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Für unsere Tagespflegen in der Region Kaltenkirchen, Kiel oder Neumünster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegefachkraft (m/w/d)als Unterstützung der Teamleitungin Teilzeit, unbefristet.Unsere Tagespflege ist Montag bis Freitag zwischen 8 und 16 Uhr geöffnet.Für unsere Tagespflege in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n Fahrer*in (m/w/d) im Rahmen eines Minijobs (8 Std./ Woche) oder in Teilzeit (max. 15 Std./Woche). Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Bereithaltung eines fachgerechten Angebotes zur Begegnung, Beratung, Pflege und &nbsp;Therapie von älteren pflegebedürftigen Menschen unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und unserer Qualitätsstandards;</li><li>Entwicklung von tagesstrukturierenden Aktivitäten und deren Umsetzung in der Einrichtung;</li><li>Betreuung und Begleitung der Tagespflegegäste;</li><li>Erbringung von SGB V und SGB XI Leistungen;</li><li>Sicherung einer den gesetzlichen Anforderungen genügenden Pflegedokumentation und -planung;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Ärzten</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie haben eine entsprechende pflegerische Ausbildung und/oder Erfahrung in der Pflege?</li><li>Oder möchten Sie diese bei uns erwerben?</li><li>Sie wünschen sich eine kollegiale Zusammenarbeit im Team und wollen die Pflege voranbringen?</li><li>Menschen zu beraten, zu begleiten, sie zu unterstützen und zu fördern macht Ihnen Freude?</li><li>Dabei sollen Ihre eigenen persönlichen Bedürfnisse und fachlichen Fähigkeiten nicht auf der Strecke bleiben?</li></ul> Sie interessieren sich für diese Position? Bei uns ist jede Bewerbung willkommen! Wir bieten: <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld;</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen;</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung);</li><li>Gemeinsame Feiern und Firmenevents.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unser diakonisch-christliches Selbstverständnis teilen und unseren Handlungsauftrag / unsere Arbeit mit eigenen Ideen fördern.Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen für den Standort Kaltenkirchen gerne unsere Fachbereichsleitung Gesa Thatje unter der Tel.: 04321 / 2505 1270, für den Standort Kiel unsere Fachbereichsleitung Christina Renner, Tel. 04321/ 2505 1278 und für den Standort Neumünster Julia Eisenhardt, Tel. 04321/ 2505 2213.Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://www.lebensauftrag.de" target="_blank">https://www.lebensauftrag.de</a>, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster&nbsp;E-M@il: <a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann senden Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Diakonie Altholstein GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) als Unterstützung der Teamleitung in der Tagespflege

Der Hof Königsweg ist seit über 130 Jahren etablierter Bestandteil der gesundheitlichen und sozialen Dienstleistungsspektrums in der Schlei Stadt Schleswig.Bereits im Jahre 1885 wurde der Hof Königsweg als private Einrichtung gegründet.&nbsp;Heute leben in der besonderen Wohnform bis zu 66 Menschen mit vorwiegend psychischen Erkrankungen. Wir suchen zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams eine Hauswirtschaftsleitung. Ihre Aufgaben: • Organisation der Arbeitsabläufe• Organisation der Reinigungsarbeiten• Führung der Mitarbeitenden der Hauswirtschaft Wir erwarten: • Motivation für die Arbeit mit psychisch erkrankten Erwachsenen • Empathie, Teamfähigkeit und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten • Spaß an der Zusammenarbeit in einem großen Haus mit vielfältigen Angeboten Wir bieten Ihnen: • feste Arbeitszeiten innerhalb des Dienstplanes• flexible Stundenmodelle ganz nach Ihren Bedürfnissen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judit Krumm Einrichtungsleitung Flensburger Straße 51 51 24837 Schleswig <a href="mailto:info@hofkoenig.de" target="_blank">info@hofkoenig.de</a> 04621 4841948

