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Das Familienunternehmen VOSS wurde 1961 gegründet und vertreibt seitdem erfolgreich Zeitschriften, Tabakwaren, Bücher und Gastronomiebedarf.Für den Lotto Kiosk Gutenberg in Westerland suchen wir Vollzeit, Teilzeit Verkäufer*in (m/w/d) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben &nbsp;Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Verkäufer*inVorkenntnisse für Lotto wären ideal, können aber auch geschult werden.FlexibilitätTeamfähigkeitServiceorientiertKommunikationsfähigkeitFreude am Umgang mit Menschen Ihre Qualifikation &nbsp;KassiertätigkeitenBeratung unserer KundenLottoannahme und -bearbeitungWarenbearbeitung und LagerpflegeUmsetzung der Warenpräsentation Ihre Zukunft &nbsp;Ein ganzjähriger Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen TeamIndividuelle Einarbeitung je nach KenntnisstandStundenzahl verhandelbar (20-40h-Woche)Schichtdienste zwischen 6:30 Uhr und 20:00 UhrArbeitsentgeldumwandlung (zum Beispiel Fahrrad-Leasing)Betriebliche Krankenzusatzversicherung für Mitarbeiter in FestanstellungPünktliche GehaltszahlungGeregelter ÜberstundenausgleichVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im gesamten Voss-Unternehmen Das klingt für Sie spannend? &nbsp;Dann bewerben Sie sich: VOSS im Bahnhof GmbH • Herrn Roger Hoffmann • Tinnumer Straße 11 • 25980 Sylt/Westerland oder rhoffmann (ät) vosssylt.de • 04651-98 68-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Roger Hoffmann Personal Tinnumer Str. 11 25980 Sylt&nbsp; <a href="mailto:karriere@vosssylt.de" target="_blank">karriere@vosssylt.de</a> 046519868294 &nbsp;

Voss GmbH & Co.KG

Verkäufer*in (m/w/d) Lotto Kiosk Gutenberg Westerland

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 800 Mitarbeitern freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm, vertrieben. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen aus E-Commerce, Mass Market und Fachhandel per Telefon, E-Mail und über digitale Servicekanäle</li><li>Betreuung des Social-Media-Community-Managements (z. B. Beantwortung von Kundenanfragen und Kommentaren, Eskalation bei Fachfragen)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem E-Commerce-Team im täglichen Ordermanagement</li><li>Unterstützung bei der Erfassung, Prüfung und Dokumentation von Kundenfällen im CRM-System</li><li>Mitwirkung bei der Sicherstellung eines konsistenten und hochwertigen Service-Erlebnisses entlang der Customer Journey</li><li>Unterstützung des Head of Customer Service im operativen Tagesgeschäft sowie bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie E-Commerce, Logistik und wissenschaftlichem Kundendienst</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. E-Commerce, Dialogmarketing, Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung</li><li>Erste Erfahrung im Kundenservice, Community Management oder in einer serviceorientierten Rolle von Vorteil</li><li>Hohe Serviceorientierung, Freude am direkten Kundenkontakt und souveränes Auftreten am Telefon, schriftlich und in sozialen Medien</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, auch bei parallelen Aufgaben</li><li>Interesse an E-Commerce, digitalen Prozessen und Social Media</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, Erfahrung mit CRM- oder Ticketing-Systemen von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen: &nbsp;Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Sie sind eine kommunikative, organisationsstarke Persönlichkeit und fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehalts­vor­stellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbermanagement <a href="mailto:zentrale@queisser.de" target="_blank">frontoffice@queisser.de</a> 0461 9996-0

Queisser Pharma GmbH & Co. KG

(Junior) Customer Service Manager - Consumer (m/w/d)

