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Nettes kleines Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Anlagenmechaniker für Sanitär- und Heizungstechnik / Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Aufgaben alle üblich anfallenden Aufgaben im Bereich Sanitär- und Heizungstechnik / Gas- und Wasserinstallation Ihr Profil <ul><li>Führerschein Klasse B</li><li>freundliches, Kundenorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit</li><li>eigenverantwortliche, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>qualifizierte Einarbeitung</li><li>freundliche Kollegen und das Know-how durch fast 60-jähriger Erfahrung</li></ul> Bewerbung Adolf Brandt GmbHLütten Immels 325469 Halstenbek<a href="http://www.sanitaer-brandt.de" target="_blank">www.sanitaer-brandt.de</a>e-mail: <a href="https://sanitaer-brandt.de" target="_blank">service@sanitaer-brandt.de</a>Telefon (0 41 01) 4 11 72Fax (0 41 01) 40 17 13 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Brandt Lütten Immels 3 25469 Halstenbek <a href="mailto:service@sanitaer-brandt.de" target="_blank">service@sanitaer-brandt.de</a> 04101 - 4 11 7 2

Adolf Brandt GmbH

Anlagenmechaniker (m/w/d)

Die Fachklinik Bokholt ist eine auf qualifizierte Entzugsbehandlungen von überwiegend illegalen Drogen spezialisierte Klinik mit 60 Mitarbeitern. Sie liegt ca. 30 km nördlich von Hamburg im Ort Bokholt-Hanredder. Die Klinik bietet 37 Behandlungsplätze und richtet sich mit ihrem bundesweiten Behandlungsangebot sowohl an Erwachsene als auch an Jugendliche ab 16 Jahren. Eine Besonderheit in der Behandlung ist das ganzheitliche Therapiekonzept mit sowohl schulmedizinischen als auch alternativen Behandlungsmethoden wie Akupunktur. Dabei steht die Arbeit im multiprofessionellen Team im Fokus.Wir suchen Dich!Exam. Pflegekraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ( mindestens 25 Std/Wo)für die Stationen &nbsp;Adoleszenten- und Erwachsenenentzug ab sofort Deine Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Ganzheitliche Betreuung unserer Patient_innen</li><li>Vorbereitung und Nachsorge bei medizinischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Umsetzung der Pflege- und Behandlungsstandards</li><li>Anbieten und Durchführung alternativer Standards wie bspw. Akupunktur, Rotlicht etc.</li><li>Anbieten und Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen</li><li>Mitwirkung an Freizeitgestaltung der Patient_innen</li><li>Pflegedokumentation</li></ul> Was Dich ausmacht… <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Krankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege oder in der Altenpflege oder als Heilerziehungspfleger_in</li><li>Für Dich stehen die Bedürfnisse der Patient*innen im Vordergrund und Du hast Interesse am Umgang mit suchtkranken Menschen mit psychiatrischen Komorbiditäten</li><li>Du bringst engagiert deine fachliche und soziale Kompetenz im Team ein und schätzt eine interdisziplinäre Zusammenarbeit</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und möchtest dich aktiv an der Behandlung der Patient*innen im Rahmen des Behandlungssettings beteiligen</li><li>Du beherrscht Deutsch in Wort und Schrift auf dem Niveau C1/C2</li></ul> Was Du von uns erwarten kannst… <ul><li>ein motiviertes, hilfsbereites multiprofessionelles Team, das gemeinsam die Behandlungskonzepte umsetzt – dazu gehören die Aufgaben, Patient_innen in ihrem Abstinenzwunsch zu unterstützen, ihre Eigenverantwortung zu fördern und Anreize für weiterführende Therapien zu schaffen</li><li>eine positive Arbeitsatomsphäre mit kollegialer Wertschätzung, respektvollem Umgang und einem offenem, transparentem Kommunikationsstil &nbsp;und flachen Hierarchien</li><li>keine körperlich anstrengende Arbeit</li><li>genügend Zeit, um mit den Patient_innen zu arbeiten</li><li>regelmäßige Team-Supervisionen und Fallbesprechungen</li><li>besondere Pflegetechniken wie z.B. Ohrakupunktur</li><li>flache Hierarchien, Begegnung auf Augenhöhe mit Klinikleitung und Stationsleitung</li><li>Vertragsgestaltung nach AVB in Anlehnung an TVL</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Job Rad, Zeit-Sparkonten</li><li>die Möglichkeit einer Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann melde Dich gerne bei uns. Fachklinik BokholtSimon Felix Rüdlin ärztliche Klinikleitung &nbsp;und Anja Reiser kaufmännische Klinikleitung <a href="mailto:bewerbung@therapiehilfe.de" target="_blank">bewerbung@therapiehilfe.de</a> ( Unterlagen im pdf-Format- bitte auf der Bewerbung hinzufügen, dass du dich speziell für die Fachklinik Bokholt bewirbst!) Tel. 040 / 2000 10 9000 Ansprechpartner für Bewerbung: Simon Felix Rüdlin und Anja Reiser <a href="mailto:bewerbung@therapiehilfe.de" target="_blank">bewerbung@therapiehilfe.de</a> 040 2000109000

