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Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und BewerberIm Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein (LaZuF) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 1 „Zentrale Dienste“ am Standort Neumünster die Stelle alsOrganisationssachbearbeitung (m/w/d) im Dezernat 14 „Organisations-, Daten- und Qualitätsmanagement“auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.Über unsDas Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen.Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit“.Ihre Aufgaben<ul><li>Beratung unserer Fachbereiche in allen Organisationsfragestellungen</li><li>Durchführung von Organisationsuntersuchungen (Prozessoptimierungen) sowie Arbeitsplatzuntersuchungen und Arbeitsplatzbewertungen</li><li>Vorbereitung, Begleitung und Moderation von Workshops</li><li>Entwicklung, Darstellung und Implementierung organisatorischer Konzepte zur Verbesserung der Verwaltungsstruktur</li><li>IZG-Beauftragte*r (m/w/d) des Landesamtes für Zuwanderung und Flüchtlinge S.-H. (Koordination von Anfragen nach dem Informationszugangsgesetz Schleswig-Holstein sowie Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen zur Herausgabe von behördlichen Informationen)</li></ul>Das bringen Sie mitVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:<ul><li>Die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen „Allgemeine Dienste“ durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Diplomverwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ (FH) oder</li><li>Eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Abschluss des Qualifizierungslehrganges II bzw. des Angestelltenlehrganges II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II) oder</li><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre oder</li><li>Eine durch einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet nachgewiesene gleichwertige Qualifikation, die die Übernahme der Aufgaben ermöglicht.</li><li>Kenntnisse in der Organisationslehre und –methodik (z.B. Erhebungs-, Dokumentations- und Kreativitätstechniken sowie Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen)</li><li>Projekt- und Prozessmanagementerfahrung</li><li>Digitale Kompetenz</li><li>Beratungskompetenz</li><li>Organisationstalent und Einfühlungsvermögen</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li><li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)</li><li>Eine ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen).</li></ul>Zudem sind wünschenswert:<ul><li>Ein sicheres und authentisches Auftreten</li><li>Vorerfahrung im Arbeiten mit digitalen Akten (VIS E-Akte)</li><li>Kritisches und analytisches Denkvermögen</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten.</li></ul>Wir bieten IhnenBei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem.§ 14 Absatz 1 bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 erreicht werden.Darüber hinaus bieten wir:<ul><li>Einen abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es Ihnen ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen</li><li>Ein kollegiales Arbeitsklima</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li><li>Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing („Dienst-Rad“)</li><li>Die Option, den eigenen Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen</li><li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für NAH.SH, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum&nbsp;09. Juli 2025 an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, gern in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „LZF 143“, alternativ postalisch an das Dezernat 12 Personal, Haart 148, 24539 Neumünster.Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen.Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/Fachinhalte/F/fluechtlingeSH/Downloads/Datenschutzhinweise.html" target="_blank">hier</a>.Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Lone Beckmann (E-Mail: <a href="mailto:lone.beckmann@lfa.landsh.de" target="_blank">lone.beckmann@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-128) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Katharina Simpson(E-Mail: <a href="mailto:katharina.simpson@lfa.landsh.de" target="_blank">katharina.simpson@lfa.landsh.de</a>; Tel.: 04321 974-303).

Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein

Organisationssachbearbeitung (m/w/d) im Dezernat 14 „Organisations-, Daten- und Qualitätsmanagement“

Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch!Dass wir mit Dampsoft der Pionier und Spezialist für Zahnarzt-Software geworden sind, liegt vor allem an unserem hervorragenden Team. Unsere großartigen Mitarbeitenden haben dafür gesorgt, dass wir seit mehr als 35 Jahren erfolgreich sind.Dein TeamWir im Rechnungswesen kümmern wir uns um die laufende Buchführung, das Mahnwesen, den Jahresabschluss und die Faktura. Wir sorgen für einen zügigen Zahlungsverkehr und eine sorgfältige Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen unserer Kolleginnen und Kollegen. Freu dich auf ein engagiertes Team, das nicht nur Zahlen versteht, sondern auch Zusammenhalt lebt.Werde ein Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei Dampsoft! Dein Aufgabenfeld<ul><li>Rechnungswesen: Unterstützung bei der Bearbeitung von Eingangsrechnungen in unserem Bestelltool</li><li>Bestelltool-Administration: Steuerung von Freigabeprozessen, Benutzer- und Vertragsverwaltung</li><li>Lieferantenmanagement: Auswahl, Betreuung und Entwicklung von Lieferanten sowie Vertragsverhandlungen und Qualitätssicherung</li><li>Einkaufsstrategien: Analyse der Märkte, Identifikation von Einsparpotenzialen, Aufbau von langfristigen Lieferantenbeziehungen</li><li>Kostenmanagement: Kontrolle und Optimierung von Beschaffungskosten, Umsetzung von Einsparmaßnahmen</li><li>Risikomanagement: Bewertung von Risiken in der Lieferkette und Entwicklung von Gegenmaßnahmen</li><li>Interne Zusammenarbeit: Abstimmung mit IT, Marketing, Hausservice und weiteren Abteilungen zur Bedarfsermittlung</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in der Software- oder IT-Branche</li><li>Fachkenntnisse: Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen und Umsatzsteuer sowie fundierte Kenntnisse im Lieferantenmanagement</li><li>Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, analytisches Denkvermögen, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschund Englischkennt</li><li>Softwarekenntnisse: MS Teams, Outlook, Excel; idealerweise ·Erfahrungen in unserem Bestelltool Coupa</li></ul> Was wir bietenBike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeitenden schätzen darüber hinaus noch:<ul><li>Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit, ab sofort in Damp an der Ostsee</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office (alternierende Telearbeit)</li><li>Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland</li><li>Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienunternehmen</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Raum für kreative Entfaltung, persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung</li><li>Angebote über „corporate benefits“, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse für Fitness und Kinderbetreuung, eine private Unfallversicherung und vieles mehr</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular oder sende uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a>. Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.DAMPSOFT GMBHVogelsang 1 | 24351 Damp | <a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a> | <a href="http://www.dampsoft.de" target="_blank">www.dampsoft.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Recruiting - Team Human Resources Vogelsang 1 24351 Damp&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a> 0435291712290

DAMPSOFT GmbH

Wir sind Dampsoft - Imagefilm

Wann bist Du Dampsoft?

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für unser Rechnungswesen

Wir sind nicht nur führende Bio-Gemüseerzeuger, -verarbeiter und –vertriebler – wir sind die, die dafür sorgen, dass dein Brokkoli so gut aussieht, wie er schmeckt! Mit unserer nachhaltigen und innovativen Produktion sowie der konsequenten Einhaltung strenger Bio-Standards setzen wir echte Maßstäbe in der Branche. Jetzt suchen wir einen Qualitätsmanager, der teamfähig ist und Lust hat innovative Lösungen voranzutreiben und so aktiv mit uns die Zukunft nachhaltig und lecker zu gestalten.Klingt das nach dir? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft anpacken!Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufgabenbereiche <ul><li>Prozessoptimierung: strategische Weiterentwicklung, Umsetzung und Pflege des QM-Systems gemäß IFS Wholesale/Food an den Abpack- bzw. Verarbeitungsbetrieben der WESTHOF BIO Gruppe</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Zertifizierungsaudits (v.a. EU-BIO, Anbauverbände, IFS Wholesale/Food)</li><li>Sicherstellung höchster Prozess- und Produktqualität</li><li>Leitung der HACCP-Teams</li><li>Durchführung von Lieferantenaudits</li><li>Auditierung der internen Unternehmensprozesse</li><li>Mitarbeiterverantwortung für 8 Teammitglieder</li></ul> Das solltest Du mitbringen: <ul><li>Berufserfahrung: Erfahrung im Qualitätsmanagement idealerweise in der Lebensmittelindustrie, Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse der IFS-Standards und Erfahrung im Bereich BIO- und Verbandszertifizierungen</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Analytische Fähigkeiten und eine proaktive, lösungsorientierte Denkweise</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office, Affinität zu digitalen Themen und Automatisierungen</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Gesundheit: Massage, bezuschusstes Firmenfitness (EGYM WELLPASS), Bike-Leasing, täglich frisch gekochtes Mittagessen aus der eigenen Westhofküche</li><li>Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Arbeit auf Augenhöhe in einem motivierten Team, offene Gesprächskultur, regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Work-Life-Balance: individuelle Absprachen für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben möglich, Freiheit für die Einbringung eigener Ideen</li><li>Chancen &amp; Karriere: abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, interne Schulungsmöglichkeiten, individuelle und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Gemeinschaft: gemeinsame Feste &amp; Teamabende</li><li>Finanzielle Unterstützung: leistungsgerechte Vergütung, Weihnachtsgeld</li></ul>EINSATZORT: 25764 FriedrichsgabekoogARBEITSZEIT: VollzeitVERTRAGSART: Festanstellung KONTAKT FÜR BEWERBER: Tel.: 04839-9535 0<a href="mailto:Info@westhof-bio.de" target="_blank">Info@westhof-bio.de</a>Westhof Bio-Gemüse GmbH &amp; Co. KGZum Westhof 625764 Friedrichsgabekoog<a href="https://www.westhof-bio.de/karriere/" target="_blank">https://www.westhof-bio.de/karriere/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Ansprechpartner <a href="mailto:Info@westhof-bio.de" target="_blank">Info@westhof-bio.de</a> 04839 9535 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Ansprechpartner <a href="mailto:Info@westhof-bio.de" target="_blank">Info@westhof-bio.de</a> 04839 9535 0

