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<br>Wir suchen:<br><p>eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Schulbegleitung, Teilzeit<br><strong>Einsatzort</strong>: Schulen im Kreis Pinneberg</p><br>Fachliche und persönliche Anforderungen:<br><ul><li><p>Erfahrungen im Umgang mit Kindern / Jugendlichen mit speziellen Bedürfnissen</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Flexibilität und Einfühlungsvermögen</p></li><li><p>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit den<br>pädagogischen Kräften und den Eltern</p></li><li><p>Ein positiv zugewandtes Auftreten.</p></li></ul><br>Aufgabenbereich:<br><p>Schulbegleitungen helfen bei der Teilhabe des Kindes an der Lerngemeinschaft und geben Unterstützung bei:</p><ul><li><p>der Teilnahme an den schulischen Aktivitäten</p></li><li><p>der Aneignung der Lerninhalte</p></li><li><p>der Erweiterung der Sozialkompetenz</p></li><li><p>der Strukturierung des Schulaltages</p></li><li><p>der Begleitung in Krisensituationen</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen<br><p>per E-Mail an:</p><p><strong><a href="mailto:bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de</a><br><br></strong>per Post an:</p><p><strong>Berufliche Bildung im DHB e.V.</strong></p><p>Am Drosteipark 11</p><p>25421 Pinneberg<br><br>oder per Online-Bewerbung unter <strong><a href="http://www.berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">www.berufliche-bildung-dhb.de</a></strong></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>   DHB soziale Dienste Pinneberg gGmbH<br><br><br>Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg <br><a href="mailto:bewerbung@dhb-pinneberg.de" target="_blank">bewerbung@dhb-pinneberg.de</a><br><br>

DHB - soziale Dienste Pinneberg gGbmH

Mitarbeiter/in als Schulbegleitung an Schulen im Kreis Pinneberg

<br>Wie sieht mein Arbeitsplatz aus?<br><p><strong>Was wären meine Tätigkeiten?</strong></p><p>Kalksandstein, Porenbeton, Leichtbeton, Mauerziegel oder doch auf vorgefertigte Mauersysteme zurückgreifen? Beim Mauern steht und fällt die Mauer nämlich schon mit der richtigen Vorbereitung und Steinwahl. Zum Glück weiß der Mauerer, was es bei der Errichtung eines Mauerwerks zu beachten gibt. Folgende Tätigkeiten umfassen unter anderem dein Aufgabengebiet: Einrichtung der Baustelle ggf. mit Bauzäunen und Absperrungen, Bedarfsermittlung der notwendigen Materialien, Werkzeuge und Maschinen etc., Betonieren von Fundamenten, Mauern von Außen- und Innenwänden bzw. montieren von Wänden aus Fertigteilen und Verlegen von Dämm- und Isolierungsmaterialien.</p><p>Die Ausbildung zum Maurer ist&nbsp;dual&nbsp;aufgebaut und dauert&nbsp;drei Jahre. Dies bedeutet, dass die Ausbildung im Lehrbetrieb und in der Berufsschule stattfindet. Fächer wie Einrichten einer Baustelle oder Mauern eines Baukörpers vermitteln dir die nötige Theorie für deine Arbeit auf den Baustellen. Das 1. Lehrjahr findet außerbetrieblich im jeweiligen Bildungszentrum statt, im 2. und 3. Lehrjahr geht es dann für dich direkt auf die Baustellen, wo du neben der Berufsschule deine im 1. Lehrjahr erlernten Fähigkeiten anwenden kannst.&nbsp;</p><br>Worauf kommt es an?<br><p>Als Maurer solltest du Interesse an handwerklichen Aufgaben haben. Außerdem ist ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen von Vorteil. Auf der Baustelle ist vor allem eins gefragt: Teamwork. Genauso wie du Hilfe von anderen erwarten kannst, solltest du auch die Bereitschaft besitzen, anderen helfen zu wollen. Schließlich hat noch niemand ein Haus allein gebaut – dafür benötigt es vereinte Kräfte. Bei der Arbeit auf Baustellen bist du als Maurer jeder Wetterlage ausgesetzt. Im Sommer kann es sehr heiß werden und auch bei Minusgeraden wollen Häuser mit körperlicher Arbeit gebaut werden. Aus diesem Grund solltest du robust sein und kein Problem mit Hitze, Kälte, Nässe oder Wind haben. Umsicht ist erforderlich, z. B. bei Arbeiten auf Gerüsten, Hebebühnen und Leitern, um Passanten, Kollegen und sich selbst nicht zu gefährden. Sich bei den häufigen Baustellenwechseln immer wieder auf veränderte Arbeitsbedingungen einzustellen, setzt Flexibilität voraus. Baustoffbedarfsermittlungen erfordern gute Kenntnisse in Mathematik. Erfahrungen aus dem Bereich Werken und Technik erleichtern die Arbeit mit Werkzeugen, Maschinen und Geräten.</p><br>Haben wir dein Interesse geweckt ?<br><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung !</p><p>Bitte für das Jahr 2024 ab Januar 2024 bewerben.</p><br><br><br>

