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Wir suchen DICH!!!Moin, ihr Pflegekräfte da draußen! Habt ihr auch so'n ollen Meckerbüdel als Chef? Kriegt ihr beiuns nicht! Hier gibt’s nur typisch norddeutsche Gelassenheit und entspannte Kollegen.Also schnack nicht lang rum und bewirb dich jetzt!!!Über uns:Das Haus Sonnenschein wurde am 01. Januar 1995 eröffnet, im Ortskern von Groß Dannewerkliegend ist es eine familiär geführte Pflegeeinrichtung, die 43 Bewohnern ein gemütliches Zuhausebietet.Das erwartet Sie: Deine Aufgaben: ✅Durchführung einer ganzheitlichen und aktivierenden Grundpflege✅Unterstützung bei der Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung unserer Bewohner unter Beachtung der individuellen Bedürfnisse✅Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung des Pflegeprozesses Das zeichnet dich aus: ✅ Sie arbeiten gerne mit Menschen und bringen eine besondere Sensibilität sowie Verständnis undEmpathie gegenüber unseren jüngeren und älteren Bewohnern mit✅ Sie sind aufgeschlossen, flexibel, engagiert und teamfähig Das erwartet dich: ✅ Viel Zeit für eine personen-zentrierte Pflege, Alltagsbegleitung und Gespräche✅ Ein motiviertes und entspanntes Team✅ Verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Aufgaben✅ Professionelle Einarbeitung durch eine/n unserer langjährigen MitarbeiterInnen✅ Eine betriebliche Altersvorsorge✅ 28 Urlaubstage✅ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten✅ Regelmäßige TeambesprechungenWir haben eine Festangestellte Masseurin die an mehrere Tagen im Monat nur für die Mitarbeiter zu Verfügung steht. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Helge Grümmert Dorfstr. 7-9 24867 Dannewerk <a href="mailto:hl@haus-sonnenschein-dannewerk.de" target="_blank">hl@haus-sonnenschein-dannewerk.de</a> 0462135532

Free-Care Pflegebetriebe GmbH,  "Haus Sonnenschein" Senioren- und Pflegeheim

Altenpflegehelfer (1 jährige Ausbildung) m/w/d

Hallo,zu der MASCH Care GmbH gehören der Pflegedienst PflegeCrew Frische Brise in 24376 Kappeln und die Tagespflege Leeve Lüüd in 24398 Dörphof.Bei uns arbeitest du in überschaubaren Teams. Wir betreuen und pflegen Kunden in Angeln, Kappeln und Schwansen. Wir suchen für die PflegeCrew Frische Brise eine engagierte Unterstützung für die Pflege und Betreuung unserer Patienten. Zu deinem Aufgabengebiet gehören alle üblichen Tätigkeiten innerhalb eines Ambulanten Pflegedienstes, wie<ul><li>Grundpflege</li><li>Behandlungspflege</li><li>Begleitungen</li></ul>Wir wünschen uns von dir ein freundliches, fachliches Auftreten. Wir bieten dir <ul><li>gute Bezahlung durch eine an die AVR orientierte Grundvergütung</li><li>verschiedene Zulagen und Zuschläge</li><li>Mitarbeiterbenefits</li><li>für die Touren bekommst du selbstverständlich ein Firmenfahrzeug gestellt </li></ul>Alles Weitere besprechen wir gerne in einem persönlichen Vorstellungsgespräch. Na, haben wir dein Interesse geweckt? Lern uns gerne kennen und sei dabei! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Mario Schneider Geschäftsführung Am Hafen 1 24376 Kappeln <a href="mailto:job@pflege-sh.de" target="_blank">job@pflege-sh.de</a> 0 46 42 9 250 650

MASCH Care GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d)

