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Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus im Hochschulstadtteil Lübeck suchen wir, gerne eine zu sofort eineNachtwache (m/w/d) in der ambulanten Altenhilfe – ideal für Studenten!In Teil- und Vollzeit.Du suchst einen sinnvollen Nebenjob mit flexiblen Arbeitszeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine Nachtwache (m/w/d) in unserem Servicehaus Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Ansprechperson für unsere Mieter*innen der Nacht<ul><li>Sicherstellung der Ruhe und Sicherheit</li><li>Leichte pflegerische Tätigkeiten nach Einweisung (z. B. Lagerung, Toilettengänge begleiten)</li><li>Dokumentation der Vorkommnisse während der Nacht</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;Zuallererst Deine Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Bereitschaft zu Nachtdiensten (flexible Einsatzplanung)</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li> Wir bieten Ihnen &nbsp;</li><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung &nbsp;</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel&nbsp; <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505 &nbsp;

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Nachtwache (m/w/d) in der ambulanten Altenhilfe – ideal für Studenten!

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Amt für Veterinär- und Lebensmittelüberwachung&nbsp;in der Abteilung „Amtstierärztlicher Dienst, Lebensmittel- und Fleischhygiene“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50% oder 19,5 Wochenstunden)&nbsp;alsAmtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin in der Fleischhygienüberwachung (m/w/d)(EG 14 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.Wir über uns:Unser Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt ist ein großes, fachlich anspruchsvolles und&nbsp; mitarbeiterstarkes Amt, in dem alle Bereiche der Veterinärverwaltung wie Lebensmittel- und Fleischhygieneüberwachung wie auch Tiergesundheit, Tierschutz und TNP vertreten sind.&nbsp;Im Kreis Steinburg sind Großschlachtbetriebe und auch handwerkliche Schlachtbetriebe angesiedelt, deren Überwachung eine herausfordernde Aufgabe darstellt. Das Team der Fleischhygieneüberwachung in der Abteilung Lebensmittel- und Fleischhygiene amtstierärztlicher Dienst weist einen hohen fachlichen und administrativen Erfahrungsschatz auf und benötigt zur Aufgabenerledigung tatkräftige Unterstützung.&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Stellvertretung der Leitung eines Überwachungsteams in einem Großschlachtbetrieb</li><li>Schlachttier- und Fleischuntersuchung in Großbetrieben</li><li>Überwachung der Schlachtung und Zerlegung sowie des Tierschutzes bei der Geflügelschlachtung</li><li>Überwachung der handwerklichen Betriebe, der Hausschlachtungen, der mobilen Schlachtungen, der Schlachtung in Verbindung mit dem Kugelschuss auf der Weide</li><li>Schlachttieruntersuchungen in Geflügelmastbetrieben</li><li>Tierschutz und Tierseuchenbekämpfung im Zusammenhang mit der Schlachtung von Haustieren</li><li>Mitwirkung im Tierseuchenkrisenstab</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>Approbation als Tierarzt/Tierärztin</li><li>mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Fleischhygieneüberwachung und der Veterinärverwaltung</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit den fachspezifischen Programmen BALVI und HIT</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Kenntnisse im Fleischhygiene- und Lebensmittelrecht</li><li>Erfahrungen mit Verwaltungsorganisationen und -verfahren</li><li>Erfahrungen mit dem Qualitätsmanagementsystem</li><li>Team- und Kommunikationskompetenz und ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen</li><li>Durchsetzungsvermögen und Entschlusskraft</li><li>Bereitschaft zum Dienst mit wöchentlich schwankenden Arbeitszeiten bzw. ungleichmäßiger Wochenarbeitszeit sowie bei saisonalen Schwerpunkten</li><li>Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Erlangung der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, in der Fachrichtung Gesundheit und Soziale Dienste bzw. einer von der obersten Landesbehörde anerkannten Prüfung oder einem von dieser gleichwertig anerkannten Abschluss</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Mitarbeit in einem starken Team</li><li>herausfordernde Aufgaben im Bereich Fleischhygieneüberwachung</li><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 19.07.2025 unter Angabe der Referenznummer 1490 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 32. Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtig.Kontakt bei fachlichen Fragen Amt für Veterinär und Lebensmittelüberwachung Amtsleitung Frau Dr. Birte Hellerich Tel.: 04821 69 447, E-Mail: <a href="mailto:hellerich@steinburg.de" target="_blank">hellerich@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren Personalamt Frau Jessica Rauschmann Tel.: 04821 69 779, E-Mail: <a href="mailto:rauschmann@steinburg.de" target="_blank">rauschmann@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Amtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin in der Fleischhygienüberwachung (m/w/d) (EG 14 TVöD-VKA)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Ihr Aufgabenfeld beinhaltet die Hauswirtschaft sowie kreatives basteln DIY.Zudem begleiten Sie die OGS im offenen Bereich mit freien Angeboten.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfahrung im pädagogischen Bereich</li><li>Zeitliche Flexibilität für einen Einsatz im Nachmittagsbereich (12:00-17:00 Uhr) Persönliches Engagement</li><li>Kreativität, Aufgeschlossenheit, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Eigeninitiative, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine interessante und vielseitige Aufgabe im Schulverband Nortorf</li><li>Eine unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung an Anlehnung an die tarifliche Vergütung (EG S2, Erfahrungsstufe 2 TVöD-SuE)</li><li>Ein freundliches und motiviertes Team</li><li>Wir begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Einen Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester unter Fortzahlung des Entgelts</li><li>Eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li><li>Im Rahmen der Entgeltumwandlung ist das Bikeleasing möglich</li></ul>Geboten wird eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem sich in Weiterentwicklung befindlichem zukunftsweisendem Arbeitsfeld.Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit berücksichtigt, dass die Schulferien als bezahlte arbeitsfreie Phase über den Umfang des Anspruchs auf Erholungsurlaub hinausreichen. Die außerhalb der Schulferien liegende Arbeitszeit erhöht sich daher entsprechend.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Der Schulverband Nortorf unterstützt aktiv die Gleichstellung aller Geschlechter.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 24.08.2025 <a href="https://bewerbermanagement.net/jobposting/5386f92c1a7c84c0b75efeae6626bdd7dd99ecee0?ref=homepage" target="_blank">hier</a> über das Onlineportal auf der Homepage ein. Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 03.09.2025 stattfinden, sodass eine Einladung kurzfristig telefonisch oder per E-Mail erfolgen würde.

