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Die Diakonisches Werk Altholstein GmbH ist eine wachsende gemeinnützige Gesellschaft des Kirchenkreises Altholstein mit über 1000 Mitarbeitenden. Von Norderstedt bis Kiel wenden wir uns mit unterschiedlichen Angeboten, die von der ambulanten Pflege über soziale Beratungsstellen und Familienbildung bis hin zur beruflichen Bildung und Qualifizierung reichen, an Menschen der Region.Eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist eine Herausforderung für alle Beschäftigten!*****Für unser Angebot FamilienPLUS suchen wir für die Region Rendsburg-Eckernförde -für ein geplantes Modellprojekt, dem Vertretungssystem für Kindertagespflegepersonen-Kindertagespflegepersonen (m/w/d), unbefristet.Auf Ihre Arbeitszeitwünsche nehmen wir gerne Rücksicht!&nbsp;Ihre Aufgaben:Spontane Vertretung von Kindertagespflegestellen;Durchführung von wöchentlich stattfindenden Spiel- und Kennenlerngruppen;Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung und ihrer PersönlichkeitGestaltung abwechslungsreicher Betreuungstage (bspw. durch Anbietung von Fingerspielen, Basteln und Kneten oder andere kreative kindgerechte Angebote);Dokumentation der Tagesabläufe.*****Für das Angebot der „Kindernotfallbetreuung“ (für Beschäftigte in Unternehmen) suchen wir in den Regionen Kiel, Neumünster, Rendsburg-Eckernförde, Kreis Segeberg und Kreis Plön Kindertagespflegepersonen, pädagogische Fachkräfte oder Studierende (m/w/d)&nbsp; zunächst als Honorarkräfte und/oder im Rahmen eines Mini-Jobs,&nbsp;für mobile Einsätze.Wir suchen Sie für flexible Einsätze (Montag bis Samstag zwischen 6 bis 20 Uhr) und/oder für die Rufbereitschaft, auch an einzelnen Tagen.Die Kindernotfallbetreuung ist ein ergänzendes Angebot zur Regelbetreuung. Sie greift, wenn die Regelbetreuung ungeplant ausfällt oder es einen Engpass in der Betreuung gibt.*****Für das Diakonie Nest in Ottendorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineKindertagespflegeperson (m/w/d)in Vollzeit.Ihre Aufgaben:Impulsgebende Initiierung und Begleitung von Spiel- und Bildungsprozessen, Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten unter Beteiligung der Kinder;Berücksichtigung der besonderen Belange von Kindern mit Förderbedarf;Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse;Kenntnis und Einhaltung vereinbarter Abläufe bei Kindeswohlgefährdung;Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern/ Personensorgeberechtigten im Sinne der Erziehungspartnerschaft, Regelmäßige Elterngespräche (z.B.: Aufnahmegespräche, Gespräche im Rahmen der Eingewöhnungszeit, Reflexionsgespräche, Entwicklungsgespräche, etc.). Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Siehe oben </li></ul> Das wünschen wir uns: Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kindertagespflegeperson, pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder ein Studium in einem vergleichbaren Bereich;</li><li>Nachweis über erfolgte Teilnahme an einem Kurs „Erste Hilfe in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen“ (nicht älter als 2 Jahre) bzw. Bereitschaft, diese zeitnah nachzuholen;</li><li>Nachweis über Erst- und Folgebelehrung nach dem Infektionsschutzgesetz;</li><li>Soziale und interkulturelle Kompetenzen und organisatorische Fähigkeiten;</li><li>Erfahrungen in der Betreuung von (U3-) Kindern;</li><li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten;</li><li>Flexibilität und Einsatzfreude;</li><li>Team- und Kommuniktionsfähigkeit sowie Serviceorientierung;</li><li>Sie haben einen PKW und den Führerschein Klasse B;</li><li>Sie arbeiten gerne selbständig und eigenverantwortlich;</li><li>Sie sind offen, freundlich und zugewandt im Umgang mit Kindern;</li><li>Sie suchen, ggf. nach einer längeren Pause, eine neue Herausforderung.</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach unserer Hausvereinbarung, in Anlehnung an den KTD;</li><li>Weihnachtsgratifikation;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);</li><li>Überlassung eines PKW‘s gegen Entgeltumwandlung möglich;</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle;</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>Gemeinsame christliche Feiern und Firmenevents.</li></ul>Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unser diakonisch-christliches Selbstverständnis teilen und unseren Handlungsauftrag / unsere Arbeit mit eigenen Ideen fördern.Nähere Auskunft erteilen Ihnen gerne Bettina Niemax, Tel. 04321/ 2505 1315 (Familien Plus, Kindernotfallbetreuung) oder Annika Truelsen, Tel.&nbsp;04321/43282 (Diakonie Nest Ottendorf).Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Kathrin Hilbert, Tel. 04321 / 2505 1262. Interesse geweckt? Bei uns ist jede Bewerbung willkommen!Wir freuen uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="http://www.diakonie-altholstein.de/de/jobs" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de/de/jobs</a>, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a><a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter <a href="https://www.diakonie-altholstein.de/de/jobs" target="_blank">https://www.diakonie-altholstein.de/de/jobs</a> vorbei oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.

