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<p>Unsere kleine, familiäre Senioren-Pflegeeinrichtung <strong>Haus Robert-Koch-Straße in Bad Oldesloe </strong>mit nur 37 Plätzen sucht ein*e</p><h3><strong>Pflegehelfer*in (w/m/d)</strong></h3><p>in Voll- oder Teilzeit.</p><p>Wir bieten u.a. tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie sowie flexible Arbeitszeitmodelle in einem kollegialen Umfeld.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Wichern-Gemeinschaft Reinbek e.V</strong>.<br>040/72 77 91-28<br><a href="mailto:hellmann@wichern-reinbek.de" target="_blank">hellmann@wichern-reinbek.de</a><br><a href="http://www.wichern-reinbek.de/" target="_blank">www.wichern-reinbek.de</a></p>

Wichern-Gemeinschaft Reinbek e.V

Pflegehelfer*in (w/m/d)

<p>Die Stadt Glückstadt an der Elbe mit ca. 11.000 Einwohner*innen liegt in der dynamisch wachsenden Metropolregion Hamburg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine</p><h3>Ehrenamtliche Gleichstellungsbeauftragte</h3><p>gesucht. Die Gleichstellungsbeauftragte soll zur Verwirklichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Stadt Glückstadt, nach Maßgabe des Gleichstellungsgesetzes, beitragen.</p><p>Erfassen und Aufzeigen von Problemfeldern hinsichtlich der Verwirklichung des Grundrechts der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Stadt Glückstadt und Erarbeiten von Lösungsmöglichkeiten, insbesondere durch:</p><ul><li>Einbringung von gleichstellungsrelevanten Belangen in die Arbeit der ehrenamtlichen und hauptamtlichen Selbstverwaltung</li><li>Darstellung der gegenwärtigen Gleichstellungsproblematik in der Stadt Glückstadt</li><li>Angebot und Durchführung von Sprechstunden, sowie Beratung für hilfesuchende Einwohner*innen zu gleichstellungsrelevanten Themen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Stellen in gleichstellungsspezifischen Angelegenheiten, insbesondere mit frauenrelevanten Organisationen, Netzwerken, Institutionen, Betrieben und Behörden sowie anderen öffentlichen Einrichtungen (z. B. Kindergärten, Schulen)</li><li>Durchführung von Informationsveranstaltungen und Wahrnehmung der gleichstellungsrelevanten Presse und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Mitwirkung bei Entscheidungen, Vorhaben und Maßnahmen, die Auswirkungen auf die Gleichberechtigung der Geschlechter und die Anerkennung der gleichwertigen Stellung von Frauen und Männern haben</li><li>Prüfung von Verwaltungsvorlagen nach Vorgaben des Gleichstellungsgesetzes, der Gemeindeordnung und Hauptsatzung</li><li>Unterstützung der Dienststelle bei der Fortschreibung des Frauenförderplans</li></ul><p>Die Unterstützung im Aufbau einer Beschwerdestelle nach §13 AGG ist ebenso Teil des Tätigkeitsbereichs.</p><p>Neben den Hauptaufgaben beinhaltet die Tätigkeit die Einbindung bei allen in- und externen Stellenbesetzungsverfahren, sowie allen weiteren personalrechtlichen Maßnahmen, die Teilnahme an Sitzungen, Arbeitsgruppen und der Betrieblichen Kommission.</p><p>Vorausgesetzt wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit sozial- oder rechtswissenschaftlicher Ausrichtung oder die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise eine sozialwissenschaftliche Grundausbildung mit Fachhochschulabschluss.