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<h2>Deine Aufgaben:</h2>Kund:innenbetreuung und Beratung zu Strom- und Gasprodukten: Du nimmst eingehende Anrufe entgegen, berätst Kund:innen professionell zu unseren Strom- und Erdgasangeboten und unterstützt sie bei Vertragsabschlüssen, Verlängerungen,&nbsp;Tarifwechseln und Kündigungen.&nbsp;Persönliche und telefonische Kundenbetreuung:&nbsp;Als erste Ansprechperson begleitest du Kund:innen sowohl am Telefon als auch vor Ort, löst Anliegen und Beschwerden und sorgst für eine individuelle Betreuung.Rückrufservice und Problemlösungen:&nbsp;Du kümmerst dich um den Rückrufservice und bietest schnelle Lösungen für Kund:innenprobleme, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.Dokumentation und Systempflege:&nbsp;Du dokumentierst alle Kund:innengespräche und relevanten&nbsp;Informationen im System, um eine lückenlose und transparente Kommunikation zu gewährleisten.Zusammenarbeit zur Optimierung des Kundenservices:&nbsp;Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um&nbsp;kontinuierlich den Service zu verbessern und die&nbsp;Kund:innenzufriedenheit zu steigern.<h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Wenn du ein sicheres, kund:innenorientiertes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift hast</li><li>Wenn du sicher im Umgang mit den gängigen Office-Programmen bist</li><li>&nbsp;Wenn dir eine Zusammenarbeit im Team wichtig ist</li><li>Wenn du bereits Erfahrung aus der Energiewirtschaft mitbringst. Dies ist aber kein Muss</li><li>Wenn du erfolgreich im Kund:innenservice gearbeitet hast und dir der Umgang mit Kund:innen Spaß bringt.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li></ul>Beginn: &nbsp;Zum nächstmöglichen TerminArbeitszeit: &nbsp;VollzeitArbeitsort: &nbsp;Marie-Curie-Ring 2, 24941 FlensburgBefristung: &nbsp;UnbefristetDeine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Mario Albrozeit, Telefon&nbsp;0461 80710 - 1078.Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

team Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d)  Im Kundenservice - Telefonie im Bereich Strom und Gas

