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Die Stadt Barmstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>eine engagierte Personalleitung sowie Stellvertretung des Büroleitenden Beamten/Leitenden Verwaltungsbeamten</h1>Sie möchten in einer verantwortungsvollen Führungsposition arbeiten und eine moderne Personal- und Organisationsentwicklung gestalten? Dann suchen wir Sie, als Kopf des Fachbereiches Steuerung und Marketing, der die Verantwortung für die Bereiche Personalwesen und Organisationsentwicklung, Digitalisierung und interne Prozessoptimierung, des Stadtmarketings, der Gremienbetreuung sowie des Gemeinschaftsarchivs der Stadt Barmstedt und des Umlandes übernimmt. Zudem unterstützen Sie den Büroleitenden Beamten / Leitenden Verwaltungsbeamten und übernehmen seine Stellvertretung. Wir suchen eine motivierte und erfahrene Führungskraft, die strategisch denkt, Mitarbeitende begeistert und die Zukunft unserer Stadt aktiv mitgestaltet.Es handelt sich dabei um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bzw. 41 Stunden.Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA bzw. nach der Besoldungsgruppe A 13 SHBesG möglich.Da die Stelle schnellstmöglich besetzt werden soll, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.01.2026.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Fachbereiches Steuerung und Marketing mit den Schwerpunkten<ul><li>Personalführung</li><li>Koordination und Organisation des Fachbereichs</li><li>Personal- und Organisationsentwicklung</li></ul></li><li>Stellvertretung des Büroleitenden Beamten/ Leitenden Verwaltungsbeamten<ul><li>Zusammenarbeit mit der Selbstverwaltung</li><li>Rechts- und Fachaufsicht</li></ul></li></ul>Eventuelle Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung allgemeine Dienste</li><li>oder ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie oder einer entsprechenden Fachrichtung</li><li>oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenprüfung II</li></ul>außerdem sollten Sie mitbringen:<ul><li>langjährige Erfahrung in möglichst vielen Bereichen der (Kommunal)-Verwaltung</li><li>mehrjährige Personalführungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Dienst- und Personalrecht</li><li>Erfahrungen in der Tätigkeit mit politischen Gremien, möglichst auf kommunaler Ebene</li><li>vertiefte Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Gesprächsführungskompetenz</li><li>Schlüsselqualifikationen wie Führungs- und Moderationskompetenz sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Entscheidungsstärke</li><li>hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft, an Sitzungen und Terminen außerhalb der regulären Dienstzeiten teilzunehmen</li><li>Affinität zur Digitalisierung</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>die Möglichkeit zum Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt</li><li>eine Förderung der persönlichen Entwicklung und die Möglichkeit zur Teilnahme an Führungskräfte-Fortbildungen / themenorientierten Fortbildungen</li><li>30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember</li><li>die Möglichkeit für Homeoffice</li><li>die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen</li><li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportförderung, bewegte Pause, Team- und Gesundheitstage)</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für die Nutzung des ÖPNV sowie einen Fahrradzuschuss</li><li>gemeinsame Veranstaltungen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Barmstedt gleichermaßen über Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten.Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 4. KW 2026 statt.Stellen Sie sich bitte darauf ein, dass das dort anwesende Gremium aus einer größeren Runde bestehen wird.Für Rückfragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich gerne jederzeit an Herrn Werner, Tel <a href="tel:04123681120" target="_blank">04123/681-102</a>, Büroleitender Beamter/Leitender Verwaltungsbeamter.Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Thater, Tel. <a href="tel:04123681135" target="_blank">04123/681-123</a>, Personalabteilung, jederzeit zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und allen Zeugnissen!Stadt Barmstedt Am Markt 1 25355 Barmstedt Telefon: <a href="tel:0412368101" target="_blank">04123 681-01</a>

Stadtverwaltung Barmstedt - Amt Hörnerkirchen

Personalleitung sowie Stellvertretung des Büroleitenden Beamten/Leitenden Verwaltungsbeamten (m/w/d)

Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz! 

