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<a href="https://jobs.brunsbuettel.de/de" target="_blank"></a><ul><li><a href="https://jobs.brunsbuettel.de/stellenangebote.html" target="_blank">Stellenangebote</a></li></ul><h2>Kennziffer 29/2025 - drei Nachwuchskräfte für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d)</h2><h2>Das sind wir:</h2>Willkommen in der maritimen Schleusenstadt Brunsbüttel. Mit rund 300 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl&nbsp; von ca. 13.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Macht Dir der Umgang mit Menschen Spaß? Bist Du freundlich, offen und kommunikativ? Bist Du zuverlässig und sorgfältig? Gehst Du Aufgaben engagiert an und hast Freude daran, in einem Team zu arbeiten?&nbsp;Dann passt Du genau zu uns! &nbsp; Wir suchen zum 01.08.2026&nbsp;drei Nachwuchskräfte für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte*r - Fachrichtung Kommunalverwaltung. Die Ausbildung kannst Du entweder in Voll- oder Teilzeit absolvieren.&nbsp;<h2>Das erwartet Dich in der Ausbildung:</h2>Die Ausbildung bereitet Dich umfassend auf die vielfältigen Aufgaben der öffentlichen Verwaltung vor. Du lernst die&nbsp; Einrichtungen der Stadt Brunsbüttel kennen und durchläufst dabei die verschiedenen Sachgebiete und Fachdienste. Dabei erfährst Du die Zusammenhänge des wirtschaftlichen, sozialen und politischen Lebens und Du wirst erkennen, wie wichtig uns Bürgerorientierung ist. Du bearbeitest Anträge und Anfragen, wendest Rechtsvorschriften an, erstellst Bescheide und hast dabei häufig Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Brunsbüttel. Du erhältst eine vielseitige und interessante Ausbildung mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung. &nbsp; Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, diese kannst Du jedoch aufgrund der gleitenden Arbeitszeit flexibel gestalten. Du wirst nach dem TVAöD bezahlt und Dir stehen 30 Tage Urlaub im Jahr zu. &nbsp; Während Deiner Ausbildung besuchst Du die Berufsschule und den internen Unterricht in Heide. Der Berufsschulunterricht findet in fünf Blöcken und der interne Unterricht findet wöchentlich statt. Die Prüfungen werden in der Verwaltungsakademie in Bordesholm abgelegt. Während dieser Lehrgänge bist Du in einem Internat von der Verwaltungsakademie untergebracht.<h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Einen mittleren oder höheren Bildungsabschluss.</li><li>Gute Allgemeinbildung.</li><li>Erfahrung mit den Standard Office-Anwendungen.</li><li>Bürgerorientierung und Kontaktfreude.</li><li>Interesse an Gesetz und Recht.</li><li>Denken in Zusammenhängen und rechnerische Fähigkeiten.</li><li>Zuverlässigkeit.</li><li>Teamfähigkeit.</li><li>Verantwortungsbereitschaft.</li><li>Leistungsbereitschaft.</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li>Eine angemessene Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD-BBiG.</li><li>Flexible Arbeitszeiten.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr.</li><li>Angebot eines betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Betriebssport und Firmenfitnessprogramm. &nbsp;</li><li>Bereitstellung eines Tablets für die Ausbildung.</li><li>Durchführung von Azubi-Projekten.</li><li>Mitwirkung durch die Jugend- und Auszubildendenvertretung.</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Du bitte bis zum 28.09.2025 online einreichst. Der Online-Eignungstest findet Ende September 2025 statt. Für den Test ist die Angabe Deiner E-Mail Adresse zwingend erforderlich.&nbsp; Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 42. KW statt. Wir freuen uns gleichermaßen über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Fachdiensten und -bereichen ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. &nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Selbstverständlich sind Frauen und Männer in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet. Bei der Stadt Brunsbüttel besteht ein Frauenförderplan.Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne melden. Allgemeine Auskünfte erteilt: Frau Christina Nagel Fachdienstleitung Personal Tel.: 04852/391-131 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Herr Marcel Ehlers Fachdienst Personal Tel.: 04852/391-137 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!&nbsp;<h2>Redaktionell empfohlener externer Inhalt</h2>Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Stadt Brunsbüttel hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer <a href="https://jobs.brunsbuettel.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.<a href="https://www.rexx-systems.com" target="_blank">&nbsp;</a><a href="https://jobs.brunsbuettel.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutz</a> <a href="https://jobs.brunsbuettel.de/impressum.html" target="_blank">Impressum</a>

