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Allround-Talente gefragt: Als Auszubildender im Groß- und Außenhandel ist facettenreiches Arbeiten an der Tagesordnung. Ob im Betriebsbereich (Lager), in den vielfältigen Büroabteilungen eines Fachgroßhandels oder im direkten Kundenkontakt: Auszubildende zu Kaufleuten für Groß- und Außenhandelsmanagement bekommen bei der GC-GRUPPE den sprichwörtlichen Rund-Um-Blick.Mit vielen, unterschiedlichen Facetten bieten dir die GC-Häuser im Groß- und Außenhandel eine spannende Ausbildung. Aufgaben und Verantwortungsbereich Hier nur einige Beispiele:<ul><li>Im Betriebsbereich (Lager) lernst du unser großes Sortiment kennen, bekommst Durchblick in die logistischen Abläufe oder bist im Versand eingesetzt, kurz um: Hier ist immer was los!</li><li>Im Bürobereich durchläufst du die verschiedensten Abteilungen. Ob Einkauf, Verkauf, Kalkulation, EDV oder weitere Fachbereiche: Mit unterschiedlichen Teams, Aufgaben und spannenden Projekten bist du ganz nah dran, z.B. in der Materialbeschaffung, Auftragsabwicklung oder in der Beratung.</li><li>Im Kundenkontakt bist du Ansprechpartner für Kunden aus dem Fachhandwerk und für die Endverbraucher in den Fachausstellungen der GC-GRUPPE, also: Eine wichtige Schnittstelle zwischen Unternehmen und unseren Kunden.</li></ul> Voraussetzungen Guter Realschulabschluss oder ein- bzw. zweijährige höhere Handelsschule (Deutschland) oder Hochschulreife SchlüsselqualifikationKontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit Darauf kannst Du Dich außerdem freuen: • Dein Platz im Team: Von Anfang an bist Du wichtiger Bestandteil unseres Teams.• Über den Tellerrand blicken: Im Rahmen von Projektarbeiten und Werksfahrten vertiefst Du Deine Kenntnisse und lernst dabei die anderen Azubis noch besser kennen.• Ausgewogene Work-Life-Balance: Damit Du gut erholt in die neue Woche starten kannst, beginnt Dein Wochenende bereits Freitagmittag.• Immer was los: Durch die zahlreichen Firmenevents lernst Du das Team noch besser kennen.• Start in eine sichere Zukunft: Bei uns arbeitest Du in einer krisenfesten Branche und darfst Dich über eine hohe Übernahmequote freuen. . Schau doch einfach auf unsere Homepage (<a href="http://www.vollbrecht-pohl.de" target="_blank">www.vollbrecht-pohl.de</a>) und informiere dich über die Ausbildung bei VOLLBRECHT + POHL! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Bernd Clausen Ausbildung Büsumer Str. 92 24768 Rendsburg <a href="mailto:bernd.clausen@gc-gruppe.de" target="_blank">bernd.clausen@gc-gruppe.de</a> 04331 466107

VOLLBRECHT + POHL KG

Ausbildung Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) in unserer Niederlassung Kiel

