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An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.
Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Businesspartner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen, nachhaltigen Energieversorgung.
Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (Master-)Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Langjährige Erfahrung im Anforderungs- und Projekt-Management sowie in der IT- oder Unternehmensberatung </li> <li> Umfangreiches Know-how im Betrieb und der Anpassung von SAP-Systemen und gute IT-Fachkenntnisse </li> <li> Engagement und sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie&nbsp;Spaß an komplexen Aufgabenstellungen und eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Senior IT Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP sind Sie gesamtverantwortlich für die Planung und Umsetzung von IT-Projekten im SAP Umfeld. Dabei übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung, Koordination und Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten. </li> <li> Sie leiten komplexe SAP-Projekte IT-seitig von der Planung bis zur Umsetzung und koordinieren interne sowie externe Stakeholder auf allen Ebenen </li> <li> Sie koordinieren die IT-bezogenen Aufgaben im Projekt, von der Anforderungsaufnahme über die Umsetzung bis zum Testmanagement und verantworten das Projektcontrolling </li> <li> Sie analysieren technische Herausforderungen und konzipieren tragfähige IT-Lösungen, deren Umsetzung Sie begleiten </li> <li> Sie orchestrieren SAP-Basisthemen im Projekt und arbeiten dabei eng mit den IT-Fachteams zusammen </li> <li> Sie fungieren als zentrale Kommunikationsschnittstelle und unterstützen bei Bedarf als Mediator die Projektmitglieder </li> <li> Sie verfolgen Projektfortschritte nach, stellen die Qualität der Lösungen sicher und sorgen für die Zielerreichung des Projektes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275<br><br>Soluvia IT-Services GmbH

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Senior IT Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP

Das Amt Breitenburg versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb und steht seinen 8.700 Einwohnerinnen und Einwohnern als kompetenter und bürgerfreundlicher Ansprechpartner zur Verfügung. Es werden insgesamt 11 amtsangehörige Gemeinden, ein Zweckverband sowie ein Schulverband betreut.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfach-angestellten in der Kommunalverwaltung oder einen vergleichbaren Abschluss. </li> <li> Entscheidungsfreudigkeit und sicheres Auftreten zeichnen Sie aus. </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten runden Ihr Profil ab. </li> <li> Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse. </li> <li> Sie zeigen Bereitschaft zur Teilnahme an abendlichen Sitzungen der gemeindlichen Gremien. </li> <li> Folgende Erfahrungen und Kenntnisse sind von Vorteil: </li> <li> Grundkenntnisse Haushaltswesen </li> <li> Grundkenntnisse im Bereich des öffentlichen Baurechtes </li> <li> Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Bürgermeistern, politischen Gremien, Fachbehörden und externen Akteuren (z.B. Fachplanern) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Allgemeine Angelegenheiten der Bauverwaltung </li> <li> Buchungen von Rechnungen </li> <li> Allgemeiner Schriftverkehr als Unterstützung der technischen Mitarbeitenden </li> <li> Verwahrung und Herausgabe von Bürgschaften auf Anweisung </li> <li> Erstellung von Vorkaufsrechtsverzichtserklärungen nach dem BauGB auf Weisung </li> <li> Organisation von Besprechungen (intern und externe Teilnehmer) </li> <li> Fertigen von Besprechungsprotokollen </li> <li> Koordination von Bauakteneinsichten </li> <li> Koordination von Anfragen anderer Behörden </li> <li> Anlegen von Akten (Papier- und Digitalakten) </li> <li> Terminüberwachung von wiederkehrenden Prüfungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und vielseitige Aufgabe in einem kollegialen Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut. </li> <li> Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  Das Amt Breitenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt  eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)  im Bauamt  (bis zur EG 7 TVöD-VKA)  in Teilzeit (19,5 Std/Woche) </li> <li> Eine Einarbeitungszeit ist gewährleistet. </li> <li> Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice im Rahmen der Dienstvereinbarung </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und der Möglichkeit zum Leasen eines Fahrrades/E-Bikes </li> <li> Eine Vergütung bei entsprechender Qualifikation nach Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> Eine unbefristete Einstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst (TVöD) mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung </li> <li> Urlaubsanspruch von 30 Tagen </li> <li> Wir sind bestrebt, die betrieblichen Strukturen und Prozesse sowie die Betriebsatmosphäre für die Mitarbeiter/innen gesundheitsförderlich zu gestalten. Betriebliches Gesundheitsmanagement wird bei uns deshalb großgeschrieben. </li> </ul><br>Eine Gleichstellung der Mitarbeiter/innen beim Amt Breitenburg ist obligatorisch. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Geschlechter ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die Vorgaben des SGB IX, des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie des Gleichstellungsgesetzes werden berücksichtigt.<br><br>An die Amtsvorsteherin des Amtes Breitenburg, Osterholz 5 in 25524 Breitenburg, gern per E-Mail an  <a href="mailto:personalamt@amt-breitenburg.de" target="_blank">personalamt@amt-breitenburg.de</a> .
Www.amt-breitenburg.de
Bauamt
Doris Dammann
Tel.: 04828 990 19, E-Mail:  <a href="mailto:doris.dammann@amt-breitenburg.de" target="_blank">doris.dammann@amt-breitenburg.de</a>
Personalamt
Maggie Steege
Tel.: 04828 990 45, E-Mail:  <a href="mailto:maggie.steege@amt-breitenburg.de" target="_blank">maggie.steege@amt-breitenburg.de</a><br><br>Amt Breitenburg

