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Frühaufsteher, Morgenmuffel oder Nachtmensch (m/w/d) für den chirurgischen PflegepoolBENEFITS Weitere Vorteile:<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altervorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:• Firmenfitness (EGYM Wellpass) • Bikeleasing • jährliche Sonderzahlung • Bezuschussung zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund • Betriebliches Gesundheitsmanagement • gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und KielWIR BIETEN • ab sofort eine unbefristete Tätigkeit für 19,25 - 30,8 Std/wö. • Erweiterung des fachlichen Know-hows • Engagierte und freundliche Kolleg*Innen in interprofessionellen Teams • Individuelles Einarbeitungskonzept • Ausgewogene Work-Life-Balance • „Ob Nachteule oder Morgenmuffel-flexible Arbeitszeitgestaltung möglich“ IHRE AUFGABEN • Ganzheitliche Versorgung • EDV-gestützte Pflegeprozessdokumentation • Interprofessionelle Zusammenarbeit IHR PROFIL • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger; &nbsp; &nbsp;Pflegefachkraft; Altenpfleger(w/m/d) • Min. dreijährige Berufserfahrung • Min. einjährige Berufserfahrung im bereichsbezogenen Pool • Eigenverantwortliche, teamorientierte Arbeitsweise • Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, kommunikativer und sozialer Kompetenz • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Kreativität und Einfühlungsvermögen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Pflegeleitung Franziska Karow, Tel.-Nr.: 04321 405485 oder <a href="mailto:franziska.karow@fek.de" target="_blank">franziska.karow@fek.de</a>. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH, Personalabteilung, Friesenstr. 11, 24534 Neumünster oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Frühaufsteher, Morgenmuffel oder Nachtmensch (m/w/d)

Als größte humanitäre Hilfsorganisation setzt das Rote Kreuz Maßstäbe, wenn es um die Rettung von Menschenleben, Hilfe für Notleidende und den Schutz der Menschenwürde geht. Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Das Deutsche Rote Kreuz betreibt im Kreis Stormarn Betreute Wohnanlagen in Ahrensburg, Bad Oldesloe und Glinde sowie einen ambulanten Pflegedienst mit vier Standorten in Bargteheide, Glinde, Großhansdorf und Trittau, damit stellt es die pflegerische Betreuung sicher.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!<h2>Mitarbeiter*innen (m/w/d) für die Touren- und Einsatzplanung der ambulanten Pflege&nbsp;</h2>in Teilzeit<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung der Touren- und Einsatzplanung im Bereich ambulante Pflege für alle Standorte in Stormarn</li><li>Vorbereitung der Urlaubsplanung der Funktionsbereiche</li><li>Telefonische Erreichbarkeit für Kunden und Mitarbeiter</li><li>Soll-Ist Abgleich der Tourenplanung</li><li>Personalkonten buchen und überwachen</li><li>Teilnahme und Organisation von Besprechungen</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder im pflegerischen Bereich</li><li>EDV Kenntnisse</li><li>Einsatzbereitschaft, persönliche Stabilität, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Erfahrungen mit dem Pflegeprogramm SNAP wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse im SGB V und SGB XI Bereich wünschenswert</li><li>Erfahrungen im Bereich ambulante Pflege wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre durch ein wertschätzendes und herzliches Miteinander</li><li>eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach TvöD</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Direktversicherung mit AG Zuschuss</li><li>Firmenfitness</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li></ul>Es passt?&nbsp;Dann bewirb Dich doch gerne bei uns!Ansprechpartnerin: Nadine HabermannTel.&nbsp;<a href="tel:04531178141" target="_blank">04531/ 178141</a>DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe

DRK Soziale Dienste Stormarn gGmbH

Stellenangebote in der Pflege: Wir suchen dich!