Stadt Brunsbüttel

Kennziffer 29/2025 - drei Nachwuchskräfte für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d)

<h3>Hausdame (m/w/d)</h3>für exklusives Reetdach-Objekt in HasselbergOrt/Objekt: Hasselberg, Schleswig-Holstein, exklusives Reetdach-Haus (22 Betten)Aufgabe:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wäschepflege, Grundreinigung (2x jährlich), Gästebetreuung, Reinigung von Outdoor-Bereich (Gartenmöbel, Sauna, Grill), leichte GartenarbeitenProfil:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erfahrung in Hauswirtschaft/Hotellerie, selbstständig, zuverlässig, gepflegtes AuftretenWir bieten: idyllischen Arbeitsplatz, eigenverantwortliches Arbeiten, faire BezahlungBewerbungen bitte an: <a href="mailto:lutteroth@langfeld-pommerby.de" target="_blank">lutteroth@langfeld-pommerby.de</a> Hof Langfeld GbR 0179 2005508 &nbsp;

Hof Langfeld GbR

Hausdame (m/w/d)

Sie sind&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Abwassermeister (m/w/d)&nbsp;oder&nbsp;Meister für Rohr, Kanal und Industrieservice (m/w/d)?Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als&nbsp;Leitung der Betriebsgruppe Kanalnetz, Pumpwerke und RRBWir bieten Ihnen:<ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>die Stelle wird als Vollzeitstelle (39,0 Stunden/ Woche) angeboten</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima</li><li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>leistungsgerechte Vergütung nach EG 9a des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung&nbsp;</li><li>Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr, 24. und 31. Dezember sind zusätzlich dienstfrei</li><li>Der Arbeitsplatz befindet sich in der Gasstraße 18 in Itzehoe in unmittelbarer Nähe zur A 23</li></ul>Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.<ul><li>Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeiter der Betriebsgruppe</li><li>Betrieb und Unterhaltung des Kanalnetzes, der Gräben, der Pump- und Schöpfwerke, der Druckrohrleitungen sowie der Regenrückhaltebecken</li><li>Sicherstellen eines sicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Anlagen</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung der Anlagen</li><li>Überwachung der Einhaltung der Unfallverhütungs- und Gesundheitsvorschriften (UVV) im Verantwortungsbereich</li><li>Fortlaufende Prüfung der Betriebsarbeiten und betrieblichen Maßnahmen auf technische und/oder wirtschaftliche Optimierung</li><li>Sicherstellung der vorgegebenen Dokumentationspflichten</li></ul>Wir erwarten von Ihnen<ul><li>einen Abschluss als geprüfter Abwassermeister (m/w/d) oder als&nbsp;</li></ul>geprüfter Meister für Rohr, Kanal und Industrieservice(m/w/d)&nbsp;<ul><li>eine ausgeprägte Teamfähigkeit, denn wir arbeiten in einer Gemeinschaft</li><li>eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft</li><li>körperliche Belastbarkeit</li><li>Führerschein der Klasse BE</li><li>Bereitwillige Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft für den Kanalbetrieb</li></ul>Für uns wünschenswert wäre<ul><li>Erfahrung in der Personalführung</li></ul>Wir freuen uns insbesondere auf Bewerbungen von beruflichen Wiedereinsteigern.&nbsp;Es wird darauf hingewiesen, dass Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt werden.&nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre schriftliche aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung&nbsp;bis zum 30.09.2025an denKommunalservice ItzehoePersonal / OrganisationGasstraße 1825524 ItzehoeOder per Mail an<a href="mailto:anja.martens@kommunalservice-itzehoe.de" target="_blank">bewerbung @kommunalservice-itzehoe.de</a>(<a href="mailto:bewerbung@kommunalservice-itzehoe.de" target="_blank">mailto:bewerbung@kommunalservice-itzehoe.de</a>)

Kommunalservice Itzehoe

Abwassermeister (m/w/d) oder Meister für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d)