Westhof Bio-Gemüse GmbH & Co. KG

Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

Das Besondere Wohnen des Glückwerk ist ein Wohnangebot für Menschen mit geistiger Beeinträchtigung. Für den entstehenden Neubau am Standort Itzehoe arbeitet unser Team im Zweischichtsystem und hat noch Platz für Pädagogische/ Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) im Betreuungsdienst Ihre Aufgaben Pädagogische Betreuung:&nbsp;Unsere Klient*innen benötigen individuell angepasste Assistenz, daher übernehmen Sie unter anderem die fachliche pädagogische Unterstützung sowie Übernahme, Anleitung und Assistenz bei Grundpflegeleistungen. Am Menschen:&nbsp;Sie unterstützen, begleiten und fördern Menschen mit besonderem Assistenzbedarf – durch Ihre Tätigkeit werden die Stärken des Einzelnen individuell und gezielt gefördert. Beziehungsgestaltung:&nbsp;Sie leisten Hilfe bei lebenspraktischen Tätigkeiten und der fachlichen Entwicklungsbegleitung individueller Ziele der Klient*innen entsprechend der Teilhabeplanung. Verantwortung:&nbsp;Ihr Organisationstalent ist gefragt, denn Teilhabegestaltung, Dokumentation und Erstellen von Entwicklungsberichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Unser Angebot Sicherheit:&nbsp;Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen. Sinn &amp; Verantwortung:&nbsp;Sie sind Teil eines engagierten Teams, das mit Herz und Hingabe Menschen mit Assistenzbedarf dabei unterstützt, ihre Fähigkeiten zu entdecken, weiterzuentwickeln und Vertrauen in sich selbst zu gewinnen. Wertschätzung &amp; Anerkennung:&nbsp;Wir nehmen uns Zeit für Ihre sorgfältige Einarbeitung, freuen uns auf aktive Mitgestaltung und streben eine nachhaltige Zusammenarbeit sowie ein starkes, teamorientiertes Wir-Gefühl an. Extras:&nbsp;Bei uns erhalten Sie einen Zuschuss zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad und Vergünstigungen über corporate benefits – ganz nach Ihrem Bedarf. Ihr Profil Qualifikationen:&nbsp;Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in, Erzieher*in oder als Heilpädagog*in und haben idealerweise Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe gesammelt. Empathie:&nbsp;Ihnen bringt die Begleitung von Menschen Freude und Sie möchten ihnen die Möglichkeit auf ein wertschätzendes Leben ermöglichen. Kompetenzen:&nbsp;Jeder Tag ist einzigartig – Sie gehen einfühlsam und verantwortungsbewusst auf die Anliegen unserer Klient*innen als auch die vielseitigen Belange des Tages ein und stärken Ihr Team mit Ihrem lösungsorientierten und reflektierten Handeln.&nbsp; Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft. Kontakt Frau Ehlers Leitung Besondere Wohnformen Itzehoe Glückwerk Bahnhofstraße 2 25348 Glückstadt 0 160 – 93 11 31 40 <a href="mailto:recruiting@ngd.de" target="_blank">recruiting@ngd.de</a> <a href="http://www.glueckwerk.de" target="_blank">www.glueckwerk.de</a>&nbsp;

