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Die Firma Knaak GmbH besteht seit 2004 und ist in sämtlichen Bereichen der Sanitär,- Heizungs,- und Klimatechnik tätig. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit circa 20 Mitarbeitern und zu unseren alltäglichen Aufgaben gehören die Installation von Sanitär- und Heizungsanlagen im Neu- sowie Altbau. Auch das Thema Wärmepumpen kommt bei uns nicht zu kurz und so werden diese von uns regelmäßig montiert. Für uns ist selbstverständlich, dass gute Arbeit nur mit gutem Werkzeug entstehen kann, deshalb sind alle unsere Transporter mit modernen Akkuwerkzeugen ausgestattet und jedes Werkzeug, das dem Monteur weiterhilft wird von uns gerne zur Verfügung gestellt. Bei uns ist das Thema Work-Life-Balance essenziell und so sind uns die familiären und privaten Anliegen unserer Mitarbeiter immer wichtig und finden jederzeit ein offenes Ohr. Auch ist uns der Zusammenhalt in unserem Unternehmen sehr wichtig, weshalb bei uns Firmenveranstaltungen, wie Weihnachtsfeier oder sommerliche Floosfahrt nicht fehlen dürfen!Wenn du dich von uns angesprochen fühlst, freuen wir uns sehr, wenn du dich bei uns meldest! Deine Augaben: <ul><li>Installation Sanitär-, Heizungs- &amp; Lüftungsanlagen</li><li>Neu-u. Altbau</li><li>Von Einfamilienhäusern bis zu größeren Mehrfamilienhäusern</li><li>Deine Arbeitszeiten sind Montags - Donnerstags 07:00 Uhr - 16:30 Uhr und Freitags 07:00 Uhr - 12:00 Uhr</li></ul> Was du mitbringst: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich SHK, aber auch Einstieg als Quereinsteiger möglich!</li><li>Spaß an der Arbeit</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Freundliches Auftreten</li><li>Führerschein wünschenswert, aber kein muss</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li><li>langfristige Arbeitsplatzsicherung</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs-u. Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>voll ausgestattetes Firmenfahrzeug u. Firmenhandy möglich</li><li>Private Zusatz-Krankenversicherung</li><li>Work-Life-Balance</li></ul> Du fühlst dich angesprochen, dann melde dich jetzt! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung !Knaak&nbsp;GmbH Sanitär- und HeizungstechnikMeisterbetriebFrau Christine KnaakQuarnstedter Straße 1625548 Kellinghusen<a href="http://www.knaak-gmbh.com/" target="_blank">www.knaak-gmbh.com</a><a href="mailto:info@knaak-gmbh.com" target="_blank">info@knaak-gmbh.com</a>Tel.: 04822 / 34 92 13 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Knaak Quarnstedter Str. 16 25548 Kellinghusen <a href="mailto:info@knaak-gmbh.com" target="_blank">info@knaak-gmbh.com</a> 017622119268 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tom Knaak Quarnstedter Str. 16 25548 Kellinghusen <a href="mailto:info@knaak-gmbh.com" target="_blank">info@knaak-gmbh.com</a> 017622119268

Knaak GmbH

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Kita genau richtig!Unsere Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und vorerst befristet bis zum 31.10.2026 im Rahmen einer Elternzeit. Los geht's zum 25.08.2025.Deine Stelle hat einen Umfang von 34 Wochenstunden mit derzeitigem gruppenübergreifenden Einsatz. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees ist aktuell eine neungruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 150 Kinder von 23 Mitarbeitern in fünf Kindergartengruppen, drei Krippengruppen und einer altersgemischten Gruppe betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 34-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita „Laurentius Kindergarten“ Wees</li>
	<li> zum 25.08.2025</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 08.06.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten in der Filiale. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Filialbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Reinigungskraft (w/m/d) 6 Std./Wo. in 25923 Süderlügum

