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Sie lieben Kinder? – Wir haben jede Menge davon!Die Fachklinik Sylt für Kinder und Jugendliche ist eine Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung Nord. Sie bietet Platz für 160 Kinder und Jugendliche, auch mit Elternbegleitung, mit chronischen Erkrankungen der Atemwege, der Haut, inkl. Epidermolysis bullosa und Ichthyosis sowie des Stoffwechsels wie Adipositas, Diabetes mellitus und Phenylketonurie. Ein wesentliches Profil der Klinik ist die ausgewogene Ernährung bei diesen chronischen Erkrankungen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.04.2025 eine*n Mitarbeiter*in für das Stationssekretariat (w/m/d). Dafür möchten wir Sie gewinnen: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation von Stationsabläufen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenstellen von ärztlichen Entlassungsberichten mittels Bausteinen aus der elektronischen Patientenakte und Versand an unsere Kostenträger·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Archivierung von Patientenakten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuarbeiten für das medizinische Sekretariat·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausführung von Dokumentationstätigkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfassung von Daten und Pflege von Qualitätssicherungsprogrammen Das zeichnet Sie aus: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisatorisches Multitalent·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude am Kontakt mit unseren kleinen und großen Patienten und ihren Familien.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung im ärztlichen Schreibdienst mit guten Kenntnissen der medizinischen Nomenklatur wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig Gute Gründe für uns: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie erwartet ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen, interprofessionellen Team, in dem es nie langweilig wird.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen, damit Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie arbeiten in einer Region mit hohem Wohlfühlfaktor und Freizeitwert·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie erhalten eine Vergütung nach TV-TgDRV mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein Arbeitsplatz, Betriebssportgemeinschaft (moderner Sauna- und Fitnessbereich, Meerwasserschwimmbad, Yoga, Aquafitness)Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbung an: Fachklinik SyltSteinmannstraße 52-5425980 Sylt/WesterlandBewerbung per Mail an: <a href="mailto:jacqueline.rackow@drv-nord.de" target="_blank">jacqueline.rackow@drv-nord.de</a>Weitere Informationen unter 04651/ 852-144 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jacqueline Rackow <a href="mailto:jacqueline.rackow@drv-nord.de" target="_blank">jacqueline.rackow@drv-nord.de</a> 04651 852 144

Fachklinik Sylt

Mitarbeiter*in für das Stationssekretariat (w/m/d)

Wir kennen uns doch! Oder? Zumindest haben wir die Suche nach dem richtigen&nbsp;§&nbsp;im Gesetzesdschungel schon gemeinsam. Wir benötigen Verstärkung. Mit Durchblick. Und Biss.Willkommen bei Bodenstein Pinzke Boës PartG mbB. Aufgaben / Das erwartet dich: <ul><li>Enger Kontakt mit Mandanten</li><li>Verarbeitung von Rechnungen, Belegen, Kontoauszügen zur ordnungsgemäßen Buchführung</li><li>Auskunft an Mandanten, Finanzamt und Sozialversicherungsträger</li><li>Überwachung und Planung von Terminen, Fristen und Durchführung von Bürotätigkeiten</li></ul> Anforderungen <ul><li>Gute Kenntnisse im Steuerrecht und der Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV oder anderen Buchhaltungsprogrammen</li><li>Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Denken</li></ul> Wir bieten <ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Gleitzeitmodelle und flexible Arbeitszeit, im Sommer Arbeitsbeginn ab 6 Uhr möglich</li><li>28 Tage Urlaub, Heilig Abend und Silvester frei ohne zusätzlichen Invest eines Urlaubstages</li><li>Brückentag nach Christi Himmelfahrt</li><li>Corporate Benefits</li><li>Bike-Leasing</li><li>Freie Kleidungswahl – Come as you are</li><li>Jährliche Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern</li><li>Unterstützung bei Weiterbildungen</li><li>Regelmäßige Inhouse-Schulungen</li><li>Helle, freundliche und klimatisierte Arbeitsräume</li><li>Arbeitsplatz mit Sitz- und Stehmöglichkeit</li><li>Homeoffice-Option</li><li>Freie Getränke, Obstkorb &amp; Süßigkeiten</li><li>Digitale und service-orientierte Büro- und Mandantenorganisation</li></ul> Werde Teil des Teams und bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und ein kurzes persönliches Statement.Gerne per E-Mail an <a href="mailto:info@bpb.partner" target="_blank">info@bpb.partner</a> / bei Fragen steht Dir Frau Martens oder Frau Ohlmann unter 04101-377200 gern zur Seite! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michelle Martens Sekretariat Rabenstraße 52 25421 Pinneberg <a href="mailto:info@bpb-partner.de" target="_blank">info@bpb-partner.de</a> 04101 377200