Fachklinik Bokholt Therapiehilfe gGmbH

Exam. Pflegekraft, Altenpflege, Heilerziehungspflege (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.300 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 320.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich. &nbsp; In der Kooperative Regionalleitstelle West (KRLS) in Elmshorn bei Hamburg sind die regionalen polizeilichen und nichtpolizeilichen Leitstellen der Kreise Dithmarschen, Steinburg, Segeberg und Pinneberg in einer der modernsten Dienststellen Deutschlands zusammengefasst. Polizeiliche und nichtpolizeiliche Aufgaben werden bei gemeinsamer Nutzung der baulichen und technischen Einrichtungen organisatorisch getrennt voneinander wahrgenommen. Die beiden Bereiche werden von zwei eigenständigen Leitungen geführt. Es handelt sich bei der KRLS um eine High Reliability Organization mit einer Zuständigkeit für rund 857.500 Einwohner. Das Einsatzaufkommen im Rettungsdienst, der Feuerwehr und im Katastrophenschutz beläuft sich auf mehr als 154.000 Einsätze pro Jahr. &nbsp; Die Weiterbildung erfolgt in Lehrgangsform und umfasst theoretische und praktische Schulungen in Modulform im Feuerwehr- und Rettungsdienstbereich sowie die vollumfängliche Schulung in den Tätigkeiten der*des Leitstellendisponet*in in der Lehrleitstelle in Elmshorn. Die Länge der Weiterbildung ist abhängig von der persönlichen Eingangsqualifikationen. Die gesamte Weiterbildung endet mit einer Abschlussprüfung. &nbsp; Bei erfolgreichem Abschluss wird eine unbefristete Anschlussbeschäftigung mit einer Vergütung nach EG 9a TVöD-VKA als Leitstellendisponent*in im Drei-Schicht-Wechseldienst in Aussicht gestellt. Das sind Ihre Aufgaben während der Weiterbildung: <ul><li>Qualifizierte und strukturierte Annahme von Notrufen und Telefongesprächen </li><li>Sichere Einschätzung und Beurteilung der eingehenden Hilfeersuchen und Vergabe von Hilfehinweisen am Telefon sowie Anleitung zu Sofortmaßnahmen</li><li>Entscheidung über das Einsatzstichwort bzw. die anzuwendende Alarm- und Ausrückeordnung</li><li>Alarmieren, Lenken und Koordinieren der notwendigen Einsatzmittel und -kräfte</li><li>Abwicklung des Funkverkehrs im Digitalfunk nach den gültigen Dienstanweisungen</li><li>Bestmögliche und serviceorientierte Unterstützung der Einsatzleitungen vor Ort</li><li>Begleitung und Dokumentation aller Einsätze</li><li>Effiziente, kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Leitstellen, Fachdiensten und Behörden</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine für Innovationen aufgeschlossene Persönlichkeit </li><li>Eine Ausbildung zum/zur Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in mit einer mind. zweijährigen Berufserfahrung im Rettungsdienst oder</li><li>Eine abgeschlossene mindestens 2-jährige kaufmännische oder technische Berufsausbildung und Rettungssanitäter*in und einer Einsatzdiensterfahrung von mindestens 100 Einsätze in der Notfallrettung nach Abschluss der Ausbildung gem. SHRDG § 2 Abs. 7</li></ul><ul><li>Wünschenswerterweise die Ausbildung zum/zur Truppführer*in FF und ggf. bereits aktiver Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr</li><li>uneingeschränkte Schichtdienstfähigkeit (inkl. Nachtdienst)</li><li>Einen gültigen Nachweis über die