Wir suchen VerstärkungPflegefachperson (m/w/d) für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31)WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: Teilzeitmodelle WIR BIETEN Eine unbefristete Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit oder auf 556-Euro-Basis „Frei bleibt frei!“- Systematisches Ausfallmanagement mit attraktiver Vergütung Unterstützung und Förderung der Karriereplanung (Übernahme von Weiterbildungs- und Studienkosten) Mitgestaltungsmöglichkeiten, regelmäßige Teamsitzungen und Fortbildungen Vollständige papierlose Dokumentation mit Geräteanbindung Breite Unterstützung durch eine umfassende Pflegeassistenz, Stationssekretariat, Transportdienst, Zentrale Bettenaufbereitung, Unit-Dose-Versorgung (automatische Medikamentenverblisterung), Atmungstherapie, Physiotherapie und das Care Management IHRE AUFGABEN Im Mittelpunkt steht das (Wieder-) Erlangen und Erhalten von Alltagskompetenzen/Lebensqualität Sicherstellung der Umsetzung des Pflegeprozesses, schriftlich und praktisch Anwendung der Expertenstandards/Pflegeleitlinien, ganzheitlich altersbezogene und fachgerechte Pflege der Patienten Zusammenarbeit in einem hochengagierten und multiprofessionellen Team Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen unter Leitung des Care-Managements Teilnahme an der Aus-, Fort- und Weiterbildung verschiedenster Berufsgruppen IHR PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung zur 3- jährig examinierte Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation Lust auf einen geregelten Dienstplan Aufgeschlossen, interessiert, kollegial, motiviert und mit Spaß an der Arbeit Bereitschaft zur Fachweiterbildung IntensivpflegeBENEFITSVergütung nach TVöDTeilzeitmodellBetriebliche AltersvorsorgeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSabbaticalWeitere Vorteile:Firmenfitness (EGYM Wellpass)BikeleasingArbeitgeberzuschuss zum Jobticket/DeutschlandticketBetriebliches Gesundheitsmanagementjährliche Sonderzahlunggute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. &nbsp;Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Claudia Rak, unter der Tel.-Nr. 04321 405-3315 oder E-Mail claudia.rak<a href="mailto:anna-sophie.sommer@fek.de" target="_blank">@fek.de</a> gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Pflegefachperson (m/w/d) für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Pflegefachperson (m/w/d) für die interdisziplinäre Infektionsstation (Station G32)WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: TeilzeitmodelleDu blickst gerne über den Tellerrand hinaus und interessierst Dich für die unterschiedlichsten Fachrichtungen? Teamwork und Sicherheit wird bei dir großgeschrieben? Dann komm in das Team der Station G32 ! WIR BIETENEine unbefristete Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit „Frei bleibt frei!“- Systematisches Ausfallmanagement mit attraktiver Vergütung Unterstützung und Förderung der Karriereplanung (Übernahme von Weiterbildungs- und Studienkosten) Mitgestaltungsmöglichkeiten, regelmäßige Teamsitzungen und Fortbildungen Vollständige papierlose Dokumentation mit Geräteanbindung Breite Unterstützung durch eine umfassende Pflegeassistenz, Stationssekretariat, Transportdienst, Zentrale Bettenaufbereitung, Unit-Dose-Versorgung (automatische Medikamentenverblisterung), Atmungstherapie, Physiotherapie und das Care Management Infektionszulage IHRE AUFGABENSicherstellung der Umsetzung des Pflegeprozesses, schriftlich und praktisch Anwendung der Expertenstandards/Pflegeleitlinien, ganzheitlich altersbezogene und fachgerechte Pflege der Patienten Zusammenarbeit in einem hochengagierten und multiprofessionellen Team Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen unter Leitung des Care-Managements Teilnahme an der Aus-, Fort- und Weiterbildung verschiedenster Berufsgruppen IHR PROFILAbgeschlossene Berufsausbildung zur 3- jährig examinierte Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation Lust auf einen geregelten Dienstplan Aufgeschlossen, interessiert, kollegial, motiviert und mit Spaß an der Arbeit Bereitschaft zur Fachweiterbildung IntensivpflegeBENEFITS<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Claudia Rak, unter der Tel.-Nr. 04321 405-3315 oder E-Mail <a href="mailto:claudia.rak@fek.de" target="_blank">claudia.rak@fek.de</a> gerne zur Verfügung.&nbsp;Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

Pflegefachperson (m/w/d) für die interdisziplinäre Infektionsstation (Station G32)

Baue mit uns auf deine Zukunft! Die team baucenter GmbH &amp; Co. KG ist Teil der team Gruppe mit über 5000 Mitarbeitenden an 440 Standorten. Unsere über 850 Expert:innen sind in unseren ca. 45 Baucentern im gesamten norddeutschen Raum für unsere Kunden da.Verkaufsberater (m/w/d) im Bereich Hochbau Standort Kiel-KronshagenAls Verkaufsberater (m/w/d) für den Hochbau bist du Spezialist für unsere hochwertigen Baustoffe. Du berätst und betreust unsere Kunden professionell bei allen Fragen rund um das Thema Bauen - von der Planung bis zur Ausführung. Mit deinem Know-how und deiner Begeisterung für den Verkauf bringst du Kundenprojekte erfolgreich auf den Weg. Deine Aufgaben: • Aktiver Verkauf unserer Baustoffe im Hochbau an Handwerksbetriebe, Bauunternehmen, Architekten, Planer und private Bauherren • Fachkundige Beratung unserer Kunden - telefonisch, digital und im persönlichen Gespräch • Erstellung, Kalkulation und Nachverfolgung von individuellen Angeboten im Bereich Hochbauprodukte • Abwicklung von Kundenaufträgen - vom Erstkontakt über die Angebotsphase bis zur termingerechten Lieferung • Schnittstellenarbeit mit Außendienst, Logistik und Einkauf, um einen reibungslosen Ablauf im Verkaufsprozess sicherzustellen • Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen zur Optimierung von Vertriebsprozessen und Kundenservice Dein Profil: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Baustoffhandel, Großhandel oder mit technischem Hintergrund • Erfahrungen im Bereich Hochbau sind wünschenswert • Freundliches und serviceorientiertes Auftreten • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Auch Quereinsteiger mit ausgeprägter Vertriebsaffinität und Lernbereitschaft sind willkommenWir bieten: • Vermögenswirksame Leistungen • Betriebliche Altersversorgung • Urlaubsgeld • Job-Bike-Leasing • 30 Tage Urlaub • Mitarbeiter:innen-Rabatte in den baucentern • Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits • Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung • Eigenverantwortliches Arbeiten • Bereichs- und FirmeneventsBeginn: Zum nächstmöglichen Termin Arbeitszeit: Vollzeit (39 Stunden) Arbeitsort: Eckernförder Straße 209, 24119 Kiel-Kronshagen Befristung: unbefristetWir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Deine Ansprechperson ist Florian Wischnewski, Telefon 0431 5400962. Bitte bewirb dich über unser Jobportal auf karriere.team.de. Stellennummer: 2025_459