Boyens Medien ist ein inhaber- und familiengeführtes, zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern sowie rund 500 Zustellern. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.So startest Du im Lokaljournalismus durch. Wir suchen einen&nbsp;Redakteur (m/w/d) in Vollzeit. Das wünschen wir uns: <ul><li>Du planst, recherchierst, erstellst und veröffentlichst täglich eigenständig relevante Berichte</li><li>Du produzierst nach dem Prinzip „Digital First“ lokaljournalistische Inhalte, die auf „Boyens Medien“ und unsere Reichweite einzahlen</li><li>Dir ist eine gute Story wichtig, dabei stellst Du immer den Leser/Kunden ins Zentrum</li><li>Du arbeitest kanalübergreifend und entwickelst redaktionelle Formate weiter</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast eine journalistische Ausbildung abgeschlossen (z.B. Volontariat)und hast bestenfalls erste Berufserfahrung als Redakteur/in im Lokaljournalismus gesammelt</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache sicher und bist ein Team-Player und verfügst über eine breite Allgemeinbildung</li><li>Idealerweise ist Dir die Westküste Schleswig-Holsteins als Region bereits bekannt</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Ein hochmotiviertes und aufgeschlossenes Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital- Experten</li><li>Einen redaktionellen Prozess, der sich auf allen Kanälen vor allem um die gute Story dreht</li><li>Moderne Arbeitsausstattung, offene Büro- und Führungsstrukturen sowie Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes Zeitmanagement</li><li>Einen Arbeitsplatz in Dithmarschen, einer lebensund liebenswerten Region Schleswig-Holsteins. Konkret suchen wir neue Kollegen für die Bereiche Meldorf, Marne und Brunsbüttel.</li><li>Umfassende Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Deine Vorgesetzten</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 150-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann, das auf publizistische und wirtschaftliche Unabhängigkeit setzt</li></ul> Bewirb Dich jetzt. Ob Anschreiben oder ein kurzes Video – entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.

Boyens Medienholding GmbH & Co. KG

Redakteur (m/w/d)

Wir für alle – für unsere SicherheitMit unserem Team an der größten Rettungswache des Landes, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, versorgt der Rettungsdienst der Berufsfeuerwehr Neumünster in durchschnittlich 25.000 Einsätzen jährlich über 110.000 Einwohner*innen auch über die Stadtgrenzen hinaus. Neumünster ist ein aufstrebendes Oberzentrum mit zentraler Lage im Land Schleswig-Holstein, guter Erreichbarkeit von Nord- und Ostsee sowie Zugehörigkeit zur Metropolregion Hamburg.&nbsp; Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wirRettungssanitäter*innenDie Beschäftigung erfolgt&nbsp;unbefristet in Voll- oder Teilzeit mit der Entgeltgruppe 4 TVöD/VKA zzgl. tariflicher Sonderzahlungen wie jährliches Leistungsentgelt und "Weihnachtsgeld" sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL).&nbsp; Deine Vorteile bei uns: <ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Notfallrettung oder im qualifizierten Krankentransport, dabei kommen Fahrzeuge und Ausrüstung nach aktuellstem Stand der Wissenschaft und Technik zum Einsatz</li><li>Anerkennung bislang erworbener Erfahrungsstufen in gleichwertigen Einsatzbereichen bei anderen Arbeitgebern</li><li>Bezahlte Überstunden</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie fachliche Begleitung</li><li>WLAN-Nutzung auf der Wache</li><li>Kostenlose Nutzung des Bad am Stadtwaldes sowie des hauseigenen Fitnessraums</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Firmenfitnessprogramm des Anbieters "EGYM/WEllpass"</li><li>Kindernotfallbetreuung</li><li>Externes Beratungsangebot über die OTHEB GmbH bei z.B. persönlichen, gesundheitlichen, arbeitsbezogenen oder familiären Fragestellungen</li><li>Ausreichende Parkmöglichkeiten auf dem Gelände der Feuer- und Rettungswache</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Angebot zum Fahrradleasing</li><li>Möglichkeit der Mitgestaltung des Arbeitsplatzes durch Mitarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten, wie z.B. Ausbilder/-in im Rettungsdienst</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Rettungssanitäter*in&nbsp;</li><li>Einsatzerfahrung ist erforderlich (100 Notfalleinsätze)</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse C1</li><li>Bereitschaft im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen, zu arbeiten</li><li>Ausgeprägter Teamgeist und Spaß am Beruf</li></ul>der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Hast du Fragen ? Frau Zacharias (Tel. 04321 – 942 6312) vom Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz erteilt dir gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung wende dich gerne an <a href="mailto:bewerbung@neumuenster.de" target="_blank">bewerbung@neumuenster.de</a> oder kontaktiere uns in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466. Gerne bieten wir dir die Möglichkeit einen Probearbeitstag bei uns zu absolvieren. Melde dich hierfür bitte bei Frau Zacharias (Tel. 04321 – 942 6312).Haben wir dein Interesse geweckt?Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die du uns bitte über unser Bewerbungsformular zukommen lässt. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Zacharias Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz 04321 9426312