Volontariat als PR-Redakteur*inVollzeit - EG 6 TV-L - befristet für 2 JahreDas Volontariat in der Stabsstelle Strategische Kommunikation der Fachhochschule Kiel hat zum Ziel, Sie auf eine qualifizierte Tätigkeit im Bereich der Public Relations vorzubereiten und dauert zwei Jahre mit der Ausbildung begleitenden Kursen.&nbsp;Beginn ist der 1.9.2025.Umfang Vollzeit (38,7 Stunden wöchentlich)Vergütung Entgeltgruppe 6 TV-LBeginn 01.09.2025Bewerbungsfrist 09.06.2025 Das erwartet Sie: <ul><li>Entwicklung und Recherche von Themen</li><li>selbstständiges Verfassen redaktioneller Texte</li><li>Mitarbeit an der Ideenentwicklung für die verschiedenen Publikationen und Formate der Fachhochschule Kiel</li><li>Konzeption und Umsetzung von Social-Media-Aktivitäten</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen</li><li>Unterstützung der Pressearbeit der FH Kiel</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung, Koordination, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen</li></ul> Das bringen Sie mit: Wir suchen eine überdurchschnittlich engagierte, kommunikative und kreative Persönlich­keit, die Interesse an der Öffentlichkeits­arbeit und den Themen der größten Hochschule für Angewandte Wissenschaften Schleswig-Holsteins hat.&nbsp;Das bringen Sie mit:&nbsp;<ul><li>einen sehr guten Abschluss eines Hochschul­studiums mit Kommunikations- bzw. Medien­schwerpunkt&nbsp;oder geistes- oder sozial­wissenschaftliches Studium (Bachelor)</li><li>erste praktische Erfahrung im Kommunikationsumfeld, z.B. durch ein Praktikum</li><li>gute Kenntnisse der gängigen PC-Software, insbesondere MS-Office</li><li>sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift</li><li>Begeisterung für die Social-Media-Kommunikation</li><li>hohe Eigeninitiative, Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft</li><li>die Bereit­schaft zu eigen­verantwortlichem Arbeiten im Team</li></ul>Wünschens­wert sind Grund­kenntnisse in den Bereichen Fotografie und audiovisuellen Medien.Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kmk.org/zeugnisbewertung" target="_blank">https://www.kmk.org/zeugnisbewertung</a>. Was bieten wir dafür: <ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe</li><li>einen Arbeitsplatz direkt am Meer in einer Stadt mit hoher Lebensqualität</li><li>monatliche Vergütung in Höhe der tariflichen Entgeltgruppe 6 (Stufe 1)</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li><li>eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li><li>ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement</li><li>Die Tätigkeit findet überwiegend in Präsenz statt. Homeoffice ist im begrenzten Rahmen möglich.</li><li>gemeinsame Aktivitäten über den Arbeitsalltag hinaus wie der After-Work-Klönschnack, Businessrun, Drachenbootrennen oder Beach-Volleyball Firmencup</li></ul> Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen. Sie fordert deshalb Frauen mit passender Qualifizierung auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Hochschule ist wiederholt zertifiziert im audit familiengerechte hochschule – die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung sind ihr besonderes Anliegen. Deshalb sind an Teilzeit interessierte Bewerber*innen besonders angesprochen.Die Fachhochschule Kiel begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.Sie haben Fragen? Zögern Sie nicht mit uns Kontakt aufzunehmen, wir beantworten ihre Fragen gern.&nbsp;Fachliche AnsprechpersonSusanne Meise <a href="mailto:susanne.meise@fh-kiel.de" target="_blank">susanne.meise@fh-kiel.de</a> 0431/210-1040Ansprechperson in der PersonalabteilungWibke Stoltenberg <a href="mailto:wibke.stoltenberg@fh-kiel.de" target="_blank">wibke.stoltenberg@fh-kiel.de</a> 0431/210-1389Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.Fachhochschule KielSokratesplatz 2 24149 Kiel<a href="https://www.fh-kiel.de/wir/organisation/verwaltung/stabsstellen/strategische-kommunikation/" target="_blank">Stabsstelle Strategische Kommunikation</a><a href="https://www.kmk.org/zeugnisbewertung" target="_blank">https://www.kmk.org/zeugnisbewertung</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Wibke Stoltenberg <a href="mailto:wibke.stoltenberg@fh-kiel.de" target="_blank">wibke.stoltenberg@fh-kiel.de</a> 0431 210 1389 Ansprechpartner für Bewerbung: Wibke Stoltenberg <a href="mailto:wibke.stoltenberg@fh-kiel.de" target="_blank">wibke.stoltenberg@fh-kiel.de</a> 0431 210 1389