Amt Nortorfer Land

Betreuungskraft (m/w/d) an der Offenen Ganztagsschule der Gemeinschaftsschule m.O. Nortorf

Die ATEC Pharmatechnik GmbH ist ein modernes, expandierendes Unternehmen, welches steriles Equipment sowie Anlagen, Apparate und Druckgeräte entwickelt und fertigt. Unsere Anlagen finden weltweit in der pharmazeutischen Industrie Anwendung. Grund dafür sind unsere hohen Qualitätsstandards, unsere Begeisterung für Innovationen sowie der Wunsch, uns ständig weiter zu verbessern.Die wirtschaftlichen Erfolge der ATEC Pharmatechnik beruhen ganz wesentlich auf dem Können, dem Wissen und der hohen Motivation unserer Mitarbeiter. Daher ist die Mitarbeiterzufriedenheit ein elementarer Bestandteil der Unternehmensphilosophie.Als moderner Arbeitgeber bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit durch ein Gleitzeitsystem ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten. Das Arbeiten von zu Hause ist ebenfalls möglich.&nbsp; Dazu kommt ein tolles, kollegiales Arbeitsklima und die Möglichkeit, die eigene Kreativität in das Unternehmen miteinzubringen.Bei uns bekommst du die Chance, an abwechslungsreichen und spannenden Projekten mitzuarbeiten, Reisen zu unseren Kunden vor Ort zu unternehmen und dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Darüber hinaus kannst du von unserer flachen und unkomplizierten Hierarchie profitieren, zum Beispiel um berufliche Aufstiegsmöglichkeiten wahrzunehmen.Des Weiteren bieten wir dir mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen die Möglichkeit, bereits jetzt für die Zukunft vorzusorgen. Deine Aufgaben <ul><li>Schleif- und Polierarbeiten von Edelstahl</li></ul> Dein Anforderungsprofil <ul><li>Erfahrungen im Metallbereich</li><li>Von Vorteil wären Erfahrungen im Schleifen mit Druckluftmaschinen</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li></ul> Deine Vorteile <ul><li>Attraktive&nbsp;Verdienstmöglichkeiten,</li><li>Gutes Arbeitsklima,</li><li>Flexible Arbeitszeiten,</li><li>Möglichkeit mobiles Arbeiten,</li><li>31 Tage Urlaub,</li><li>1:1 Überstundenausgleich,</li><li>zusätzliche Überstundenvergütung,</li><li>Reisevergütung,</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit der Metallrente,</li><li>Vermögenswirksame Leistungen,</li><li>E-Bike Leasing,</li><li>Vereinbarung von Familie und Beruf,</li><li>Firmenfeste,</li><li>Teilnahme an Sportevents,</li><li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits,</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten,</li><li>Ein modernes, expandierendes Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen.</li></ul> Wenn du ein Interesse daran hast, dich in einem tollen Umfeld neuen Herausforderungen zu stellen, dann sende uns gerne deine aussagekräftige Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@atecgroup.de" target="_blank">bewerbung@atecgroup.de</a>.Bitte gib uns in der Bewerbung auch deine Gehaltsvorstellung an.Wir freuen uns auf dich!*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalwesen Schulstraße 48-50 24966 Sörup <a href="mailto:bewerbung@atecgroup.de" target="_blank">bewerbung@atecgroup.de</a>