Diakonie Altholstein GmbH

Kindertagespflegeperson / pädag. Fachkraft / Studierende (m/w/d)

Der Brügger Hof ist eine private Jugendhilfeein­rich­tung mit stationären und teilstationären Angeboten in Schleswig-Holstein und Brandenburg.Durch das Zusammenspiel diagnostischer, therapeu­ti­scher sowie sozialpädagogischer und lerntherapeuti­scher Maß­nah­men bieten wir unseren Kindern und Ju­gendlichen ein breites Spektrum an individueller Hilfe und Förderung.&nbsp;Ausführliche Informationen über den Brügger Hof er­hal­ten Sie unter <a href="http://www.brueggerhof.de" target="_blank">www.brueggerhof.de</a>Für unsere vollstationäre Gruppe in Embühren (südl. von Rendsburg) suchen wir in Voll- oder Teilzeit zum nächstmögli­chen Zeitpunktstaatl. anerk. Erzieher&nbsp; oder&nbsp; Dipl.-Sozialpädagogen (m/w/d)*(oder vergleichbare Qualifikation) für den Gruppendienst Ihre Aufgaben ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Förderung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einarbeitung in die Grundlagen unseres Konzepts·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leitung von Gruppengesprächen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Entwicklungsberichten und notwendigen Dokumentationen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Hygiene-, Brandschutz-, Ersthelfermaßnahmen Wir erwarten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung im Umgang mit Menschen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit und Durchsetzungskraft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zu kontinuierlicher Reflexion und beruflicher Weiterent­wick­lung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Einsatzbereitschaft Wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; regelmäßige Team- und Fall-Supervision, Deeskalationstraining·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; berufliche Entwicklungsperspektiven·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Platz für Engagement und Ideen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine leistungsgerechte Vergütung Interesse geweckt? Wenn Sie Freude an einer anspruchsvollen Aufgabe haben und bereit sind, sich den täg­li­chen Herausforderungen im Umgang mit Jugend­lichen und jungen Erwachsenen zu stellen, senden Sie bitte zügig Ihre Bewerbung, gerne auch per e-mail, anBrügger Hof GbR&nbsp; ♦&nbsp; Oberdorf 2&nbsp; ♦&nbsp; 24582 Brügge&nbsp; ♦&nbsp; <a href="mailto:info@brueggerhof.de" target="_blank">info@brueggerhof.de</a>* Alter, Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, sex. Orientierung sind unerheblich - Hauptsache, Sie passen zu uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Meienburg Oberdorf 2 24582 Brügge <a href="mailto:info@brueggerhof.de" target="_blank">info@brueggerhof.de</a> 0432275830

Brügger Hof eGbR

staatl. anerk. Erzieher oder Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d)* (oder vergleichbare Qualifikation) gesucht

