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<p><br><strong>Werde Teil unseres Teams!</strong><br><br>Wir brauchen Unterstützung! Lust auf Veränderung? Einen sicheren und kreativen Arbeitsplatz? Wir suchen:</p><h3><br>Servicemitarbeiter (m/w/d)<br>&nbsp;</h3><p>in Teil- oder Vollzeit<br><br>Wir freuen uns auf dich!<br><br><strong>Gasthof Basedau</strong><br>Ansprechpartner: Christian Awe<br>Alte Salzstraße 16<br>21483 Lütau<br>Telefon: +49 4153 55243<br>E-Mail: <a href="mailto:info@gasthof-basedau.com" target="_blank">info@gasthof-basedau.com</a></p>

Gasthof Basedau

Servicemitarbeiter (m/w/d)

<p><strong>Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist ein moderner Anbieter für die Teilhabe von Menschen mit Handicap unterschiedlichster Art. Durch Assistenzleistungen unterstützen wir in den drei Bereichen „Bildung, Arbeit und Teilhabe“, „Wohnangebote mit Assistenz“ und „Assistenz- und Bildungsangebote für Kinder und Erwachsene“. Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.</strong></p>

<p>Die Tagesförderstätte der Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist eine teilstationäre Einrichtung für Menschen mit schwersten und/oder mehrfachen Behinderungen, die nicht oder noch nicht in einer Werkstatt für behinderte Menschen aufgenommen werden können. Sie ist ein Ort, der in verschiedener Hinsicht Lern- und Erfahrungsprozesse sowie Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft ermöglicht. Das Ziel ist die Weiterentwicklung sozialer, körperlicher, sprachlicher, lebenspraktischer und gestalterischer Kompetenzen. Das Team der Tagesförderstätte betreut und fördert multiprofessionell. Die Mitarbeiterinnen und&nbsp;Mitarbeiter&nbsp;haben Ausbildungen im pädagogischen, pflegerischen und ergotherapeutischen Bereich.</p><p><strong>Wir möchten unser Team ergänzen und suchen</strong></p>

<h1>Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Teilzeit&nbsp; &nbsp;<i>​</i>unbefristet</li>
	<li><br>
	Bewerbungsfrist: 31.07.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;sofort</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><ul><li>Betreuung und individuelle Förderung von Menschen mit komplexen Behinderungen in einer der vier Betreuungsgruppen der Tagesförderstätte</li><li>Einhaltung einer Tagesstruktur</li><li>Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft</li><li>Anbieten von niedrigschwelligen Gruppenangeboten wie Vorlesen, Wahrnehmungsschulung, Musik, Bällebad und Snoezelen</li><li>Anbieten von Gruppenangeboten wie Arbeitsanbahnung, kreatives Gestalten, Sport- und Bewegungseinheiten</li><li>Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten</li><li>Organisation und Durchführung von Festen, Geburtstagsfeiern und Ausflügen</li><li>Kommunikation mit Eltern und/oder Betreuern</li><li>Zusammenarbeit mit externen Pflegekräften wie Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Musiktherapeuten und Logopäden</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit schwerstmehrfach Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten</li><li>Erfahrung und Einsatzbereitschaft in der Begleitung von Menschen mit komplexen Behinderungen</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher|in, Heilpädagogen|in oder Heilerziehungspfleger|in oder Ergotherapeut|in</li><li>Kenntnisse und Praxis in der EDV und dem Erstellen fachbezogener Dokumentation</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität</li><li>Orientierung an unserem Leitbild</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Das Herz auf dem rechten Flecken; Arbeiten mit Herzblut</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Arbeitszeit Montag - Freitag (kein Wochenend-, Schicht- oder Nachtdienst)</li><li>Interdisziplinäres Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut ausgestattete Therapieräume</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen</li><li>Supervision</li><li>Möglichkeit die eigene Kreativität / Musikalität mit einzubringen</li><li>Festgelegter Urlaub in den Ferienzeiten&nbsp;</li><li>30 Tage im Jahr Urlaubsanspruch</li><li>Sonderentgelt</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>

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                &nbsp;
                Aus- und Weiterbildung
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                &nbsp;
                Betriebsarzt
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                Betriebliche Altersvorsorge
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                &nbsp;
                Kantine
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            <h4>
                &nbsp;
                Urlaubs- und Weihnachtsgeld
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Vermögenswirksame Leistungen
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Tarifvertrag KTD
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Supervision
            </h4>
            
