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Die Gemeinde Seeth sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Dorfkümmerer/in (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2028 als geringfügige Beschäftigung mit 6 Stunden pro Woche.&nbsp;Ihre Aufgabenschwerpunkte:• Ansprechperson für Bürgerinnen und Bürger der Gemeinde bei Alltagsanliegen• Durchführung einer offenen Sprechstunde (z. B. 1x wöchentlich im Gemeindehaus)• Vermittlung passender Ansprechstellen und Hilfsangebote (keine Sozialberatung)• Unterstützung bei kleinen Alltagsgängen im Einzelfall (z. B. Arzt, Amt)• Förderung des Ehrenamts und Vernetzung von Vereinen, Verwaltung und Initiativen• Organisation kleiner Netzwerktreffen oder gemeinschaftlicher Aktionen• Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit (Aushänge, Gemeindebrief, Internet)• Planung und Bewerbung kleiner Bildungs- oder Mitmachangebote (z. B. Seniorenkaffee, Digitalsprechstunde)• Aufnahme von Anliegen aus der Bevölkerung und Weitergabe an Verwaltung oder Gremien&nbsp;Ihr Profil:• Freude am Umgang mit Menschen und an der Stärkung des Miteinanders im Dorf• Erfahrung im sozialen, kommunikativen oder ehrenamtlichen Bereich• Organisationstalent und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise• Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Medien• Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- oder Wochenendterminen• Führerschein Klasse B&nbsp;&nbsp;Wir bieten:• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Dorfgemeinschaft• Flexible, selbstbestimmte Arbeitszeiten im Rahmen von 6 Wochenstunden• Gute Zusammenarbeit mit Gemeindeverwaltung, Vereinen und Ehrenamt• Unterstützung durch bestehende Netzwerke und Kooperationspartner• Möglichkeit zur Fortbildung im Rahmen der Projektlaufzeit• Eine Vergütung bei entsprechender Qualifikation nach Entgeltgruppe 2 TVöD&nbsp;Kontakt:Fachliche Fragen beantwortet gerne Herr Ernst-Wilhelm Schulz, Tel.: 015223380934, E-Mail: <a href="mailto:buergermeister@seeth.de" target="_blank">buergermeister@seeth.de</a>Personalrechtliche Fragen beantwortet Herr Kjer, Amt Nordsee-Treene, Tel.: 04841992-339, E-Mail: <a href="mailto:f.kjer@amt-nordsee-treene.de" target="_blank">f.kjer@amt-nordsee-treene.de</a>Sie haben Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 15.02.2026 über unser Onlineformular im Stellenportal (<a href="https://www.amt-nordsee-treene.de/" target="_blank">https://www.amt-nordsee-treene.de/</a>) zukommen lassen.Amt Nordsee-TreenePersonalabteilungSchulweg 1925866 Mildstedt&nbsp;Hinweise:Die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes, des Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt. Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.&nbsp;&nbsp;

Amt Nordsee-Treene

Die Gemeinde Seeth sucht eine/n Dorfkümmerer/in (m/w/d) befristet bis zum 31.10.2028 als geringfügige Beschäftigung mit 6 Stunden pro Woche

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Kita genau richtig!Unsere Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Deine Stelle hat einen Umfang von 30&nbsp;Wochenstunden und ist vorerst im Rahmen eines Beschäftigungsverbotes, Mutterschutzes sowie einer sich evtl. anschließenden Elternzeit nebst Resturlaub&nbsp;befristet. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Der Einsatz erfolgt derzeit als Zweitkraft in einer Krippengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:30 Uhr ab.Die Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp ist aktuell eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 115&nbsp;Kinder von 21 Mitarbeitern in vier Kindergartengruppen sowie vier&nbsp;Krippengruppen betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 30-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>
 Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp
</h1>
<ul>
 <li>
 
 
 Schulstr. 16, 24848 Kropp
 </li>
 <li>
 
 
 zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 </li>
 <li>
 
 
 Teilzeit
 </li>
 <li>
 
 
 befristet
 </li>
 <li>
 
 
 2.350,00 bis 2.795,38 EUR brutto pro Monat
 </li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Positive Work-Life-Balance vor Ort</li>Für den Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit bieten wir 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember und anlassbezogene Arbeitsbefreiungen. Zusätzlich gibt es Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket).<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung gemäß Personalqualifikationsverordnung -&nbsp;<a href="https://www.gesetze-rechtsprechung.sh.juris.de/bssh/document/jlr-PersQualVSH2025pELS" target="_blank">PQVO</a>. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Du hast eine nachweisbar bestehende Masernimmunität oder Masernschutzimpfung</li><li>Du kannst ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge vorweisen</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 04.02.2026Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

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Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Kita genau richtig!Unsere Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Deine Stelle hat einen Umfang von 38&nbsp;Wochenstunden und ist unbefristet. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Der Einsatz erfolgt derzeit als Zweitkraft in einer Krippengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:30 Uhr ab.Die Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp ist aktuell eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 115&nbsp;Kinder von 21 Mitarbeitern in vier Kindergartengruppen sowie vier&nbsp;Krippengruppen betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 38-Stunden-Woche.

