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Schenefeld, gelegen in der Metropolregion Hamburg, ist eine zukunftsorientierte Stadt, die mit zahlreichen Neubau- und Sanierungsprojekten eine moderne Stadtentwicklung fördert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben die Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung ( B.A. Public Administration oder Public Management ) bestanden  oder </li> <li> Als Verwaltungsfachangestellte*r den 2. Angestelltenlehrgang ( Verwaltungsfachwirt*in ) erfolgreich absolviert  oder </li> <li> Eine  vergleichbare Ausbildung / Studium oder </li> <li> Langjährige einschlägige Berufserfahrung im gehobenen öffentlichen Dienst </li> <li> Fachliche Herausforderungen nehmen Sie beherzt an und zeigen Verhandlungsgeschick </li> <li> Sie zeichnet Team- und Konfliktfähigkeit aus </li> <li> Für Sie ist es selbstverständlich, strukturiert und rechtssicher zu agieren </li> <li> Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten reizt Sie </li> <li> Sie bringen wünschenswerterweise Berufserfahrung und Kenntnisse im Vergabe-, Bauvertrags- und Honorarrecht mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Werden Sie Mitglied in einem aufgeschlossenen Team von Technikern, Ingenieuren und Verwaltungsmitarbeitern (m/w/d) </li> <li> Führen Sie Verfahren zur Vergabe von Bauaufträgen durch </li> <li> Erteilen Sie Aufträge für Unterhaltungs- und Investitionsmaßnahmen </li> <li> Verhandeln Sie mit freischaffenden Architekten / Ingenieuren und arbeiten Sie Verträge aus </li> <li> Wirken Sie an der Bewirtschaftung und Einhaltung des Baubudgets mit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung bis zu Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA bzw. A10 SHBesG </li> <li> Eine unbefristete Einstellung in Voll- oder Teilzeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Telearbeit nach Absprache </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung </li> <li> Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul><br>Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.<br><br>Postalische Bewerbungen senden Sie bitte an:
Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld
Im Sachgebiet Personalangelegenheiten, Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179)
Im Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt, Herr Bothing (Tel.: 040 83037-161)<br><br>Stadt Schenefeld

JOBS.sh

Sachbearbeiter*in für die Bauverwaltung

Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen und beschäftigen uns seit mehr als 50 Jahren mit der Herstellung und dem Vertrieb von natürlichen Belichtungselementen für das flache Dach (Lichtkuppeln, Lichtbänder, Flachdachfenster und Glasdächer). Weiterhin vertreiben, montieren und warten wir pneumatische und elektrische Rauchabzugsanlagen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund, gern im baunahen Bereich oder der Bedachungsartikelbranche </li> <li> Erste Vertriebserfahrungen, idealerweise mit erklärungsbedürftigen Produkten / technischer Gebäudeausrüstung </li> <li> Kundenorientierung und Einsatzbereitschaft </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Bestands- und Neukunden </li> <li> Durchführung von telefonischen Verkaufsgesprächen / Beratungen </li> <li> Erstellung von Angeboten für Standardartikel und objektspezifische Lösungen </li> <li> Pflege und Ausbau des Kundenstamms </li> <li> Unterstützende Tätigkeiten im Bereich Montage + Wartung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li> Unterstützung und Begleitung durch ein erfahrenes Team </li> <li> Eine faire Vergütung und sonstige Benefits gem. Tarifvertrag </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeit </li> </ul><br><br><br>KLEENLUX GMBH
Oststraße 76
Norderstedt
<a href="mailto:Info@kleenlux.de" target="_blank">Info@kleenlux.de</a>
+49(0)40 - 53 53 35 - 0
Www.kleenlux.de<br><br>KLEENLUX GmbH Lichtkuppelelemente-Rauchabzugsanlagen

Kaufmann / Sachbearbeiter als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d) im Innendienst - Bedachungsartikel für natürliche Belichtung

