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„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zur Verstärkung unseres Teams in Husum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Mitarbeiter /in Finanzbuchhaltung (m/w/d) in VollzeitIhre Aufgaben:- Kontrolle und Verwaltung von Rechnungseingang- und Ausgang&nbsp;– Buchen der Sach-, Kreditor- und Debitorkonten&nbsp;– Ablage aller Belege&nbsp;– Zahlungsvorbereitung und Überweisung offener Posten&nbsp;– Buchen der Ein- und Auszahlungen&nbsp;– Verwaltung der Geschäftsakten, Postverkehr &amp; Spesenabrechnungen&nbsp;– Anlagenbuchhaltung<h2>Ihr Profil:</h2>– Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und Rechnungswesen&nbsp;– Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central oder Microsoft Dynamics NAV – Kenntnisse mit MS Office&nbsp;– Verantwortungsvolle, verbindliche und selbstständige Arbeitsweise<h2>Unser Angebot:</h2>– Kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld in einem motiviertem Team<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Wiedemann GmbH

Mitarbeiter/in Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit

Starte durch – ob als Call Center Agent oder motivierter Quereinsteiger!Du suchst einen Job mit Zukunft, Flexibilität und echtem Teamgeist? Dann komm zu uns als Kundenberater im Vertrieb (all genders) – in Vollzeit oder Teilzeit. Egal ob erfahrener Call Center Agent oder Quereinsteiger – bei uns zählst du als Mensch und Talent.Wer wir sindWir sind die aye Gruppe, ein erfolgreiches Communication-Center mit rund 1.300 Mitarbeitenden an 9 Standorten in Nord- und Westdeutschland sowie internationalen Niederlassungen. Seit 1999 unterstützen wir namhafte Kunden aus der Versicherungsbranche, Telekommunikation und Energieversorgung. Unser Fokus: exzellente Kundenberatung, moderne Arbeitsplätze, kontinuierliche Weiterbildung und echtes Miteinander.Wir suchen dich als Call Center Agent (all genders) / Teilzeit / Vollzeit für unser Vertriebsprojekt in Kiel! Quereinsteiger sind herzlich willkommen!Bei uns erhältst du als Call Center Agent: &nbsp;<ul><li>Ein Durchschnittsgehalt von 3.000€ bei Vollzeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 09:00 und 20:00 Uhr &amp; einen Samstag im Monat zwischen 10:00 und 14:00 Uhr in Vollzeit oder Teilzeit – auf Wunsch auch eine 4-Tage-Woche und weitere smarte Arbeitszeitmodelle nach Absprache</li><li>Individuelles Onboarding und fortlaufende Weiterentwicklung durch Coaching und Trainingsangebote – so wirst du auch im Quereinstieg schnell fit im Job</li><li>Lukrative Incentives wie (Sach-) Prämien für erfolgreiche Teams</li><li>Offene Kommunikation und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Feelgood-Management mit einladend gestalteten Arbeitsplätzen, Massagen, kostenfreien Getränken, Obst und vielem mehr</li><li>Angebote zur Pausengestaltung, wie Relaxing-Zone, Spielkonsole und Sportmöglichkeiten</li><li>Sommer- und Weihnachtsfeiern, Grillabende, Diversity-Day und legendäre Teamevents</li><li>Großartige Prämien für die Anwerbung neuer Kolleg:innen (500€ Brutto oder mehr)</li><li>Corporate Benefits: Rabatte von bis zu 50 % auf Markenwaren und viele weitere Produkte</li></ul>Deine Aufgaben als Call Center Agent in Vollzeit oder Teilzeit: &nbsp;<ul><li>Individuelle Beratung, Betreuung und Durchführung der Kundengespräche</li><li>Optimierung der bestehenden Bestandskundenverträge</li><li>Angebot neuer Produkte</li><li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und der Qualitätsanforderungen des Auftraggebers</li><li>Dokumentation der Gesprächsergebnisse mittels EDV</li></ul>Dein Profil als Call Center Agent: &nbsp;<ul><li>Wünschenswert, aber kein Muss: Erfahrung im Vertrieb, im Call Center oder in einer vergleichbaren Position – Quereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht!</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li><li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon</li><li>Teamfähigkeit – unsere Mitarbeitenden freuen sich immer über neue Teamplayer!</li><li>Angenehme Telefonstimme und eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Die Fähigkeit, deine Kunden von den Produkten unseres Auftraggebers zu begeistern</li><li>Der Wunsch, in Vollzeit oder Teilzeit zu arbeiten</li></ul> Sichere dir deinen Platz im Team als:<ol><li>Kundenberater (all genders)</li><li>Call Center Agent (all genders)</li><li>Quereinsteiger im Vertrieb (all genders)</li></ol>Wir freuen uns auf dich!Ob du als Quereinsteiger im Vertrieb neu durchstartest oder als Call Center Agent deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen! <a href="mailto:bewerbung@asf-kiel.de" target="_blank">bewerbung@asf-kiel.de</a> 0431 22 036 833Nach deiner Bewerbung:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>