Moin, Moin,wir suchen für unseren Pflegedienst PflegeCrew Frische Brise mit Sitz in 24376 Kappeln tatkräftige Unterstützung. Der Pflegedienst erfeut sich großer Beliebtheit und entwickelt sich&nbsp;stetig weiter. Wir arbeiten in überschaubaren Teams. Zu deinem Aufgabengebiet gehört die Unterstützung der Pflegefachkräft in ihrem Aufgabengebiet. Insbesondere die fachgerechte <ul><li>Grundpflege</li><li>hauswirtschaftsnahe Unterstützungen</li><li>Begleitungen</li><li>Behandlungspflege (je nach Qualifikation)</li></ul> Wir wünschen uns von dir, dass du Menschen gegenüber aufgeschlossen bist und deine Arbeit mit Spaß verrichtest.Eine Ausbildung bzw. die Teilnahme an einem Lehrgang zur / zum<ul><li>Altenpflegehelfer/in</li><li>Krankenpflegehelfer/in</li><li>Pflegeassistent/in</li><li>Arzthelfer/innen</li><li>Pflegediensthelfer / Schwesternhelferinnen</li></ul>ist Wünschenswert.Darüber hinaus sind auch Quereinsteiger/innen Willkommen! Wir bieten dir <ul><li>eine Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Zulagen und Zuschläge</li><li>Mitarbeiterbenefits</li><li>und vieles mehr</li></ul> Schon beworben? Noch nicht? Dann mal los - wir würden dich gerne kennenlernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Schneider Am Hafen 1 24376 Kappeln <a href="mailto:job@pflege-sh.de" target="_blank">job@pflege-sh.de</a> 0 46 42 9 250 650

Pflegehilfskraft - ambulant (Altenpflegehelfer/in, Krankenpflegehelfer/in, Pflegeassistent/in u.a.)

Ist für Sie gerade keine passende Stelle dabei? Sofern Sie Verwaltungsfachangestellte bzw. Verwaltungsfachangestellter, Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt, Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung) oder Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge sind, freuen wir uns über ihre Initiativbewerbung. Der Kreis Nordfriesland... ist mit über 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region und ist zuständig für ein sehr vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum.&nbsp;Dieses umfasst neben den unterschiedlichen Aufgaben der allgemeinen Verwaltung zum Beispiel auch den sozialpädagogischen oder technischen Bereich sowie den Rettungsdienst. . . Wir bieten: <ul><li>Teil- und Vollzeitstellen im öffentlichen Dienst mit einem angemessenen Entgelt nach dem TVöD und den üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst</li><li>vielfältige Einsatzmöglichkeiten in den unterschiedlichen Bereichen der Kreisverwaltung</li><li>einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einer innovativen und modernen Verwaltung mit persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Vorzüge eines familienfreundlichen Betriebes mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt. Der Kreis Nordfriesland ist bestrebt den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und erbittet insbesondere Bewerbungen von Frauen. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen bitte ich ausschließlich als Online-Bewerbung über das&nbsp;<a href="https://karriere.nordfriesland.de/nvbuy" target="_blank">Bewerbungsformular</a>&nbsp;an den Kreis Nordfriesland zu richten. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Inke Plöhn Fachdienst Personal 04841/67-367

Kreis Nordfriesland

Arbeiten beim Kreis Nordfriesland: Willkommen in der vielseitigen Welt der Verwaltung!

Initiativbewerbung als Verwaltungsfachangestellte/r, Verwaltungsfachwirt/in, Bachelor of Arts -allgemeine Verwaltung- oder -soziale Arbeit (m/w/d)

