field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Bereich: Inklusives Wohnen mit Assistenz Einsatzort: Wohnstätte Lindenhof - Winnemark Beginn: 01.01.2026 oder später Arbeitszeiten: 19,25 – 38,5 Std./w. Vergütung: E 7 HTV Nico Befristung: unbefristet<h2>Aufgabenbeschreibung</h2><ul><li>fachlich fundierte Betreuung von Menschen mit Behinderung unter der Prämisse der größtmöglichen Selbstbestimmung und Teilhabe in der Nachtdienstzeit</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>Fähigkeit zum fachlich strukturierten Arbeiten, zur professionellen Distanz und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Bereitschaft, klientenorientiert zu arbeiten</li><li>Belastbarkeit, Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft</li><li>Grundkenntnisse im Sozialrecht und im Betreuungsrecht</li><li>Zugehörigkeit zu einer anerkannten christlichen Kirche</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Arbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Vergütung nach hauseigenem Tarif</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weihnachtsgeld / 5 € Nachtwachenzuschlag/Std.</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bikeleasing</li></ul><h2>Ansprechpartner/in</h2>Herr Michael CzerwinskiBereichsleitung inklusives Wohnen mit intensiver Assistenz<a href="mailto:bewerbung@st-nicolaiheim.de" target="_blank">bewerbung@st-nicolaiheim.de</a>04642/ 91 44 587

St.  Nicolaiheim e.V.

St. a. Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Gesundheitspfleger:in / Altenpfleger:in in Teilzeit als Nachtwache im Lindenhof (m/w/d

Bereich: Inklusive Arbeits- und Bildungsangebote Einsatzort: Kappeln Beginn: ab sofort Arbeitszeiten: 24,5 Std./Woche Vergütung: E 7 HTV Nico Befristung: unbefristet<h2>Aufgabenbeschreibung</h2><ul><li>Sie begleiten, unterstützen, beobachten, leiten&nbsp;fachlich an und assistieren ggf. auch pflegerisch die ihnen anvertrauten leistungsberechtigten Personen</li><li>Sie führen Maßnahmen gemäß Teilhabeplan durch&nbsp;und dokumentieren diese&nbsp;</li><li>Sie entwickeln neue Produkte die Sie gemeinsam mit&nbsp;den Leistungsberechtigten zum anschließenden Verkauf herstellen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ im Team der Werkstatt</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im pädadogischen Bereich</li><li>Sie bringen Kenntnisse im Bereich der Förderarbeit mit Menschen mit Behinderung mit</li><li>Sie sind gut organisiert und haben einen wertschätzenden und kooperativen Arbeitsstil</li><li>Personen- und Ressourcenorientierte Haltung im Denken und Handeln</li><li>Erste-Hilfe-Schein</li><li>Mitglied in einer anerkannten christlichen Kirche</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Ein ausgeprägtes Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Haustarif zzgl. Leistungen zur kirchlichen Zusatzversorgungskasse</li><li>tarifvertragliche Sonderzahlungen</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Bikeleasing</li></ul><h2>Ansprechpartner/in</h2>Frau Kerstin JürgensPädagogische Leitung<a href="mailto:kjuergens@st-nicolaiheim.de" target="_blank">kjuergens@st-nicolaiheim.de</a>04642 9144-314

St. a. Erzieher:in, Heilerziehunspfleger:in (m/w/d) für unsere Kreativgruppe im Werkstattbereich

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:<h3>Masseur (m/w/d)</h3>Fachbereich TherapiezentrumWIR SINDLeistungsstark24.30 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetztüber 2.900 Bett en im 6K-KlinikverbundkommunalGewinne werden zu 100 % reinvestiertvieleüber 2.500 BeschäftigtewissenschaftsnahLehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität HamburgfamilienfreundlichTeilzeitmodelleWir bieten:<ul><li>Eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit mit Weiterbildung in MLD für ambulante und stationäre Behandlungen</li><li>Ein interdisziplinäres Team aus Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Masseuren und Neuropsychologen</li><li>Interne und externe Qualifi zierungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li><li>Berufsanfängern gerne eine Chance</li><li>Ausgesprochenes gutes Arbeitsklima</li></ul>IHRE AUFGABEN:<ul><li>Sie sind in ein interdisziplinäres Team aller therapeutischen Berufsgruppen eingebunden und versorgen ambulante und stationäre Patienten</li></ul>PROFIL:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Masseur (m/w/d), der Fokus liegt ausschließlich auf medizinischen, ärztlichen indizierten Maßnahmen - ohne Wellnessbehandlungen</li><li>Bereitschaft für Wochenend- und Feiertagsdienste</li><li>Selbstständig, kreativ, konzeptionell, teamorientiert</li><li>Flexibilität bei organisatorischen Abläufen</li></ul>BENEFITS:<ul><li>Vergütunge nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfi tness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberzuschuss Jobticket/Deutschlandticket</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Für nähere Informationen steht Ihnen die leitende Therapeutin, Frau Harbeck, unter der Tel.-Nr.04321 405-3737 oder E-Mail <a href="mailto:ute.harbeck@fek.de" target="_blank">ute.harbeck@fek.de</a> gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance. Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder an <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> bis zum 15.01.2026.FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Personalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Masseur (m/w/d)