Glückwerk

Pädagogische/ Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) im Betreuungsdienst

Seit fast 40 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt die FFG Umwelttechnik GmbH &amp; Co. KG innovative, technologisch ausgereifte Fahrzeugkonzepte für Saug- und Spülfahrzeuge. Wir arbeiten stetig daran, uns und unsere Produkte zu verbessern. Hierbei stehen Bedürfnisse unserer Kunden ebenso im Vordergrund wie die Fähigkeit, flexibel am Markt agieren zu können. Tragen auch Sie dazu bei als:Geschäftsführung (m/w/d) DAS IST ZU TUN: <ul><li>Unternehmerische Gesamtverantwortung</li><li>Steuerung des Tagesgeschäfts, Sicherstellung effizienter Be­triebsabläufe und Umsetzung der Unternehmensziele</li><li>Vertretung des Unternehmens gegenüber Partnern, Kunden und Stakeholdern</li><li>Führung und Weiterentwick­lung des motivierten Teams</li><li>Strategische, zukunfts- und qualitätsorientierte Weiterent­wicklung des Unternehmens</li><li>Sicherung/Ausbau des Markt­anteils</li></ul> DAS IST GEFRAGT: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches/technisches Studium</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit Führungsverantwortung</li><li>Ein hohes technisches Verständnis</li><li>Ausgeprägter Unternehmer-Sinn</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-On-Mentalität</li></ul> DAS WIRD GEBOTEN: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen</li><li>Mitgestaltung durch kurze Entscheidungswege</li><li>Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>Flensburger Lebensqualität in direkter Ostseenähe&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung auf <a href="http://www.ffg-umwelttechnik.de" target="_blank">www.ffg-umwelttechnik.de</a>FFG Umwelttechnik GmbH &amp; Co. KGMichael Jahn - PersonalleiterMads-Clausen-Straße 724939 Flensburg Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Jahn Personalleiter <a href="mailto:bewerbungen@ffg-umwelttechnik.de" target="_blank">bewerbungen@ffg-umwelttechnik.de</a>

FFG Umwelttechnik GmbH & Co.KG

Geschäftsführung (m/w/d)

Kombi-Talent gesucht! Wir stellen für unsere Filiale in Steinbergkirche ein: Mitarbeiter Lager/Büro (m/w/d) Wenn Sie unser Team mit Begeisterung, kühlem Kopf und Respekt unterstützen möchten, dann bewerben Sie sich jetzt: <a href="mailto:jobs@kaufhaus-stolz.com" target="_blank">jobs@kaufhaus-stolz.com</a> Kaufhaus Martin Stolz GmbH Personalabteilung Am Markt 2 – 6 23769 Fehmarn OT Burg <a href="mailto:jobs@kaufhaus-stolz.com" target="_blank">jobs@kaufhaus-stolz.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs@kaufhaus-stolz.com" target="_blank">jobs@kaufhaus-stolz.com</a>

Kaufhaus Martin Stolz GmbH

Mitarbeiter Lager/Büro (m/w/d)