 
 Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Hamburg ein als Disponent:in Charter (m/w/d). 
<h3>Ihre Aufgaben</h3> 
 In dieser Position sind Sie, basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen, für den reibungslosen Transport der zu versendenden Güter verantwortlich. Sie koordinieren die termingerechte Versendung der Frachten und Sendungen. Dabei entscheiden Sie über den Einsatz der Transportmittel und kontrollieren proaktiv die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen. 
 <ul> 
 <li>Ladungsvergabe/Disposition von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und Qualität</li> 
 <li>Verhandlung von Preis- und Leistungsvereinbarungen mit den jeweiligen Subunternehmer:innen</li> 
 <li>Terminvereinbarungen</li> 
 <li>Bearbeitung von Reklamationen</li> 
 <li>Kommunikation mit Kund:innen, Unternehmer:innen und Niederlassungen der Noerpel-Gruppe</li> 
 <li>Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse hinsichtlich Qualität und Kosten</li> 
 </ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
 <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position</li> 
 <li>Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Logistik / Charterdisposition</li> 
 <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> 
 <li>Planungs- und Organisationsgeschick</li> 
 </ul> 
<h3>Unser Angebot</h3> 
 <ul> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li> 
 <li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li> 
 <li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen</li> 
 <li>Attraktive Benefits, wie u.&nbsp;a. ein Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“)</li> 
 </ul> 
 
 Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263649/2354914/cl/28fa2aa31c7c4c1f759e434a7b8fe759ed48ae3f/L4835526#50fc83378aa983a79082572fc0a6e92fhoLGo933Lh" target="_blank">Online-Portal</a>. Wir freuen uns auf Sie! 

 
 Ansprechperson Katja Langenmayer | Personalleitung Odelzhausen, Hilden, Hamburg | Tel.: +49 (0) 8134 5550 1200 
 Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

Disponent:in Charter (m/w/d)

Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz! 

 
 Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Hamburg ein als Disponent:in Nahverkehr (m/w/d). 
<h3>Ihre Aufgaben</h3> 
 In dieser Position sind Sie basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen für die Koordination des reibungslosen Transports und der termingerechten Durchführung der Aufträge verantwortlich. Sie kontrollieren die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen und entscheiden über den Einsatz der Transportmittel im Nahverkehr. 
 <ul> 
 <li>Disposition von Sendungen und Frachten im Nahverkehr unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität</li> 
 <li>Tätigkeit in Früh- und Spätschicht</li> 
 <li>Disposition vom Klein- und Trägerfuhrpark</li> 
 <li>Disposition und Koordination von Großkundenabholungen</li> 
 <li>Kommunikation mit den Fahrern, Subunternehmern und Kunden</li> 
 <li>Erstellung von Statistiken</li> 
 </ul> 
<h3>Ihr Profil</h3> 
 <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> 
 <li>Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert</li> 
 <li>Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Nahverkehr / Tourenplanung</li> 
 <li>Gute geographische Kenntnisse</li> 
 <li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> 
 <li>Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen</li> 
 </ul> 
<h3>Unser Angebot</h3> 
 <ul> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li> 
 <li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li> 
 <li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen</li> 
 <li>Attraktive Benefits, wie u.&nbsp;a. ein Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“)</li> 
 </ul> 
 
 Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263648/2354904/cl/1788cb718a5fbd7b916a089f66df85c29777e36a/L4835524#c9b028329b0f29a29a19af4a7a22adddhP5NV9e45h" target="_blank">Online-Portal</a>. Wir freuen uns auf Sie! 

 
 Ansprechperson Katja Langenmayer | Personalleitung Odelzhausen, Hilden, Hamburg | Tel.: +49 (0) 8134 5550 1200 
 Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

Disponent:in Nahverkehr (m/w/d)