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 800 Mitarbeitern freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm, vertrieben. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Aufbau und Leitung des neuen First-Level-Customer-Service-Teams für Endkunden aus E-Commerce, Mass-Market und Fachhandel</li><li>Hands-on-Mitarbeit: Verantwortung für das operative Tagesgeschäft – zu Beginn gemeinsam mit einer Junior-Rolle – inklusive aktiver Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und über digitale Kanäle</li><li>Verantwortung für den schrittweisen Ausbau und die Optimierung sämtlicher Kontaktkanäle (Kontaktformulare, E-Mail, Hotline, Chat, Social-Media-Community)</li><li>Sicherstellung eines exzellenten, konsistenten Service-Erlebnisses entlang der gesamten Customer Journey</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem D2C-Team, um ein herausragendes Kundenerlebnis für unser wachsendes Endkundengeschäft zu gestalten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden wissenschaftlichen Customer Service (Second-Level-Support)</li><li>Definition, Monitoring und Reporting von KPIs sowie Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Servicestandards</li><li>Enge Schnittstelle zum Vertrieb sowie zur&nbsp;IT und Logistik, um einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicherzustellen</li><li>Aktive Mitarbeit an der Implementierung moderner Customer-Service-Tools und Automatisierungstechnologien (z. B. CRM)</li><li>Unterstützung bei strategischen Fragestellungen für neue Märkte, einschließlich Make-or-Buy-Entscheidungen im Bereich Customer Service</li><li>Die ausgeschriebene Position berichtet an den Head of D2C E-Commerce und ist damit eng in die strategische Entwicklung des Direktkundengeschäftes eingebunden</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Kommunikation, E-Commerce oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung im Customer Service, idealerweise im E-Commerce -Umfeld</li><li>Nachweisbare Erfolge im Aufbau oder in der Transformation von Service-Teams</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung, kombiniert mit analytischem Denken und Prozessverständnis</li><li>Erfahrung in der Mitwirkung bei strategischen Entscheidungen, z. B. Make-or-Buy oder Outsourcing</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden</li><li>Sicherer Umgang mit modernen CRM- und Ticketing-Systemen (idealerweise Salesforce)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Digitalaffinität, Freude an neuen Technologien und Prozessen</li><li>Can-do-Mentalität und ausgeprägte Hands-on-Einstellung, besonders in der Aufbauphase</li></ul>Wir bieten Ihnen: &nbsp;Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Sie sind eine kommunikative, organisationsstarke Persönlichkeit und fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehalts­vor­stellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbermanagement <a href="mailto:zentrale@queisser.de" target="_blank">frontoffice@queisser.de</a> 0461 9996-0

Head of Customer Service - Consumer (m/w/d)

Allround-Talente gefragt: Als Auszubildender im Groß- und Außenhandel ist facettenreiches Arbeiten an der Tagesordnung. Ob im Betriebsbereich (Lager), in den vielfältigen Büroabteilungen eines Fachgroßhandels oder im direkten Kundenkontakt: Auszubildende zu Kaufleuten für Groß- und Außenhandelsmanagement bekommen bei der GC-GRUPPE den sprichwörtlichen Rund-Um-Blick.Mit vielen, unterschiedlichen Facetten bieten dir die GC-Häuser im Groß- und Außenhandel eine spannende Ausbildung. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Hier nur einige Beispiele:Im Betriebsbereich (Lager) lernst du unser großes Sortiment kennen, bekommst Durchblick in die logistischen Abläufe oder bist im Versand eingesetzt, kurz um: Hier ist immer was los!Im Bürobereich durchläufst du die verschiedensten Abteilungen. Ob Einkauf, Verkauf, Kalkulation, EDV oder weitere Fachbereiche: Mit unterschiedlichen Teams, Aufgaben und spannenden Projekten bist du ganz nah dran, z.B. in der Materialbeschaffung, Auftragsabwicklung oder in der Beratung.Im Kundenkontakt bist du Ansprechpartner für Kunden aus dem Fachhandwerk und für die Endverbraucher in den Fachausstellungen der GC-GRUPPE, also: Eine wichtige Schnittstelle zwischen Unternehmen und unseren Kunden. Voraussetzungen &nbsp;Guter Realschulabschluss oder ein- bzw. zweijährige höhere Handelsschule (Deutschland) oder Hochschulreife SchlüsselqualifikationKontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit Darauf kannst Du Dich außerdem freuen: &nbsp;• Dein Platz im Team: Von Anfang an bist Du wichtiger Bestandteil unseres Teams.• Über den Tellerrand blicken: Im Rahmen von Projektarbeiten und Werksfahrten vertiefst Du Deine Kenntnisse und lernst dabei die anderen Azubis noch besser kennen.• Ausgewogene Work-Life-Balance: Damit Du gut erholt in die neue Woche starten kannst, beginnt Dein Wochenende bereits Freitagmittag.• Immer was los: Durch die zahlreichen Firmenevents lernst Du das Team noch besser kennen.• Start in eine sichere Zukunft: Bei uns arbeitest Du in einer krisenfesten Branche und darfst Dich über eine hohe Übernahmequote freuen. . &nbsp;Schau doch einfach auf unsere Homepage (<a href="http://www.vollbrecht-pohl.de" target="_blank">www.vollbrecht-pohl.de</a>) und informiere dich über die Ausbildung bei VOLLBRECHT + POHL! Ansprechpartner für Bewerbung: Ann-Christin Jessen <a href="mailto:birgit.krassowski@gc-gruppe.de" target="_blank">ann-christin.jessen@gc-gruppe.de</a> &nbsp;

