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Bereich: Inklusive Arbeits- und Bildungsangebote Einsatzort: Kappeln Beginn: ab sofort Arbeitszeiten: 24,5 Std./Woche Vergütung: E 7 HTV Nico Befristung: unbefristet<h2>Aufgabenbeschreibung</h2><ul><li>Sie begleiten, unterstützen, beobachten, leiten&nbsp;fachlich an und assistieren ggf. auch pflegerisch die ihnen anvertrauten leistungsberechtigten Personen</li><li>Sie führen Maßnahmen gemäß Teilhabeplan durch&nbsp;und dokumentieren diese&nbsp;</li><li>Sie entwickeln neue Produkte die Sie gemeinsam mit&nbsp;den Leistungsberechtigten zum anschließenden Verkauf herstellen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ im Team der Werkstatt</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im pädadogischen Bereich</li><li>Sie bringen Kenntnisse im Bereich der Förderarbeit mit Menschen mit Behinderung mit</li><li>Sie sind gut organisiert und haben einen wertschätzenden und kooperativen Arbeitsstil</li><li>Personen- und Ressourcenorientierte Haltung im Denken und Handeln</li><li>Erste-Hilfe-Schein</li><li>Mitglied in einer anerkannten christlichen Kirche</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Ein ausgeprägtes Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Haustarif zzgl. Leistungen zur kirchlichen Zusatzversorgungskasse</li><li>tarifvertragliche Sonderzahlungen</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Bikeleasing</li></ul><h2>Ansprechpartner/in</h2>Frau Kerstin JürgensPädagogische Leitung<a href="mailto:kjuergens@st-nicolaiheim.de" target="_blank">kjuergens@st-nicolaiheim.de</a>04642 9144-314

St.  Nicolaiheim e.V.

St. a. Erzieher:in, Heilerziehunspfleger:in (m/w/d) für unsere Kreativgruppe im Werkstattbereich

&nbsp;STADT SCHLESWIG&nbsp; Die STADT SCHLESWIG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine/n Leiter*in für die Kindertageseinrichtung BildungsBox (w/m/d) sowie Sachbearbeiter*in Stadtplanung (w/m/d) sowie Energiemanager*in (w/m/d) sowie Leitung für das Sachgebiet ‘Bauverwaltung’ (w/m/d) Nähere Informationen zum Anforderungsprofil sowie zum Aufgabengebiet finden Sie unter <a href="http://www.schleswig.de/" target="_blank">www.schleswig.de</a> (Suchbegriff: Karriere &amp; Stellenangebote). Aussagekräftige Bewerbungen reichen Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal auf der Homepage innerhalb der genannten Bewerbungsfristen ein. Stadt Schleswig - Der Bürgermeister - Fachdienst Personal, 24837 Schleswig

Stadtverwaltung Schleswig

Leiter*in für die Kindertageseinrichtung BildungsBox (w/m/d)

Das Amt Marne-Nordsee versteht sich als Dienstleister für insgesamt 13 Gemeinden mit rund 13.000 Einwohnern. Der Verwaltungssitz liegt in der Stadt Marne mit rund 5.600 Einwohnern und befindet sich verkehrsgünstig an der Westküste direkt an der B5. In Marne sind alle allgemeinbildenden Schulen, die Volkshochschule und drei Kindertagesstätten vertreten.Dithmarschen ist das größte, geschlossene Kohlanbaugebiet Europas. Im Rahmen der jährlichen Dithmarscher Kohltage veranstaltet die Stadt Marne in jeder dritten vollen Septemberwoche regelmäßig ein mehrtägiges Stadtfest.Im Januar wird das jährlich traditionelle Neujahrskonzert der Stadt Marne durchgeführt.Weiterhin ist Marne im Norden die Karnevalshochburg mit dem größten Rosenmontagsumzug in Schleswig-Holstein.Viele Urlauber verbringen die schönste Zeit des Jahres an der Nordsee in der amtsangehörigen Gemeinde Friedrichskoog, die vielfältige Angebote für unsere großen und kleinen Gäste bietet.Nähere Informationen über unsere Amtsverwaltung finden Sie unter <a href="http://www.amt-marne-nordsee.de" target="_blank">www.amt-marne-nordsee.de</a>Für die Bauverwaltung beim Amt Marne-Nordsee wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein<h1>Sachbearbeiter im Fachdienst Stadt- und Regionalentwicklung, Bauleitplanung (m/w/d)</h1>gesucht.EINSATZORT: 25709 Marne ARBEITSZEIT: Vollzeit VERTRAGSART: Festanstellung BEWERBUNGSFRIST BIS ZUM: 2025-12-31<h2>Das Arbeitsfeld umfasst hauptsächlich folgende Tätigkeiten:</h2><ul><li>Stadt- und Regionalentwicklung</li><li>Bauleitplanung</li><li>Klimaschutz / Klimaanpassung</li><li>Sitzungsdienst in den Abendstunden und Betreuung der zugeteilten Gremien</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung / Public Administration (m/w/d) oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Angestelltenlehrgang 2 oder</li><li>Klimaschutzmanager oder Stadtplaner (m/w/d) oder</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit mind. 2-jähriger Berufserfahrung in der Bauverwaltung und Bereitschaft zur Absolvierung des Angestelltenlehrgang 2</li></ul><h2>Wünschenswert sind:</h2><ul><li>Berufserfahrung in der öffentlichen Bauverwaltung (insbesondere in der Anwendung von Verwaltungs- und Rechtsvorschriften)</li><li>Eine engagierte, selbständige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Motivation und Lernbereitschaft</li><li>Kreativität, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR:</h2><ul><li>Tariflich festgelegte Eingruppierung nach TVöD</li><li>Betriebliche Altersversorgung bei der VBL</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester</li><li>Fahrradleasing und EGYM Wellpass</li></ul><h2>Amt Marne-Nordsee Der Amtsvorsteher</h2>Alter Kirchhof 4-5 25709 MarneKONTAKT FÜR BEWERBER: Herr Maaßen bzw. Herr Eschenbach Tel.: 04851-9596-47 bzw. 21 <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a>