        
        
    



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

&nbsp;<br>

<h3><strong>Ansprechpartner*in</strong></h3>

<p>Lebenshilfewerk Neumünster GmbH</p>

<p>Service PersonalManagement</p>

<p>Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster</p>

<p>E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> </p>

<p>Ergänzende Informationen finden Sie hier:</p>

<p><a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a></p>

<p>Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)

<p>Werde&nbsp;</p><h3>Techniker (m/w/d) im Außendienst&nbsp;</h3><p>bei Boels Rental<br><br>Du bist zuständig für die Wartung und Reparatur aller Geräte des Boels Maschinenparks. Wenn du Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit hast, bewirb dich bei uns als Techniker (m/w/d) im Außendienst.<br><br><strong>Ansprechpartnerin Rebecca:</strong><br>T : 0151 - 65131773<br>E.: <a href="mailto:rebecca.felst@boels.de" target="_blank">rebecca.felst@boels.de</a><br><a href="https://careers.boels.com/de-de" target="_blank">https://careers.boels.com/de-de</a></p><ul><li><br>Standort: Hamburger Norden / nördliches Schleswig-Holstein&nbsp;</li><li>Boni &amp; 13. Gehalt&nbsp;</li><li>Unbefristeter Vertrag</li></ul><p><br><strong>Boels Rental</strong><br>&nbsp;</p>

Boels Rental

Techniker (m/w/d) im Außendienst 

<p>Wir suchen zu sofort oder später eine/n</p><h3><br>Versicherungskauffrau/-mann (m/w/d)<br>&nbsp;</h3><p>in Voll- und Teilzeit.</p><p><br>Schriftliche Bewerbung bitte an:<br>&nbsp;</p><p><strong>Wolfgang Piel GmbH</strong><br><strong>Versicherungsmakler</strong><br>Bergedorfer Str. 65&nbsp;<br>21502 Geesthacht<br>Telefon: 04152 / 158 00 80<br>E-Mail: <a href="mailto:versicherungsmakler@wolfgang-piel.de" target="_blank">versicherungsmakler@wolfgang-piel.de</a></p><p><br><br><br>&nbsp;</p>

Wolfgang Piel GmbH Versicherungsmakler

Versicherungskauffrau/-mann (m/w/d)

<p><strong>Ich suche eine ZFA (m/w/d)&nbsp;</strong></p><p>mit Interesse an professioneller Zahnreinigung und Praxisorganisation/Rezeption.</p><p><br>Auch als Minijob möglich.</p><p><br>Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.</p><p><br><strong>Dr. Arne Sievers, Zahnarzt und Zahntechniker</strong><br><strong>Dingstätte 8 · 25421 Pinneberg</strong><br><strong>Telefon: 04101/206560 · <a href="mailto:zahnarztsievers@gmx.de" target="_blank">zahnarztsievers@gmx.de</a></strong></p>

Zahnarztpraxis Sievers Dr. Arne Sievers

ZFA (m/w/d)

<h3>Technischer - kaufmännischer Mitarbeiter / Kalkulator (m/w/d)</h3><p><strong>im Bereich Einbruch- und Brandmeldetechnik</strong><br><br><strong>Ihr Aufgabenbereich:</strong></p><ul><li>Betreuung der Materialgruppen (elektronische Bauelemente, Elektromechanik, Elektrotechnik)</li><li>Kalkulieren von Ausschreibungen für Projekte und Instandhaltungsleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern</li><li>Stammdatenanlage und Pflege</li><li>Technische Klärungen mit Lieferanten und unseren Servicetechnikern</li></ul><p><br><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich ist notwendig, eine Weiterbildung im kaufmännischen Bereich von Vorteil</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, sowie in der Kalkulation von Leistungsverzeichnissen</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und ERP-Software</li></ul><p><strong>A+S bietet Ihnen:</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>Individuelle Einarbeitung und 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive Vergütung mit Sonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li></ul><p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p><br>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@alarm-as.de" target="_blank">bewerbung@alarm-as.de</a></p><p><br><strong>Alarm- und Sicherheitstechnik B.W. GmbH</strong><br>Im Hegen 14b&nbsp;<br>22113 Oststeinbek&nbsp;<br>Telefon: 040-714860-0<br><br>&nbsp;</p>