<h1>
 Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Geestlandkinner" in Kropp
</h1>
<ul>
 <li>
 
 
 Schulstr. 16, 24848 Kropp
 </li>
 <li>
 
 
 zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 </li>
 <li>
 
 
 Teilzeit
 </li>
 <li>
 
 
 unbefristet
 </li>
 <li>
 
 
 2.976,67 bis 3.540,82 EUR brutto pro Monat
 </li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Positive Work-Life-Balance vor Ort</li>Für den Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit bieten wir 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember und anlassbezogene Arbeitsbefreiungen. Zusätzlich gibt es Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket).<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung gemäß Personalqualifikationsverordnung -&nbsp;<a href="https://www.gesetze-rechtsprechung.sh.juris.de/bssh/document/jlr-PersQualVSH2025pELS" target="_blank">PQVO</a>. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Du hast eine nachweisbar bestehende Masernimmunität oder Masernschutzimpfung</li><li>Du kannst ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge vorweisen</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist:04.02.2026Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



Diesen Job teilen:
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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind von Montag bis Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 25524 Itzehoe

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Die Berufsschule Berufliche Schule für Wirtschaft und Handel Hamburg-Mitte</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 im Großraum Hamburg Nord-Ost

Die Stiftung "Gasthaus zum Ritter St. Jürgen" bietet eine individuelle Betreuung in einer kleinen Hausgemeinschaft.&nbsp; &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;&nbsp;<h2>Pflegekräfte&nbsp;&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2>auf 603.- EUR. Basis oder in Voll- bzw. Teilzeit.&nbsp; &nbsp;Sie sind freundlich, kommunikativ und empathisch und haben eine positive Einstellung zur Arbeit mit älteren Menschen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: &nbsp;Klostervorstand, Jürgen Gutbier, Osterende 18, 25813 HusumKontakt: Jürgen Gutbier, Tel. 04841-6687707 -&nbsp;<a href="mailto:info@kloster-husum.de" target="_blank">info@kloster-husum.de</a>

Gasthaus zum Ritter St. Jürgen

Pflegekräfte (m/w/d)

Öffentliche Stellenausschreibung Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und BewerberIm Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe oder Lübeck Stellen als<h3>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den Bereich Straßenbau im Geschäftsbereich 3 „Erhaltung, Kompetenzzentrum Brücken“</h3>auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.&nbsp; &nbsp;Über uns&nbsp;Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein.&nbsp;Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Projektbetreuung von der Voruntersuchung bis zur Abrechnung </li><li>Erarbeiten von Straßenbauentwürfen für Fahrbahn- und Radwegerhaltungsmaßnahmen an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen </li><li>Erarbeiten der Ausschreibungsunterlagen und der Vergabeunterlagen </li><li>fachliche Betreuung von Vergabeverfahren</li><li>Vertragsabwicklung und örtliche Bauüberwachung </li><li>Vorbereitung von Abnahmen nach VOB </li><li>Prüfung und Abwicklung der Bauabrechnung </li><li>Mittelüberwachung</li></ul>Das bringen Sie mitVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li><li>die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen </li><li>nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis)</li></ul>Zudem wäre wünschenswert:&nbsp;Anwenderkenntnisse iTWO (Ausschreibungs- und Abrechnungsprogramm)&nbsp;<ul><li>Kenntnisse über das technische Regelwerk des Straßenbaus und der Straßenplanung </li><li>Kenntnisse im Bereich der VOB und der HOAI </li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit </li><li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen innerhalb von SH zur Abwicklung von Bauverträgen</li></ul>Wir bieten IhnenBei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:&nbsp;&nbsp;ein vielfältiges Aufgabenspektrum&nbsp;<ul><li>ein kollegiales Arbeitsklima </li><li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen </li><li>individuelle Personalentwicklung</li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Hansefit </li><li>Fahrradleasing </li><li>NAH.SH-Jobticket</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum13. Februar 2026an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an <a href="mailto:bewerbung@lbvsh.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lbvsh.landsh.de</a> . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.&nbsp;Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Dr. Fuhrmann (Tel. 0431/383-2459 oder <a href="mailto:inken.fuhrmann@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">inken.fuhrmann@lbv-sh.landsh.de</a>), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Köster (Tel. 0431/383-2756 oder <a href="mailto:christoph.koester@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">christoph.koester@lbv-sh.landsh.de</a>).Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesportal/karriere/service/faqs" target="_blank">hier</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den Bereich Straßenbau