Bauunternehmen Dirk Kage GmbH

16. KageBau informiert - Von der grünen Wieses bis zum fertigen Haus -Die Pflasterarbeiten.

Kage Bau informiert - Von der grünen Wiese bis zum fertigen Haus - Die Sohle von Kage Bau

13. KageBau informiert - Von der grünen Wiese bis zum fertigen Haus - Das Verputzen bei Kage Bau.

Der Kage Musterhauspark ist fertig.

Ausbildung zum Maurer/-in (m / w / d) 2024

<p>Unser Familienunternehmen in der 3ten Generation suchen </p><p>&nbsp;<strong>Helfer im Garten-und Landschaftsbau (m,w,d)</strong></p><p><br>in Vollzeit unbefristet<br><br></p><br>Zu Ihren künftigen Aufgaben&nbsp;gehören, u.a.:<br><p><br>- Grünpflege<br>- Winterdienst mit Rufbereitschaft<br>- ggf. kleinere Pflasterarbeiten</p><br>Anforderungen:<br><p><br>- körperliche Fitness<br>- zwingend Führerschein Klasse BE (alter Klasse 3)<br>- Eine zuverlässige und&nbsp;eigenverantwortliche Arbeitsweise<br><br></p><br>Deine Vorteile bei uns<br><ul><li><p><strong>Sie arbeiten mit einem tollem Team</strong></p></li><li><p><strong>abwechslungsreiche Arbeitsbereiche</strong></p></li><li><p><strong>Weiterbildungsmöglichkeiten</strong></p></li><li><p><strong>modernste Technik</strong></p></li><li><p><strong>wetterfeste Arbeitskleidung</strong></p></li></ul><br>Jetzt bewerben<br><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau   Formann<br><br><br>   <br><a href="mailto:info@galabau-formann.de" target="_blank">info@galabau-formann.de</a><br><br>

Bernd Formann GaLaBau Inh. Lars Formann e.K.