Wir suchen zum 01.03.2026 eine Auszubildende, einen Auszubildenden für die generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).Die Ausbildung gliedert sich in den theoretischen Unterricht (2100 Std.) und die praktische Ausbildung (2500 Std.). Die Theorie findet blockweise im Ökumenischen Bildungszentrum für Gesundheitsberufe ( <a href="http://www.oebiz.de" target="_blank">www.oebiz.de</a> ) statt. Die praktische Ausbildung findet überwiegend in unserem ambulanten Dienst statt, es gibt aber auch Einsätze im stationären Pflegebereich und dem Krankenhaus.Wichtige Fähigkeiten:Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen,Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkkeit,Kreativität und OrganisationstalentAusbildungsentgelt1. Jahr: 1467 Euro2. Jahr: 1595 Euro3. Jahr: 1718 EuroZusätzlich bekommst du Urlaubs-und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge und zum Ausbildungsstart ein Tablet mit der Fachliteratur als E-Book.Wir freuen uns auf deine Bewerbung, wenn du folgende Voraussetzungen mitbringen:<ul><li>Mittlerer Bildungsabschluss/Fachabitur/Abitur</li><li>Erster allgemeiner Bildungsabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Gesundheitliche Eignung ·</li><li>Bei ausländischem Schulabschluss mind. Sprachniveau B2</li></ul>Nähere Informationen findest du hier: <a href="https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung" target="_blank">https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung</a>Deine Bewerbung richte bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnis hier online oder per Mail an <a href="mailto:sdriessen@diako-tarp.de" target="_blank">sdriessen@diako-tarp.de</a>

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Ausbildungsplatz Pflegefachkraft (m/w/d) zum 01.03.2026 in der Diakoniestation Tarp Oeversee

Bei uns wirst du schneller zum Profi, als du denkst. Weil du nicht nur zuschaust, sondern anpackst. Natürlich immer mit einer erfahrenen Pflegefachkraft/ Praxisanleitung als back-up. Die Zeit für dich hat, weil wir ihr dafür Zeit geben.Wir suchen zum 01.03.2026 eine Auszubildende, einen Auszubildenden für die generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).Die Ausbildung gliedert sich in den theoretischen Unterricht (2100 Std.) und die praktische Ausbildung (2500 Std.). Die Theorie findet blockweise im Ökumenischen Bildungszentrum für Gesundheitsberufe ( <a href="http://www.oebiz.de" target="_blank">www.oebiz.de</a> ) statt. Die praktische Ausbildung findet überwiegend in unserer Einrichtung statt, es gibt aber auch Einsätze im ambulanten Pflegebereich und dem Krankenhaus.Wichtige Fähigkeiten:Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit,Verantwortungsbewusstsein,Kreativität und OrganisationstalentAusbildungsentgelt (Änderungen vorbehalten)1. Jahr: 1472 Euro2. Jahr: 1595 Euro3. Jahr: 1718 Euro&nbsp;&nbsp;Zusätzlich bekommst du Urlaubs-und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge und zum Ausbildungsstart ein Tablet mit der Fachliteratur als E-Book.Wir freuen unsauf Deine Bewerbung, wenn Du folgende Voraussetzungen mitbringst:<ul><li>Mittlerer Bildungsabschluss/Fachabitur/Abitur</li><li>Mindestalter 17 Jahre</li><li>Erster allgemeiner Bildungsabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Gesundheitliche Eignung</li></ul>Nähere Informationen findest Du hier: <a href="https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung" target="_blank">https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung</a>Deine Bewerbung richte bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnisgerne per Mail an unsere Einrichtungsleitung Patrick Thomsen: <a href="mailto:thomsenpa@diako.de" target="_blank">thomsenpa@diako.de</a>Postanschrift:Seniorenzentrum JübekPatrick ThomsenJyderupweg 924855 Jübek<a href="https://diako-pflege.de/seniorenzentrum-juebek" target="_blank">https://diako-pflege.de/seniorenzentrum-juebek</a> Bitte bewirb Dich auch gerne über unser digitales Bewerbungsformular.