Der Kreis Nordfriesland ist mit über 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region und ist zuständig für ein sehr vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum. Dieses umfasst neben den unterschiedlichen Aufgaben der allgemeinen Verwaltung zum Beispiel auch die Bereiche des Allgemeinen Sozialen Dienstes und des Betreuungsamtes. Wir bieten im Rahmen eines Jahrespraktikums mehrere Stellen in den Bereichen des Allgemeinen Sozialen Dienstes, des Betreuungsamtes und der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderung als Weiterbildungsangebot zum Erwerb der Staatlichen Anerkennung / Anerkennungsjahr als Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge (m/w/d) zu unterschiedlichen Eintrittsterminen an. Einsatzgebiete: Einsatzgebiet Allgemeiner Soziale Dienst: Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD)/ Pflegekinderdienst (PKD) ist in Nordfriesland sozialräumlich organisiert und arbeitet nach dem Grundsatz der Ressourcenorientierung; er erarbeitet mit den Klientinnen und Klienten Ziele und unterstützt sie bei deren Erreichung. Der ASD/PKD ist bestrebt, alle Hilfen lebensweltnah und an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten orientiert zu realisieren. Dabei arbeitet er mit allen relevanten Personen und Institutionen zusammen. Über die Arbeit im Einzelfall hinaus arbeitet der ASD/PKD fallunspezifisch, d.h. an Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung der Lebenswelt der Klientinnen und Klienten, um so den individuellen Hilfebedarf zu reduzieren. Der ASD/PKD arbeitet im Team mit dem Freien Träger des Sozialraums zusammen. Auf Teamarbeit und Teamentwicklung wird im Kreis Nordfriesland großer Wert gelegt. Es besteht die Möglichkeit, die in diesem Zusammenhang stehende Verwaltungstätigkeit im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe kennen zu lernen. Aufgaben im Allgemeinen Sozialen Dienst:<ul><li>Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung</li><li>Beratung in der Ausübung der Personensorge und Familiengerichtshilfe</li><li>Adoption und Stiefkindadoption</li><li>Vermittlung von geeigneten und qualifizierten Jugendhilfemaßnahme</li><li>Inobhutnahmen und Bereitschaftsdienst</li><li>Schutz für Kinder und Jugendliche bei körperlicher, seelischer und sexueller Misshandlung</li><li>Wahrnehmen des Wächteramtes</li><li>Jugendhilfe im Strafverfahren</li><li>Pflegekinderwesen</li></ul> Einsatzgebiet Betreuungsamt: Eine rechtliche Betreuung wird eingerichtet, wenn Personen ihre Angelegenheiten ganz oder teilweise nicht oder nicht mehr selbstständig regeln können und es keine anderen geeigneten Hilfen gibt. Sie können vom Betreuungsgericht eine Betreuerin bzw. einen Betreuer an die Seite gestellt bekommen. Die hilfsbedürftige Person wird dann in diesen Bereichen, so genannten Aufgabenkreisen, von der Betreuerin bzw. vom Betreuer unterstützt. Soweit nötig, vertritt die Betreuerin bzw. der Betreuer die Person in diesen Bereichen auch. Das Betreuungsamt unterstützt das Gericht bezüglich der Bedarfsermittlung und Betreuungsfindung für die Personen. Ziel ist es, für die Personen so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhalten. Darüber hinaus unterstützt es bestehende Betreuerinnen und Betreuer und trägt durch die Förderung von Betreuungsvereinen zu weiteren Betreuungsförderungen bei. Aufgaben im Betreuungsamt:<ul><li>Erstellen von Stellungnahmen im Rahmen der Betreuungsgerichtshilfe in Verbindung mit sämtlichen Verwaltungstätigkeiten</li><li>Verstärktes Fokussieren auf die Vermittlung anderer Hilfen im Zuge des Subsidiaritätsprinzips entsprechend der Gesetzesnovellierung 2014</li><li>Suche und Benennung geeigneter Betreuungspersonen, auch in Zusammenarbeit mit den