Die HARTMANN Finanzdienstleistungen GmbH ist ein unabhängiger Versicherungsmakler mit über 50 Jahren Erfahrung. Unser Fokus liegt auf der individuellen Beratung und maßgeschneiderten Lösungen für alle Lebensbereiche. Wir setzen auf exzellenten Kundenservice, Kompetenz und eine persönliche Betreuung - für Privatpersonen, Freiberufler und mittelständische Unternehmen.
Unser Team im Innendienst besteht aus 32 engagierten Mitarbeitenden, die gemeinsam daran arbeiten, unsere Kunden optimal abzusichern. Jetzt suchen wir Verstärkung für unser Team!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Versicherungskaufmann / -frau (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung im Bereich Lebens-, Kranken- oder Altersvorsorge wünschenswert </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Zielstrebigkeit </li> <li> Freude an der Arbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit Hands-On-Mentalität </li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vielfältige Aufgaben  im Bereich Lebens-, Kranken- und Altersvorsorge </li> <li> Beratung und Betreuung  unserer Kunden bei Versicherungsprodukten </li> <li> Erstellung von Angeboten  und Vorschlägen </li> <li> Begleitung  des gesamten Antragsprozesses </li> <li> Datenerfassung und Pflege  der Versicherungsunterlagen </li> <li> Kommunikation  mit Kunden, Außendienst und Versicherern </li> <li> Unterstützung  unseres Außendienstes bei fachlichen Fragen </li> <li> Fristenüberwachung  und allgemeine Sachbearbeitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Umfeld </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (keine Wochenendarbeit) </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Homeoffice-Optionen (nach Einarbeitung und Voraussetzungen) </li> <li> Attraktive Sozialleistungen, inklusive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Branchengerechter Jahresurlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen </li> <li> Urlaubs / Weihnachtsgeld (nach 12 Mon. Zugehörigkeit) </li> <li> Wellpass Fitness Mitgliedschaft </li> <li> Jobrad Möglichkeit </li> </ul><br><br><br>Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil unseres engagierten Teams werden möchten und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte senden Sie diese an:
Julia Drengenberg
HARTMANN Finanzdienstleistungen GmbH
Kaiserstraße 26
24768 Rendsburg
Tel: +49 4331/1326-111
E-Mail:  <a href="mailto:j.drengenberg@hartmanngruppe.net" target="_blank">j.drengenberg@hartmanngruppe.net</a><br><br>Hartmann Finanzdienstleistungen GmbH

Kaufmann / Kauffrau für Versicherungen (m/w/d) - Innendienst Lebens-, Kranken- und Altersvorsorge

Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzenforschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der weltweiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steigerung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzigartige Bandbreite ab.
Der kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanzmanagement und Controlling, Einkauf und Logistik, Personalmanagement, Liegenschaftsmanagement, Informationstechnik, Organisation und Qualitätsmanagement, Compliance Management, der Juristische Bereich und das Technikum sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, Nachhaltigkeit und Arbeitssicherheit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der BWL, VWL oder vergleichbar mit, gern mit Schwerpunkt in den Feldern Organisation und/oder Finanzen. </li> <li> Für die Tätigkeit bringen Sie sehr gute Kenntnisse im Themenfeld Risikomanagement inkl. übergeordneter Standards mit (z. B. nach ISO-Norm). </li> <li> Sie konnten bereits Berufserfahrung im Projektmanagement sammeln. </li> <li> Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Forschungsumfeld sammeln. </li> <li> Sie zeichnen sich durch Ihre eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit aus und können sehr gut organisieren. </li> <li> Soziale Kompetenz und die Fähigkeit zur zielorientierten Kooperation mit Kollegen/-innen aus verschiedenen Fachbereichen bringen Sie genauso mit wie den sicheren Umgang mit rechtlichen Regelwerken. </li> <li> Sie besitzen gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weiterentwicklung eines zentrumsweiten Risikomanagementsystems </li> <li> Erhebung, Analyse und Bewertung relevanter Risiken in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li> Entwicklung und Implementierung geeigneter Risikosteuerungs- und -überwachungsmaßnahmen </li> <li> Entwicklung und Implementierung geeigneter Risikoberichte für die Geschäftsführung </li> <li> Beratung und Schulung von Mitarbeitenden in Fragen des Risikomanagements </li> <li> Ableitung und Erfassung von relevanten Steuerungs- und (Risiko-)Früherkennungskennzahlen </li> <li> Ganzheitliche Umsetzung strategischer und operativer Projekte im Bereich CM </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen </li> <li> Einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV-Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung </li> <li> Individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung </li> <li> Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 nach TV EntgO Bund </li> <li> Eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li> 6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr </li> <li> Sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit </li> <li> Familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte </li> <li> Kostenloses Employee Assistance Program (EAP) </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus </li> <li> Helmholtz-Zentrum Hereon </li> </ul><br>Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.<br><br><br><br>Helmholtz-Zentrum Hereon

Beauftragte (m/w/d) Risikomanagement / Projektmanagement

An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Betreuung von Dokumentenmanagement- und ECM-Systemen (vorzugsweise enaio) </li> <li> Umfassende Erfahrungen in der Entwicklung von IT-Lösungen im Dokumentenmanagement Umfeld </li> <li> Gute IT-Infrastrukturkenntnisse sowie Erfahrung in der Anwendung von REST-Technologie </li> <li> Engagement und sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Spaß an komplexen Aufgabenstellungen sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Applications Specialist (m/w/d) für Dokumentenmanagement und ECM Systemadministration im Bereich Digital Workplace stellen Sie den ordnungsgemäßen Anwendungsbetrieb gemäß SLA (Service Level Agreement) sicher. </li> <li> Sie fungieren als Ansprechpartner*in für alle Fragen und Anforderungen bzgl. DMS gestützter Anwendungen und Services </li> <li> Sie sind mitverantwortlich für das Management der IT-Produkte und von IT-Services im Umfeld Dokumentenmanagement-/ECM-Systeme </li> <li> Sie unterstützen aktiv die Konzeption, Implementierung und den Betrieb von IT-Systemlösungen </li> <li> Sie arbeiten in IT-Projekten unter Einbindung von Stakeholdern unterschiedlichster Hierarchie- und Fachebenen </li> <li> Sie steuern die zur Leistungserbringung benötigten Dienstleister und etablieren IT-Standards/Prozesse zu DMS-Verfahren und -Technologien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Bastian Schmitt (Soluvia)
Tel.: +49 621 290 3275<br><br>Soluvia IT-Services GmbH

