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„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zur Verstärkung unseres Teams in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Mitarbeiter/in im technischen Vertrieb Entwässerungstechnik (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: &nbsp;Telefonische Akquisition und KundenberatungBearbeitung von KundenanfragenAngebotserstellung- und VerfolgungAuftragsbearbeitungReklamationsbearbeitungProjektabwicklung (gesamte Wertschöpfungskette)Messebesuche / KundenbesucheMitarbeit an Vertriebs- und Marketingaufgaben Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (gerne auch Techniker mit Lust auf Vertrieb)Technisches Verständnis für erklärungsbedürftige ProdukteSelbstständige Arbeitsweise und FlexibilitätFreude am Vertrieb und im Umgang mit KundenTeamfähigkeitSicheres Auftreten Unser Angebot: &nbsp;Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldInterne und externe Fort- und WeiterbildungsangeboteArbeiten in einem motivierten TeamAttraktive Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m. &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Jane Cornils<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jane Cornils Personal Siemensstraße 16-18 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:e.stolley@wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> +49 (0) 4841 778-54 &nbsp;

Wiedemann GmbH

Mitarbeiter/in im technischen Vertrieb Entwässerungstechnik (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind Dienstag und Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d)  6 Std./Wo. in  25474 Bönningstedt

Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Unsere Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt für 28 Wochenstunden unbefristet und für vier Wochenstunden vorerst befristet bis einschl. 31.03.2026. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Es wird eine Stelle mit 32 Wochenstunden als Zweitkraft in einer Naturgruppe angeboten. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 17:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf ist eine zehngruppige Einrichtung. Es werden dort derzeit 111 Kinder von insgesamt 25 Mitarbeiter*innen in drei Kindergartengruppen, drei Naturgruppen sowie vier Krippengruppen betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 32-Stunden-Woche.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita "Schleiwind" Fahrdorf</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 24.08.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal!




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf

Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Unsere Ev. Kita "Sternschnuppe" in Schuby sucht dich als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt mit 32 Wochenstunden unbefristet, eine befristete Stundenerhöhung bis zu weiteren sieben Wochenstunden wird angestrebt. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Deine Stelle hat einen Umfang von mindestens 32 Wochenstunden bis zu 39 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Zweitkraft einer altersgemischten Gruppe. Die pädagogische Arbeitsweise in der Kindertagesstätte basiert auf den Grundlagen der „Offenen Werkstattarbeit“.Unsere Ev. Kita "Sternschnuppe" in Schuby ist eine siebengruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 106 Kinder von 17 Mitarbeiter:innen in zwei Kindergartengruppen, zwei Krippengruppen, zwei altersgemischten Gruppen und einer Naturgruppe betreut. Die Öffnungszeit unserer Kita ist von 07:00 bis 15:00 Uhr.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 bzw. KS 7 plus jeweiliger monatlicher Zulage.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Sternschnuppe" Schuby</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita „Sternschnuppe“ Schuby</li>
	<li> nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 27.08.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Sternschnuppe" Schuby

