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<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Tägliche Reinigung des Bürotraktes mit Küche, Umkleidekabinen, Toiletten, Büroräumen.</li><li>&nbsp;Teilzeit 10 - 15 Stunden pro Woche</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Berufserfahrung in der Gebäudereinigung im gewerblichen Bereich.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle.</li><li>Familiäres Umfeld mit abwechslungsreichen Mitarbeiter-Events.</li><li>Arbeitsbedingungen angelehnt an den IG Metall-Tarif – mit 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlungen und geregelten Arbeitszeiten.</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort.</li><li>Attraktive Sonderkonditionen bei starken Marken über die Plattform Corporate Benefits.</li></ul><h2>Mehr über uns</h2>Die <a href="https://www.pfiffner-group.com/de/ueber-uns/unternehmen/pfiffner-deutschland" target="_blank">PFIFFNER Deutschland GmbH</a> mit Sitz in <a href="https://maps.app.goo.gl/Q5ah1ToLBnZgLyZKA" target="_blank">Itzehoe</a> bei Hamburg entwickelt und fertigt seit 2010 gasisolierte Hochspannungswandler für eine sichere und zuverlässige elektrische Energieübertragung. Unsere Produkte kommen bei führenden Netzbetreibern und Industriepartnern zum Einsatz und leisten einen wichtigen Beitrag zur Energiewende in Deutschland.Wir sind Teil der <a href="https://www.pfiffner-group.com/de/" target="_blank">PFIFFNER Gruppe</a>, eines unabhängigen Familienunternehmens mit Sitz in der Schweiz, das seit über 90 Jahren für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit in der elektrischen Energietechnik steht<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:ralf.riel@pfiffner-messwandler.de" target="_blank">ralf.riel@pfiffner-messwandler.de</a>). Hast Du noch Fragen? Dann freut sich Ralf Riel (+49 4821 40827-20) über Deinen Anruf.

Pfiffner Deutschland GmbH

Reinigungsfachkraft in Teilzeit (m/w/d)

<h2>Kennziffer 42/2025 - eine pädagogische Fachkraft für die Ganztagsbetreuung an der Grundschule West (m/w/d)</h2><h2>Das sind wir:</h2>Brunsbüttel ist die maritime Schleusen- und Hafenstadt an Kanal und Elbe und liegt im südlichsten Bereich des Nordseelands Dithmarschen. Mit rund 320 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 12.800 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Die Grundschule West ist eine von zwei Grundschulen in der Stadt Brunsbüttel und wird aktuell von 180 Schüler*innen besucht. Seit dem Schuljahr 2016/2017 bietet sie als Offene Ganztagsschule im Nachmittagsbereich eine Betreuung an. Die Angebote des Offenen Ganztages werden aktuell von ca. 100 Kindern wahrgenommen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft für die Ganztagsbetreuung (m/w/d) am Nachmittag in der Grundschule West. Die Stelle hat&nbsp;20 Wochenstunden und ist bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE bewertet. Das Team der Grundschule West freut sich auf Ihre tatkräftige Unterstützung!<h2>Das sind Ihre Aufgaben bei uns:</h2>Pädagogische Betreuung im Rahmen des OGT unter anderem mit folgenden Inhalten:<ul><li>Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bildungsangeboten und Projekten im Ganztagsangebot.</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten in der Betreuung von Schüler*innen unterschiedlichen Alters sowie sozialen und kulturellem Hintergrundes,</li><li>Dokumentationen,</li><li>ggf. Vertretung bei Projekten und für Beschäftigte der Ganztagsbetreuung,</li><li>Begleitung während der Mittagszeit,</li><li>Anregung und Gestaltung der projekt- und hausaufgabenfreien Zeit,</li><li>Beobachten der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes der einzelnen SuS,</li><li>Hilfestellung bei der Lösungsfindung in Konfliktsituation zwischen SuS,</li><li>Führen von Elterngesprächen.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>1. eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Erzieher*in/Heilpädagog*in mit einschlägiger Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabengebiet oder alternativ einen gleich- oder höherwertigen Studienabschluss &nbsp;</li><li>oder 2. eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich</li><li>Kenntnisse von Bildungsbereichen und Fähigkeit zur Entwicklung von Angeboten und Projekten,</li><li>Kenntnisse über Methoden zur Entwicklungsbegleitung von allen Generationen,</li><li>Kenntnisse zur Förderung der Selbst-, Sozial- und Lernkompetenz der Kinder,</li><li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft,</li><li>Kommunikationsfähigkeit,</li><li>Kritikfähigkeit und Konfliktfähigkeit,</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit,</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten,</li><li>Verantwortungsbewusstsein,</li><li>Fähigkeit zum guten Beziehungsaufbau mit Kindern.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine Beschäftigung mit 20 Wochenstunden. Die Stelle ist bis S8a TVöD-SuE bewertet.</li><li>Eine attraktive Jahressonderzahlung.</li><li>Eine jährliche Sonderzahlung gem. § 18a TVöD (ab 2026).&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr.</li><li>2 Regenerationstage pro Jahr.&nbsp;</li><li>2 Umwandlungstage pro Jahr.</li><li>Angebot eines betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Betriebssport und Firmenfitnessprogramm (E-Gym).</li><li>Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen.</li><li>Ein engagiertes und verlässliches Team, in dem Wert auf ein respektvolles Miteinander gelegt wird.</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 30.11.2025 online einreichen.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 50. KW statt. Wir freuen uns gleichermaßen über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Fachdiensten und -bereichen ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Die Stadt Brunsbüttel verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein sowie des Frauenförderplanes der Stadt Brunsbüttel. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Allgemeine und fachbezogene Auskünfte erteilt: Frau Gesa Dierks Fachbereichsleitung Bildung und Soziales Tel.: 04852/391-140 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;

