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Das Autohaus Hellwig + Fölster ist Vertragshändler für Opel, Ford, Fiat, Abarth und Jeep im Herzen Schleswig-Holsteins. Wir sind kompetenter Ansprechpartner für zahlreiche Kunden in ganz Deutschland und halten mit unseren fünf Standorten Privatleute, Firmen und Konzerne jederzeit mobil. Mit rund 150 Mitarbeitern, Auszubildenden und Studenten leben wir die moderne Tradition eines erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmens, das sich den Kundenvorteil auf die Fahne geschrieben hat – das Autohaus mit dem Plus.&nbsp;Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;Zur Verstärkung unseres Ford-Teams suchen wir einen Kfz-Mechatroniker (m/w/d) an unserem Standort in Kellinghusen.&nbsp;Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an &nbsp; Personenkraftfahrzeugen mit Schwerpunkt auf der Marke Ford&nbsp;</li><li>Eigenständiges Ausführung von Aus-, Um- und Nachrüstarbeiten</li><li>Fehlersuche und Störungsanalyse der Fahrzeugelektrik/-elektronik&nbsp;</li><li>Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften und Sicherheitsanweisungen&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit:&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Kraftfahrzeugmechaniker*in oder Kraftfahrzeugmechatroniker*in</li><li>Zuverlässige, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Teilnahme an fachspezifischen Schulungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Team und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li></ul>Das bieten wir:&nbsp;<ul><li>Festes, leistungsbezogenes Gehalt in einem festen Arbeitsverhältnis&nbsp;</li><li>Freundliche und aufgeschlossene Kollegen&nbsp;</li><li>Weitreichende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit entsprechender Ausstattung&nbsp;</li><li>Jährlich 30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>Eine unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr optional&nbsp;</li><li>Die Entfaltung deiner persönlichen Stärken in einem dynamischen Umfeld&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Bikeleasing – Das Dienstfahrrad&nbsp;</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln&nbsp;</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus&nbsp;</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a>Ansprechpartner für deine Bewerbung: Herr Torbjörn Schneider Geschäftsleitung <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Telefon: 04822 979734

Hellwig & Fölster GmbH

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Rohrsanierung Jensen ist eines der modernsten Unternehmen im Bereich der grabenlosen Kanal - und Rohrsanierung. Werden Sie Mitglied in unserem engagierten Team mit täglich neuen Herausforderungen.Mit dem Hauptsitz in Brügge und Niederlassungen in Bochum und Borchen beschäftigen wir über 100 Mitarbeiter in den verschiedenen Bereichen der Sanierung von Abwassersystemen.Schlauchlining, Schachtlining, Rohrlining, Tiefbau, Robotersanierung, Hausanschlusssanierung als auch die manuelle Sanierung von Schächten und Schachtbauwerken sind Bestandteile unseres Leistungsspektrums.<a href="http://www.rohrsanierung-jensen.de" target="_blank">www.rohrsanierung-jensen.de</a>Bei unseren Bauvorhaben bringen wir modernste Technik und hochmotivierte Mitarbeiter zum Einsatz und würden uns freuen, wenn Sie ein Teil unseres Teams werden möchten!Als Mitarbeiter in unserem Unternehmen können Sie bei uns ihren "Einstieg" in die Unterwelt beginnen.Bewerben Sie sich per Mail auf eine unserer Stellenanzeigen oder senden Sie uns&nbsp;ihre Initiativbewerbung.<a href="mailto:bewerbung@rohrsanierung-jensen.de" target="_blank">bewerbung@rohrsanierung-jensen.de</a> Ihre Aufgaben In einem zwanglosen Vorstellungsgespräch finden wir gemeinsam die geeignete Aufgabe für Sie in unserem Unternehmen heraus. Ihr Profil <ul><li>Erste Erfahrungen im Baugewerbe, eine abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung</li><li>Führerschein der Klassen B oder C/C1/C1E</li><li>Körperliche Belastbarkeit für unsere Bautätigkeit</li><li>Lern- und Leistungsbereitschaft</li><li>Motivation und handwerkliches Geschick</li><li>Spaß an technischen Aufgaben und im Umgang mit hochwertigen, modernen Werkzeugen und Geräten</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen, wachsenden und zukunftsorientierten&nbsp;Branche.</li><li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung bei einer 4-Tage Woche, 30 Urlaubstage und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Weihnachtsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld, Prämien</li><li>Sie erwartet ein hochmotiviertes Team bei familiärem Arbeitsklima</li><li>Zu unserer Unternehmenskultur gehören regelmäßige Events wie z.B. unser jährliches Sommerfest und die Weihnachtsfeier</li><li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bikeleasing oder eGym Wellpass</li></ul> Ihre Kontakt zu uns Das klingt nach einem Umfeld, in dem Sie arbeiten möchten? Dann bewerben Sie sich!<a href="mailto:bewerbung@rohrsanierung-jensen.de" target="_blank">bewerbung@rohrsanierung-jensen.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Baasch Büroleitung Böken 2 24582 Brügge <a href="mailto:baasch@rohrsanierung-jensen.de" target="_blank">baasch@rohrsanierung-jensen.de</a> 043220887860