Amt Marne-Nordsee Der Amtsvorsteher

Sachbearbeiter Stadt- und Regionalentwicklung, Bauleitplanung (m/w/d)

Die Gemeinde Kampen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet einen/eine<h1>Mitarbeiter*in (m/w/d)</h1>bevorzugt mit handwerklicher Ausbildung aus den Bereichen Grünanlagenunterhaltung oder Straßenbau für den gemeindlichen Bauhof.Gesucht wird ein/eine zuverlässige/r Mitarbeiter*in (m/w/d) mit der Fähigkeit zur selbständigen Arbeit. Die Bewerber (m/w/d) sollten im Besitz des Führerscheins der Klasse BE sein – wünschenswert wäre auch der Besitz des Führerscheins der Klasse L oder T.<h2>Die Aufgaben umfassen im Wesentlichen körperliche Tätigkeiten in folgenden Bereichen:</h2><ul><li>Ausführen aller Arbeiten im Bereich Grünanlagenunterhaltung und Straßeninstandsetzung </li><li>Alle sonstigen für den Bauhof anfallenden Arbeiten sowie angeordnete Sonderdienste teilweise mit Rufbereitschaft (z. B. Winterdienst, Abfallbeseitigung, Katastrophenschutz)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein Interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung inklusive aller Sozialleistungen und attraktiver betrieblicher Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>Zusätzliche Prämien im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung</li><li>Jahressonderzahlung gemäß Tarifvertrag</li><li>Zahlung einer monatlichen Inselzulage</li></ul>Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD.Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Frau Bürgermeisterin, Stefanie Böhm, Tel.: 045651/469810Die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes bzw. des Allgemeinen Gleichbehandlungs-gesetzes (AGG), sowie des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst für SH (GstG) werden berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 31. Dezember 2025 an<h2>Inselverwaltung Sylt</h2>Personal und Organisation Andreas-Nielsen-Str. 1 25980 Sylt&nbsp; <a href="mailto:personal@gemeinde-sylt.de" target="_blank">personal@gemeinde-sylt.de</a>

Gemeinde Sylt Inselverwaltung (Rathaus)