Alarm- und Sicherheits- Technik B. W. GmbH

Technischer - kaufmännischer Mitarbeiter / Kalkulator (m/w/d)

<p>Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d)&nbsp; für den Einsatz im Rahmen des Springerpools.</p><h2>Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool – Krankenhaus Geesthacht</h2><h3><strong>Das erwartet Sie:</strong></h3><p>Für unseren neuen Springerpool suchen wir ab sofort neue Mitarbeiter (m/w/d).</p><p>Als Springerpool Mitarbeiterin / Mitarbeiter können Sie Ihre Arbeitszeiten und -tage frei wählen. Entscheiden Sie selbst, ob Sie nur morgens, nur mittags oder nachts arbeiten möchten. Sie werden immer in der Abteilung eingesetzt, wo aufgrund von Krankheit oder erhöhtem Bedarf dringend Unterstützung gebraucht wird, egal ob kurz- oder langfristig. Der Einsatz erfolgt auf unseren bettenführenden Stationen und in den Funktionsbereichen.</p><h3><strong>Das zeichnet Sie aus:</strong></h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li><li>Ihre aufgeschlossene Persönlichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Sie aus, ebenso Ihre hohen sozialen und kommunikativen Kompetenzen sowie ein freundliches und sicheres Auftreten.</li><li>Sie sind zuverlässig, flexibel und bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und am Wochenende.</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h3><ul><li>Begleitung in den ersten Wochen für eine strukturierte und auf Ihre Vorerfahrungen angepasste Einarbeitung.</li><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe an einem sicheren und innovativen Arbeitsplatz, in freundlicher Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team.</li><li>Leistungsgerechte attraktive Vergütung nach TVÖD BT-K inklusive Weihnachtsgeld, Rüstzeittage und Zusatzurlaub.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VWL).</li><li>Attraktive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeitende über Corporate Benefits</li><li>Jobticket</li><li>Kostenfreie Parkplatze</li><li>Eine Einspringprämie für die Unterstützung außerhalb des Dienstplans</li><li>Unterstützung der Fort- und Weiterbildungen, verbunden mit Aufstiegschancen / Innerbetriebliche Fortbildung.</li></ul><h3><strong>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist:</strong></h3><p>Krankenhaus Geesthacht GmbH&nbsp;<br>Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg&nbsp;<br>Bianca Schöning&nbsp;<br>Pflegedienstleitung&nbsp;<br>Am Runden Berge 3&nbsp;<br>21502 Geesthacht&nbsp;<br>Tel.: 04152 179-234&nbsp;<br><a href="mailto:Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de" target="_blank">Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de</a>&nbsp;<br><a href="mailto:recruiting@johanniter-gmbh.de" target="_blank">recruiting@johanniter-gmbh.de</a>&nbsp;</p><h3>Weitere interessante Stellenangebote finden Sie <a href="https://joga-johanniter.helixjobs.com/lehrkrankenhaus/joblist" target="_blank">hier</a>.&nbsp;</h3>