asf GmbH Kiel

Call Center Agent im Vertrieb (all genders)

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unserBeratungszentrum Mittelholstein&nbsp;in Neumünstersuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nPsychologische*n Psychotherapeut*in / Psycholog*in (Diplom/Master) oder Sozialpädagog*in als Teamleitung (m/w/d)Vollzeit (mit Leitungs- und Beratungsanteil), unbefristetIhre Aufgaben:Leitung:<ul><li>Steuerung und Koordinierung der Beratungsstelle mit den unterschiedlich finanzierten Arbeitsfeldern der Psychologischen Hilfen</li><li>Konzeptionierung und Budgetverantwortung für den Bereich</li><li>Personalverantwortung, Förderung einer positiven Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li><li>Fortlaufende Qualitätsentwicklung in Bezug auf die Arbeitsfelder</li><li>Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit zur Pflege und Förderung der Kooperationsbeziehungen</li></ul><ul><li>Verantwortung für folgende Arbeitsfelder im Bereich:</li><li>Erziehungs-, Familien-, Jugendberatung der Stadt Neumünster (SGB VIII §28 in Verb. mit §§ 16,17,18,41)</li><li>Paar-, Lebensberatung (kirchlich-diakonisches Angebot)</li><li>Ankerlicht: Beratung für Kinder, Jugendliche und ihre Angehörigen bei Erfahren häuslicher Gewalt (ResOG SH § 38)</li><li>Traumaambulanz Neumünster (SGB XIV §§ 31-37), Schnelle Hilfen nach Gewalt für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, ein Kooperationsangebot mit dem FEK NMS, der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie</li><li>Familienberatung in der JVA Neumünster (nach Landestrafvollzugsgesetz SH)</li></ul>Beratung und Therapie:<ul><li>Beratung und Therapie von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen, Paaren und Familien</li><li>Spezialisierte Beratung hochstrittiger Eltern nach Trennung</li><li>Psychologische Soforthilfe in der Traumaambulanz Neumünster nach Gewalterfahrungen</li><li>Erstellung fachlicher Stellungnahmen und Berichte, u. a. für das Landesamt für Soziale Dienste</li><li>Administrative Tätigkeiten wie Dokumentation, Statistik und Berichtswesen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>wissenschaftlich anerkannte Zusatzqualifikation im Bereich Beratung/Therapie oder Psychotherapie, Weiterbildung im Bereich Traumaberatung/-therapie oder</li><li>Sozialpädagog*in mit entsprechenden Zusatzqualifikationen und mehrjähriger Berufserfahrung&nbsp;</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der psychologischen Beratung oder Therapie, bevorzugt mit Leitungs- oder Supervisionserfahrung</li><li>Leitungskompetenz im Sinne eines kommunikativen und situativen Leitungsstils</li><li>Zahlenverständnis, Gespür für Wirtschaftlichkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern</li></ul>Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonisch-kirchliche Arbeit mit eigenen Ideen fördern.Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Nadine Ginzel, Geschäftsbereichsleitung Familie, gern für Sie da -&nbsp; Tel. 04321 2505 1312 Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/</a>, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>&nbsp;<a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>&nbsp;Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/&nbsp;vorbei" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/&nbsp;vorbei</a> oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Diakonie Altholstein GmbH