G26-Gruppe-2-Untersuchung „Atemschutzgeräte“ sowie G25 „Fahr-, Steuer und Überwachungstätigkeiten“ sowie eine gute allgemeine körperliche Fitness</li><li>Einen gültigen Immunitätsnachweis gegen COVID-19</li><li>Einen sicheren Umgang mit IT- und Fachanwendungen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Führung von teilweise sehr herausfordernden Dialogen mit Menschen in Ausnahmesituationen auf ruhige, strukturierte und empathische Art und Weise</li><li>Ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie einen sorgfältigen, umsichtigen und lösungsorientierten Arbeitsstil</li><li>Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch gut und zuverlässig im Team zu arbeiten </li><li>Eine dauerhafte Bereitschaft zu einer kontinuierlichen, aufgabenorientierten Fort- und Weiterbildung</li></ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul><li>Eine von der Eingangsqualifikation abhängige bis zu zwölfmonatige Weiterbildung in Vollzeit zur*zum Leitstellendisponent*in nach §17 SHRDG mit durchschnittlich 39 Wochenstunden und bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur EG 8 TVöD-VKA </li><li>Eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li><li>Einen vielseitigen und modernen Arbeitsplatz, an dem Sie weitestgehend selbstständig und eigenverantwortlich tätig sind und sich aktiv in den Arbeitsprozess einbringen können</li><li>Ein Arbeitsplatz in einer der modernsten Leitstellen Deutschlands mit neuester Technik und sehr gut ausgestatteten Arbeits-, Besprechungs-, und Sozialräumen</li><li>Ein respektvolles Miteinander und gegenseitige Unterstützung im Team</li><li>Auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben trotz Wechselschichtdienst legen wir Wert</li><li>Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen</li></ul><ul><li>Regelhafte Fördermaßnahmen wie beispielsweise Mentoring &nbsp;</li><li>Vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie ein Aktivraum mit Sportgeräten direkt in der Dienststelle zur kostenlosen Nutzung</li><li>Eine große Anzahl von Betriebssportmöglichkeiten und unser Firmenfitness in&nbsp;Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass</li><li>·HVV ProfiTickets und Fahrradleasing inklusive Arbeitgeberzuschuss</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 15.03.2023 im Internet unter <a href="https://karriere.kreis-pinneberg.de/Stellenangebote/Aktuelle+Stellenangebote.html" target="_blank">Aktuelle Stellenangebote</a> über unser Online-Bewerberportal einstellen. &nbsp; Wir freuen uns gleichermaßen über Bewerbungen von Männern und Frauen, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. &nbsp; Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gerne Herr Sahlmann, unter Telefon (04121) 80190 502 zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Bianca Krappel, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon (04121) 4502 1291. &nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bianca Krappel Personal und Organisation Recruiterin Kurt-Wagener-Straße 11 25337 Elmshorn <a href="mailto:b.krappel@kreis-pinneberg.de" target="_blank">b.krappel@kreis-pinneberg.de</a> 0412145021291

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Weiterbildung zum*r Leitstellendisponent*in Kooperative Regionalleitstelle West