<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Elektrotechnischer Planer für Photovoltaik-Großprojekte &gt;30kW (w/m/d) für Photovoltaikanlagen bist du von der ersten Machbarkeitsanalyse bis zur Netzzuschaltung verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung unserer PV-Projekte. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich, eigenverantwortlich und stark praxisbezogen. Planung und Konzeption<ul><li>Vor-Ort-Analyse zur technischen Machbarkeit (Tragfähigkeit, Ausrichtung, Neigungswinkel etc.)</li><li>Erstellung detaillierter Systempläne inkl. elektrischer Verschaltung und Dimensionierung von Kabeln</li><li>Anmeldung der Anlage bei Netzbetreibern und anderen relevanten Stellen</li></ul>Projektsteuerung und Koordination<ul><li>Abstimmung mit Zertifizierungsstellen oder projektspezifischen Ingenieurbüros</li><li>Spezielles Elektromaterial und Komponenten nach DIN Normen planen und bestellen&nbsp;</li><li>Überwachung der Installation inkl. Netzintegration</li><li>Elektrotechnischer Ansprechpartner für intern und extern&nbsp;</li></ul>Dokumentation und Abnahme<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung aller Normen, Richtlinien und Brandschutzvorgaben</li><li>Schnittstelle zu Kunden, Lieferanten, Behörden, Gewerken und internen Teams während der Bauphase</li><li>Erstellung aller relevanten Unterlagen: Prüf- und Messprotokolle, Inbetriebnahmeberichte, Abschlussdokumentation</li><li>Koordination der Netzzuschaltung mit dem verantwortlichen Netzbetreiber</li></ul>zusätzlich denkbar wären noch folgende Aufgabenbereiche &nbsp;<ul><li>Auslegung der PV-Anlage: Modulauswahl, Wechselrichter, ggf. Speicherlösungen</li><li>Erstellung eines detaillierten Bauzeiten- und Materialplans</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Fachliche Qualifikation<ul><li>Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, Energietechnik, Erneuerbare Energien, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen</li><li>alternativ: Meister im Elektrotechnikerhandwerk oder staatlich geprüfter Techniker</li><li>aber auch: Anderweitig erworbene relevante Berufserfahrung</li></ul>Erfahrung in der Photovoltaiktechnik<ul><li>Verständnis von Netzanschlusskonzepten und Einspeisemanagement&nbsp;</li><li>Sicher im Umgang mit VDE-Normen, EEG, EnWG und ggf. Bauordnungsrecht</li></ul>Projektmanagement-Kompetenz &nbsp;<ul><li>Abstimmung und Koordination externer Gewerke (Dachdecker, Elektriker, Statiker etc.) &nbsp;</li><li>Erfahrung mit Ausschreibungen, Angebotsvergleichen und Terminüberwachung</li></ul>Digitale Tools<ul><li>ERP-Systeme und CRM-Tools (z. B. STEPS, Salesforce, S-Plan oder Excel)</li></ul>Soft Skills<ul><li>Klare Kommunikation mit Kunden und Kundinnen, Behörden und Partnern</li><li>Organisationsgeschick und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Problemlösungskompetenz und unternehmerisches Denken</li><li>Belastbarkeit im Umgang mit mehreren parallelen Projekten</li><li>Wirtschaftliches Verständnis&nbsp;</li></ul> Wünschenswert<ul><li>Know-how in Modulauslegung, Wechselrichtertechnologie, Verschattung &amp; Stringplanung</li><li>Planung und Steuerung technischer Projekte (Zeit, Budget, Ressourcen)</li><li>PV-Planungssoftware wie PV*Sol oder vergleichbaren Planungstools</li></ul> Du erfüllst nicht alle Anforderungen?&nbsp;Macht nichts! Überzeuge uns mit deiner Motivation - den Rest kann man lernen. Gerne begleiten wir dich dabei.<h2>Wir bieten Dir:</h2>Weil du bei uns nicht einfach nur einen Job machst – sondern Teil eines Teams wirst, das sich gegenseitig den Rücken stärkt. Wir leben ein&nbsp;familiäres Miteinander, in dem Vertrauen, Humor und Unterstützung selbstverständlich sind – ob im Büro oder im Homeoffice.<ul><li>Flexibel arbeiten, wie es zu deinem Leben passt: 4-Tage-Woche möglich, 50 % Remote-Option und modern ausgestattete Arbeitsplätze – überall.</li><li>Unbefristeter Vertrag und 6 Wochen Urlaub - weil Sicherheit und Erholung keine Extras sein sollten.</li><li>Strukturiertes Onboarding und regelmäßige Weiterbildungen, damit du fachlich wachsen kannst und dich in deiner Rolle wohlfühlst.</li><li>Rundum gut versorgt: mit betrieblicher Altersvorsorge, privater Zusatzkrankenversicherung, Gewinnbeteiligung und Fahrradleasing.</li><li>Und: Ein Team, das zusammenhält - nicht nur im Alltag, sondern auch bei unseren regelmäßigen Teamevents, die wirklich Spaß machen.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann erzähl uns in deiner Bewerbung, was du gerne bei uns tun möchtest, was dich antreibt und was du mitbringst. Wir prüfen deine Unterlagen individuell und melden uns zeitnah bei dir.