Rohrsanierung Jensen GmbH & Co. KG

Rohrsanierung Jensen - Case-Film

Kanalsanierer/ Handwerker/ Quereinsteiger ( m/w/d )  4-Tage Woche

StellenausschreibungDie Stadt Niebüll sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n eine engagierte und zuverlässigeBetriebsleiter*in (m/w/d)für das Schul- und Bildungszentrum. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Bildungsumfeld.Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden.Zum Aufgabenbereich gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:Leitungs- und organisatorische Aufgaben<ul><li>Führung von zwei Mitarbeitenden</li><li>Erstellung von Arbeits- und Dienstplänen sowie Urlaubsplanung</li><li>Durchführung von Mitarbeitendengesprächen&nbsp;</li><li>Optimierung von Arbeitsabläufen und Erteilung von Arbeitsanweisungen</li><li>Mittelanmeldungen sowie Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für zugewiesene Haushaltsstellen</li><li>Einweisung von Fremdfirmen in die Örtlichkeiten, Überwachung und ggf. Abnahme der Arbeiten</li><li>Einholung von Angeboten für freihändige Vergaben und Vergabe von Kleinreparaturen</li><li>Sicherstellung der Dokumentation und Pflege technischer Unterlagen, z. B.: Wartungspläne, Betriebsanleitungen</li><li>Materialbestellungen (Reinigungsmittel, Verschleißteile, Befeuerungsmaterial)</li><li>Meldung von Schadenfällen an Polizei und Verwaltung</li></ul>Bedienung und Steuerung technischer Anlagen&nbsp;Regeltechnik für die Heizungsanlage einstellen<ul><li>Einstellung und Überwachung der Regeltechnik für die Heizungsanlage</li><li>Bedienung der Brandmeldeanlage, Notbeleuchtung und Störmeldeanlagen, inkl.:</li><li>Durchführung von Funktionskontrollen</li><li>Dokumentation und Behebung von Störungen</li><li>Fortschreibung der Anlagenbeschreibungen</li><li>Bedienung, Reinigung und Durchführung kleiner Reparaturen an der Holzhackschnitzelanlage</li><li>Erfassung und Bewertung von Verbrauchsdaten sowie eigenständige Fehlersuche</li><li>Integration von Zählern in die Gebäudeleittechnik</li></ul>Allgemeine Hausmeisterarbeiten<ul><li>Durchführung von Kontroll- und Schließgängen</li><li>Unterstützung beim Auf- und Abbau von Sonderveranstaltungen</li><li>Durchführung des Winterdienstes</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Eine einschlägige, mindestens dreijährige abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung, z. B.:&nbsp;</li><li>staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik</li><li>Mechatroniker*in&nbsp;</li><li>Elektrotechnik*in für Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;</li><li>Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</li><li>Industriemechaniker*in</li><li>oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zum Einsatz auch an Sonn- und Feiertagen, bei Bedarf</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klassen B und BE</li><li>Wohnort in Niebüll oder der näheren Umgebung (Erreichbarkeit des Schul- und Bildungszentrums innerhalb von max. 20 Minuten) spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung</li></ul>Wünschenswert:Folgende Qualifikationen sind nicht zwingend erforderlich, jedoch von Vorteil:<ul><li>Mehrjährige praktische Tätigkeit in einem oder mehreren der genannten Berufsfelder</li><li>Erste oder ausgeprägte Führungserfahrung</li><li>Sehr gutes technisches Allgemeinverständnis</li><li>Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office)</li><li>Fundierte Kenntnisse mit technischen Anlagen, insbesondere Heizungs-, Brandmelde- und Regeltechnik</li><li>Kenntnisse in der Bewirtschaftung kommunaler Haushaltsmittel</li><li>Selbstständige, zuverlässige und körperlich belastbare Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität</li><li>Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten im Umgang mit allen am Schulleben Beteiligten und weiteren Nutzer*innen</li></ul>Unser Angebot an Sie:&nbsp;Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>Eine Vergütung gemäß TVöD/VKA bis zur Entgeltgruppe 8&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie eine Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>EGYM-Wellpass</li><li>E-Bike-Leasing&nbsp;oder Jobticket</li></ul>Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Hauke Petersen, Betriebsleiter&nbsp;im Schul- und Bildungszentrum der Stadt Niebüll, unter der Telefonnummer 0160/91267155 zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Carmen Kühl, Amt Südtondern, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.Ihre Bewerbungsunterlagen:Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:<ul><li>einem Bewerbungsschreiben</li><li>einem tabellarischen Lebenslauf</li><li>Zeugnissen und Nachweisen zu den genannten Anforderungen</li><li>einer Auflistung Ihrer Fort- und Weiterbildungen</li><li>dem Nachweis der gültigen Führerscheinklasse B und BE</li></ul>bis zum 09.01.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post an das&nbsp;Amt SüdtondernFachbereich 1Sachgebiet Personal/OrganisationStichwort: Bewerbung „Techniker*in (m/w/d) Stadt Niebüll“Marktstraße 1225899 Niebüll&nbsp;Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Hinweise:Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Amt Südtondern