Wir suchen Verstärkung in unseren Kindertagesstätten (m/w/d)

Mitarbeiter*innen (m/w/d) für die Touren- und Einsatzplanung der ambulanten Pflege 

Als größte humanitäre Hilfsorganisation setzt das Rote Kreuz Maßstäbe, wenn es um die Rettung von Menschenleben, Hilfe für Notleidende und den Schutz der Menschenwürde geht. Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Das Deutsche Rote Kreuz betreibt im Kreis Stormarn Betreute Wohnanlagen in Ahrensburg, Bad Oldesloe und Glinde sowie einen ambulanten Pflegedienst mit vier Standorten in Bargteheide, Glinde, Großhansdorf und Trittau, damit stellt es die pflegerische Betreuung sicher.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!<h2>stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Pflege Stormarn</h2>in Teilzeit<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Leitung</li><li>Förderung der Pflegequalität und aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Dienst- und Fachaufsicht</li><li>Planung und Organisation von Fortbildungsmaßnahmen</li><li>Touren-/Einsatzplanung</li><li>Pflegevisiten</li><li>Urlaubsplanung der Mitarbeiter</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Erfahrung im Bereich ambulante Pflege</li><li>idealerweise Leitungserfahrung in der Pflege angestrebte oder abgeschlossene Weiterbildung zur PDL</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Bereitschaft, Neues zu lernen und sich weiter zu entwickeln&nbsp;</li><li>Flexibilität und soziale Kompetenz</li><li>Fähigkeiten für strukturiertes Arbeiten</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre durch ein wertschätzendes und herzliches Miteinander</li><li>ein modernes Qualitätsmanagementsystem</li><li>eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach TvöD P12</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>individuelle Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Direktversicherung mit AG- Zuschuss</li><li>Firmenfitness</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li></ul>Es passt?&nbsp;Dann bewirb Dich doch gerne bei uns!Ansprechpartnerin: Nadine HabermannTel.&nbsp;<a href="tel:04531178141" target="_blank">04531/ 178141</a>DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe

stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Pflege Stormarn

BENEFITS<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Weitere Vorteile: • Firmenfitness (EGYM Wellpass) • Bikeleasing • Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund • jährliche Sonderzahlung • gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und KielWIR BIETEN<ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in Teilzeit</li><li>Nachtdienst mit eigener Dienstplangestaltung</li><li>„Frei bleibt frei!“ – ein systematisches Ausfallmanagement bei kurzfristigem Personalausfall mit</li><li>finanziellen Anreizen (z.B. zusätzlich vergütete Dienste und Tankgutscheine) •</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Pflegerische Betreuung unserer Patienten</li><li>Umsetzung sowie Unterstützung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Durchführung von EDV-gestützter Pflegeplanungen und Pflegeinterventionen&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an innerbetrieblichen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul>IHR PROFIL&nbsp;<ul><li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellem Team</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul>Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Pflegeleitung, Frau Jana Lahann, unter der Tel.-Nr. 04321 405-7556 oder per E-Mail <a href="mailto:jana.lahann@fek.de" target="_blank">jana.lahann@fek.de</a>.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 1124534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a>

Dauernachtwache  (m/w/d)  für unseren Fachbereich Internistische Klinik und Geriatrie (Station G11/12)

WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele: rund 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburg&nbsp; familienfreundlich: TeilzeitmodelleWIR BIETEN<ul><li>Ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit hervorragendem Entwicklungspotential</li><li>Wir vertreten gemeinsam mit dem 6K-Verbund die Philosophie eines kommunalen Versorgungsauftrags: „Hier steht immer der Patient im Mittelpunkt.“</li><li>Die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte und Ideen kollegial mit einzubringen</li><li>Tätigkeit in einem Institut mit allen diagnostischen und interventionellen Modalitäten</li><li>Vollständig digitalisierte Abteilung mit einem motivierten, kollegialen Team</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima</li><li>Interdisziplinäres Gefäßzentrum und DeGIR Ausbildungszentrum für minimalinvasive Therapie, Q3-Ausbilderstatus Cardio-MRT / CT</li></ul> IHRE AUFGABEN<ul><li>Weiterentwicklung des Bereichs der Interventionellen Neuroradiologie und der neuroradiologischen Schnittbilddiagnostik</li><li>Supervision und Ausbildung von Assistenzärztinnen/-ärzten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen Fachabteilungen</li><li>Beteiligung an Rufdiensten und Konferenzen</li><li>Sicherstellung eines hohen medizinischen Qualitätsstandards &nbsp;</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Facharzt (m/w/d) Radiologie mit Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie oder Facharzt (m/w/d) Radiologie mit einschlägiger Erfahrung in der konventionellen und interventionellen Neuroradiologie</li><li>Idealerweise besitzen Sie das DGNR Modul E Zertifikat</li><li>Leistungsbereitschaft, ein hoher Qualitätsanspruch und Teamfähigkeit / interdisziplinäre Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich&nbsp;</li><li>Soziale Kompetenz</li><li>Kommunikationsvermögen, Durchsetzungskraft und Organisationsgeschick</li></ul>BENEFITS<ul><li>TV-Ärzte/VKA</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Weitere Vorteile • Firmenfitness (EGYM Wellpass) • Bikeleasing • Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund • gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und KielGerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer HospitationFür nähere Informationen steht Ihnen der Chefarzt des Instituts für Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Herr Prof. Dr. Thomas Jahnke, unter der Tel. -Nr.: 04321 405-4911 oder per Mail unter <a href="mailto:thomas.jahnke@fek.de" target="_blank">thomas.jahnke@fek.de</a> gerne zur Verfügung. Bitte informieren Sie sich auch auf <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance. Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Personalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a>