Im Rahmen unserer Nachmittagsbetreuung suchen wir zum neuen Schuljahr August/September 2024 ein motiviertes Teammitglied! Wir sind ein Jugendhilfeträger mit insgesamt über 100 Mitarbeitenden. Wir betreuen unter anderem insgesamt über 400 Kinder an verschiedenen Grundschulen in Pinneberg. Die Kinder werden hier bei den Hausaufgaben betreut, erhalten ein Mittagessen und haben Raum zum spielen, kreatives Gestalten und zum austoben im Außenbereich. Aufgaben und Verantwortungsbereich EinsatzortGrundschulen in Pinneberg in der Schulkindbetreuung.Fachliche AnforderungenAusbildung in einem pädagogischen Beruf oder Erfahrungen und Interesse an der Arbeit in der Schulkindbetreuung.Arbeitszeit &nbsp;&nbsp;&nbsp;12.00 – 17.00 Uhr (Schulzeit)07.00-17.00Uhr (Schulferien)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliche Anforderungen o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kinderno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eigenverantwortliches Arbeiteno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeito&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiativeo&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine strukturierte Arbeitsweiseo&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kritik- und Reflexionsfähigkeito&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungeno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein einwandfreies Führungszeugnis Wir bieten: <ul><li>einen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsfreiraum</li><li>die Einbindung in ein engagiertes Team</li><li>kollegiale Beratung, Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Bezahlung angelehnt an den TVÖD-Tarif</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kinderbetreuungskosten-Zuschuss</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de</a> oder per Post an:Berufliche Bildung im DHB e.V. Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg Ansprechpartner für Bewerbung: DHB soziale Dienste Pinneberg gGmbH Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg <a href="mailto:bewerbung@dhb-pinneberg.de" target="_blank">bewerbung@dhb-pinneberg.de</a>

DHB - soziale Dienste Pinneberg gGbmH

Mitarbeitende (m/w/d) für die Nachmittagsbetreuung von Kindern an Grundschulen

Im Rahmen unserer Nachmittagsbetreuung suchen ab August 2024 wir ein motiviertes Teammitglied! Wir sind ein Jugendhilfeträger mit insgesamt über 100 Mitarbeitenden. Wir betreuen unter anderem insgesamt über 400 Kinder an verschiedenen Grundschulen in Pinneberg. Die Kinder werden hier bei den Hausaufgaben betreut, erhalten ein Mittagessen und haben Raum zum spielen, kreatives Gestalten und zum austoben im Außenbereich. Aufgaben und Verantwortungsbereich Fachliche AnforderungenAusbildung in einem pädagogischen Beruf oder Erfahrungen und Interesse an der Arbeit in der Schulkindbetreuung.Arbeitszeit &nbsp;&nbsp;&nbsp;12.00 – 17.00 Uhr (Schulzeit)in den Ferien abweichende Arbeitszeiten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliche Anforderungen o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kinderno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eigenverantwortliches Arbeiteno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeito&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiativeo&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine strukturierte Arbeitsweiseo&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kritik- und Reflexionsfähigkeito&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungeno&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein einwandfreies Führungszeugnis Wir bieten: <ul><li>einen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsfreiraum</li><li>die Einbindung in ein engagiertes Team</li><li>kollegiale Beratung, Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Bezahlung angelehnt an den TVÖD-Tarif</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kinderbetreuungskosten-Zuschuss</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de</a> oder per Post an:Berufliche Bildung im DHB e.V. Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg Ansprechpartner für Bewerbung: DHB soziale Dienste Pinneberg gGmbH Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg <a href="mailto:bewerbung@dhb-pinneberg.de" target="_blank">bewerbung@dhb-pinneberg.de</a>

Mitarbeitende (m/w/d) für die Betreuung von Kindern an Grundschulen 20-22 Std /Woche

Wir haben noch einen Platz frei: Für den Einsatz im WOHN- und Servicezentrum Tornesch suchen wir zum nächstmöglichen gerne auch als WiedereinsteigerPflegehelfer (APH/ KPH/ GPA) unbefristet (m/w/d)In Voll- oder Teilzeit Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>professionelle und aktivierende Pflege der Bewohner*innen</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohner*innen im stationären Bereich</li><li>Planung und Umsetzung tagesstrukturierender Angebote</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Arbeiten und Betreuungsaufgaben</li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul><li>Freude daran, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li><li>Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen</li><li>1-Jährige pflegerische Aus- oder Fortbildung oder Erfahrung in der Arbeit für Menschen mit betreuungsbedarf</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität&nbsp;</li></ul> Darauf können Sie sich bei uns freuen: <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Pflegehelfer (APH/ KPH/ GPA) unbefristet (m/w/d)