</p><p>Sie bringen Kenntnisse im Bereich der frauen- und gleichstellungspolitischen Arbeit, des Gleichstellungsgesetzes Schl-H. und des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) mit sowie allgemeine Kenntnisse des öffentlichen und des Privatrechts-sowie von Verwaltungsstrukturen insbesondere jedoch umfassende Kenntnis über arbeits- und dienstrechtliche Bestimmungen sowie des Sozial- und Familienrechts.</p><p>Selbstständigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft sind für diese Tätigkeit unabdingbar. Darüber hinaus sind Kommunikations-, Kooperations- und Entscheidungsfähigkeit sehr wichtig.</p><p>Die Bereitschaft zur Aufgabenwahrnehmung auch zu ungünstigen Zeiten d.h. an Wochenenden und/oder am Abend wird vorausgesetzt. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Öffentlichkeits- und Gremienarbeit.</p><p><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></p><ul><li>eine&nbsp;unbefristete ehrenamtliche Tätigkeit mit einem Wochenstundenumfang von 12 Stunden</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, mit welchen Sie Ihr Familien- und Berufsleben in Einklang bringen können,</li><li>monatliche Aufwandsentschädigung in Höhe von 376€ nach der Landesverordnung über Entschädigungen in kommunalen Ehrenämtern (EntschädigungsVO),</li><li>eine bewegte und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und dienstleistungsorientierten Kommunalverwaltung,</li><li>eigenständige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul><p>Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte online bis zum <strong>29. Juni 2025</strong> über unser <a href="https://pdf.form-solutions.net/metaform/Form-Solutions/sid/assistant/5b59cfb9bd96b8171bcca2df" target="_blank">Bewerbungsportal</a> ein.</p><p>Für Auskünfte steht Ihnen Frau Krack unter der Telefonnummer 04124 930 -212 oder unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:f.krack@glueckstadt.de" target="_blank">F.Krack@glueckstadt.de</a> zur Verfügung.</p><p>Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass wir den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen nicht gesondert bestätigen und Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Ferner werden wir diese nach Abschluss des Verfahrens unwiderruflich vernichten. Bewerbungskosten werden von der Stadt Glückstadt nicht erstattet.</p><p>Die Stadt Glückstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Es besteht ein Frauenförderplan. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt.</p><p>Ausdrücklich weisen wir darauf hin, dass Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten erwünscht sind.</p><p>Bewerbungsfrist: 29.06.2025<br>&nbsp;</p><h3>Ansprechperson</h3><p><a href="https://www.glueckstadt.de/Verwaltung-Politik/Verwaltung/Karriere/index.php?object=tx,2279.3&amp;ModID=9&amp;FID=2985.37.1&amp;NavID=2279.149&amp;La=1" target="_blank">Frau Krack</a><br>Am Markt&nbsp;4<br>25348&nbsp;Glückstadt</p><p>04124 930 - 212<br>04124 930 - 66212<br><a href="mailto:f.krack@glueckstadt.de" target="_blank">E-Mail</a><br>&nbsp;</p><p><a href="https://www.glueckstadt.de/Verwaltung-Politik/Verwaltung/Karriere/index.php?object=tx,2279.3&amp;ModID=9&amp;FID=2985.41.1&amp;NavID=2279.149&amp;La=1" target="_blank">Frau Friederichs</a><br>Am Markt&nbsp;4<br>25348&nbsp;Glückstadt</p><p>04124 930 - 215<br>04124 930 - 66215<br><a href="mailto:j.friederichs@glueckstadt.de" target="_blank">E-Mail</a></p>

