Abläufen zur Effizienzsteigerung</li><li>Aufbereitung und Visualisierung von Controlling-Daten für Entscheidungsprozesse</li><li>Entwicklung und Monitoring relevanter Kennzahlen zur Steuerung der Abteilung</li></ul>Vergabemanagement für Sportstätten des städtischen Stadions<ul><li>Außerschulische Vergabe städtischer Sportstätten am städtischen Stadion (Außensportstätten)</li><li>Koordinierung und Abrechnung der Nutzungszeiten von Sportvereinen, -verbänden, Institutionen und Privatpersonen</li><li>Administrationsaufgaben in Zusammenhang mit der Nutzung der digitalen Sportstättenbelegungssoftware</li></ul>Betreuung des Kinderferiendorfs<ul><li>Selbständige Abfrage und Koordinierung der Schulen zur Nutzung sowie von außerschulischen Veranstaltungen</li><li>Selbstständige Koordinierung und Planung mit externen Dienstleistern (z.B. Bäckereien, SWN Verkehrsbetriebe)</li><li>Buchung der entstandenen Rechnungen</li></ul><h4>Sonstiges</h4><ul><li>Sportförderung<ul><li>Abrechnung der Übungsleiterentschädigung sowie Überwachung der Lizensierung</li><li>Schul- und Vereinsschwimmen sowie Bade- und Freizeiteinrichtungen</li></ul></li><li>Geschäftstätigkeiten für den Fachdienst und die Abteilung 41.1</li><li>Verwaltung und Unterhaltung öffentlicher Sporteinrichtungen und stadteigener Grundstücke</li><li>Verwaltung des Inventars auf bzw. in öffentlichen Sport-, Bade- und Freizeiteinrichtungen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals Laufbahnbefähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst) oder vergleichbare Beschäftigte mit einer Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. der Angestelltenprüfung I</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder verwaltungsnahen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit anderen Fachdiensten sowie externen Organisationen/Institutionen (z. B. Vereine/Fachverbände) ist wünschenswert</li><li>Einblick in ehrenamtliche Tätigkeit auf Vereinsebene, besonderes Interesse am Breiten- und Leistungssport sind wünschenswert</li><li>Umfassende Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Excel sind erforderlich bzw. müssen sich kurzfristig angeeignet werden</li><li>Zusätzliche Kenntnisse im Haushaltsprogramm H&amp;H – proDoppik und im genutzten Belegungssystem sind von Vorteil bzw. müssen kurzfristig erworben werden</li><li>Kenntnisse der regionalen Sportszene und Kenntnisse in möglichst vielen einschlägigen Sportarten sind wünschenswert bzw. müssen in kürzester Zeit erworben werden</li><li>Bereitschaft zur selbstständigen Zusammenarbeit mit Vereinsvertreter*innen und Sportfachverbänden auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Frau Böckenhauer, als Abteilungsleitung (Tel. 04321 - 942 3289), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 24.08.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/a8886fa1393fc0a1413ceb4dc9e9ec6fcf0201210/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Stadt Neumünster

Sachbearbeiter*in für Controlling, Sportverwaltung und Sportförderung

Die Yachtwerft Dick gehört zu den führenden Kieler Bootswerften. Seit nunmehr 30 Jahren übernehmen wir alle Arbeiten im Bootsbau vom Neubau, über Restaurierung bis zu Reparaturen und Lackierung in modern eingerichteten Arbeitshallen. In unserem Winterlager mit Hallen- und Außenliegeplätzen lagern über 400 Yachten. Wir kümmern uns um alle Arbeiten an Segel- und Motoryachten sowie an gewerblichen Booten. Unsere Werft direkt am Nord- Ostsee-Kanal in Kiel verfügt über keinen eigenen Yachthafen, dafür slippen wir mit einem bewährten, eingespielten Slipsystem bis zu 1.000 Yachten pro Jahr.Wir wachsen weiter und brauchen kompetente Unterstützung für unser Buchhaltungsteam. Ihre Aufgabenbereiche Sie können gut organisieren, sind freundlich und den Umgang mit Kunden gewohnt? Sie können eigenverantwortlich Arbeiten und scheuen sich nicht vor einer neuen Herausforderung? Dann melden Sie sich bei uns!<ul><li>Erfassung aller laufenden Geschäftsvorfälle (Debitoren und Kreditoren)</li><li>Umgang mit Lexware</li><li>Kommunikation mit dem Steuerbüro, Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldung</li><li>Überwachung des Zahlungsverkehrs Kassen- und Bankbuchführung Prüfung der Barauslagen und der Reisekostenabrechnungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Lohnbuchhaltung</li><li>Betreuung unserer Kunden am Empfang</li><li>Zusammenarbeit mit unseren verschiedenen Fachabteilungen und Mitarbeitern</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Einschlägige Ausbildung in der Buchhaltung</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Lexware sind wünschenswert</li><li>Hervorragendes Zeit- und Selbstmanagement sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Diskretion und Zuverlässigkeit</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Teamfähigkeit</li><li>Arbeitszeiten auch flexibel möglich, nach Vereinbarung und Absprache</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>überdurchschnittliche und faire Bezahlung</li><li>Zeitausgleich oder Zuschläge bei Überstunden</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitskoordination</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive</li><li>Umzugshilfe</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Wenn es Sie reizt, in einer renommierten Yachtwerft direkt an der Kieler Förde eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe zu übernehmen, dann bewerben Sie sich bei uns. Für Rückfragen rufen Sie auch gerne Herrn Dick direkt mobil unter 0170-2378803 an. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Helmut Dick Bootsbaumeister Schleusenstr. 30 24106 Kiel <a href="mailto:info@yachtwerft-dick.de" target="_blank">info@yachtwerft-dick.de</a>