Fachhochschule Kiel

Volontariat als PR-Redakteur*in (m/w/d)

Die Centrum für Angewandte Technologien GmbH betreibt für ihren Gesellschafter, Kreis Dithmarschen, zwei Technologie- und Existenzgründungszentren. Für die Gründungszentren CAT in Meldorf und den Wirtschafts- und Wissenschaftspark mariCUBE in Büsum suchen wir schnellstmöglich zur Verstärkung unseres Teams als Vollzeitstelle mit 39 Wochenarbeitsstunden in Elternzeitvertretung mit der Option auf Verlängerung eine/nMitarbeiter/in Projektmanagement (m/w/d) AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: <ul><li>Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen, Themen und Strategien im Veränderungsprozess der Gründung auch durch Digitalisierung</li><li>Begleitung von Projekten zur Steigerung von innovativen und kreativen Gründungen in der Region</li><li>Erstberatung, Intensivbegleitung, Geschäftsmodellentwicklung und Businessplanberatung mit und für Gründer*innen</li><li>Unterstützung bei Antragstellung und Entwicklung neuer Projekte im StartUp-Bereich</li><li>Erstellung und Auswertung von Statistiken sowie aussagekräftige grafische Umsetzung der Ergebnisse</li><li>Übernahme klassischer Verwaltungsaufgaben, Öffentlichkeitsarbeit und Schriftverkehr</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen inkl. Referentenkontakt</li></ul> IHR PROFIL: <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Berufs- und Beratungserfahrung aus dem Bereich Unternehmensgründung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office 365 Paket</li><li>Selbstständige und flexible Arbeitsweise, hohe soziale Kompetenz</li><li>Lust im Team zu arbeiten und sich proaktiv mit eigenen Ideen einzubringen</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>VON VORTEIL SIND<ul><li>Erfahrung in der Mitarbeit an öffentlichen Projekten</li><li>Hohe Affinität zu digitalen Themen</li><li>Regionale Nähe</li></ul> DAS BIETEN WIR: <ul><li>Ein Arbeitsvertrag angelehnt an die Vorzüge des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li><li>Abwechslungsreiche Herausforderungen an zwei spannenden Standorten im schönen Dithmarschen</li><li>30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Elektrofahrzeug Renault Zoe für Dienstfahrten</li><li>Tolle fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und viel Spielraum die eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen</li><li>Möglichkeit zur in- und externen Fortbildung</li><li>Ein aufgeschlossenes, kollegiales und kreatives Team</li></ul>EINSATZORT: 25704 Meldorf, 25757 Büsum ARBEITSZEIT: VollzeitVERTRAGSART: befristete AnstellungBEWERBUNGSFRIST BIS ZUM: 2025-06-27 KONTAKT FÜR BEWERBER: Martina Hummel-Manzau04832/996100<a href="mailto:bewerbung@cat-meldorf.de" target="_blank">bewerbung@cat-meldorf.de</a>CAT-Centrum für Angewandte Technologien GmbH Marschstr. 30a25704 Meldorf Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Hummel-Manzau <a href="mailto:bewerbung@cat-meldorf.de" target="_blank">bewerbung@cat-meldorf.de</a> 04832 996100 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Hummel-Manzau <a href="mailto:bewerbung@cat-meldorf.de" target="_blank">bewerbung@cat-meldorf.de</a> 04832 996100

CAT-Centrum für Angewandte Technologien GmbH

Mitarbeiter/in Projektmanagement (m/w/d)

