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<h3>Kundenbetreuer[in] Französisch</h3><ul><li>Französisch in Wort und Schrift</li><li>Teil- oder Vollzeit (per Homeoffice)</li><li>Endkundenbetreuung aus dem Modebereich</li><li>Kein Telefonverkauf</li></ul>Das erwartet Dich:Aus Deinem Homeoffice heraus beantwortest Du Kundenanfragen per E-Mail und Telefon.Du bringst folgende Eigenschaften mit:<ul><li>Kaufmännische Erfahrungen</li><li>Sichere Französisch-Kenntnisse</li><li>Gute Problemlösungseigenschaften</li><li>Kommunikationsfreudiges Wesen</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail.fuljoyment AG Nikolaus-Otto-Straße 1 22946 Trittau <a href="mailto:jobs@fuljoyment.de" target="_blank">jobs@fuljoyment.de</a>

fuljoyment AG

Kundenbetreuer/in Französisch (m/w/d)

Gemeinde MalenteSuchen Sie einen kommunikativen, kundenorientierten und abwechslungsreichen Ausbildungsberuf für verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Zukunft? Und wünschen Sie sich eine Ausbildung in einem aufgeschlossenen, innovativen Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Wir sind gespannt, Sie kennenzulernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung.Zu besetzen ist zum 01. August 2026 ein<h2>Ausbildungsplatz zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</h2>Fachrichtung KommunalverwaltungDie Schwerpunkte der Ausbildung liegen im Erlernen von grundlegenden Kenntnissen von Rechtsvorschriften und deren Anwendung. Dies erfolgt im dualen System.Die fachpraktische Ausbildung wird in den Praxisabschnitten in verschiedenen Sachbereichen der Gemeinde Malente sowie im Bereich Sozialhilfe - Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung - in Eutin durchgeführt. Sie arbeiten mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Team. Für Ihre Fragen oder Unterstützung stehen Ihnen in jedem Bereich ein/e Praxisanleiter*in zur Verfügung.Der theoretische Unterricht findet in der Beruflichen Schule des Kreises Ostholstein in Eutin im Blockunterricht statt. Die Zwischen- und Abschlussprüfung sowie die Vorbereitung darauf erfolgen jeweils in der Verwaltungsakademie in Bordesholm mit angeschlossenem Internat. Im Unterricht der Beruflichen Schule werden u.a. Themengebiete aus dem Allgemeinen Verwaltungsrecht, Staatsrecht, Kommunalrecht, Sozialrecht, Polizei- und Ordnungsrecht, der Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre und der Haushaltsplanung behandelt.<h2>Ihre Voraussetzungen</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;guter mittlerer allgemeinbildender Schulabschluss •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Neigung zu schriftlicher Verwaltungstätigkeit •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Interesse für kaufmännische Tätigkeiten •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;sorgfältige und kommunikative Arbeitsweise<h2>Wir bieten u.a.:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine interessante, abwechslungsreiche und fundierte praktische Ausbildung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;schulische Ausbildung an den Beruflichen Schule des Kreises Ostholstein in Eutin im Blockunterricht und an der Verwaltungsakademie in Bordesholm mit Internatsunterbringung sowie Interner Unterricht der Kreisverwaltung Ostholstein in Eutin im ersten Ausbildungsjahr •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine monatliche Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) im ersten Ausbildungsjahr in Höhe von 1.368,26 € brutto und bis hin zu 1.464,02 € brutto im dritten Ausbildungsjahr •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;30 Tage Urlaub (zuzüglich 2 freie Tage am 24.12. und 31.12.) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Jahressonderzahlung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 Euro •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ausstattung mit einem Laptop •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro bei Bestehen der Abschlussprüfung beim ersten Versuch •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 Euro für jedes Ausbildungsjahr •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;(§ 16 a TVAöD)Für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist die Ausbildung auch in Teilzeit denkbar.In der Gemeinde Malente besteht ein Frauenförderplan.Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Personen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung besonders berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse), senden Sie bitte an die<h2>Gemeinde Malente</h2>Team Personal Bahnhofstraße 31 23714 Bad Malente-GremsmühlenOnline-Bewerbungen richten Sie bitte in einer zusammenhängenden PDF-Datei an <a href="mailto:personalamt@gemeinde-malente.landsh.de" target="_blank">personalamt@gemeinde-malente.landsh.de</a>. Die PDF-Datei sollte die Größe von 5 MB nicht überschreiten. Bewerbungen mit ZIP-Dateien o. ä. komprimierten Dateien finden keine Berücksichtigung.Bitte beachten Sie, dass Bewerbungskosten leider nicht erstattet werden. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nur bei Vorlage eines adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlags zurückgesandt. Andernfalls werden sie vier Wochen nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet.Die datenschutzrechtlichen Anforderungen der neuen Europäischen Datenschutzgrundverordnung werden berücksichtigt. Ihre persönlichen Daten als Bewerber*in (w/m/d) werden gemäß den europäischen und deutschen gesetzgeberischen Bestimmungen erhoben und gegenüber dem Team Personal, dem Personalrat und der Gleichstellungsbeauftragten offengelegt.Für Rückfragen zur Bewerbung steht Ihnen das Team Personal, Tel.: 04523/9920-32 oder -21, zur Verfügung.Bad Malente-Gremsmühlen, 19. August 2025Gemeinde Malente Der Bürgermeister