Stadt Neumünster

Rettungssanitäter*innen

Der Seniorenwohnpark Bauernmühle in Pinneberg vor den Toren Hamburgs steht seit 2010 für Angebote im Bereich der stationären Pflege und Kurzzeitpflege. Er ist sicher ein interessanter Arbeitgeber in der Seniorenpflege in der Region. Warum?Der Seniorenwohnpark ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, einem sehr gut aufgestelltem und gesunden Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und über 1200 Mitarbeitenden. Das bedeutet für die Mitarbeiter, Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit.Wir kümmern uns um das, was uns allen wichtig ist. Wir wollen selbstbestimmt leben, auch im Alter. Und wenn die eigenen Kräfte nachlassen wollen wir Hilfe, Pflege und Unterstützung erfahren, wie wir sie brauchen. Und das bieten wir in unserem Seniorenwohnpark, der eine gute Ausstattung mit einer freundlichen Atmosphäre und professionellen Pflege verbindet.Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere Mitarbeiter. Bunt. Vielfältig. Wir wissen wie anspruchsvoll die Arbeit in der Pflege ist. Deshalb wollen wir gemeinsam gestalten und uns weiterentwickeln, damit wir uns alle wohlfühlen. Im Team und in der Einrichtung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie reinigen die Wohnbereiche, Aufenthaltsräume und Treppenaufgänge</li><li>Sie stellen saubere und hygienisch einwandfreien Flächen zur Vermeidung von Krankheitsübertragung sicher</li><li>Sie halten die Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften ein</li></ul> Ihre Voraussetzungen: <ul><li>Interesse an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und idealerweise auch erste Erfahrungen auf diesem Gebiet, gerne in Einrichtungen der Senioren- oder Krankenpflege</li><li>Serviceorientierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und ein freundliches und hilfsbereites Auftreten</li><li>Bereitschaft in Schichten und am Wochenende zu arbeiten</li><li>Freude an der Arbeit in einem Team</li><li>Freude am Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen</li></ul> Unsere Angebote: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht</li><li>Angenehmes Betriebsklima, das von Teamarbeit, offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist</li><li>Attraktive und qualitativ hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung, insbesondere für Wiedereinsteiger</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zur Vermögensbildung</li></ul> Kommen Sie ins Team Bauernmühle Für weitere Fragen steht&nbsp;Ihnen unsere Hauswirtschaftsleitung Heike Kunze unter der Telefonnummer 04101 8426-0 gerne zur Verfügung.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Scharrel Einrichtungsleitung Mühlenstraße 6 25421 Pinneberg <a href="mailto:personal@senioren-bauernmuehle.de" target="_blank">personal@senioren-bauernmuehle.de</a> (04101)8426550

Seniorenwohnpark Bauernmühle GmbH & Co.KG

Mitarbeiter Hauswirtschaft (m/w/d)

