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Wir suchen einen (Senior) Solution Architect (m/w/d), um unsere Trading-IT Landschaft aufzubauen und weiterzuentwickeln. In dieser operativen Rolle unterstützt du den Lead Trading IT dabei, die Lösungsarchitektur für Handelssysteme, CRM, ERP und Datenplattformen mitzugestalten und umzusetzen.&nbsp;&nbsp;Dein Beitrag ist essenziell für unser gruppenweites DLG-Programm ReGen, mit dem wir unser Geschäft modernisieren, unsere Wettbewerbsfähigkeit steigern und unsere kommerzielle Stärke weltweit ausbauen.&nbsp;In dieser Rolle trägst du die Verantwortung für das technische Design und arbeitest eng mit Fachbereichen, der IT sowie externen Partnern zusammen. Dabei stellst du sicher, dass die Architektur konsistent, qualitativ hochwertig und zielgerichtet bleibt, während wir moderne, flexible, skalierbare, integrierte und wartungsfreundliche Lösungen entwickeln, die exzellentes Trading ermöglichen.&nbsp;<h3>Über das Unternehmen</h3>Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.Deine Aufgaben:<ul><li>Analyse von Geschäftsprozessen und Anforderungen sowie deren Überführung globalen IT-Lösungen&nbsp;</li><li>Entwurf und Umsetzung von Zielarchitekturen im Einklang mit der Trading- und IT-Strategie&nbsp;</li><li>Erstellung und Pflege der Architektur-Dokumentation&nbsp;</li><li>Definition und Etablierung architektonischer Standards und einheitlicher Vorgehensweisen &nbsp;</li><li>Bewertung technischer Lösungen und Auswahl geeigneter Anbieter &nbsp;</li><li>Steuerung externer Partner aus Architektur- und Qualitätssicht &nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit leitenden Stakeholdern zur strategiekonformen Architektursteuerung &nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung (5+ Jahre) in Solution- oder Enterprise-Architektur, idealerweise in den Bereichen Handel, Energie oder Industrie &nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Systemintegration über verschiedene Plattformen hinweg, insbesondere CTRM- (Commodity Risk and Trading Management), CRM-, ERP- und Datenplattformen &nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse moderner Datenarchitekturen, insbesondere im Umfeld von Cloud-Technologien mit Fokus auf Microsoft Azure </li><li>Erfahrung in der Steuerung externer Implementierungspartner&nbsp;</li><li>Sicheres Verständnis von Architektur-Governance, Qualitätssicherung und technischen Lieferprozessen &nbsp;</li><li>Hands-on-Mentalität, kombiniert mit einer strukturieren, kooperativen und lösungsorientierten Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Reisebereitschaft zu weiteren Standorten wie Fredericia, Flensburg, Osterrönfeld oder Hamburg</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: Fredericia, Flensburg oder OsterrönfeldBefristung: UnbefristetDeine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Carsten Fehr, Telefon&nbsp;0461 80710 1480

team Gruppe

Senior Solution Architect Trading (m/w/d) 

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für die&nbsp;Krippe Kleine Fische&nbsp;in Neumünstersuchen wir ab sofort eine*nSozialpädagogische*n Assistent*in - SPA (m/w/d)&nbsp;Vollzeit, unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Umsetzung des Bildungsauftrages gemäß der Bildungsleitlinien des Landes Schleswig-Holstein</li><li>Eingewöhnung und Bindungsaufbau angepasst an das Eingewöhnungskonzept</li><li>Impulsgebende Initiierung und Begleitung von Spiel- und Bildungsprozessen</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten unter Beteiligung der Kinder</li><li>Berücksichtigung der besondere Belange von Kindern mit Förderbedarf</li><li>Betreuung, Pflege und Assistenz der Kinder unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitlicher beziehungsweise gesundheitsfördernder Aspekte</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern/Personensorgeberechtigten im Sinne der Erziehungspartnerschaft</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als SPA (m/w/d)</li><li>Freizeitpädagogische Fähigkeiten (z.B. Sport, Musik, Gestaltung, Handwerk, etc.)</li><li>Interkulturelle Kompetenzen</li><li>Soziale Kompetenz, Empathie und Durchsetzungsvermögen</li><li>Einsatzfreude und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft selbständig, eigenverantwortlich und kooperativ zu arbeiten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Kinga Vogel, Leitung Krippe Kleine Fische, gern für Sie da - Tel. 04321 43282