Helfer im Garten -und Landschaftsbau

Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschheit ein - die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.
An unserem Standort in Wedel bei Hamburg suchen wir genau Sie als  Mitarbeiter IT Application Management (m/w/d) .<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer verwandten Fachrichtung bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im IT&nbsp;Application Management oder First Level Support (Service Desk) </li> <li> Bestenfalls Know-how im Application / Lifecycle Management komplexer Business-Lösungen (etwa im Personalwesen oder Vertragsmanagement) </li> <li> Idealerweise Expertise hinsichtlich der Anwendungen der Pharma- oder Gesundheitsbranche (z. B. Veeva) </li> <li> Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Teamgeist und eine schnelle Auffassungsgabe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ansprechperson für die verantworteten Business Applications der medac-Gruppe </li> <li> Verantwortung für den Betrieb der eingesetzten Lösungen </li> <li> Überwachung der Verfügbarkeit und der Performance der Business Applications anhand von System-Monitorings </li> <li> Analyse und Korrektur von Fehlern im Rahmen des Incident Managements </li> <li> Teilnahme an Rollout-Projekten </li> <li> Unterstützung bei Validierungsaktivitäten (z. B. IQ / Installationsqualifizierung, Konfigurationsmanagement) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibel und eigenverantwortlich  - In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen - und bis zu 60 % remote arbeiten </li> <li> Erholung  - 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld </li> <li> Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung  - Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt </li> <li> Optimal vorgesorgt  - mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen  - von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung </li> <li> Individuelle Entwicklung  - Die medac Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkurse und E-Learnings </li> <li> Gesundes Essen aus regionaler Küche  - In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten </li> <li> Mit der Bahn zur Arbeit  - Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschlandticket und ermöglichen BusinessBike-Leasing für maximale Flexibilität </li> <li> Fit und gesund  - Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten von Betriebssport über Entspannungskurse bis zur mobilen Massage </li> </ul><br>Bei uns soll sich jeder Mensch zugehörig und willkommen fühlen und wir behandeln alle gleichberechtigt. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Religion, Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Wer Teil von medac ist, ist Teil eines vielfältigen - und dadurch starken Teams.<br><br>Haben Sie weitere Fragen?
Dann kontaktieren Sie unser Recruitingteam:
Letizia Rothschuh
Recruiting Manager
04103 8006-8796
<a href="mailto:L.rothschuh@medac.de" target="_blank">L.rothschuh@medac.de</a><br><br>medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH

JOBS.sh

Mitarbeiter IT Application Management (m/w/d)

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Der Fachdienst »Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz« hat zurzeit 11 Mitarbeiter*innen, die sich für die räumliche Entwicklung im Kreisgebiet, die Bauleitplanung und viele andere raumrelevante Projekte sowie den Busverkehr und den Klimaschutz engagieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Geographie mit Schwerpunkt Städtebau oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitplanung </li> <li> Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen) </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Führungserfahrung </li> <li> Umfassende rechtliche Kenntnisse insbesondere im Bauplanungsrecht, Raumordnungsrecht und Kommunalrecht sowie sicherer Umgang mit der Kommentierung und Rechtsprechung </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen, einschlägigen EDV-Anwendungen (z.B. MS-Office, Allris) und Beteiligungsportalen sowie Offenheit für neue fachbezogene EDV-Anwendungen </li> <li> Hohe analytische und konzeptionelle Kompetenzen sowie Handlungsorientierung und Entscheidungsfreude </li> <li> Formulierungs- und Vortragssicherheit </li> <li> Kontakt-, Kooperations-, Konflikt- und Moderationsfähigkeit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu entwickeln und Aufgaben zu delegieren </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Gremiensitzungen auch außerhalb der Kernarbeitszeiten </li> <li> Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Steuerung der Aufgabenwahrnehmung im Fachdienst, insbesondere Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder </li> <li> Leitung von/Beteiligung an Projekten des Fachbereiches, insbesondere im Zuge der weiteren Digitalisierung </li> <li> Repräsentieren des Fachdienstes in Gremiensitzungen, insbesondere im Ausschuss für Wirtschaft, Regionalentwicklung und Infrastruktur sowie im Ausschuss für Umwelt, Natur- und Klimaschutz </li> <li> Mitwirkung an der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Personalführung mit Weisungsbefugnis, darunter insbesondere Mitwirkung an der Personalbedarfs- und Personalentwicklungsplanung </li> <li> Dezentrale Budgetverantwortung </li> <li> Zu den Aufgaben im Fachdienst gehören insbesondere </li> <li> Die Beteiligung des Kreises an städtebaulichen und übergeordneten Planungen </li> <li> Die Beratung der Kommunen bei der Bauleitplanung einschließlich der Erbringung städtebaulicher Leistungen nach HOAI </li> <li> Die Erarbeitung planungsrechtlicher Stellungnahmen </li> <li> Das Regionalmanagement im Kreisgebiet und in der Metropolregion Hamburg </li> <li> Die Klimaschutzleitstelle </li> <li> Die Zusammenarbeit mit der ÖPNV-Verwaltungsgemeinschaft SVG-Südwestholstein </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br><br><br><br><br>Kreis Segeberg