Hof Königsweg GmbH & Co KG

Hauswirtschaftsleitung

Der Hof Königsweg ist seit über 130 Jahren etablierter Bestandteil der gesundheitlichen und sozialen Dienstleistungsspektrums in der Schlei Stadt Schleswig.Bereits im Jahre 1885 wurde der Hof Königsweg als private Einrichtung gegründet.&nbsp;Heute leben in der besonderen Wohnform bis zu 66 Menschen mit vorwiegend psychischen Erkrankungen. Wir suchen zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner. Ihre Aufgaben: • qualifizierte Assistenz von Menschen mit psychischen Erkrankungen/ geistiger Beeinträchtigung bei der Teilhabe am Leben• Vergabe der Medikamente an die Bewohner • Dokumentation Wir erwarten: • eine abgeschlossene pflegerische oder medizinische Ausbildung • Motivation für die Arbeit mit psychisch erkrankten Erwachsenen • Teamfähigkeit, Stabilität und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten • Spaß an der Zusammenarbeit in einem großen Haus mit vielfältigen Angeboten • ein ressourcenorientiertes und wertschätzendes Menschenbild Wir bieten Ihnen: • feste Arbeitszeiten von 06:00-09:30 Uhr oder von 17:00-21:00 Uhr• Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Supervisionen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judit Krumm Einrichtungsleitung Flensburger Straße 51 51 24837 Schleswig <a href="mailto:info@hofkoenig.de" target="_blank">info@hofkoenig.de</a> 04621 4841948

Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (feste Arbeitszeiten)

Der Hof Königsweg ist seit über 130 Jahren etablierter Bestandteil der gesundheitlichen und sozialen Dienstleistungsspektrums in der Schlei Stadt Schleswig.Bereits im Jahre 1885 wurde der Hof Königsweg als private Einrichtung gegründet.&nbsp;Heute leben in der besonderen Wohnform bis zu 66 Menschen mit vorwiegend psychischen Erkrankungen. Wir suchen zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams Pflegehelfer und Pflegehelferinnen. Ihre Aufgaben: • Assistenz von Menschen mit psychischen Erkrankungen/ geistiger Beeinträchtigung bei der Teilhabe am Leben• Unterstützung der Bewohner bei der Grundpflege • Assistenz beim Kleidungswechsel • Assistenz bei der Wäschepflege Wir erwarten: • Motivation für die Arbeit mit psychisch erkrankten Erwachsenen • Teamfähigkeit, Stabilität und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten • Spaß an der Zusammenarbeit in einem großen Haus mit vielfältigen Angeboten • ein ressourcenorientiertes und wertschätzendes Menschenbild Wir bieten Ihnen: • feste Arbeitszeiten innerhalb des Dienstplanes Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judit Krumm Einrichtungsleitung Flensburger Straße 51 51 24837 Schleswig <a href="mailto:info@hofkoenig.de" target="_blank">info@hofkoenig.de</a> 04621 4841948

Pflegehelfer*in

Die Steinburg-Sozial GmbH Sozial bietet im Kreis Steinburg verschiedene Beratungsangebote, Arbeitsmarktprojekte und ein offenes Ganztagsangebot an mehreren Schulen an. Sie sucht für die Offene Ganztagsschule&nbsp;der Grund- und Gemeinschaftsschule in Schenefeld bei Itzehoe ab dem 01.02.2025 eine*nErzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung in Teilzeit ( 35 Std. pro Woche) an der Offenen Ganztagsschule der Grund-und Gemeinschaftsschule in Schenefeld bei Itzehoe.Die Stelle ist unbefristet. Die Tätigkeit findet in der Regel ab dem späten Vormittag statt. Ihre Aufgaben: <ul><li>Gruppenleitung/Teamleitung der Offenen Ganztagsschule als Erzieher*in (m/w/d)</li><li>Mitarbeit im Gruppendienst der OGT</li><li>Verwaltungsarbeit</li><li>Kooperation/Netzwerkarbeit</li><li>Mitwirkung im Tandem Team der Grund- und Gemeinschaftsschule und der Schulsozialarbeit</li><li>Erstellen von Angeboten im täglichen Ablauf</li><li>Erstellen des Ganztagsangebotes</li><li>Elternarbeit</li><li>Anleitung von Praktikant*innen und Freiwilligen</li><li>Mitgestaltung des Ferienprogramms</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbar</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im schulkindlichen Bereich</li><li>Freizeitpädagogische Fähigkeiten (z.B. Sport, Musik, künstlerische Gestaltung, Handwerk, etc.)</li><li>Interkulturelle Kompetenzen</li><li>soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen</li><li>Einsatzfreude und Einsatzbereitschaft</li><li>Die Bereitschaft, engagiert und flexibel, eigenverantwortlich und kooperativ zu arbeiten</li><li>ein christliches Menschenbild</li></ul> Genau dann bist du der/die richtige Mitarbeiter*in für uns und kannst von uns erwarten: <ul><li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>ein engagiertes und motiviertes Team sowie wertschätzende Führung</li><li>einen Arbeitsplatz voll Spaß und Freude</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>Weihnachtsgratifikation</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorgung</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>gemeinsame Feiern und Firmenevents</li></ul> Sie interessieren sich für eine Position? Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonisch-kirchliche Arbeit mit eigenen Ideen fördern.Nähere Auskunft zur Tätigkeit erteilt Ihnen die Fachbereichsleitung, Frau Pia Hannemann, Tel.: 04821 / 1786 653.Wir freuen uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über das untenstehende Formular an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 NeumünsterE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>