Diakonie Altholstein GmbH

Sozialpädagogische*n Assistent*in - SPA (m/w/d) - Krippe Kleine Fische - Neumünster

Um unsere IT-Kompetenzen im Handelsbereich zu stärken und die nächste Entwicklungsstufe unseres Geschäfts zu ermöglichen, schaffen wir die Position Lead Trading IT (m/w/d). Als erste Priorität wird diese Rolle ein umfassendes IT-Transformationsprojekt leiten, mit dem Ziel, die zukünftige Trading IT-Landschaft zu konzipieren und umzusetzen.&nbsp;Damit leistest du einen entscheidenden Beitrag zum gruppenweiten DLG-Programm ReGen, mit dem wir unser Geschäft zukunftsfähig aufstellen, unsere Wettbewerbsfähigkeit erhöhen und unsere globale Marktposition stärken.&nbsp;Als Lead Trading IT (m/w/d) spielst du eine zentrale Rolle in einem unternehmensweiten Transformationsprogramm – du bist verantwortlich für Trade Execution- und Capture-Systeme, Daten- und Analyseplattformen sowie für die Architekturgrundlage, die zukünftige Handelsaktivitäten ermöglicht. Du fungierst als entscheidende Schnittstelle zwischen Geschäftsstrategie und technologischer Umsetzung und stellst die Bereitstellung robuster, skalierbarer und zukunftsfähiger IT-Lösungen sicher.&nbsp;Über das Unternehmen&nbsp;Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.Deine Aufgaben:<ul><li>Entwicklung und Steuerung der Trading-IT-Strategie und Priorisierung geschäftlicher Anforderungen &nbsp;</li><li>Verantwortung für die Trading-IT – einschließlich Commodity-spezifischer Systeme (z. B. Weizen, Soja, Öl &amp; Gas, Strom)&nbsp;&nbsp;</li><li>Strategischer Business-Sparringspartner; Übersetzung von Anforderungen in technische Lösungen &nbsp;</li><li>Aufbau eines leistungsstarken Trading-IT-Teams&nbsp;</li><li>Definition technologischer Standards und Lösungsarchitekturen sowie Verantwortung für die Auswahlprozesse von Anbietern und Lösungen &nbsp;</li><li>Erstellung von Technologie-Roadmaps in Abstimmung mit den funktionalen Fachbereichen &nbsp;</li><li>Gestalten der Datenarchitektur und Governance- in Zusammenarbeit mit den Datenverantwortlichen &nbsp;</li><li>Leitung von Projekten inkl. Zeit- und Budgetverantwortung&nbsp;</li><li>Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs der zukünftigen Trading-IT-Landschaft &nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>8+ Jahre IT-Projektmanagement-Erfahrung im Commodity-Handel und im Bereich IT-Architektur, davon mehrere Jahre in einer Führungsposition&nbsp;</li><li> Fundiertes Verständnis von Handelssystemen und der Integration von IT-Architekturen&nbsp;</li><li>Nachweisebare Kenntnisse moderner Datenarchitekturen, einschließlich Lösungen auf Basis der Azure-Cloud-Plattform&nbsp;</li><li>Erfahrung in funktionsübergreifender Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partner:innen&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management sowie in der Moderation technischer Entscheidungsprozesse&nbsp;</li><li>Strukturierte, kooperative und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Reisebereitschaft zu weiteren Standorten wie Fredericia, Flensburg, Osterrönfeld oder Hamburg</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;Arbeitsort: Fredericia, Flensburg oder OsterrönfeldBefristung: UnbefristetDeine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Carsten Fehr, Telefon&nbsp;0461 80710 1480

Lead Trading IT (m/w/d) 