Leiter*in Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz (m/w/d)

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Der Fachdienst Kita, Jugend, Schule, Kultur ist zuständig für drei Förderzentren, zwei Berufsbildungszentren, das Schulamt und die Schulverwaltung der kreiseigenen Schulen. Die Bereiche Jugend, Kultur, Sport und Archiv (z.B. Musik- und Volkshochschulen, Kreisjugendring, Kreissportverband, Büchereien) und die komplette Abwicklung von Kindertagestätten und Tagespflege gehören zu den weiteren Themen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung und ein Jahr Berufserfahrung im pädagogischen Bereich </li> <li> Und darüber hinaus idealerweise </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit Kinder und Jugendlichen mit Behinderung sowie in der Pflege von Menschen mit Behinderung </li> <li> Körperliche Fitness </li> <li> Einfühlungsvermögen für die individuellen Bedürfnisse der Schüler*innen mit geistiger Behinderung </li> <li> Eine hohe Aufgeschlossenheit gegenüber Inklusion, eigenverantwortliches Agieren und verlässliches Arbeiten in den Ihnen übertragenen Aufgaben </li> <li> Eine hohe Teamfähigkeit, eine gewisse Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Schüler*innen, auch in den Ganztagsangeboten in Schulen, Kindertageseinrichtungen oder der Kindertagespflege </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation der Grundversorgung (Pflege wie An- und Auskleiden, Baden, Duschen, persönliche Hygiene, Wickeln, Toilettentraining) </li> <li> Förderung im Bereich der Nahrungsaufnahme Positionierung, Lagewechsel, Fortbewegung (einschließlich Hilfsmittelversorgung) </li> <li> Gestaltung individueller Einzelbetreuung an Alltagsaktivitäten (Begleitung und Orientierungshilfe bei Klassenfahrten, Ausflügen, Unterrichtsgängen, außerschulischen Lernorten, Busbegleitung) </li> <li> Mitarbeit in der offenen Ganztagsschule (Nachmittagsbetreuung), je nach Bedarf Unterstützung des Fahrdienstes als Begleitperson auch auf Touren vor dem Unterrichtsbeginn </li> <li> Hilfestellung beim Umgang mit speziellen Lern- und Fördermaterialien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Festes Monatsgehalt </li> <li> Moderne Büroausstattung </li> <li> Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket </li> <li> Fort-/Weiterbildungsangebote </li> <li> Firmenfitness/psych. Beratung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten </li> <li> Kinder-/Pflegenotfallbetreuung </li> </ul><br>Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!
Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal  <a href="http://www.segeberg.de/karriere" target="_blank">www.segeberg.de/karriere</a> .
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Herr Schernau, Tel. 04551/951-9319.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Personalsachbearbeiter Herr Weber, Tel. 04551/951-8848, gern zur Verfügung.<br><br>Kreis Segeberg

Pädagogische Hilfskraft für die Schule am Hasenstieg (m/w/d)

Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.
Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher:
Die TraveNetz GmbH steht für den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Zusammen mit unseren Partnern gestalten wir die Energiezukunft aktiv mit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beruflicher Abschluss:  eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li> Erforderliche Fachkenntnisse:  Sehr gute DV-/PC-Kenntnisse, insbesondere in Excel, Access, Word und SAP-ISU. Zudem sind kaufmännisches und technisches Verständnis von Vorteil. </li> <li> Berufliche Erfahrung:  Mehrjährige Berufserfahrung im Auftragsmanagement wird vorausgesetzt. </li> <li> Managementkompetenzen:  Denken in Möglichkeiten und Optionen, Lern- und Veränderungsbereitschaft, Verantwortungsübernahme sowie unternehmerisches Handeln </li> <li> Soziale Kompetenzen:  Kundenorientierung, ausgeprägtes Kommunikations- und Informationsverhalten sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kaufmännische, administrative und operative Tätigkeiten: </li> <li> Organisation und Terminkoordination </li> <li> Allgemeine Bürotätigkeiten (z. B. Protokolle, Sitzungsmanagement) </li> <li> Eigenverantwortliches Auftragsmanagement für Bau, Betrieb und Instandhaltung: </li> <li> Überprüfung und Plausibilitätsprüfung von Auftragsdaten, Klärung von Unstimmigkeiten, Datenübertragung in SAP </li> <li> Auftragsbearbeitung inkl. Überwachung, Zuordnung und Abschluss in SAP </li> <li> Kosten- und Stundenschreibungsabgleich, Budgetanpassungen und Beantragung von Umbuchungen </li> <li> Veranlassung der Abrechnung und Vorbereitung der Überleitung </li> <li> Erstellung von Auswertungen, inkl. Budgetüberschreitungen und Jahresabschlussarbeiten </li> <li> Unterstützung des Auftragsmanagements: </li> <li> Erstellen von Statusberichten zu Bauvorhaben </li> <li> Einreichen von Genehmigungen bei Ämtern </li> <li> Rechnungskontrolle und Freigabe von Genehmigungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 6. </li> <li> Fortbildung und Entwicklung:  Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag. </li> <li> Flexibilität:  Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten. </li> <li> Familienfreundlichkeit:  Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen. </li> <li> Mobilität:  Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität. </li> <li> Gesundheit:  Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen. </li> <li> Und vieles mehr:  z. B. Zugang zur Rabattplattform »Corporate Benefits« und zur BGM-Plattform »machtfit«. Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de. </li> </ul><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen.
Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben, und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.<br><br>Bitte bewirb dich  online über unsere Karriereseite.
Bei Fragen für dich da:
Name Katja Lüdemann
<a href="mailto:Katja.Luedemann@swhl.de" target="_blank">Katja.Luedemann@swhl.de</a><br><br>Stadtwerke Lübeck Gruppe

