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Die ZVO Energie GmbH bietet zum 1. August 2026 eineAusbildung zum/zur Industriekaufmann/Industriekauffrauunbefristet - Vollzeit - Sierksdorf Was macht ein/e Industriekaufmann/ -frau? &nbsp;Als Industriekaufmann/-frau bei der ZVO Energie GmbH befasst du dich mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen, aber auch Kenntnisse in unseren technischen Bereichen werden dir vermittelt. Dabei lernst du unterschiedliche Berufsfelder und Arbeitsabläufe kennen, von der Bestellung, über die Rechnungsprüfung bis hin zu Aufgaben im Kundenservice. Am Ende der Ausbildung hast du einen fundierten Einblick in die Aufgaben und Abläufe eines regionalen Ver- und Entsorgungsunternehmens und beherrscht sicher die Arbeitstechniken des/der Industriekaufmanns/-frau – eine gute Ausgangsbasis für deine berufliche Zukunft. Sollte ich mich bewerben? &nbsp;Ja! Denn wir suchen Persönlichkeiten, die einen guten Mittleren Schulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur erreicht haben. Dabei solltest du mindestens gute Leistungen in Mathematik und Deutsch haben. Außerdem wird dir die Ausbildung Spaß machen, wenn du gerne mit den gängigen MS Office Programmen arbeitest, Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen hast, neugierig bist und gerne im Team arbeitest. Weshalb die ZVO Energie GmbH? &nbsp;Hier sind einige der herausragenden Vorteile, die wir bieten:<ul><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Probezeit: 3 Monate</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr: Genieße ausreichend Erholung und Freizeit, um dich optimal auf deine Ausbildung konzentrieren zu können.</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach TVAöD: Dein Einsatz wird von Anfang an fair entlohnt, mit einer stetigen Steigerung über die drei Ausbildungsjahre hinweg<ul><li>1. Ausbildungsjahr - 1.368,26 Euro brutto</li><li>2. Ausbildungsjahr - 1.418,20 Euro brutto</li><li>3. Ausbildungsjahr - 1.464,02 Euro brutto</li></ul></li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen: Profitiere von finanziellen Vorteilen, die deine Zukunft sichern helfen.</li><li>Zusätzliche Zuwendung: Im November erhältst du eine Sonderzahlung in Höhe von 90 % deiner Ausbildungsvergütung, die deine finanzielle Situation weiter verbessert.</li><li>Vergünstigtes Essen in der Kantine: Nutze die Möglichkeit, gesund und preiswert in unserer Kantine zu speisen.</li><li>Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich aktiv bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li><li>Individuelle Betreuung: Jede/r Auszubildende erhält eine persönliche Betreuung, um den größtmöglichen Lernerfolg sicherzustellen.</li></ul>Was ist noch gut zu wissen? Der Berufsschulunterricht findet an 1-2 Tagen pro Woche in Bad Schwartau statt. Wir übernehmen für dich alle Fahrtkosten zum Berufsschulunterricht - abzüglich eines Eigenanteils. Beginne deine Karriere am 1. August 2026 bei der ZVO Energie GmbH in Sierksdorf, wo deine Entwicklung und dein Wohlbefinden an erster Stelle stehen. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft zu arbeiten. &nbsp; Das ist deine Ausbildung? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Unterlagen.&nbsp;Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Der Zweckverband Ostholstein fördert aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Auch Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit besonderem Interesse entgegen.Besuche auch unsere Website <a href="http://www.zvo.com/datenschutz" target="_blank">www.zvo.com/datenschutz</a>, um dich über unsere Datenschutzrichtlinien zu informieren. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Mrozek Personalabteilung Ausbildungsleiterin Tel: 04561 399 158 &nbsp;