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) für die Neuroradiologie

Wir sind der DRK Kreisverband Stormarn e.V. Sparte Rettungsdienst und mit unserem freundlichen, engagierten Team besetzen wir, zugehörig zum Rettungsdienst Verbund Stormarn, die Rettungswachen Reinbek/Neuschönningstedt mit einem RTW und Trittau mit zwei RTW. Unsere beiden Wachen befinden sich in der Metropolregion Hamburg und bieten dir spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der Notfallrettung und im qualifizierten Krankentransport.Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann Bewirb dich als<h2>Notfallsanitäter und Rettungssanitäter (m/w/d)</h2>Vollzeit 39 Stunden, auch Teilzeit möglich<h2>Dich erwarten:</h2><ul><li>spannende und herausfordernde Tätigkeiten</li><li>freundliches, engagiertes und hilfsbereites Team</li><li>Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Wechselschichtzulage und betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 6 Urlaubstage jährlich aufgrund von geleisteter Wechselschicht- oder Schichtarbeit</li><li>Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li><li>Direktversicherung mit AG-Zuschuss</li><li>modernste Ausrüstung und Fahrzeuge mit elektrodynamischen Tragensystemen</li><li>arbeitgeberorganisierte Jahresfortbildung</li><li>umfangreiche erweiterte Maßnahmen im Rahmen von Algorithmen basierten Handlungsabläufen</li><li>Wunschdienstplan</li><li>Firmenfitness</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>unbefristete Vertragsmodelle</li><li>Probearbeitstag ist erwünscht</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zum Notfallsanitäter oder Rettungssanitäter mit Einsatzerfahrung (100 Notfalleinsätze)</li><li>Führerschein Klasse C1</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber Kollegen</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des DRK</li><li>eigenverantwortliches Handeln</li></ul>Es passt?&nbsp;Dann bewirb Dich doch gerne bei uns!Ansprechpartner: Andreas KottkeTel.&nbsp;<a href="tel:041543663" target="_blank">04154/ 3663</a>&nbsp;oder<a href="tel:01724180077" target="_blank">&nbsp;0172/ 4180077</a>DRK-Kreisverband Stormarn e.V. Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe

DRK-Kreisverband Stormarn e.V.

Notfallsanitäter und Rettungssanitäter (m/w/d)

Arbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: VollzeitStart: ab OktoberIhre Aufgaben:<ul><li>Sie gestalten den Aufbau einer Sektion für komplexe stationäre Schmerztherapie aktiv mit und etablieren diese als zentralen Bestandteil unseres muskuloskeletalen Zentrums in enger Zusammenarbeit mit der Wirbelsäulenchirurgie, der Orthopädie und der Unfallchirurgie</li><li>Leitung der Schmerztherapie-Sektion (stationär).</li><li>Enge Vernetzung mit der Wirbelsäulenchirurgie (multimodale Therapiekonzepte)</li><li>Weiterentwicklung des Leistungsspektrums.</li><li>Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung im Bereich Schmerzmedizin.</li><li>Teilnahme an interdisziplinären Visiten und Fallbesprechungen.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Eine in Deutschland anerkannte Approbation als Arzt (m/w/d).</li><li>Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie, Orthopädie oder Anästhesie mit Schwerpunkt Schmerztherapie.</li><li>Zusatzqualifikationen für spezielle Schmerztherapie.</li><li>Erfahrung in der Behandlung chronischer Schmerzpatienten (m/w/d) sowie in der Wirbelsäulentherapie und der interdisziplinären Zusammenarbeit.</li><li>Organisationsgeschick und Teamgeist.</li><li>Führungserfahrung und unternehmerische Denkweise für den Aufbau der Sektion.</li><li>Hohes Maß an Empathie und Kommunikationsstärke.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexbile Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Das ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Chefarzt der Orthopädie und Unfallchirurgie, Herr Dr. Rainer Kirchner, unter der Tel. 04841 660-1888, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH &nbsp;Gabriele Drescher Personalabteilung