Solar-Energie Andresen GmbH

Elektrotechnischer Planer für Photovoltaik-Großprojekte >30kW (m/w/d)

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.Du suchst mehr als nur eine Aufgabe? Dann werde Teil des Teams und lege Dir mit dem dualen Studium „Public Administration“ den perfekten Grundstein für eine Karriere mit Perspektive im öffentlichen Dienst. Unser Kreis: &nbsp;<ul><li>Eine Anstellung in Vollzeit im Beamtenverhältnis mit 41 Wochenstunden– &nbsp;Es werden während Deines Studiums anspruchsvolle und sinnstiftende Aufgaben auf Dich zukommen. Dabei hat deine Arbeit Einfluss auf das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger bei uns im Kreis.</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Vergütung während des Vorbereitungsdienstes nach A 9 SH (derzeit 1.544,56 €&nbsp;brutto (Anwärtergrundbetrag)) Zusätzlich erhältst Du vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Technologie, die begeistert -&nbsp; Du erhältst zum Studienstart ein eigenes mobiles Endgerät, das Du zum effizienten Arbeiten auch für die Fachhochschule nutzen kannst.</li><li>Zusammenarbeit im Team – Du arbeitest in einem motivierten und offenen Team und triffst auf engagierte Kolleg*innen im gesamten Haus. Es erwartet Dich eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. Wir freuen uns auch auf Deine Unterstützung nach dem Studium und übernehmen Dich gerne nach diesem.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Deine Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobiler Arbeit und Homeoffice. Hier bestimmst Du, wie Du arbeitest. Darüber hinaus bietet Dir jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Erholung und persönliche Interessen.</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns hast Du Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Dir Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. So kannst Du in einer unterstützenden Umgebung Dein Potential entfalten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Deines Wohlbefindens.</li><li>Fitness und Mobilität –&nbsp; Werde Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitiere von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum&nbsp;Jobticket&nbsp;und Fahrradleasing an.</li></ul> Deine Talente: &nbsp;<ul><li>Die Schule gemeistert oder sogar schon etwas Anderes gemacht? Du bringst mindestens die Fachhochschulreife mit einer guten Note in dem Fach Deutsch mit oder strebst diesen an.</li><li>Kommunikation ist Dein Schlüssel zum Erfolg: Du bist gerne im Kontakt mit anderen Menschen und setzt Dich für deren Anliegen ein.</li><li>Kreative Köpfe gesucht: Entfalte bei uns Dein volles Gestaltungspotential.</li><li>Frische Denkansätze sind gefragt: Wir schätzen neue Perspektiven und innovative Ideen.</li><li>Bewegung statt Stillstand: Wir suchen Macherinnen und Macher!</li><li>Struktur ist Dir wichtig: Dein Organisationsgeschick bringt dich zum Ziel.</li><li>Dein Herz schlägt für die Gemeinschaft? Perfekt! Hier bist Du in einem engagierten Team genau richtig.</li></ul> Erfolgsstories starten hier: &nbsp;Du möchtest mit uns die Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen! Bitte stelle Deine Unterlagen, inklusive der letzten drei Zeugnisse unter <a href="https://karriere.kreis-pinneberg.de/Stellenangebote/Aktuelle+Stellenangebote.html" target="_blank">Aktuelle Stellenangebote</a> über das Online-Bewerberportal ein. &nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. &nbsp; Du hast Fragen zur Ausbildung oder zum Auswahlverfahren? Dann melde Dich gerne bei Frau Swantje Eichstedt, Telefon (04121) 4502 1290 oder unserer Ausbildungsleitung Frau Dorota Lorenzen, Telefon (04121) 4502 1283. Informiere Dich auch gerne auf unserem <a href="https://karriere.kreis-pinneberg.de/Karrierechancen/Ausbildung+_+Studium/Bachelor+of+Arts+Public+Administration.html" target="_blank">Karriereportal</a> über den genauen Ablauf der Ausbildung. &nbsp;#GibDeinerZukunftEinePerspektive Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Swantje Eichstedt <a href="mailto:s.eichstedt@kreis-pinneberg.de" target="_blank">s.eichstedt@kreis-pinneberg.de</a> &nbsp;