Betriebsleiter*in (m/w/d) für das Schul- und Bildungszentrum in Niebüll

Die Gemeinde Leck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n Hausmeister*in (m/w/d)für das Rathaus.Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 20,0 Stunden.Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:<ul><li>Betreuung des Gebäudes</li><li>Durchführung kleinerer Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Vorbereitung von Räumlichkeiten für Veranstaltungen (z. B. Bestuhlung)</li><li>Pflege der Außenanlagen des Rathauses</li><li>Aufbau der Technik für Sitzungen und Viedeokonferenzen</li><li>Bedienung technischer Anlagen, insbesondere im Elektro- und Heizungsbereich</li><li>Botentätigkeiten</li><li>Grünpflege sowie Winterdienst am Rathaus (Treppen und Rampe)</li><li>tägliche Reinigung der ZOB-Gebäude</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B wünschenswert wäre BE&nbsp;</li><li>Bereitschaft zum Einsatz bei Bedarf auch an Sonn- und Feiertagen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft</li><li>Wohnort in der Gemeinde Leck oder der näheren Umgebung (Erreichbarkeit der Arbeitsstätte innerhalb von max. 20 Minuten) spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung</li></ul>Wünschenswert:Folgende Qualifikationen sind nicht zwingend erforderlich, jedoch von Vorteil:<ul><li>eine dreijährige abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung oder berufliche Erfahrungen in den genannten Tätigkeitsfeldern</li><li>eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit</li><li>freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>praktische Berufserfahrungen als Hausmeister*in</li></ul>Unser Angebot an Sie:<ul><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit</li><li>Eine vergütung gemäß TVöD/VKA bis zur Entgeltgruppe 5&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>jährliche Jahressonderzahlung</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>EGYM-Wellpass</li><li>E-Bike-Leasing&nbsp;oder Jobticket</li></ul>Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Herr Deidert, Bürgermeister der Gemeinde Leck, unter der Telefonnummer 04662 / 8181 zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Frau Kühl, Amt Südtondern, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.Ihre Bewerbungsunterlagen:Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:<ul><li>einem Bewerbungsschreiben</li><li>einem tabellarischen Lebenslauf</li><li>Zeugnissen und Nachweisen zu den genannten Anforderungen</li><li>einer Auflistung Ihrer Fort- und Weiterbildungen</li><li>dem Nachweis der gültigen Führerscheinklasse B und BE</li></ul>bis zum 12.01.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post an das&nbsp;Amt SüdtondernFachbereich 1Sachgebiet Personal/OrganisationStichwort: Bewerbung „Hausmeister*in (m/w/d) Gemeinde Leck“Marktstraße 1225899 NiebüllBei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Hinweise:Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Hausmeister*in (m/w/d) für das Rathaus in Leck