Das Unternehmen DIEFACHPLANEREI bietet unseren Kunden als Dienstleistungsunternehmen der Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH &amp; Co. KG umfangreiche Konstruktionsleistungen für den Bereich Verblendfassaden. Diese verlässliche Partnerschaft am Bau im Bereich Verblendfassaden vereint Beratung und Lösungsansatz mit Konstruktion und Statik. DIEFACHPLANEREI GmbH gehört zum Unternehmen Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH &amp; Co. KG und befindet sich am gleichen Sitz. Aufgaben und Verantwortungsbereich Sie arbeiten in einem Team und werden Spezialist in den Planungs- und Konstruktionsbereichen für Verblendfassaden. Sie entwickeln auf Team-Ebene Lösungen für Mauerwerksfassaden und deren Edelstahl-Konsolanker-Halterungssysteme und erbringen dafür die erforderlichen Nachweise.&nbsp;Die Konstruktionsleistungen basieren auf aktuellen DIN/EN-Normen und geltenden Regelwerken. Unsere Auftraggeber sind Baufirmen, Planungsbüros, Behörden sowie private Bauherren.Ihre Aufgaben<ul><li>Bemessung, Mengenermittlung und Detailentwicklung von Abfangkonstruktionen im Neubau und in der Sanierung</li><li>Erstellung von prüffähigen Verblendfassaden-Statiken</li></ul> Voraussetzungen Sie bringen mit<ul><li>Hochbau-Ingenieur, Stahlbau-Ingenieur&nbsp;oder&nbsp;staatlich geprüfter Hochbau-Techniker bzw. Stahlbau-Techniker</li><li>Spaß an Detail- und Sonderlösungen</li><li>Spezialisierungswunsch zum/zur Fachplaner/in</li><li>Bereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li></ul> Unsere Vorteile Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Festes 13. Gehalt im November</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Alle zwei Jahre anteiliger Inflationsausgleich</li><li>Möglichkeit des JobRad-Leasing</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freitags ab 15 Uhr ins Wochenende</li><li>Intensive Einarbeitung und Unterstützung im Team</li></ul> Ein Kennenlernen eröffnet Chancen.Ihre Bewerbung kommt (gut) bei uns an: ▶ Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@elmenhorst.de" target="_blank">bewerbungen@elmenhorst.de</a> ▶ Schriftlich an: Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH &amp; Co. KG Monika Pauckstadt Adlerstraße 53, 25462 Rellingen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Monika Klingenberg Personal <a href="mailto:bewerbungen@elmenhorst.de" target="_blank">bewerbungen@elmenhorst.de</a>

Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH & Co. KG

Hochbau-Ingenieure / Hochbau-Techniker für Verblendfassaden-Planungen (w/m/d)

Die Firma Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH &amp; Co. KG ist mit mehr als 60 Jahren Erfahrung am Bau und über 100 Mitarbeitenden der regionale Marktführer für Bauspezialartikel namhafter Industrien sowie unserer Marke ELMCO.Wir sind ein modernes und soziale Unternehmen und legen Wert auf Gemeinschaft, ein menschliches Miteinander sowie ein gutes Betriebsklima. Aufgaben und Verantwortungsbereich Sie werden in unserem Edelstahl-Team an unserem Standort in Rellingen zu einem Experten für Lösungen von Verblendmauerwerks-Abfangungen und arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich in der technischen Kundenberatung. Eine fundierte, langfristige Einarbeitung unsererseits sorgt dafür, dass Sie als Maurer oder Bautechniker ebenso geeignet sind wie der technische Vertriebsmann. Voraussetzungen Ihr Profil<ul><li>Maurer / Maurermeister</li><li>Bautechniker</li><li>Technische Vertriebsleute</li></ul> Unsere Vorteile Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Festes 13. Gehalt im November</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Alle zwei Jahre anteiliger Inflationsausgleich</li><li>Möglichkeit des JobRad-Leasing</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freitags ab 15 Uhr ins Wochenende</li><li>Intensive Einarbeitung und Unterstützung im Team</li></ul> Ein Kennenlernen eröffnet Chancen.Ihre Bewerbung kommt (gut) bei uns an:Per Email an <a href="mailto:bewerbungen@elmenhorst.de" target="_blank">bewerbungen@elmenhorst.de</a>Telefonisch vorab unter 04101 5959-143Schriftlich an Elmenhorst Bauspezialartikel GmbH &amp; Co. KG, Monika Pauckstadt, Adlerstr. 53, 25462 Rellingen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Monika Klingenberg Personal <a href="mailto:bewerbungen@elmenhorst.de" target="_blank">bewerbungen@elmenhorst.de</a>

