Stadtplaner/Architekten oder Ingenieure (w/m/d)

Es handelt sich dabei vorzugsweise um die Unterstützung bei der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Maßnahmen in den neuen Sanierungsgebieten Hafen-Ost und Westliche Altstadt. Sie arbeiten in einem engagierten interdisziplinären Team aus Planern und Verwaltungsmitarbeitern unter Hinzuziehung von Fachplanern und unter Beteiligung verschiedener Dienststellen der Stadt Flensburg. Die Präsentation und Vertretung in kommunalpolitischen Gremien und im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit ist genauso Bestandteil der Aufgabe, wie die Beratung von Investoren und sanierungsbetroffenen Bürgern. Der FGS sind derzeit von der Stadt Flensburg durch Treuhändervertrag die Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung der Sanierung für folgende Stadterneuerungsgebiete übertragen:

• Nördliche Altstadt (Abrechnung)

• Östliche Altstadt (Abrechnung)

• Duburg (Abrechnung)

• Neustadt (Programm Sanierung und Entwicklung)

• Neustadt (Programm Soziale Stadt)

• Fruerlund Süd (Programm Stadtumbau West)

• Südstadt: Bahnhofsumfeld (Programm Stadtumbau West)

• Westliche Altstadt (Programm Städtebaulicher Denkmalschutz)

• Hafen-Ost (Programm Wachstum und nachhaltige Erneuerung)

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung / Architektur oder vergleichbare Studiengänge

• Sie haben Erfahrung in einer der gesuchten Fachrichtungen und können sich für die Aufgabe begeistern.

• Sie sind zuverlässig und gut organisiert.

• Sie sind in der Lage, Projekte mit hohem Anspruch an Gestaltung, Termintreue und Kostensicherheit selbständig und im Team umzusetzen.

• Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Bürgern, Politik, Bauherren und Planern sowie bei der selbständigen Koordination mit Fachplanern.

• Sie verfügen über Leistungsbereitschaft und Ausdauer.

• Und Sie arbeiten gern im Team.

• eine attraktive Arbeitsatmosphäre mit netten und engagierten Kolleginnen und Kollegen,

• Arbeit in einem interdisziplinären Team mit regelmäßigem Erfahrungsaustausch,

• kollegiale Unterstützung in der Einarbeitungsphase,

• leistungsgerechtes Gehalt in Anlehnung an den TVöD,

• Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge,

• Fortbildungsmöglichkeiten,

• langfristige Perspektiven,

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir sind für verschiedene Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit offen und bieten eine gleitende Arbeitszeit auch unter Einbindung von Homeoffice an

• sowie einen Arbeitsplatz an der schönsten Förde der Welt

Wir fühlen uns dem Gleichstellungsgesetz des Landes Schleswig-Holsteins verpflichtet. Frauen werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.