Betreuungsvereinen</li><li>Kontaktaufnahme und Beratung von Betreuungspersonen und Bevollmächtigten</li><li>Netzwerk-, Gremien- und Querschnittsarbeit</li><li>Öffentlichkeitsarbeit im Betreuungsrecht und zu Vorsorgeverfügungen, gemeinsam mit den nordfriesischen Betreuungsvereinen</li><li>Organisation und Durchführung in Vorführungs- und Unterbringungsangelegenheiten nach dem Betreuungsrecht</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Arbeitskreisen, Fallbesprechungen, sowie Fortbildungen</li><li>Anwendung installierter IT- Betriebssysteme und des Fachprogramms</li></ul>Einsatzgebiet Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderungen Die Eingliederungshilfe Erwachsene ist im Kreis Nordfriesland sozialräumlich organisiert und arbeitet nach dem Grundsatz der Ressourcenorientierung. Die Hilfeplanerinnen erarbeiten im Rahmen der Bedarfsermittlung mit den Klientinnen und Klienten Ziele und führen das Gesamtplanverfahren und das Teilhabeplanverfahren gemeinsam mit den Fachkräften der Leistungserbringer und der Sachbearbeitung der Eingliederungshilfe Erwachsene durch. In kollegialen Fachberatungen arbeiten die Fachkräfte des Kreises mit den Fachkräften der Leistungserbringer eng zusammen. Es besteht die Möglichkeit, die in diesem Zusammenhang stehende Verwaltungstätigkeit im Bereich der Eingliederungshilfe Erwachsene kennen zu lernen.&nbsp;Aufgaben in der Hilfeplanung der Eingliederungshilfe Erwachsene: <ul><li>Durchführung&nbsp; des Gesamt- und Teilhabeplanverfahrens für Menschen mit Behinderung für den Bereich der Leistungen der Eingliederungshilfe Erwachsenen nach den §§ 99 ff. SGB IX</li><li>Beteiligung an der sozialräumlichen Arbeit durch Erarbeitung von Sozialraumressourcen und Unterstützungssettings</li><li>Unterstützung beim Aufbau Fallunspezifischer Arbeit und fallübergreifender Arbeit im Sozialraum</li><li>Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen im Allgemeinen Sozialen Dienst des Fachbereiches Jugend, Familie und Bildung sowie mit den Kolleginnen und Kollegen im Betreuungsamt</li></ul> Wir erwarten: <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik</li><li>gute Sozialrechtskenntnisse</li><li>Einfühlungsvermögen und sehr hohe Kommunikationskompetenz</li><li>Kreativität und Flexibilität</li><li>Engagement, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>PKW- Führerschein</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein Anerkennungsjahr, das in allen Arbeitszeitvarianten von 50 % Teilzeit (Dauer: 2 Jahre) bis zu 100 % Vollzeit bei 39 Std./Woche (Dauer: 1 Jahr) durchgeführt werden kann</li><li>Entgelt nach dem Tarifvertrag für Praktikantinnen/Praktikanten des öffentlichen Dienstes (TVPöD)</li><li>einen vielseitigen Arbeitsplatz in einer innovativen und modernen Verwaltung mit persönlichen und beruflichen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Abwechslung zwischen Kundenkontakt, BackOffice und Außenterminen</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit interdisziplinärem Anschluss</li><li>ein innovatives, sozialräumlich orientiertes Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten (bezogen auf die BackOffice-Zeiten)</li><li>Vorzüge eines familienfreundlichen Betriebes mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>mitarbeiterorientiertes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>enge Praktikumsbegleitung durch einen oder mehrere Mentorinnen und Mentoren</li><li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen richten Sie bitte ausschließlich als&nbsp;Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres Einsatzgebietes&nbsp;über das<a href="https://karriere.nordfriesland.de/bmr3n" target="_blank">&nbsp;Bewerbungsformular</a>&nbsp;an den Kreis Nordfriesland.