Yacht- und Bootswerft Helmut Dick

10 DAS HANDWERK KRISTINA BOOTSBAUERIN

Buchhalter/in m/w/d in Vollzeit

Wir suchen zum 01.08.2026 Nachwuchskräfte für folgende Berufe:<h3>Bachelor of Arts – Allgemeine Verwaltung/Public Administration</h3><ul><li>Arbeitsort: Rathaus Itzehoe, Reichenstraße 23, 25524 Itzehoe</li><li>Bezahlung: Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende (TVAöD) bzw. Anwärterbezüge nach dem Landesbesoldungsgesetz SH</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre &nbsp;</li><li>Bewerbungsfrist: 18.08.2025</li></ul> Sie sind interessiert an einer anspruchsvollen und vielseitigen Ausbildung mit anschließender Übernahmemöglichkeit in ein sicheres Beschäftigungs- bzw. Beamtenverhältnis? Dann kommen Sie zu uns! Während Ihrer Ausbildung lernen Sie die verschiedenen Bereiche einer Kommunalverwaltung kennen und profitieren von der engen Verzahnung zwischen Theorie und Praxis. In jedem Praxisabschnitt stehen Ihnen Praxisanleiter unterstützend zur Seite und leiten Sie an, sodass Sie bestmöglich auf den späteren Abschluss vorbereitet werden. Teamarbeit und Kollegialität werden bei uns großgeschrieben: Wir pflegen einen offenen und respektvollen Umgang, der von gegenseitiger Hilfestellung und Unterstützung geprägt ist – denn gute Ergebnisse erzielt man nur gemeinsam.&nbsp; Diese Qualifikationen und Kompetenzen bringen Sie mit:&nbsp;<ul><li>Sie haben Spaß und Interesse an der Arbeit mit Gesetzen.&nbsp;</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift.&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitsweise ist eigenständig und strukturiert. Darüber hinaus arbeiten Sie gern in einem Team und sind zuverlässig.</li></ul>Für das Studium Bachelor of Arts – Allgemeine Verwaltung/Public Administration wird mindestens die abgeschlossene Fachhochschulreife gefordert. &nbsp; Wir haben etwas zu bieten!&nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Ausbildung mit interessanten Aufgabengebieten sowie ein respektvolles Miteinander</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit in den Praxisphasen&nbsp;</li><li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Jahr auf Grundlage einer 5-Tage-Woche&nbsp;</li><li>arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.&nbsp;</li><li>Zuschuss zum „NAH.SH-Jobticket“ bzw. „Deutschland-Jobticket“&nbsp;</li><li>Zahlung eines Lernmittelzuschusses&nbsp;</li></ul>Eine Verwaltung so bunt wie die Gesellschaft&nbsp; Wir fühlen uns unserem interkulturellen Auftrag für ein sich gut entwickelndes Miteinander verpflichtet und begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Fachkräften aller Nationalitäten. Die Stadt Itzehoe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir haben Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Sie sind neugierig geworden oder Sie haben noch Fragen und Informationsbedarf? Bitte informieren Sie sich gerne bei Frau Hoop, Tel. 04821 603 202. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Sie haben Lust, Teil des Teams der Itzehoer Stadtverwaltung zu werden?&nbsp; Ihre Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, berufliche Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise in Kopie) richten Sie bitte bis zum 18.08.2025 an die Stadt Itzehoe. Hinweis:&nbsp; Sollten Sie die Rücksendung der Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Datenschutzerklärung der Stadt Itzehoe finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a>. Stadt Itzehoe&nbsp; Der Bürgermeister&nbsp; Hauptamt/Personalabteilung&nbsp; Reichenstr. 23&nbsp; 25524 Itzehoe&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen@itzehoe.de" target="_blank">bewerbungen@itzehoe.de</a>&nbsp; <a href="http://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a>

Stadt Itzehoe

Bachelor of Arts – Allgemeine Verwaltung/Public Administration (m/w/d)