Psychologische*n Psychotherapeut*in / Psycholog*in (Diplom/Master) oder Sozialpädagog*in als Teamleitung (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Filialalltag kennenlernen: Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen: Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten: Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren: Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten: Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.&nbsp;</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Die Berufsschule Theodor-Litt-Schule Neumünster&nbsp;</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel &nbsp; wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine &nbsp; Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.&nbsp;<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.&nbsp;

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 24768 Rendsburg

Die Frauen und Männer, die 1919 mit so schlichten, aber umso praktischeren Dingen wie Suppenküchen und Kleiderkammern anfingen, Sozialgeschichte zu schreiben, taten dies mit einer Vision. Die Vision damals wie heute war es, eine Gesellschaft zu schaffen, die von Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz geprägt ist. Diese fünf Grundwerte der AWO haben das Jahrhundert und viele Veränderungen überdauert. Mit unserer Arbeit wollen wir Ungleichheiten überwinden, soziale Gerechtigkeit schaffen und allen Menschen gesellschaftliche sowie kulturelle Teilhabe ermöglichen. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht seit jeher der Mensch.Weitere Informationen zum Engagement der AWO Schleswig-Holstein finden Sie unter <a href="http://www.awo-sh.de/" target="_blank">www.awo-sh.de</a>Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Wir haben noch einen Platz frei: Für den Einsatz in unserem schönen Servicehaus in Suchsdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsSozialarbeiter*in (B.A.) im Anerkennungsjahrin Teil-oder VollzeitKlingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Beratung und Information von Mieter*innen oder deren gesetzlichen Betreuung in sozialrechtlichen und finanziellen Belangen sowie bei Herausforderungen des Alltags</li><li>Beratungs- und Angehörigenarbeit, Soziale Netzwerkarbeit</li><li>Durchführung von lebenswelt- und ressourcenorientierten Beratungsgesprächen</li><li>Aufzeigen und Vermittlung von Hilfeleistungen</li><li>Verwaltungstätigkeiten</li><li>Entwicklung, Planung und Durchführung von tagesstrukturierenden, kulturellen und die Selbständigkeit erhaltenden Angeboten unter Berücksichtigung eines stärkenorientierten Ansatzes</li><li>Unterstützung, Förderung und Begleitung einzelner, Gruppen und Menschen aus dem Sozialraum</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit, Freude am Umgang mit älteren Menschen sowie bei der Arbeit im Team.<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit</li><li>eine hohe fachliche, motivierende Sozialkompetenz und Reflexionsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>eine familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a><h3>Ihre Vorteile</h3>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Sozialpädagog*in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachbereich Kreisentwicklung, Bauen, Umwelt und Kultur eine<h2>Projektassistenz (m/w/d) im Kreisarchiv</h2><h4>Aufgaben:</h4><ul><li>Unterstützung des Kreisarchivteams bei der historischen Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des Förderprojektes "Vergangenheit…digital!" u. a. durch die Betreuung von unterschiedlichen Nutzergruppen (Schülerschaft, Lehrkräfte, Ehrenamtler etc.) zu Projektanfragen</li><li>Mitwirkung an den archivpädagogischen Angeboten „Archivwerkstatt“ und „Türsteher der Geschichte“ sowie Untersützung bei Projektarbeiten von „Nordfriesland… forscht!