Applications Specialist (m/w/d) für Dokumentenmanagement und ECM Systemadministration

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis zu möglichen Verkäufen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in der Fachrichtung Hochbau/Architektur (Diplom/Master) oder vergleichbarer Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung vorrangig in den Leistungsphasen 6-9 nach HOAI sowie einschlägige Erfahrung in der Projektsteuerung/Bauherrenvertretung </li> <li> Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen) </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des GEFMA Regelwerks und den Anforderungen des Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutzes sowie ggf. Erfahrung in der baufachlichen Prüfung nach RZBau </li> <li> Kenntnisse im Vergaberecht, privaten und öffentlichen Baurecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten sowie Erfahrung mit ORCA, Allplan und IMSWARE </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erbringung von Ingenieurleistungen der Leistungsphasen 1-9 der HOAI im Bereich Objektplanung einschließlich der besonderen Leistungen </li> <li> Projektsachbearbeitung bei Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Übernahme der Bauherrenfunktion und Bauherrenaufgaben </li> <li> Bestimmung, Steuerung und Überwachung der vorgegebenen Kosten, Termine und Qualitäten der freiberuflich Tätigen und Koordination der fachlich Beteiligten </li> <li> Budgetplanung und -überwachung, die Projektdokumentation und das Berichtswesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br>Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!
Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bewerben Sie sich!
Vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal  <a href="http://www.segeberg.de/karriere" target="_blank">www.segeberg.de/karriere</a> .
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Herr Göb, Tel.  04551/951-9167 .
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Konow, Tel.  04551/951-9748 , gern zur Verfügung.<br><br>Kreis Segeberg

Ingenieur*in Bauprojektmanagement (m/w/d)

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund - Dithmarschen (KJHV- Dithmarschen) unter der Trägerschaft der KJSH Stiftung ist seit dem Jahre 2012 Projektträger im Jugendhilfebereich im Kreis Dithmarschen in der Region Süd.
Unser Leitbild: »Gemeinsam auf dem Weg zur Eigenverantwortung«<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung bzw. Erfahrung im Büro-/ Verwaltungsbereich </li> <li> Hohe Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit, Fähigkeit zum Selbstmanagement </li> <li> Fundierte Kenntnisse im IT-Anwendungsbereich (sicher in MS Office) </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Motivation darin, eigenverantwortlich tätig zu sein </li> <li> Aufgeschlossenheit für Optimierungsprozesse </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Büroorganisation (u.a. Aktenpflege, Telefonkontakte, Rechnungswesen, interne Organisation) </li> <li> Personalbearbeitung (u.a. Vertragsvorbereitung, Stundenkontrolle, Sachkostenbearbeitung, Urlaubsübersichten) </li> <li> Vorbereitung für die Finanzbuchhaltung </li> <li> Überblick über die IT </li> <li> Unterstützung der Leitungs- und Verwaltungsebene, hier besonders:  Erstellen und Bearbeitung von Dokumentationen in Excel, Verfassen von Korrespondenz, Terminverwaltung, Koordination von Veranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen festen Arbeitsplatz gemäß der Arbeitsvertrag Bestimmungen (AVB-KJSH) </li> <li> Gehalt in Anlehnung an die Tabelle TVL-S </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Eigene Gestaltungsmöglichkeiten und fachlichen Austausch </li> <li> Familienfreundlichkeit </li> <li> Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Ergonomischen Büroarbeitsplatz </li> <li> Bonusleistungen für Mitarbeitende </li> </ul><br><br><br>Kinder- und Jugendhilfeverbund
Dithmarschen / KJSH Stiftung
Ostermoorer Str. 1a | 25541 Brunsbüttel
KJHV- Dithmarschen
Matthias Trapp
Büsumer Straße 9
25746 Heide
Oder per Mail:  <a href="mailto:matthias.trapp@kjsh.de" target="_blank">matthias.trapp@kjsh.de</a>
Rückfragen richten Sie bitte per Mail oder telefonisch an Matthias Trapp
Mail:  <a href="mailto:matthias.trapp@kjsh.de" target="_blank">matthias.trapp@kjsh.de</a>
Fon: 0171 6 000 888<br><br>KJHV Dithmarschen Träger KJSH-Stiftung

257 Verwaltung Jobs in Leinestraße 25 - Neumünster, 24539 Neumünster, Deutschland