Stadt Glückstadt

Ehrenamtliche Gleichstellungsbeauftragte

<p><br><strong>Werde Teil unseres Teams!</strong><br><br>Wir brauchen Unterstützung! Lust auf Veränderung? Einen sicheren und kreativen Arbeitsplatz? Wir suchen:</p><h3><br>Servicemitarbeiter (m/w/d)<br>&nbsp;</h3><p>in Teil- oder Vollzeit<br><br>Wir freuen uns auf dich!<br><br><strong>Gasthof Basedau</strong><br>Ansprechpartner: Christian Awe<br>Alte Salzstraße 16<br>21483 Lütau<br>Telefon: +49 4153 55243<br>E-Mail: <a href="mailto:info@gasthof-basedau.com" target="_blank">info@gasthof-basedau.com</a></p>

Gasthof Basedau

Servicemitarbeiter (m/w/d)

<p><strong>Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist ein moderner Anbieter für die Teilhabe von Menschen mit Handicap unterschiedlichster Art. Durch Assistenzleistungen unterstützen wir in den drei Bereichen „Bildung, Arbeit und Teilhabe“, „Wohnangebote mit Assistenz“ und „Assistenz- und Bildungsangebote für Kinder und Erwachsene“. Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.</strong></p>

<p>Die Tagesförderstätte der Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist eine teilstationäre Einrichtung für Menschen mit schwersten und/oder mehrfachen Behinderungen, die nicht oder noch nicht in einer Werkstatt für behinderte Menschen aufgenommen werden können. Sie ist ein Ort, der in verschiedener Hinsicht Lern- und Erfahrungsprozesse sowie Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft ermöglicht. Das Ziel ist die Weiterentwicklung sozialer, körperlicher, sprachlicher, lebenspraktischer und gestalterischer Kompetenzen. Das Team der Tagesförderstätte betreut und fördert multiprofessionell. Die Mitarbeiterinnen und&nbsp;Mitarbeiter&nbsp;haben Ausbildungen im pädagogischen, pflegerischen und ergotherapeutischen Bereich.</p><p><strong>Wir möchten unser Team ergänzen und suchen</strong></p>

<h1>Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Teilzeit&nbsp; &nbsp;<i>​</i>unbefristet</li>
	<li><br>
	Bewerbungsfrist: 31.07.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;sofort</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><ul><li>Betreuung und individuelle Förderung von Menschen mit komplexen Behinderungen in einer der vier Betreuungsgruppen der Tagesförderstätte</li><li>Einhaltung einer Tagesstruktur</li><li>Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft</li><li>Anbieten von niedrigschwelligen Gruppenangeboten wie Vorlesen, Wahrnehmungsschulung, Musik, Bällebad und Snoezelen</li><li>Anbieten von Gruppenangeboten wie Arbeitsanbahnung, kreatives Gestalten, Sport- und Bewegungseinheiten</li><li>Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten</li><li>Organisation und Durchführung von Festen, Geburtstagsfeiern und Ausflügen</li><li>Kommunikation mit Eltern und/oder Betreuern</li><li>Zusammenarbeit mit externen Pflegekräften wie Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Musiktherapeuten und Logopäden</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit schwerstmehrfach Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten</li><li>Erfahrung und Einsatzbereitschaft in der Begleitung von Menschen mit komplexen Behinderungen</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher|in, Heilpädagogen|in oder Heilerziehungspfleger|in oder Ergotherapeut|in</li><li>Kenntnisse und Praxis in der EDV und dem Erstellen fachbezogener Dokumentation</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität</li><li>Orientierung an unserem Leitbild</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Das Herz auf dem rechten Flecken; Arbeiten mit Herzblut</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Arbeitszeit Montag - Freitag (kein Wochenend-, Schicht- oder Nachtdienst)</li><li>Interdisziplinäres Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut ausgestattete Therapieräume</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen</li><li>Supervision</li><li>Möglichkeit die eigene Kreativität / Musikalität mit einzubringen</li><li>Festgelegter Urlaub in den Ferienzeiten&nbsp;</li><li>30 Tage im Jahr Urlaubsanspruch</li><li>Sonderentgelt</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>

<h4>
                &nbsp;
                Aus- und Weiterbildung
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Betriebsarzt
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Betriebliche Altersvorsorge
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Kantine
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Urlaubs- und Weihnachtsgeld
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Vermögenswirksame Leistungen
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Tarifvertrag KTD
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Supervision
            </h4>
            
        
        
    



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

&nbsp;<br>

<h3><strong>Ansprechpartner*in</strong></h3>

<p>Lebenshilfewerk Neumünster GmbH</p>

<p>Service PersonalManagement</p>

<p>Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster</p>

<p>E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> </p>

<p>Ergänzende Informationen finden Sie hier:</p>

<p><a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a></p>

<p>Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)

<p>Wir suchen zu sofort oder später eine/n</p><h3><br>Versicherungskauffrau/-mann (m/w/d)<br>&nbsp;</h3><p>in Voll- und Teilzeit.</p><p><br>Schriftliche Bewerbung bitte an:<br>&nbsp;</p><p><strong>Wolfgang Piel GmbH</strong><br><strong>Versicherungsmakler</strong><br>Bergedorfer Str. 65&nbsp;<br>21502 Geesthacht<br>Telefon: 04152 / 158 00 80<br>E-Mail: <a href="mailto:versicherungsmakler@wolfgang-piel.de" target="_blank">versicherungsmakler@wolfgang-piel.de</a></p><p><br><br><br>&nbsp;</p>