Atec Pharmatechnik GmbH

Schleifer*

Sie wollen Ihre Leidenschaft für das Handwerk mit anderen Menschen teilen? Eine eigen-verantwortliche Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld ist Ihnen ebenso wichtig wie ein starkes Team und eine ansprechende Vergütung?Dann suchen wir Sie als Meister für unsere Elektroabteilung! Ihre Rolle &nbsp;Du bist als unser Elektromeister/in für die Elektroabteilung zuständig. Ihr Profil &nbsp;eine abgeschlossene MeisterprüfungSouveränes Auftreten und ein gutes OrganisationstalentSelbstständige, umsichtige und zuverlässige Arbeitsweiseeinen freundlichen und kommunikativen Umgang mit unseren KundenBereitschaft zur operativen MitarbeitPC-KenntnisseFührerschein Klasse B Unser Versprechen: &nbsp;einen unbefristeten ArbeitsplatzDienstwagen und modernes IT-Equipmenteine leistungsgerechte Bezahlungein starkes TeamWeiterbildungen und SchulungenEinbringen von Ideen und Mitgestaltung von Arbeitsabläufeneigenverantwortliches ArbeitenE Bike LeasingBAVMitarbeiterveranstaltungen und weitere Mitarbeitervorteile Haben wir Sie begeistert? Nicht zögern – JETZT BEWERBEN! &nbsp; Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese ausschließlich per E-Mail in einer Datei (max. Größe 5 MB) an <a href="mailto:personal@budgmbh.de" target="_blank">personal@budgmbh.de</a> Für weitere Fragen zur Stelle sowie zum Unternehmen steht Ihnen unserer Geschäftsführer Herr Küter gerne unter 04621-811177 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Roman Küter Moltkestraße 36 24837 Schleswig&nbsp; <a href="mailto:personal@budgmbh.de" target="_blank">personal@budgmbh.de</a> 04621811950 &nbsp;

BUD BAU-UND DIENSTLEISTUNG GMBH

Elektromeister (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit gesucht!

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Kita genau richtig!Unsere Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und vorerst befristet bis zum 31.10.2026 im Rahmen einer Elternzeit. Los geht's zum 25.08.2025.Deine Stelle hat einen Umfang von 34 Wochenstunden mit derzeitigem gruppenübergreifenden Einsatz. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees ist aktuell eine neungruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 150 Kinder von 23 Mitarbeitern in fünf Kindergartengruppen, drei Krippengruppen und einer altersgemischten Gruppe betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 34-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita „Laurentius Kindergarten“ Wees</li>
	<li> 25.08.2025</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Laurentius Kindergarten" in Munkbrarup/Wees

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.&nbsp;Deine Einsatzzeiten sind von Montag bis Samstag zwischen 7:00 und 12:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 24857 Fahrdorf

