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Die OVB ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Finanzberatung und bietet seit vielen Jahren maßgeschneiderte Lösungen für die finanzielle Absicherung und Vorsorge unserer Kunden. Wir zeichnen uns durch ein starkes Vertriebsteam und eine kontinuierliche Weiterentwicklung aus. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir einen engagierten Teamleiter (m/w/d), der mit seinem Fachwissen und Führungskompetenzen den Erfolg unseres Vertriebs weiter ausbaut. Ihre Aufgaben: <ul><li>Führung, Coaching und Motivation eines eigenen Vertriebsteams </li><li>Akquise und Beratung von Neukunden sowie Unterstützung Ihres Teams bei der Kundengewinnung</li><li>Verantwortung für die Erreichung von Vertriebszielen und der Umsetzung der Verkaufsstrategien</li><li>Entwicklung und Förderung von Talenten innerhalb des Teams, inkl. Schulung und Weiterentwicklung</li><li>Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Teamleistung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und anderen Abteilungen zur Weiterentwicklung des Unternehmens</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Vertriebsaktionen und Marketingmaßnahmen</li><li>Erstellung von Reports und die Analyse von Team- und Vertriebszahlen zur stetigen Verbesserung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil</li><li>Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten</li><li>Hohes Maß an Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Begeisterung für Finanzthemen und die Beratung von Kunden</li><li>Zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Ergebnisse zu erzielen</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Erfahrung in der Rekrutierung und Entwicklung von Vertriebsteams ist von Vorteil</li><li>Sachkundenachweis nach §34d/f/i ist von Vorteil</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein attraktives, erfolgsbasiertes Vergütungsmodell durch Provision</li><li>Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Führung</li><li>Die Chance, ein eigenes Vertriebsteam aufzubauen und zu leiten</li><li>Ein dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmen</li><li>Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit auf Homeoffice</li><li>Eine langfristige Karriereperspektive mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Jetzt bewerben! Wenn Sie eine passionierte Führungskraft sind oder werden wollen, die Interesse an der Weiterentwicklung eines erfolgreichen Vertriebsteams hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) an:Philipp Kleppek<a href="mailto:Philipp.kleppek@ovb.de" target="_blank">Philipp.kleppek@ovb.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Philipp Kleppek Wiesengrund 12 25599 Wewelsfleth <a href="mailto:philipp.kleppek@ovb.de" target="_blank">philipp.kleppek@ovb.de</a>

OVB Vermögensberatung AG: Geschäftsstelle Philipp Kleppek

Teamleiter Finanzen (m/w/d), Quereinstieg möglich

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a><h2>Profil</h2><ul> <li> Das bringen Sie mit: </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit EDV-Weiterbildungen und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich </li> <li> Kenntnisse über Netzwerkarchitekturen sowie Netzwerktopologien und Netzwerkprotokolle </li> <li> Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung </li> <li> Eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Wünschenswert sind: </li> <li> Grundlegendes Verständnis von heterogenen IT-Netzwerken </li> <li> Kenntnisse von informationstechnischen Sicherheitsstandards </li> <li> Wir möchten darauf hinweisen, dass die ausgeschriebene Stelle auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet ist, wenn bereits erstes Erfahrungswissen im Umgang mit Netzwerkkomponenten (Switche, Router, Firewalls, VPN-Gateways), beispielsweise durch Praktika, erworben wurde. Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> An einem Standort Ihrer Wahl (Karlsruhe, Kiel, Detmold oder Kulmbach) unterstützen Sie innerhalb der Informationstechnik des MRI das Team "Systeme". </li> <li> Das sind Ihre Aufgaben: </li> <li> Mitarbeit bei der Konzeption, Konfiguration und dem Betrieb von standortübergreifenden IP-Netzwerken, Local Area Network (LAN) </li> <li> Wide Area Network (WAN); Virtual Private Network (VPN) und ihrer Ankopplung an Fremdnetze wie den Informationsverbund der Bundesverwaltungen (Netze des Bundes), das Deutsche Forschungsnetz und das Internet </li> <li> Mitarbeit bei der Planung, Konfiguration und Betrieb der standortübergreifenden Firewall-Infrastruktur und sonstiger Netzwerksicherheitskomponenten </li> <li> Mitarbeit bei der Planung, Installation und Pflege standortübergreifender netzbasierter Dienste </li> <li> Mitwirkung beim Betrieb von Infrastrukturdiensten am MRI wie DNS, DHCP, AD, DFS </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung von standortübergreifenden IP- und VLAN-Konzepten wie beispielsweise VPN-Vermaschung der Standorte, Internetanbindungen, logische Segmentierung der Netzwerkinfrastruktur (diverse VLANs für unterschiedliche Dienste und Geräteklassen z.B. Bürokommunikation, Labordaten, Server, Drucker) </li> <li> Betrieb von Switching- und Routing-Geräten </li> <li> Mitarbeit bei der Konfiguration und Betrieb des MDMs (Mobile Device Management) </li> <li> Betreuung der Zertifikatsinfrastruktur (sowohl extern als auch intern) </li> <li> Projektaufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe, Kiel, Detmold und Kulmbach </li> <li> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit ( Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) </li> <li> Ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %) </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr </li> <li> Dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. </li> <li> Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielseitige Gesundheitsangebote </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job </li> <li> In Kiel und Karlsruhe: zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV </li> <li> In Karlsruhe: vergünstigtes Mittagessen in der Kantine </li> <li> Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen.
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet.
Ihre Ansprechpersonen sind
Bei fachlichen Fragen:
Ruediger Willinger · Telefon: +49 (0) 721 6625 230 Dennis Prüß· Telefon: +49 (0) 431 609 2305
Bei organisatorischen Fragen:
Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230
Kennziffer 081/2025
Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Max Rubner-Institut

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