Wolfgang Piel GmbH Versicherungsmakler

Versicherungskauffrau/-mann (m/w/d)

<p>Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d)&nbsp; für den Einsatz im Rahmen des Springerpools.</p><h2>Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool – Krankenhaus Geesthacht</h2><h3><strong>Das erwartet Sie:</strong></h3><p>Für unseren neuen Springerpool suchen wir ab sofort neue Mitarbeiter (m/w/d).</p><p>Als Springerpool Mitarbeiterin / Mitarbeiter können Sie Ihre Arbeitszeiten und -tage frei wählen. Entscheiden Sie selbst, ob Sie nur morgens, nur mittags oder nachts arbeiten möchten. Sie werden immer in der Abteilung eingesetzt, wo aufgrund von Krankheit oder erhöhtem Bedarf dringend Unterstützung gebraucht wird, egal ob kurz- oder langfristig. Der Einsatz erfolgt auf unseren bettenführenden Stationen und in den Funktionsbereichen.</p><h3><strong>Das zeichnet Sie aus:</strong></h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li><li>Ihre aufgeschlossene Persönlichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Sie aus, ebenso Ihre hohen sozialen und kommunikativen Kompetenzen sowie ein freundliches und sicheres Auftreten.</li><li>Sie sind zuverlässig, flexibel und bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und am Wochenende.</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h3><ul><li>Begleitung in den ersten Wochen für eine strukturierte und auf Ihre Vorerfahrungen angepasste Einarbeitung.</li><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe an einem sicheren und innovativen Arbeitsplatz, in freundlicher Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team.</li><li>Leistungsgerechte attraktive Vergütung nach TVÖD BT-K inklusive Weihnachtsgeld, Rüstzeittage und Zusatzurlaub.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VWL).</li><li>Attraktive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeitende über Corporate Benefits</li><li>Jobticket</li><li>Kostenfreie Parkplatze</li><li>Eine Einspringprämie für die Unterstützung außerhalb des Dienstplans</li><li>Unterstützung der Fort- und Weiterbildungen, verbunden mit Aufstiegschancen / Innerbetriebliche Fortbildung.</li></ul><h3><strong>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist:</strong></h3><p>Krankenhaus Geesthacht GmbH&nbsp;<br>Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg&nbsp;<br>Bianca Schöning&nbsp;<br>Pflegedienstleitung&nbsp;<br>Am Runden Berge 3&nbsp;<br>21502 Geesthacht&nbsp;<br>Tel.: 04152 179-234&nbsp;<br><a href="mailto:Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de" target="_blank">Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de</a>&nbsp;<br><a href="mailto:recruiting@johanniter-gmbh.de" target="_blank">recruiting@johanniter-gmbh.de</a>&nbsp;</p><h3>Weitere interessante Stellenangebote finden Sie <a href="https://joga-johanniter.helixjobs.com/lehrkrankenhaus/joblist" target="_blank">hier</a>.&nbsp;</h3>