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.
Das Grünflächenamt ist verantwortlich für die Planung, Unterhaltung und Verwaltung der öffentlichen Grün- und Freiflächen. Diese umfassen Parkanlagen, Spielplätze, Schul- und Kita-Außenanlagen ebenso wie Straßenbegleitgrün, Ausgleichs- und Ersatzflächen, Friedhöfe und Wälder auf einer Fläche von ca. 2000 Hektar des Stadtgebietes.
Die Aufgaben umfassen unter anderem das Pflegemanagement, die Baum- und Gehölzpflege, Intensivflächen, Rasen- und Wiesenflächen, Plätze und Wege, Gewässer, Spielflächen, Sportplätze, Wälder und Tiergehege sowie die Ausbildung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste und eine Besoldung mindestens in Besoldungsgruppe A 12 SHBesG, oder </li> <li> Den Angestelltenlehrgang II oder </li> <li> Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) im Studienfach: </li> <li> Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung </li> <li> Garten-, Landschaftsbau (Schwerpunkt Landschaftsbau) </li> <li> Verwaltungsmanagement, Public Management </li> <li> Staats-, Verwaltungswissenschaft </li> <li> Betriebswirtschaftslehre </li> <li> Wirtschaftswissenschaften allgemein </li> <li> Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li> Jeweils mit fundierten Kenntnissen und Erfahrungen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften </li> <li> Erfahrung. Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, in einem gärtnerisch oder technisch geprägten Bereich und eine mindestens 2-jährige Leitungserfahrung (auch als Stellvertretung) </li> <li> Sie bringen die Fähigkeit mit Kritik sachlich zu äußern, hinzunehmen und konstruktiv damit umzugehen. Arbeitsabläufe planen und koordinieren Sie rationell und zielgerecht und führen sie ebenso durch. Sie sind in der Lage, die Ihnen übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen und die Mitarbeiter*innen zu motivieren. </li> <li> Die Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt setzen Sie selbstverständlich und verbindlich um. Dabei bilden Sie sich verantwortlich und kontinuierlich in diesem Themenfeld fort. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Es erwartet Sie eine vielfältige und verantwortungsvolle Führungsposition. Die Abteilung Pflege und Unterhaltung besteht aus sechs Sachgebieten mit insgesamt 180 Mitarbeiter*innen. </li> <li> Gesamtverantwortung für den Einsatz, die Entwicklung und Führung des Personals sowie die Koordination und Steuerung der Sachgebiete. </li> <li> Aufstellung der Haushaltsplanung und der Gesamtbudgetplanung für die Abteilung, Koordination der Sachgebiete und Steuerung des Einsatzes von Vergabemitteln.; </li> <li> Aufbau und Weiterentwicklung eines zielorientierten Pflegemanagements in Zusammenarbeit mit dem Controlling und der Pflegeplanung, u. a. durch Anpassung von Pflegeleistungen nach betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten und ökologischen Aspekten sowie durch Erstellung eines Konzepts zur </li> <li> Erstellung und Abstimmung von Dienstvereinbarungen, Geschäftsanweisungen, Leitfäden, Konzepte etc. (fachlich und inhaltlich zusammen mit den jeweiligen Facharbeitsgruppen). </li> <li> Vertretung der Landeshauptstadt Kiel in den für das Fachgebiet relevanten regionalen und überregionalen Arbeitskreisen bzw. in der Zusammenarbeit mit Institutionen, z. B. ERFA. </li> <li> Verhandlung, Erstellung und Überwachung von Servicevereinbarungen mit anderen Ämtern der Stadtverwaltung, z. B. mit Amt 56, 60 und dem ABK. </li> <li> Vertretung der Belange der Abteilung nach außen und gegenüber Dritten, Erstellung von Berichten und Vorlagen für die Selbstverwaltung. </li> <li> Gewährleistung der erforderlichen Maßnahmen zum Arbeitsschutz und der Arbeitssicherheit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office </li> <li> Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen </li> </ul> Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen - wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="http://www.kiel.de/grundsätze" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a> . Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen die Amtsleiterin Frau Holtappel, Tel. 0431 901-1067 zur Verfügung.
Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Frauke Reschke, Tel. 0431 901-2269 weiter.
Www.kiel.de/jobs Landeshauptstadt Kiel

