Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) in Neumünster

Stellenbeschreibung

  • Verantworten, Schaffen und Erhalten einer guten Arbeitsatmosphäre
  • Sicherstellung einer effizienten Auftragserfüllung gemäß Vertrag, Ausschreibungsunterlagen und Konzept
  • Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht gegenüber den unterstellten Mitarbeitern
  • Personalwirtschaftliche Maßnahmen in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung
  • Personalrelevante Angelegenheiten sind mit der Einrichtungsleitung zu besprechen und zu entscheiden
  • Erstellen der Dienst– und Urlaubspläne - Genehmigen von Dienstplanänderungen
  • Fortbildungsplanung
  • Pflege der eigenen Fortbildung
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation des Aufgabenbereich intern und extern
  • Umsetzung von Anordnungen
  • Führen von Personalentwicklungsgesprächen
  • Organisation und Überwachung der fachlichen Fort- und Weiterbildung aller Mitarbeiter
  • Erstellung des jährlichen Fortbildungsplanes in Absprache mit der Einrichtungsleitung
  • Organisation und Leitung von regelmäßigen Teamsitzung
  • Regelmäßiger Austausch mit der Einrichtungsleitung
  • Führen der Arbeitszeitkonten mit den abrechnungsrelevanten Daten
  • Unterstützung bei der Rechnungsbearbeitung, Erstellung des monatlichen Verwendungsnachweises
  • Zusammenarbeit mit allen weiteren Institutionen auf dem Gelände
  • Konzeptarbeit und Weiterentwicklung der verschiedenen Fachbereiche
  • Sicherstellung des kontinuierlichen Informations- und Wissenstransfers
  • Kollegiale Kontakte zu den weiteren Einrichtungen des DRK Neumünster und anderen EAE`s in Schleswig Holstein, Teilnahme an Netzwerk – und Gremienarbeit
  • Mitwirkung im Qualitätsmanagement der DRK Betreuungsgesellschaft Neumünster gGmbH
  • Überwachen der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften und sonstigen Dienstanweisungen (Mitarbeit im Hygieneteam LfA-DRK)
  • Regelmäßige Teilnahme an Fachtagungen 

Wir bieten

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • z. B. Akupunktur, Rauchentwöhnung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Individuelle Förderung für Ihre beruflicheWeiterentwicklung
  • Wertschätzung und Transparenz als Basis einervertrauensvollen Zusammenarbeit


Voraussetzungen

Fachliche Qualifikation

  • Eine abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbarer AbschlussMultikulturelle Kompetenzen/Sprachkompetenzen
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Kenntnisse über die Wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Zusammenhänge in den wichtigsten Herkunftsländern der Bewohnern

 

Persönliche Eignung

  • die Bereitschaft zur Identifikation mit dem Leitbild des DRK
  • Hohes persönliches Engagement und ausgeprägte Belastbarkeit, sowie Kommunikationsstärke und verhandlungssicheres Auftreten
  • Initiative und Bereitschaft - eine positive Haltung zu Menschen mit Migrationshintergrund
  • Fähigkeit zur Übernahme von Verantwortung, persönliche Stabilität und TeamfähigkeitOrganisationstalent sowie Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit Menschen, die sich in einer sehr schwierigen Lebensphase befinden

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Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)

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DRK - Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Neumünster e.V. DRK  -  Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Neumünster e.V.

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Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Befristete Anstellung
Berufliche Praxis mit Personalverantwortung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Geschäftsleitung, Management, Beratung / Geschäftsleitung, Management, Bereichsleitung
Arbeitsort Haart 148, 24539 Neumünster

Arbeitgeber

DRK - Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Neumünster e.V.

Kontakt für Bewerbung

Herr Andreas Hinrichs

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Benefits
Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)
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