Verkaufsberater (m/w/d) im Bereich Hochbau in Kiel

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Fachkraft für Pflegeassistenz oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) Infektionsstation - Station G32WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: über 2.500 Beschäftigtezertifiziert: in vielen klinischen Bereichen und nach DIN:ISO 9001:2015wissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: TeilzeitmodelleDu blickst gerne über den Tellerrand hinaus und interessierst Dich für die unterschiedlichsten Fachrichtungen? Teamwork und Sicherheit wird bei dir großgeschrieben? Dann komm in das Team der Station G32 ! WIR BIETEN &nbsp;Eine unbefristete Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogene Fortbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD mit den üblichen Sozialleistungen des öff entlichen Dienstes Ein herzliches Team, das fördert und wertschätzt Infektionszulage Einblick in diverse Fachrichtungen aufgrund der interdisziplinären Belegung IHRE AUFGABEN &nbsp;Erkennung von Patientenbedürfnissen und Überwachung in Zusammenarbeit mit den mind. 3-jährig examinierten Pflegefachkräften Assistenz bei der Grund- und Behandlungspflege der Patienten Durchführung der auf die Patienten bezogenen Aufgaben, grundsätzlich nur nach den Anordnungen der mind. 3-jährig examinierten Pflegefachkräften IHR PROFIL &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer*in, Altenkrankenpflegehelfer*in, Fachkraft für Pflegeassistenz (m/w/d) hohes Maß an sozialer Kompetenz Koordinationsvermögen ein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz Servicebewusstes Denken und Handeln, sowie teamorientierte Arbeitsweise Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen TeamBENEFITSVergütung nach TVöDTeilzeitmodelleBetriebliche AltersvorsorgeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSabbaticalWeitere Vorteile:Firmenfitness (EGYM Wellpass)Bikeleasingjährliche SonderzahlungArbeitgeberzuschuss zum Jobticket/DeutschlandticketBetriebliches Gesundheitsmanagementgute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und KielGerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Claudia Rak, unter der Tel.-Nr. 04321 405-3315 oder E-Mail <a href="mailto:claudia.rak@fek.de" target="_blank">claudia.rak@fek.de</a> gerne zur Verfügung.&nbsp;Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> &nbsp;oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

Fachkraft für Pflegeassistenz oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) Infektionsstation - Station G32