“</li><li>Eigenständige Durchführung von einfachen Recherchearbeiten im Rahmen des archivpädgogischen Konzeptes</li><li>Konservatorische Projektbetreuung des Archivguts bei der Vorbereitung zur Digitalisierung</li><li>Entheben und Reponieren des Archivguts zur Digitalisierung sowie die Bereitstellung der Digitalisate für die Archivpädagogik im Rahmen von "Vergangenheit…digital!"</li><li>Durchführung des Digitaliserungsprozesse und Nachkontrolle der Digitalisate</li><li>Einarbeiten der digitalisierten Archivalien in das Archivfachinformationssystem sowie&nbsp; in die KI zur Handschriftenerkennung und deren Training in der Erkennung historischer Schriften</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und Pflege der Website/Forschungsportal des Kreisarchives Nordfriesland</li><li>Dokumentation des Projektfortschritts &nbsp;</li></ul><h4>Wir erwarten:</h4><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten bzw. eine erfolgreich abgelegte 1. Angestelltenprüfung oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; Kenntnisse im Archivwesen sind wünschenswert</li><li>gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr</li><li>Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr</li><li>gute MS-Office Kenntnisse</li></ul>wünschenswert:<ul><li>Grundlegende Kenntnisse in der Paläografie des 19. bis 21. Jahrhunderts sowie die Bereitschaft zur tieferen Einarbeitung</li><li>EDV-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in moderne archivspezifischen Informationstechnologien (Arcinsys, Augias, etc.) und KI-Technologie</li><li>Erfahrung im Bereich Digitalisierung und sowie die Bereitschaft zur tieferen Einarbeitung wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse des Archivrechts wünschenswert</li><li>Interesse an der Geschichte Nordfrieslands</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>ein befristetes Beschäftigungsverhältnis für einen Zeitraum von zwei Jahren in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)</li><li>Entgelt nach Entgeltgruppe 6 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung</li><li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung</li><li>flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester</li><li>eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li><li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing</li></ul>Neugierig geworden? Klicken Sie <a href="https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/" target="_blank">hier</a>, um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.Die Ausschreibung erfolgt im Rahmen des Förderprogrammes der AktivRegionen Nordfrieslands und des Landeamtes für Landwirtschaft und nachhaltige Landesentwicklung und die Besetzung der Projektstelle erfolgt gemäß des VVK zu § 44 LHO unter Vorbehalt der Bewilligung der Fördermittel.Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 28.07.2025 statt.Bewerbungen bitten wir&nbsp; bis zum 09.07.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das <a href="https://karriere.nordfriesland.de/5cect" target="_blank">Bewerbungsformular</a> an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Kreis Nordfriesland