Bodenstein Pinzke Boës PartG mbB

Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.In der Kooperativen Regionalleitstelle West (KRLS) in Elmshorn bei Hamburg sind die regionalen polizeilichen und nichtpolizeilichen Leitstellen der Kreise Dithmarschen, Steinburg, Segeberg und Pinneberg in einer der modernsten und größten Dienststellen Deutschlands zusammengefasst. Polizeiliche und nichtpolizeiliche Aufgaben werden bei gemeinsamer Nutzung der baulichen und technischen Einrichtungen organisatorisch und personell getrennt voneinander wahrgenommen. Es handelt sich bei der KRLS um eine Hochzuverlässigkeitsorgansiation mit einer Zuständigkeit für fast 900.000 Einwohner*innen in der Region. Das Einsatzaufkommen für den Rettungsdienst, die Feuerwehr und im Katastrophenschutz beläuft sich auf mehr als 200.000 Einsätze pro Jahr. Jährlich erreichen uns dazu mehr als 650.000 Anrufe, darunter rd. 250.000 Notrufe.Unsere Calltaker*innen nehmen Hilfeersuchen aus der Bevölkerung entgegen und sind somit die ersten und zentralen Ansprechpartner für die Bürgerinnen und Bürger in Notsituationen. Sie erarbeiten mittels der standardisierten Notrufabfrage und basierend auf etablierten, praxisgerechten Standards ein Meldebild und geben den Notrufenden lebensrettende Hinweise zur Ersten-Hilfe und zum Verhalten in akuten Notsituationen. Im weiteren Verlauf arbeiten sie vertrauensvoll mit den Dispatchern zusammen, die für die Alarmierung der Rettungskräfte, die Einsatzbegleitung und die Dokumentation der Hilfeersuchen verantwortlich sind. Außerdem leiten Sie weniger dringliche Akutfälle an externe Versorgungsstrukturen, beispielsweise an die kassenärztliche Notfallversorgung (116117) weiter.&nbsp;Die Tätigkeit wird im vollkontinuierlichen Wechselschichtdienst nach einem Dienstplan wahrgenommen. Der Dienstort ist 25337 Elmshorn. Darauf können Sie sich freuen: <ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle – Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, nach einer zwölfwöchigen Weiterqualifikation, in eine Beschäftigung im vollkontinuierlichen Wechselschichtdienst mit 39 Wochenstunden zu wechseln. Besonders wichtig ist uns die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, auch im Schichtdienst. Dies wird durch einen attraktiven Rahmendienstplan unterstützt. Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und bieten Ihnen gegenseitige Unterstützung im Team.</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis zur EG 8 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Arbeitsumgebung – Die Kooperative Regionalleitstelle wurde mit dem Baukultur-Preis in der Kategorie „Wohnen und Arbeiten“ ausgezeichnet. Weitere Informationen finden Sie unter folgendem Link: Baukultur-Preis.&nbsp;Sie erwartet ein Arbeitsplatz in einer der modernsten Leitstellen Deutschlands, ausgestattet mit neuester Technik sowie erstklassigen Arbeits-, Besprechungs- und Sozialräumen. Dieser moderne Arbeitsplatz bietet Ihnen die Möglichkeit, weitgehend selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv zum Erfolg des Teams 112 beizutragen.</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Kooperativen Regionalleitstelle. Es erwartet Sie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit.</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Es besteht die Möglichkeit, sich bei persönlicher Eignung und verfügbaren Plan- und Ausbildungsstellen, zum*zur Leitstellendisponent*in (Dispatcher) weiterbilden zu lassen. Nach erfolgreichem Abschluss ist die Eingruppierung in EG 9a TvöD möglich. Darüber hinaus profitieren Sie von unserem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, das vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens umfasst. Dazu gehören ein Aktivraum mit Sportgeräten zur kostenlosen Nutzung direkt in der Dienststelle sowie Fördermaßnahmen wie Mentoring. Während Ihrer Pausen- und Ruhezeiten steht Ihnen außerdem ein Massagesessel zur Entspannung zur Verfügung. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket &nbsp;und JobRad an. Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</li></ul> Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Qualifizierte, emphatische und standardisierte Annahme von Notrufen und Telefongesprächen</li><li>Sichere Einschätzung und Beurteilung aller eingehenden Hilfeersuchen und Gabe von Hilfehinweisen am Telefon sowie Anleitung zu Sofortmaßnahmen</li><li>Festlegung des Einsatzstichwortes unter verbindlicher Zuhilfenahme der standardisierten Notrufabfrage</li><li>Dokumentation des Abfrageprozesses</li><li>Beteiligung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li><li>Vertrauensvolle Teamarbeit mit den Dispatchern (Ressourcendisposition)</li><li>Kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit anderen Leitstellen, Fachdiensten und Behörden</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Notfallsanitäter*in, Rettungsassistent*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, medizinische*r Fachangestellte*r oder als Hebamme&nbsp;oder</li><li>Eine Qualifikation als Rettungssanitäter*in mit einer Einsatzdiensterfahrung von mindestens 100 Einsätzen in der Notfallrettung nach Abschluss der Ausbildung gem. SHRDG § 2 Abs. 7 in Verbindung mit einer dreijährigen Berufsausbildung im handwerklichen, industriellen oder kaufmännischen Bereich bzw. im Gesundheitswesen</li><li>Eine belastbare, für Innovationen und persönliche Weiterentwicklung aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Kommunikationsstärke geprägt von Einfühlungsvermögen sowie einer klaren Ausdrucksweise im Umgang und im Dialog auch mit hoch belasteten Menschen in Ausnahme- und Stresssituationen</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Entscheidungsfreude, verbindliche Umgangsformen sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (C2-Niveau)</li><li>Beherrschen der Sprachverwendung der englischen Sprache (B1-Niveau)&nbsp;</li><li>Gute bis sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft sowie eine konzentrierte und strukturierte Arbeitsweise nach vorgegebenen Standards</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit inkl. Bereitschaft zur regelmäßigen Reflexion in einer offenen Feedbackkultur</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der für die Aufnahme der Tätigkeit notwendigen Weiterbildung und zur Einbringung der Arbeitsleistung u.a. im vollkontinuierlichen Wechselschichtdienst nach einem Dienstplan</li><li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung und zur Teilnahme an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung Wünschenswert:&nbsp;</li></ul><ul><li>Systemkenntnisse über die Aufbau- und Ablauforganisation des Rettungsdienstes, der Feuerwehr und des Katastrophenschutzes sowie deren relevanten Rechtsgrundlagen.&nbsp;</li><li>Sie verfügen bereits über eine Feuerwehr-Grundausbildung oder eine Grundausbildung bei einer anderen Hilfsorganisation im Katastrophenschutz.</li></ul> Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Herr Jan Sahlmann, unter Telefon 04121 8019-502 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Dominique Abratis, Telefon 04121 4502-1145&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dominique Abratis Personal und Organisation Recruiter Kurt-Wagener-Straße 11 25337 Elmshorn <a href="mailto:d.abratis@kreis-pinneberg.de" target="_blank">d.abratis@kreis-pinneberg.de</a> 0412145021145

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Calltaker*in in der Kooperativen Regionalleitstelle West