Krankenhaus Geesthacht GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool

<p>Spitzenforschung für eine Welt im Wandel</p><h1><strong>Referent (m/w/d)</strong><br><strong>HR‑Projekt­management und Personal­strategie</strong></h1><p>Referenzcode: 50144534_2 – 2025/HR 1&nbsp;<br>Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Arbeitsort: Geesthacht<br>Bewerbungsfrist: 13.07.2025</p><p>Der Bereich Personal­management unterstützt die Mission des Hereon mit strategischen, rechtssicheren und effizienten HR‑Lösungen.&nbsp;Daher suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) zur Umsetzung personal­strategischer Themen mittels der Leitung von HR‑Projekten.</p><p>Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;Std./​Woche) ist unbefristet, grundsätzlich teilbar und der Bereichs­leitung direkt unterstellt.</p><p>Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der konzeptionellen, strategischen und operativen Weiterentwicklung des Bereichs Personal­management und unterstützen die Bereichs­leitung proaktiv bei Entscheidungs­prozessen, Vorhaben und Veränderungs­projekten.</p><p>Sie gestalten mit, indem Sie insbesondere:</p><ul><li>(Digitalisierungs‑)Projekte im Bereich HR leiten und das Projekt­management ganzheitlich umsetzen (Initialisierung, Definition, Planung, Steuerung und Projekt­abschluss)</li><li>Entscheidungsvorlagen zu übergeordneten HR-Themen erstellen und die Bereichs­leitung bei der Konzeption von HR‑Strategien unterstützen</li><li>Markttrends und Benchmarks analysieren und daraus Handlungs­empfehlungen ableiten</li><li>die interne und externe Kommunikation der Bereichsleitung vorbereiten (z.&nbsp;B. Präsentationen, Berichte, Vorlagen)</li><li>als zentrale Ansprechperson für externe Dienstleister sowie interne Schnittstellen (z.&nbsp;B. IT, Finanzen und Controlling, Einkauf) agieren</li><li>Office-Management-Aufgaben übernehmen, z.&nbsp;B. Termin- und Reiseorganisation, Budget­überwachung sowie Koordination der Arbeitssicherheits­maßnahmen für den Bereich Personal­management</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (z.&nbsp;B. Personal­management, Betriebs­wirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung)</li><li>fundierte Kenntnisse im Projekt­management (klassisch und agil, z.&nbsp;B. SCRUM, PRINCE2, PMP, IPMA-Zertifikat)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Projekt­management-Tools (z.&nbsp;B. Microsoft Project, SharePoint), HR-IT‑Systemen (z.&nbsp;B. SAP HCM), Datenanalysetools (z.&nbsp;B. Excel, Power BI) und Microsoft Office, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365</li><li>Kenntnisse der HR‑Prozesse, des Arbeitsrechts sowie betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li><li>ausgeprägte Kommunikations­fähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungs­bewusstsein</li><li>idealerweise Erfahrung im Bereich Office-Management und Schnittstellen­koordination</li></ul><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Albers (<a href="mailto:HR-Info@hereon.de" target="_blank"><strong>HR-Info@hereon.de</strong></a>).</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 11 nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z. B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3><strong>Helmholtz-Zentrum Hereon</strong></h3><p>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.</p><h3><strong>Kaufmännischer Geschäftsbereich</strong></h3><p>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management, Liegenschafts­management, Informationstechnik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.</p><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 1 bis zum 13.07.2025.</p><p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/457600e8-38191-415-77d463.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p><strong>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.</strong></p><p>Max-Planck-Straße 1<br>21502 Geesthacht<br><a href="http://www.hereon.de/" target="_blank"><strong>www.hereon.de</strong></a><br><a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank"><strong>bewerbung@hereon.de</strong></a></p>