Arbeiten beim Kreis Nordfriesland: Willkommen in der vielseitigen Welt der Verwaltung!

Projektassistenz (m/w/d) im Kreisarchiv

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachbereich Kreisentwicklung, Bauen, Umwelt und Kultur eine<h2>Projektassistenz (m/w/d) im Kreisarchiv</h2><h4>Aufgaben:</h4><ul><li>Unterstützung des Kreisarchivteams bei der historischen Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des Förderprojektes "Vergangenheit…digital!" u. a. durch die Betreuung von unterschiedlichen Nutzergruppen (Schülerschaft, Lehrkräfte, Ehrenamtler etc.) zu Projektanfragen</li><li>Mitwirkung an den archivpädagogischen Angeboten „Archivwerkstatt“ und „Türsteher der Geschichte“ sowie Untersützung bei Projektarbeiten von „Nordfriesland… forscht!“</li><li>Eigenständige Durchführung von einfachen Recherchearbeiten im Rahmen des archivpädgogischen Konzeptes</li><li>Konservatorische Projektbetreuung des Archivguts bei der Vorbereitung zur Digitalisierung</li><li>Entheben und Reponieren des Archivguts zur Digitalisierung sowie die Bereitstellung der Digitalisate für die Archivpädagogik im Rahmen von "Vergangenheit…digital!"</li><li>Durchführung des Digitaliserungsprozesse und Nachkontrolle der Digitalisate</li><li>Einarbeiten der digitalisierten Archivalien in das Archivfachinformationssystem sowie&nbsp; in die KI zur Handschriftenerkennung und deren Training in der Erkennung historischer Schriften</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und Pflege der Website/Forschungsportal des Kreisarchives Nordfriesland</li><li>Dokumentation des Projektfortschritts</li></ul><h4>Wir erwarten:</h4><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten bzw. eine erfolgreich abgelegte 1. Angestelltenprüfung oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; Kenntnisse im Archivwesen sind wünschenswert</li><li>gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr</li><li>Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr</li><li>gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Grundlegende Kenntnisse in der Paläografie des 19. bis 21. Jahrhunderts sowie die Bereitschaft zur tieferen Einarbeitung</li><li>EDV-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in moderne archivspezifischen Informationstechnologien (Arcinsys, Augias, etc.) und KI-Technologie</li><li>Erfahrung im Bereich Digitalisierung und sowie die Bereitschaft zur tieferen Einarbeitung wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse des Archivrechts wünschenswert</li><li>Interesse an der Geschichte Nordfrieslands</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>ein befristetes Beschäftigungsverhältnis für einen Zeitraum von zwei Jahren in Vollzeit (39 Stunden/Woche)</li><li>Entgelt nach Entgeltgruppe 6 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung</li><li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung</li><li>flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester</li><li>eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li><li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing</li></ul>Neugierig geworden? Klicken Sie <a href="https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/" target="_blank">hier</a>, um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.Die Ausschreibung erfolgt im Rahmen des Förderprogrammes der AktivRegionen Nordfrieslands und des Landeamtes für Landwirtschaft und nachhaltige Landesentwicklung und die Besetzung der Projektstelle erfolgt gemäß des VVK zu § 44 LHO unter Vorbehalt der Bewilligung der Fördermittel.Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 28.07.2025 statt.Bewerbungen bitten wir&nbsp; bis zum 09.07.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das <a href="https://karriere.nordfriesland.de/pafmv" target="_blank">Bewerbungsformular</a> an den Kreis Nordfriesland zu richten.

<h2>Deine Aufgaben: In unserem Autohaus die Termine vereinbaren, die Kunden empfangen, Schlüssel einlesen, Auftrag aufnehmen, Fahrzeug in der Werkstatt oder zum Serviceberater einsteuern, Leihfahrzeug rausgeben, Rechnung schreiben und am Ende mit dem Kunden abrechnen, die Rechnung erklären, das Fahrzeug übergeben</h2><h2>Dein Profil: technischer Sachverstand und kaufmännisches Gen muss vorhanden sein, Spaß an Menschen und Lust auf moderne KFZ-Technik</h2><h2>Wir bieten Dir: Bei uns muss viel gearbeitet werden, wir haben aber alle Lust dazu und verstehen uns als Team</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann Bewerben</h2>