Wer wir sind:Der DRK-Kreisverband Neumünster e.V. ist ein gemeinnützig anerkannter Verein der freien Wohlfahrtspflege. Er betreibt eine Geschäftsstelle, drei Kindertagesstätten, Kinderkrippen, eine offene und verlässliche Ganztagsbetreuung an der Gartenstadtschule, eine Betreuungseinrichtung für Flüchtlinge, einen Second-Hand-Laden, eine Agentur für Freiwillige, eine Migrationsberatungsstelle, eine Sozialberatungsstelle sowie eine Kontaktstelle für über 90 Selbsthilfegruppen. Ehrenamtlich wird vielfältige Sozialarbeit, Breitenausbildung sowie Kreisbereitschaft und Jugendrotkreuz geleistet. Außerdem ist der Kreisverband alleiniger Gesellschafter der DRK-Fachklinik Hahnknüll gGmbH, der DRK-Betreuungsgesellschaft Neumünster gGmbH und das DRK Soziales Wohnen Neumünster gGmbH.Die Fachklinik Hahnknüll gGmbH ist ein psychiatrisches Zentrum zur Behandlung, Rehabilitation und Pflege von psychisch kranken Menschen. Wir behandeln Menschen mit akuten und chronischen psychischen Erkrankungen, mit Mehrfachschädigungen durch Suchtmittel, Menschen mit geistig-körperlichen Behinderungen oder mit gerontopsychiatrischen Erkrankungen, dazu gehören zum Beispiel Demenzerkrankungen wie Alzheimer. Ihre Aufgaben: <ul><li>Regelmäßiger Austausch und Absprache mit allen Auszubildenden &nbsp;</li><li>Gestaltung von Lernsituationen</li><li>Durchführung von praktischen und theoretischen Lerneinheiten in Kleingruppen</li><li>Prüfungsvorbereitung in Abstimmung mit der Schule</li><li>Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte im Arbeitsbereich</li><li>Anleitung der Auszubildenden zum eigenverantwortlichen und problemorientierten Arbeiten</li><li>Kontrolle der fachgerechten Umsetzung der von den Auszubildenden gelernten Arbeitstätigkeiten</li><li>Förderung der Fach-, Methoden-, und Sozialkompetenz der Auszubildenden</li><li>Beurteilung der praktischen Leistungen der Auszubildenden</li><li>Bindeglied zwischen Schule und Praxis sowie zwischen den Auszubildenden und Pflegekräften</li><li>Anleitung und Begleitung bei der Pflegedokumentation</li><li>Planung der innerbetrieblichen Einsätze der Auszubildenden und Praktikanten</li><li>Zusammenarbeit mit der kooperierenden Klinik, den Berufsschulen und Einrichtungen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Für unsere Auszubildenden und Praktikanten/innen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in und mindestens eine zweijährige Berufspraxis als examinierte Fachkraft in einer vollstationären Einrichtung.</li><li>Erfahrung in der Praxisanleitung</li><li>Fundierte EDV – Kenntnisse (u.a. MS Word, MS Excel, MS Outlook, elektronische Pflegedokumentation) &nbsp;</li><li>Organisationsfähigkeit, Kommunikationskompetenz und Konfliktfähigkeit.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Nettes und engagiertes Team</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Wertschätzung und Transparenz</li><li>Hansefit</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitarbeiterrabatte (<a href="http://www.mitarbeitervorteile.de" target="_blank">www.mitarbeitervorteile.de</a>)</li><li>Die Mitarbeit in der größten Hilfsorganisation der Welt</li></ul> Ihr Ansprechpartner: Marco Gehrke Pflegedienstleitung Stationäre PflegeTel: 04321 905-206Hahnknüll 58 24537 NeumünsterWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!DRK NeumünsterWir weisen darauf hin, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch entstehen, nicht übernehmen können. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marco Gehrke Pflegedienstleitung Stationäre Pflege Hahnknüll 58 24537 Neumünster 04321905206

DRK  -  Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Neumünster e.V.