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich. Als Sachbearbeiter*in im Team Vollstreckung sorgen Sie dafür, dass das Forderungsmanagement der Kreisverwaltung Pinneberg und verschiedenen Kommunen wirtschaftlich und effizient durchgeführt wird. Dabei führen Sie die Aufträge im Vollstreckungsinnen- und Außendienst innerhalb des Kreisgebietes aus. &nbsp;<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung&nbsp; – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9a TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 8 SHBesG.&nbsp; &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilem Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket &nbsp;und Fahrradleasing an. &nbsp;</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. &nbsp;<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchsetzung rückständiger Forderungen des Kreises Pinneberg und verschiedenen Kommunen durch zwangsweise Beitreibung im Rahmen von Forderungspfändung&nbsp;</li><li>Prüfung von wirtschaftlichen Verhältnissen und Entscheidung über Ratenzahlungsanträge</li><li>Ermittlung von vollstreckungsrelevanten Daten und Informationen unter Berücksichtigung der Datenschutzverordnung&nbsp;</li><li>Beantragung von richterlichen Anordnungen zur Durchsuchung von Wohn- und Geschäftsräumen und Durchführung der Durchsuchungen unter Hinzuziehung von Zeugen</li><li>Fertigung von Vollstreckungsberichten</li><li>Selbstständige Termin- und Routenplanung für den Außendienst</li><li>Aufsuchen von Schuldnern und Abwicklung der Vollstreckung der Forderung, ggf. Einleitung von Zwangsmaßnahmen vor Ort</li><li>Abnahme der Vermögensauskunft, Prüfung der Voraussetzungen für die Eintragung in das Zentrale Schuldnerverzeichnis, Erstellung von Eintragsanordnungsbescheiden&nbsp;</li><li>Telefonische Erreichbarkeit auch in den Abendstunden&nbsp;</li><li>Im Vertretungsfall die zwangsweise Stilllegung von Kraftfahrzeugen &nbsp;</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der 1. Laufbahngruppe „Allgemeine Dienste“ oder</li><li>Eine Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten, zum*r Justizfachangestellten, zum*r Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits Berufserfahrung im Forderungsmanagement</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge, treten auch in herausfordernden Situationen sicher auf und verfügen über eine hohe psychische Belastbarkeit</li><li>Sie sind es gewohnt eigenständig Entscheidungen zu treffen, diese auch durchzusetzen und organsiert zu arbeiten</li><li>Sie verfügen bereits über Erfahrungen im persönlichen Kontakt auch mit zum Teil schwierigen Kund*innen und haben die Bereitschaft und Fähigkeit Außendiensttätigkeiten bei Kund*innen vor Ort alleine und auch außerhalb der üblichen Bürozeiten wahrzunehmen.&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li><li>Sichere IT-Kenntnisse, insbesondere MS Office&nbsp;</li><li>Bereitschaft zum Desk- Sharing in Verbindung mit Homeoffice&nbsp;</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 31.12.2025 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Rothoff, unter Telefon 04121 4502-1126 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Dominique Abratis, Telefon 04121 4502-1145.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Sachbearbeiter*in Team Vollstreckung

Das Amt Marne-Nordsee versteht sich als Dienstleister für insgesamt 13 Gemeinden mit rund 13.000 Einwohnern. Der Verwaltungssitz liegt in der Stadt Marne mit rund 5.600 Einwohnern und befindet sich verkehrsgünstig an der Westküste direkt an der B5. In Marne sind alle allgemeinbildenden Schulen, die Volkshochschule und drei Kindertagesstätten vertreten. Dithmarschen ist das größte, geschlossene Kohlanbaugebiet Europas. Im Rahmen der jährlichen Dithmarscher Kohltage veranstaltet die Stadt Marne in jeder dritten vollen Septemberwoche regelmäßig ein mehrtägiges Stadtfest. Im Januar wird das jährlich traditionelle Neujahrskonzert der Stadt Marne durchgeführt. Weiterhin ist Marne im Norden die Karnevalshochburg mit dem größten Rosenmontagsumzug in Schleswig-Holstein. Viele Urlauber verbringen die schönste Zeit des Jahres an der Nordsee in der amtsangehörigen Gemeinde Friedrichskoog, die vielfältige Angebote für unsere großen und kleinen Gäste bietet. Nähere Informationen über unsere Amtsverwaltung finden Sie unter <a href="http://www.amt-marne-nordsee.de/" target="_blank">www.amt-marne-nordsee.de</a>.<h2>Bautechniker oder Technischen Mitarbeiter Bautechnik (m/w/d)</h2>Für die Bauverwaltung beim Amt Marne-Nordsee wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein zusätzlicher Bautechniker oder ein Technischer Mitarbeiter Bautechnik (m/w/d) gesucht. AUFGABEN/TÄTIGKEITEN: Das Arbeitsfeld umfasst hauptsächlich folgende Tätigkeiten: • Bautechnische Verwaltung von Gemeinde- und Amtsgebäuden • Erstellung von Sitzungs- und Entscheidungsvorlagen und Teilnahme am Sitzungsdienst • Anforderung von Angeboten und vorbereitende Vergabe von Aufträgen • Unterstützung des Fachdienstleiters bei Hoch- und Tiefbauangelegenheiten und dessen Stellvertretung • Wahrnehmung von Bauherrentätigkeiten • Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen nach dem Arbeitsschutzgesetz VORAUSSETZUNGEN: Sie bringen mit: • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Erfahrung in der Bauverwaltung oder • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich sowie langjähriger Berufserfahrung in übergeordneter Stellung Wünschenswert sind: • Berufserfahrung in der öffentlichen Bauverwaltung (insbesondere in der Anwendung von Verwaltungs- und Rechtsvorschriften) • Eine engagierte, selbständige und organisierte Arbeitsweise • Motivation und Lernbereitschaft • Kreativität, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein • Teamfähigkeit DAS BIETEN WIR: - Tariflich festgelegte Eingruppierung nach TVöD - Betriebliche Altersversorgung bei der VBL - 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester - Fahrradleasing und EGYM Wellpass Herr Gülck &nbsp; 04851-9596-22 <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a> <a href="http://www.amt-marne-nordsee.de/" target="_blank">www.amt-marne-nordsee.de</a>