GEMEINDE MALENTE

Ausbildungsplatz zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Die&nbsp;team baucenter GmbH &amp; Co. KG&nbsp;ist ein wichtiges Familienmitglied in der team Gruppe, in der insgesamt rund 5000 Mitarbeitende an 440 Standorten tätig sind. Gemeinsam deckt die team Gruppe wichtige Grundbedürfnisse der Menschen ab: Ernährung, Wohn- und Lebensräume sowie Energie. Die team baucenter bieten Baustoffe und Baufachmärkte mit einem breit gefächerten Sortiment für Handwerker:innen, Bauunternehmer:innen sowie private Bauprojekte. Von Schleswig-Holstein bis nach Nordrhein-Westfalen stehen mehr als 850 Mitarbeitende mit Erfahrung und Fachkompetenz den Kund:innen zur Seite.Projektmanager (m/w/d) GeschäftsentwicklungStandort Flensburg oder HamburgDeine Aufgaben:<ul><li>Selbstständige Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Projekte&nbsp;</li><li>Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsideen sowie Identifikation von Wachstums- und Optimierungspotenzialen</li><li>Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen (z. B. Vertrieb, Logistik, Einkauf)</li><li>Erstellung von Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management</li><li>Begleitung von Transformations- und Digitalisierungsinitiativen</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in den Bereichen Wirtschaft, Bauwesen. Alternativ besitzt du eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Geschäftsentwicklung oder im strategischen Umfeld – idealerweise in der Bau- oder Baustoffbranche</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Themen eigenständig zu strukturieren, Projekte umzusetzen und bereichsübergreifend zu steuern</li><li>Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Gespür für Markt- und Geschäftsentwicklungen</li><li>Analytische Stärke, konzeptionelles Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke auf allen Ebenen sowie sicheres Auftreten</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere MS365); Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft (bei standortübergreifenden Projekten) von Vorteil</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul>Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.&nbsp;Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Sebastian&nbsp;Steindorf,&nbsp;Telefon&nbsp;+49 163 8696697.Bitte bewirb dich über unser Jobportal auf&nbsp;karriere.team.de.Stellennummer: 2025_423

team Gruppe

Projektmanager (m/w/d) Geschäftsentwicklung in Flensburg oder Hamburg

#BESTERMOVE Ausbildung oder Studium? Finde es heraus mit unserem GMSH-MatchMaker! Jetzt bewerben. karriere.gmsh.de GM.SH Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR

Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein

Ausbildung oder Studium (m/w/d)

Die Stadt Ratzeburg sucht zum 01.08.2026 eine/n<h1>Auszubildende/n (m/w/d) als Verwaltungsfachangestellte/r</h1>Fachrichtung KommunalverwaltungNähere Informationen hierzu finden Sie unter <a href="http://www.ratzeburg.de" target="_blank">www.ratzeburg.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h1>Stadt Ratzeburg</h1>

Stadt Ratzeburg

Auszubildende/r (m/w/d) als Verwaltungsfachangestellte/r

Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Ordnung und Soziales, für das Sachgebiet Ordnung eine/n engagierte/n<h1>Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst</h1>Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere: &nbsp;Ansprechbarkeit und Hilfestellung für die Bevölkerung der Stadt Kaltenkirchen durch tägliche Kontrollen und Präsenz im Stadtgebiet.Überwachung und Kontrolle:<ul><li>Ruhender Verkehr</li><li>Einhaltung des Ortsrechts</li><li>Ermittlungstätigkeiten für das Ordnungsamt u.a. städt. Dienststellen</li><li>Einhaltung verschiedener gesetzlicher Vorschriften (insbesondere Gefahrhunde, Tierschutz, Sondernutzung, Gaststättenwesen, Abfallrecht, Gewerberecht) sowie behördlicher Anordnungen</li><li>Präsenzdienst an besonders störungsbelasteten Orte</li></ul>Ahndung und Vollzug:<ul><li>Erteilen von Verwarnungen und Einleitung von Bußgeldverfahren</li><li>Durchführung von Ersatzmaßnahmen</li><li>Anhalten von Personen</li><li>Einleiten von Maßnahmen der Gefahrenabwehr</li><li>Anwendung von Zwangsmitteln</li></ul>Die Tätigkeit wird montags bis freitags regulär im Schichtdienst, zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr, absolviert, wobei eine 5-Tage-Woche tarifvertraglich geregelt ist. Der Wechsel zwischen Früh- und Spätschicht erfolgt in der Regel wöchentlich. U.a. im Kontext von Veranstaltungen ist auch an Wochenenden und Feiertagen Dienst zu leisten. In Ausnahmefällen kann es auch zu anderen Dienstzeiten kommen. Die Schichten sind jeweils mit mindestens Zwei-Personen-Teams besetzt.Vorgesehen ist eine Ernennung zum Vollzugsbeamten i. S. des § 252 Abs. 2 Nr. 2 Landesverwaltungsgesetz - &nbsp;LVwG.Nach erfolgreicher Einstellung wird die Teilnahme an dem Grundqualifizierungslehrgang für Vollzugskräfte im Kommunalen Ordnungsdienst vorausgesetzt. Die Kosten für den Lehrgang übernimmt die Stadt Kaltenkirchen.Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Verwaltungsfachangestellten - Fachrichtung Kommunalverwaltung - , oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2.Einstiegsamt Fachrichtung allgemeine Verwaltung, oder eine abgeschlossene Ausbildung für den mittleren Polizei-, Justizvollzugs- oder Zolldienst oder als Fachkraft für Schutz und Sicherheit</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B, die Bereitschaft und Fähigkeit zu täglichen Dienstfahrten</li><li>Die Bereitschaft zur Arbeit nach einem Dienstplan, sowie die Bereitschaft zum Einsatz in den Abendstunden sowie an Wochenenden (z.B. bei Sonderveranstaltungen)</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Fitness für die Tätigkeit im Außendienst</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office Produkten</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2), gerne auch in Fremdsprachen</li><li>gute Umgangsformen und sicheres Auftreten</li><li>Allg. Rechtsverständnis bzw. fachliche Kompetenz in den Rechtsgebieten des Allg. und besonderen Ordnungsrechtes, des Ordnungswidrigkeitenrechtes bzw. die Bereitschaft, sich umfassend und schnell einzuarbeiten.</li><li>Gründlichkeit und Genauigkeit</li><li>Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung</li><li>Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung der Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vergütung beträgt 3.391,44 € – 4.115,73 €, abhängig von der Berufserfahrung oder eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A8 SHBesG.</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragzuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Firmenfitness</li></ul>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stelle kann durch eine Vollzeitkraft mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 bzw. 41,0 Stunden oder durch zwei Teilzeitkräfte mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von je 19,5 bzw. 20,5 Stunden besetzt werden. Eine ganztägige Besetzung muss gewährleistet sein.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 28.09.2025 bevorzugt online ein. Fachliche Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Zeidler unter 04191/939-310, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/939-124.<a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