ZVO - Zweckverband Ostholstein

Ausbildung Industriekaufmann/Industriekauffrau

Die Personalabteilung der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg begleitet und unterstützt die Mitarbeitenden in unseren Kirchengemeinden, Kitas, Werken und Einrichtungen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Menschen, die sich in Kirche und Diakonie engagieren, gute Rahmenbedingungen für ihre Arbeit vorfinden.Unser rund 20-köpfiges Team arbeitet mit Fachkompetenz, Offenheit und Wertschätzung. Immer mit dem Blick auf das, was Menschen stärkt und Zusammenarbeit gelingen lässt. Wir gestalten Prozesse, beraten Leitungen und Mitarbeitende und tragen dazu bei, dass Kirche ein verlässlicher und menschlicher Arbeitgeber bleibt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h1>Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Verwaltung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg (Schleswig)</li>
	<li> Zum nächstmöglichen Termin</li>
	<li> Teilzeit 30,0 Std</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe K 9</li>Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: <a href="http://www.vkdn-nordkirche.de" target="_blank">TV KB</a><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Ergonomischer Arbeitsplatz</li>Höhenverstellbare Schreibtische, Monitore und Zubehör für komfortables Arbeiten.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Mobiles Arbeiten möglich</li>Der Aufgabenbereich ist so konzipiert, dass zeitweise auch von zuhause gearbeitet werden kann.</ul>Übersicht der tariflichen Vergütung in den Entgeltgruppen nach dem <a href="http://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a><h1>Wen wir brauchen</h1>In der Personalabteilung der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden. Sie sorgen für rechtssichere Abläufe, beraten Führungskräfte und Gremien und tragen dazu bei, dass Kirche und Diakonie als verlässliche Arbeitgeber erlebbar bleiben.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul type="disc"><li>Personalverwaltung und arbeitsrechtliche Beratung: Betreuung von Mitarbeitenden, Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und Beschlussvorlagen; Beratung von Leitungsgremien und Vorgesetzten</li><li>Tarif- und Sozialrechtliche Umsetzung: Anwendung des Kirchlichen Arbeitsvertragsrechts (TVKB), Sozialversicherungs- und Tarifbestimmungen sowie arbeitsrechtlicher Vorgaben</li><li>Entgeltabrechnung und Personalaktenführung: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Pflege der Personalakten, Meldungen an Sozialversicherungsträger und VBL</li><li>Begleitung von Veränderungsprozessen: Neueinstellungen, Befristungen, Vertragsänderungen, Mutterschutz, Elternzeit, Altersteilzeit und sonstige Anpassungen im Arbeitsverhältnis</li><li>Sicherstellung der Rechtmäßigkeit und Ordnungsmäßigkeit: Prüfung von Beschlüssen der Kirchengemeinderäte, Einhaltung von Arbeits-, Tarif- und Verwaltungsvorschriften</li><li>Auswertung und Berichte: Erstellung von Personalkostenübersichten, Statistiken und Hochrechnungen zur Unterstützung der Verwaltung und Leitung</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1>Wir suchen eine erfahrene und verlässliche Persönlichkeit, die sicher im Umgang mit arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen ist und Freude daran hat, Menschen professionell zu beraten. Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und haben ein Gespür für die besonderen Anforderungen einer kirchlichen Verwaltung.Wir wünschen uns insbesondere:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Mitarbeitende aus Personalverwaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder verwandten Bereichen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Tarifrecht (TVKB)</li><li>Erfahrung in Personalverwaltung und in der Entgeltabrechnung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise mit dem Abrechnungsprogramm Kidicap</li><li>Fähigkeit, auch in komplexen oder sensiblen Fällen souverän Entscheidungen zu treffen</li><li>Teamorientierte, sozial kompetente Persönlichkeit mit klarer Kommunikation und wertschätzender Haltung</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 09.11.2025 Haben Sie Interesse an der Aufgabe oder möchten Sie mehr über uns erfahren? Sprechen Sie uns gerne an. Wir nehmen uns Zeit für Ihre Fragen.Wenn Sie Ihre berufliche Kompetenz mit sozialem Engagement verbinden und in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Nachweise) über unser Online-Portal.Die Vorstellungsgespräche sind voraussichtlich Ende November geplant. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald gemeinsam mit Ihnen Zukunft zu gestalten.Ihre Ansprechperson: 
Kirsten&nbsp;Nelles 
Abteilungsleitung Personalabteilung Kirchenkreisverwaltung 
Tel: 04621/9630-300