Weiterbildungsangebot zum Erwerb der Staatlichen Anerkennung / Anerkennungsjahr als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d)

Der Brügger Hof ist eine private Jugendhilfeein­rich­tung mit stationären und teilstationären Angeboten in Schleswig-Holstein und Brandenburg.Durch das Zusammenspiel diagnostischer, therapeu­ti­scher sowie sozialpädagogischer und lerntherapeuti­scher Maß­nah­men bieten wir unseren Kindern und Ju­gendlichen ein breites Spektrum an individueller Hilfe und Förderung.&nbsp;Ausführliche Informationen über den Brügger Hof er­hal­ten Sie unter <a href="http://www.brueggerhof.de" target="_blank">www.brueggerhof.de</a>Für unsere vollstationäre Gruppe in Embühren (südl. von Rendsburg) suchen wir in Voll- oder Teilzeit zum nächstmögli­chen Zeitpunktstaatl. anerk. Erzieher&nbsp; oder&nbsp; Dipl.-Sozialpädagogen (m/w/d)*(oder vergleichbare Qualifikation) für den Gruppendienst Ihre Aufgaben ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Förderung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einarbeitung in die Grundlagen unseres Konzepts·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leitung von Gruppengesprächen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Entwicklungsberichten und notwendigen Dokumentationen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Hygiene-, Brandschutz-, Ersthelfermaßnahmen Wir erwarten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung im Umgang mit Menschen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit und Durchsetzungskraft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zu kontinuierlicher Reflexion und beruflicher Weiterent­wick­lung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Einsatzbereitschaft Wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; regelmäßige Team- und Fall-Supervision, Deeskalationstraining·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; berufliche Entwicklungsperspektiven·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Platz für Engagement und Ideen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine leistungsgerechte Vergütung Interesse geweckt? Wenn Sie Freude an einer anspruchsvollen Aufgabe haben und bereit sind, sich den täg­li­chen Herausforderungen im Umgang mit Jugend­lichen und jungen Erwachsenen zu stellen, senden Sie bitte zügig Ihre Bewerbung, gerne auch per e-mail, anBrügger Hof GbR&nbsp; ♦&nbsp; Oberdorf 2&nbsp; ♦&nbsp; 24582 Brügge&nbsp; ♦&nbsp; <a href="mailto:info@brueggerhof.de" target="_blank">info@brueggerhof.de</a>* Alter, Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, sex. Orientierung sind unerheblich - Hauptsache, Sie passen zu uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Meienburg Oberdorf 2 24582 Brügge <a href="mailto:info@brueggerhof.de" target="_blank">info@brueggerhof.de</a> 0432275830

Brügger Hof eGbR

staatl. anerk. Erzieher oder Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d)* (oder vergleichbare Qualifikation) gesucht

Zukunft gestalten, Prozesse entwickeln, Menschen verbinden!
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes Schleswig-Holstein. Unsere rund 17.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen im Land.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.&nbsp;B. Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, bevorzugt mit erster Führungserfahrung </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht </li> <li> Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen </li> <li> Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit über Schnittstellen hinweg </li> <li> Ausgeprägtes Organisationsgeschick und strategisches Denken </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAP HCM </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Der Bereich Personalmanagement am UKSH wird aktuell neu strukturiert mit dem Ziel, ein modernes, leistungsfähiges HR-Umfeld zu schaffen, das den gesamten Employee Life Cycle professionell begleitet. Als Leitung Personalmanagement (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in diesem Veränderungsprozess und führen ein engagiertes Team aus 6 Teamleitungen mit insgesamt rund 40 Mitarbeitenden bestehend aus Personalreferenten sowie Personalsachbearbeitern. </li> <li> Mit einem starken Gestaltungsspielraum, klarer Perspektive und Raum für Ihre Ideen gestalten Sie die Zukunft der Personalarbeit am UKSH aktiv mit. </li> <li> Campusübergreifende Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Personalmanagement (Schwerpunkt: Personalbetreuung) </li> <li> Steuerung und Weiterentwicklung der operativen Personal-Prozesse für ca. 17.000 Beschäftigte </li> <li> Gestaltung, Standardisierung und Digitalisierung moderner HR-Prozesse </li> <li> Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit Bereichsleitungen (u.a. Entgeltabrechnung, Recruiting, Arbeitsrecht, Personalentwicklung) und der Dezernatsleitung in operativen und komplexen HR-Fragestellungen </li> <li> Integrative Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen an beiden Standorten </li> <li> Förderung einer HR-Kultur, die nah dran ist an den Fachbereichen und sich selbst als kompetenter Berater und Dienstleister versteht </li> <li> Leitung von und Mitwirkung in strategischen HR-Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E 15 TV-L, bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen </li> <li> Unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Stunden/Woche), Teilzeitmodelle sind möglich </li> <li> Jahressonderzahlung und attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit Raum zur Mitgestaltung </li> <li> Weitere spannende Benefits des UKSH finden Sie auf unserer u.g. Website </li> <li> Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH: </li> <li> Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie, und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeitende können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: </li> <li> Beratungs-, Begleitungs- und Informationsangebote rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Willkommensveranstaltungen | E-Learning &amp; Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeitendenrabatte und vieles mehr. </li> <li> Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung. Bewerbungen von Frauen sind daher für diese Stelle besonders erwünscht. </li> </ul> Mehr Infos unter: <a href="http://www.uksh.de/jobs" target="_blank">www.uksh.de/jobs</a>
Dennis Hildebrandt, Tel. 0451 500-11000
Recruiter: Anna Wolbert, Tel. 0451 500-11195
Universitätsklinikum Schleswig-Holstein
Dezernat Personal | Recruiting Center Universitätsklinikum Schleswig-Holstein