JOBS.sh

Abteilungsleiter*in Pflege und Unterhaltung Grünflächen

Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Ein Ort für Menschen „Inklusiv, kommunikativ, transparent und wertschätzend – das ist die klaarnoord gGmbH.“ klaarnoord ist eine gemeinnützige GmbH im Verbund der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Wir erbringen und organisieren im Kreis Stormarn bei Hamburg sowie an weiteren Standorten in Schleswig-Holstein personenzentrierte und inklusive Teilhabeleistungen für Klient*innen mit psychischen Erkrankungen, Behinderungen sowie Suchterkrankungen. Für unser Wohn- und Assistenzangebot im Wohnhaus To Hus in Bargfeld-Stegen (Schleswig-Holstein) suchen wir eine<h1> Ergotherapeut*in (m/w/d)</h1><h2> Arbeitsumfeld</h2> Bei uns im Wohnhaus To Hus finden Menschen mit schweren und schwersten psychischen Erkrankungen ein zu Hause. Dies bedeutet, dass wir ihnen einen sicheren Rahmen bieten, um möglichst selbstbestimmt an Zielen zu arbeiten und sie bei uns ihre Selbstwirksamkeit erfahren können. Verschiedene Angebote der Tagesstruktur geben ihnen Halt, bieten Erfahrungsspielräume und die Möglichkeit mit anderen Bewohner*innen in Kontakt zu kommen. Wir suchen ein engagiertes Mitglied in unserem multiprofessionellen Team, welches Lust hat auf die klient*innenzentrierte und vielfältige Arbeit. Wir bieten dafür einen schönen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, einen Ergotherapieraum mit vielen Möglichkeiten sowie Möglichkeiten für persönliche Entwicklung.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Planung und Durchführung von ergotherapeutischen Angeboten: Gruppen- und Einzelangebote mit den Schwerpunkten Freizeit, Aktivitäten des täglichen Lebens, Kreativität und Kommunikation </li> <li> Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrer Lebensführung und in ihren individuellen Bedarfen </li> <li> Verlässliche*r Ansprechpartner*in und Begleiter*in in Momenten der Krise </li> <li> Weiterentwicklung von Angeboten </li> <li> Mitarbeit bei der Erhaltung, Aktivierung und Erweiterung der Beteiligungsstrukturen unserer Klient*innen </li> <li> Erstellen von Dokumentationen </li> <li> Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Teamtagen und Supervisionen </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine*n Mitarbeiter*in mit einer Ausbildung als Ergotherapeut*in oder ähnlicher Fachqualifikation </li> <li> Gern Fachkenntnisse mit Maschinen im Bereich Holzwerkstatt </li> <li> Interesse an ergotherapeutischer Arbeit und Entwicklung verschiedener Angebote im Bereich der Tagesstruktur </li> <li> Mitarbeit im multiprofessionellen Team und in Teilen im Bereich der Bezugsassistenz </li> <li> Fähigkeit zum strukturierten und selbständigen Arbeiten </li> <li> Ein gutes Einfühlungsvermögen für die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen </li> <li> Kontaktfreude und Lust an der Arbeit im Team </li> <li> Wertschätzendes und empathisches Handeln im Umgang mit den Klient*innen </li> <li> Einen KFZ-Führerschein und PC Anwenderkenntnisse </li></ul> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.<h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Zeit für Beziehungsarbeit mit dem Menschen </li> <li> Einen gut ausgestatteten Ergotherapieraum und einen zusätzlichen Raum mit Maschinen für Holzarbeiten </li> <li> Eine gute Einarbeitung, Supervisionen, Teamtage, sowie kollegiale Beratung </li> <li> Mitgestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld mit Nähe zur Natur </li> <li> Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (bei einer 5 -Tagewoche) </li> <li> Flexible Arbeits- und Freizeitmodelle - Zeitwertkonto </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Zuschüsse für präventive Gesundheitskurse </li> <li> Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich / privat), auch für Angehörige im selben Haushalt </li> <li> Feste und Events für Mitarbeiter*innen </li> <li> Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket </li> <li> Ermäßigungen / Sonderkonditionen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote </li> <li> Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad sowie zum Firmenfitnessprogram EGYM Wellpass </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.01.2026 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: ab 30 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Sarah Barwich Teamleitung Mobil: 0160.90 95 07 00 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 1773 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

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Ergotherapeut*in (m/w/d)