Hahnknüll Neumünster

Freigestellte Praxisanleitung ab sofort

Wer wir sind:Der DRK-Kreisverband Neumünster e.V. ist ein gemeinnützig anerkannter Verein der freien Wohlfahrtspflege. Er betreibt eine Geschäftsstelle, drei Kindertagesstätten, Kinderkrippen, eine offene und verlässliche Ganztagsbetreuung an der Gartenstadtschule, eine Betreuungseinrichtung für Flüchtlinge, einen Second-Hand-Laden, eine Agentur für Freiwillige, eine Migrationsberatungsstelle, eine Sozialberatungsstelle sowie eine Kontaktstelle für über 90 Selbsthilfegruppen. Ehrenamtlich wird vielfältige Sozialarbeit, Breitenausbildung sowie Kreisbereitschaft und Jugendrotkreuz geleistet. Außerdem ist der Kreisverband alleiniger Gesellschafter der DRK-Fachklinik Hahnknüll gGmbH, der DRK-Betreuungsgesellschaft Neumünster gGmbH und das DRK Soziales Wohnen Neumünster gGmbH.Unser Team der Haus- und Familienpflege, der DRK-Fachklinik Hahnknüll gGmbH, unterstützt pflegebedürftige Menschen im gewohnten häuslichen Umfeld. Wir bieten unseren Kunden medizinische, pflegerische und hauswirtschaftliche Versorgung, sowie Betreuungsgebote und Beratung sowie Hilfe bei der Antragstellung in Bezug auf Pflegegrade. Unser Leistungsumfang (Körperbezogene Pflegemaßnahmen, Leistungen der häuslichen Krankenpflege, Hauswirtschaftliche Versorgung, Betreuung und Hilfe bei der Alltagsgestaltung und Beratungsgespräche nach § 37.3 SGB XI) wird individuell in einem persönlichen Gespräch ermittelt und richtet sich nach den Bedürfnissen sowie nach dem Pflegegrad des einzelnen Kunden. In enger Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, externen Wundexperten und dem Hausnotruf des DRK´s ist es unseren Kunden trotz Erkrankungen und Einschränkungen möglich Zuhause versorgt zu werden. Ihre Aufgaben: Sie besuchen unsere Kunden, die Pflegegeld empfangen, überwiegend zuhause, um sich einen Überblick über die aktuelle Pflegesituation zu verschaffen. Ziel ist es durch Ihre pflegefachliche Beratung und die Informationen über zusätzliche Hilfsangebote die Pflege in der Häuslichkeit zu erleichtern, sowie die Qualität zu erhalten. Mit zusätzlichen praktischen Tipps lässt sich die Pflege zuhause solange wie möglich gewährleisten. Außerdem sind Sie Ansprechpartner für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegeperson und prüfen die Sicherstellung der täglichen Pflege. Diese Beratung könnte auch als Videogespräch durchgeführt werden. Ihr Profil: <ul><li>examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>empathisch und kommunikativ</li><li>zeitlich flexibel und zuverlässig</li><li>Vorkenntnisse im Bereich der Pflegeversicherung oder alternativ bereit, diese zu erlernen</li><li>Führerschein Klasse B notwendig</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Nettes und engagiertes Team</li><li>Wertschätzung und Transparenz</li><li>Mitarbeiterrabatte (<a href="http://www.mitarbeitervorteile.de" target="_blank">www.mitarbeitervorteile.de</a>)</li><li>Kantine</li><li>Hansefit</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Hohes Maß an selbstständiger Arbeit</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Krisensichere Branche mit LangzeitperspektiveMitarbeiterrabatte (<a href="http://www.mitarbeitervorteile.de" target="_blank">www.mitarbeitervorteile.de</a>)</li><li>Kantine</li><li>Nettes und engagiertes Team</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Dienstrad</li><li>Wertschätzung und Transparenz</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Gutes Betriebsklima</li><li>Hansefit</li></ul> Ihr Ansprechpartner: Sabine Schlichting Pflegedienstleitung Haus- und FamilienpflegeTel: 04321 905-271Hahnknüll 58 24537 NeumünsterWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!DRK NeumünsterWir weisen darauf hin, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch entstehen, nicht übernehmen können. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Schlichting Pflegedienstleitung Haus- und Familienpflege Hahnknüll 58 24537 Neumünster 04321 905271