Ausbildungsplatz Pflegefachkraft (m/w/d) zum 01.03.2026 im Seniorenzentrum Jübek

Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Teil der dänischen DLG verfolgt die team-Gruppe – bestehend aus team SE sowie den Sparten agrar, bau und energie – im Rahmen unserer grenzüberschreitenden IT-Strategie 2030 das Ziel, unsere Netzwerke zu harmonisieren und zu konsolidieren. Dabei möchten wir bestehende Barrieren abbauen und eine einheitliche, effiziente Netzwerkstruktur schaffen. In dieser Rolle arbeitest du eng mit Kolleg:innen zusammen, um die Ausrichtung unserer Netzwerke festzulegen und die Setups innerhalb unserer Unternehmen abzustimmen.Je nach deinem Profil, deinen Kenntnissen und Interessen bieten wir Aufgaben auf Senior-Ebene im Architecture &amp; Projects Team oder im Netzwerkbetrieb im Core Infrastructure Team.<ul><li>Du entwickelst und setzt eine konsolidierte Netzwerkarchitektur über alle Unternehmen hinweg um</li><li>Du planst und leitest Netzwerkprojekte zur Harmonisierung unserer IT-Infrastruktur</li><li>Du betreust und wartest unsere bestehende Netzwerk-Infrastruktur (Firewalls, Switches, Access Points, zentrale Telefonanlagen)</li><li>Du analysierst Netzwerkvorfälle und löst sie im Rahmen des Incident- und Problem-Managements</li><li>Du arbeitest mit internationalen Teams zusammen, insbesondere mit der DLG in Dänemark, um gemeinsame Netzwerkstrategien abzustimmen</li><li>Du entwickelst unser Netzwerk-Monitoring weiter, um die Netzwerkauslastung optimal im Blick zu behalten</li><li>Du pflegst und dokumentierst unsere Netzwerkinfrastruktur sorgfältig</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.</li><li>Für die strategische Rolle bringst Du mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Netzwerkarchitektur und -planung mit.</li><li>Für die Rolle im Netzwerkbetrieb hast Du mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Netzwerkadministration.</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse in LAN/WLAN/WAN, Netzsegmentierung, Firewalls und VPN.</li><li>Erfahrung mit Fortinet-Produkten ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.</li><li>Du hast eine Can-Do-Attitude: Du packst Aufgaben und Projekte proaktiv an, hast den Mut, Veränderungen anzustoßen, und bringst neue Ideen auf den Weg.</li><li>Du bist ein Teamplayer und bereit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.</li><li>Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und sehr gut in Englisch; Dänischkenntnisse sind von Vorteil.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir entwickeln unsere IT Operations derzeit weiter – dabei entstehen spannende neue Aufgabenfelder. Je nach deinem fachlichen Schwerpunkt und deiner Erfahrung schauen wir gemeinsam, welcher Bereich am besten zu dir passt. So kannst du deine Stärken gezielt einbringen und dich fachlich weiterentwickeln.Wir freuen uns auf jeden Fall über deine Bewerbung im PDF-Format über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

team Gruppe

(Senior) Network Specialist (m/w/d)

Oberarzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Kiel ist Träger von Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe, einer Kindertagesstätte und Beratungsstellen. Unabhängig von Weltanschauung, Nationalität und Religion erhalten Menschen Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.Für unseren&nbsp;stationären Eltern- und Kind- Bereich/ sonstige betreute Wohnform&nbsp;im&nbsp;St. Antoniushaus, Kiel Elmschenhagen suchen wir zum 15.09.25 oder später eine/n&nbsp;Sozialpädagogin/-pädagogenin Teilzeit für 30 Stunden (m/w/d)&nbsp;Unser Tätigkeitsfeld:<ul><li>Betreuung der Bewohner_innen im Bezugsbetreuungssystem</li><li>Unterstützung der Eltern bei der Pflege und Erziehung und dem Bindungsaufbau&nbsp;</li><li>ressourcen- und lösungsorientierte Arbeit mit allen Familienmitgliedern</li><li>Vermittlung einer Tages- und Wochenstruktur</li><li>Unterstützung der Familien bei Alltagsproblemen und Begleitung in die Selbstständigkeit</li><li>Durchführung von Kriseninterventionen und Maßnahmen zum Schutz des Kindeswohls</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen wertschätzenden Umgang in einer starken Gemeinschaft</li><li>eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem fachlichen Anspruch</li><li>Vergütung nach AVR + SuE-Zulage + 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage +&nbsp;3 Tage Zusatzurlaub für Schichtdienst</li><li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>regelmäßige Angebote zur Fort- und Weiterbildung und Supervision</li><li>Bike – Leasing und einen Zuschuss zum Jobticket</li><li>flexible Arbeitszeiten</li></ul>Wir bauen auf:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge/ in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>fundierte Kenntnisse in der Jugendhilfe und speziell in der Arbeit mit Familien&nbsp;</li><li>eine engagierte Persönlichkeit mit Teamgeist, einem hohen Maß an Verantwortung und mit zeitlicher Flexibilität (auch an Wochenenden)</li><li>ein christliches Menschenbild, unabhängig von einer Kirchenzugehörigkeit</li><li>Führerschein Klasse III/B&nbsp;</li></ul>Schriftliche Bewerbung bis zum 10.09.2025 an die Mailadresse <a href="mailto:Bewerbungen-MuKi@skf-kiel.de" target="_blank">Bewerbungen-MuKi@skf-kiel.de</a>Sozialdienst katholischer Frauen e.V.&nbsp;Andrea BorowskiRüsterstraße 3024146 Kiel&nbsp;Tel. 0172-8584436