Zentral zwischen Nord- und Ostsee, Hamburg und Kiel liegt das FEK Neumünster mit seiner guten Erreichbarkeit mitten in Schleswig-Holstein. Sämtliche Erholungsgebiete, die der Norden zu bieten hat, liegen in unmittelbarer Nachbarschaft.Die ZentralapothekeDie Zentralapotheke versorgt 1.450 Betten in 4 Krankenhäusern mit Arzneimitteln sowie das eigene Haus mit dem gesamten medizinischen Sachbedarf.Das bieten wir Ihnen<ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit</li><li>attraktive Arbeitszeiten (Arbeitszeiten zwischen 7 Uhr und 16 Uhr möglich, kein Wochenenddienst)</li><li>Ein interessantes Aufgabengebiet</li><li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem leistungsstarkem Team &nbsp;</li></ul>Ihr Aufgabenfeld<ul><li>Mitarbeit im Arzneimittellager und Kommissionierung von Stationsbelieferung</li><li>Mitarbeit in der Warenannahme</li><li>Bearbeitung von Rechnungen und Lieferscheinen</li></ul>Was bieten Sie uns<ul><li>Für diese Position suchen wir einen fachlich versierten Mitarbeiter (m/w/d) mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung als pharmazeutisch-kaufmännischer Assistent</li><li>Von Vorteil sind Kenntnisse des Materialwirtschaftsprogrammes AMOR 3 und/oder Tätigkeit in der Krankenhausversorgung, aber keine Bedingung</li><li>Hohes Engagement, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Benefits<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>Jährliche Sonderzahlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Das ist Ihr KontaktFür nähere Informationen steht Ihnen der Leiter der Zentralapotheke, Herr Dobin, unter der Telefonnummer 04321-405-3613 oder per Email unter <a href="mailto:malte.dobin@fek.de" target="_blank">malte.dobin@fek.de</a>, gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber erhalten bei uns die gleiche Chance. wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.12.2025.

Pharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter (m/w/d) für die Zentralapotheke

Bereich: Angebote für Kinder und Jugendliche Einsatzort: Wohngruppe „Rosenhof 2“ in Dörphof Beginn: Januar/Februar 2026 o. nach Absprache Arbeitszeiten: Teil- oder Vollzeit möglich Vergütung: HTV Nico Haustarif E 6 bzw. E 7 Befristung: unbefristet<h2>Aufgabenbeschreibung</h2><ul><li>Umsetzung der pädagogischen Ziele im Sinne der Gruppenkonzeption und der individuellen Förderbedarfe</li><li>Umsetzung von pädagogischem Fachwissen</li><li>Zusammenarbeit mit Familien sowie internen und externen Hilfesystemen</li><li>Arbeit im Schichtdienst</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>Sie möchten Kinder ab einem Alter von 3 bis 14 Jahren in ihrer Entwicklung begleiten und fördern</li><li>Sie zeigen sich in ihrer Arbeit verlässlich, feinfühlig und verantwortungsbewusst</li><li>Sie verfügen über persönliche und fachliche Kompetenzen wie Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung im Rahmen von Fortbildungen und Supervisionen</li><li>Sie können strukturiert und kindorientiert arbeiten bei Wahrung einer professionellen Grenze zwischen Nähe und Distanz</li><li>Impfschutz gegen Masern</li><li>Zugehörigkeit zu einer anerkannten christl. Kirche</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine umfassende Einarbeitung in einem neu zusammengesetzten Team</li><li>Regelmäßige Fall- und Teamsupervision</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeit</li><li>Vergütung nach hauseigenem Tarif</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bikeleasing</li></ul><h2>Ansprechpartner/in</h2>Frau Christine SprangerBereichsleitung Angebote für Kinder und Jugendliche<a href="mailto:bewerbung@st-nicolaiheim.de" target="_blank">bewerbung@st-nicolaiheim.de</a>04642/ 91 44 184

St.  Nicolaiheim e.V.