Stadt Kaltenkirchen

Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst

Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Bildung, Familie und Sport für die Stadtbücherei eine/n<h1>Fachangestellte/n für Medien- und Informationsdienste (m/w/d)</h1><h2>Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:</h2><ul><li>Benutzungsdienst</li><li>Öffentlichkeitsarbeit sowie Betreuung der Sociaol Media-Kanäle der Stadtbücherei</li><li>Konzeption, Planung und Durchführung eines abwechslungsreichen Veranstaltungsprogramms sowie Kozeption, Planung und Durchführung von Einführungen in die Biliotheksbenutzung</li><li>Durchführung von Projekten für Kinder, Jugendliche und Erwachsene</li><li>Kontaktarbeit mit Bildungseinrichtungen</li><li>Arbeiten am Medienbestand - Medieneinarbeitung, Reparaturen und Lieferkontrolle, Rückordnung sowie Präsentation des Bestandes</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>eine Ausbildung zur/m Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek bzw. zur/m Bibliotheksassistent/in oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Buchhändler/in)</li><li>hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>EDV-Kenntnisse (MS Office)</li><li>Flexibilität, Kreativität, Organisationstalent und Engagement</li><li>Teamfähigkeit und Selbstständigkeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Medien und Social Media</li><li>Bereitschaft zur Mitarbeit bei Sonderveranstaltungen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet ieine n einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li><li>Eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 33,75 Stunden, die sich zum größten Teil nach den Öffnungszeiten der Stadtbücherei richten</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Zahlung von vermögenswirsamen Leistungen</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Die Inanspruchnahme von Fitnessangeboten über EGYM Wellpass</li></ul>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichten Sie bitte bis zum 28.09.2025 bevorzugt online ein. Fachbezogene Auskünfte erhalten Sie bei Frau Tröster unter 04191/958 440, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/ 939 124.<a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