Öffentliche Stellenausschreibung Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und BewerberIm Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck Stellen als&nbsp;<h3>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d)&nbsp;</h3><h3>für den konstruktiven Ingenieurbau im Geschäftsbereich 3 „Erhaltung, Kompetenzzentrum Brücken“</h3>auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.Über unsDer LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein.&nbsp;Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Aufstellung und Prüfung von Entwurfs- und Ausschreibungsunterlagen für umfangreiche Erhaltungsmaßnahmen an Ingenieurbauwerken und Ersatzneubauten </li><li>Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Verträgen mit Ingenieurbüros und Prüfingenieurinnen / Prüfingenieruen </li><li>Durchführung der örtlichen Bauüberwachung </li><li>Bauordnungsbehördliche Prüfung der Bauausführungsunterlagen für Erhaltungsmaßnahmen und Ersatzneubauten einschließlich der technischen Prüfung</li></ul>Das bringen Sie mit&nbsp;Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li><li>die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung </li><li>nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis)</li></ul>Zudem wäre wünschenswert:&nbsp;<ul><li>umfassende Kenntnisse der technischen Regelwerke im konstruktiven Ingenieurbau, des Vergabe- und Bauvertragsrechts </li><li>gute fachübergreifende Kenntnisse (z.B. in Straßenbautechnik, Wasserbau, Geotechnik und Ingenieurvermessung) </li><li>Kenntnisse der einschlägigen Verwaltungsvorschriften und des Haushaltsrechts </li><li>gutes Selbstmanagement bei der zeitgleichen Bearbeitung mehrerer Projekte </li><li>Verhandlungsgeschick und ein hohes Kooperations- und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Wir bieten Ihnen&nbsp;Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:<ul><li>ein vielfältiges Aufgabenspektrum </li><li>ein kollegiales Arbeitsklima </li><li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen </li><li>individuelle Personalentwicklung </li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Hansefit </li><li>Fahrradleasing </li><li>NAH.SH-Jobticket</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.&nbsp;Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse, die Kopie Ihres gültigen Führerscheins), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum&nbsp;13. Februar 2026an den Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein -Personaldezernat- Mercatorstraße 9, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an <a href="mailto:bewerbung@lbvsh.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lbvsh.landsh.de</a> . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.&nbsp;Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.&nbsp;Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/LBVSH/JobsUndKarriere/infobewerberinnen/infobewerberinnen_node.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> entnehmen.&nbsp;Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Dr. Fuhrmann (Tel. 0431/383-2459 oder <a href="mailto:inken.fuhrmann-dr@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">inken.fuhrmann-dr@lbv-sh.landsh.de</a>), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und der damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Köster (Tel. 0431/383-2756 oder <a href="mailto:christoph.koester@lbv-sh.landsh.de" target="_blank">christoph.koester@lbv-sh.landsh.de</a>). Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.lbvsh.de" target="_blank">www.lbvsh.de</a> .&nbsp;Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesportal/karriere/service/faqs" target="_blank">hier</a>.

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für den konstruktiven Ingenieurbau

Die Amtsschwestern sind seit 1983 in den Dörfern des Amtes Fockbek im Einsatz. Unsere Pflegeeinrichtung hilft den Bürgern, trotz Einschränkung oder Krankheit, sicher im eigenen und gewohnten Umfeld leben und wohnen zu können. Deshalb haben wir kontinuierlich unser Pflegeteam erweitert und beschäftigen neben examinierten Pflegekräften auch Pflegeassistent*innen, Betreuungskräfte und Haushaltshilfen. Als Ausbildungsbetrieb engagieren wir uns zukunftsorientiert an der Gestaltung der Pflege.Die Ausbildung zur Pflegefachfrau (m/w/d) fasst die ehemaligen drei Berufsausbildungen der Fachkräfte für Gesundheits-, Alten- und Kinderkrankenpflege zusammen. Die Aufgaben in der Ausbildung: <ul><li>Sie werden gezielt auf die heutigen und zukünftigen Anforderungen des Pflegeberufes vorbereitet</li><li>Sie planen, organisieren, gestalten, steuern und bewerten die Pflegeprozesse und Pflegesituationen und führen diese durch</li><li>Sie entwickeln eine berufliche Identität und stellen die Lebenszufriedenheit unserer Klienten im Bereich der Pflege und der Betreuung sicher</li></ul> Voraussetzungen: <ul><li>Mindestens mittlerer Bildungsabschluss (MSA) oder guter erster allgemeinbildender Schulabschluss, Berufsausbildung oder Abschluss als Pflegeassistent (m/w/d)</li><li>Kontaktfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung</li><li>Praktische Anleitung und Begleitung durch einen Praxisanleiter</li><li>Eine attraktive Ausbildung mit Zukunftsperspektive</li><li>Ein interessantes Arbeitsgebiet </li><li>Übernahmemöglichkeit nach erfolgreichen Abschluss der Ausbildung</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Bewirb dich jetzt! Nicht lange warten - bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der Pflege mit!