Albert Bauer GmbH

Serviceassistent (m/w/d) in einer 4-Tage Woche

<h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung nach TV-TgDRV (EI oder EII je nach Qualifikation)</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen und planbaren Arbeitszeiten</li><li>zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)</li><li>Teilnahme an Fort -und Weiterbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Bereitstellung von Dienstkleidung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket / Jobticket</li><li>kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter*innen</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an der Personalverpflegung</li><li>Corporate Benefits – Vorteilsportal für Mitarbeiter*innen der DRV Nord mit vielen und wechselnden Rabatten&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Medizinische Betreuung von psychosomatischen Rehabilitanden</li><li>Durchführung von Einzelgesprächen, Gruppentherapie und edukativen Seminaren</li><li>Teilnahme an interdisziplinären Fortbildungen und Besprechungen</li><li>Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>deutsche Approbation</li><li>Fachärztin / Facharzt für psychosomatische Medizin oder Psychiatrie</li><li>Ärztin / Arzt in Weiterbildung für psychosomatische Medizin oder Psychiatrie</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst</li><li>Interesse für das Tätigkeitsfeld der medizinischen Rehabilitation und für die integrierte Behandlung von somatischen und psychosomatischen Patientinnen und Patienten</li><li>soziale Kompetenz, freundlicher und empathischer Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit und Engagement im Umfeld eines interdisziplinären Teams</li><li>Zuverlässigkeit, selbständiges und patientenorientiertes Arbeiten</li><li>EDV Kenntnisse für klinischen Versorgungsbereich wünschenswert</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung:Rehazentrum im Naturpark Aukrug, Personalabteilung, Tönsheide 10, 24613 Aukrug&nbsp;Oder per Online Bewerbungsformular oder per Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@rehazentrum-aukrug.de" target="_blank">bewerbung@rehazentrum-aukrug.de</a>

Rehazentrum Aukrug der Deutschen Rentenversicherung Nord

Fachärztin / Facharzt oder  Ärztin / Arzt in Weiterbildung für psychosomatische Medizin oder Psychiatrie (m/w/d)

Baue mit uns auf deine Zukunft! Die team baucenter GmbH &amp; Co. KG ist Teil der team Gruppe mit über 5000 Mitarbeitenden an 440 Standorten. Unsere über 850 Expert:innen sind in unseren ca. 40 Baucentern im gesamten norddeutschen Raum für unsere Kunden da. Wir suchen Dich für die strategische Entwicklung und Optimierung der Lieferlogistik in der Sparte Bau. Du organisierst Prozesse, Personal, Fuhrpark und digitale Tools an über 40 Standorten in Norddeutschland. Wenn Du eine überregionale und vernetzte Lieferlogistik etablieren und die Standortbetreuung sowie Umsetzung der Strategie begleiten möchtest, bewirb Dich bei uns! LEITUNG LIEFERLOGISTIK (M/W/D) Region Norddeutschland &nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Strategische Entwicklung und Optimierung der Lieferlogistik: Du entwickelst und optimierst die Lieferlogistik in der Sparte Bau an über 40 Standorten in Norddeutschland (Organisation, Prozesse, Personal, Fuhrpark, digitale Tools).</li><li>Lieferlogistik aufbauen: Du etablierst eine überregionale und vernetzte Lieferlogistik.</li><li>Standorte betreuen: Du betreust die Standorte und begleitest sie bei der praktischen Umsetzung der Strategie.</li><li>Teamleiter führen: Du führst die Teamleiter Dispo in den Regionen.</li><li>Fuhrpark managen: Du übernimmst das operative Management des LKW-Fuhrparks.</li><li>KPIs einführen: Du führst KPIs zur Bewertung der logistischen Performance ein.</li><li>Prozesse digitalisieren: Du entwickelst und führst organisatorische und digitale Prozesse ein.</li><li>Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Vertrieb und Standorten zusammen.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Logistikerfahrung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder 3-5 Jahre Berufserfahrung im Logistikumfeld, idealerweise in der Bau- oder Baustoffbranche.</li><li>Führungsqualitäten: Erfahrung in der Leitung von Teams.</li><li>Digitale Kompetenz: Kenntnisse in digitalen Tools zur Prozessoptimierung. Erfahrung mit ERP-Systemen sowie fundierte Kenntnisse in LEAN-Methoden.</li><li>Kommunikationsstärke: Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.</li><li>Organisationstalent:&nbsp;Das durch positives Auftreten schnell Vertrauen gewinnt.</li><li>Teamplayer:&nbsp;Der andere Personen inspiriert und zu Höchstleistungen bringt.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter:innen-Rabatte in den Baucentern</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden)Arbeitsort: Region NordBefristung: Unbefristet&nbsp;Wir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Bernd Seibold, Telefon&nbsp;0381 6090020Stellennummer: 2025_361

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