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bauamt

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Der Fachdienst Kita, Jugend, Schule, Kultur ist zuständig für drei Förderzentren, zwei Berufsbildungszentren, das Schulamt und die Schulverwaltung der kreiseigenen Schulen. Die Bereiche Jugend, Kultur, Sport und Archiv (z.B. Musik- und Volkshochschulen, Kreisjugendring, Kreissportverband, Büchereien) und die komplette Abwicklung von Kindertagestätten und Tagespflege gehören zu den weiteren Themen. Sie werden im Schulamt des Kreises Segeberg eingesetzt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung inklusive Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II)  oder </li> <li> Ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (mit dem Schwerpunkt Personalrecht)  oder </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen) sowie eine anschließende mindestens 2-jährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und die Bereitschaft, die Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in zu absolvieren  oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung  oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung und die Bereitschaft, den Aufstieg gemäß §§ 27 oder 27a ALVO zu absolvieren </li> <li> Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen) </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Gute Kenntnisse im Personalrecht </li> <li> Freundliches, sicheres und sachliches Auftreten gegenüber Kunden*innen </li> <li> Strukturierte und effektive Aufgabenplanung, gute Auffassungsgabe, Belastbarkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit </li> <li> Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Personalgestellung für 9 Förderzentren und 11 Grundschulen </li> <li> Einstellungs- und Ausschreibungsverfahren durchführen </li> <li> Zugangsanträge sowie Abgangsanträge prüfen </li> <li> Mehrarbeitsstunden anordnen </li> <li> Schwerbehindertenanzeigeverfahren durchführen </li> <li> Herbststatistik der Förderzentren prüfen </li> <li> Planstellenzuweisungsverfahren (Förderzentren) </li> <li> Zuarbeit Schulaufsichtsaufgaben </li> <li> Rechtliche Prüfungen / Aufgaben der Schulträger </li> <li> Bearbeitung von Schul- und Schüler*innenangelegenheiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br><br><br><br><br>Kreis Segeberg

Sachbearbeiter*in für Personalgestellung Lehrkräfte (m/w/d)