Erzieher*in als Teamleitung (d/w/m) in Offener Ganztagsschule Schenefeld

Zur Erweiterung unseres Teams in Vorbereitung auf den Bezug des Neubaus suchen wir ab sofortPflegefachkräfte (m,w,d) für unsere geriatrischen Stationenunbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.Unser Haus ist anders! Das Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin gehört zum Elisabeth Vinzenz Verbund und wurde von Ordensschwestern gegründet, die es bis vor einigen Jahren auch selbst geführt haben. Deshalb gibt es immer noch eine besondere Unternehmenskultur in unserem Haus. Wir pflegen einen freundlichen und respektvollen Umgang. Es herrscht ein besonderer Teamgeist – egal, welchen Beruf Sie haben, wo Sie herkommen und welcher Konfession Sie angehören. Dazu gehört auch eine angemessene Kommunikation bei auftretenden Problemen. Wir verstehen Kritik als Chance, sich zu reflektieren und weiterzuentwickeln.Unser Haus ist klein! Dadurch haben wir flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander. Von der Reinigungskraft bis zum Geschäftsführer, hier kennt jeder jeden und unsere Führungskräfte sind fast zu jeder Zeit erreichbar und haben ein offenes Ohr für Sie. Wir veranstalten jährliche Sommer- und Weihnachtsfeste, die von unseren Mitarbeitern organisiert und (mit)gestaltet werden – und absolut legendär sind.Unser Haus bietet Abwechslung! Geriatrie bedeutet nicht nur die Pflege von älteren Menschen. Geriatrie bedeutet ein interdisziplinäres Team, welches intensiv und abgestimmt zusammenarbeitet. Es bedeutet, dass nahezu sämtliche Fachdisziplinen auf allen unseren geriatrischen Stationen vertreten sind, von Kardiologie bis Chirurgie, vom Herzinfarkt über den Dekubitus bis zum Fixateur externa. Und auch wenn Ihnen die Aufgaben einer examinierten Pflegekraft vertraut sind – man kann nicht alles wissen. Deshalb sind Ihre neuen Kollegen jederzeit bereit, ihr Fachwissen zu teilen.Unser Haus bietet Chancen! Die Entwicklung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Daher gehören bei uns auch Fachweiterbildungen und Fortbildungen selbstverständlich zum guten Ton. Wir fördern unsere Mitarbeiter und bieten ihnen Aufstiegschancen. Unsere Führungskräfte haben auf Grund verschiedenster Fachseminare ein gutes Führungsverständnis und gehen auf die Wünsche ihrer Mitarbeiter ein – so gut, wie es eben nur geht.Unser Haus bietet mehr! Nämlich Personaluntergrenzen, welche wir nicht nur einhalten, sondern sogar übertreffen, um unseren Patienten die bestmögliche Versorgung zukommen zu lassen. Wir pflegen „aktivierend-therapeutisch“ und fördern die Ressourcen unserer Patienten. Das braucht seine Zeit und damit Personal. Wir zahlen nach AVR Caritas /TVöD, eine stattliche Jahressonderzahlung ist da inklusive. Mit der KZVK kommen Sie zudem in den Genuss einer attraktiven Betriebsrente. Sie als Arbeitnehmer zahlen nur einen kleinen Betrag, der automatisch vom Gehalt abgeht, erhalten aber später eine gute Zusatz-Rente durch die Zuschüsse vom Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter freuen sich jedes Jahr, wenn die Berechnung der KZVK per Post kommt. Ganz ohne irgendeinen Aufwand.Unser Haus zeigt Herz! Wir bemühen uns, den unterschiedlichen familiären Bedürfnissen unserer Mitarbeiter gerecht zu werden, indem wir verschiedene angepasste Dienstzeitmodelle anbieten. Eine Kinderferienbetreuung in Zusammenarbeit mit Voiio, wo sich Möglichkeiten von stundenweiser Beschäftigung bis hin zu Ferienlagern bieten, sowie eine Kindernotfallbetreuung sind weitere unserer i-Tüpfelchen. Auch die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen, deshalb bieten wir Ihnen eine Gesundheitsförderung durch unterschiedliche Angebote. Ein Betriebliches Eingliederungsmanagement ist selbstverständlich. Ihre Aufgaben sind u.a. <ul><li>Durchführung einer individuellen und bedarfsorientierten Grund- und Behandlungspflege</li><li>Medikamentenversorgung und sicherer Einsatz von Medizinprodukten und Geräten</li><li>Arbeiten im 3-Schicht-System oder im Dauernachtdienst</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Durchführung von Angehörigengesprächen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Teilnahme an Teamsitzungen</li></ul> Wir wünschen uns von Ihnen <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft</li><li>Identifizierung mit einem christlichen Krankenhaus (eine konfessionelle Bindung ist nicht erforderlich)</li><li>motivierte und flexible Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit</li><li>Freundlichkeit und Kommunikationsbereitschaft gegenüber Patienten und Angehörigen</li><li>kollegiales, teamorientiertes Verhalten und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li><li>hohe Empathie und eine gute Fachkompetenz in der Grund- und Behandlungspflege</li></ul> Sie bekommen von uns <ul><li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem hochprofessionellen und motivierten Team, das ein gutes Miteinander und gegenseitige Wertschätzung lebt</li><li>eine gezielte Einarbeitung</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebsrente</li><li>berufliche Entwicklungschancen sowie Freistellung und Kostenübernahme bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li><li>bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Monat pro Kind (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>und weitere Mitarbeiter Benefits, z.B. Kindernotfall- und Kinderferienbetreuung, Dienstfahrrad Leasing…</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per Mail oder auf dem Postweg. Gerne beantworten wir Ihnen auch weitere Fragen. Bewerben Sie sich! Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbHAngela Meyer Pflegedirektorin Plöner Straße 42 23701 Eutin Telefon 04521 802-471 <a href="mailto:meyerang@sek-eutin.de" target="_blank">meyerang@sek-eutin.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angela Meyer Pflegedirektorin <a href="mailto:meyerang@sek-eutin.de" target="_blank">meyerang@sek-eutin.de</a> +494521802471

Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger

Für unsere Pflege Diakonie Station in Rickling-Trappenkamp suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineStellvertretende Stations- und Einsatzleitung (m/w/d)in Voll-/ oder Teilzeit, unbefristet. Ihre Aufgaben: In dieser Funktion unterstützen Sie die Stations- und Einsatzleitung eigenverantwortlich bei folgenden Aufgaben:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beratung, Anleitung und Begleitung von Pflegekunden und ihren Angehörigen;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte, fachlicher Voraussetzungen der Mitarbeitenden, arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Wünschen der Pflegekunden und Mitarbeitenden;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führen von Erst- und Aufnahmegesprächen und die damit verbundene Planung der Einsätze unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege unter Einhaltung der Pflegestandards und Umsetzung des Pflegeleitbildes;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung der Pflegequalität;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kundenpflege und Beschwerdemanagement;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden, Ärzten, Krankenhäusern und Institutionen in der Region;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; sowie weitere kunden-, mitarbeiter- und organisationsbezogene Aufgaben. Ihr Profil: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung wünschenswert – gerne unterstützen wir Sie bei der Erlangung der Qualifikation;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mehrjährige Leitungserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinheit erwünscht;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Belastbarkeit sowie Improvisations- und Organisationstalent;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur innovativen und kooperativen Zusammenarbeit;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Motivations- und Überzeugungskraft. Genau dann bist du der/die richtige Mitarbeiter*in für uns und kannst von uns erwarten: <ul><li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Familienfreundlichkeit und attraktive Sozialleistungen</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Gemeinsame Feiern und Firmenevents</li></ul> Sie interessieren sich für eine Position? Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung Frau Gesa Thatje, Tel.: 04321/ 2505 1270, und zum Bewerbungsverfahren Frau Cindy Neumann, Tel.: 04321 / 2505 1262. Bei Interesse senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne über das untenstehende Formular, an die: Diakonisches Werk Altholstein GmbH Bewerbungen Am Alten Kirchhof 16 24534 Neumünster <a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a> <a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>