KREIS OSTHOLSTEINStellenangebotKreis Ostholstein - Mein ZuhauseDer Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 800 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst 6.61 – Regionale Planung eine/nSachbearbeiter/in (m/w/d)- Entgeltgruppe 9a TVöD -Zu besetzen ist eine unbefristete Teilzeitstelle mit derzeit 19,50 Wochenstunden. Ihr wesentlicher Aufgabenbereich umfasst: <ul><li>Hausinterne und fachdienstübergreifende Koordinierung der Gesamtstellungnahmen des Kreises Ostholstein im Rahmen der Kreiszuständigkeit als Träger öffentlicher Belange bei gemeindlichen Satzungsverfahren sowie Planungen Dritter (z. B. Planfeststellungsverfahren der Deutschen Bahn zur Schienenanbindung der festen Fehmarnbeltquerung)</li><li>Zusammenfassung der einzelnen Fachstellungnahmen zu einer Gesamtstellungnahme inklusive Versand und Dateiablage</li><li>Führung der Plankammer und des digitalen Planarchivs</li><li>Vorbereitung der Planunterlagen für das digitale Geoinformationssystem (GIS)</li></ul> Vorausgesetzt werden <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten bzw. eine erfolgreich abgelegte 1. Angestelltenprüfung,</li><li>Kenntnisse in MS Office,</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Auffassungsgabe, Integrations- und Kooperationsfähigkeit.</li></ul>Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie<ul><li>Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung,</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht und</li><li>Kenntnisse im Umgang mit dem Geoinformationssystem (GIS) besitzen</li></ul>sowie wünschenswerterweise über<ul><li>Kenntnisse im Planungsrecht verfügen.</li></ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und im Homeoffice,</li><li>umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung)</li><li>Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,</li><li>Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads,</li><li>E-Fahrzeuge für Dienstreisen,</li><li>überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,</li><li>attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.</li></ul> Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (u. a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 08.06.2025 mit Bezug auf die Ausschreibungskennziffer 61_661_e an die unten angegebene Adresse oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a>.Die Vorstellungsgespräche sind für den 18.06.2025 vorgesehen.Der Kreis Ostholstein möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung erhalten eine faire Chance.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Regionale Planung, Frau Kiemstedt, Tel. 04521/788-380, gerne zur Verfügung.Kreis OstholsteinFachdienst Personal und OrganisationPostfach 43323694 Eutin Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kiemstedt Leiterin des Fachdienstes Regionale Planung <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a> 04521 788 380 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kiemstedt Leiterin des Fachdienstes Regionale Planung <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a> 04521 788 380

Kreis Ostholstein

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Fachdienst Regionale Planung