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachrichtung Elektro- oder Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitärtechnik </li> <li> Eine  abgeschlossene Ausbildung  als Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme, Elektroinstallateur*in, Anlagenmechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erste Berufserfahrung in der  Gebäudetechnik </li> <li> Gewerkeübergreifende Kenntnisse  im Bereich Elektro-, HLKS-, Brandschutztechnik wünschenswert </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied der  Niederlassung Bremen  sind Sie erster Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten unseres  Außenbüros in Hamburg  und dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich. </li> <li> Zuverlässig warten Sie die  gebäudetechnischen Anlagen  Ihres Fachgebietes und halten diese instand </li> <li> Kontinuierlich nehmen Sie die  Inspektionen  sowie  Funktionskontrollen  an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren  Störungen </li> <li> Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter </li> <li> Darüber hinaus begleiten und überwachen Sie die von uns eingesetzten Nachunternehmer </li> <li> Sorgfältig zeichnen Sie  Gewährleistungsmängel  auf, um diese fristgerecht zu verfolgen </li> <li> Im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der  Rufbereitschaft  teil </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen </li> <li> Mobilitätszuschuss (für Tankkarte, Deutschlandticket oder JobRad) </li> <li> Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung sowie Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> <li> Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li> Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> </ul><br><br><br>SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz<br><br>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung Elektro- oder Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitärtechnik

Unser Team kümmert sich vollumfänglich darum, dass die Netzwerkkommunikation im Datacenter (Nürnberg) hochperformant und sicher gewährleistet ist.
Wenn Sie mit uns daran arbeiten wollen, der BA als größte Sozialbehörde Europas ein sehr stabiles, hochperformantes und vor allem sicheres Netzwerk zur Verfügung zu stellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Begriffen wie Fabric, Routing, Switching, (global) Loadbalancing, APIC, Nexus, EVPN, VXLAN haben Sie Erfahrung und qualifizieren sich gern weiter. </li> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundiertes Verständnis von Netzwerken und Netzwerkarchitekturen </li> <li> Konzeption und Umsetzung von verteilten Systemarchitekturen für Netzwerkmanagement unter Berücksichtigung von Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Python für Automatisierungsaufgaben und API-Interaktionen </li> <li> Expertise in Ansible zur Konfigurationsverwaltung und Orchestrierung von Infrastrukturkomponenten </li> <li> Erfahrung mit AWX für Workflow-Management und Deployment Pipelines </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Specialist System-Engineer sind Sie verantwortlich für die Entwicklung​/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric). Sie haben idealerweise langjährige Erfahrung mit großen, anspruchsvollen Netzwerken und gleichzeitig Erfahrung in der Programmierung. </li> <li> Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> <li> Ihr Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer im Bereich Netzwerk - zentrales Datacenter LAN. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Entwicklung/Bereitstellung von Automatisierungsroutinen im Team Datacenter-Netzwerk. Sie entwickeln Lösungen anhand von Skripten​/Programmiersprachen, um den Betrieb und die Weiterentwicklung einer großen Datacenter-Netzwerk-Infrastruktur (ca. 750 Datacenter Switche) zu unterstützen, derzeit auf Basis Cisco (ACI Fabric). </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Aufgaben im Team rund um das Thema Netzwerk im Datacenter sind breit gefächert und vielfältig. Bei uns herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten und uns gegenseitig unterstützen. Dabei kann es für uns auch zu Einsätzen außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit kommen. Natürlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit individuellen Qualifizierungen den neuesten Technologien anzunähern. </li> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Specialist System-Engineer (w/m/d) - Schwerpunkt Netzwerk Datacenter