Staatlich oder kirchlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation für unsere neue Kinderwohngruppe „Rosenhof 2“ in 24398 Dörphof (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:IT-Supporter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für den 1st- und 2nd Level-Support am Standort Flensburg, Quereinsteiger mit entsprechenden Kenntnissen sind ebenfalls herzlich willkommen!Mitarbeiter(in) im IT-Support (m/w/d)Start: zum nächstmöglichen Termin Arbeitszeit: Vollzeit im 24/7 Schichtmodell Ort: Lise-Meitner-Str. 29 - 24941 Flensburg Vertragsart: Festanstellung Dauer: Befristung auf 2 Jahre mit Option auf anschließende Übernahme Gehaltsrange: 2.400,-€ bis 2.800,-€/brutto - je nach Qualifikation Das Unternehmen CFC ist ein Customer Service Center, welches mit insgesamt 200 Mitarbeitern an zwei deutschen Standorten, am Flughafen Hahn und in Flensburg, Service Center der modernsten Standards in technischer und qualitativer Hinsicht betreibt. Sie ist eine 100% Tochtergesellschaft der Lufthansa Industry Solutions und somit Teil der Lufthansa Gruppe. DEIN PROFIL<ul><li>Du hast eine abgeschlossene IT-basierende Ausbildung, ist aber keine Bedingung</li><li>Du sprichst verhandlungssicher Deutsch auf C1-Level oder besser</li><li>Du verfügst über gute&nbsp;Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du besitzt ein breitgefächertes IT-Wissen mit hoher Affinität (Windows, Netzwerk, Office etc.)</li><li>Du bist kommunikationsstark, beweist Empathie und kannst Dich auf verschiedene Kontaktpersonen einlassen</li><li>Deine Arbeit ist fokussiert, zuverlässig und Du bist ein Teamplayer</li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrung im Kundenservice/der Kundenbetreuung gesammelt, gerne auch während Deiner Ausbildung</li><li>Auch in Stresssituationen bleibst Du stets freundlich und gelassen</li><li>Gleichzeitig handelst Du lösungs- und kundenorientiert</li></ul> DEINE AUFGABEN<ul><li>Du agierst als 1st Level Supporter für Lufthansa-Mitarbeiter und erfasst/löst kompetent Störungen telefonisch und per E-Mail</li><li>Du beantwortest alle Fragen zu Störungen, Bestellungen sowie Reklamationen und findest immer eine gute Lösung</li><li>Konfiguration / Installation, Fehlerdiagnose und Beseitigung</li><li>Du kommunizierst mit Lufthansa-Mitarbeitern „all over the world“ im 24*7-System auf Deutsch und Englisch&nbsp;&nbsp;</li></ul> WARUM WIR?<ul><li>Du bist als Quereinsteiger bei uns genauso willkommen wie als Branchenprofi</li><li>Möglichkeiten nach mehrwöchiger, abgeschlossener Vorort-Einarbeitung anteilig mobil zu arbeiten.</li><li>gute Work-Life-Balance und ein tolles Team</li><li>Arbeitszeiten nach Deinen persönlichen Bedürfnissen</li><li>Intensive Einarbeitung, Schulung und Betreuung durch unsere Führungskräfte mit langjähriger Erfahrung vor Ort in Flensburg.</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Diverse Corporate Benefits</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaft im Balance Fitness Studio an allen drei Standorten in Flensburg</li><li>Unser modernes und großzügiges Büro liegt im Süden Flensburgs, mit bester Verkehrsanbindung und ÖPNV-Vergünstigung</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt! &nbsp;<ul><li>Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung</li><li>Grundgehalt: 2.400,00€ - 2.800,00€ pro Monat</li></ul>Arbeitszeiten:<ul><li>8-Stunden-Schicht im 24*7-Schichtmodell</li><li>Montag bis Freitag</li><li>Wochenendarbeit möglich</li></ul>Leistungen:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsfeiern</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenloser Kaffee</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Corporate Benefits</li></ul>Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Torben Schaller Lise-Meitner-Straße 29 24941 Flensburg&nbsp; <a href="mailto:torben.schaller@dlh.de" target="_blank">torben.schaller@dlh.de</a> 0461/1608-5546 &nbsp;