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum 01.08.2021 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1.8.2026 Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d)&nbsp;Du hast das Abitur oder die Fachhochschulreife, bist kommunikationsstark und möchtest als angehende/-r Immobilienkauffrau/-mann in einem freundlichen und motivierten Team arbeiten? Dann bewirb dich bei uns!Wir stellen immer zum 1. August eines Jahres ein. Wer sich für den Ausbildungsplatz bewerben möchte, sollte allerdings rechtzeitig planen: Ein Jahr vor Ausbildungsbeginn hätten wir die Bewerbung gern bei uns.In deine Bewerbung als Auszubildende/r gehören:<ul><li>ein Anschreiben, aus dem wir erkennen können, warum du dich für diesen Beruf und uns als Arbeitgeber entschieden hast</li><li>ein Lebenslauf (tabellarisch)</li><li>deine Schulzeugnisse/ggf. Arbeits- und Praktikumszeugnisse</li></ul>Der Einsatz lohnt sich: Auszubildende bekommen bei uns praktische Einblicke in alle Bereiche unseres Unternehmens. Sie lernen die Arbeit unter anderem&nbsp;im Rechnungswesen, dem Wohnservice, den Abteilungen Unternehmensentwicklung und Technik sowie in unserer Spareinrichtung, dem Mitgliederwesen und unserer Fremdverwaltung kennen.Die sechs Schulblöcke für je fünf bis sechs Wochen finden in der Berufsschule Bad Malente-Gremsmühlen statt. &nbsp;Für weitere Informationen und Fragen zur Ausbildung in unserer Wohnungsgenossenschaft steht dir <a href="https://www.sbv-flensburg.de/fuer-ihre-karriere/ausbildung#c233" target="_blank">Matthias Weiß</a> gern auch telefonisch zur Verfügung.Du bist interessiert? Wir freuen uns über Deine Bewerbung bis zum 30. September 2025

SBV Selbsthilfe-Bauverein eG Flensburg

SBV Selbsthilfe Bauverein eG Flensburg

Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d)

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Im Besonderen unterstützen wir unsere Partner im Fachhandwerk bei der klimafreundlichen Transformation der Wärmeerzeugung (Wärmepumpen) und Energieerzeugung (PV-Anlagen).DAS ERWARTET DICH:<ul><li>Erfassung &amp; Kalkulation von Leistungsverzeichnissen in der firmeneigenen Anwendungssoftware&nbsp;</li><li>Bearbeitung von Angebotsanfragen lt. Bauzeichnung</li><li>Werksanfragen</li><li>Erstellen von Lieferscheinen</li><li>Technische Beratung unserer Kunden am Telefon</li><li>Wertvolle Produktschulungen und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul>DAS WÜNSCHEN WIR UNS:<ul><li>Freude im Kontakt mit Kunden und ein sicheres Auftreten am Telefon</li><li>Motivation und Begeisterung für den Beruf</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li></ul>DAS BIETEN WIR:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Geregelte Arbeitszeiten - ab Freitagmittag Feierabend</li><li>Sehr gute Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, MA-Rabatte, etc.)</li><li>Eine gezielte Einarbeitung mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Ansprechpartner Herr Thorsten MeißnerErfolg entsteht gemeinsam – Wir sind ein Team! Vertrauen wird bei uns großgeschrieben

VOLLBRECHT + POHL KG

Mitarbeiter für den Fachbereich Klima/Lüftung (w/m/d)

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Im Besonderen unterstützen wir unsere Partner im Fachhandwerk bei der klimafreundlichen Transformation der Wärmeerzeugung (Wärmepumpen) und Energieerzeugung (PV-Anlagen).DAS ERWARTET DICH:<ul><li>Erfassung &amp; Kalkulation von Leistungsverzeichnissen in der firmeneigenen Anwendungssoftware&nbsp;</li><li>Bearbeitung von Angebotsanfragen lt. Bauzeichnung</li><li>Werksanfragen</li><li>Technische Beratung unserer Kunden am Telefon</li><li>Wertvolle Produktschulungen und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul>DAS WÜNSCHEN WIR UNS:<ul><li>Freude im Kontakt mit Kunden und ein sicheres Auftreten am Telefon</li><li>Motivation und Begeisterung für den Beruf</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li></ul>DAS BIETEN WIR:<ul><li>Vollzeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>E-Bike-Leasing und Firmenfitness</li><li>Sehr gute Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, MA-Rabatte, etc.)</li><li>Eine gezielte Einarbeitung mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Ansprechpartner Herr Thorsten MeißnerErfolg entsteht gemeinsam – Wir sind ein Team! Vertrauen wird bei uns großgeschrieben