<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Straßenbau oder Beton- und Stahlbetonbau, Quereinstieg ebenfalls möglich </li> <li> Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen in Norddeutschland </li> <li> Führerschein Klasse B (sowie CE wünschenswert) </li> <li> Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen </li> <li> Selbstständige, engagierte, zuverlässige, sorgfältige  und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ausführung von branchenüblichen Tätigkeiten im Straßen- und Tiefbau, insbesondere im Betonstraßenbau sowie im Wirtschaftswege und Betonspurbahnbau </li> <li> Bedienung von Kleingeräten, wie Stampfer, Rüttelplatten oder Lader </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Tarifgebundene Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li> Förderung der beruflichen Weiterbildung durch Fortbildungen </li> <li> Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits </li> <li> Unterkunft im Einzelzimmer bei Montagetätigkeit </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Karen Sellhorn-Timm
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
+49 4020208-3647<br><br>STRABAG AG, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Nord

Facharbeiter:in (m/w/d) im Betonstraßenbau

Wachstum, Fortschritt und gute Lebensbedingungen in Schleswig-Holstein, das ist unsere Mission - willkommen bei der Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)! Als zentrales Förderinstitut unterstützen wir die Wirtschaft, den Wohnungs- und Städtebau, Kommunen, Arbeitsmarkt- und Bildungsmaßnahmen, Umwelt- und Energieprojekte sowie den Agrarbereich in Schleswig-Holstein. Und als Arbeitgeber? Da fördern wir Sie: Werden Sie Teil eines vielfältigen Teams aus rund 800 Menschen, die tagtäglich daran arbeiten, unser Bundesland ein Stückchen besser zu machen. Menschen mit Bodenhaftung, die vernetzt denken und vertrauensvoll zusammenarbeiten, um nicht die erstbeste, sondern die optimale Lösung zu finden. Das meinen wir, wenn wir sagen: Miteinander. Mehr erreichen. Für unser Land. Erleben Sie eine wertschätzende Atmosphäre, in der Sie als Mensch und Ihre individuelle Entwicklung im Fokus bleiben, und starten Sie an unserem Standort in Kiel als
Willkommen in unserem Team Finanzierung Firmenkunden! Unsere Stärke: individuelle Finanzierungsleistungen für unsere Hausbanken. Gemeinsam mit den Hausbanken kümmern wir uns um unsere Kund/innen (w/m/d) - vom gewerblichen Mittelstand über Existenzgründer/innen (m/w/d) und Freiberufler/innen (m/w/d) bis hin zu landwirtschaftlichen Betrieben. Zukünftig gemeinsam mit Ihnen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine bankfachliche Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung, alternativ ein Studium mit entsprechendem Bank- oder Finanzbezug, abgeschlossen. </li> <li> Praktische Erfahrung im Firmenkundenkreditgeschäft setzen wir voraus. </li> <li> Fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how (gerne auch rund um öffentliche Förderung) und Erfahrung in der Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse gewerblicher Kunden bringen Sie ebenfalls mit. </li> <li> Dabei sind Sie eine aufgeschlossene, energiegeladene und sympathische Person, die ebenso kommunikationsstark wie souverän auftritt, gerne eigenverantwortlich arbeitet und es schätzt, Teil eines kompetenten Teams zu sein, das nachhaltige Projekte in ganz Schleswig-Holstein und darüber hinaus fördert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Von der Akquisition bis zur Bearbeitung - als Firmenkundenbetreuer/in (m/w/d) wissen Sie, wie wichtig vertrauensvolle Beziehungen sind. Entsprechend verlässlich betreuen Sie unsere Kund/innen (m/w/d) und Kooperationspartner/innen (m/w/d) rund um die Finanzierungsprogramme für Existenzgründungen und Festigung von KMU (Mittelstandskredit und Mikrokredit). </li> <li> Konkret prüfen Sie eingehende Kreditanfragen, erstellen entsprechende Anträge und treffen eigenständig fundierte Entscheidungen für das Mikro- und Mittelstandskreditgeschäft. </li> <li> Klar, dass Sie auch helfen, die Produkte Mittelstandskredit und Mikrokredit weiterzuentwickeln. </li> <li> Außerdem schätzen wir Ihre guten Ideen - daher übernehmen Sie auch Sonderaufgaben oder unterstützen in Projekten, mit denen wir unsere Bank zukunftsfest machen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ihre Motivation ist unser Erfolg, deshalb investieren wir in zufriedene Mitarbeitende und fördern ein freundliches und wertschätzendes Miteinander. Die gemeinsame Begeisterung und zum Beispiel unsere Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen sprechen für sich. Bei uns stehen Ihnen mit Weiterbildungen, Coaching, Netzwerkveranstaltungen und offener Feedbackkultur viele Türen offen. Das alles bei einer Vergütung, die überzeugt, plus vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, Jobticketvergünstigung und viele weitere Angebote rund um Sport und Gesundheit, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte für Versicherungs- und Bankprodukte und viele gemeinsame Team-Events. Setzen Sie mit uns auf Ihre Zukunft - willkommen im Team!
</p><br>Übrigens: Wir schreiben Vielfalt groß! Bei der IB.SH sind Menschen mit und ohne Behinderung, unterschiedlichen Alters und unterschiedlicher Herkunft, Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion und Nationalität gleichermaßen willkommen. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) berücksichtigen wir bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt.<br><br>Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)
Zur Helling 5-6, 24143 Kiel
Www.ib-sh.de/karriere<br><br>Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)