JOBS.sh

Leitung Personalmanagement (m/w/d)

Der Brügger Hof ist eine private Jugendhilfeeinrichtung mit stationären und teilstationären Angeboten in Schleswig-Holstein und Brandenburg.
Durch das Zusammenspiel diagnostischer, therapeutischer sowie sozialpädagogischer und lerntherapeutischer Maßnahmen, bieten wir unseren Kindern und Jugendlichen ein breites Spektrum an individueller Hilfe und Förderung.<h2>Profil</h2><ul> <li> gerne Steuerfachangestellter - </li> <li> Fachabschluss als Steuerfachangestelle/r, Bürokauffrau/mann oder vergleichbar </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung im Umgang mit Menschen </li> <li> Fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit und Durchsetzungskraft </li> <li> Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Buchung der Hauptkasse </li> <li> Eingangskontrolle und Bearbeitung der Kreditorenrechnungen </li> <li> Kontrolle der Debitorenrechnungen </li> <li> Bearbeitung der Gruppenabrechnungen der einzelnen Häuser </li> <li> Kontrolle der Zeiterfassung </li> <li> Meldung von Versicherungsschäden </li> <li> BAB- und BAföG-Anträge </li> <li> Stellvertretung in der Telefonzentrale </li> <li> Anwendung von Word, Excel, Sage 100 </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Berufliche Entwicklungsperspektiven </li> <li> Platz für Engagement und Ideen </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung, Ausgleichszahlung bei Weihnachtsgeldverlust </li> </ul> Brügger Hof eGbR

Sachbearbeiter (m/w/d) mit Buchhaltungskenntnissen - gerne Steuerfachangestellter -

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Systemintegrator bietet HENSOLDT plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste, einschlägige Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie in der Produktsicherheit </li> <li> Zusatzqualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li> Kenntnisse der Elektrotechnik, Erstellung von Blitz- und Brandschutzkonzepten sowie n den Themenfeldern der funktionalen Sicherheit vorteilhaft </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Powerpoint) </li> <li> Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen, ziel- und lösungsorientiertes Denken und gute Fähigkeiten in Präsentation und Präsentationserstellung </li> <li> Dienstleistungsorientierung, Beratungsfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen wird vorausgesetzt. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Sicherheitsingenieur (w/m/d) sind Sie verantwortlich für die Analyse von kundenspezifischen (wehrtechnischen) Produkten und schlagen auf Basis erkannter Gefährdungen entsprechende Maßnahmen zur Einhaltung rechtlicher Vorgaben vor. </li> <li> Koordination von Dienstleistungen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Produktsicherheit und Ergonomie (z.B. Analysen oder Beratungsleistungen) für größtenteils wehrtechnische Systeme </li> <li> Eigenverantwortliche Leistungserbringung in Projekten (in Zeit, Budget und Qualität), u.a. Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Risikobeurteilungen an wehrtechnischen Produkten, Durchführung von Vorschriftenstudien sowie Normenrecherchen und Erarbeitung von sicherheitstechnischen Konzepten, Durchsprache der Arbeitsergebnisse und Lösungsansätze mit dem Auftraggeber </li> <li> Mitwirkung beim Ausbau von Dienstleistungen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Produktsicherheit und Ergonomie (als Leistung für Kunden) </li> <li> Mitarbeit bei der Weiterentwicklung projektbezogener Arbeitsprozesse in den o.g. Themenfeldern sowie der eigenen Softwarelösung und der Abteilungsprozesse </li> <li> Untersützung für die Aufwandschätzung von Dienstleistungen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Produktsicherheit und Ergonomie </li> <li> Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen erbrachter Leistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten an anspruchsvollen High-Tech-Gesamtlösungen in den Bereichen Entwicklung und Systemintegration </li> <li> Faire und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Flexible Arbeitszeit- / Arbeitsplatzmodelle mit Möglichkeit zu working@home </li> <li> Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote </li> </ul> Weitere Stellen finden Sie auf unserer Website unter <a href="http://www.hensoldt.net/karriere" target="_blank">www.hensoldt.net/karriere</a> . Hensoldt