Mitarbeiter in der Fachabteilung Heizung (w/m/d)

Sie kennen sich mit Maschinen aus und arbeiten gerne im geregelten Schichtbetrieb? Unterstützen Sie unser Team in der technischen Versandabwicklung an einem modernen Produktionsstandort.
 WIR SUCHEN in vollzeit ab sofort
 <h1>Maschinenbediener / Anlagenführer (m/w/d)</h1>
 · Büdelsdorf · 
 Neben einer umfangreichen Beratung rund um die Produktion von Druckerzeugnissen bieten wir ergänzende Serviceleistungen an: Von A wie Andruck und Prooferstellung über L wie Lettershop und Direktversand bis Z wie Zeitungsdruck – im Verbund aus allen Unternehmen unserer Gruppe finden wir für alle Anforderungen immer eine kompetente Lösung.
 <h2>Ihr Aufgabenbereich bei uns:</h2>
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Steuern: Sie richten unsere modernen Versandanlagen ein, überwachen sie im laufenden Betrieb und sorgen für einen störungsfreien Ablauf.
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Sichern: Sie übernehmen Qualitätskontrollen, dokumentieren Abweichungen und leiten bei Bedarf passende Maßnahmen ein.
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Warten: Sie kümmern sich um Reinigung, Pflege und Instandhaltung der Anlagen, um deren Langlebigkeit zu gewährleisten.
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Transportieren: Sie setzen Flurförderfahrzeuge und Hebebühnen gezielt für innerbetriebliche Transporte ein.
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Optimieren: Sie erkennen Verbesserungspotenziale in Abläufen und bringen Ihre Ideen in die Prozessgestaltung ein.
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 <h2>Das bringen Sie mit:</h2>
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Berufserfahrung: Sie haben bereits mit technisch anspruchsvollen Maschinen gearbeitet und kennen den Produktionsalltag in einem industriellen Umfeld.
Praxiserfahrung im Lagerumfeld: Der sichere Umgang mit Flurförderfahrzeugen und Hebebühnen ist Ihnen idealerweise vertraut&nbsp;
Verlässlichkeit: Sie arbeiten engagiert, gewissenhaft und im Team zuverlässig mit&nbsp;
Schichtbereitschaft: Sie sind offen für den Einsatz im Früh-, Spät- und Nachtdienst in gemeinsamer Absprache mit Ihren Kolleginnen und Kollegen.
Staplerschein: Idealerweise besitzen Sie bereits einen Fahrausweis für Flurförderzeuge. Falls nicht, unterstützen wir Sie gerne beim Erwerb und übernehmen die Kosten.
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 <h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>
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 <li> StandortUmzugsbonus: Bei Rückkehr oder Neuanfang in unserer Region helfen wir mit Bonuszahlung und Wohnungssuche.</li> <li> FamilieRaum fürs Wesentliche: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li> <li> GesundheitFirmenfitness: Mit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.</li> <li> WeiterbildungEntwicklung: Digitale Lernformate und standortübergreifender Wissenstransfer.</li> <li> VergünstigungenMehr Netto vom Brutto: Sparen mit JobLunch und exklusiven Vorteilen bei über 1.500 Partnern deutschlandweit.</li> <li> SozialesSozialberatung: Vertrauliche Beratung in Belastungssituationen.</li> <li> AltersvorsorgeZusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li> VeranstaltungenWir feiern Erfolge gemeinsam: Ob Sommerfest, Teamevent oder After-Work!</li> </ul>
 HABEN WIR SIE ÜBERZEUGT?
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KG 
 Recruiting:&nbsp;Laura Orlowski · 04101 535 6001 Fachbereich: Ole Jensen ·&nbsp;04331 3520 4840 
 &nbsp;

1.989 Jobs in Husumer Str. 20, 24997 Wanderup, Deutschland