Der Arbeitgeberverband Flensburg, Schleswig, Eckernförde e.V mit Sitz in Flensburg ist ein mittelständisch geprägter, branchenübergreifender Arbeitgeberverband mit knapp 400 Mitgliedsunternehmen in der Region.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Volljuristen als Justitiar/Syndikusrechtsanwalt(m/w/d) in Vollzeit für die arbeitsrechtliche außergerichtliche Beratung und arbeitsgerichtliche Vertretung der Mitgliedsunternehmen unseres Verbandes sowie die Durchführung von Schulungs- und Seminarveranstaltungen. Sie sollten daher über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht verfügen, möglichst ausgewiesen durch den Titel „Fachanwalt für Arbeits- und Sozialrecht“. Bewerbungen richten Sie bitte an denArbeitgeberverband Flensburg-Schleswig-Eckernförde e.V. z. Hd. Herrn Geschäftsführer Dr. Christian Jaekel Neustadt 16 (Walzenmühle)24939 Flensburg oder per email an: <a href="mailto:info@arbeitgeber-flensburg.de" target="_blank">info@arbeitgeber-flensburg.de</a>Weitere Informationen zum Verband finden Sie unter: <a href="http://www.arbeitgeber-flensburg.de" target="_blank">www.arbeitgeber-flensburg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:info@arbeitgeber-flensburg.de" target="_blank">info@arbeitgeber-flensburg.de</a>

Arbeitgeberverband Flensburg - Schleswig - Eckernförde e.V.

Volljurist als Justitiar/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Werden Sie Teil eines familiären Teams mit internationalem Charakter, welches die Energieversorgung von Morgen mitgestaltet.Sie möchten nicht nur Bauteile auslegen und konstruieren, sondern aktiv an der Energiewende mitwirken? Als Entwicklungsingenieur übernehmen Sie in einem kleinen, spezialisierten Team die Entwicklung gasisolierter Hochspannungswandler mit innovativen, SF6-freien Isolationskonzepten. Dabei arbeiten Sie mit hoher Eigenverantwortung, viel Gestaltungsspielraum und unmittelbarem Einfluss auf technische Entscheidungen.Unser Standort in&nbsp;<a href="https://maps.app.goo.gl/Q5ah1ToLBnZgLyZKA" target="_blank">Itzehoe</a> bietet Ihnen ein modernes Umfeld mit eigenem akkreditierten Prüflabor, flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Miteinander. Mittelfristig eröffnen sich Ihnen Perspektiven zur fachlichen Weiterentwicklung – auch in Richtung Übernahme von Verantwortung.Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Entwicklung neuartiger, Hochspannungswandler mit SF6-Gas- und klimafreundlicher luftbasierter Isolierung</li><li>Auslegung und Konstruktion von Strom-, Spannungs- und Kombiwandlern inkl. FEM-Simulationen (SolidWorks 3D und internen Tools)</li><li>Erarbeitung und Umsetzung technischer Grundlagen zur Gasisolation in der Hochspannungstechnik</li><li>Mechanische und elektrische Konstruktion von Komponenten – mit einem Verhältnis von ca. 70 % Neuentwicklung und 30 % Produktpflege</li><li>Zusammenarbeit mit unserem akkreditierten Prüflabor (ISO 17025), z. B. bei Typprüfungen wie Blitzstoß- oder Wechselspannungsprüfungen</li><li>Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, Einkauf und technische Beratung von Lieferanten und Kunden</li><li>Betreuung von Kooperationen mit Hochschulen und Begleitung von Bachelor-/Masterarbeiten &nbsp;</li><li>Ihr Profil:</li><li>Abgeschlossenes Studium der Hochspannungstechnik</li><li>5–10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung hochspannungstechnischer Komponenten – idealerweise mit Fokus auf Gasisolation</li><li>Praxiserprobte Kenntnisse in der 3D-Konstruktion mit SolidWorks</li><li>Erfahrung in der FEM-Simulation – idealerweise ebenfalls mit SolidWorks oder vergleichbaren Tools</li><li>Freude an technisch anspruchsvollen Aufgabenstellungen und nachhaltigen Lösungen</li><li>Strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten mit Blick für Funktion, Sicherheit und Qualität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Jahresarbeitszeitmodell und teilweise mobiles Arbeiten.</li><li>Unterstützung Ihrer individuellen Weiterbildung und Weiterentwicklung.</li><li>Familiäres Umfeld mit abwechslungsreichen Mitarbeiter-Events.</li><li>Dynamisches Team mit unkomplizierter Führungskultur in einem stark international geprägten Umfeld.</li><li>Arbeitsbedingungen angelehnt an den IG Metall-Tarif – mit 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlungen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Attraktive Sonderkonditionen bei starken Marken über die Plattform Corporate Benefits</li></ul>Mehr über unsDie&nbsp;<a href="https://www.pfiffner-group.com/de/ueber-uns/unternehmen/pfiffner-deutschland" target="_blank">PFIFFNER Deutschland GmbH</a> mit Sitz in&nbsp;<a href="https://maps.app.goo.gl/Q5ah1ToLBnZgLyZKA" target="_blank">Itzehoe</a> bei Hamburg entwickelt und fertigt seit 2010 gasisolierte Hochspannungswandler für eine sichere und zuverlässige elektrische Energieübertragung. Unsere Produkte kommen bei führenden Netzbetreibern und Industriepartnern zum Einsatz und leisten einen wichtigen Beitrag zur Energiewende in Deutschland.Wir sind Teil der&nbsp;<a href="https://www.pfiffner-group.com/de/" target="_blank">PFIFFNER Gruppe</a>, eines unabhängigen Familienunternehmens mit Sitz in der Schweiz, das seit über 90 Jahren für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit in der elektrischen Energietechnik steht. Am Standort Itzehoe verfügen wir über ein eigenes akkreditiertes Hochspannungslabor (ISO 17025) und setzen auf moderne Fertigung sowie klimafreundliche Technologien – z. B. mit SF6-freien Isolationskonzepten.Interessiert?Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an &nbsp;<a href="mailto:ralf.riel@pfiffner-messwandler.de" target="_blank">ralf.riel@pfiffner-messwandler.de</a>). Haben Sie noch Fragen? Dann freut sich Ralf Riel (+49 4821 40827-20) über Ihren Anruf.