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Duales Studium Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung“ 2026

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.Du suchst mehr als nur eine Aufgabe? Dann werde Teil des Teams und lege Dir mit der Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten den perfekten Grundstein für eine Karriere mit Perspektive im öffentlichen Dienst. Unser Kreis: &nbsp;<ul><li>Eine Anstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden - eine Ausbildung in Teilzeit ist unter bestimmten Voraussetzungen möglich – &nbsp;Es werden während deiner Ausbildung anspruchsvolle und sinnstiftende Aufgaben auf Dich zukommen. Dabei hat deine Arbeit Einfluss auf das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger bei uns im Kreis.</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – &nbsp;Vergütung nach dem jeweils gültigen TVAöD. Derzeit sind das im 1.Ausbildungsjahr 1.218,26 € brutto im Monat. Zusätzlich erhältst Du eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine Abschlussprämie und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Technologie, die begeistert -&nbsp; Du erhältst zum Ausbildungsstart ein eigenes mobiles Endgerät, das Du zum effizienten Arbeiten auch für die Schule nutzen kannst.</li><li>Zusammenarbeit im Team – Du arbeitest in einem motivierten und offenen Team und triffst auf engagierte Kolleg*innen im gesamten Haus. Es erwartet Dich eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. Wir freuen uns auch auf Deine Unterstützung nach der Ausbildung und übernehmen Dich gerne nach der Ausbildung.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Deine Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobiler Arbeit und Homeoffice. Hier bestimmst Du, wie Du arbeitest. Darüber hinaus bietet Dir jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Erholung und persönliche Interessen.</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns hast Du Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Dir Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. So kannst Du in einer unterstützenden Umgebung Dein Potential entfalten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Deines Wohlbefindens.</li><li>Fitness und Mobilität –&nbsp; Werde Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitiere von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum&nbsp;Jobticket&nbsp;und Fahrradleasing an.</li></ul> Deine Talente: &nbsp;<ul><li>Die Schule gemeistert oder sogar schon etwas Anderes gemacht? Du bringst mindestens einen Mittleren Schulabschluss mit einer befriedigenden Note in dem Fach Deutsch mit oder strebst diesen an.</li><li>Kommunikation ist Dein Schlüssel zum Erfolg: Du bist gerne im Kontakt mit anderen Menschen und setzt Dich für deren Anliegen ein.</li><li>Kreative Köpfe gesucht: Entfalte bei uns Dein volles Gestaltungspotential.</li><li>Frische Denkansätze sind gefragt: Wir schätzen neue Perspektiven und innovative Ideen.</li><li>Bewegung statt Stillstand: Wir suchen Macherinnen und Macher!</li><li>Struktur ist Dir wichtig: Dein Organisationsgeschick bringt dich zum Ziel.</li><li>Dein Herz schlägt für die Gemeinschaft? Perfekt! Hier bist Du in einem engagierten Team genau richtig.</li></ul> Erfolgsstories starten hier: &nbsp;Du möchtest mit uns die Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen! Bitte stelle Deine Unterlagen, inklusive der letzten drei Zeugnisse unter Aktuelle Stellenangebote über das Online-Bewerberportal ein. &nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Du hast Fragen zur Ausbildung oder zum Auswahlverfahren? Dann melde Dich gerne bei Frau Swantje Eichstedt, Telefon (04121) 4502 1290 oder unserer Ausbildungsleitung Frau Greta Hauptmann, Telefon (04121) 4502 1298. Informiere Dich auch gerne auf unserem Karriereportal über den genauen Ablauf der Ausbildung. #GibDeinerZukunftEinePerspektive Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Swantje Eichstedt <a href="mailto:s.eichstedt@kreis-pinneberg.de" target="_blank">s.eichstedt@kreis-pinneberg.de</a> &nbsp;

Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten 2026

Telefonist*in (m/w/d)Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Spendenberatung Was solltest Du mitbringen? &nbsp;Du hast kommunikative Fähigkeiten und kannst Dir vorstellen, diese authentisch für die Spendengenerierung für gemeinnützige und mildtätige Vereine einzusetzen.Du verfügst über ein hohes Maß an Empathie und arbeitest zuverlässig und kundenorientiert.Du besitzt sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache.Du hast eine Teamplayer-Mentalität.Du besitzt PC Kenntnisse.Wir suchen Menschen, keine Zertifikate. Wer wir sind: &nbsp;Wir sind ein Unternehmen, das bereits seit 1992 im Bereich der Spendengenerierung für gemeinnützige Organisationen tätig ist. Viele Vereine sind auf diese Spenden angewiesen, um ihre Arbeit leisten zu können und/oder Projekte umzusetzen. Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung und unseren umfangreichen Kundenkontakten stellen wir uns jeden Tag der Herausforderung, diese wertvolle und mit viel Engagement betriebene Arbeit der gemeinnützigen Vereine zu unterstützen. Was bieten wir Dir? &nbsp;Eine angenehme, teamorientierte Arbeitsatmosphäre.Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz. Bei uns gibt es keine Callcenter-Atmosphäre.Wir wollen Deine langfristigen Erfolge, die Du ohne Zwang und Druck erreichen kannst.Ein wertschätzendes Verhalten gegenüber unseren Kunden für eine jahrelange positive Kundenbindung.Flexibler Arbeitszeiten zwischen 20 und 30 Stunden an vier Arbeitstagen pro WocheWir bieten familienfreundliche Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAbhängig von Berufserfahrung und Qualifikation kann das Gehalt verhandelt werden24 Tage Jahresurlaub bei einer 4-Tage Woche13. MonatsgehaltQuartalsweiser LeistungsbonusAuf Wunsch betriebliche AltersversicherungKaffee und Kaltgetränke kostenfrei im Büro Bewirb Dich jetzt! &nbsp;Klingt das nach einer Aufgabe, die zu Dir passt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Schicke uns Deine Unterlagen per E-Mail an (E-Mail Adresse) oder ruf uns einfach an: Maren Kuske 04642 92300Profundus GmbHMehlbydiek 3624376 KappelnTel. 04642 92300<a href="mailto:info@profundus.eu" target="_blank">info@profundus.eu</a><a href="http://www.profundus.eu" target="_blank">www.profundus.eu</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maren Kuske <a href="mailto:info@profundus.eu" target="_blank">info@profundus.eu</a> 04642 92300 &nbsp;

Profundus GmbH

Telefonischer Mitarbeiter*in (m/w/d)