Stadt Brunsbüttel

Kennziffer 42/2025 - eine pädagogische Fachkraft für die Ganztagsbetreuung an der Grundschule West (m/w/d)

Das Amt Marne-Nordsee versteht sich als Dienstleister für insgesamt 13 Gemeinden mit rund 13.000 Einwohnern. Der Verwaltungssitz liegt in der Stadt Marne mit rund 5.600 Einwohnern und befindet sich verkehrsgünstig an der Westküste direkt an der B5. In Marne sind alle allgemeinbildenden Schulen, die Volkshochschule und drei Kindertagesstätten vertreten. Dithmarschen ist das größte, geschlossene Kohlanbaugebiet Europas. Im Rahmen der jährlichen Dithmarscher Kohltage veranstaltet die Stadt Marne in jeder dritten vollen Septemberwoche regelmäßig ein mehrtägiges Stadtfest. Im Januar wird das jährlich traditionelle Neujahrskonzert der Stadt Marne durchgeführt. Weiterhin ist Marne im Norden die Karnevalshochburg mit dem größten Rosenmontagsumzug in Schleswig-Holstein. Viele Urlauber verbringen die schönste Zeit des Jahres an der Nordsee in der amtsangehörigen Gemeinde Friedrichskoog, die vielfältige Angebote für unsere großen und kleinen Gäste bietet. Nähere Informationen über unsere Amtsverwaltung finden Sie unter <a href="http://www.amt-marne-nordsee.de/" target="_blank">www.amt-marne-nordsee.de</a>Das Amt Marne-Nordsee stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Finanzverwaltung &nbsp;<h2>eine stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) &nbsp;</h2>unbefristet in Vollzeit ein.AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: • Teilnahme an abendlichen Sitzungsdiensten und Vorbereitung der Sitzungen der vom Fachbereich betreuten Ausschüsse • Erstellung, Überwachung und Abrechnung von Verwendungsnachsweisen für Fördermaßnahmen • Erstellung von Finanzierungsanträgen für investive Maßnahmen • Beantragung von Fehlbetrags- und Sonderbedarfszuweisungen • Bearbeitung von allgemeinen Angelegenheiten des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens (insb. Entwurf der Haushaltssatzungen, Aufstellung und Ausführung des Haushaltsplanes nebst Anlagen) • Erstellung der Jahresrechnungen • Erstellung und Überwachung von Förderanträgen • Überwachung des investiven Bereichs (u.a. Abwicklung der Haushaltsermächtigungen) • Gebührenkalkulationen • Erstellung von Satzungen für den Finanzbereich • Erstellung von finanzbezogenen Statistiken Im Übrigen bleibt die Übertragung weiterer Aufgaben im Finanzbereich vorbehalten. VORAUSSETZUNGEN: • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Public Administration oder • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten sowie den Angestelltenlehrgang II oder die Bereitschaft zur Absolvierung des Angestelltenlehrgangs II mit mind. zweijähriger Berufserfahrung im Finanzbereich oder • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsrecht, Finance and Accouting, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre) oder • eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Steuerfachwirt (m/w/d) oder • eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Bankfachwirt (m/w/d) Von Vorteil sind: • Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen • Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet sowie im öffentlichen Dienst • eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise • gute Kommunikationsfähigkeit und ein aufgeschlossenes Auftreten • Teamorientierte Arbeitsweise • Sichere und reflektierte Entscheidungsstärke • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit • Konfliktvermögen &nbsp;Die Vergütung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein. &nbsp;Die Besetzung der Stelle steht unter dem Vorbehalt der haushaltsrechtlichen Genehmigung. Die Stelle ist teilzeitfähig, soweit eine Vollbesetzung erreicht wird und der Dienstbetrieb auch an den Nachmittagen sichergestellt werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Qualifikation und ggf. durch ein Auswahlgespräch. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. Das Amt Marne-Nordsee ist bestrebt, den Anteil der Frauen im Rahmen seines Frauenförderplans zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen werden in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben. &nbsp;Weitere Auskünfte erteilt der Fachbereichsleiter Herr Grill (Durchwahl 54) oder der stellvertretende Fachbereichsleiter Herr Wehrsig (Durchwahl 52) unter der Rufnummer 04851/9596-XX. &nbsp;Bei Interesse richten Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 14.11.2025 an das Amt Marne-Nordsee, Der Amtsvorsteher, Stabstelle Personalverwaltung, Alter Kirchhof 4-5, 25709 Marne oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a> Fassen Sie alle Unterlagen in einer PDF-Datei (Portable Document Format) zusammen, andere Datei-Formate werden aus Sicherheitsgründen nicht berücksichtigt. Per E-Mail übermittelte Daten liegen im Klartext vor und können von Dritten eingesehen werden. Wenn Sie dies nicht wünschen, dann wählen Sie bitte den Postweg. &nbsp;Sowohl für Ihre E-Mail Bewerbung als auch für Ihre Postbewerbung benötigen wir Ihre Einwilligungserklärung für die längerfristige Aufbewahrung und für die Weitergabe an Personen und Fachabteilungen, die mit der Durchführung des Bewerbungsverfahrens beauftragt sind. Die Einwilligungserklärung sowie weitere Dokumente finden Sie auf unserer Homepage unter Datenschutz – Datenschutzerklärungen – 01-Bewerbungsverfahren. <a href="https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz" target="_blank">https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz</a> &nbsp;Bitte füllen Sie die Erklärung aus und fügen diese Ihren Bewerbungsunterlagen bei. &nbsp;Marne, 23.10.2025 Amt Marne-Nordsee &nbsp;Der Amtsvorsteher &nbsp;- Verwaltungsleitung &nbsp;KONTAKT FÜR BEWERBER: Herr Grill &nbsp; 04851/9596-54 <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a>