Amt Marne-Nordsee Der Amtsvorsteher

Bautechniker oder Technischen Mitarbeiter Bautechnik (m/w/d)

Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE).&nbsp; 

 
 Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine:n 

 
 
 <h1>Arzt:Ärztin für somatische Tätigkeiten&nbsp;</h1> 
 

 
 unbefristet für unsere kinder- und jugendpsychiatrische Institutsambulanz Buchholz und&nbsp;Institutsambulanz Uelzen. 
 Die Institutsambulanz Buchholz&nbsp;befindet sich im Klinikum Buchholz.&nbsp; 
 Die&nbsp;Institutsambulanz Uelzen&nbsp;und unsere Tagesklinik befinden sich in der Alewinstraße 17A in Uelzen.&nbsp; 
 
 Es handelt sich um eine Anstellung für überwiegend somatische Tätigkeiten (Medikamentenmonitoring, Medikationsaufklärungen, körperliche Untersuchungen, Psychoedukation bei seelisch kranken Kindern und Jugendlichen etc.). Der Stellenumfang beträgt 12 Stunden (0,3 VK). Selbstverständlich finden eine detaillierte Einarbeitung und eine enge, jederzeit erreichbare Anleitung und Supervision vor Ort durch die zuständige Oberärztin bzw.&nbsp;Ambulanzärztin statt.&nbsp; 
 
 <ul> 
 <li>Ärztin:Arzt mit Interesse für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie</li> 
 <li>Interesse an der ambulanten Versorgung</li> 
 </ul> 
 
 <ul> 
 <li>Coaching durch Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen vor Ort sowie in Buchholz zudem durch&nbsp;die Oberärztin&nbsp;</li> 
 <li>eine strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung</li> 
 <li>ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger 2025-2027&nbsp;</li> 
 <li>Fahrradleasing im Rahmen von Entgeltumwandlung</li> 
 <li>betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote&nbsp;</li> 
 <li>betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu Fitnessstudios und Sportvereinen</li> 
 <li>einen Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeiter:innenvorteile</li> 
 </ul> 
 Die Stellen sind mit EG I TV-Ärzte/VKA bewertet.&nbsp; 
 Insgesamt halten wir neben einer angenehmen Klinikatmosphäre und hohen fachlichen Standards viele spezifische Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine Vielzahl von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten vor. 
 
 Das klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen zu Händen der Chefärztin Vicki Richter, die vorab gern Ihre Fragen unter Tel. 04131 60225002 bzw. <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1262643/2353322/cl/1c86a7de858e0cd59c94d536448fa1472d372d9c/L4830967/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3ZpY2tpLnJpY2h0ZXJAcGsubHVlbmVidXJnLmRlIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#bfc2ba2dbc91e872f6c3a53e9b511058hWLeK31b5h" target="_blank">vicki.richter@pk.lueneburg.de</a> beantwortet.&nbsp; 
 Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 Bitte bewerben Sie sich direkt über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1262643/2353322/cl/d8b79107ee2e91bd941b2b694bb1bc698bbc7b37/L4830968/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cucGsubHVlbmVidXJnLmRlL2thcnJpZXJlL3N0ZWxsZW5hbmdlYm90ZS9mb3JtdWxhci9kZWZhdWx0LWZlNDg5N2E1OWIiLCJ6bCI6IkpvYmxvY2FsIn0=#bfc2ba2dbc91e872f6c3a53e9b511058hWLeK31b5h" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1262643/2353322/cl/dd292b5bcbf25c64627da313c8cdd09d105d78f1/L4830969/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL2Jld2VyYnVuZ2VuQHBrLmx1ZW5lYnVyZy5kZSIsInpsIjoiSm9ibG9jYWwifQ==#bfc2ba2dbc91e872f6c3a53e9b511058hWLeK31b5h" target="_blank">bewerbungen@pk.lueneburg.de</a>. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an. 