Der Seniorenwohnpark Bauernmühle in Pinneberg vor den Toren Hamburgs steht seit 2010 für Angebote im Bereich der stationären Pflege und Kurzzeitpflege. Er ist sicher ein interessanter Arbeitgeber in der Seniorenpflege in der Region. Warum?Der Seniorenwohnpark ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, einem sehr gut aufgestelltem und gesunden Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und über 1200 Mitarbeitenden. Das bedeutet für die Mitarbeiter, Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit.Wir kümmern uns um das, was uns allen wichtig ist. Wir wollen selbstbestimmt leben, auch im Alter. Und wenn die eigenen Kräfte nachlassen wollen wir Hilfe, Pflege und Unterstützung erfahren, wie wir sie brauchen. Und das bieten wir in unserem Seniorenwohnpark, der eine gute Ausstattung mit einer freundlichen Atmosphäre und professionellen Pflege verbindet.Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere Mitarbeiter. Bunt. Vielfältig. Wir wissen wie anspruchsvoll die Arbeit in der Pflege ist. Deshalb wollen wir gemeinsam gestalten und uns weiterentwickeln, damit wir uns alle wohlfühlen. Im Team und in der Einrichtung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie übernehmen Aufgaben in der Pflege von älteren und kranken Menschen ganz nach den Wünschen und Bedürfnissen unserer Bewohner</li><li>Sie helfen unseren Bewohnern im Alltag, z.B. bei der Körperpflege, beim Essen und Trinken oder bei der Bewegung und Fortbewegung</li><li>Sie planen eine motivierende und aktivierende Tagesgestaltung nach den individuellen Ressourcen unserer Bewohner</li><li>Sie unterstützen bei der Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses mit</li><li>Sie sind im engen Austausch mit unseren Bewohnern und sind ihr erster Ansprechpartner</li></ul> Ihre Voraussetzungen: <ul><li>Freude am Umgang mit alten und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Berufserfahrung im pflegerischen Bereich von Vorteil</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Selbständigkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und persönliches Engagement</li></ul> Unsere Angebote: <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li><li>Ein motiviertes Team mit dem Anspruch, sich weiterzuentwickeln</li><li>Angenehmes Betriebsklima, das von Teamarbeit, offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht</li><li>Attraktive und qualitativ hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung, insbesondere für Wiedereinsteiger</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen, u.a. in Kooperation mit der eLearning Plattform pflegecampus</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögensbildung</li></ul> Kommen Sie ins Team Bauernmühle Für weitere Fragen steht&nbsp;Ihnen unsere Pflegedienstleitung Liane Körner unter der Telefonnummer 04101 8426-0 gerne zur Verfügung.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Scharrel Einrichtungsleitung Mühlenstraße 6 25421 Pinneberg <a href="mailto:personal@senioren-bauernmuehle.de" target="_blank">personal@senioren-bauernmuehle.de</a> (04101)8426550

Pflegehilfskraft (m/w/d)

Der Seniorenwohnpark Bauernmühle in Pinneberg vor den Toren Hamburgs steht seit 2010 für Angebote im Bereich der stationären Pflege und Kurzzeitpflege. Er ist sicher ein interessanter Arbeitgeber in der Seniorenpflege in der Region. Warum?Der Seniorenwohnpark ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, einem sehr gut aufgestelltem und gesunden Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und über 1200 Mitarbeitenden. Das bedeutet für die Mitarbeiter, Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit.Wir kümmern uns um das, was uns allen wichtig ist. Wir wollen selbstbestimmt leben, auch im Alter. Und wenn die eigenen Kräfte nachlassen wollen wir Hilfe, Pflege und Unterstützung erfahren, wie wir sie brauchen. Und das bieten wir in unserem Seniorenwohnpark, der eine gute Ausstattung mit einer freundlichen Atmosphäre und professionellen Pflege verbindet.Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere Mitarbeiter. Bunt. Vielfältig. Wir wissen wie anspruchsvoll die Arbeit in der Pflege ist. Deshalb wollen wir gemeinsam gestalten und uns weiterentwickeln, damit wir uns alle wohlfühlen. Im Team und in der Einrichtung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie sind erster Ansprechpartner unsere Bewohner und übernehmen in der Wohngruppe die Aufgaben der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Sie führen eine sach- und fachgerechte Pflegedokumentation durch</li><li>Sie begleiten unsere Bewohner ganzheitlich und individuell durch Ihren Tag</li><li>Sie arbeiten teamorientiert mit ihren Kollegen Hand in Hand zusammen</li></ul> Ihre Voraussetzungen: <ul><li>Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem Pflegeberuf</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Selbständigkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und persönliches Engagement</li></ul> Unsere Angebote: <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li><li>Ein motiviertes Team mit dem Anspruch, sich weiterzuentwickeln</li><li>Angenehmes Betriebsklima, das von Teamarbeit, offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht</li><li>Attraktive und qualitativ hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung, insbesondere für Wiedereinsteiger</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen, u.a. in Kooperation mit der eLearning Plattform pflegecampus</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögensbildung</li></ul> Kommen Sie ins Team Bauernmühle Für weitere Fragen steht&nbsp;Ihnen unsere Pflegedienstleitung Liane Körner unter der Telefonnummer 04101 8426-0 gerne zur Verfügung.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Scharrel Einrichtungsleitung Mühlenstraße 6 25421 Pinneberg <a href="mailto:personal@senioren-bauernmuehle.de" target="_blank">personal@senioren-bauernmuehle.de</a> (04101)8426550

