Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau

Wesentliche Aufgabe eines Ingenieur (m/w/d) im Bereich Baudurchführung ist die wirtschaftlich erfolgreiche Leitung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI.

Die Projekte werden sowohl in Zusammenarbeit mit den Service- und Fachabteilungen der GMSH als auch unter Einbeziehung von externen Planungsbüros durchgeführt. Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Liegenschafts- und Nutzerberatung, die Durchführung von Baumaßnahmen und Koordinierung der internen Ingenieurleistungen sowie die Beauftragung und Steuerung von externen Planungsbüros.

Als Ingenieur (m/w/d) betreuen Sie kleine und große Baumaßnahmen, Sanierungen, Modernisierungen, Neubauten, Erweiterungsbauten sowie Brandschutzmaßnahmen im nördlichen Schleswig-Holstein und sind beteiligt an Konzept- und Entwurfsplanungen.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Hochbau/Architektur oder ein vergleichbares baubezogenes Hochschulstudium

• Erfahrung bei der Planung und Durchführung und Abwicklung mittlerer und größerer Bauvorhaben

• Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit

• sicherer Umgang der gängigen EDV-Supportsysteme

• Führerschein und Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins

darüber hinaus wünschen wir uns:

• Erfahrung im öffentlichen Bauwesen sowie in der Projektsteuerung, Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten

• Kenntnisse des anzuwendenden Bau- und Bauverwaltungsrechts

• Kenntnisse der Kosten- und Leistungsrechnung

• unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist

• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten bei 38,7 Wochenstunden in Vollzeit

• 30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei

• Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 11 

• Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen

• Fort- und Weiterbildungen, zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung zur gesetzlichen UV

• Flexibles Arbeiten

• Fort- und Weiterbildungen

• Sportangebote

• Mobiles Arbeiten

• Betriebliche Altersvorsorge

• 30 Tage Urlaub