Technische:r Sachbearbeiter:in

European XFEL ist eine gemeinnützige internationale Forschungsorganisation in der Metropolregion Hamburg. Sie betreibt einen 3,4 Kilometer langen Röntgenlaser, um der weltweiten Forschergemeinschaft auf den Gebieten der Physik, Chemie, Biologie, Medizin, Materialwissenschaften und weiteren Forschungsfeldern Röntgen strahlen mit einzigartiger Qualität zur Verfügung zu stellen. Verschiedene Instrumente ermöglichen Forschern aus aller Welt ein breites Spektrum an wissenschaftlichen Experimenten. Der Nutzerbetrieb begann im September 2017.<h2>Profil</h2><ul> <li> Elektroingenieur mit abgeschlossenem Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich EMSR (Elektro-, Mess-, Steuer- und Regelungs technik) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im EMSR-Bereich oder in vergleichbaren Fachbereichen </li> <li> Berufserfahrung mit EPLAN P8; EPLAN Cable ProD ist von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Feldbus- und SPS-Systemen ist von Vorteil </li> <li> Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem multi kulturellen Umfeld </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch </li> <li> Für zusätzliche Informationen wenden Sie sich bitte an Patrick Geßler </li> <li> ( <a href="mailto:patrick.gessler@xfel.eu" target="_blank">patrick.gessler@xfel.eu</a> ). </li> <li> Die Arbeitssprache ist Englisch, daher ist ein Grundwissen in der englischen Sprache oder aber die Bereitschaft, dieses schnell zu erwerben, Voraussetzung. Die geeignete Person unterstützen wir durch Kurse beim Vertiefen der Englischkenntnisse. Sichere Deutschkenntnisse sind erforderlich. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> EMSR-Verkabelung von Instrumenten: technische Auslegung und Kabelwegplanung </li> <li> Erstellung projektbezogener EMSR-Dokumentation </li> <li> Management von EMSR-Racks: Planung von Rack-Räumen und Rack-Belegungen </li> <li> Koordination, Überwachung und Qualitätskontrolle von ausgelagerten EMSR-Projekten </li> <li> Unterstützung beim Ausschreibungs prozess für EMSR-Verkabelung (Bereitstellung von Unterlagen für Leistungsverzeichnisse) </li> <li> Unterstützung beim Aufbau neuer EMSR-Infrastruktur </li> <li> Einführung einer neuen Kabelplanungs software </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Werden Sie Teil eines dynamischen internationalen und multikulturellen Teams von Wissenschaftlern, Ingenieuren, technischem und Verwaltungspersonal. Beteiligen Sie sich am neuesten wissenschaftlichen und technischen Fortschritt und nehmen Sie an unseren internationalen Netzwerken teil. Erleben Sie unsere Atmosphäre der Toleranz und des Respekts. </li> <li> Das Gehalt und die Sozialleistungen sind mit denen des öffentlichen Dienstes in Deutschland vergleichbar, dazu gehören beispielsweise: </li> <li> Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld (z. B. zusätzliche Kinderbetreuungstage) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, je nach Aufgabenstellung von zu Hause aus zu arbeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub, der 24. und 31. Dezember sind als Entgegenkommen des Arbeitgebers frei </li> <li> Umfangreiche finanzielle Unterstützung beim Umzug </li> <li> Großzügige betriebliche Altersversorgung (6,45 % des Monatsgehalts) </li> <li> Monatlich stattfindende Events und subventioniertes Betriebsrestaurant </li> <li> Teilfinanziertes Deutschlandticket </li> <li> Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. bezuschusster Englisch- und Deutschkurse </li> </ul><br>Die European XFEL GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und die Gleichberechtigung von Frauen und Männern fördert. Wir unterstützen vielfältige Teams. Bei gleicher Qualifizierung werden Bewerber mit Behinderung bevorzugt.<br><br>European XFEL GmbH
Holzkoppel 4, 22869 Schenefeld, Germany
Www.xfel.eu
ENLIGHTENING SCIENCE<br><br>European X-Ray Free-Electron Laser Facility GmbH

Elektroingenieur für Kabel- und Rackmanagement (w/m/d)

Mit über 4.400 Kolleg*innen weltweit sind wir der führende Experte und Entwicklungspartner in unserer Branche. Ganz im Sinne unseres Unternehmensmottos "managing flexibility" bieten wir intelligente Produktlösungen und Services für sicheres und effizientes Leiten von Medien und Energie an.
Zusammen mit Ihnen möchten wir unseren Beitrag leisten, die Welt nachhaltiger und verlässlicher zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams  (Standort Stapelfeld) , erleben Sie die Faszination unserer Branche von Aerospace über Mobility bis zur Industrie und gestalten Sie mit uns gemeinsam unsere Zukunft als<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung im Einrichten und Rüsten von Produktionsanlagen wünschenswert </li> <li> Grundkenntnisse in CNC-Steuerungen und sicherer Umgang mit Messmitteln </li> <li> Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Qualitätsbewusstsein </li> <li> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Rüsten, Einrichten und Umrüsten von Produktionsmaschinen und Anlagen </li> <li> Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs inklusive Behebung kleinerer Störungen </li> <li> Durchführung von Werkzeugwechseln sowie Einstellarbeiten nach Vorgabe </li> <li> Überwachung der Fertigungsprozesse hinsichtlich Qualität, Termine und Effizienz </li> <li> Mitwirkung bei der Optimierung von Rüstprozessen und Produktionsabläufen </li> <li> Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Willkommensprämie von 3.000,00 EUR </li> <li> Spannende Aufgaben in abwechslungsreichen Tätigkeiten </li> <li> Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und dem persönlichen Wachstum durch umfangreiche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung und ein kollegiales, hilfsbereites Team </li> <li> Nachhaltige Fertigungsprozesse nach dem LEAN-Prinzip </li> <li> Einen guten Start mit individueller Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene und hilfsbereite Kolleg*innen </li> <li> Jobrad, wir leasen Ihr Wunschrad. Sie fahren es, wann immer Sie wollen: Zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport </li> <li> Jobticket </li> <li> Betriebseigener Fitnessraum ausgestattet mit hochwertigen Sportgeräten </li> </ul><br>Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können.<br><br>Witzenmann GmbH
People Management
Maureen Kasper
<a href="mailto:Maureen.kasper@witzenmann.com" target="_blank">Maureen.kasper@witzenmann.com</a>
Telefon: +49 (0)7231 581-2736
Online-Bewerbung<br><br>Witzenmann GmbH