Firmenkundenbetreuer/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Mikro- und Mittelstandskredit

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.
Wir sind ein engagiertes Team aus Landschaftsplaner*innen im Stadtplanungsamt und stehen für die Landschaftsplanung mit Landschaftsplan, grünordnerischen Fachbeiträgen und weiteren landschaftsplanerischen Konzepten. Wir wollen die Kieler urbane Natur und Landschaft voranbringen und arbeiten in enger Kooperation mit zahlreichen Kolleg*innen innerhalb der Verwaltung und darüber hinaus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in </li> <li> Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landschaftsökologie, Naturschutz </li> <li> Stadt-, Regionalplanung </li> <li> Oder Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe       2, mit Studium in einer der genannten Fachrichtungen (früher: gehobener       technischer Dienst). </li> <li> Erfahrung. Mindestens drei  Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und  Ausbildung sind erforderlich. Darüber hinaus  freuen wir uns auch über Bewerbungen, die noch nicht über die geforderte  Berufserfahrung auf Grundlage der Vor- und Ausbildung verfügen. In diesem Fall  erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger. Das vollumfängliche  Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche  mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten  Vor- und Ausbildung erreicht und sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt  wurde. </li> <li> Fachlichkeit. Grundkenntnisse in der Anwendung von Fachprogrammen (CAD, GIS, ArcGIS) sind  erforderlich - oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig  anzueignen </li> <li> Ein hohes Maß an  Konfliktfähigkeit zeichnet dich ebenso aus, wie eine gute Kommunikationsfähigkeit. Du bist innovativ und kannst dich gut auf neue Anforderungen einstellen. Du  interessierst dich für stadt- und freiraumplanerische Fragestellungen und willst  aktiv an der Entwicklung Kiels mitwirken. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung  und Umsetzung freiraum- und landschaftsplanerischer Konzepte, inklusive  Projektleitung und Beteiligung an öffentlichen und behördlichen Gremien </li> <li> Erstellung  von Planungen und Fachbeiträgen mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden,  inklusive Vorbereitung und Präsentation vor Gremien und Öffentlichkeit </li> <li> Durchführung  von Bestandsaufnahmen, Biotopkartierungen, Eingriffs- und  Ausgleichsbilanzierungen sowie Analysen und Fachgutachten im Rahmen der  Grünordnungsplanung </li> <li> Beteiligung  an Planungsverfahren wie Bebauungsplänen, städtebaulichen Projekten und  Baugenehmigungsverfahren, inklusive Stellungnahmen und Kostenkalkulationen </li> <li> Mitarbeit  an methodischen und verfahrensrechtlichen Grundlagen im Landschafts- und  Naturschutzrecht </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität. Gleitzeit,  Teilzeitarbeit und Home-Office </li> <li> Vorsorge. Betriebliche  Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Sicherheit. Sicherer  Arbeitsplatz auch in Krisen </li> <li> Nähe zum Meer. Da arbeiten, wo andere Urlaub machen </li> <li> Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und  Zukunft für alle Kieler*innen </li> </ul><br>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen - wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biografien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf  <a href="http://www.kiel.de/grundsätze" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a> .<br><br>Auch darüber hinaus stehen dir bei fachlichen Fragen  zur Stelle Ralf Lohse, Tel. 0431 901-3805 und Fabian Kumkar, Tel. 0431-901-1161  zur Verfügung.
Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft dir Katharina  Oriwall, Tel. 0431 901-4864 weiter.
Www.kiel.de/jobs<br><br>Landeshauptstadt Kiel