Pflegefachkraft (m/w/d) für Pflegeberatungen nach §37.3 SGB XI ab sofort

Die Claus Wieben Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG ist die Adresse für Hoch-, Tief- und Ingenieurbau im Norden. Wir sind ein mittelständisches, in 4. Generation geführtes Bauunternehmen mit Hauptsitz in Westerrönfeld (Schleswig-Holstein) sowie einer Zweigniederlassung in Ribnitz-Damgarten (Mecklenburg-Vorpommern).Seit über 130 Jahren sind wir mit unserer Erfahrung im Hoch-, Tief-, Ingenieur-, Straßen- und Brückenbau erfolgreich. Zu diesem Erfolg tragen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an beiden Standorten maßgeblich bei.Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.Für unsere Hauptniederlassung in Westerrönfeld bei Rendsburg suchen wir ab sofort einen engagierten Kranführer (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Eigenverantwortliches Führen von Mobilkranen (z.B. Sennebogen), Unten- oder Obendreherkranen und weiteren Baugeräten</li><li>Transport und Verladung von Gütern&nbsp;</li><li>Pflege&nbsp;und Wartung der Arbeitsgeräte&nbsp;</li><li>Weitere branchenübliche Tätigkeiten</li></ul> Ihre Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Baugeräteführer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gültiger Kranschein ist wünschenswert</li><li>Schwindelfreiheit</li><li>Berufserfahrung im Hoch- und/oder Tiefbau wünschenswert&nbsp;</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen, technisches Interesse und handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Flexibler Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen</li><li>Führerschein Klasse B(E), C1 wünschenswert</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tariflich gebundenen Vertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Arbeit in einem motivierten Team</li><li>Einen modernen Gerätepark</li><li>Spannende Projekte</li><li>Förderung der individuellen Weiterbildung durch interne Schulungen und überbetriebliche Seminare</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular, per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@claus-wieben.de" target="_blank">bewerbung@claus-wieben.de</a> oder direkt hier unter "Jetzt bewerben". Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Steinbrecher Rolandskoppel 1 24784 Westerrönfeld <a href="mailto:bewerbung@claus-wieben.de" target="_blank">bewerbung@claus-wieben.de</a> 04331 80 99 0

Claus Wieben Bauunternehmung GmbH & Co. KG

Kranführer (m/w/d)

Die Claus Wieben Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG ist die Adresse für Hoch-, Tief- und Ingenieurbau im Norden. Wir sind ein mittelständisches, in 4. Generation geführtes Bauunternehmen mit Hauptsitz in Westerrönfeld (Schleswig-Holstein) sowie einer Zweigniederlassung in Ribnitz-Damgarten (Mecklenburg-Vorpommern).Seit über 130 Jahren sind wir mit unserer Erfahrung im Hoch-, Tief-, Ingenieur-, Straßen- und Brückenbau erfolgreich. Zu diesem Erfolg tragen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an beiden Standorten maßgeblich bei.Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.Für unsere Hauptniederlassung in Westerrönfeld bei Rendsburg suchen wir ab sofort einen engagierten Beton-/ Stahlbetonbauer (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Verarbeitung und Nachbehandlung von Beton</li><li>Bau von Beton- und Stahlbetonkonstruktionen</li><li>Fertigung und Montage von Schalung</li><li>Sanierung beschädigter Betonbauteile</li><li>Weitere branchenübliche Tätigkeiten</li><li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li></ul> Ihre Qualifikationen: <ul><li>bgeschlossene Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d), Facharbeiter im Hochbau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Hochbau wünschenswert&nbsp;</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen, technisches Interesse und handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Flexibler Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen</li><li>Führerschein Klasse B(E), C1 wünschenswert</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tariflich gebundenen Vertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Arbeit in einem motivierten Team</li><li>Einen modernen Gerätepark</li><li>Spannende Projekte</li><li>Förderung der individuellen Weiterbildung durch interne Schulungen und überbetriebliche Seminare</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular, per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@claus-wieben.de" target="_blank">bewerbung@claus-wieben.de</a> oder direkt hier unter "Jetzt bewerben". Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Steinbrecher Rolandskoppel 1 24784 Westerrönfeld <a href="mailto:bewerbung@claus-wieben.de" target="_blank">bewerbung@claus-wieben.de</a> 04331 80 99 0