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den gemeindlichen Bauhof

Im Verein Volkshochschulen in Dithmarschen sind 11 Volkshochschulen des Kreises Dithmarschen zusammengeschlossen. Seit 1986 besteht die Geschäftsstelle in Meldorf. Zu den Aufgaben des Vereins Volkshochschulen in Dithmarschen gehören insbesondere die Förderung eines flächendeckenden und bedarfsdeckenden Weiterbildungsangebotes, die Durchführung von Kursen und Lehrgängen in eigener Trägerschaft, soweit diese nicht von den Mitgliedsvolkshochschulen durchgeführt werden können. Der Verein Volkshochschulen in Dithmarschen ist unter anderem Projektträger von Bildungsmaßnahmen wie Alphabetisierung, Deutschkursen für Migranten oder dem Angebot -lokal.digital-rund um digitale Techniken in Meldorf. In der kulturellen Bildung ist der Verein Träger des Hebbelmuseums und des Schleswig-holsteinischen Landwirtschaftsmuseum, Verantwortlicher für die Bildungsarbeit des Historischen Lernortes Neulandhalle sowie Organisator des -Kunstgriffes- einer jährlichen Kunstaktion vom Kreis Dithmarschen.Darüber hinaus ist der Verein ein kompetenter Partner und Träger des Offenen Ganztages (OGT) und der Schulsozialarbeit an vielen Dithmarscher Schulen. Seit 2007 ist Schulsozialarbeit ein Aufgabeng biet des VVHS in Dithmarschen. Von anfänglich drei Schulstandorten hat sich das Einzugsgebiet, die Akzeptanz und Notwendigkeit von Schulsozialarbeit stetig erweitert. Mittlerweile betreut der VVHS die Schulsozialarbeit an folgenden 22 Standorten mit 28 Kollegen und Kolleginnen.Für die Schulsozialarbeit an der Maria-Jessen-Schule in Nordhastedt suchen wir zum 01.02.2026 eine&nbsp;<h2>Sozialpädagog*in, Erzieher*in, oder vergleichbar (m/w/d)</h2>für 20 Wochenstunden.Da die Schulferien i.d.R. dienstfrei sind, müssen die über den Urlaubsanspruch hinausgehenden Zeiträume vor- bzw. nachgearbeitet werden.AUFGABEN/TÄTIGKEITEN:<ul><li>Soziale Gruppenarbeit</li><li>Einzelfallhilfe</li><li>Pädagogische Gremienarbeit</li><li>Eltern- und Familienarbeit</li><li>Gewalt- und Suchtprävention</li><li>Zusammenarbeit mit Ämtern &nbsp;</li></ul>VORAUSSETZUNGEN:<ul><li>selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Planungs- und Organisationsvermögen</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Konflikt- und Teamfähigkeit</li><li>MS Office Anwender-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Deutsch in Wort und Schrift &nbsp;</li></ul>DAS BIETEN WIR:<ul><li>gutes Arbeitsklima</li><li>Wertschätzenden Umgang</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li></ul>Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD.Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.12.2025 an:Claudia Westphal Oelerich Tel.01525 8125 691 E-Mail: <a href="mailto:westphal-oelerich@vhs-dithmarschen.de" target="_blank">westphal-oelerich@vhs-dithmarschen.de</a>Verein Volkshochschulen in Dithmarschen Süderstraße 16 25704 Meldorf <a href="https://www.vhs-dithmarschen.de/stellenangebote/" target="_blank">https://www.vhs-dithmarschen.de/stellenangebote/</a>&nbsp; &nbsp;

Volkshochschulen in Dithmarschen e.V.

Sozialpädagog/in / Erzieher/in / vergleichbar (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Fachteam Bau &amp; Umwelt eine/n Sachbearbeiter/in für Kalkulation &amp; Arbeitsvorbereitung im Bauwesen (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD.Ihre Aufgaben: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erstellung von Kostenberechnungen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erstellung von Leistungsverzeichnissen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Honorarleistungen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erstellung und Pflege von Stammdaten zur Kostenentwicklung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bedarfsweise Mitwirkung bei der Erstellung von CAD-Zeichnungen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Aufgaben nach Weisung der/des VorgesetztenIhr Profil: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Berufserfahrung in den genannten Bereichen erforderlich •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fundierte Kenntnisse im Bauwesen (Technik, Recht, Wirtschaft) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kenntnisse in der VOB/A, VOB/B, HOAI und weiterer relevanter Bauvorschriften •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Idealerweise Kenntnisse in CAD-Software (AutoCAD, Revit, Allplan o. ä.) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kenntnisse in LV-Erstellungsprogrammen (BUILDUP, AVAPLAN, RIB iTWO o. ä.) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie selbstständige ArbeitsweiseBewerbungen schwerbehinderter Personen und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre vollständigen und aussagekräftigten Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 18.01.2026 an <a href="mailto:personal@amt-eiderkanal.de" target="_blank">personal@amt-eiderkanal.de</a>. Bitte beachten Sie, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung nicht erstattet werden können. Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Amt Eiderkanal Der Amtsvorsteher &nbsp;