Die Fördepflege ist auf die qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen spezialisiert, die Versorgung findet in den Appartements der Klienten und den Gemeinschaftsräumen in einer 24-Stundenbetreuung statt. Als unsere Aufgabe verstehen wir es, Klienten ein Leben zu ermöglichen, das von Selbstständigkeit, Würde und möglichst vielen Annehmlichkeiten geprägt ist. Ganz wichtig ist uns hierbei die Einbeziehung von Familienangehörigen in den Pflegeprozess. Als Pflegedienstleitung betreu-uen Sie unsere Stützpunkte in Kiel und Wahlstedt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) mit mindestens zwei Jahren Intensiverfahrung in den letzten 5 Jahren (nachweislich) </li> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung </li> <li> Sie haben die Zusatzqualifikation zum/zur Pflegeexperten/in für außerklinische Beatmung gemäß Bundesrahmenempfehlung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung </li> <li> Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen </li> <li> Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung </li> <li> Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung </li> <li> Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen an einen modernen Arbeitsplatz mit einem starken Team </li> <li> Attraktive Vergütung passend zu Ihren Qualifikationen mit Nebenzulagen und 13. Monatsgehalt </li> <li> 30 Arbeitstage Urlaub in der 5 Tage-Woche </li> <li> Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Kalt- und Heißgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche </li> <li> Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren </li> <li> Mobilität: Dienstwagen oder DeutschlandCard </li> <li> Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement </li> <li> Kurze Abstimmungswege - bei uns zählt jede Meinung und neue Ideen werden herzlichst begrüßt </li> <li> Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement </li> <li> Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit </li> <li> Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr - </li> <li> Sie sind uns wichtig! </li> <li> Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, </li> <li> Denn: Gemeinsam stark - gemeinsam besser! </li> </ul> Fördepflege GmbH
Ambulanter Intensivpflegedienst
Paul-Fleming-Straße 3
24114 Kiel
Ansprechpartnerin:
Frau Andrea Ohm (Assistenz der Geschäftsführung)
(041 01) 37 65 - 25
<a href="mailto:Assistent.gl@hvvg.de" target="_blank">Assistent.gl@hvvg.de</a> Fördepflege GmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege

<h1> Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik / MTL (w/m/d)</h1><h2> in der Regio Klinik Pinneberg</h2><h3> 25421 Pinneberg Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3> Die Dialog Diagnostiklabor GmbH (Dialog) ist ein beständig wachsendes, überregional tätiges mittelständisches Tochterunternehmen der Helios Kliniken und des Universitätsklinikums Schleswig-Holstein (UKSH). Sie betreibt Kliniklabore in Krankenhäusern. Die Regio Kliniken sind mit ihren zwei Akut-Krankenhäusern in Elmshorn und Pinneberg der größte private Klinikbetreiber in Schleswig-Holstein. Die Regio Kliniken gehören zur Sana Kliniken AG und somit zur drittgrößten privaten Klinikgruppe in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik / MTL (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit und/oder als Minijob in der Regio Klinik Pinneberg.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Selbstständige Labordiagnostik auf dem Gebiet der klinischen Chemie, Hämostaseologie, Hämatologie und Immunhämatologie </li> <li> Technische Validation und Plausibilitätsprüfung der Messwerte bis hin zur Befunderstellung </li> <li> Erfassung von Anforderungen im Laborinformationssystem </li> <li> Umsetzung von Qualitätssicherungsanforderungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik </li> <li> Technisches Verständnis, Organisationsgeschick und Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten in Wechselschicht </li> <li> Freude an der Teamarbeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h2> Ihre Chancen:</h2><ul> <li> Ein attraktiver, unbefristeter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li> Umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete </li> <li> Bei Einstellung in Vollzeit oder Teilzeit gewähren wir eine Antrittsprämie in Höhe von 2.000 € mit Ende der Probezeit </li> <li> Beteiligung an entstehenden Umzugskosten zum Stellenantritt in Höhe von 1.500 € </li> <li> Ein kollegiales und qualifiziertes Team </li> <li> Möglichkeiten der internen und externen Weiterbildung </li></ul> Arbeitszeit: Wir bieten Teil- und Vollzeitstellen sowie als Minijob an. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.<h2> Interessiert:</h2> Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenz Regio/MTL an: Geschäftsführung <a href="mailto:bewerbung@dialog-labore.de" target="_blank">bewerbung@dialog-labore.de</a> Dialog Diagnostiklabor GmbH Arnold-Heller-Str. 3, Haus V15 24105 Kiel <a href="http://www.dialog-labore.de" target="_blank">www.dialog-labore.de</a> Whatsapp Bewerbung Teilen

Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik / MTL (w/m/d)

Ein Ort für Menschen Für unser Wohn- und Assistenzangebot in Bad Oldesloe suchen wir eine/n<h1> Sozialpädagog *in/ Sozialarbeiter *in (m/w/d)</h1> In unserem Wohn- und Assistenzangebot Hamburger Straße in Bad Oldesloe leben Menschen mit unterschiedlichen individuellen Assistenzbedarfen. Wir als klaarnoord gGmbH erbringen dabei Teilhabeleistungen für Menschen mit einer geistigen Behinderung sowie für Menschen mit einer geistigen Behinderung und psychischen Erkrankungen. In unserem multiprofessionellen Team unterstützen, begleiten und beraten wir unsere Klient*innen bei der Umsetzung ihrer persönlichen Ziele, um eine größtmögliche Teilhabe zu erlangen. Dabei denken wir vom Menschen aus und erbringen unsere Leistungen individuell und sozialräumlich orientiert.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Personenzentrierte Einzelfallhilfe und Bezugsarbeit </li> <li> Assistenz bei den Aktivitäten des täglichen Lebens </li> <li> Begleitung bei Ausflügen, Spaziergängen und der Erschließung des Sozialraums </li> <li> Verlässliche*r Ansprechpartner*in und Begleiter*in in Momenten der Krise </li> <li> Weiterentwicklung von Angeboten im Hause, in der Nachbarschaft und in der Region </li> <li> Mitarbeit bei der Erhaltung, Aktivierung und Erweiterung der Beteiligungsstrukturen unserer Klient*innen </li> <li> Erstellen von Sozialverlaufsberichten, Assistenzplanungen und Dokumentationen </li> <li> Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen und Supervisionen </li> <li> Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit </li> <li> Eine aufgeschlossene, motivierte und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit </li> <li> Zuverlässigkeit, persönliche Stabilität und Belastbarkeit </li> <li> Toleranz und Empathie für die Besonderheiten unseres Klientels </li> <li> Ein gutes Einfühlungsvermögen in die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen </li> <li> Kontaktfreude und Lust an der Arbeit im Team sowie im Sozialraum </li> <li> Wertschätzendes und empathisches Handeln im Umgang mit den Klient*innen </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld </li> <li> Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Eine gute Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Eine kooperative und zielorientierte Führung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tagewoche) </li> <li> Wochenend- und Schichtarbeit mit attraktiven Zulagen </li> <li> Eine betriebliche zusätzliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung (privat / beruflich) für die Mitarbeiter*innen </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket &amp; Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad </li> <li> Mitarbeiterevents und -feste </li> <li> Kostenlose &amp; ermäßigte Kulturangebote </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab Sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden/Woche Fragen beantwortet Ihnen gern: Kim Saleh Teamleitung Mobil: 0175 - 4392154 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 1820 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)