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Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir sind ein kleines Importunternehmen für Dekorationsartikeln mit Sitz in Ahrensburg (An der Strusbek 45) und suchen kurzfristig für ca. 30 Wochenstunden<h2> ein/e Mitarbeiter/in (m/w/d) für unser Musterlager. &nbsp;</h2><ul><li>Pflege und kreative Gestaltung des Ausstellungsraumes</li><li>Annahme von Mustersendungen mit Eingangskontrolle</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf und Verkauf</li><li>Fachgerechtes einlagern der Artikel in unserem Musterlager</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Vorbereiten und Verpacken von Mustersendungen</li></ul> Wenn Sie ein anpackender Mensch sind, gern im Team arbeiten, Spaß am Gestalten haben und bestenfalls aus dem Bereich Floristik, Einzelhandel oder Dekoration/Schauwerbegestaltung kommen, melden Sie sich bitte unter:04102-888 27 0 oder <a href="mailto:k.streu@fareastimport.com" target="_blank">k.streu@fareastimport.com</a> bei Frau Streu mit einer kurzen Bewerbung, Ihrem Lebenslauf und einer Verdienstvorstellung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau K. Streu <a href="mailto:K.Streu@fareastimport.com" target="_blank">K.Streu@fareastimport.com</a> 04102 888 27 0 &nbsp;

Fareast Import Logistics GmbH & Co.KG

Mitarbeiter (m/w/d) für unser Musterlager

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Die Berufsschule Theodor-Litt-Schule Neumünster</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 25462 Rellingen

Das UnternehmenWellensteyn hat sich zu einem der führenden Unternehmen im Mode- und Funktionsjackensektor entwickelt. Unsere Artikel sind fester Bestandteil im Sortiment der namhaften Modehäuser Deutschlands.Für unser Zentrallager in Norderstedt suchen wir:<h2>Kommissionierer (m/w/d)</h2>in Teil- oder VollzeitBerufs- und Quereinsteiger willkommen Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>selbständiges Kommissionieren von Kundenaufträgen</li><li>Erledigung aller üblichen im Lager anfallenden Aufgaben</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Freude an teamorientierter Arbeit</li><li>selbständige und genaue Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul> Nach einer sorgfältigen Einarbeitungszeit erwartet Sie eine interessante Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten (keine Schichtarbeit), ein leistungsgerechtes Gehalt und ein langfristig orientierter Arbeitsplatz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins &nbsp;an <a href="https://wellensteyn.de" target="_blank">jobs@wellensteyn.de</a> oder anWellensteyn International GmbH &amp; Co. KGPersonalabteilungMühlenweg 15022844 Norderstedt

Wellensteyn International GmbH & Co. KG

Kommissionierer (m/w/d)

Die Von Herzen GmbH, bestehend aus Frühstückscafé mit Mittagstisch, Hotel und Geschenkeshop in der Lauenburger Altstadt direkt an der Elbe erfreut sich immer größerer Beliebtheit.&nbsp; Daher suchen wir für unser wunderschönes Café eine&nbsp;<h2>freundliche Servicekraft (m/w/d)&nbsp;</h2>die bereits Erfahrung in diesem Bereich mitbringt und für die Gastfreundschaft an erster Stelle steht.&nbsp;Verschiedene Arbeitszeitenmodelle sind möglich (Vollzeit oder Teilzeit). Wir stellen uns gern auf Ihre Wünsche ein, damit sich Ihre Arbeitszeiten optimal mit Ihrem Familienleben vereinbaren lassen.&nbsp;Bringen Sie uns mit Ihre Fähigkeiten weiter voran und begeistern Sie uns und unsere Gäste mit Ihrer positiven Ausstrahlung. Es erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit direktem Elbblick, netten Kollegen und freundlichen Gästen.&nbsp;Bewerbungen bitte per Mail an <a href="mailto:b.schmidt@von-herzen.de" target="_blank">b.schmidt@von-herzen.de</a>Von Herzen GmbH&nbsp; Elbstr. 46 - 50&nbsp; 21481 Lauenburg&nbsp; <a href="mailto:info@von-herzen.de" target="_blank">info@von-herzen.de</a> <a href="https://www.von-herzen.de" target="_blank">www.von-herzen.de</a> &nbsp;Frühstück &amp; Café · Geschenke Gästehaus