Pfiffner Deutschland GmbH

Entwicklungsingenieur/in Hochspannungstechnik (m/w/d)

BORNHOF - Böden. Räume. LeidenschaftUnser Familienbetrieb in Husum (ehem. Teppichhaus Nordfriesland) gehört zu den führenden Unternehmen für Raumgestaltung an der Westküste Schleswig-Holsteins. Schon Eckehard Bornhof, Gründer des Unternehmens, setzte in den 60er Jahren auf die Kombination aus Fachwissen und Innovationen – dieses Zusammenspiel ist bis heute kennzeichnend für unsere Arbeit. Unser Team setzt höchste Qualitätsansprüche an Material und Arbeiten, schaut dabei aber stets nach links und rechts, um jederzeit Innovationen in unsere tägliche Arbeit einfließen zu lassen. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Fachgerechtes Vorbereiten verschiedenster Untergründe für die anschließende Bodenbelagsverlegung</li><li>Beurteilung von kritischen Untergründen und Beratung bei Fragstellungen auf der Baustelle </li><li>Verlegung verschiedenster Bodenbeläge (Designböden, Parkett, Linoleum, homogener/heterogener PVC, Teppichböden uvm.)</li><li>Dokumentation von ausgeführten Arbeiten sowie verwendetem Material auf der Baustelle </li></ul> Dein Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung und/oder Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Bodenbelagsverlegung (Quereinsteiger auch möglich)</li><li>Teamfähigkeit </li><li>Kenntnisse im richtigen Umgang mit Kunden </li><li>Lernfähig und bereit für neue Tätigkeiten </li></ul> Wir bieten dir <ul><li>Ein junges, motiviertes Team und ein tolles Arbeitsklima</li><li>Familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation</li><li>Moderner Arbeitsplatz / Maschinen u. Werkzeuge sowie hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad Leasing </li><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>ein sicherer langfristiger Arbeitsplatz</li><li>Schulungen und Fortbildungen</li><li>Betriebsveranstalungen / Events</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li></ul> Jetzt bewerben! Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt mit einer kurzen Mail und einem Lebenslauf. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Dir! Ansprechpartner für Bewerbung: Arne Bornhof <a href="mailto:a.bornhof@bornhof-husum.de" target="_blank">a.bornhof@bornhof-husum.de</a>

Bornhof GmbH

BORNHOF — Böden. Räume. Leidenschaft.