Amt Marne-Nordsee Der Amtsvorsteher

Stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg ist im Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt in der Abteilung„Amtstierärztlicher Dienst, Tierschutz / Tierseuchenbekämpfung“ zum nächstmöglichen Zeit- punkt eine unbefristete Vollzeitstelle als<h3>Amtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin für die Tiergesundheit (m/w/d)</h3>(EG 14 TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 13 SHBesG.)zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. &nbsp;Wir über uns: Unser Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt ist ein großes, fachlich anspruchsvolles und mitarbeiterstarkes Amt, in dem alle Bereiche der Veterinärverwaltung wie Tiergesundheit, Tierschutz und TNP sowie Lebensmittel- und Fleischhygieneüberwachung vertreten sind.Ihre Aufgaben:<ul><li>Tierschutz- und Tierseuchenrechtliche Überwachung von landwirtschaftlichen Nutztierhaltungen, Pferdehaltung, Aquakulturen sowie von EU-Sammelstellen, Viehhandels- und Transportunternehmen wie auch Veranstaltungen</li><li>tierschutzrechtliche Überwachung von Betrieben und Einrichtungen wie Tierheimen, tierheimähnliche Einrichtungen, Pensionen u.a.</li><li>Überwachung von Betrieben (Biogasanlagen, Hersteller von Futtermitteln tierischen Ursprungs, Transportunternehmen, Lager u.a.) gemäß TNP-Recht (national/EU-Recht)</li><li>Amtshilfe bei Überwachungstätigkeiten und Kontrollen der zuständigen kommunalen Ordnungsbehörden bei tierschutzrechtlichen Anzeigen von Klein- und Heimtierhaltungen</li><li>Genehmigungen incl. Vor-Ort-Kontrollen gemäß § 11 Tierschutzgesetz </li><li>Überprüfung der Konditionalität gemäß EU-Recht der landwirtschaftlichen Betriebe</li><li>Mitglied im Tierseuchenkrisenzentrum</li><li>Bearbeitung von Statistiken in den Bereichen Tierschutz, Tierseuchenbekämpfung und Tierische Nebenprodukte</li></ul>Ihr Profil: Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>Approbation als Tierarzt/Tierärztin</li><li>mindestens 12-monatige Mitarbeit in einer Tierarztpraxis oder Klinik&nbsp;</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Berufserfahrung in der Veterinärverwaltung</li><li>Erfahrungen mit Verwaltungsorganisationen und -verfahren</li><li>Kenntnisse im Tierschutzrecht, Tiergesundheits- und TNP-Recht</li><li>Erfahrungen in der Umsetzung des Animal Health Law</li><li>Grundkenntnisse der fachspezifischen Programme BALVI, HIT, TSN und TRACES</li><li>Kenntnisse zum Qualitätsmanagementsystem</li><li>Komplexes und umfangreiches Denk- und ausgeprägtes Planungsvermögen</li><li>intensive Entschlussfreude und Überzeugungsvermögen</li><li>Kompetenz zum selbständigen Arbeiten in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Bereitschaft zur Erreichbarkeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten in Notfällen sowie zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeugs auch zu dienstlichen Zwecken</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 14.12.2025 unter Angabe der Referenznummer 1567 an: Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a> &nbsp;</li></ul>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 2. Kalenderwoche 2026 statt. &nbsp;Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtig. Kontakt bei fachlichen Fragen Amt für Veterinär- und LebensmittelüberwachungAmtsleitung Dr. Birte HellerichTel.: 04821 69 447, E-Mail: <a href="mailto:hellerich@steinburg.de" target="_blank">hellerich@steinburg.de</a> Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamt Tanja OttoTel.: 04821 69 597, E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Amtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin für die Tiergesundheit (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag und Mittwoch zwischen 06:00 und 9:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3-6 Std./Wo. in 25421 Pinneberg