Helmholtz-Zentrum Hereon

Referent (m/w/d) HR‑Projekt­management und Personal­strategie

<p>Spitzenforschung für eine Welt im Wandel</p><h1><strong>Personalsachbearbeitung (m/w/d)</strong></h1><p>Referenzcode: 50144532_2 – 2025/HR 2&nbsp;<br>Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Arbeitsort: Geesthacht<br>Bewerbungsfrist: 13.07.2025</p><p>Der Bereich Personalmanagement, mit Sitz am Standort in Geesthacht, ist Dienstleister und Ansprechpartner in allen Fragen der Personal­gewinnung, Personal­betreuung, des Arbeits- und Tarifrechts, des Reisemanagements sowie der Personal­entwicklung.</p><p>Werden Sie Teil eines engagierten zehnköpfigen Teams, das alle Themen von der Einstellung über die Betreuung bis hin zum Austritt der Beschäftigten bearbeitet. Für die Gruppe Personal­betreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Personal­sachbearbeitung (m/w/d). Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;h/​Woche) ist grundsätzlich auch teilbar.</p><p>Chancengleichheit ist ein wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erhebung, Berechnung und Pflege aller abrechnungs­relevanten Daten für einen definierten Beschäftigtenkreis</li><li>Beurteilung des sozialversicherungs­rechtlichen Status der Beschäftigten</li><li>Beratung der Führungs­kräfte und Beschäftigten bei zeitwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Betreuung des Zeiterfassungs­systems im Tages­geschäft</li><li>Bearbeitung des Jobtickets der Beschäftigten</li><li>Erstellung von Dokumenten und Bescheinigungen aller Art im Rahmen des Schriftverkehrs mit Beschäftigten und Dritten</li><li>Anlage und Pflege der Personal­akten</li><li>Mitarbeit an Sonderthemen im Bereich Personal­management (z.&nbsp;B. im Rahmen der Digitalisierung)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Personal­fachkauffrau/​zum Personal­fachkaufmann oder vergleichbar.</li><li>Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst, erlangen können.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.</li><li>Sie verfügen über sehr gute SAP‑HCM- und Microsoft-Office-Kenntnisse, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365.</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungs­bewusstsein, Kommunikations­stärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungs­orientierung aus.</li><li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch ein hohes Qualitäts­bewusstsein sowie sorgfältiges und lösungs­orientiertes Handeln.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60&nbsp;Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 9a nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z.&nbsp;B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3><strong>Helmholtz-Zentrum Hereon</strong></h3><p>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000&nbsp;Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.</p><h3><strong>Kaufmännischer Geschäftsbereich</strong></h3><p>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management Liegenschafts­management, Informations­technik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.</p><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 2 bis zum 13.07.2025.</p><p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/014e4cc0-38194-415-935b06.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p><strong>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.</strong></p><p>Max-Planck-Straße 1<br>21502 Geesthacht<br><a href="http://www.hereon.de/" target="_blank"><strong>www.hereon.de</strong></a><br><a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank"><strong>bewerbung@hereon.de</strong></a></p>

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

<p>Das <strong>Amt Nordstormarn</strong> mit Dienstsitz in Reinfeld (Holstein) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2>Mitarbeiter/in für das Geschäftszimmer (m/w/d)</h2><p>Die unbefristete Stelle umfasst im Teilzeitmodell 20 Stunden in der Woche – wobei grundsätzlich der Dienstagnachmittag abgedeckt werden muss sowie im Rahmen der Urlaubsund Krankheitsvertretung die Öffnungszeiten der Amtsverwaltung.</p><h2>Ihre Aufgaben sind:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Organisation des Geschäftszimmers und die selbstständige Erledigung der dort anfallenden Aufgaben<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erste Kontaktperson für Anrufe und Besucher (Türdienst) einschließlich Weiterleitung der jeweiligen Anliegen zu den einzelnen Fachämtern<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Verwaltung und Bearbeitung der papiergebundenen Post sowie der zentralen E-Mail-Postfächer<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Allgemeine Beschaffungsstelle für Bürobedarf, Fachliteratur etc.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Vorbereitung von Räumlichkeiten für Sitzungen und andere Termine, inklusive Bewirtung</p><h2>Was Sie mitbringen sollten:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement (m/w/d) oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss oder<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;einschlägige Berufserfahrung im Bereich Geschäftszimmer/Front- und Backoffice&nbsp;oder Sekretariat<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie sind eine kommunikations- und konfliktfähige Persönlichkeit<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie haben eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Organisationsgeschick<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zielstrebig<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie besitzen eine ausgeprägte Eigenmotivation<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie können mit Termindruck und Unterbrechungen durch Telefon und Publikum umgehen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie haben den Führerschein Klasse B</p><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;TARIFLICHES ENTGELT: Beschäftigten wird bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 3 TVöD-VKA gezahlt des öffentlichen Dienstes (betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung)<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ENTWICKLUNG: Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;TEAM: Sie erwartet ein familiäres Arbeitsumfeld sowie ein wertschätzender Umgang miteinander<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;WORK-LIFE-BALANCE: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Gleitzeitvereinbarung<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;verträgliche Hunde sind nach Absprache im Büro willkommen<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;modern ausgestalteter Arbeitsplatz<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;kostenfreie Parkmöglichkeiten an den Amtsgebäuden sowie sehr gute Bahnanbindung aus Hamburg und Lübeck</p><p>Chancengleichheit der Geschlechter und für Bewerber*innen mit Migrationshintergrund sind für uns selbstverständlich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren fügen Sie bitte einen Nachweis bei.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt,</h2><p>dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.07.2025 bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular: <a href="https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewerbungs-Formular" target="_blank">https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewe…</a><br>oder schriftlich an das</p><h2>Amt Nordstormarn</h2><p>Personalwesen<br>Am Schiefen Kamp 10<br>23858 Reinfeld (Holstein).</p><p>Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird, andernfalls werden die Unterlagen 3 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht.</p><p>Für Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen die <strong>Fachamtsleiterin Hauptamt, Frau Bentin</strong>, unter der Tel.: 04533 – 2009 234 gerne zur Verfügung.</p>