Pflegefachkraft (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer DRK Alten- und Pflegeheim in Husum benötigen wir Deine personelle Unterstützung. Wir suchen eine Pflegehilfskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du hast eine einjährige Ausbildung im Bereich Pflege, bist kommunikativ, freundlich und arbeitest gerne im Team? Dann bist Du in unserem DRK Alten- und Pflegeheim in der Goethestraße genau richtig. Aufgaben &nbsp;Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der KörperpflegeLagerung und Mobilisierung der BewohnerDurchführen prophylaktischer Maßnahmenpsychosoziale Betreuung der Bewohner insbesondere DemenzkrankerDokumentation und Weitergabe pflegerelevanter InformationenEinhaltung der HygienestandardsKontaktpflege mit AngehörigenBerücksichtigung von Bewohnerwünschen nach dem SbStG Dein Profil &nbsp;eine umsichtige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise für die fachgerechte Durchführung der PflegeprozesseEmpathie, Freundlichkeit und Wertschätzung gegenüber unseren Bewohnerneine 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer/in oder Pflegeassistent/in Wir bieten &nbsp;30 Tage Urlaubeine attraktive Vergütung nach dem DRK-ReformtarifvertragEDV-gestützte Dokumentationumfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmensein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Teammitarbeiterorientierte Dienstplanungeine individuelle EinarbeitungSonn- und Feiertagszuschlägeattraktive Prämien für besondere Leistungenattraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, vergünstigte Konditionen im regionalem Fitness-Studio etc.) Bewirb Dich jetzt &nbsp;Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren MitarbeiterInnen ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld, sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Ihre Zufriedenheit, ein vertrauenvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen.Hast Du Interesse?Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion.Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Industriestraße 9 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:personal@drk-nordfriesland.de" target="_blank">personal@drk-nordfriesland.de</a> 04841 966832 &nbsp;

DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.

Pflegehilfskraft (m/w/d) im DRK Alten- und Pflegeheim

Wir arbeiten alle 36 Stunden, die wir an 4 Tagen arbeiten können. Wenn jemand mehr Geld verdienen möchte, dann kann er gerne mehr arbeiten, so kann jeder entscheiden- mehr Geld oder mehr Freizeit.Wir suchen für unseren Fiat Transporter Betrieb in Schleswig ab sofort einen Serviceberater.Wenn Sie gerne mit Menschen zu tun haben, Sie Technik interessiert und Sie alles dafür geben, dass unsere Kunden lächelnd das Autohaus verlassen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Nehmen Sie einfach Kontakt auf, den Rest besprechen wir dann. Serviceberater für die Marken Fiat, Fiat Transporter und IVECO in Schleswig Sie nehmen die Anliegen der Kunden auf, besprechen den Reparaturaufwand, beraten den Kunden, was für sein Auto das beste wäre und erstellen ein verbindliches Angebot. Dann steuern sie die Reparatur oder Wartung in die Werkstatt ein. Am Ende einer Reparatur rechnen Sie den Auftrag ab und geben das frisch reparierte Fahrzeug an den Kunden zurück. Sie sind der Ansprechpartner in allen technischen Dingen für den Kunden.Gerne nehmen wir auch engagierte Quereinsteiger, lernen kann man alles:-) Auf wen wir uns freuen Wir freuen uns auf jeden, der zu uns passt, Lust an tollen Autos hat und Kunden gerne helfen möchte. Spaß an der Arbeit mit der BAUERGRUPPE. Gerne nehmen wir Menschen, die in einem Familienunternehmen arbeiten möchten, die Spaß an der Arbeit, Freude mit dem Kunden und immer ein Lächeln im Gesicht haben, ins Team auf. Wir sind der Meinung, dass man keine Stellenbeschreibung mit Menschen füllen kann, sondern man füllt eine Firma mit guten Leuten und verteilt die Aufgaben so, dass jeder das macht, wozu er richtig Lust hat. Nur dann tut er seine Arbeit gut und hat Freude daran. Und wenn man Freude an seiner Arbeit hat, dann merken das die Kunden- und das Wichtigste ist bei uns, dass der Kunde zufrieden ist und sich wohl fühlt.&nbsp;Bewirb dich bei uns. Wir freuen uns! Zu unserem Bewerbungsformular Wir freuen uns auf ein ausgefülltes&nbsp;<a href="https://www.bauergruppe.de/bauer-gruppe/jobs/bewerbungsformular/" target="_blank">Bewerbungsformular</a>, somit dürfen Sie gerne auf Ihr Anschreiben verzichten.<a href="https://www.bauergruppe.de/bauer-gruppe/jobs/bewerbungsformular/" target="_blank">Zum Bauergruppe Bewerbungsformular</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Bauer <a href="mailto:anja.bauer@bauergruppe.de" target="_blank">anja.bauer@bauergruppe.de</a>