Amtsschwesternstation Fockbek gGmbH

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

In Itzehoe, wo Altstadtflair auf moderne Wege trifft, bist du unsere erste Anlaufstelle für alle, die Antworten suchen. Dabei bist du offen, hilfsbereit und ganz nah dran.
 WIR SUCHEN ab sofort in teilzeit
 <h1>Kaufmännische Mitarbeiter (w/m/d) Kundencenter</h1>
 · Itzehoe · 
 <h2>So bringst Du dich ein:</h2>
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Ansprechperson mit Herz:&nbsp;In Itzehoe bist du das erste Gesicht für unsere Kundschaft. Ob Abo, Familienanzeige oder Fragen zum Stadtgeschehen: Du hörst aufmerksam zu, hilfst kompetent weiter und findest individuelle Lösungen auch abseits des Standards.
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Service &amp; Verkauf:&nbsp;Mitten im Herzen der Stadt berätst du verständlich zu unseren Print- und Digitalprodukten. Auch beim Verkauf von Tickets und Verlagsprodukten überzeugst du durch ein souveränes Auftreten, mit dem du die Menschen in Itzehoe tagtäglich begeisterst.
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Gelassenheit im Itzehoer Trubel:&nbsp;Du bewahrst auch bei unvorhersehbaren Wünschen einen kühlen Kopf. In der lebendigen Atmosphäre unserer Geschäftsstelle denkst du proaktiv mit und begegnest deinem gegenüber mit einer passenden Antwort, egal wie überraschend das Anliegen ist.
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Digitales Arbeiten mit System:&nbsp;In unserem Team pflegst du Kundendaten gewissenhaft und nutzt moderne Tools für unsere Serviceprozesse.
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 <h2>Das bringst Du mit:</h2>
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Kommunikationsfreude &amp; Souveränität:&nbsp;Du hast große Freude am Umgang mit Menschen in Itzehoe, sei es persönlich, telefonisch oder schriftlich. Auch in lebhaften Situationen bleibst du verbindlich sowie serviceorientiert und bewahrst stets eine professionelle Haltung.
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Erfahrung &amp; Quereinstieg:&nbsp;Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen aus dem Kundenservice oder dem Verkauf mit. Wir freuen uns jedoch gleichermaßen über einen motivierten Quereinstieg.
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Struktur &amp; Digitale Sicherheit:&nbsp;Du bist sicher im Umgang mit dem PC und arbeitest dich motiviert in neue Programme sowie die Datenpflege ein. Deine Zuverlässigkeit und dein Organisationstalent helfen dir dabei, deine Aufgaben strukturiert und lösungsorientiert zu erledigen.
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Teamgeist &amp; Lernbereitschaft:&nbsp;Die Arbeit im Itzehoer Team bereitet dir Freude und du bringst ein Gespür für eine klare sowie wertschätzende Kommunikation mit.
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 <h2>Darauf kannst Du dich freuen:</h2>
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 <li> StandortNeu in der Stadt? Wir beteiligen uns mit einem Umzugsbonus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li> <li> FlexibilitätFlexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals.</li> <li> GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Sport- und Wellnessangebote auf dem Festland und Onlinekurse auf der Insel nutzen.</li> <li> SozialesUnser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld.</li> <li> FamilieBeruf und Familie im Einklang: Mit Sonderurlaubstagen und Kita Zuschuss!</li> <li> AltersvorsorgeZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> VergünstigungenMitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> <li> VeranstaltungenOb After-Work oder Firmenfeier, gemeinsam feiern wir Erfolge!</li> </ul>
 sh:z – Das Medienhaus im echten Norden 
Mit 15 Tageszeitungen und vier Wochenblättern ist der Schleswig-Holsteinische Zeitungsverlag (sh:z) die führende Stimme im Norden. Als Teil der NOZ/mh:n MEDIEN-Gruppe verbinden wir seit 1865 journalistische Tradition mit digitaler Innovation.
Unsere rund 450 Mitarbeiter:innen liefern täglich verlässliche Nachrichten – gedruckt, digital, als App oder Podcast. Ob in Flensburg, Kiel oder Hamburg: Wir sind regional verwurzelt und überregional vernetzt.
Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Schlagwort.
Als Arbeitgeber bieten wir Sicherheit und Entwicklungschancen. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Kombination aus bodenständiger Unternehmenskultur und dem Mut, Neues zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Medienwelt von morgen!
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 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Recruiting:&nbsp;Maxie Antonia Schüppel · 0461&nbsp; 808 4101 
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895 Teilzeit Jobs in Am Schleusenpriel 2, 27472 Cuxhaven, Deutschland