Sicherheitsingenieur / Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

Wir sind DBL Wulff in Kiel - und bei uns laufen nicht nur die Waschmaschinen rund. Auch unser textiler Leasingservice von Mietberufskleidung und Mietwäsche für unsere Kunden in Handwerk, Industrie, Gesundheitswesen und Hotellerie ist absolut zuverlässig. Elementarer Teil unserer Performance ist sind unsere Mitarbeitende. Diese stehen im Mittelpunkt unseres Personalbereichs, in dem du ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zur Hochform auflaufen kannst als<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Fachrichtung - idealerweise ergänzt durch Berufserfahrung als Personalreferent. Alternativ hast du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. als Industriekaufmann/-frau) und eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) absolviert. </li> <li> Du bringst fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit und hast bereits erste Erfahrungen in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gesammelt. </li> <li> Du verfügst über Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und wendest diese sicher an. </li> <li> Deine Hands-on-Mentalität und Flexibilität zeichnen dich aus. Zudem bringst du eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Offenheit für Veränderungen mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung übernehmen: Dein Schwerpunkt liegt in den Bereichen betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitsrecht und Schulung. In enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen und der Personalleitung gestaltest du Prozesse und Strukturen aktiv mit, entwickelst praxisnahe Lösungen und setzt diese eigenverantwortlich um. </li> <li> Zukunft gestalten: Du hast ein gutes Gespür für digitale Tools und moderne HR-Prozesse? Mit unserer neuen Personalmanagementsoftware gestaltest du die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit aktiv mit. Du erkennst, wo die Software unsere Abläufe verbessern kann, und setzt deine Ideen direkt in die Praxis um. </li> <li> Überblick behalten: Vom ersten Arbeitstag bis zum letzten - die Vielfalt im Personalbereich macht deinen Job spannend und abwechslungsreich. Gemeinsam mit unserem motivierten Team übernimmst du administrative und operative Aufgaben und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft. </li> <li> Werte leben: Für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte ist der Personalbereich erste Anlaufstelle für unterschiedlichste Anliegen. Mit deinem offenen Ohr und deinem Gespür für Menschen machst du unser »Wir-Gefühl« bei Wulff erlebbar. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und einer langfristigen Perspektive in einem Familienunternehmen mit Innovationsgeist. </li> <li> Kurze Entscheidungswege, ein offenes Ohr deines Vorgesetzten und regelmäßige Feedbackgespräche, um die persönliche und fachliche Entwicklung zu unterstützen. </li> <li> Eine sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Sparringspartner und interessante Schulungen. </li> <li> Eine betriebseigene Kantine, kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖPNV, sowie der Zugang zum Rabattportal Corporate Benefits. </li> <li> Ein Unternehmen in dem Nachhaltigkeit, Umweltschutz und Ressoucenschonung gelebt wird. Hier bekommen Sie einen ersten Einblick: <a href="https://youtu.be/35yUiAsPclI" target="_blank">https://youtu.be/35yUiAsPclI</a> und <a href="https://instagram.com/dbl_wulff?igshid=MzRlODBiNWFlZA==" target="_blank">https://instagram.com/dbl_wulff?igshid=MzRlODBiNWFlZA==</a> </li> </ul> Die vertrauliche Behandlung deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass du mit deiner Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmst. Nutze auch gern unsere Schnellbewerbungsformular unter www. dbl-wulff.de
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