Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter in der Betreuungsbehörde (m/w/d)

• Tarifliche Sonderzahlungen wie jährliches Leistungsentgelt und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL)

• Anerkennung bislang erworbener Erfahrungsstufen in gleichwertigen Einsatzbereichen bei anderen Arbeitgebern

• Flexible Arbeitszeit- und Urlaubsgestaltung

• Möglichkeit, die vereinbarte Arbeitszeit teilweise zu Hause zu erbringen

• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Firmenfitnessprogramm des Anbieters "Wellpass"

• Anonyme und externe Mitarbeitendenberatung und -unterstützung zu allen beruflichen und privaten Lebensfragen über die OTHEB GmbH

• Optimale Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

• NAH.SH-Rabatt bis zu 20 Euro und einen monatlichen Zuschuss von 30 Euro auf das NAH.SH-Jobticket

• Kindernotfallbetreuung

• Prüfung der Notwendigkeit einer Betreuung und Berichterstattung gegenüber dem Vormundschaftsgericht

• Beratung und Unterstützung bei Betreuungs- und Patientenverfügungen sowie Vollmachten, Beglaubigung von Unterschriften

• Mitwirkung bei zivilrechtlichen Zwangsunterbringungen (Verfahren der Vorführung/Zuführung)

• Führung von Betreuungen

• Sonstige Aufgabenerledigung nach dem Gesetz über das Verfahren in Familiensachen und Angelegenheiten der freiwilligen Gerichtsbarkeit (FamG) und dem Betreuungsorganisationsgesetz (BtOG)

• Sozialpädagogin/Sozialpädagoge mit staatlicher Anerkennung bzw. Beamtin/Beamter mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, bzw. vergleichbare Beschäftigte mit der Angestelltenprüfung II

• Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen

• Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift

• Berufliche Erfahrung aus dem Bereich sozialer Dienste sind wünschenswert

• Belastbarkeit, zudem eine eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Soziale Kompetenz und Verständnis für soziale Problemlagen, sowie Interesse am Umgang mit erkrankten Menschen und Menschen mit Behinderung

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden.

Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.