Wir suchen zum 01.08.2026 Nachwuchskräfte für folgenden Ausbildungsberuf:<h2>Erzieher/in (m/w/d)</h2>durch die praxisintegrierte Ausbildung (piA) -auch in Teilzeit möglich<ul><li>&nbsp;Arbeitsort: Kita Sude-West, Einhardstraße 2, 25524 Itzehoe</li><li> Bezahlung: Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD-Pflege)</li><li> Vollzeit/Teilzeit: beides möglich</li><li> Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li> Bewerbungsfrist: 30.11.2025 &nbsp;</li></ul> Schulische Ausbildung mit Praxisbezug und Entgelt gesucht? Dann einfach bei der Stadt Itzehoe bewerben! PiA ist eine vielseitige, schulische, dreijährige Ausbildung zur/zum Erzieherin, während der sowohl in theoretischen als auch praktischen Phasen Ausbildungsinhalte vermittelt werden. Neben Pädagogik und Psychologie wird u.a. Wissen zu Sprachentwicklung, Bewegungserziehung, Integration, Inklusion und Diversität sowie rechtlichen Grundlagen vermittelt.Im theoretischen Teil der Ausbildung wird an der Fachschule für Sozialpädagogik im Regionalen Berufsbildungszentrum des Kreises Steinburg AöR gelernt.Von Beginn an findet im praktischen Anteil der Ausbildung neben dem theoretischen Unterricht schulbegleitend ein Einsatz in unserer Kita Sude-West in unterschiedlichen Aufgaben einer/eines Erzieherin statt.In unserer Kita, dem primären Einsatzort, begleitet ein gut ausgebildetes, motiviertes und engagiertes Team von Erzieherinnen, Sozialpädagogischen Assistentinnen und Heilpädagoginnen die Ausbildung. Ergänzend gibt es die Möglichkeit, Praxisanteile in einer der weiteren Einrichtungen der Stadt im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit zu absolvieren.Bei Interesse kann nach vorheriger Absprache eine Hospitation in der Kindertagesstätte Sude-West Erfolgen.Diese Qualifikationen und Kompetenzen bringen Sie mit: &nbsp;Sie können zum Start der Ausbildung<ul><li>mindestens einen mittleren Schulabschluss (MSA) bzw. einen diesem gleichwertigen Schulabschluss und zusätzlich einen Abschluss in einem anerkannten Ausbildungsberuf oder eine einschlägige Berufstätigkeit von mindestens drei Jahren</li></ul>oder<ul><li>die Fachhochschulreife/allgemeine Hochschulreife und einen Nachweis über mindestens 150 Stunden Praktikum im sozialpädagogischen Handlungsfeld vorweisen. Ergänzend zudem</li><li> bereitet Ihnen der Umgang mit Kindern Freude,</li><li>besitzen Sie ein hilfsbereites und freundliches Auftreten,</li><li>sind Sie aufgeschlossen, verantwortungsbewusst und engagiert dabei, S bringen sich gerne in ein Team ein. &nbsp;</li></ul> Wir haben etwas zu bieten! Die Stadt Itzehoe möchte zu den besten Arbeitgebern in der Region zählen. Ein freundlicher Umgang, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen sind uns sehr wichtig. Wir setzen auf ein respektvolles und faires Miteinander, weil wir davon überzeugt sind, dass gute Ergebnisse nur gemeinsam erzielt werden können. Darüber hinaus haben wir Folgendes zu bieten:<ul><li>eine abwechslungsreiche Ausbildung mit interessanten Aufgabengebieten sowie ein respektvolles Miteinander</li><li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Jahr auf Grundlage