Landschaftsplaner*in

KOMPAN ist die weltweite Nr. 1 für Spielplatzgeräte mit Erfahrungen seit 1970. Mit der Herstellung eines umfangreichen Sortiments erstklassiger Spielplatz- und Fitnessgeräte nehmen wir die führende Marktposition ein.
Die KOMPAN Gruppe beschäftigt weltweit mehr als 2.200 Mitarbeitende in über 20 Ländern. Wir entwerfen, produzieren und installieren monatlich mehr als 1.500 Spiel- bzw. Fitnessgeräte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- oder Controlling Bereich </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich, davon mindestens 2 Jahre in leitender Position </li> <li> Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis mit vertrieblichem Fokus </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Excel, ERP-Systemen und idealerweise Power BI </li> <li> Erfahrung in einem international agierenden Unternehmen </li> <li> Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch </li> <li> Analytisch, lösungsorientiert, kommunikationsstark und umsetzungsstark </li> <li> Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb der DACH-Region </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Finance Manager (m/w/d) für die DACH-Region steuerst du die finanzielle Entwicklung unserer Gesellschaften in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung sowie unseren Vertriebs- und Managementteams zusammen und agierst als strategische:r Sparringspartner:in mit starkem Vertriebsfokus, idealerweise mit Erfahrung im B2B- oder Projektumfeld. </li> <li> Deine Schwerpunkte im Arbeitsalltag: </li> <li> Unterstützung bei der Strategieentwicklung mit Fokus auf Profitabilität &amp; Wachstum </li> <li> Analyse der Geschäftsentwicklung inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen </li> <li> Erstellung von Business Reviews und betriebswirtschaftlichen Auswertungen </li> <li> Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse sowie Budgetplanung </li> <li> Kostenkontrolle, Optimierung der finanziellen Prozesse sowie Steuerung von Forderungen, Verbindlichkeiten und Lagerbeständen zur Sicherung der Liquidität </li> <li> Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien, z.&nbsp;B. Datenschutz (DSGVO), Verrechnungspreise und Vertragsprüfungen </li> <li> Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Versicherer und Behörden </li> <li> Führung eines Finance Controllers sowie fachliche Steuerung unseres Shared Service Teams in Brünn </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Bonusbeteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li> Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; freitags Homeoffice </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Schulungen &amp; E-Learning </li> <li> Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien &amp; Duz-Kultur </li> <li> 30% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Bike-Leasing &amp; attraktive Corporate Benefits </li> <li> Moderne Ausstattung: Laptop, Headset, höhenverstellbarer Schreibtisch u.&nbsp;v.&nbsp;m. </li> <li> Kostenbeteiligung bei Bildschirmarbeitsplatzbrillen </li> <li> 30 Tage Urlaub + 24. &amp; 31.12. frei </li> <li> Regelmäßige Events für Mitarbeitende </li> <li> ...und vieles mehr! </li> <li> Unser Team </li> <li> In der DACH-Region sind wir rund 120 Kolleginnen und Kollegen. Der Innendienst ist am Standort Flensburg tätig, während unsere Außendienstteams in ihren jeweiligen Vertriebsgebieten aktiv sind. Trotz räumlicher Distanz arbeiten wir eng zusammen, sind digital vernetzt und mit Fokus auf gemeinsame Ziele im Bereich Spiel- und Bewegungsraumgestaltung. </li> </ul><br>Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter  <a href="https://www.kompan.com/de/de/datenschutzinformation" target="_blank">https://www.kompan.com/de/de/datenschutzinformation</a><br><br>Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Online-Tool unter  <a href="https://www.kompan.com/de/de/ueber-kompan/bei-kompan-arbeiten" target="_blank">https://www.kompan.com/de/de/ueber-kompan/bei-kompan-arbeiten</a>
Fragen? Wir helfen gerne unter: +49 461 77306 0
Ansprechpartner: Kristin Behnke
Unternehmensanschrift: Raiffeisenstr. 13, 24941 Flensburg<br><br>KOMPAN GmbH