Rüster (m/w/d)

Mit über 4.400 Kolleg*innen weltweit sind wir der führende Experte und Entwicklungspartner in unserer Branche. Ganz im Sinne unseres Unternehmensmottos "managing flexibility" bieten wir intelligente Produktlösungen und Services für sicheres und effizientes Leiten von Medien und Energie an.
Zusammen mit Ihnen möchten wir unseren Beitrag leisten, die Welt nachhaltiger und verlässlicher zu gestalten. Werden Sie Teil unseres Teams  (Standort Stapelfeld) , erleben Sie die Faszination unserer Branche von Aerospace über Mobility bis zur Industrie und gestalten Sie mit uns gemeinsam unsere Zukunft als<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, bspw. als Werkzeugmechaniker </li> <li> Selbständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) </li> <li> Teamgeist verbunden mit Einsatz und Leistungsbereitschaft </li> <li> Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> EDV-Grundkenntnisse </li> <li> Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit Prüf und -Messmittel </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen </li> <li> Schichtbereitschaft im Zweischichtbetrieb </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Rüsten und Bedienen der Orbitschweißanlage </li> <li> Einfaches Rüsten und Bedienen konventioneller Dreh- und Fräsmaschinen </li> <li> Vorrichten komplexer Bauteile nach technischer Zeichnung </li> <li> Maß und Sichtkontrolle von Einzelteilen und Baugruppen unter Einhaltung von Prüfanweisungen </li> <li> Durchführung von Dichtheits- und Festigkeitsprüfungen </li> <li> Vormontage von Bauteilen und Baugruppen nach Fertigungsunterlagen </li> <li> Erfassung von Fertigungsaufträgen im SAP </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Willkommensprämie von 3.000,00 EUR </li> <li> Spannende Aufgaben in abwechslungsreichen Tätigkeiten </li> <li> Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und dem persönlichen Wachstum durch umfangreiche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung und ein kollegiales, hilfsbereites Team </li> <li> Nachhaltige Fertigungsprozesse nach dem LEAN-Prinzip </li> <li> Einen guten Start mit individueller Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene und hilfsbereite Kolleg*innen </li> <li> Jobrad, wir leasen Ihr Wunschrad. Sie fahren es, wann immer Sie wollen: Zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport </li> <li> Jobticket </li> <li> Betriebseigener Fitnessraum ausgestattet mit hochwertigen Sportgeräten </li> </ul><br>Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können.<br><br>Witzenmann GmbH
People Management
Maureen Kasper
<a href="mailto:Maureen.kasper@witzenmann.com" target="_blank">Maureen.kasper@witzenmann.com</a>
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644 Teilzeit Jobs in 21481 Lauenburg/Elbe, Deutschland