field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die DIAKO Nordfriesland gGmbH sucht einen Facharzt (m/w/d) für die Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik in Niebüll Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.Ihre Schwerpunkte:<ul><li>Ambulante Versorgung unserer Patient:innen mit akuten psychosomatischen und psychiatrischen Erkrankungen</li><li>Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li><li>Entwicklung von Nachsorgekonzepten unserer Patient:innen</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychosomatik und/oder Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie</li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Engagement, Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Interesse an selbstständigen Arbeiten in dem Fachgebiet der Psychiatrie und Psychotherapie</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein vielfältiges, attraktives Arbeits- und Aufgabenfeld</li><li>Großzügige Fortbildungsregelung</li><li>Die Arbeit in einem multiprofessionellen Team in einem sehr wertschätzenden Betriebsklima</li><li>Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein</li><li>Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten</li><li>Vergütung nach Tarif mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li></ul> Und jetzt sind Sie dran! Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Chefärztin Dr. med. Güde Nickelsen,&nbsp; Fachklinik für Psychiatrie, Psychosomatik &amp; Psychotherapie Breklum&nbsp; Tel.: 04671 408 3000 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular. Kennziffer: 25-048-06

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Facharzt (m/w/d) für die Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik in Niebüll

Facharzt (m/w/d) für die Psychiatrische Institutsambulanz in Husum

Pädagogische Fachkraft / Leitungskraft (m/w/d), im Bereich Hilfen zur SchulbildungZur Unterstützung unseres aufgeschlossenen und multiprofessionellen Teams suchen wir ab sofortEine pädagogische Fachkraft / Leitungskraft (m/w/d), im Bereich Hilfen zur Schulbildung (HzS) mit ca. 30 Stunden/Wochein der Funktion der „Koordinierenden Leitung“Die Stelle ist unbefristet. Der primäre Einsatzort ist der LeNi Standort Hauptstr. 43 in Niebüll. Der generelle Stundenumfang kann - in Kombination mit weiteren betrieblichen Einsätzen im Nachmittagsbereich - ggf. erhöht werden.Aufgaben und Zuständigkeitsbereich Der Bereich der Hilfe zur Schulbildung (HzS) bietet ein vielfältiges, professionelles und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit Raum für kreative Ideen. Du trägst mit Deinem Einsatz zur Umsetzung des zugrundeliegenden Sozialraumkonzeptes und damit zur Erhöhung der Teilhabechancen beeinträchtigter Schülerinnen und Schüler bei. Es findet eine enge Zusammenarbeit mit allen Beteiligten in den Schulen sowie innerhalb des aufgeschlossenen Teams statt. Der Aufgabenbereich der Koordinierende Leitung umfasst dabei u.a. eine koordinierende Verbindung zwischen dem Leistungsträger, dem Leistungserbringer, den Schüler*innen mit einer (drohenden) Teilhabebeeinträchtigung und ggf. den Personensorgeberechtigten, im Rahmen des gesetzlichen Auftrages.Voraussetzungenï· staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare mind. 3-jährige Ausbildung bzw. Studienabschluss. Erfahrungen in der Anleitung von Teams und der Kooperation innerhalb von Netzwerken und dem Aufgabenbereich (oder ähnlich) sind wünschenswert, aber keine grundsätzliche Voraussetzung.ï· Besitz einer gültigen PKW-Fahrerlaubnis ï· Du bringst Humor, ausgeprägte kommunikative sowie reflexive Fähigkeiten, eine guteBeobachtungsgabe und Freude an einem professionellen Arbeitsumfeld mit. Du hast Spaß an der Kooperation innerhalb des Teams, mit den Kooperationspartnern und dem für den Auftrag verantwortlichen trägereigenen Fachbereich.Deine Vorteile bei uns:ï· Die Vergütung erfolgt gemäß Tarifvertrag PTG, ï· 12,85 Monatsgehälter ï· Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU) ï· Eine betriebliche private Krankenzusatzversicherung ï· Vermögenswirksame Leistungen ï· Fahrradleasingï· Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei ï· Fort- und Weiterbildung.Wir verfügen über ausgeprägte Netzwerke, Humor und pädagogisches Wissen und die Lust es mit Dir zu teilen. Wir bieten vielfältigen Rückhalt im Arbeitsalltag und die Möglichkeit zur fachlichen Begleitung und dem entsprechenden Austausch.Bei Fragen wende Dich gerne an Karsten Grothe, Fachbereichsleitung Sozialraumorientierte Eingliederungshilfe in Schule (<a href="mailto:k.grothe@leni-mail.de" target="_blank">k.grothe@leni-mail.de</a> oder 04661-9016138).Deine Bewerbung richte bitte schnellstmöglich schriftlich per E-Mail an: <a href="mailto:info@leni-mail.de" target="_blank">info@leni-mail.de</a>Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH Herrn Andreas Elshoff (Geschäftsführer) Lorenz-Jannsen-Str. 11, 25899 Niebüll<a href="mailto:info@leni-mail.de" target="_blank">mailto:info@leni-mail.de</a>"Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Behinderungen. Die Stelle ist auch für Schwerbehinderte geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (§ 68 SGB IX)."

Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH

Pädagogische Fachkraft / Leitungskraft (m/w/d), im Bereich Hilfen zur Schulbildung 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25-30 Stunden / Woche)Fachkraft Personalwesen / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Für die Zentrale Verwaltung in der Hauptgeschäftsstelle in Husum.Ihre Aufgaben:<ul><li>Abwicklung aller operativen Personalthemen von On- bis Offboarding</li><li>Koordination des Vertragswesens</li><li>Stammdatenpflege in Personalsoftware Personio</li><li>Vorbereitende Lohnbuchhaltung</li><li>Personalakquise, Bearbeitung und Überwachung des Bewerbungsprozesses</li><li>Organisation der Arbeitssicherheit / Arbeitsmedizin und betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Beratung und Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitenden</li><li>Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern</li><li>Bericht und Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und Gremien</li><li>Umsetzung von Innovations- und Digitalisierungsprojekten im Personalbereich</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld</li><li>Ein sympathisches, kollegiales und engagiertes Team</li><li>Willkommenskultur und strukturiertes Einarbeitungskonzept</li><li>Fort- und Weiterbildungen, Teamentwicklung</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Eine angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) einschließlich</li><li>30 Tage Erholungsurlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Treueleistung (zusätzlicher Erholungsurlaub)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 50% Arbeitgeberzuschuss (gesetzlich 15%), anschließend Erhöhung alle 5 Jahre auf bis zu 100% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur persönlichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Yoga und Gesundheits-Team-Budget</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung, wünschenswert mit Berufserfahrung im Personalbereich, ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt, Personalfachwirt, Personalreferent oder vergleichbar</li><li>Fachwissen im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht</li><li>Positive Haltung, kreatives und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit innovativ, zielorientiert und im Team eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>Wünschenswert: Kenntnisse im Bereich Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin</li></ul>Sie bringen noch nicht alle Anforderungen mit, haben aber großes Interesse? Bewerben Sie sich gerne – wir unterstützen Sie bei Bedarf mit einer gezielten, personalspezifischen Weiterbildung.Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt in einem PDF per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-husum.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-husum.de</a>Ihre Ansprechpartnerinnen bei Fragen: Susanne Hermerding, Geschäftsführerin, Tel.: 04841 98398 10 0151 504811 19 Janina Wolter, Personalmanagement, Tel.: 04841 98398 14

Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH

Fachkraft Personalwesen / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zur Verstärkung unseres Teams in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Mitarbeiter/in im technischen Vertrieb Entwässerungstechnik (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: &nbsp;Telefonische Akquisition und KundenberatungBearbeitung von KundenanfragenAngebotserstellung- und VerfolgungAuftragsbearbeitungReklamationsbearbeitungProjektabwicklung (gesamte Wertschöpfungskette)Messebesuche / KundenbesucheMitarbeit an Vertriebs- und Marketingaufgaben Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (gerne auch Techniker mit Lust auf Vertrieb)Technisches Verständnis für erklärungsbedürftige ProdukteSelbstständige Arbeitsweise und FlexibilitätFreude am Vertrieb und im Umgang mit KundenTeamfähigkeitSicheres Auftreten Unser Angebot: &nbsp;Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldInterne und externe Fort- und WeiterbildungsangeboteArbeiten in einem motivierten TeamAttraktive Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m. &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Jane Cornils<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jane Cornils Personal Siemensstraße 16-18 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:e.stolley@wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> +49 (0) 4841 778-54 &nbsp;

Wiedemann GmbH

Mitarbeiter/in im technischen Vertrieb Entwässerungstechnik (m/w/d)

Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Im Rahmen der bewilligten Zusatzqualität durch die Gemeinde Lindewitt für eine heilpädagogische Fachkraft, suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unserer Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt. Deine Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden oder einen verhandelbaren Stundenumfang in Teilzeit und ist unbefristet.Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 16:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Kleine Füße" in Lindewitt ist derzeit eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 98 Kinder von 21 Mitarbeiter:innen in drei Krippengruppen, drei Kindergartengruppen und zwei Naturgruppen betreut.Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 39-Stunde-Woche bzw. dem verhandelten Stundenumfang.