Ein Ort für Menschen Für unsere ambulanten Wohnformen "Arche Noah" und "Klingenberg" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h1> Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) ambulant</h1> Das Wohnprojekt „Arche Noah” in Halstenbek ist eine lebendige und inklusive Gemeinschaft. Neben Senioren und kleinen wie großen Familien leben hier Menschen mit unterschiedlichen Assistenzbedarfen. Insgesamt 24 Klient*innen, die in barrierefreien Einzelapartments mit Küche und Bad wohnen, werden in allen denkbaren Aspekten des täglichen Lebens, von uns ambulant unterstützt. Unser Team ist mit seinem Stützpunkt ebenfalls im Haselweg ansässig. Kurze Wege ermöglichen so eine verlässliche und dennoch individuelle Unterstützung, je nach Bedarf. Ergänzend zu Ihrer Arbeit im Wohnprojekt „Arche Noah“ gehört auch die Mitarbeit in einem ambulanten Team in Quickborn/ Klingenberg zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie sind Teil eines engagierten Teams, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt. Wir freuen uns, gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Individuelle Unterstützung von Menschen mit Behinderung in ihren unterschiedlichen Assistenzbedarfen </li> <li> Unterstützung in den Bereichen Wohnen, Selbstsorge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten oder Freizeitaktivitäten </li> <li> Hilfen zur Teilhabe im Sozialraum und im kulturellen Leben </li> <li> Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Aktivitätsangeboten in der Nachbarschaft und Region </li> <li> Erstellung von Assistenzplanungen, Sozialberichten sowie Dokumentationen </li> <li> Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klienten*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine*n neue*n Kolleg*in mit einer abgeschlossenen Ausbildung zur Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in oder einer ähnlichen pädagogischen Fachqualifikation </li> <li> Aufgeschlossenheit für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung </li> <li> Eine empathische und kommunikative Grundhaltung </li> <li> Ressourcenorientiertes und wertschätzendes Handeln in der Arbeit mit Menschen </li> <li> Einen eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsstil </li> <li> Freude an der aktiven Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team </li> <li> Offenheit für Arbeitszeiten (Montag - Freitag) zwischen Morgen- und frühen Abendstunden mit Schwerpunkt in den Nachmittags- und frühen Abendstunden </li> <li> Führerschein Klasse B und PC Anwenderkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Mitarbeit mit viel Gestaltungsspielraum in dem etablierten ambulanten Wohnprojekt „Arche Noah“ sowie im neu aufgebauten Wohnprojekt „Klingenberg“ </li> <li> Ausschließlich pädagogische Arbeit, keine Pflege </li> <li> Ein motiviertes, fachliches, gut aufgestelltes Team </li> <li> Kooperative Führung der Mitarbeiter*innen </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld </li> <li> Sehr freundliche Bewohner*innen </li> <li> Kurze Fahrtwege innerhalb der Wohnprojekte sowie bereitgestellte Dienstwagen am Einsatzort </li> <li> Spielräume bei der selbstständigen Einteilung der Arbeit </li> <li> Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Regelmäßige Supervision und kollegiale Fallberatung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5-Tage-Woche), Zeitwertkonto, flexible Arbeits- und Freizeitmodelle </li> <li> KEINE Arbeit an Wochenenden und Feiertagen (selten sind nach Absprache Einsätze möglich). Keine Nachtarbeit, kein Schichtdienst </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat) </li> <li> Mitarbeiterfeste und -events </li> <li> Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad </li> <li> Vergünstigungen für Sport- und Wellnessangebote (Wellpass), Online-Shopping und Kulturangebote </li> <li> Ein bezuschusstes HVV-Deutschlandticket </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden Fragen beantwortet Ihnen gern: Melanie Markert Teamleitung Mobil: 01512 0014496 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 1916 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) ambulant