Stellvertretende Stations- und Einsatzleitung (m/w/d)

Richter BioLogics ist ein innovatives und führendes Biotechnologie-Unternehmen. Als erstklassiger Auftragsentwickler und -hersteller tragen wir mit über 400 engagierten Mitarbeitenden sowie modernsten Technologien zur Gesundheit der Menschen weltweit bei. An unseren Standorten in Hamburg, Bovenau und Hannover entwickeln und produzieren wir unter GMP-Bedingungen hochwertige biopharmazeutische Arzneimittelwirkstoffe. Wir investieren kontinuierlich in Produktionsanlagen und Labore und treiben Innovationen voran. Werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie an spannenden Projekten, welche die Zukunft gestalten.Kommen Sie zu uns als:Biotechnologe / Prozessingenieur (m/w/d) Downstream ManufacturingWir bauen unseren Produktionsstandort Bovenau, zwischen Kiel und Rendsburg gelegen, stark aus und bieten mehrere neue Stellen in der Herstellung an. Als&nbsp;Biotechnologe / Prozessingenieur (m/w/d) Downstream Manufacturing finden Sie bei uns eine gute Mischung aus Routine und neuen Projekten. Steigen Sie in einer spannenden Phase ein, gestalten Sie mit und seien Sie am Puls der Zeit in einem modernen Biotechnologieunternehmen.Das Team Downstream Manufacturing übernimmt im Produktionsprozess das Downstream Processing (DSP) unter GMP-Bedingungen mit Fokus auf die Anwendung von Chromatographie Techniken. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: <ul><li>Mitarbeit bei der Herstellung von biologischen/biotechnologischen Produkten im Reinraum Klasse C unter GMP-Bedingungen (Säulenchromatographie, Tangentialflussfiltration und Fällungsmethoden)</li><li>Direkte Unterstützung eines Downstream Teamleiters</li><li>Bearbeitung und Prüfung von Abweichungen, CAPAs und Changes</li><li>Erstellung von Plänen und Berichten</li><li>Mitwirkung bei der Validierung von Herstellungsverfahren</li><li>Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben</li><li>Mitwirkung bei der Vereinheitlichung von laufenden Prozessen</li><li>Unterstützung bei der Planung und Optimierung von Produktionsprozessen</li></ul> Wen wir suchen: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Master-/Bachelorstudium der Biotechnologie, Verfahrenstechnik, Biologie oder ein vergleichbares naturwissenschaftliches Studium</li><li>Gutes Knowhow im Bereich Bioverfahrenstechnik (Chromatographie und Filtrations-Techniken)</li><li>Erste Berufserfahrung im biopharmazeutischen Umfeld unter GMP- und/oder unter Reinraumbedingungen sind von Vorteil</li><li>Sie bringen neben dem technischen Verständnis eine sehr sorgfältige und präzise Arbeitsweise und das in einem pharmazeutischen Umfeld nötige Qualitätsbewusstsein mit</li><li>Sie sind zu gut planbarer Schichtarbeit bereit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sind unerlässlich, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zur Koordination von Arbeitsabläufen mit und berücksichtigen dabei übergreifende Zusammenhänge</li><li>Zudem überzeugen Sie durch Teamfähigkeit und Freude am Erfolg</li></ul> Sie erwartet: <ul><li>Eine spannende, anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Markt mit langfristiger Perspektive</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Leistungsgerechte Vergütung (inkl. Sonderzahlungen und Zuschläge)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil, Vermögenswirksame Leistung, Corporate Benefits</li><li>Kostenlose Parkplätze, Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr oder Business Bike, kostenfreie Getränke sowie einen Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Beihilfe von bis zu € 750,- bei einem Umzug ab 150 km an einen unserer Standorte&nbsp;</li></ul>Das macht uns besonders:<ul><li>Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein Erfolgsfaktor</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team, welches sich immer neuen Herausforderungen stellt und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst</li></ul> Kontakt Wollen Sie in ein stetig wachsendes Unternehmen einsteigen, suchen Sie ein angenehmes Arbeitsklima sowie flache Hierarchien, dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 34/2025, Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Richter BioLogics GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung | Jana Rüger Dengelsberg | 24796 BovenauTel.:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 04331 / 1230-268Weitere Infos unter: <a href="http://www.richterbiologics.eu/de/karriere/" target="_blank">www.richterbiologics.eu/de/karriere/</a>

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