Technischer Mitarbeiter in der Verblendabfangung (w/m/d)

team energie GmbH und Co. KG ist mit 35 Vertriebsstandorten im Energiehandel sowie einem dichten Tankstellennetz in Norddeutschland als zuverlässiger Partner im Bereich Energie geschätzt. Das Geschäftsfeld erstreckt sich vom klassischen Vertrieb von Kraftstoffen, AdBlue® und Schmierstoffen, bis zum Handel mit Strom und Gas. Wenn Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden und expandierenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition suchen, dann verstärken Sie unser Team. Ihre Aufgaben: <ul><li>Aktiver Verkauf und Beratung im Außendienst für unser gesamtes Produktportfolio (Diesel, AdBlue®, Brennstoffe, Schmierstoffe, Tanktechnik etc.)</li><li>Strategischer Aufbau sowie Ausbau des zugeordneten Vertriebsgebietes</li><li>Neukundenakquise von Gewerbekunden</li><li>Rückgewinnung von Kunden</li><li>Ausbau von Bestandskunden um weitere Produkte</li><li>Etablieren von neuen Produkten</li><li>Projektarbeiten/Verkaufsaktionen</li><li>Potentialanalyse und Ausarbeitung kundenspezifischer Strategien</li><li>Angebotserstellung und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Interessenten und Kunden</li><li>Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Kunden- und Marktanalyse durchführen mit Hilfe von Kundenberichten</li><li>Kundenzufriedenheit und Kundenbindung steigern</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb Außendienst</li><li>Sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement, sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Erfahrungen und Spaß an Vertrieb und Neukundenakquise</li><li>Aktive Kundenbetreuung im Außendienst</li><li>Eigenständiges und flexibles Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungs- und Abschlusssicherheit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberzuschuss</li><li>Job-Bike Leasing</li><li>Uns, ein begeistertes Team</li><li>Einen Firmenwagen inkl. privater Nutzung</li></ul> Weitere Informationen: Beginn: zum nächstmöglichen Termin Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Otternhägener Str. 8a, 30826 Garbsen Befristung: keineIhre Ansprechperson ist Lisa Franz, Telefon 0160 55 78 451.Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal auf karriere.team.de. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Ernst-Martin Radmer Boelckestr. 100 24159 Kiel - Holtenau 0431 64857 3056

team Gruppe

VERTRIEBSMITARBEITER (M/W/D) IM AUSSENDIENST FÜR DAS GESAMTE PRODUKTPORTFOLIO

Seit über 20 Jahren sind wir ein erfolgreicher Ansprechpartner rund um Transport, Erdbewegung, Abbruch, Landtechnik sowie Sand- und Kiesaufbereitung.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Baumaschinenführer - Baggerfahrer für Rad- und Kettenbagger (m/w/d). Aufgaben und Verantwortungsbereich: - Einsatz im Tagesdienst auf Baustellen- Fahrzeugpflege Ihr Profil: - Erfahrung im Bedienen von Bagger 15 - 30 t- Baustellenerfahrung - Motivation und Flexibilität- Montagebereitschaft- Fahrerlaubnis B zwingend erforderlich Wir bieten: - einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen- eine leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung- Sachbezugskarte- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge- Fahrradleasing- Sonderzahlungen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung! Sönke Krey UnternehmensgruppeAm Neuendeich 5225348 GlückstadtE- Mail: <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a> Tel: 04124/60 38 6-16<a href="http://www.sk-unternehmensgruppe.de" target="_blank">www.sk-unternehmensgruppe.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Podgorski <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a>

212 Teilzeit Jobs in Bremen, Deutschland