Von Herzen GmbH

Servicekraft (m/w/d)

Wir suchen für unser Team im Auftragsbüro ab sofort eine<h1>Bürohilfskraft (m/w/d)</h1>in Teilzeit mit 25 Std./Woche<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Erfassung und Vervollständigung von Laboraufträgen sowie Scannen und Sortierung von Laborüberweisungsscheinen. Besondere Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.<h2>Ihre Arbeitszeiten:</h2>Mo. bis Fr., je nach Dienstplan zwischen 12 und 19 Uhr.<h2>Interesse?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner ist Herr M. Reuß, Tel. 040 53805-210.<h2>MVZ Medizinisches Labor Nord MLN GmbH</h2>Essener Straße 108 22419 Hamburg <a href="mailto:karriere@mln.de" target="_blank">karriere@mln.de</a> <a href="http://www.mln.de" target="_blank">www.mln.de</a>

MVZ Medizinisches Labor Nord MLN GmbH

Bürohilfskraft (m/w/d)

<a href="https://www.aeciworld.com/" target="_blank"></a>


<h3>DEINE ZUKUNFT – UNSER KONZEPT</h3>



„Seit mehr als 60 Jahren sind wir ein zuverlässiger Dienstleister für die chemische Industrie: Wir synthetisieren, formulieren, veredeln und verpacken organische und anorganische, feste, flüssige und pastöse Stoffe. Dazu bieten wir vor- und nachgelagerte Dienstleistungen an. Möglich machen dies unsere rund 420 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten in Deutschland und einem in den USA, die tagtäglich ihr profundes Fachwissen im Umgang mit empfindlichen bis gefährlichen Stoffen unter Beweis stellen und alles daran setzen, unseren Kunden beste Qualität und exzellenten Service zu bieten. Die Schirm GmbH ist Teil der südafrikanischen AECI-Gruppe, investiert als einer der führenden Produktionsdienstleister verstärkt in neue Technologien – und in Mitarbeiter wie Sie, die unser Wachstum weiter fördern.“
Für unseren Standort in Lübeck suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit als
<h1>Einkäufer (m/w/d)</h1>
<h4>Ihre AUFGABEN:</h4>
<ul>
<li>Abwicklung von Beschaffungsvorgängen und selbständige Übernahme der Bedarfsanforderung</li>
<li>Erstellung und Verfolgung von Angebotsanfragen</li>
<li>Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten und internen Ansprechpartnern</li>
<li>Dokumentation aller Beschaffungsvorgänge in dem materialwirtschaftlichen System</li>
<li>Einkauf von Rohstoffen, Packmitteln und technischen Materialien unter Berücksichtigung der unternehmensinternen Richtlinien</li>
<li>Führen von Verhandlungen mit Lieferanten</li>
<li>Überwachung von Lieferterminen und Lieferanmahnungen</li>
<li>Stammdatenpflege von Lieferanten- und Artikelstämmen</li>
<li>Reklamationsmanagement mit den Lieferanten</li>
<li>Mitarbeit bei unternehmensweiten Einkaufsprojekten</li>
<li>Übernahme von / Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Aufgabenstellungen</li>
<li>Planung von Produktionsprozessen</li>
<li>Integrative Kundenbetreuung</li>
</ul>
<h4>Ihr PROFIL:</h4>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse im Einkauf / Beschaffung von Waren</li>
<li>Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint)</li>
<li>Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und hohes Engagement</li>
<li>Eigenverantwortlichkeit und Gewissenhaftigkeit</li>
<li>Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Planung und Kundenbetreuung</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Interessante Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz (inklusive eines unbefristeten Arbeits­vertrags)</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket plus umfangreiche Sozialleistungen (u. a. maximaler Arbeitgeber­zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen)</li>
<li>Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee zur freien Verfügung</li>
<li>Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Sympathische Kolleginnen und Kollegen und ein harmonisches Betriebsklima</li>
</ul>