Beton-/ Stahlbetonbauer (m/w/d)

Das Autohaus Hellwig + Fölster ist Vertragshändler für Opel, Ford, Fiat, Abarth und Jeep im Herzen Schleswig-Holsteins. Wir sind kompetenter Ansprechpartner für zahlreiche Kunden in ganz Deutschland und halten mit unseren fünf Standorten Privatleute, Firmen und Konzerne jederzeit mobil. Mit rund 140 Mitarbeitern, Auszubildenden und Studenten leben wir die moderne Tradition eines erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmens, das sich den Kundenvorteil auf die Fahne geschrieben hat – das Autohaus mit dem Plus.Fahrzeugaufbereiter / Aufbereitungstechniker (m/w/d)Du hast Freude an der Pflege und Reinigung von Kraftfahrzeugen? Du bist vertraut mit der Innen- und Außenreinigung eines Fahrzeugs und erfreust dich daran, ein Fahrzeug erstrahlen zu lassen? Dann verstärke unser Team am Standort Uetersen als Fahrzeugaufbereiter / Aufbereitungstechniker (m/w/d)! Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Optische Auslieferungsvorbereitung unserer Neufahrzeuge</li><li>Fahrzeugaufbereitung – innen und außen</li><li>Reinigung von Neu-, Gebraucht-, und Kundenfahrzeugen</li><li>Lackaufbereitung und Polieren</li><li>Beseitigung kleinerer Kratzer / Smart Repair</li><li>Shampoonieren von Sitzen und Teppichen</li></ul>Du arbeitest an verschiedenen Materialien und bekommst eine Vielzahl von professionellen Pflegemitteln zur Verfügung gestellt. Je nach Vorerfahrung wirst du zielgerichtet eingearbeitet, um von der gründlichen Wäsche und Reinigung bis hin zum optimal gepflegten Fahrzeug alles professionell abschließen zu können. Das bringst du mit: &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Aufbereitungstechniker*in wünschenswert</li><li>Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung wünschenswert, idealerweise im Automobilhandel</li><li>Berufserfahrung oder praktische Erfahrung wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse 3 oder B</li><li>Freude an der Fahrzeugreinigung</li><li>Zuverlässige und gründliche Arbeitsweise</li><li>Teamplayer</li></ul> Das bieten wir: &nbsp;<ul><li>Festes, leistungsbezogenes Gehalt in einem festen Arbeitsverhältnis</li><li>Freundliche und aufgeschlossene Kollegen</li><li>Weitreichende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Jährlich 30 Tage Urlaub</li><li>Sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr optional</li><li>Entfaltung deiner persönlichen Stärken in einem dynamischen Umfeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Bikeleasing – Das Dienstfahrrad</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Ansprechpartner für deine Bewerbung: Herr Torbjörn Schneider Geschäftsleitung <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Telefon: 04822-979734 &nbsp;

Hellwig & Fölster GmbH

Fahrzeugaufbereiter / Aufbereitungstechniker (m/w/d)