Amt Eiderkanal

Sachbearbeiter/in für Kalkulation & Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Das Amt Südtondern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h3>Sachbearbeiter*in (m/w/d)&nbsp; für das Sachgebiet Haushalt im Fachbereich 2 – Finanzen.</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann.<h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3>Vorbereitung und Aufstellung der Haushalts- und Finanzpläne, insbesondere:<ul><li>Aufstellung der Pläne und Nachträge, Versendung der Mittelanmeldung, Datenerfassung</li><li>Finanzplanung unter der Berücksichtigung und Einbindung von Investitionsprogrammen und Fördermaßnahmen</li></ul>Bearbeitung und Überwachung der Haushaltswirtschaft:<ul><li>Plan-Ist-Überwachung (HÜL-Aufsicht, Planablaufverfahren)</li><li>Kontieren, Beantwortung von Rückfragen, Erstellung von Auswertungen</li><li>Plausibilitätsprüfungen von Buchungen und Vorlage von Korrekturhinweisen, Wahrnehmung von Fehlerkorrekturen</li><li>Überwachung von über- sowie außerplanmäßigen Aufwendungen und Auszahlungen</li></ul>Vorbereitung und Aufstellung von Jahresabschlüssen einschl. der Abrechnung kostenrechnender EinrichtungenUnterstützung bei Aufgaben der allgemeinen Finanzwirtschaft wie z.B. Mitwirkung bei Satzungsangelegenheiten<h3>Unser Angebot an Sie:</h3><ul><li>ein krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA&nbsp;zuzüglich jährlicher Jahressonderzahlungen bzw. nach A11 SHBesG</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Optimale Work-Life-Balance durch Nutzung variabler Arbeitszeiten und –formen&nbsp;(z.B. Homeoffice bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit möglich)</li><li>Gesundheitsmanagement&nbsp;(EGYM-Wellpass, ergonomische Arbeitsplatzausstattung, bis zu 150,- € Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Bildungsurlaub, Obstkörbe, interne Gesundheitstage)</li><li>Mobilitätsangebote&nbsp;(30,- € Zuschuss für Jobticket oder Bikeleasing/-kauf, kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung)</li><li>Vorsorgeleistungen&nbsp;(vermögenswirksame Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)</li><li>Persönliche Weiterentwicklungschancen&nbsp;(Weiter- und Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung persönlicher Interessen)</li><li>Mitarbeiter*innenevents</li><li>die Möglichkeit sich in unserer internen Zukunftswerkstatt&nbsp;mit einzubringen und am laufenden Zukunftsprozess des Amtes mitzuwirken</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3>Sie verfügen über<ul><li>die&nbsp;laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder&nbsp;eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (2.&nbsp;Angestelltenprüfung) oder eine vergleichbare Ausbildung mit wirtschaftlichem Hintergrund, die Sie für den gehobenen Dienst befähigt</li><li>umfassende Kenntnisse im Bereich der kommunalen Finanzwirtschaft (wünschenswert)</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse, qualifizierte Kenntnisse im MS-Office (Word, Excel, Outlook) Kenntnisse in den Programmen „regisafe“ und „Infoma“ sind wünschenswert.</li><li>die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteneinteilung (z.B. Sitzungsdienst außerhalb der üblichen Arbeitszeit)</li><li>eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Einsatzbereitschaft, Engagement, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit</li><li>besonders ausgeprägtes wirtschaftliches und kostenbewusstes Denken und Handeln</li><li>Teamfähig- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>sicheres Auftreten</li></ul><h3>Wie Sie uns erreichen können:</h3>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Stefanie Lorenzen, Sachgebietsleiterin Haushalt, unter der Telefonnummer 04661/601-210 gerne zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Finja Jensen, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-136.<h3>Ihre Bewerbungsunterlagen:</h3>Sie erfüllen unsere Wünsche an Sie und sind motiviert zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem starken Team zu starten?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl.<ul><li>Bewerbungsanschreiben unter Angabe Ihrer gewünschten wöchentlichen Stundenzahl,</li><li>tabellarischem Lebenslauf,</li><li>Zeugnissen/Nachweisen zu den genannten Anforderungen,</li><li>einer Auflistung Ihrer absolvierten Fortbildungen,</li><li>einem Nachweis über Ihr gültige Fahrerlaubnis</li></ul>bis zum 04.01.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post&nbsp;an dasAmt Südtondern Fachbereich 1 Sachgebiet Personal/Organisation Stichwort: Bewerbung „Sachbearbeiter*in (m/w/d) Kämmerei“ Marktstraße 12 25899 NiebüllBei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.<h3>Hinweise:</h3>Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 23.01.2026 vormittags statt.