einer 5-Tage-Woche v' Zuschuss zum „NAH.SH-Jobticket" bzw. „Deutschland-Jobticket" v' eine Abschlussprämie i.H.v. 400 € bei erfolgreichem Ausbildungsende v' nach der erfolgreichen Ausbildung gute Übernahmechancen arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namenhaften Anbietern</li></ul>Eine Verwaltung so bunt wie die Gesellschaft Wir fühlen uns unserem interkulturellen Auftrag für ein sich gut entwickelndes Miteinander verpflichtet und begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Fachkräften aller Nationalitäten. Die Stadt Itzehoe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir haben Ihr Interesse geweckt?Sie sind neugierig geworden oder Sie haben noch Fragen und Informationsbedarf? Kindertagesstätte Sude-West, Frau Sandra Ulrich-Schliwa oder Frau Tanja Hildebrand-Ladwig, Tel. 04821 72000. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Sie haben Lust. Teil des Teams der Itzehoer Stadtverwaltung zu werden? Ihre Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, berufliche Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise in Kopie) richten Sie bitte, vorzugsweise per E-Mail, bis zum 30.11.2025 an die Stadt Itzehoe. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in Kalenderwoche 51 statt. Die finale Zusage zur praxisintegrierten Ausbildung trifft das Regionale Berufsbildungszentrum des Kreises Steinburg AöR, bei dem nach abgeschlossenem Bewerbungsverfahren von der Stadt Itzehoe eine Anmeldung für das Schulplatzvergabeverfahren eingereicht wird. Der Arbeitsvertrag mit der Stadt Itzehoe wird erst nach Zusage der Fachschule geschlossen. Hinweis: Sollten Sie die Rücksendung der Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Datenschutzerklärung der Stadt Itzehoe finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a> Stadt Itzehoe&nbsp; Der Bürgermeister&nbsp; Hauptamt/Personalabteilung&nbsp; Reichenstr. 23&nbsp; 25524 Itzehoe&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen@itzehoe.de" target="_blank">bewerbungen@itzehoe.de</a> <a href="https://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a> &nbsp;

Stadt Itzehoe

Ausbildung: Erzieher/in (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt Dienstag und Freitag von 6:00 bis 12:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 12 Std./Wo. in 25451 Quickborn

<a href="https://maler-gottschalk.de/index.html" target="_blank"></a>



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<h1>Maler- und Lackierermeister/ Bauleiter (m/w/d)</h1>
Sie wünschen sich einen Job, der garantiert Zukunft hat? Mit Kolleg:innen, die füreinander einstehen und jeden Spaß mitmachen? Dazu noch attraktive Vorteile wie einen Dienstwagen, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und ein verant­wor­tungsvolles Aufgabengebiet? Dann kommen Sie zu uns!
Wir arbeiten unter dem Dach der HPM Die Handwerksgruppe, einer 1989 gegründeten familiengeführten Unternehmensgruppe, mit über 150 erstklassigen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich.
Wir suchen ab sofort einen Maler- und Lackierermeister als Bauleiter (m/w/d) für die Unterstützung unseres Teams.