<h5>INTERESSIERT?</h5>
Sie möchten sich weiterentwickeln und haben Lust auf eine Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
<h5>BEWERBUNGEN BITTE AN:</h5>
<a href="mailto:Sonja.Delater@schirm.com" target="_blank">Sonja.Delater@schirm.com</a>
Schirm GmbH, Mecklenburger Str. 229, 23568 Lübeck

&nbsp;
<a href="mailto:Sonja.Delater@schirm.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
<a href="https://www.schirm.com/" target="_blank">www.schirm.com</a>

Einkäufer (m/w/d)

Öffentliche Stellenausschreibung Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerberm Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein (LaZuF) ist am&nbsp;Standort Neumünster zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsSchutzbeauftragte bzw. Schutzbeauftragter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für das&nbsp;Dezernat „Organisation, Daten- und Qualitätsmanagement“auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.Über unsZu den wesentlichen Aufgabenbereichen des Landeslabors Schleswig-Holstein gehören Untersuchungen und Begutachtungen zur amtlichen Überwachung von Lebensmitteln und Bedarfsgegenständen, Fleischhygiene- und Geflügelfleischhygieneuntersuchungen, Labordiagnostiken (z. B. zur Tierseuchenbekämpfung), Boden- und UmweltuntersuDas Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen.Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit.“chungen sowie die Tierarzneimittel-, Futtermittel- sowie Handelsklassenüberwachung. Der Sitz des Landeslabors ist Neumünster.Das ausgeschriebene Aufgabengebiet ist organisatorisch dem Fachbereich 10 „Personal, Organisation, Informationstechnik und Informationsmanagement“ des Geschäftsbereiches 1 „Zentrale Dienste“ zugeordnet. Die Arbeiten zur Einführung, Weiterentwicklung und Administration des Fachverfahrens LIMS „LIMSOPHY" werden in einer Projektstruktur wahrgenommen.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Koordination und Steuerung: Umsetzung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung des landesweiten Schutzkonzeptes in enger Abstimmung mit allen relevanten Akteur:innen</li>
<li>Analyse und Berichterstattung: Durchführung und Auswertung von Risikoanalysen, Erhebung und Systematisierung von Daten, Erstellung regelmäßiger Gesamtberichte und Ableitung von Maßnahmen- und Ressourcenplänen</li>
<li>Konzept- und Standardentwicklung: Entwicklung von Schutzmaßnahmen, Kinderschutzkonzepten, Beschwerdemechanismen sowie von Standards zum Umgang mit Gewalt- und Gefährdungssituationen</li>
<li>Netzwerk- und Gremienarbeit: Organisation, Moderation und Dokumentation von Fachrunden, Arbeitsgruppen und unterkunftsübergreifenden Austauschformaten; Vertretung des Landesamtes in Fachgremien und auf Konferenzen</li>
<li>Schulung und Beratung: Planung, Konzeption und Evaluation von Weiterbildungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen; psychosoziale Fachberatung in komplexen Einzelfällen</li>
<li>Kommunikation und Partizipation: Erstellung von Informationsmaterialien, Einbindung der Perspektive von Schutzsuchenden in alle relevanten Prozesse, Unterstützung bei der Geltendmachung von Schutzrechten</li>
<li>Monitoring vor Ort: Regelmäßige Präsenz in den Unterkünften, Entgegennahme von Hinweisen auf Missstände, Initiierung von Folgemaßnahmen und Sicherstellung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses</li>
</ul>Das bringen Sie mitVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:<ul>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder</li>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Uni) oder gleichwertig) der Fachrichtung Sozialwesen (Master Soziale Arbeit/Sozialpädagogik), Sozialwissenschaften (Soziologie), Politikwissenschaften, Public Administration, Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften, Psychologie (z.B. Sozialpsychologie, Wirtschaftspsychologie) und</li>
<li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in in einer vergleichbaren Position mit vergleichbarem Aufgabenspektrum, z. B. im Bereich Gewaltschutz, Beschwerdemanagement, Koordination von Schutzstrukturen oder in der psychosozialen Beratung</li>