VOLLBRECHT + POHL KG

Ausbildung Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) in unserer Niederlassung Flensburg

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Im Besonderen unterstützen wir unsere Partner im Fachhandwerk bei der klimafreundlichen Transformation der Wärmeerzeugung (Wärmepumpen) und Energieerzeugung (PV-Anlagen). DAS ERWARTET DICH: &nbsp;<ul><li>Organisation "Deines" ABEX</li><li>Aktiver Verkauf aller erforderlichen Artikel für den täglichen Bedarf&nbsp;</li><li>Erster Ansprechpartner bei Fragen und Problemen&nbsp;</li><li>Kundenorientierte Warenpräsentation</li><li>Effiziente Lagerhaltung sowie Warenausgangskontrolle&nbsp;</li></ul> DAS WÜNSCHEN WIR UNS: &nbsp;<ul><li>Kaufmännische oder handwerkliche SHK-Ausbildung</li><li>Eine offene, kommunikative Art sowie Leidenschaft am Verkaufen</li><li>Ein kompetenter Umgang mit der Fachkundschaft&nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und einen ausgeprägten Sinn für Ordnung&nbsp;</li><li>Persönliches Engagement&nbsp;</li></ul> DAS BIETEN WIR: &nbsp;<ul><li>30 Tage Urlaub bei Vollzeit&nbsp;</li><li>Sehr gute Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, MA-Rabatte, etc.)</li><li>Tolles Betriebsklima&nbsp;</li><li>Vielfältige Mitarbeiter Benefits&nbsp;</li></ul> Ansprechpartner Herr André Doose Erfolg entsteht gemeinsam – Wir sind ein Team! Vertrauen wird bei uns großgeschrieben

ABEX Mitarbeiter Beratung & Verkauf  in Husum (w/m/d)

Die Schleswiger Tauwerkfabrik Oellerking GmbH ist ein europaweit führender Hersteller von Planen und Systemlösungen technischer Textilien und bietet faire Bedingungen und Perspektiven mit einem guten Arbeitsklima in einem wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen.Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für unsere Abteilung Regionalkunden in Schleswig ab 01.01.2026 in Vollzeit eine<h2>Abteilungsleitung mit Außendiensttätigkeit im Vertrieb (m/w/d)</h2>Du kennst dich mit beratungsintensiven, technischen Produkten aus und bist ein „guter Verkäufer“? Du hast nachweisbare Erfolge und Erfahrungen im Außendienst und bringst neben einer fundierten kaufmännischen oder technischen Ausbildung gute Englisch- und Dänischkenntnisse mit? Du bist offen für eine regelmäßige Reisetätigkeit mit Schwerpunkt Schleswig-Holstein und Dänemark? Du betrachtest dich als Abteilungsmitglied und die Mitarbeitenden im Innendienst als unverzichtbare Rückendeckung zur Ausübung deiner vertrieblichen Tätigkeiten? Kunden- und Lieferantenbetreuung sowie Absprachen mit Mitarbeitenden liegen dir? Du arbeitest fokussiert, behältst den Überblick und hast Spaß am Erfolg? Wenn du dann noch gute Kenntnisse in einer ERP-Software und dem MS-Office-Paket hast, kann es sein, dass wir gut zusammenpassen.Deine Aufgaben:<ul><li>Bestandskundenpflege und -betreuung telefonisch und vor Ort (aktuell vorrangig in Schleswig-Holstein und Dänemark)</li><li>Neukunden- und Auftragsakquise im Projektgeschäft</li><li>Unterstützung des Vertriebsinnendienstes bei der Auftragsabwicklung, Rechnungsstellung, Materialdisposition und Reklamationsbearbeitung</li><li>Disziplinarische und fachliche Führung von drei Mitarbeitenden im Vertriebsinnendienst</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Arbeiten in einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung nach intensiver und erfolgreicher Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber</li><li>Flache Organisationsstruktur</li><li>38-Stunden-Woche (Vollzeit), Gleitzeit mit einem kurzen Freitag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Telearbeit an bis zu zwei Wochentagen möglich (nach der Einarbeitung)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sozialleistungen</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an Messen</li></ul> Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung (samt frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung) als PDF per E-Mail an:E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@oellerking.com" target="_blank">karriere@oellerking.com</a> Betreff: Abteilungsleitung mit Außendiensttätigkeit im Vertrieb (m/w/d) Ansprechpartnerin: Lia Carstensen Schleswiger Tauwerkfabrik Oellerking GmbH Margarethenwallstraße 7 - 24837 Schleswig Telefon 04621 3809-0 Weitere Informationen sowie Bewerbungstipps auch unter: <a href="http://www.oellerking.com" target="_blank">www.oellerking.com</a>