Albert Bauer GmbH

Serviceberater (m/w/d) in 4-Tage Woche 36 Stunden

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zur Verstärkung unseres Teams in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Monteur/Montagehelfer (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: - Montage- und Schweißarbeiten- Arbeitsvorbereitung- Teilnahme an Baubesprechungen Ihr Profil: - Mehrjährige Berufserfahrung- Handwerkliches Geschick- Genaue und sichere Arbeitsweise- Selbstständige sowie saubere und termingerechte Arbeitsweise- Zuverlässig und flexibel - Kundenorientiertes Denken Unser Angebot: <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Eigenverantwortung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Attraktive Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Eike Kristin Stolley<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">eike.stolley@wiedemann-technik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Eike Kristin Stolley Personal Siemensstraße 16-18 25813 Husum <a href="mailto:e.stolley@wiedemann-technik.de" target="_blank">e.stolley@wiedemann-technik.de</a> +49 (0) 4841 778-54

Wiedemann GmbH

Monteur/Montagehelfer (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser ambulantes Servicehaus „Bocksberg“ mit 24 Tagespflegeplätzen suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als&nbsp;stellv. Pflegedienstleitung unbefristet (m/w/d)in Voll-oder Teilzeit&nbsp;Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Faccettenreich Ihre Aufgaben:<ul><li>Als engagierte stellvertretende Leitung des Bereichs Pflege steuern Sie stellvertretend die fachliche, organisatorische und personelle Führung der verschiedenen Wohnbereiche.</li><li>Mit Ihrem Organisationsgeschick übernehmen Sie bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung die Erstellung sowie Kontrolle der Dienstpläne und unterstützen im Tagesgeschäft bei selbiger.</li><li>Unter dem Gesichtspunkt der fachlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitern helfen Sie bei der Planung dieser auf Basis der jeweiligen Qualifikationen und persönlichen Eignung</li><li>Sie unterstützen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MD-QPR in enger Zusammenarbeit mit der PDL, Bewohnern, Angehörigen, Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher zu stellen.</li><li>Sie stehen Ihren Mitarbeitern sowie den Bewohnern als Ansprechpartner vertretungsweise zur Verfügung, um auf individuelle Bedürfnisse einzugehen</li><li>Sie kümmern sich im Alltag mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner und erkennen die Bedürfnisse</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege und Berufserfahrung im stationären Bereich</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Pluspunkte sammeln Sie mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI</li><li>Wir bieten Ihnen alternativ die Möglichkeit einer internen finanzierten Qualifizierung und unterstützen Sie dabei, in Ihrer Aufgabe zu wachsen</li><li>Umfangreiche&nbsp; Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements sind von Vorteil</li><li>Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter von Ihren Fähigkeiten</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

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