Bodenleger*in / Parkettleger*in (m/w/d) in Husum

Für unseren Standort Flensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) als Vertretung im Bereich Integrationsbegleitung und Betreutes Wohnen für Haftentlassene. Die Stelle hat einen Umfang von 20-30 Std./Woche und ist&nbsp;befristet für ein&nbsp;Jahr mit der Möglichkeit auf&nbsp;Verlängerung.

<h1>Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d) für Integrationsbegleitung/Betreutes Wohnen</h1>

<ul>
	<li> Diakonisches Werk Standort Flensburg</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Mitarbeitendenevents</li>Interne Veranstaltungen, die gemeinsame Erinnerungen schaffen und den Zusammenhalt im Team stärken.</ul><ul><li>Eine Vergütung nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li><li>einen interessanten Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit der flexiblen Einteilung der Arbeitszeit</li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1>Was ist zu tun?Die Fachkräfte der Integrationsbegleitung beraten und begleiten inhaftierte junge Erwachsene und Erwachsene bei der Resozialisierung am Übergang von der Haft in die Nachsorge nach dem Gesetz zur ambulanten Resozialisierung und zum Opferschutz in Schleswig-Holstein (ResOG SH). Erneute Inhaftierung soll vermieden und ein straffreies Leben in Teilhabe an der Gesellschaft ermöglicht werden.Das Betreute Wohnen für Haftentlassene wendet sich flankierend an diese Zielgruppe. Das Übergangswohnen ermöglicht das begleitete Führen eines eigenen Haushaltes, um die Klient*innen für den ersten Wohnungsmarkt fit zu machen. <ul><li>Sie wirken an der Entlassungsvorbereitung durch regelmäßige Sprechstunden in der Jugendanstalt Schleswig und (in Vertretung) in der Justizvollzugsanstalt Flensburg mit.</li><li>Sie nehmen am regelmäßigen Austausch mit allen an der Entlassung teilnehmenden Partnern der Vollzugsanstalten teil.</li><li>Sie unterstützen bei der Resozialisierung nach Entlassung durch aufsuchende Arbeit.</li><li>Sie besuchen unsere Klient*innen in unseren betreuten Wohnungen und vermitteln alltagspraktische Fertigkeiten.</li><li>Sie beraten und unterstützen bei Krisen- und Konfliktbewältigung.</li><li>Sie unterstützen unsere Klient*innen bei der Umsetzung von Ansprüchen gegenüber z. B. Sozialleistungsträgern, der Agentur für Arbeit, Rententrägern.</li><li>Sie helfen bei der Regelung von Wohnungsangelegenheiten (Kündigung, Wohnungssicherung, Wohnungssuche, Vermittlung in andere Einrichtungen).</li><li>Sie wirken mit an der Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption und des Qualitätsmanagementsystems.</li><li>Sie nutzen die Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsbereichen des Diakonischen Werkes (z. B. Schuldnerberatung, Tagestreff, Vermittlung in gemeinnützige Arbeit, Täter-Opfer-Ausgleich), sowie anderen Netzwerkpartnern.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Arbeit und erstellen Jahressachberichte.</li><li>Sie sind neugierig und eignen sich neue wissenschaftliche und fachliche Kenntnisse an und setzen diese in der praktischen Arbeit um.</li><li>Sie nehmen regelmäßig an Fortbildungen, Supervisionen und Arbeitskreisen teil.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit</li><li>Sie besitzen grundlegende Kenntnisse im Sozialrecht</li><li>Sie haben ggf. Erfahrung in diesem oder ähnlichen Arbeitsfeldern</li><li>Sie verfügen über grundlegende IT-Kenntnisse</li><li>Sie handeln selbständig und verantwortungsvoll</li><li>Sie sind teamfähig</li><li>Sie verfügen über Empathie für Menschen in schwierigen Lebenssituationen und eine gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 18.07.2025Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden
Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig 
berücksichtigt.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten? Dann
ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre 
aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über 
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Ihre Ansprechperson: 
Andreas&nbsp;Link 
Geschäftsführung 
Tel: +49 461 4808322



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