Amt Nordstormarn

Mitarbeiter/in für das Geschäftszimmer (m/w/d)

<p>Das Amt Marne-Nordsee stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Haus der Jugend in Marne einen <strong>staatlich geprüften Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) </strong>unbefristet in Teilzeit ein.</p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt insgesamt 30,00 Stunden (Montag bis Freitag jeweils von 12 bis 18 Uhr).</p><p>Die Vergütung erfolgt nach den aktuellen Bestimmungen des TVöD-SuE.</p><p><strong>AUFGABEN/TÄTIGKEITEN:</strong></p><ul><li>Organisation von Projekten und Veranstaltungen in Form von Wochenplänen</li><li>Unterstützung und Begleitung der Jugendlichen im Alltag</li><li>Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Ehrenamt, u.a.</li><li>Planung von Aktionen und Ausflügen in den Ferien</li></ul><p><strong>VORAUSSETZUNGEN:</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich geprüften Sozialpädagogischen Assistenten oder zum staatlich anerkannten Erzieher</li><li>Erfahrungen in der Kinder- Jugendarbeit sowie Musikalische und handwerkliche Fähigkeiten sind wünschenswert.</li></ul><p>Die Auswahl erfolgt nach Qualifikation und ggf. durch ein Auswahlgespräch. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt..</p><p>Weitere Auskünfte erteilt die Leiterin des Hauses der Jugend, Frau Sdrenka, unter der Telefonnummer 04851/8160 oder die stellvertretende Fachbereichsleiterin für den Bereich Soziales, Frau Meike Hinrichs, unter der Telefonnummer 04851/9596-73.</p><p>Bei Interesse richten Sie bitte eine schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen <strong>bis zum 27.06.2025 </strong>an das</p><p><strong>Amt Marne-Nordsee&nbsp;</strong><br>Der Amtsvorsteher&nbsp;<br>Fachdienst Personalverwaltung<br>-BEWERBUNG -<br>Alter Kirchhof 4/5<br>25709 Marne&nbsp;</p><p>oder per Email an <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a>.</p><p>Fassen Sie alle Unterlagen in einer PDF-Datei (Portable Document Format) zusammen; andere Datei-Formate werden aus Sicherheitsgründen nicht berücksichtigt. Per E-Mail übermittelte Daten liegen im Klartext vor und können von Dritten eingesehen werden. Wenn Sie dies nicht wünschen, dann wählen Sie bitte den Postweg.</p><p>Sowohl für Ihre E-Mail-Bewerbung als auch für Ihre Postbewerbung benötigen wir Ihre Einwilligungserklärung für die längerfristige Aufbewahrung und für die Weitergabe an Personen und Fachabteilungen, die mit der Durchführung des Bewerbungsverfahrens beauftragt sind. Die Einwilligungserklärung sowie weitere Dokumente finden Sie auf unserer Homepage unter Datenschutz – Datenschutzerklärungen – 01-Bewerbungsunterlagen file:///H:/01_Einwilligung-Datenweitergabe-und-Speicherung-von-Bewerberdaten_Amt-Marne-Nordsee.pdf oder <a href="https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz" target="_blank">https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz</a></p><p>Bitte füllen Sie die Erklärung aus und fügen diese Ihren Bewerbungsunterlagen bei.</p><p>Marne, 11.06.2025<br><strong>Amt Marne-Nordsee</strong><br>Der Amtsvorsteher<br>- Verwaltungsleitung -</p>

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