Finance Manager (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur MTR -&gt; auch Berufs- oder Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden umsichtig mit viel Fachexpertise eingearbeitet </li> <li> Flexibilität, Teamfähigkeit </li> <li> Freude an der Arbeit mit Menschen </li> <li> Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von radiologischen Untersuchungen im digitalen Röntgen, CT und MRT </li> <li> Vorbereitung der Patient*innen auf die Untersuchungen sowie Betreuung während des gesamten Ablaufs </li> <li> Eigenständige Bedienung und Überwachung der bildgebenden Systeme inkl. Sicherstellung der Bildqualität </li> <li> Dokumentation der Untersuchungsergebnisse im digitalen System </li> <li> Einhaltung der strahlenschutzrechtlichen Vorschriften und Hygienerichtlinien </li> <li> Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kolleg*innen bei der Planung und Durchführung von Untersuchungen </li> <li> Unterstützung bei der Organisation von Arbeitsabläufen und Terminmanagement in der Praxis </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre mit realistischer und patientenorientierter Terminplanung </li> <li> Intensive und individuelle Einarbeitung von fachlich versierten Kollegen </li> <li> Abwechslungsreicher Einsatz im digitalen Röntgen, am Mehrzeilen-CT und am 1,5 Tesla MRT Aera und 3 Tesla MRT Vida der Firma Siemens </li> <li> 38,5h- Woche, 30 Urlaubstage + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester </li> <li> Auf tariflichem Niveau verhandelbares Gehalt </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Keine Nacht- und Wochenenddienste (freiwillige Möglichkeit zum hoch vergüteten Zuverdienst am Samstagvormittag) </li> <li> Sachbezugskarte abhängig vom Arbeitszeitmodell </li> <li> Kostenloser Parkplatz oder unmittelbare Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür </li> <li> Kostenlose Getränke &amp; Snacks nach Wunsch </li> <li> Jährliches Fortbildungsangebot mit vollständiger Übernahme durch die Praxis (inkl. Edumed Medical Training) </li> <li> Teilnahme am JobRad Angebot </li> <li> Kindergartenzuschuss möglich (steuerfrei via Gehaltsumwandlung) </li> <li> Familiäres Team mit Option der Mitorganisation und -gestaltung </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen oder Interesse wenden Sie sich gern an:
Kathrin Korbella &amp; Dana Lehr
<a href="mailto:Bewerbung@roentgenpraxis-heegbarg.de" target="_blank">Bewerbung@roentgenpraxis-heegbarg.de</a>
Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Www.roentgenpraxis-heegbarg.de<br><br>RÖNTGENPRAXIS Dr. Ralf Bechmann, Dr. Stefan Loeck, Dr. Maren Lorenzen, Dr. Robert Fresow

1.648 Teilzeit Jobs in Wendenstraße 1, 24539 Neumünster, Deutschland