Cargo Future Communications GmbH

IT Support für Lufthansa (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Ruhender Verkehr<ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs im gesamten Amtsgebiet im Rahmen einer Fußstreife und teilweise mit einem Dienstfahrzeug oder -Fahrrad,</li><li>Feststellung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten / Erstellung von Strafzetteln,</li><li>Erteilung von (mündlichen) Verwarnungen,</li><li>Anordnung von Ersatzvornahmen, wie z. B. das Abschleppen,</li><li>Beteiligung in Einspruchsverfahren, ggf. auch als Zeuge/Zeugin vor Gericht.</li></ul></li><li>Straßen- und Wegekontrolle<ul><li>Außendienst und damit zusammenhängende Arbeiten im Innendienst für z. B. Straßen- und Baustellenkontrolle,</li><li>Kontrolle der Straßen und Fahrradwege auf Verkehrssicherheit,</li><li>Aussprache/Erteilen mündlicher Ermahnungen</li></ul></li><li>Beschwerde- und Anliegenmanagement<ul><li>Annahme, Dokumentation, Weiterleitung und Bearbeitung von externen Beschwerden</li></ul></li></ul>Änderungen bzw. Ergänzungen des Aufgabengebietes sind möglich.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung</li><li>Emotionale Kompetenz sowie eine gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der Gleitzeit (u. a. am Wochenende)</li><li>Bereitschaft, ganzjährig auch bei widrigen Wetterverhältnissen in der gestellten Dienst- und Schutzkleidung den Außendienst zu verrichten</li><li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise, persönliches und fachliches Engagement</li><li>Ein verbindliches und kompetentes Auftreten sowie eine offene und freundliche Umgangsart</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit zum lösungsorientierten Arbeiten</li><li>Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt</li><li>Sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik (u. a. MS Office)</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3) und ein PKW, der in Ausnahmefällen für dienstliche Fahrten zur Verfügung gestellt wird</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe</li><li>Eine unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung mit tariflich geregelter Vergütung</li><li>Ein freundliches und motiviertes Team</li><li>Flexible Arbeitszeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Wir begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Einen Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen</li><li>Eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte, Leistungsorientierte Bezahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von 30,00 € am NAH.SH-Jobticket</li><li>Bikeleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Sie möchten sich weiterbilden und ein gutes Betriebsklima ist Ihnen wichtig? Der Besuch von externen Seminaren und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Ihre berufliche Entwicklung. Betriebsausflüge sowie interne Veranstaltungen begleiten und unterstützen das soziale Miteinander.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie eine freundliche und teamfähige Persönlichkeit sind, die über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verfügt, verantwortungsbewusst, flexibel, motiviert und zuverlässig sind und Freude im Umgang mit Menschen haben, dann reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bitte bis zum 06.01.2026 über das Onlineformular, per E-Mail oder WhatsApp ein.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Amt Nortorfer Land unterstützt aktiv die Gleichstellung von allen Geschlechtern.Die Vorstellungsgespräche sind am 15.01.2026 vorgesehen, sodass eine Einladung kurzfristig telefonisch oder per E-Mail erfolgen würde.

Amt Nortorfer Land

Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d) zur Überwachung des ruhenden Verkehrs

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unsereWohngemeinschaft Demenz Gustav-Schatz-Hof&nbsp;in Kielsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineTeamleitung (m/w/d)Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Wochenstunden), unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Demenz WG</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems, insb. Sicherstellung (Durchführung, Kontrolle und Evaluation) digitaler Dokumentation</li><li>Personaleinsatzplanung (inkl. Dienstplanerstellung)</li><li>Akquise von Ehrenamtlichen</li><li>Sachliche Anleitung und Unterstützung des Personals, insbesondere Unterstützung und Beratung bzgl. Anwendung demenzsensibler Kommunikations- und Therapieformen</li><li>Anbietung von Impulsworkshops für neue Mitarbeitende</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden</li><li>Moderation und Durchführung von Fallbesprechungen</li><li>Leitung von Teamsitzungen</li><li>Teilnahme an bereichsübergreifenden Dienstbesprechungen und aktive Vernetzung innerhalb der pflegerischen Versorgungslandschaft des Sozialraumes</li><li>Organisation und Durchführung von Angehörigenabenden</li><li>Anbietung von Einzelberatungen</li><li>Planung, Durchführung, Evaluation tagesstrukturierender (biografieorientierter) Betreuungsangebote</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege) (m/w/d) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss</li><li>Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft oder vglb. bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Berufserfahrungen in der Pflege</li><li>Leitungskompetenz und -erfahrung</li><li>Umfangreiches Wissen über das Krankheitsbild Demenz sowie über aktuelle, bio-psycho-sozial ausgerichtete Therapie- und Kommunikationsformen</li><li>Dialog- und Konfliktfähigkeit</li><li>Reflexionsvermögen</li><li>Kreativität und Flexibilität</li><li>Perspektivisches Denken</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul> &nbsp;Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Melanie Reimer, Pflegedienstleitung, gern für Sie da - Tel. 0431 26092330

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