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Sterilisationsassistenten (m/w/d) für die Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte (AEMP)

Kommen Sie ins Team!Wir suchen Verstärkung für gärtnerische Kulturarbeiten &nbsp; in unserer Baumschulproduktion im Freiland sowie im Containerbereich.Wir suchen Sie für• typische gärtnerische Kulturarbeiten in der Baumschule&nbsp;Sie bringen mit•&nbsp;Lust und Bereitschaft zur Arbeit im Team an der frischen Luft• gerne eine abgeschlossene gärtnerische oder landwirtschaftliche Ausbildung, aber kein Muss, Tätigkeiten werden bei Bedarf angelerntWir bieten Ihnen• vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in guter Atmosphäre im netten Team• einen modernen Maschinenpark&nbsp;• einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive• geordnete und gleichzeitig flexible Arbeitszeiten mit JahresarbeitszeitmodellInteressiert?Rufen Sie an oder senden/ mailen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen anBradfisch Baumschulen KG Frau Bettina Stoldt, Quickborner Straße 30, 25494 Borstel-Hohenraden&nbsp; <a href="mailto:stoldt@bradfisch.de" target="_blank">stoldt@bradfisch.de</a> | bradfisch.de | Tel. 04101/ 7955-12 &nbsp;

Baumschulen Bradfisch KG

Gärtner, Landwirte, Quereinsteiger (m/w/d) für Baumschularbeiten

Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir einen Gebrauchtwagenverkäufer (m/w/d), der mit echter Begeisterung für Automobile, ausgeprägter Beratungskompetenz und sicherem Auftreten überzeugt – und bestenfalls bereits über Erfahrung im Gebrauchtwagenverkauf verfügt. Deine Aufgaben:<ul><li>Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Gebrauchtwagenkunden – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss</li><li>Professionelle Präsentation und Pflege unseres Fahrzeugbestands, sowohl vor Ort als auch in den Online-Portalen</li><li>Erstellung präziser Angebote, Kalkulationen und Finanzierungsmodelle</li><li>Sicheres Bewerten und Inzahlungnahmen von Gebrauchtfahrzeugen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Verkauf, Disposition und Service, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li></ul> Das bringst Du mit:&nbsp;<ul><li>Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Gebrauchtwagenkunden – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss</li><li>Professionelle Präsentation und Pflege unseres Fahrzeugbestands, sowohl vor Ort als auch in den Online-Portalen</li><li>Erstellung präziser Angebote, Kalkulationen und Finanzierungsmodelle</li><li>Sicheres Bewerten und Inzahlungnahmen von Gebrauchtfahrzeugen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Verkauf, Disposition und Service, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li></ul> Das haben wir Dir zu bieten:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten und Weiterentwicklungschancen</li><li>Moderne Arbeitsplätze und hochwertige Produkte</li></ul> Wenn Du den Gebrauchtwagenhandel liebst und Deine Erfahrung gezielt einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung per PDF an <a href="mailto:bewerbung@azf-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@azf-gruppe.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbungen: Timo Friedrichsen Personalabteilung Liebigstraße 3, 5, 8, 10 24941 Flensburg&nbsp; <a href="mailto:timo.friedrichsen@azf-gruppe.de" target="_blank">timo.friedrichsen@azf-gruppe.de</a> 0461-90205-170 &nbsp;