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Oberarzt (m/w/d) für die komplexe Schmerztherapie

Wir suchenErgotherapeut (m/w/d) in der GeriatrieArbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: Teilzeit (bis 25 h/Woche) – befristet für 2 JahreStart: Ab 01. Oktober 2025Ihre Aufgaben: – Selbstständige Durchführung der notwendigen Behandlungen in den verschiedenen Bereichen der Motorik, Sensorik usw. – Tägliche Dokumentation der Behandlungen und Teamsitzungen. – Erstellen des Aufnahmebefundes mithilfe von kognitiven Testungen und Beurteilung der Defizite. – Entsprechend des Aufnahmebefundes Therapien definieren und durchführen. – Erstellen des Abschlussberichts. – Beraten und verordnen von Hilfsmitteln. – Gruppentherapien anleiten. – Kommunikation mit den verschiedenen Berufsgruppen.Ihr Profil: – Staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (m/w/d). – Selbstständige Arbeitsweise. – Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem interdisziplinären Team. – Motivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit. – Flexibilität und Eigeninitiative.Ihre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche ArbeitsgeberkulturVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible ArbeitszeitmodelleFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussEin betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-WellpassDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen steht Ihnen gerne die therapeutische Leitung, Herr Andre Hansen, unter der Tel. 04841 660-1774, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 HusumUnsere Social Media Kanäle: <a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a> <a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a>

Ergotherapeut (m/w/d) in der Geriatrie

Wir suchenPraxismanager (m/w/d) für die MVZ-PraxenArbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: Teilzeit 30 Std. -Befristet bis zum 31.12.2026 mit der Option auf WeiterbeschäftigungStart: Ab sofortIhre Aufgaben: – Einsatz in den MVZ-Praxen an allen Standorten und in der Verwaltung des MVZ -Managements. – Analyse und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen der Praxisprozesse, Leistungsabrechnung und Terminplanung in den Praxen. – Begleitung und Umsetzung von Projekten in den Praxen wie z. B. die Einführung von neuen elektronischen Anwendungen. – Schnittstellenarbeit zwischen medizinischem Personal und Verwaltung.Ihr Profil: – Eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (m/w/d) mit Weiterbildung im Praxismanagement und Führungserfahrung von Teams in Facharztpraxen. – Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Leistungsabrechnung (gesetzlich und privat) von MVZ- Praxen. – Gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen. – Eine hohe Flexibilität, Belastbarkeit und ein gutes Organisationsvermögen. – Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit PraxisverwaltungssystemenDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Leitung des MVZ-Managements, Frau Nadine Völz, unter der Tel. 04841 660-1623, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 Husum

Praxismanager (m/w/d) für die MVZ-Praxen

Wir suchenStellvertretende Schulleitung (m/w/d)Arbeitsort: BiZ HusumArbeitszeit: VollzeitStart: Ab sofortIhre Aufgaben: – stellvertretende Leitung der Pflegefachschule in Zusammenarbeit mit der Schulleitung. – Lehrtätigkeit und Praxisbegleitung in allen Ausbildungskursen. – Übernahme einer Kursleitung. – Umsetzung innovativer und zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte in der generalistischen Ausbildung und Pflegehilfeausbildung. – kontinuierliche Prozess- und Organisationsentwicklung.Ihr Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Pädagogik – Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Pflege – Mehrjährige Berufserfahrung im pflegerischen und pädagogischen Umfeld – Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Führungsstärke – Professionelle, strukturierte Arbeitsweise und FlexibilitätIhre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche ArbeitsgeberkulturVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible ArbeitszeitmodelleFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussEin betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-WellpassDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen stehen Ihnen gerne, die Schulleiterin des Bildungszentrums für Berufe im Gesundheitswesen, Frau Maria Carstensen, unter der Tel. 04841 660-1131, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Laura Wolf Erichsenweg 16 25813 Husum

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