 
 Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH Vicki Richter Am Wienebütteler Weg 1 21339 Lüneburg

Ärztin:Arzt für somatische Tätigkeiten Institutsambulanz Buchholz oder Institutsambulanz Uelzen

<a href="https://www.arbeitnehmerkammer.de/" target="_blank"></a>


<ul>
</ul>


<h2>Verwaltungsangestellte/n (m/w/d)</h2>



Die Arbeitnehmerkammer Bremen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Kommunikation und Medien eine/n


<h1>Verwaltungsangestellte/n (m/w/d)&nbsp;</h1>


Ihre wesentlichen Aufgaben:
<ul>
<li>Unterstützung der Abteilung und der Referentin der Geschäftsführung in organisatorischen Belangen des Tagesgeschäfts und allgemeine Büroorganisation (Terminverwaltung, Korrespondenz, Vorbereitung von Sitzungen)</li>
<li>Unterstützung der Assistenzen der Geschäftsführung und Kommunikation und Medien</li>
<li>Produktion von Druckerzeugnissen (Auftragserteilung und Rechnungsabwicklung sowie Erstellen von Dokumenten) und Kontrolle des Druckbestands</li>
<li>Pflege von Intranet und Website</li>
<li>Pflege von Adressverteilern</li>
</ul>


Ihr Profil:
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware in den Bereichen Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentation, Videokonferenzsoftware, E-Mail und Internet</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen</li>
<li>eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten – auch unter Zeitdruck</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>

Wir&nbsp;Wir bieten
<ul>
<li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>eine Teilzeitstelle im Umfang von 32 Stunden/Woche</li>
<li>die Anwendung des Tarifvertrages der Länder (TV-L) und eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 6 des TV-L</li>
<li>attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL)</li>
<li>Jahressonderzahlung nach TV-L</li>
<li>Jobticket</li>
<li>flexible und lebensphasenbezogene Gestaltung der Arbeitszeit (z.B. Gleitzeit, Langzeitkonto, Sabbatical)</li>
<li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote sowie Sozialberatung</li>
<li>die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li>
</ul>
Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf (ohne Foto) und Zeugniskopien bis zum 17.12.2025 an die Arbeitnehmerkammer Bremen, Personalabteilung, Bürgerstr. 1, 28195 Bremen oder per Email als PDF-Anhang an <a href="mailto:personal@arbeitnehmerkammer.de" target="_blank">personal@arbeitnehmerkammer.de</a>




Arbeitnehmerkammer Bremen Personalabteilung


Bürgerstraße 1 28195 Bremen


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Verwaltungsangestellte/n (m/w/d) Abteilung Kommunikation und Medien

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Die Abteilung Ordnungswidrigkeiten ist für die Feststellung und Ahndung von straßenverkehrsrechtlichen Ordnungswidrigkeiten zuständig. Das Team Verkehrsüberwachung ist Teil dieser Abteilung und besteht aus insgesamt 5 Mitarbeiter*innen, einer davon als Teamleiter. Die Kolleg*innen vom Team Verkehrsüberwachung führen Geschwindigkeitsmessteam im 3-er Schichtsystem mit Hilfe von stationären, mobilen und semimobilen Geschwindigkeitsüberwachungsanlagen durch und betreuen die stationären Geschwindigkeitsmessanlagen sowie eine Rotlichtüberwachungsanlage. Auf Sie freuen sich 4 Kollegen, die sich durch ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Kollegialität und Engagement auszeichnen.&nbsp;<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle – gerne bieten wir Ihnen aber auch eine Teilzeitbeschäftigung mit mind. 25 Wochenstunden an. Im Rahmen unserer organisatorischen Möglichkeiten und der dienstlichen Erfordernisse (z.B. Schichtdienst) berücksichtigen wir dabei so weit wie möglich ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Sie übernehmen ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 6 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau, Betreuung und Überwachung mobiler, semimobiler und ortsfester Geschwindigkeits- und Rotlichtüberwachungsanlagen</li><li>Durchführung von mobilen Geschwindigkeitsmessungen in Zusammenarbeit mit der Polizei</li><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs und Übergabe festgestellter Verstöße an die OWi-Sachbearbeitung</li><li>Fachlich fundierte, deeskalierende Kommunikation mit Verkehrsteilnehmern und Beschwerdeführern</li><li>Wahrnehmung von Gerichtsterminen als Zeuge und Verfassen von Stellungnahmen im Einzelfall</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung bzw. einschlägige Erfahrung im Umgang mit Messtechnik</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse in der Einrichtung und Bedienung von Messstellen</li><li>Idealerweise liegen Kenntnisse über aktuelle Rechtsprechungen im Verkehrsbereich vor</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Geräten und MS Office</li><li>Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz und deeskalierendes Verhalten</li><li>Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft, auch an Wochenenden oder nachts</li><li>Führerschein Klasse BE und körperliche Fitness</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 14.12.2025&nbsp;im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Herr Lars Lübbe, unter Telefon 04121 4092-46 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mitarbeiter*In im Team Verkehrsüberwachung