Das ist uns wichtig: Augenhöhe&nbsp;Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.&nbsp;Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.&nbsp;Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Wir suchen:&nbsp;Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die RadiologieIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Empfang, Terminvereinbarung und administrative Aufnahme von Patienten (m/w/d). </li><li>Assistenz bei Planung und Durchführung von radiologischen Untersuchungen (MRT, CT, Röntgen und Mammographie). </li><li>Organisation und Koordinierung der Praxisabläufe. </li><li>Qualitätssicherung und Dokumentation. </li><li>Leistungsabrechnung der gesetzlich und privat Versicherten. </li><li>Betreuung und telefonische Kommunikation mit den Patienten (m/w/d) und Zuweisern.</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d). </li><li>Idealerweise Vorerfahrungen bei der Durchführung radiologischer Untersuchungen. </li><li>Röntgenschein wünschenswert. </li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen. </li><li>Gute Kenntnisse in Abrechnung und gängige EDV - Anwendungen. </li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise. </li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten am Vor- und Nachmittag wäre wünschenswert.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Leitende Medizinische Fachangestellte der Radiologie, Frau Nina Corrigox, unter der Tel. 04841 660-1876, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.&nbsp;<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH&nbsp;Personalabteilung Nele-Sophie Langner&nbsp;Erichsenweg 16 25813 Husum

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Radiologie

Das ist uns wichtig: Augenhöhe&nbsp;Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.&nbsp;Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.&nbsp;Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Gesucht wird:&nbsp;Logopäde (m/w/d)Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Diagnostik und Therapie von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen bei Kindern und Erwachsenen.</li><li>Erstellung individueller Therapiepläne und -ziele. – Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und anderen Fachbereichen.</li><li>Dokumentation und Berichtswesen.</li><li>Bereitschaftsdienste am Wochenende und an Feiertagen auf der Stroke Unit.</li><li>Einsatz auf der Stroke Unit und ITS mit Versorgung der Stroke Patienten und Trachealkanülenmanagement.</li><li>Vielseitige Einsatzmöglichkeiten durch die Arbeit im stationären Bereich.</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium der Logopädie.</li><li>Fachliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Freude an der therapeutischen Arbeit.</li><li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Teamgeist und Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere therapeutische Leitung Geriatrie, Herr André Hansen, unter der Tel. 04841 660-1774, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.&nbsp;<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH&nbsp;Personalabteilung Nele-Sophie LangnerErichsenweg 16 25813 Husum

Logopäde (m/w/d)

Das ist uns wichtig: Augenhöhe&nbsp;Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.&nbsp;Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.&nbsp;Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Wir suchen:Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum NordIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Selbstständige Durchführung der notwendigen Behandlungen in den verschiedenen Bereichen der Motorik, Sensorik, usw.</li><li>Tägliche Dokumentation der Behandlung.</li><li>Die Taktung im ambulanten Bereich beträgt 25 Minuten.</li><li>Arbeiten im ambulanten und stationären Bereich.</li><li>Therapien nach Aufnahmebefund festlegen und durchführen.</li><li>Gruppentherapien (KG am Gerät, Bewegungsbad) anleiten.</li><li>Kommunikation mit den verschiedenen Berufsgruppen.</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d).</li><li>Fortbildung in manueller Lymphdrainage, MT und/oder KG ZNS erwünscht.</li><li>Selbständige Arbeitsweise.</li><li>Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem interdisziplinären Team.</li><li>Motivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit.</li><li>Flexibilität und Eigeninitiative.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne die therapeutische Leitung, Frau Susanne Feddersen, unter der Tel. 04661 15-2692, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.&nbsp;<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH&nbsp;Personalabteilung&nbsp;Nele-Sophie LangnerErichsenweg 16 25813 Husum

Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum Nord

Das ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Mitarbeiter (m/w/d) im PatientenmanagementIhre Aufgaben:<ul><li>Terminvereinbarungen für ambulante Patienten.</li><li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation und der korrekten administrativen Patientenaufnahme.</li><li>Nachkontrolle der stationären Behandlungsfälle.</li><li>Erstellung von Arztberichten.</li><li>Übernahme allgemeiner Verwaltungsaufgaben. &nbsp;</li></ul>Es erfolgt eine ausführliche Einarbeitung in die einzelnen Tätigkeitsfelder.Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich, oder eine vergleichbare Qualifikation, bzw. relevante Erfahrung.</li><li>Teamfähigkeit und freundliches, kundenorientiertes Auftreten.</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift.</li><li>Kenntnisse im medizinischen Schreibdienst oder die Bereitschaft, sich in den Bereich einzuarbeiten.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Ärztlicher Direktor der Inselklinik, Herr Dr. Thomas Wander, unter der Tel. 04681 48-4208, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 Husum

Mitarbeiter (m/w/d) im Patientenmanagement

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:Regionalleitung (m/w/d)für die sozialraumorientierte Eingliederungshilfe für unter 18-Jährige. Sozialpädagoge*in/Sozialarbeiter*in, Heilpädagoge*in (B.A.) oder vergleichbarDie Lebenshilfe Husum setzt in enger Zusammenarbeit mit dem öffentlichen Träger und dem Träger der sozialraumorientierten Kinder- und Jugendhilfe das Sozialraumkonzept der Eingliederungshilfe für unter 18-Jährige in den Sozialräumen Husum und Mitte des Kreises Nordfriesland um.Wir unterstützen Familien mit Kindern und Jugendlichen in ihrem Lebensumfeld und orientieren uns an vorhandenen Ressourcen. Die Stärkung der gleichberechtigten Teilhabe im Kontext mit der Sozialraumorientierung ist für uns Motivation und Verpflichtung zugleich.Wir führen individuelle und passgenaue Hilfen durch:<ul><li>Beratung</li><li>Mobile, heilpädagogische Frühförderung im häuslichen Umfeld, sowie in Regelkindertagesstätten</li><li>Assistenzleistungen in Schulen und Regelkindertagesstätten</li><li>Systemische und rechtskreisübergreifende Lösungen in Schulen / Förderzentren</li><li>Systemische Lösung in Kindertagesstätten</li><li>Präventive und niedrigschwellige Angebote und Projekte</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Sozialraumkonzeptes in Zusammenarbeit mit dem öffentlichen Träger und anderen Partnern</li><li>Steuerung und Umsetzung aller Leistungsansprüche nach SGB IX in Verbindung mit SGB VIII und SGB V</li><li>Personalmanagement, Einsatzplanung, fachliche Steuerung und Qualitätssicherung</li><li>Interdisziplinäre Kooperation mit Institutionen, Einrichtungen und Fachkräften</li><li>Netzwerk-, Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Planung und Gestaltung von sozialraumnahen Projekten und Veränderungsprozessen</li><li>Ausbau der Gemeinwesenarbeit zur Verbesserung sozialräumlicher Lebensbedingungen</li><li>Finanzverantwortung</li><li>Mitarbeit bei der strategischen Ausrichtung und Zielerreichung der Gesamteinrichtung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Einrichtung</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein sympathisches, kollegiales und engagiertes Team</li><li>Willkommenskultur und strukturiertes Einarbeitungskonzept</li><li>Fort- und Weiterbildungen, Teamentwicklung, Supervision</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Eine angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) einschließlich</li><li>30 Tage Erholungsurlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Treueleistung (zusätzlicher Erholungsurlaub)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 50% Arbeitgeberzuschuss (gesetzlich 15%), anschließend Erhöhung alle 5 Jahre auf bis zu 100% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur persönlichen Gesundheitsförderung und Gesundheits-Team-Budget</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik/Heilpädagogik oder vergleichbar</li><li>Intrinsische Motivation, die Sozialraumorientierung, insbesondere mit dem Ausblick des kommenden Inklusiven Kinder- und Jugendhilfegesetz, zu gestalten</li><li>Kenntnisse in den Bereichen der genannten Hilfeformen und der gesetzlich relevanten Grundlagen SGB IV/ V und VIII, BTHG</li><li>Erfahrung in der Leitung und Weiterentwicklung von multiprofessionellen Teams</li><li>Kenntnisse der Sozialwirtschaft im Bereich Organisation, Personal und Finanzen</li></ul>Über Sie:<ul><li>Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>Positive Haltung, kreatives und lösungsorientiertes Denken</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sympathische Persönlichkeit mit der Fähigkeit innovativ, zielorientiert und eigenverantwortlich zu arbeiten</li></ul>Wenn Sie Interesse an der vielfältigen Stelle als Regionalleitung haben, bitten wir um Zusendung Ihrer Bewerbung an:Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH Soltbargen 5 · 25813 HusumBevorzugt in einem PDF per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-husum.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-husum.de</a>Ihre Ansprechpartnerinnen bei Fragen: Susanne Hermerding, Geschäftsführerin, Tel.: 04841 98398 10 / 0151 504811 19 Janina Wolter, Personalmanagement, Tel.: 04841 98398 14

Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH

Regionalleitung (m/w/d)

„Groß werden mit Gott“ – werden Sie Teil unseres Teams in der Evangelischen Kita HusbyIn unserer Kita Husby erleben rund 150 Kinder einen Alltag voller Geborgenheit, Entdeckungsfreude und Wertschätzung. Unser multiprofessionelles Team sorgt dafür, dass Kinder sich sicher und wohl fühlen können.Zur Unterstützung unserer zwei Reinigungskräfte suchen wir eine zusätzliche Kraft auf Minijob-Basis, die bei Krankheit, Urlaub oder für aufwendigere Reinigungsaufgaben einspringt – zum Beispiel 1–2 Mal pro Woche. So tragen Sie dazu bei, dass unsere Räume stets sauber, ordentlich und einladend bleiben. Wir suchen zu nächstmöglichen Zeitpunkt eine:

<h1>
 Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob-Basis für die Evangelische Kita Husby
</h1>
<ul>
 <li>
 Ev. Kita in Husby
 </li>
 <li>
 01.01.2026
 </li>
 <li>
 556-Euro-Basis
 </li>
 <li>
 Befristung bis 30.06.2026, bei Eignung Verlängerung möglich
 </li>
 <li>
 520,00 bis 556,00 EUR brutto pro Jahr
 </li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>Frei am 24. und 31. Dezember</li>Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde – Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessprogramme, Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden.<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;</ul>Übersicht der tariflichen Vergütung in den Entgeltgruppen nach dem <a href="http://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Reinigung und Pflege aller Räume der Kita Husby, einschließlich Gruppen- und Krippenräume, Küchen, Sanitäranlagen, Flure und Mobiliar</li><li>Sauberhaltung der Gemeinschaftsbereiche, Spielbereiche und Sanitäranlagen</li><li>Spülen von Geschirr und Pflege der Küchenbereiche</li><li>Waschen und Bereitstellen von Handtüchern sowie Pflege der Reinigungstextilien</li><li>Einkauf, Verwaltung und sachgerechte Verwendung von Reinigungsmitteln</li><li>Verantwortung für Ordnung, Hygiene und Sauberkeit im gesamten Haus – unter Einhaltung aller Hygienestandards und Sicherheitsvorgaben für Kinder</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Freude an Sauberkeit und einem gepflegten Umfeld, in dem Kinder sich wohlfühlen</li><li>Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freundliches Auftreten und respektvoller Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen</li><li>Erfahrung in der Reinigung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Flexibilität bei den Einsatzzeiten, z. B. zur Vertretung bei Krankheit oder Urlaub</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 28.12.2025Vorstellungsgespräche&nbsp;sind für Mitte&nbsp;Januar&nbsp;geplant.Haben Sie Interesse an der Aufgabe oder möchten Sie mehr über uns erfahren? Sprechen Sie uns gerne an. Wir nehmen uns Zeit für Ihre Fragen.Wenn Sie Ihre berufliche Kompetenz mit sozialem Engagement verbinden und in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Nachweise) über unser Online-Portal.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald gemeinsam mit Ihnen Zukunft zu gestalten.




Ihre Ansprechperson: 
Annika&nbsp;Rünger 
Assistenz des Kirchengemeinderates 
Tel: +49 4634 20190773



Diesen Job teilen:
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

549 Gesundheitswesen Jobs