AZF-GRUPPE

AZF Unternehmensgruppe

AZF - Mobilität bei uns erleben

Gebrauchtwagenverkäufer (m/w/d)

Der Anziehungspunkt Hohenwestedt ist ein gemeinnütziges Arbeitsprojekt der Arbeit und Beschäftigung Diakonie Altholstein GmbH. In Kooperation mit dem Jobcenter Kr. RD-ECK stellen wir Arbeitsgelegenheiten in verschiedenen Qualifikationsbereichen für Menschen zur Verfügung, die länger nicht im Berufsleben standen. Gleichzeitig bieten wir eine günstige Einkaufsmöglichkeit für Menschen in schwierigen wirtschaftlichen Situationen und tragen durch die Wiederverwendung von gespendeten Waren zur Nachhaltigkeit im Warenwirtschaftskreislauf bei. Für denAnziehungspunkt Hohenwestedtsuchen wir zum 01. Februar 2026 eine*nMitarbeiter*in/ Anleiter*in (m/w/d) im Bereich Fahrdienst/ Lager&nbsp;Vollzeit, befristet bis zum 31.01.2027, Entfristung wird angestrebtIhre Aufgaben:<ul><li>Planung, Organisation und Umsetzung des Abhol- und Lieferservices sowie der Spendenbearbeitung</li><li>Besichtigungs-, Abholungs- und Auslieferungsfahrten von Spenden in Spender*innen-Haushalten sowie weitere den Anziehungspunkt betreffende Fahrten</li><li>Be- und Entladung, De-/ Montagearbeiten</li><li>Bearbeitung und Aus-/ Sortierung von Spenden</li><li>Lagerhaltung</li><li>Kund*innen- und Spender*innen-Kommunikation (persönlich, telefonisch, digital)</li><li>Protokollführung (Fahrtenbuch, Überprüfung der Fahrzeuge auf Verkehrssicherheit), Reinigung der Kfz</li><li>Anleitung von Teilnehmer*innen der Arbeitsprojekte mit entsprechenden Dokumentationsarbeiten</li><li>Unterstützung und Vertretung der Koordination in fachlichen und organisatorischen Belangen, die den Anziehungspunkt und die Arbeitsprojekte betreffen</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen und Durchführung von Teilnehmer*innen-Teamsitzungen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Fahrerlaubnis/ Führerschein Klasse B/ alt 3</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an Nachhaltigkeit</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit dem Klientel</li><li>Belastbarkeit und körperliche Fitness</li><li>PC- und Dokumentationskenntnisse</li><li>AdA-Schein wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Inken Engel, Fachbereichsleitung, gern für Sie da - Tel. 04321 2505 2735

Diakonie Altholstein GmbH

Mitarbeiter*in/ Anleiter*in (m/w/d) im Bereich Fahrdienst/ Lager - Anziehungspunkt Hohenwestedt