Ein Ort für Menschen Für unser Wohnhaus mit Elblage suchen wir in der Blomeschen Wildnis eine*n<h1> Heilerziehungspfleger *in / Erzieher *in (m/w/d)</h1> Bei uns leben 18 Menschen mit Behinderungen von jung bis alt auf einem alten Bauernhof. In allen Lebensbereichen bieten wir persönliche Assistenz im Haus und außerhalb, sowie grundpflegerische Leistungen an. Unsere tägliche Arbeit umfasst eine abwechslungsreiche Mischung aus pädagogischen, pflegerischen, handwerklichen und hauswirtschaftlichen sowie gärtnerischen Tätigkeiten. Uns liegt das familiäre Miteinander mit all seinen facettenreichen Ausprägungen am Herzen und wir sind offen für neue Ideen, um gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Unterstützung von Menschen mit geistiger und / oder psychischen Behinderung in ihrer Lebensführung und ihrem individuellen Assistenzbedarf </li> <li> Übernahme von grundpflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zur Unterstützung unserer Bewohner*innen </li> <li> Arbeiten im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung inkl. Medikamentengabe und Dokumentation </li> <li> Umsetzung von Angeboten im Bereich, Obst- und Gemüseanbau, Garten- und Grundstückspflege, Hauswirtschaft, Küche, leichte handwerkliche Tätigkeiten und Bewegung </li> <li> Kommunikation mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li> <li> Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen, sowie kollegialer Beratung über aktuelle Belange aus dem Team und Arbeitsalltag </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Fachqualifikation </li> <li> Freude an der vielseitigen Arbeit aus Pflege, Pädagogik mit der Nähe zur Natur </li> <li> Interesse bei Bedarf auch mal mit im Garten anzupacken </li> <li> Wertschätzendes und emphatisches Handeln im Umgang mit unseren Klient*innen </li> <li> Engagement, Toleranz und Humor und einen Sinn für kreative Problemlösungen </li> <li> Professionelle Distanz, Konfliktfähigkeit und Reflexionsfähigkeit </li> <li> Flexibilität für ein 3 Schichtsystem inkl. Wochenend-, Feiertage und Nachtbereitschaften (Wunschdienstplan) </li> <li> EDV-Kenntnisse und Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Spannende und einzigartige Möglichkeit aus Pädagogik und Pflege gepaart mit Handwerk, Landwirtschaft und sozialem Engagement </li> <li> Lebendiges Arbeitsumfeld mit einem Mix aus ambulanten, stationären und pflegerischen Leistungen </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im naturnahen, familiären und bewussten Arbeitsumfeld </li> <li> Flexibilität in der Arbeitszeit und Mitsprache in der Dienstplangestaltung </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiter- und Reflexionsgespräche </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (Basis 5-Tage-Woche), attraktive Schichtzuschläge sowie flexible Arbeits- und Freizeitmodelle </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich und privat) </li> <li> Mitarbeitendenevents und Ermäßigungen für Sport-, Wellness- und Kulturangebote </li> <li> Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket </li> <li> Firmenfitness mit Wellpass zu attraktiven Konditionen </li> <li> Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 bis 35 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Gabriela Riebe Teamleitung Mobil: 0171 835 08 13 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 25-kn-00334 / 1217 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d)

Ein Ort für Menschen Für unser vielseitiges Wohn- und Assistenzangebot Falkenkamp in Norderstedt suchen wir eine*n<h1> Heilerziehungspfleger *in / Erzieher *in (m/w/d)</h1> In den Apartments des Wohnhauses Falkenkamp in Norderstedt leben 19 Klient*innen im Alter von 25 bis 73 Jahre. Das Wohnhaus liegt drei Minuten von der AKN Station Moorbeckhalle und ist somit gut erreichbar. Die Menschen, die wir in ihrem Alltag umfassend unterstützen, sind sehr unternehmungsfreudig und nehmen gerne zahlreiche Freizeitangebote in Anspruch. Lust auf Veränderung? Wir freuen uns schon bald mehr über Sie zu erfahren.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Individuelle Unterstützung von Menschen mit Behinderungen in ihren unterschiedlichen Assistenzbedarfen </li> <li> Begleitung und Assistenz im Alltag sowie hauswirtschaftliche, grundpflegerische und gesundheitsfördernde Tätigkeiten </li> <li> Unterstützen bei außerhäuslichen Tätigkeiten wie z.B. beim Einkaufen oder Begleitung bei Freizeitaktivitäten, Arztbesuchen etc. </li> <li> Mitarbeit bei der Entwicklung von Aktivitätsangeboten im Hause, in der Nachbarschaft und der Region </li> <li> Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen sowie Supervisionen </li> <li> Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in oder Erzieher*in </li> <li> Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen </li> <li> Einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz </li> <li> Gerne erste Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf </li> <li> Offenheit, Toleranz, Geduld, Vielfalt und Humor </li> <li> Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit im Sozialraum </li> <li> Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeiten sowie PC-Anwenderkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, multiprofessionellen und freundlichen Team </li> <li> Ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld </li> <li> Effektive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld </li> <li> Eine gute Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeiter- und Reflexionsgespräche sowie (Fall)-Supervisionen </li> <li> Hohe Flexibilität in der Arbeitszeit und Mitsprache bei der Dienstplangestaltung </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5-Tage-Woche), attraktive Schichtzuschläge sowie flexible Arbeits- und Freizeitmodelle </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich und privat) </li> <li> Mitarbeiterevents und Ermäßigungen für Wellness- und Kulturangebote </li> <li> Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad </li> <li> Wellpass: Für nur 25€/Monat können Sie in über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland trainieren </li> <li> Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV DEUTSCHLANDTICKET </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 bis 39 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Maria Hettchen Teamleitung Mobil: 0160 96941686 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 25-kn-00335 / 1218 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

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