KREIS OSTHOLSTEINStellenangebotKreis Ostholstein - Mein ZuhauseDer Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 700 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Natur und Umwelt, Fachgebiet Gewässer und Abwasser eine/nUmweltschutztechniker/in (m/w/d)(Entgeltgruppe 9b TVöD)Zu besetzen ist eine bis zum 31.12.2025 befristete Vollzeitstelle. Ihr wesentlicher Aufgabenbereich umfasst: Sachbearbeitung in der Unteren Wasserbehörde mit dem Aufgabenschwerpunkt AbwasserbeseitigungZur Stelle gehören insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Stellungnahmen zu Einzelbauvorhaben</li><li>Durchführung wasserrechtlicher Verfahren zur Niederschlagswasser- und Schmutzwasserbeseitigung sowie Gewässerkreuzungen und Bootsfahrgenehmigungen</li><li>Durchführung von Abnahmen bestehender wasserrechtlicher Erlaubnisse</li><li>Überwachung von Kleinkläranlagen, Anordnung zur Mängelbeseitigung</li><li>Ermittlungen der tatsächlichen Entwässerungssituation vor Ort</li></ul>Die Arbeit erzeugt oftmals Konflikte mit den betroffenen Bürgerinnen und Bürgern. Vorausgesetzt wird <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatl. geprüften Techniker/in in der Fachrichtung Umweltschutztechnik mit dem Schwerpunkt Abwasserreinigung oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung mit entsprechenden Inhalten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3,</li><li>körperliche Eignung auch für unwegsames Gelände und das Anheben von Schachtdeckeln (ggf. vor Einstellung ärztlich nachzuweisen)</li><li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendienstterminen,</li><li>Kenntnisse in der Abwasserreinigung,</li><li>MS Office Kenntnisse,</li><li>Initiativkraft, Teamfähigkeit, Auffassungsgabe, Konfliktfähigkeit, Organisationsfähigkeit.</li></ul>Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie über<ul><li>Erfahrung im Umgang mit Schmutzwasser- oder Niederschlagswasserbehandlungsanlangen sowie</li><li>Kenntnisse im Wasserrecht verfügen</li></ul>sowie wünschenswerterweise<ul><li>Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung,</li><li>die Bereitschaft den privaten PKW einzusetzen,</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht und</li><li>Erfahrung mit den Datenbanken und GIS mitbringen.</li></ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und Homeoffice,</li><li>umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung),</li><li>Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,</li><li>Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads,</li><li>E-Fahrzeuge für Dienstreisen,</li><li>überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,</li><li>attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr.</li></ul> Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 08.06.2025 mit Bezug auf die Ausschreibungskennziffer 63_620_e an die unten angegebene Adresse oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a>.Die Vorstellungsgespräche sind für den 20.06.2025 vorgesehen.Der Kreis Ostholstein möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Frauen und Männer sind in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung erhalten eine faire Chance.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Fachdienstes Natur und Umwelt, Herr Siebrecht, Tel. 04521/788-858, gerne zur Verfügung.Kreis OstholsteinFachdienst Personal und OrganisationLübecker Straße 4123701 Eutin<a href="http://www.kreis-oh.de" target="_blank">www.kreis-oh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Siebrecht Leiter des Fachdienstes Natur und Umwelt <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a> 04521 788 858 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Siebrecht Leiter des Fachdienstes Natur und Umwelt <a href="mailto:personal@kreis-oh.de" target="_blank">personal@kreis-oh.de</a> 04521 788 858

Umweltschutztechniker/in (m/w/d)