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.&nbsp;Die Abteilung Ordnungswidrigkeiten ist mit dem Messteam für die Feststellung und mit der Bußgeldstelle für die Ahndung von straßenverkehrsrechtlichen Ordnungswidrigkeiten zuständig, z.B. von Geschwindigkeitsüberschreitungen, Handy- und Rotlichtverstößen. Die Bußgeldstelle, bestehend aus der Sachbearbeitung und der Registratur mit insg. 14 KollegInnen und einer Leitung, freut sich auf Ihre Unterstützung!<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden – Im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse berücksichtigen wir gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Sie übernehmen ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das in Zusammenarbeit mit den Teamkolleg*Innen nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp;&nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 5 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.&nbsp; &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Für die Sachbearbeitung übernehmen Sie vor- und nachbereitende Tätigkeiten bei der Ahndung von Verkehrsordnungswidrigkeiten</li><li>Sie sind zuständig für die Aktenverwaltung und gewähren Akteneinsichten (z.B. an Rechtsanwälte)</li><li>Sie erledigen sonstige Verwaltungstätigkeiten für die Sach- und Einspruchssachbearbeitung</li><li>Im Rahmen Ihrer Aufgabenerledigung führen Sie Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Staatsanwaltschaften und Gerichten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine Ausbildung im Verwaltungs-, kaufmännischen oder juristischen Assistenzbereich</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Bereitschaft, sich in neue Fachsoftware einzuarbeiten</li><li>Präzise und strukturierte Arbeitsweise mit klarer Priorisierung, auch unter höherer Arbeitsbelastung</li><li>Freundliche, verständliche Kommunikation und serviceorientiertes Verhalten im persönlichen und telefonischen Kontakt</li><li>Souveränes Auftreten ggü. internen und externen Gesprächspartnern</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Verantwortungsbereitschaft und Lernbereitschaft</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte 14.12.2025 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Herr Holger Drescher, unter Telefon 04121 4502-2501 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sachbearbeiter*in Registratur im Team Ordnungswidrigkeiten

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Die Abteilung Ordnungswidrigkeiten ist für die Feststellung und Ahndung von straßenverkehrsrechtlichen Ordnungswidrigkeiten zuständig. Das Team Verkehrsüberwachung ist Teil dieser Abteilung und besteht aus insgesamt 5 Mitarbeiter*innen, einer davon als Teamleiter.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeilzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9a TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 8 SHBesG.&nbsp; &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul>Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung von Verkehrsordnungswidrigkeiten, inklusive Fällen mit Unfallfolgen</li><li>Treffen von Entscheidungen zu Stundungen, Ratenzahlungen, Niederschlagungen oder Erlassen</li><li>Beitrag zur Verkehrssicherheit durch konsequente und sorgfältige Fallbearbeitung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine Ausbildung zum*zur&nbsp;Verwaltungsfachangestellten</li><li>Alternativ die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1</li><li>Sichere allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, das Fachverfahren WinOWiG zügig zu beherrschen</li><li>Klare Kommunikation, wertschätzender Umgang und sicheres Auftreten gegenüber</li><li>Bürgerinnen und Bürgern sowie internen Stellen</li><li>Strukturierte, sorgfältige und belastbare Arbeitsweise mit sicherem Urteilsvermögen und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte 14.12.2025 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen gern Herr Holger Drescher, unter Telefon 04121 4502-2501 zur Verfügung.Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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