<h1>Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita „Kleine Füße“ Lindewitt</li>
	<li> nachstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Zuverlässige Sonderzahlungen</li>Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.<li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitaarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du eruierst den Entwicklungsstand der Kinder mittels Entwicklungs- und Förderdiagnostik</li><li>Du formulierst bedürfnis- und ressourcenorientierte Förderpläne</li><li>Du führst Anamnese- und Entwicklungsgespräche</li><li>Du erarbeitest dialogische Konzepte, um eine inklusive Förderung und Betreuung sicherzustellen</li><li>Du gestaltest inklusive Angebote und Bildungsmomente</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest mit den Familien zusammen, um eine ganzheitliche Förderung zu ermöglichen</li><li>Du entwickelst im Team eine bedürfnisorientierte Raumgestaltung</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg:innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Danny&nbsp;Benics 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 5030947



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt

Haus Norderhofenden GmbH – Betreute Wohneinrichtungen – ist ein privat getragener Anbieter von Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe nach SGB VIII und der Eingliederungshilfe nach SGB IX. Wir erbringen überwiegend Hilfen in der Stadt Flensburg.Wir sind eng vernetzt mit der Mutter-Kind-Einrichtung Schwalbenstraße in Flensburg (stationäre und ambulante Hilfen nach §19 SGB VIII, <a href="http://www.muki-schwalbenstrasse.de" target="_blank">www.muki-schwalbenstrasse.de</a>, siehe auch unser Profil). Für diesen Bereich suchen wir ab sofort eine Kraft in TZ (Minijob) zur Verstärkung unseres Teams. Da unsere Einrichtung vorwiegend mit Müttern arbeitet und ihnen Schutz bietet, suchen wir nach einer weiblichen Kraft. Ihre Tätigkeiten Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die Betreuung von alleinerziehenden jungen Mütter, die Unterstützung bei der Pflege und Erziehung ihres Kindes bzw. ihrer Kinder bedürfen.Zur Entlastung unseres Teams suchen wir eine Kraft für die Zeiten an Wochenenden und Feiertagen. Ihre Aufgabe ist es, vor Ort als Ansprechperson präsent zu sein und die jungen Mütter bei Bedarf zu unterstützen, z.B. bei gemeinsamen Freizeitunternehmungen oder bei der Zubereitung von Mahlzeiten. Eine pädagogisch qualifizierte Kraft steht als Rufbereitschaft bei Bedarf zur Verfügung. Ihre Tätigkeit umfasst keine Nachtdienste bzw. Nachtbereitschaften.&nbsp;Sie werden von den erfahrenen pädagogischen Kräften unserer Mutter-Kind-Einrichtung angeleitet und unterstützt. Was wir erwarten Wir erwarten vor allem Ihre Bereitschaft zur Arbeit mit herausfordernden&nbsp;Verhaltensweisen der betreuten jungen Mütter, ihrer Kinder und in Einzelfällen eines weiteren Elternteils.<ul><li>Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die bereit ist im Team eigenständig und flexibel zu arbeiten.</li><li>Sie zeigen Sensibilität und Respekt für die Belange und Interessen der zu betreuenden jungen Mütter.</li><li>Sie sind positiv und kritisch eingestellt und stellen sich Herausforderungen.</li><li>Sie arbeiten organisiert und strukturiert, sind aber dennoch spontan, geduldig und standhaft.</li></ul> Was wir bieten Wir sind ein Unternehmen, das sich im Wandel befindet und Gestaltungsräume ermöglicht. Wir bieten eine vielseitige Beschäftigung in einem interessanten Arbeitsfeld, eine wertschätzende Arbeitsumgebung mit Anleitung in einem multiprofessionellen Team und beziehen Sie in Teamsitzungen und Supervisionen mit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Falls Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Einrichtung, Frau Ebinger-Kindor, unter 0163 2844608.Ihre Bewerbung senden Sie bitte als PDF-Datei an unsere Geschäftsstelle, Frau Oestreich:<a href="mailto:info@muki-schwalbenstrasse.de" target="_blank">info@muki-schwalbenstrasse.de</a>

Haus Norderhofenden GmbH – Betreute Wohneinrichtungen

Wochenend- / Feiertagsdienst in Mutter-Kind-Einrichtung

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 6-7 Std./Wo. in 25813 Husum

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Orthopädie und ChirurgieArbeitsort: NiebüllArbeitszeit: Teilzeit mit bis zu 25 Std. - zunächst befristet für die Dauer einer ElternzeitStart: ab sofortIhre Aufgaben:<ul><li>Administrative Patientenaufnahme aller ambulanten unfallchirurgischen und orthopädischen Patienten.</li><li>Terminierung und Koordination der Sprechstunden.</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Zuweiser und Patienten.</li><li>Medizinischer Schreibdienst mit Dikta Plus.</li><li>Administrative Verwaltungsaufgaben der Chirurgie und der BG.</li><li>Assistenz in verschiedenen Sprechstunden.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d).</li><li>Medizinische Schreibkenntnisse.</li><li>Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsvermögen.</li><li>Flexibilität, Aufgeschlossenheit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Das ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Leitung des MVZ-Managements Frau Nadine Völz, unter der Tel. 04841 660-1623, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 HusumUnsere Social Media Kanäle: <a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a> <a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a>

617 Teilzeit Jobs in Mannemorsumtal 33c, 25992 List auf Sylt, Deutschland