Die Gemeinde Sylt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Schule, Jugend, Kultur und Sport eine Stellvertretende Leitung (m/w/d) als Krankheitsvertretung Dies sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Stellvertretung der Fachdienstleitung</li><li>Budgetplanung, Haushaltsangelegenheiten</li><li>Geschäftsführung für den Schulverband Norddörfer</li><li>Trägeraufgaben nach dem Kindertagesförderungsgesetz Schleswig-Holstein </li><li>Verträge und Vertragsdurchführung mit Trägern externer Kindertagesstätten</li><li>Unterstützung der Bedarfsplanung des örtl. Trägers für Kindertageseinrichtungen und Tagespflegestellen</li><li>Satzungsrecht</li><li>Gremienarbeit </li><li>Digitalisierung im Fachdienst (Multiplikator)</li><li>Mitwirkung bei der Projektarbeit</li></ul> Das sind unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management oder Dipl. Verwaltungswirt/in oder</li><li>Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenprüfung II) </li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich des allgemeinen Verwaltungsrechts und sind sicher im Umgang mit Gesetzen</li><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Einsatzbereitschaft und Interesse an einer eigenverantwortlichen und verantwortungsvollen Tätigkeit</li><li>Dienstleistungs- und Kundenorientierung mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten, verwaltungsintern sowie auch gegenüber externen Dritten</li><li>Teamfähigkeit, Organisations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen, verbunden mit Verhandlungsgeschick und guter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit</li><li>Sicherheit im Umgang mit MS-Office wie Word, Excel und Outlook</li><li>Bereitschaft zu Tätigkeiten auch außerhalb der allgemeinen Regelarbeitszeiten</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>eine für ein Jahr befristete Vollzeitstelle als Krankenvertretung </li><li>ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen und herausfordernden Arbeitsumfeld</li><li>ein motiviertes engagiertes und fachlich gut aufgestelltes Team</li><li>optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)</li><li>die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD inkl. betrieblicher Altersversorgung (VBL)</li><li>zusätzliche Prämien im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung und eine Jahressonderzuwendung gemäß Tarifvertrag sowie Zahlung einer monatlichen Inselzulage</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche auf der Insel Sylt</li><li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Sonderkonditionen für ein Fitnessstudio oder die Sylter Welle sowie Betriebssport</li></ul> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne die Leitung des Fachbereiches Inneres und Bildung Frau Frauke Wehrhahn telefonisch unter 04651/851-200 oder per Email unter <a href="mailto:frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de" target="_blank">frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de</a> zur Verfügung. Fragen zum Beschäftigungsverhältnis beantwortet Ihnen gerne die Personalsachbearbeiterin Frau Cornelia Kappel unter 04651/851-234 oder per Email unter <a href="mailto:cornelia.kappel@gemeinde-sylt.de" target="_blank">cornelia.kappel@gemeinde-sylt.de</a> . Die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes bzw. des Allgemeinen Gleichbehandlungs-gesetzes (AGG), sowie des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst für SH (GstG), werden berücksichtigt.Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12. Juni 2025 per E-Mail an <a href="mailto:personal@gemeinde-sylt.de" target="_blank">personal@gemeinde-sylt.de</a> oder per Post an die Gemeinde SyltPersonal und OrganisationAndreas-Nielsen-Straße 125980 Sylt / OT Westerland Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Frauke Wehrhahn <a href="mailto:frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de" target="_blank">frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de</a> 04651 851 200 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Frauke Wehrhahn <a href="mailto:frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de" target="_blank">frauke.wehrhahn@gemeinde-sylt.de</a> 04651 851 200

Gemeinde Sylt Inselverwaltung (Rathaus)

Stellvertretende Leitung (m/w/d) als Krankheitsvertretung

Wiese Umweltservice sucht Dich! Einen LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (m/w/d) <ul><li>Entsorgung von biologischen Abfällen im Nahverkehr (Koffer 15t)</li><li>Entsorgung, Leerung und Reinigung des Fettabscheiders (Saug 24 - 40t)</li></ul> Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.wiese-umweltservice" target="_blank">www.wiese-umweltservice</a>. de Telefonisch: 04346 367 000E-Mail: <a href="mailto:info@wiese-umweltservice.de" target="_blank">info@wiese-umweltservice.de</a>Wiese Umweitservice GmbH &amp; Co. KGNoerer Straße 6024251 Osdorf<a href="http://www.wiese-umweltservice" target="_blank">www.wiese-umweltservice</a>. de Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:info@wiese-umweltservice.de" target="_blank">info@wiese-umweltservice.de</a> 04346 367 000 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:info@wiese-umweltservice.de" target="_blank">info@wiese-umweltservice.de</a> 04346 367 000

Wiese Umweltservice GmbH & Co. KG

LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (m/w/d)

WIR SUCHEN SIE!Wir suchen einen qualifizierten KFZ-Mechatroniker (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Zu Ihren Aufgaben gehören die Diagnose, Wartung und Reparatur von Kraftfahrzeugen aller Marken. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich und bringen fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik sowie im Umgang mit moderner Diagnosetechnik mit. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position in einem professionellen Umfeld, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net" target="_blank">nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net</a>Autohaus Nicolaus Schmidt GmbH &amp; Co. KGKappelner Straße 2-704641-9251-0 <a href="http://autohausnicolausschmidt.de" target="_blank">autohausnicolausschmidt.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Nico Schmidt Kappelner Straße 2–7 <a href="mailto:nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net" target="_blank">nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net</a> 04641 9251 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Nico Schmidt Kappelner Straße 2–7 <a href="mailto:nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net" target="_blank">nico.schmidt@nicolaus-schmidt.net</a> 04641 9251 0

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