Wir leben für die Landwirtschaft der Zukunft. Du auch?Dann bist du hier richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Vertriebmitarbeiter/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt! Du berätst und betreust unsere Kunden und Interessenten über die Möglichkeiten mit unseren innovativen Lely Produkten und findest immer die passende Lösung.Unser Einsatzgebiet umfasst ganz Schleswig-Holstein. Deine Aufgaben: &nbsp;• Persönliche Beratung und Betreuung unserer Kunden • Verkauf unseres gesamten Produktsortiments • Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen • Systematischer Marktausbau durch Neukundenakquise • Kalkulation und Nachkalkulation von Projekten Das bringst Du mit: &nbsp;• Interesse an der Landwirtschaft • Kontaktfreudigkeit mit sicherem Auftreten und Verhandlungsstärke • Flexibilität und Einsatzbereitschaft • Eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Wir bieten Dir: &nbsp;• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team • Modernste Technik in unserer Landwirtschaft der Zukunft • Arbeiten in einem familiären Umfeld in der Lely Familie • Werde auch Du ein wichtiger Baustein der automatisierten Landwirtschaft • Ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einem weiterwachsenden Markt • Attraktives Einstiegsgehalt mit erfolgsbezogener Vergütung • Lely Ausbildungs- und Zertifizierungsprogramm • 30 Tage Urlaub • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Firmenfahrzeug, Handy, Laptop • Start Deiner Tätigkeit ist bei Dir Zuhause &nbsp;Wir freuen uns auf Dich! LC Böklund GmbH Carolin Jensen Tel. 04623 818 <a href="mailto:bewerbung@boe.lelycenter.com" target="_blank">bewerbung-boe@lelycenter.com</a> Satruper Str. 18 • 24860 Böklund Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sonja Gehrke &nbsp;

Jöhnk Landmaschinen & Dienstleistungs GmbH & Co.KG

Verkaufsberater/in (m/w/d)

<h2>Wir für alle – Verantwortung übernehmen und Zukunft gestalten</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Kultur und Sport eine<h1>Abteilungsleitung Volkshochschule</h1>Sie vereinen Erfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung mit einem hohem Maß an Organisationsgeschick und strategischem Blick? Dann gestalten Sie die Zukunft einer der zentralen Bildungseinrichtungen unserer Stadt: der Volkshochschule!Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 13 TVöD/VKA.<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><h4>Leitung der Abteilung / der Einrichtung Volkshochschule</h4><ul><li>Sie verantworten die Fach- und Dienstaufsicht für das Team mit 14 Personen, entscheiden in diesem Rahmen über grundsätzliche, fachliche, personelle, finanzwirtschaftliche und organisatorische Angelegenheiten. Dabei führen Sie Ihr Team klar und wertschätzend und sorgen für eine motivierende Arbeitsatmosphäre.</li><li>Sie planen organisatorische Maßnahmen zur Erfüllung der Aufgaben der Volkshochschule und setzen diese um.</li><li>Darüber hinaus initiieren und steuern Sie Maßnahmen zur inhaltlichen und strategischen Weiterentwicklung der Volkshochschule.</li><li>Sie sichern die Umsetzung von Leistungs- und Finanzzielen.</li><li>Sie vertreten die Volkshochschule souverän nach innen und außen auch auf Landes- und Bundesebene.</li></ul><h4>Akquise, Koordination und Leitung von komplexen Drittmittelprojekten</h4><ul><li>Auf Basis einer Bedarfsanalyse und Evaluation der Förderlandschaft erstellen Sie Konzepte und Projektanträge und überwachen den Projektablauf.</li></ul>Koordinierung der Bildungsbereiche der vhs und ggf. Übernahme von einem oder mehreren Programmbereichen<ul><li>Leitung, Planung und Überwachung der Bildungsbereiche</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem geisteswissenschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder pädagogischen Studiengang oder vergleichbare Studiengänge oder alternativ verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den vorgenannten Bereichen und förderliche Kenntnisse und Fähigkeiten für diese Stelle.</li><li>Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung bzw. im Bildungs-/Kulturmanagement mit.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über erste mitarbeitendenorientierte Führungserfahrung.</li><li>Von Vorteil sind Erfahrung bei der Durchführung von Projekten und Einwerbung von Drittmitteln, sowie Kenntnisse über Grundlagen des Controllings.</li><li>Sie vereinen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen sowie interdisziplinäres Denken mit einer gewinnenden Kommunikationskompetenz, auch in konfliktbehafteten Situationen.</li><li>Ein sicherer Umgang mit Office-Standardprogrammen, ein Führerschein Klasse B und gute Englischkenntnisse (ggf. weitere Sprachkenntnisse) runden Ihr Profil ab.</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Frau Steiner, als Fachdienstleiterin (Tel. 04321 - 942 3330), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 04.01.2026 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/45f1d100ad60c02769c837e8c5fd1834c16ad55c0/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

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