Amt Südtondern

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Sachgebiet Haushalt

Wir suchen in Teilzeit (20-25 Stunden / Woche)<h3>Poolkoordination (m/w/d)</h3>für eine Grundschule im Sozialraum Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in mit entsprechender Zusatzqualifikation oder vergleichbar (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Umsetzung des Poolprojektes an einer Grundschule im Sozialraum Mitte</li><li>Koordination von Mitarbeitenden in schulischen Hilfen</li><li>Erstellung von Dokumentationen, Evaluationen, Tätigkeitsnachweisen</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit der Leitung Fachbereich Schule</li><li>Planung und Organisation in Zusammenarbeit mit Fachkräften und Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung bei Verfahren zur Einschätzung des Unterstützungsbedarfes und der Planung zur Umsetzung im Schulalltag</li><li>Fall- und Teambesprechungen</li></ul> Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Eine vielseitige und spannende Aufgabe</li><li>Ein kollegiales und engagiertes Team</li><li>Willkommenskultur und strukturiertes Einarbeitungskonzept</li><li>Fort- und Weiterbildung, Teamtage, Supervision</li><li>Eine angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB) einschließlich:</li><li>30 Tage Erholungsurlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Treueleistung (zusätzlicher Erholungsurlaub)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 50% Arbeitgeberzuschuss (gesetzlich 15%), anschließend Erhöhung alle 5 Jahre bis zu 100% Arbeitgeberzuschus</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur persönlichen Gesundheitsförderung und Gesundheits-Team-Budget</li></ul> Über Sie<ul><li>Fachliche Qualifikation wie benannt</li><li>Erfahrung und Kenntnisse in der Begleitung und Unterstützung von Kindern mit Teilhabe- und Assistenzbedarf</li><li>Fähigkeit, innovativ, zielorientiert und eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>Engagierte Persönlichkeit mit inklusiver Haltung</li></ul> Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt in einem PDF per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-husum.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-husum.de</a> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Svea Ostin, Regionalleitung, Sozialraumorientierte Eingliederungshilfe für unter 18-Jährige im Sozialraum Mitte, Tel.: 04671 9422710 Janina Wolter, Personalmanagement Tel.: 04841-98398-14 Wir freuen uns auf Sie! Ihre Lebenshilfe Husum

Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH

Poolkoordination (m/w/d)

EEP zählt zu den größten multidisziplinären Kanzleien in Schleswig-Holstein mit Standorten in Flensburg, Rendsburg, Kiel, Neumünster, Lübeck, Elmshorn und Hamburg.&nbsp;Unseren rund 200 Mitarbeitenden, von denen ca. 80 Mitarbeitende am Standort Flensburg beschäftigt sind, bieten wir neue berufliche Herausforderungen und interessante Perspektiven.Für unseren&nbsp;Flensburger Standort&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nWerkstudenten (m/w/d) für unseren Insolvenzbereichfür 10 Stunden / WocheIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Unterstützung im Team</li><li>Scannen des Postein- und -ausgangs</li><li>Aktenablage etc.&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Immatrikulierte/r Student/in (m/w/d)</li><li>Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere in Word und Excel</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten, die sich dem Vorlesungsplan anpassen&nbsp;</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Firmenevents</li><li>Vergünstigte Firmenfitness-Mitgliedschaft (EGYM Wellpass)</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei per E-Mail an:Ehler Ermer &amp; Partner mbBHerrn Nicolas GrimmWrangelstraße 17 - 1924937 FlensburgE-Mail:&nbsp;<a href="mailto:karriere@eep.info" target="_blank">karriere@eep.info</a>

EHLER ERMER & PARTNER mbB - Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte

Werkstudent/in (m/w/d) Insolvenzbereich

Das ist uns wichtig: Augenhöhe&nbsp;Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.&nbsp;Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.&nbsp;Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Wir suchen:&nbsp;Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die RadiologieIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Empfang, Terminvereinbarung und administrative Aufnahme von Patienten (m/w/d). </li><li>Assistenz bei Planung und Durchführung von radiologischen Untersuchungen (MRT, CT, Röntgen und Mammographie). </li><li>Organisation und Koordinierung der Praxisabläufe. </li><li>Qualitätssicherung und Dokumentation. </li><li>Leistungsabrechnung der gesetzlich und privat Versicherten. </li><li>Betreuung und telefonische Kommunikation mit den Patienten (m/w/d) und Zuweisern.</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d). </li><li>Idealerweise Vorerfahrungen bei der Durchführung radiologischer Untersuchungen. </li><li>Röntgenschein wünschenswert. </li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen. </li><li>Gute Kenntnisse in Abrechnung und gängige EDV - Anwendungen. </li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise. </li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten am Vor- und Nachmittag wäre wünschenswert.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Leitende Medizinische Fachangestellte der Radiologie, Frau Nina Corrigox, unter der Tel. 04841 660-1876, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.&nbsp;<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH&nbsp;Personalabteilung Nele-Sophie Langner&nbsp;Erichsenweg 16 25813 Husum

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