Die KIBIS Selbsthilfekontaktstelle in Itzehoe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Leitung. Der kleine Trägerverein der Selbsthilfekontaktstelle, Teestube Itzehoe - Selbsthilfetreff e. V., ermöglicht seit über 50 Jahren das Selbsthilfeangebot im Kreis Steinburg. In Deiner Tätigkeit begleitest du über 55 Selbsthilfegruppen im Kreis Steinburg sowie zahlreiche Offene Angebote und stehst Interessierten beratend zur Seite.<h2>Das erwartet Dich bei uns:</h2>Du organisierst Deine Arbeit selbstständig und betreust die Selbsthilfekontaktstelle als Leitung. Zu Deinen Aufgaben gehören folgende Tätigkeiten: • Beratung und Unterstützung der Selbsthilfegruppen in inhaltlichen und organisatorischen Fragen oder bei Neugründungen • Beratung und Vermittlung von Interessierten und Hilfesuchenden, • (Weiterentwicklung der) Öffentlichkeitsarbeit für die Selbsthilfe und deren Gruppen • Planung und Organisation selbsthilferelevanter Veranstaltungen und Thementage • Netzwerk- und Kooperationsarbeit im Sozial- und Gesundheitswesen • Administrative Aufgaben (Fördermittelakquise und -verwaltung, …)<h2>Das bringst Du mit:</h2>Studienabschluss als Sozialarbeiter*in oder Vergleichbares • Erste Berufserfahrung im Sozialen Bereich • Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Teamfähigkeit • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise • Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit • Erfahrung in der Fördermittelakquise und -verwaltung • Moderation und Anleitung von Gruppenprozessen<h2>Wir bieten Dir:</h2>Eine unbefristete Anstellung im Umfang von 30 Wochenstunden vergütet nach dem Tarifvertrag des Paritätischen EG S6 / S7 Bezahlte Fort- &amp; Weiterbildung Aktive Mitgestaltung der Arbeitsprozesse Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann senden uns bitte Deine Bewerbung (bis 21. Juli 2025) bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:info@kibis-itzehoe.de" target="_blank">info@kibis-itzehoe.de</a> Bei Fragen kannst Du Dich gerne bei Marten Becker per E-Mail oder 04821 600133 melden.

Teestube Itzehoe - Selbsthilfetreff e. V.

Leitung Selbsthilfekontaktstelle (Soziale Arbeit)

Du liebst starke Inhalte, kreative Ideen und klare Botschaften? 
Dann bring dein Knowhow in eine Aufgabe ein, die Sinn macht – für die Kleinsten unserer Gesellschaft. Das Evangelische Kitawerk im Kirchenkreis Schleswig-Flensburg ist Träger von 47 Kindertagesstätten mit rund 1.000 Mitarbeitenden und über 3.500 betreuten Kindern. 
Als Teil der Abteilung Medien &amp; Kommunikation des Kirchenkreises arbeitest Du eng mit der Geschäftsführung des Kitawerks zusammen – mit viel Raum für kreative Impulse, konzeptionelle Arbeit und strategische Kommunikation.

<h1>PR-Referent (m/w/d) Medien &amp; Kommunikation im Kitabereich</h1>

<ul>
	<li> Kindertagesstättenwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg</li>
	<li> 01.10.2025</li>
	<li> Teilzeit 19,5 Stunden/ Woche</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe K 10</li>Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: <a href="http://www.vkdn-nordkirche.de" target="_blank">TV KB</a><li>Flexible Arbeitszeiten</li>Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung kann die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden, wodurch persönliche Flexibilität ermöglicht wird.<li>Diensthandy und dienstliches Notebook</li>Wie stellen Ihnen moderne Endgeräte zur Verfügung.<li>Gesundheitsvorsorge</li>Sport- und Fitnessprogramme, Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul type="disc"><li>Content
mit Sinn: Du textest, fotografierst, drehst und gestaltest Inhalte für
unsere Website, unser Intranet sowie Print- und Social-Media-Kanäle.</li><li>Veranstaltungen
begleiten: Ob Kita-Jubiläum, Jobmesse oder Podiumsdiskussion – Du setzt
Themen in Szene.</li><li>Marke
weiterentwickeln: Unser neues Corporate Design führst Du professionell ein
und unterstützt bei der Anwendung.</li><li>Digitale
Kommunikation stärken: Du betreust unsere Website (TYPO3) mit technischer
Unterstützung und entwickelst sie weiter.</li><li>Intranet
gestalten: Du machst unser Social-Intranet (Just Social) zu einem
lebendigen Ort für Kommunikation und Austausch.</li><li>Krisensicher
kommunizieren: Auch bei schwierigen Themen bringst Du deine Textsicherheit
ins Team ein.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Ausbildung oder Studium im Bereich
Kommunikation, Medien, Journalismus oder vergleichbar</li><li>Kreativität, Konzeptstärke und ein sicheres
Sprachgefühl</li><li>Teamgeist, Offenheit und Spaß an crossmedialem
Arbeiten</li><li>Strategisches Denken und die Fähigkeit,
komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten</li><li>Freude an selbstständigem Arbeiten – verbunden
mit einer Prise Humor</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- und
Wochenendterminen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 15.08.2025Wir freuen wir uns auf Deine&nbsp;Bewerbung – mit Lebenslauf, Zeugnissen und einem kurzen Anschreiben, das zeigt, warum Du Lust auf Kommunikation mit Sinn hast. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsverfahren rufe gern an. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung, sexueller Identität oder Geschlecht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.