Rander + Co. – gegründet 1925 in Hamburg – ist der Spezialist für Hydraulik-und Fluidtechnik mit Schwerpunkt auf leistungsfähiger Werkzeughydraulik und innovativer Rohverbindungstechnik.Aktuell suchen wirMitarbeiter/in (m/w/d)für Vertrieb Innendienst - Key Account Betreuer Ihre Aufgaben &nbsp;Sie arbeiten gern in einem kleinen Team mit klar definierten Aufgaben? Dann erfüllen Sie schon eine wichtige Voraussetzung.Bei Rander + Co. sind Sie für die Betreuung von 2 Großkunden zuständig. Sie verantworten die Material Disposition, die Abwicklung der Aufträge, die Überwachung der Liefertermine und die Erfassung der Wareneingänge.Bei uns ist selbständiges Denken und Arbeiten gefragt! Gut, wenn Sie da einen eigenverantwortlichen Arbeitsstil schätzen. &nbsp;Ein sicherer Umgang mit dem PC und Erfahrung mit den Microsoft-Office Programmen, sowie Erfahrungen mit Warenwirtschafts-systemen setzen wir voraus. Wir bieten &nbsp;Diese Stelle ist für 1/2-Tage bei einer 4 Tage Woche ausgeschrieben (Montag bis Donnerstag).Flexible Arbeitszeiten und ein leistungsgerechtes Gehalt. Ihre Bewerbung &nbsp;Sie finden, das klingt gut? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf - &nbsp;per E-Mail oder Post unter:Rander + Co. GmbH&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;GeschäftsleitungWaldhofstraße 9&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;25474 EllerbekE-Mail: &nbsp;<a href="mailto:personal@rander-co.com" target="_blank">personal@rander-co.com</a>Tel. 04101-85575-0Internet:&nbsp;<a href="http://www.rander-co.com" target="_blank">www.rander-co.com</a> &nbsp;

Rander & Co. GmbH

Mitarbeiter/in (m/w/d) Key Account Betreuer

Das Ingenieurbüro Demandt wurde im Jahr 1938 gegründet und wird seitdem als Familienunternehmen geführt. Es befindet sich in stetiger Weiterentwicklung. Gemeinsam mit der Firma Jeske Bau und der Hausverwaltung Pahlke Grundstücksverwertung bildet es die Demandt-Gruppe. Unser Büro liegt in Rendsburg, direkt am Nord-Ostsee-Kanal, von wo aus wir unsere Bauprojekte in ganz Schleswig-Holstein planen, koordinieren und leiten.Wir sind auf den Schlüsselfertigbau spezialisiert und fokussieren uns insbesondere auf den sozialen Wohnungsmarkt. Da die Wohnungen nach Fertigstellung in unserem Eigentum verbleiben, begleiten wir unsere Projekte in allen Phasen – von der Planung über den Bau bis hin zur Nutzung. Dabei legen wir großen Wert auf Inklusion und Barrierefreiheit und streben gleichzeitig hohe ästhetische sowie funktionale Standards an.Aufgrund unseres anhaltenden Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maler (m/w/d), der unser Team verstärkt.&nbsp; Ihr Profil:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem genannten Fachbereich</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Motivation und eine gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit &nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine Entlohnung, die sich am Tariflohn orientiert</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>eine unbefristete Anstellung &nbsp;</li></ul>Informieren Sie sich gerne über unsere Arbeit unter <a href="http://www.demandt-gruppe.de" target="_blank">www.demandt-gruppe.de</a>.Unsere Baustellen befinden sich derzeitig in Kiel, Henstedt-Ulzburg und ab Herbst auch in Flensburg.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann können Sie sich gerne formlos bei uns melden, um einen Termin für ein persönliches Gespräch zu vereinbaren. Wir freuen uns auf Sie!Unseren Ansprechpartner Herr Thomas Sedlin erreichen Sie unter:&nbsp;Tel.: 04331-5803-37E-Mail:&nbsp;bewerbung<a href="mailto:sedlin@demandt.org" target="_blank">@demandt.org</a>&nbsp;Selbstverständlich können Sie sich auch über diese Plattform, per E-Mail oder an die folgende Anschrift bewerben:Ing.-Büro Michael DemandtJohannes-Wilhelm-Geiger-Weg 724768 Rendsburg

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