Schleswiger Tauwerkfabrik Oellerking GmbH

Abteilungsleitung mit Außendiensttätigkeit im Vertrieb (m/w/d)

Das Familienunternehmen VOSS wurde 1961 gegründet und vertreibt seitdem erfolgreich Zeitschriften, Tabakwaren, Bücher und Gastronomiebedarf.Für den Shop im REWE Westerland suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben <ul><li>Paketdienstleistungen</li></ul><ul><li>Postabfertigung, Verkauf von Briefmarken und Postartikeln</li><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Lottoannahme und -bearbeitung</li><li>Warenbearbeitung und Lagerpflege</li><li>Umsetzung der Warenpräsentation</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Verkäufer/in</li><li>Kenntnisse für Lotto und Post können geschult werden.</li><li>Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Serviceorientiert</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Ihre Zukunft <ul><li>Ein ganzjähriger Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen Team</li></ul><ul><li>Individuelle Einarbeitung je nach Kenntnisstand</li><li>Stundenzahl verhandelbar (20-40h-Woche)</li><li>Arbeitstage Montag-Samstag (Sonntag geschlossen)</li></ul><ul><li>Geregelter Überstundenausgleich</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im gesamten Voss-Unternehmen</li></ul> Das klingt für Sie spannend? Dann bewerben Sie sich. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Roger Hoffmann Personal Tinnumer Str. 11 25980 Sylt <a href="mailto:karriere@vosssylt.de" target="_blank">karriere@vosssylt.de</a> 046519868294

Verkäufer Verkäuferin (m/w/d) Postshop im Rewe-Markt

Als Teil der dänischen DLG verfolgt die team-Gruppe im Rahmen unserer grenzüberschreitenden IT-Strategie 2030 das Ziel, unsere IT-Landschaft zukunftssicher, effizient und vernetzt aufzustellen.&nbsp;Wir sind ein dynamisches IT-Team in einem stark wachsenden Umfeld, das auf Microsoft-Technologien setzt. Ziel ist es, unsere Serverinfrastruktur effizient, sicher und stabil zu betreiben und kontinuierlich zu optimieren.<h3>Über uns</h3>Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung und Wartung von Windows-Servern in den Rechenzentren und an Standorten</li><li>Verwaltung von Active Directory, DNS, DHCP und Gruppenrichtlinien</li><li>Durchführung von Systemupdates, Patch-Management und Sicherstellung der Systemverfügbarkeit</li><li>Mitwirkung bei Backups, Wiederherstellungen und Disaster Recovery Maßnahmen</li><li>2nd/3rd Level Support: Analyse und Lösung von Incidents in Absprache mit dem Service Desk</li><li>Monitoring und Performance-Überwachung der Serverumgebungen</li><li>Dokumentation von Systemkonfigurationen, Vorgängen und Änderungen</li><li>Mitwirkung bei Projekten wie Server-Rollouts, Migrationen und Hardening</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung (ca. 2-5 Jahre) im Bereich Serveradministration, idealerweise mit Windows Server in hybriden Umgebungen</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft AD, GPO, DNS/DHCP, Backup-Lösungen und Monitoring-Tools</li><li>Grundkenntnisse in Skriptsprachen wie PowerShell für Automatisierung</li><li>Hohe Zuverlässigkeit, gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Deutsch in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Interesse an Weiterbildung und selbstständiger Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul> Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