Ihre Ansprechperson: 
Katja&nbsp;Bär 
Leitung des Kindertagesstättenwerkes 
Tel: 0461/50309-42



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Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

PR-Referent (m/w/d) Medien & Kommunikation im Kitabereich

Zwischen Nordseeluft und Marktplatztrubel: In Husum bist Du unsere erste Anlaufstelle für alle, die Antworten suchen – offen, hilfsbereit und ganz nah dran.
 WIR SUCHEN ab sofort in teilzeit
 <h1>Kaufmännische Mitarbeiter (w/m/d) Kundencenter</h1>
 · Husum · 
 <h2>So bringst Du dich ein:</h2>
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Ansprechperson mit Herz und Verstand Du bist erste Anlaufstelle für unserer Kunden und Kundinnen – ob es ums Abo geht, eine Familienanzeige oder einfach eine spontane Frage zur Zeitung, dem Ort oder dem Haus nebenan. Du hörst zu, gibst Hilfestellung und findest den richtigen Weg – auch mal abseits vom Standard
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<li>Service &amp; Verkauf mit Blick fürs Ganze : Du berätst rund um unsere Print- und Digitalprodukte, erklärst verständlich und findest Lösungen. Auch beim Verkauf von Tickets oder Verlagsprodukten trittst Du verbindlich und souverän auf</li>
<li>Aufmerksam und lösungsorientiert - auch im Trubel:&nbsp;Nicht jeder Tag ist vorhersehbar. Manche Anliegen kommen überraschend. Du bleibst gelassen, denkst mit und findest auch für unerwartete Fragen eine passende Antwort, mit Wertschätzung und Überblick</li>
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Arbeiten mit System(en) Du pflegst Kundendaten sorgfältig, arbeitest mit modernen Tools und bringst Dich in unsere Serviceprozesse ein – keine Sorge: Wir zeigen Dir, wie’s geht!
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 <h2>Das bringst Du mit:</h2>
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<li>Kommunikationsfreude:
Du hast Spaß am Umgang mit Menschen – ob persönlich, telefonisch oder schriftlich
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Auftreten mit Haltung: Du bleibst verbindlich und serviceorientiert, auch wenn’s mal stressig wird
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Erfahrung im Kundenumfeld: Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Kundenservice oder Verkauf mit – Quereinsteiger und Quereinsteigerinnen sind herzlich willkommen!
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Digitale Grundsicherheit: Du kennst Dich mit dem PC aus, hast idealerweise bereits Erfahrung in der Datenpflege und bist offen dafür, Dich in neue Programme und Systeme einzuarbeiten.
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Strukturierte Arbeitsweise: Zuverlässigkeit, Organisationstalent und lösungsorientiertes Denken gehören zu Deinen Stärken
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Lernbereitschaft &amp; Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team, bist offen für Neues und bringst ein gutes Gespür für klare, wertschätzende Kommunikation mit
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 <h2>Darauf kannst Du dich freuen:</h2>
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 <li> StandortNeu in der Stadt? Wir beteiligen uns mit einem Umzugsbonus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li> <li> FlexibilitätFlexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals.</li> <li> GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Sport- und Wellnessangebote auf dem Festland und Onlinekurse auf der Insel nutzen.</li> <li> SozialesUnser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld.</li> <li> FamilieBeruf und Familie im Einklang: Mit Sonderurlaubstagen und Kita Zuschuss!</li> <li> AltersvorsorgeZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> VergünstigungenMitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> <li> VeranstaltungenOb After-Work oder Firmenfeier, gemeinsam feiern wir Erfolge!</li> </ul>
 sh:z – Das Medienhaus im echten Norden 
Mit 15 Tageszeitungen und vier Wochenblättern ist der Schleswig-Holsteinische Zeitungsverlag (sh:z) die führende Stimme im Norden. Als Teil der NOZ/mh:n MEDIEN-Gruppe verbinden wir seit 1865 journalistische Tradition mit digitaler Innovation.
Unsere rund 450 Mitarbeiter:innen liefern täglich verlässliche Nachrichten – gedruckt, digital, als App oder Podcast. Ob in Flensburg, Kiel oder Hamburg: Wir sind regional verwurzelt und überregional vernetzt.
Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Schlagwort.
Als Arbeitgeber bieten wir Sicherheit und Entwicklungschancen. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Kombination aus bodenständiger Unternehmenskultur und dem Mut, Neues zu gestalten.
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