<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Betreuung, Leitung und Abrechnung von Bauvorhaben – fachlich, wirtschaftlich und organisatorisch</li>
<li>Erstellung von Angeboten und Aufmaßen</li>
<li>Kundenakquise und -beratung</li>
<li>Regelmäßiges Abhalten von Baubesprechungen</li>
<li>Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung</li>
</ul>



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<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Meisterausbildung im Malerhandwerk oder Maler- und Lackiererausbildung mit umfassender Berufserfahrung in der Bauleitung und Führungserfahrung</li>
<li>Strukturierte, effiziente und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsstärke, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Unternehmerisches Denken</li>
<li>Fundierte EDV-Kenntnisse</li>
</ul>






<h3>Das bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li>Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>Führung, Qualifizierung unserer Gesellen und Auszubildenden</li>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Projekte und Tätig­keitsfelder mit einer tollen Stammkundenstruktur</li>
<li>Langfristige Perspektiven mit fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung, ein Firmenfahrzeug mit Privat­nutzung und Firmenhandy</li>
<li>Firmen-Events, VWL, Rentenbaustein, JobRad, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut</li>
<li>Einen gut ausgestatteten, modernen Arbeitsplatz</li>
</ul>



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Klingt das nach einem optimalen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre individuellen Stärken einbringen können? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie uns Ihre Unterlagen, einschließlich Gehaltswunsch und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">bewerbung@maler-gottschalk.de</a>.
<a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>


Johann Gottschalk GmbH • Frau Schulz • Senator-Bömers-Straße 25 • 28197 Bremen
Telefon: 0421 / 834 021 • E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">bewerbung@maler-gottschalk.de</a>

Maler- und Lackierermeister / Bauleiter (m/w/d)

Für die Vor-Ort-Ablesung von Verbrauchszählern suchen wir im Zeitraum November bis Januar als Verstärkung für unser Team Ableser (m/w/d) im Kreis Pinneberg. Erwartet wird: eine gewissenhafte Arbeitsweise, ein sicherer Umgang mit einem Smartphone, ein angenehmes und sicheres Auftreten sowie ein gepflegtes Äußeres , gute Kenntnisse der deutschen Sprache und Freude an der Bewegung. Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung mit Lichtbild gerne per Email an <a href="mailto:personal@isg-am.de" target="_blank">personal@isg-am.de</a>ISG Abrechnungsmanagement GmbHRamskamp 6925337 Elmshorn &nbsp;

ISG Abrechnungsmanagement GmbH

Ableser (m/w/d)

<a href="https://best-3.de/" target="_blank"></a>





<ul>
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Wir suchen einen
<h1>Betriebselektriker (m/w/d)&nbsp;</h1>
Standort Twistringen:




Als Partner der Landwirtschaft ist die BEST 3 Geflügelernährung GmbH führend auf dem norddeutschen Mischfuttermarkt. Wir übernehmen Verantwortung in der Nahrungsmittelkette und sind ein attraktiver Partner für alle Lebensmittelproduzenten. In einem familiären Arbeitsklima erfahren unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Anerkennung und Wertschätzung.
<h3>Deine Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Wartung und Reparatur technischer Anlagen</li>
<li>Installationen und Inbetriebnahme von neuen Anlagenteilen</li>
<li>Kalibrierung und Optimierung von Anlagenteilen</li>
</ul>




<h3>Dein Profil</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektro­niker, Fachrichtung Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Auto­matisierungstechnik</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Notdienst</li>
<li>Kenntnisse von elektronischen Steuerungs­systemen wären von Vorteilen</li>
</ul>



<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
<li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem bestehenden Elektro-Team</li>
<li>Arbeiten in einem dynamisch, stetig wachsenden Familienunternehmen mit viel Raum für die Entwicklung eigener Ideen</li>
<li>Attraktive Vergütung und geregelte Arbeitszeiten in Tagschicht von Montag bis Freitag</li>
<li>Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie von vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Firmenfitness mit Hansefit</li>
<li>Fahrradleasing über Job-Rad</li>
<li>Weiterbildungs- und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>

<h3>Dein Weg zu uns</h3>
Solltest Du Interesse an der ausgeschriebenen Stelle haben, sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehalts­vorstellungen zu. Deine Bewerbung wird von uns vertraulich behandelt.
<a href="mailto:bewerbung@best-3.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

BEST 3 Geflügelernährung GmbH |&nbsp;Oliver Gerdes&nbsp; | Ringstraße 16 | 27239 Twistringen | Tel.:&nbsp;04243 / 94 148 4352

262 Teilzeit Jobs in Klemperhagen, 27721 Ritterhude, Deutschland