Fachangestellte/n für Medien- und Informationsdienste (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Ordnungsamt in der Abteilung „Verkehrsaufsicht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle alsSachbearbeiter*in Zulassungsstelle(EG 6 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.Wir über uns:Die Abteilung Verkehrsaufsicht besteht aus 25 Mitarbeiter*innen. Das Aufgabenspektrum beinhaltet u.a. das Fahrerlaubnisrecht, das Straßenverkehrsrecht und das Zulassungsrecht.Ihre Aufgaben:<ul><li>die Bearbeitung von Zulassungsvorgängen im direkten Kundenkontakt (z. B. Erstzulassung, Umschreibung, Wiederzulassung, Abmeldung etc.) </li><li>die nachgelagerte Sachbearbeitung (beispielsweise Halterauskünfte, Einleitung von Maßnahmen bei Fahrzeugmängeln, nicht aktueller Anschrift, nicht beglichener Kraftfahrzeugsteuer oder fehlendem Versicherungsschutz)</li><li>die Erteilung von Auskünften sowie die Terminkoordinierung und -vereinbarung &nbsp;</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) </li><li>in Betracht kommen ebenfalls eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Büroarbeit</li><li>fachkundige und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>relevante Berufserfahrungen im o. g. Aufgabengebiet</li><li>Teamgeist</li><li>Dienstleistungsorientierung im täglichen Kundenkontakt</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 14.09.2025 unter Angabe der Referenznummer 1534 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der&nbsp;41&nbsp;Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtig.Kontakt bei fachlichen FragenOrdnungsamtAbteilungsleiterinBianca ZunkerTel.: 04821 69 501, E-Mail: <a href="mailto:zunker@steinburg.de" target="_blank">zunker@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamtBjörn SchoberTel.: 04821 69 294, E-Mail: <a href="mailto:schober@steinburg.de" target="_blank">schober@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Sachbearbeiter*in Zulassungsstelle (EG 6 TVöD-VKA)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Wasser und Boden“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete VollzeitstelleTechnische*r Sachbearbeiter*in Wasser und Boden(EG 9a TVöD-VKA)zu besetzen. Bei Teilzeitwunsch ist eine Besetzung der Stelle durch eine Person mit mindestens einem Umfang von 27,30 Wochenstunden möglich.Wir über uns:In der Abteilung „Wasser und Boden“ im Amt für Umweltschutz sind derzeit&nbsp; 23 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen in den Sachgebieten Oberflächen-gewässer, Wasser- und Bodenverbände, Grund- und Abwasser, Bodenschutz und Altlasten tätig. Du kannst hier sowohl im Team mit Ingenieur*innen und ausgebildeten Verwaltungskolleg*innen arbeiten, als auch Aufgaben eigenverantwortlich bearbeiten. Das Team legt Wert auf eine zielgerichtete Einarbeitung auf Basis deiner individuellen Kompetenzen.Ihre Aufgaben:Gewässerüberwachung und Gewässerschutz<ul><li>Gewässerüberwachung (u. a. Abnahmen, Auflagenerfüllung) für bereits erteilte oder sich in Bearbeitung befindliche Genehmigungen und Erlaubnisse für <ul><li>die Regenwassereinleitungen in Oberflächengewässer oder das Grundwasser, die Entnahme von Oberflächenwasser, die Anlagen zur Regenwasserbehandlung, die Anlagen an Gewässern, die bodenschutzrechtlichen Verfahren und den Gewässer-ausbau</li></ul></li><li>Erfassung von Auflagen im Facharbeitsprogramm K3 oder im Dokumentenmanagementsystem enaio sowie Festlegung von Überwachungsintervallen</li><li>Bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen<ul><li>Mitarbeit bei der Bearbeitung, beispielsweise Nachkontrolle und Überwachung der Entsorgung</li><li>Rufbereitschaft außerhalb der Kernarbeitszeit</li><li>Führung von Statistiken sowie organisatorische Aufgaben (Einsatzplan und Erfahrungsaustausch)</li></ul></li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Techniker*in mit dem Schwerpunkt Umweltschutz, Bautechnik, Wasserwirtschaft oder Bodenschutz</li><li>eine gültige Pkw-Fahrerlaubnis sowie Schwimmfähigkeit</li><li>fachkundige und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Berufserfahrung oder Tätigkeit in einer öffentlichen Verwaltung</li><li>Kenntnisse in der Wasserwirtschaft</li><li>ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>eine selbstständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise in Verbindung mit einem respektvollen Umgang mit verschiedenen Institutionen und Menschen</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li><li>Nachweis über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 21.09.2025&nbsp;unter Angabe der Referenznummer 1537 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 43. Kalenderwoche&nbsp;2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen FragenAmt für UmweltschutzAbteilungsleiterGregor BrökmannTel.: 04821 69 301, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:broekmann@steinburg.de" target="_blank">broekmann@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamtBjörn SchoberTel.: 04821 69 294, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:schober@steinburg.de" target="_blank">schober@steinburg.de</a>