<li>Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen (z.B. Asylgesetz, Kinder- und Jugendschutzgesetz, Gewaltschutzgesetz, Datenschutz-Grundverordnung DSGVO)</li>
<li>Fachwissen im Bereich Schutzkonzepte und Gewaltprävention, insbesondere im Umgang mit vulnerablen Gruppen (z.B. Geflüchtete, Minderjährige, Menschen mit Beeinträchtigungen)</li>
<li>Praxiserfahrung in der Koordination interdisziplinärer Netzwerke</li>
<li>Kenntnisse in Risikomanagement, Qualitätsmanagement und Methoden der Evaluation</li>
<li>Erfahrung in Konzept- und Standardentwicklung (z.B. in der Entwicklung von Schutzmaßnahmen oder/und Standards zum Umgang mit Gewalt- und Gefährdungssituationen)</li>
<li>Zertifikat Deutsch auf Sprachniveau C1 (falls Deutsch nicht Muttersprache ist)</li>
<li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte beifügen)</li>
<li>ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)</li>
</ul>Zudem wären wünschenswert:<ul>
<li>hohe interkulturelle Kompetenz und Sensibilität für die Bedarfe besonders schutzbedürftiger Personen</li>
<li>Empathie und psychosoziale Beratungskompetenz, Fähigkeit, in komplexen Einzelfällen niedrigschwellig zu unterstützen</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li>
<li>Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen Konfliktlösung</li>
<li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten, analytisches und konzeptionelles Denken zur Ableitung von Handlungsempfehlungen</li>
<li>selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>Wir bieten IhnenBei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A13 (LG 2.2) erreicht werden. Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:<ul>
<li>abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li>
<li>ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum</li>
<li>flexible Arbeitsformen (ggf. Wohnraumarbeit, mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li>
<li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li>
<li>30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für NAH.SH, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li>
</ul>Wir freuen uns auf Sie!Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation (Ausbildungs-, Hochschulabschluss- und Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum5. November 2025an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „Schutzbeauftragte bzw. Schutzbeauftragter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)“, Dezernat 12 „Personal“, Haart 148, 24539 Neumünster.Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen.Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie hier.Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Michelle Clasen (E-Mail: <a href="mailto:michelle.clasen@lfa.landsh.de" target="_blank">michelle.clasen@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-181) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Kristina Fund (E-Mail: <a href="mailto:kristina.fund@lfa.landsh.de" target="_blank">kristina.fund@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-254).

Schutzbeauftragte bzw. Schutzbeauftragter (m/w/d) für das Dezernat „Organisation, Daten- und Qualitätsmanagement“

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschaftskraft oder Hauswirtschaftshilfe (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche) ausschließlich für den Spätdienst.&nbsp;Dein Aufgabenbereich:Du übernimmst Assistenzaufgaben in der Küche und arbeitest in der Reinigung (Küche und Zimmer).Du bringst mit:<ul><li>Bereitschaft zum Spätdienst (11:45 -19:15 Uhr).</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul>Freu dich auf:<ul><li>Eine familiäre Einrichtung mit Herz</li><li>Mitarbeit in einem multiprofessionellen, fröhlichen Team</li></ul>Hast du Fragen? Dann ruf die Einrichtungsleitung Patrick Thomsen an unter 04625 822113.Oder bewirb dich gleich hier digital oder: DIAKO Soziale Einrichtungen GmbH DIAKO Pflege Seniorenzentrum Jübek Patrick Thomsen Jyderupweg 9 24855 JübekGerne auch per Mail an&nbsp;<a href="mailto:patrick.thomsen@diako.de" target="_blank">patrick.thomsen@diako.de</a>(Dokumente bitte im PDF-Format) &nbsp;

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