Wir suchen zum 01.08.2026 Nachwuchskräfte für folgende Berufe:<h3>Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) - Fachrichtung Kommunalverwaltung</h3>auch in Teilzeit oder als Umschulung möglich<ul><li>Arbeitsort: Rathaus Itzehoe, Reichenstraße 23, 25524 Itzehoe</li><li>Bezahlung: Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende (TVAöD) bzw. Anwärterbezüge nach dem Landesbesoldungsgesetz SH</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre &nbsp;</li><li>Bewerbungsfrist: 18.08.2025</li></ul> Sie sind interessiert an einer anspruchsvollen und vielseitigen Ausbildung mit anschließender Übernahmemöglichkeit in ein sicheres Beschäftigungs- bzw. Beamtenverhältnis? Dann kommen Sie zu uns! Während Ihrer Ausbildung lernen Sie die verschiedenen Bereiche einer Kommunalverwaltung kennen und profitieren von der engen Verzahnung zwischen Theorie und Praxis. In jedem Praxisabschnitt stehen Ihnen Praxisanleiter unterstützend zur Seite und leiten Sie an, sodass Sie bestmöglich auf den späteren Abschluss vorbereitet werden. Teamarbeit und Kollegialität werden bei uns großgeschrieben: Wir pflegen einen offenen und respektvollen Umgang, der von gegenseitiger Hilfestellung und Unterstützung geprägt ist – denn gute Ergebnisse erzielt man nur gemeinsam.&nbsp; Diese Qualifikationen und Kompetenzen bringen Sie mit:&nbsp;<ul><li>Sie haben Spaß und Interesse an der Arbeit mit Gesetzen.&nbsp;</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift.&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitsweise ist eigenständig und strukturiert. Darüber hinaus arbeiten Sie gern in einem Team und sind zuverlässig.</li></ul>Für die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten ist mindestens ein sehr guter erster allgemeinbildender Schulabschluss erforderlich. &nbsp; &nbsp; Wir haben etwas zu bieten!&nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Ausbildung mit interessanten Aufgabengebieten sowie ein respektvolles Miteinander</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit in den Praxisphasen&nbsp;</li><li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Jahr auf Grundlage einer 5-Tage-Woche&nbsp;</li><li>arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.&nbsp;</li><li>Zuschuss zum „NAH.SH-Jobticket“ bzw. „Deutschland-Jobticket“&nbsp;</li><li>Zahlung eines Lernmittelzuschusses&nbsp;</li></ul>Eine Verwaltung so bunt wie die Gesellschaft&nbsp; Wir fühlen uns unserem interkulturellen Auftrag für ein sich gut entwickelndes Miteinander verpflichtet und begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Fachkräften aller Nationalitäten. Die Stadt Itzehoe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir haben Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Sie sind neugierig geworden oder Sie haben noch Fragen und Informationsbedarf? Bitte informieren Sie sich gerne bei Frau Hoop, Tel. 04821 603 202. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Sie haben Lust, Teil des Teams der Itzehoer Stadtverwaltung zu werden?&nbsp; Ihre Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, berufliche Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise in Kopie) richten Sie bitte bis zum 18.08.2025 an die Stadt Itzehoe. Hinweis:&nbsp; Sollten Sie die Rücksendung der Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Datenschutzerklärung der Stadt Itzehoe finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a>. Stadt Itzehoe&nbsp; Der Bürgermeister&nbsp; Hauptamt/Personalabteilung&nbsp; Reichenstr. 23&nbsp; 25524 Itzehoe&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen@itzehoe.de" target="_blank">bewerbungen@itzehoe.de</a>&nbsp; <a href="http://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a>

Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) - Fachrichtung Kommunalverwaltung

Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e<h2>Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wirtschaftsförderung</h2>Der Aufgabenbereich umfasst:<ul><li>Stadtmarketing</li><li>Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Unterstützung der Leitung bei der Ansiedlung von interessierten Firmen</li><li>Gewerbeflächenmanagement incl. der Bestandspflege</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r – Fachrichtung Kommunalverwaltung – bzw. der Abschluss der Angestelltenprüfung I sowie der II. Angestelltenprüfung; alternativ durch entsprechende Berufserfahrung gleichgestellt.</li><li>oder eine dreijährige Ausbildung als Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation bzw. ein vergleichbares Studium.</li><li>oder eine Ausbildung als Marketingfachkraft oder -assistent/in , sofern sie im Umfang einer dreijährigen Ausbildung entspricht. Liegt keine dreijährige anerkannte Ausbildung vor, ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TVöD-V nicht möglich.</li><li>vorausschauendes, strukturiertes und kooperatives Arbeiten</li><li>serviceorientiertes und unternehmerisches Denken</li><li>Bereitsschaft zur Arbeit auch außerhalb der normalen Arbeitsziet</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Kenntnisse in MS-Office-Produkten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vergütung liegt zwischen 3.676,89 € - 5.168,65 € je nach Berufserfahrung.</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Firmenfitness</li></ul>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stelle kann durch eine Vollzeitkraft mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden oder durch zwei Teilzeitkräfte mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von je 19,50 Stunden besetzt werden. Eine ganztägige Besetzung muss gewährleistet sein.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 17.08.2025 bevorzugt online ein. Fachliche Auskünfte erhalten Sie bei Frau Ohlrich unter 04191/ 939-220, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/939-124.<a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

219 Verwaltung Jobs in Süderbrarup, 24392 Süderbrarup, Deutschland