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Kiel

Sozialpädagogin/-pädagogen in Teilzeit für 30 Stunden (m/w/d) 

Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben. Deine Aufgaben: <ul><li>Entwicklung nutzerzentrierter, kreativer und digitaler Mehrwertkonzepte zur nachhaltigen Transformation des Unternehmens</li><li>Optimierung und Automatisierung interner und externer Geschäftsprozesse sowie Entwicklung, Umsetzung und Skalierung innovativer digitaler Geschäftsmodelle</li><li>Enge Zusammenarbeit und proaktive Abstimmung mit Fachabteilungen, Sparten, Lieferant:innen sowie externen Technologie- und Dienstleistungspartner:innen</li><li>Organisation und Koordination digitaler Projekte – von der technischen Umsetzung bis zur organisatorischen Prozessgestaltung, inkl. Anbindung interner Systeme und externer Services an zentrale IT-Infrastrukturen</li><li>Analyse und Dokumentation bestehender Geschäftsprozesse sowie Ableitung technischer Anforderungen, Use Cases und Spezifikationen</li><li>Mitwirkung in bereichsübergreifenden Digital- und Innovationsprojekten innerhalb agiler, interdisziplinärer Teams – von der Ideation bis zum Go-live</li><li>Aktive Mitgestaltung der digitalen Gesamtstrategie des Unternehmens und Identifikation neuer technologischer Trends, Plattformen und Tools</li><li>Begleitung des digitalen Wandels durch professionelles Stakeholder-Management, transparente Kommunikation und gezielte Change-Maßnahmen</li><li>Entwicklung und Tracking relevanter KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung von Digitalprojekten</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Digitale Transformation oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im digitalen Projektmanagement, idealerweise im Industrie-, Handels- oder Agenturumfeld</li><li>Praxisbewährte Kenntnisse in der Steuerung komplexer IT- und Digitalisierungsprojekte</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement- und Kollaborationstools (z. B. Jira, Confluence, MS Office)</li><li>Fundiertes Verständnis für agile Methoden (z. B. Scrum, Kanban) sowie digitale Ökosysteme und Schnittstellenarchitekturen</li><li>Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle, Automatisierung, eCommerce und technologische Innovationen</li><li>Ausgeprägte kommunikative Stärke, hohe Eigenverantwortung und ein souveränes Auftreten gegenüber internen wie externen Stakeholdern</li><li>Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Umsetzungsstärke und Teamspirit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul> Weitere Informationen: Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Marie-Curie-Ring 2, 24941 Flensburg Befristung: Unbefristet Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich einfach über unser Bewerbungsportal und teile uns dabei gerne deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Starttermin mit. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nina Frogier de Ponlevoy People &amp; Culture Senior Recruiterin <a href="mailto:nina.frogier@team.de" target="_blank">nina.frogier@team.de</a> +49 (461) 80710 1581

Projektmanager Digitalisierung (m/w/d) Flensburg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

1.936 Jobs in Schulze-Delitzsch-Straße, 24943 Flensburg, Deutschland