Technische*r Sachbearbeiter*in Wasser und Boden

<h2>Das sind wir:</h2>Willkommen im südlichsten Bereich Dithmarschens. Mit rund 320 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl&nbsp; von ca. 12.800 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung für das Sekretariat Grundschule West (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit&nbsp;15,5&nbsp;Std./Woche.Die Grundschule West ist eine von zwei Grundschulen in der Stadt Brunsbüttel und wird aktuell von 180 Schüler*innen besucht.&nbsp;Die Grundschule West hat seit dem Sommer 2022 Ihren neuen Standort in der Bojestraße (ehemalige Gemeinschaftsschule) bezogen. Dieses Gebäude wird durch sie bis zur Fertigstellung des Neubaus in Brunsbüttel-Ort genutzt.Die Grundschule ist in jedem Jahrgang zweizügig. Durch eine hohe Identifikation der Schüler-, Eltern- und Lehrerschaft mit „ihrer” Schule findet ein lebendiger und moderner Schulalltag statt, in dem auch Traditionen gepflegt und erhalten werden. Durch großzügige Ausstattung und vielfältige Raumangebote können sich die Schülerinnen und Schüler eine Lernwelt mit all ihren Sinnen erschließen und so ihre Kompetenzen entwickeln und vertiefen.Die Öffnungszeiten des Sekretariats sind Montag-Freitag von 08:00 Uhr bis 13:00 Uhr.&nbsp;<h2>Das sind Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>allgemeine Angelegenheiten der Schüler*innen, insbesondere die Führung der Schülerakten,</li><li>allgemeine Sekretariats- und Organisationstätigkeiten,</li><li>Materialbeschaffung,</li><li>Haushaltswesen,</li><li>Unterstützung der Schulleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben,</li><li>Ansprechpartner*in für Lehrkräfte, Eltern und Schüler*innen bei Schulverwaltungsthemen.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>1. eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder zur*zum Kauffrau*mann für Büromanagement,</li><li>2. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.&nbsp;</li><li>Berufserfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsbereich,</li><li>Digitalkompetenz, insbesondere sicherer Umgang mit der Standartsoftware wie Office-Anwendungen,</li><li>Teamfähigkeit,</li><li>Kooperationsbereitschaft,</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit,</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit,</li><li>Engagement und Zuverlässigkeit,</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit,</li><li>Organisationsstärke,</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und</li><li>Verantwortungsbewusstsein.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine Teilzeitstelle mit 15,5 Wochenstunden. Zuzüglich einer Vorarbeitszeit von ca. 2 Stunden/Woche aufgrund der Schulferien. Die Kernzeiten liegen am Vormittag. Eine Vier-Tage-Woche ist möglich.</li><li>Die Stelle ist nach&nbsp;Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA bewertet.</li><li>Ein transparentes und faires Entgeltsystem inklusive einer Jahressonderzahlung.</li><li>Eine jährliche Sonderzahlung nach § 18a TVöD-VKA (ab 2026).&nbsp;&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr, die hauptsächlich in den Ferienzeiten zu nehmen sind.</li><li>Angebot eines betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Betriebssport- und Firmenfitnessprogramm.</li><li>Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen.</li><li>Ein engagiertes Team.</li><li>Ein respektvolles Miteinander und gegenseitige Unterstützung.</li><li>Zuschuss zum Fahrradleasing/-kauf.</li><li>Eine eintägige Hospitation ist möglich.</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 14.09.2025 online zusenden. Die Vorstellungsgespräche finden vorraussichtlich in der 39. KW 2025 statt. Wir freuen uns gleichermaßen über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Fachdiensten und -bereichen ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. &nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Selbstverständlich sind Frauen und Männer in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet. Bei der Stadt Brunsbüttel besteht ein Frauenförderplan. &nbsp; Stadt Brunsbüttel Der Bürgermeister Fachdienst Personal Koogstraße 61-63 25541 Brunsbüttel &nbsp; Allgemeine Auskünfte erteilt: Frau Christina Nagel Leitung Fachdienst Personal Tel.: 04852/391-131 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Frau Gesa DierksLeitung Fachbereich Bildung und Soziales Tel.: 04852/391-140 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;

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