team Gruppe

IT Specialist (m/w/d) Server Infrastructure

Gestalte die IT-Zukunft aktiv mit!&nbsp;Als Teil der dänischen DLG verfolgt die team-Gruppe im Rahmen unserer grenzüberschreitenden IT-Strategie 2030 das Ziel, unsere IT-Landschaft zukunftssicher, effizient und vernetzt aufzustellen.Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.In unserer IT-Operations Abteilung Server &amp; Cloud streben wir danach, die Server- und Infrastrukturplattformen nicht nur zu betreiben, sondern strategisch weiterzuentwickeln und fit für zukünftige Anforderungen – inklusive Cloud, Sicherheit und Automatisierung – zu machen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Strategische Planung und Architektur unserer Serverinfrastruktur, inkl. Lifecycle Management und Skalierung</li><li>Planung und Leitung von komplexen Migrationen &amp; Upgrades (z. B. ältere Windows Server → neuere Versionen, On-Premises → Hybrid/Cloud)</li><li>Einführung und Ausbau von Automatisierung (z. B. PowerShell, Infrastructure as Code) zur Effizienzsteigerung und Fehlervermeidung</li><li>Verantwortlich für Sicherheit &amp; Compliance der Server-Umgebungen, Zusammenarbeit mit Security-Teams, Einhaltung von Vorgaben und Audits</li><li>Identitäts- und Zugriffsmanagement (IAM), Privileged Access, Richtlinien für Identity Security</li><li>Überwachung &amp; Performance-Optimierung auf Server- und AD-Ebene, Troubleshooting bei komplexen Eskalationen</li><li>Dokumentation und Standards: Definition von Best Practices, Erarbeitung von Betriebsleitfäden, Abgleich mit Unternehmensrichtlinien</li><li>Mentoring und fachliche Führung von Teammitgliedern, Schnittstellen zwischen IT-Teams, Stakeholder-Kommunikation</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Server-/Infrastruktur-Umfeld, insbesondere mit Windows Server in hybriden oder Cloud-Szenarien</li><li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft Technologien: Active Directory, Azure AD, GPO, SCCM (oder Intune), Virtualisierung (Hyper-V / Azure), PKI, Backup/DR, Monitoring und Sicherheitstechnologien</li><li>Erfahrung mit Projektleitung, Migrationen und strategischer Planung</li><li>Hohe Kompetenz in Fehleranalyse, Problemlösung und Ausfallmanagement</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Team- und Organisationsgeschick</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Kenntnisse weiterer Sprachen wie Dänisch sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Senior Specialist (m/w/d) Server Infrastructure

Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die nicht nur Projekte erfolgreich zum Ziel bringt, sondern auch unser Team vor Ort mit Leidenschaft führt und weiterentwickelt.Moin!Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​&nbsp;Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.Was wir dir bieten – unsere Benefits:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 28 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.</li><li>Transparente Vergütung: Klar definierte Gehaltsmodelle mit Bonusmöglichkeiten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Moderne Arbeitswelt: State-of-the-Art-Technologie, ergonomische Arbeitsplätze, Chillout-Zonen &amp; inspirierende Meetingräume.</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten – wir duzen uns alle.</li><li>Mitarbeitervorteile: Exklusive Vergünstigungen bei unseren Partnern &amp; attraktiven Marken.</li></ul>Deine Aufgaben – das erwartet dich bei uns:<ul><li>Projektsteuerung mit Weitblick: Du planst, steuerst und überwachst eigenverantwortlich operative Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.</li><li>Leadership &amp; Teamführung: Du führst dein Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch, förderst Talente und sorgst für ein motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Kundenentwicklung &amp; Kommunikation: Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Auftraggeber und steuerst die interne wie externe Zusammenarbeit. Gleichzeitig begleitest du den Vertrieb bei der Weiterentwicklung von Kundenprojekten.</li><li>Qualität &amp; Effizienz: Du stellst sicher, dass unsere Servicequalität und Prozesse jederzeit den hohen Standards entsprechen.</li><li>Verantwortung für den Standort: Du übernimmst die operative Gesamtverantwortung für unseren Standort – inklusive Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und Optimierung der Abläufe.</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Branchenerfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise im Callcenter-Umfeld&nbsp;</li><li>Führungspersönlichkeit: Du kennst moderne Führungsinstrumente, weißt, wie man Teams begeistert, und förderst gezielt Weiterentwicklung.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar, souverän und auf Augenhöhe – in Deutsch und Englisch.</li><li>Lösungsorientiertes Denken: Herausforderungen siehst du als Chance und gehst proaktiv an die Sache heran.</li><li>Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, verlierst nie den Überblick und hast einen Blick fürs Detail.</li><li>Kundenfokus: Du denkst serviceorientiert und möchtest Kunden langfristig begeistern und binden.</li></ul>Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich direkt – unkompliziert und ohne langes Anschreiben.Standort: Kiel Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@asf-kiel.de" target="_blank">bewerbung@asf-kiel.de</a> Fragen? Ruf uns an: 0431 22 036 833So geht's weiter:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>Jetzt bewerben – wir freuen uns auf dich!

230 Verkauf und Handel Jobs in Am Friedenshügel 11, 24941 Flensburg, Deutschland