Der Kreis Dithmarschen ist ein starker Partner für die Region. Die Beschäftigten kümmern sich täglich um die Anliegen der 133.000 Dithmarscher*innen rund um die Themen Bau, Wirtschaft, Ordnung, Umwelt, Familie, Soziales und Gesundheit. Als moderner Arbeitgeber mit stetigem Blick nach vorn und mit einem feinen Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden setzt der Kreis Dithmarschen auf eine Vielzahl an Benefits. Flexible Arbeitszeiten sowie interessante Fortbildungsangebote sind selbstverständlich. Der Kreis Dithmarschen setzt auf die Kompetenz unterschiedlicher Charaktere und Fachkräfte und ist damit ein idealer Arbeitgeber für alle, die sich beruflich neuen Herausforderungen stellen wollen, ihren Lebensmittelpunkt an die Nordseeküste verlegen möchten oder sich einen familienfreundlichen Arbeitsplatz wünschen.
Unterstützen Sie den Kreis Dithmarschen in der Digitalisierung der Verwaltung!
Beim Kreis Dithmarschen ist in der Stabsstelle Digitalisierung, IT und Organisationsmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
IT-Projektmanager (m/w/d) für Verwaltungsdigitalisierung
zu besetzen. Es handelt sich um eine grundsätzlich teilbare, unbefristete Vollzeitstelle, dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Der Kreis Dithmarschen stellt seinen Bürger*innen bereits heute ein umfangreiches Angebot an digitalen Dienstleistungen zur Verfügung. Für die Erweiterung dieses Angebots sowie die zunehmende Digitalisierung der internen Verwaltungsprozesse suchen wir Sie als Unterstützung in der Leitung und Begleitung von spannenden und kreativen IT-Projekten.
Leitung und Mitwirkung von und in Digitalisierungsprojekten, insbesondere mit technischem Schwerpunkt (z. B. Umsetzung Digitale Agenda, verwaltungsinterne Projekte, OZG-Projekte, etc.)
Finden neuer unterstützender Technologien und Werkzeuge zur Stärkung der Verwaltungsdigitalisierung (z. B. Ideen- und Wissensmanagement, Erkennen von Trends, etc.)
Ansprechpartner*in für Schulen in Trägerschaft des Kreises in technischen Angelegenheiten, gemeinsam mit dem externen IT-Dienstleister
Erstellung und Einführung eines nachhaltigen Service- und Support-Konzeptes für die Schul-IT
Durchführung von Organisationsuntersuchungen (Aufnahme, Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit Blick auf die Digitalisierung)
ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in einem vergleichbaren IT-Studiengang
oder
die erfolgreich abgelegte II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in den Bereichen e-Government, Organisationsentwicklung oder IT-Projektmanagement
oder
die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“ mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in den Bereichen e-Government, Organisationsentwicklung oder IT-Projektmanagement
Wir wünschen uns zusätzlich
starkes Interesse an bzw. Erfahrungen im Bereich der Verwaltungsdigitalisierung
Erfahrung in der Leitung von Projekten
Empathische Kommunikation mit Projektpartner*innen
Organisationsvermögen
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Darstellung komplexer Sachverhalte in Wort und Schrift
zielgerichtete und organisierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Verantwortungsgefühl, Engagement und Eigeninitiative
bürgerfreundliches Auftreten
Konfliktfähigkeit
einen interessanten Arbeitsplatz mit herausfordernden, vielfältigen Aufgaben in einem innovativen Umfeld
attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
flexible Arbeitszeiten
flexible Nutzung von Telearbeit
ein engagiertes Team
ein freundliches Arbeitsklima
betriebliches Gesundheitsmanagement
Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
Fahrradleasing über JobRad
Kantine und Parkplätze
einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.06.2023. Unser Bewerbungsformular finden Sie hier.
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.
Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.
Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden. Weitere Informationen über den Kreis Dithmarschen als Arbeitgeber finden Sie in unserem Karriereportal unter https://karriere.dithmarschen.de/.
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Simon Mortensen, Stabsstelle Innerer Service - Personal, 0481 / 97-1508
Dennis Janke, Stabsstellenleitung, 0481 / 97-3500
Kreis Dithmarschen
Der Landrat
Stabsstelle Innerer Service
Stettiner Straße 30, 25746 Heide
www.dithmarschen.de
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