Die Auto-Vertrieb Kielsburg GmbH ist eines der erfolgreichsten Autohäuser der Region und weit über die Grenzen Nordfrieslands vor allem für eine hohe Kundenzufriedenheit bekannt. Eine Tatsache, auf die wir sehr stolz sind. 50 Mitarbeiter sorgen in unserem familiengeführten Betrieb jeden Tag für eine kontinuierliche Leistung und ein herzliches Miteinander. Neben unseren drei Herstellern (Ford, Mazda, Citroën) bieten wir die größte Gebrauchtwagenausstellung der Region und sind der nördlichste FordStore Deutschlands.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Festanstellung/ Vollzeit:- eine/n Serviceberater/in bzw. geprüfte/n Automobil-Serviceberater/in Wobei Du uns unterstützt: <ul><li>Betreuung unserer privaten und gewerblichen Servicekunden</li><li>Durchführung der Service-Beratung am Fahrzeug zusammen mit dem Kunden</li><li>Durchführung unseres innovativen AVK-Videochecks</li><li>Erstellung von detaillierten und vollständigen Aufträgen</li><li>Leistungs-, Preis- und Terminzusage für den Auftragsumfang gegenüber dem Kunden</li><li>Beratung bei Unfallschadenabwicklung</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen</li><li>Erstellung von Kostenvoranschlägen</li><li>Planung der Werkstattauslastung</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Kaufmännische Ausbildung in der Automobilbranche oder alternativ: Ausbildung als "Geprüfter Automobil-Serviceberater" oder Abschluss als „Kfz-Meister“</li><li>Sicherer und freundlicher Umgang mit Kunden</li><li>gute PC- / IT-Kenntnisse&nbsp;</li></ul> Motivation, ein Teil der AVK-Familie zu werden Was wir bieten <ul><li>Jeder Einzelne bei uns leistet sehr viel und das wissen wir zu schätzen! Mit einem umfassenden Paket an Leistungen und Vergünstigungen möchten wir daher etwas zurückgeben:<ul><li>4,5-Tage Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Bike- &amp; E-Bike-Leasing</li><li>Mitarbeiter-Rabatte&nbsp;</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eine neugebaute Werkstatt mit digitaler Ausrichtung</li><li>Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team</li><li>Teamausflüge &amp; Events</li></ul></li></ul> Du möchtest automobile Träume wahr werden lassen? Dann bewirb Dich bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (in elektronischer Form) an Stefan Schmidt <a href="mailto:s.schmidt@avk-husum.de" target="_blank">s.schmidt@avk-husum.de</a>, die wir diskret und vertraulich behandeln. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Schmidt Geschäftsleitung Robert-Koch-Str. 8-10 25813 Husum <a href="mailto:s.schmidt@avk-husum.de" target="_blank">s.schmidt@avk-husum.de</a> 04841 96970

Auto-Vertrieb Kielsburg GmbH

Kfz-Serviceberater*in (m/w/d) gesucht

Bereich: Inklusives Wohnen mit Assistenz Einsatzort: Süderhuus I - Süderbrarup Beginn: ab sofort Arbeitszeiten: 19,25 – 28,88 Std. wöchentlich Vergütung: E 7 Haustarif Befristung: unbefristet Ihre Aufgaben: <ul><li>Fachlich fundierte Betreuung von Menschen mit&nbsp;Behinderung unter der Prämisse der größtmöglichen&nbsp;Selbstbestimmung und Teilhabe im&nbsp;Bezugsbetreuungssystem</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen&nbsp;Team</li><li>Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung&nbsp;der Einrichtung</li><li>Flexible Einsatzzeiten durch Schichtdienst</li></ul> Ihre Eigenschaften: <ul><li>Kenntnisse in individueller Hilfeplanung</li><li>Fähigkeit zum fachlich strukturierten Arbeiten, zur&nbsp;professionellen Distanz und Fähigkeit zum&nbsp;selbstständigen Arbeiten</li><li>Bereitschaft, klientenorientiert zu arbeiten</li><li>Belastbarkeit, Engagement, Teamfähigkeit,&nbsp;Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft</li><li>Zugehörigkeit zu einer anerkannten christlichen&nbsp;Kirche</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine angemessene tarifliche Bezahlung</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Bike Leasing</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungen</li><li>Regelmäßige kollegiale Beratung und Supervision</li><li>Abwechslungsreiche Arbeit in einem&nbsp;multiprofessionellen Team</li><li>Bereichsübergreifende Konzeptionen</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Daniela Fisinger Inklusives Wohnen mit Assistenz Bereichsleitung <a href="mailto:bewerbung@st-nicolaiheim.de" target="_blank">bewerbung@st-nicolaiheim.de</a> 046429144213

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