Krankenhaus Geesthacht GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool

<p><strong>Der Wasser- und Bodenverband (WBV) Ostholstein sucht zum 01.11.2025 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Sachbearbeitung und das Geschäftszimmer</strong><br>&nbsp;</p><p><strong>Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:</strong><br>abgeschlossene Ausbildung zum/zur&nbsp;</p><ul><li>Verwaltungsfachangestellten&nbsp;</li><li>Steuerfachangestellten&nbsp;</li><li>Kaufmann/frau für Büromanagement / Bürokaufmann-/frau</li><li>Bankkaufmann/frau</li></ul><p>oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung<br>&nbsp;</p><p><strong>Ihre Aufgaben im Geschäftszimmer umfassen:</strong></p><ul><li>organisatorische und sonstige Sekretariatsaufgaben für die Geschäftsführung mit Terminabstimmungen, Kommunikation mit Dritten und allgemeinem Schriftverkehr</li><li>Vorbereitung, Organisation und Nachbearbeitung von Sitzungen und Terminen&nbsp;</li><li>Kostenabwicklungen, Sitzungsgelder, Reisekosten u. ä.</li><li>Mitwirkung in Personalangelegenheiten / Zuarbeit für die Verwaltungsleitung&nbsp;</li><li>Vertretung der Buchhaltung</li><li>Unterstützungsleistungen für alle Bereiche der Geschäftsstelle<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Dazu sind Aufgaben für die Beitragsabteilung vorgesehen:</strong></p><ul><li>Vorbereitung und Abwicklung Beitragserhebung für zwei Verbände mit allen dazugehörigen Verwaltungsaufgaben</li><li>Insolvenzen und Zwangsversteigerungen<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><p>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder eine kaufmännische Ausbildung und</p><p><strong>idealerweise verfügen Sie außerdem über:</strong></p><ul><li>Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und besondere Sorgfalt Organisationstalent<br>freundliche Kommunikation</li><li>Teamgeist</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>IT-Affinität für den sicheren Umgang mit den allgemeinen MS-Office-Anwendungen</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (mind. 16 Std./max. 19,5 Std. an 4 Wochentagen)</li><li>Entgeltgruppe 7 TVÖD</li><li>Zusatzversorgung Rente (VBL)</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Fortbildungen</li><li>Arbeitsplatz in einer kleinen schlagkräftigen Verwaltung (10 Mitarbeiter/innen) umfassende Einarbeitung</li><li>Arbeitsplatz im Zentrum von Eutin (Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel)<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Das sind wir:</strong></p><p>Der WBV Ostholstein ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist die Geschäftsstelle für 12 Wasser- und Bodenverbände im Kreis Ostholstein sowie 3 Bearbeitungsgebietsverbände zur Umsetzung von Maßnahmen der EU-Wasserrahmenrichtlinie. Weiterhin erledigen wir für fünf weitere Verbände die Aufgabe der Beitragserhebung als Dienstleistung.</p><p>Die Geschäftsstelle ist derzeit besetzt mit einem Team aus Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, drei Angestellten im technischen Bereich sowie fünf Mitarbeiter/innen im Bereich allgemeine Verwaltung und Beitragserhebung. Jeder der von uns betreuten Verbände hat einen Vorstand, sowie einen Ausschuss und eigene Satzungsregelungen. Es sind Aufgaben der Gewässerschau ehrenamtlich organisiert und teilweise Schöpfwerks- und Anlagenwärter als geringfügig Beschäftigte eingestellt.</p><p>Die Hauptaufgabe ist die Unterhaltung von rund 1.200 km, überwiegend offenen Fließgewässern in einem ca. 74.500 ha großen Gebiet. Ferner werden 10 Pump- bzw. Schöpfwerke, 3 Wehr- bzw. Sielanlagen sowie 5 km Binnen- bzw. Regionaldeiche betreut. An den Vorranggewässern (Schwartau und Schwentine) bilden die Maßnahmen zur Verbesserung der ökologischen Qualität (Herstellung von Durchgängigkeit, Strukturverbesserung, Gewässerrandstreifen, Auen-Anbindung) einen Arbeitsschwerpunkt.&nbsp;</p><p>Verwaltungsseitig erfolgt die Hebung von Beiträgen für die Erledigung der oben genannten Gewässerunterhaltung mit jährlich rund 51.000 Bescheiden für alle Mitglieds- sowie die sogenannten Fremdverbände.</p><p>Die Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie von Menschen mit Behinderungen ist für uns selbstverständlich.</p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie eine Tätigkeit in dem attraktiven Kreis Ostholstein (Ostseenähe, Wälder, Seen) suchen, bewerben Sie sich bitte mit den vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen <strong>bis zum 04.07.2025 </strong>beim Vorstand des Wasser- und Bodenverbandes Ostholstein, Oberonstr. 1, 23701 Eutin (oder per E-Mail unter <a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>).</p><p>Die Vorstellungsgespräche sind für den 16.07.2025 vorgesehen.</p><p>Wir bitten um Verständnis, dass Kosten, die in Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.</p><p>Für Fragen zu dem Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen Frau Carmen Karp unter Tel.: 04521/70690-13 gerne zur Verfügung.</p><p>Eutin, den 22.05.2025</p><p><strong>Wasser- und Bodenverband Ostholstein</strong><br>Der Vorstand<br>Oberonstraße 1<br>23701 Eutin&nbsp;<br><a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>&nbsp;<br><a href="www.wbv-oh.de ">www.wbv-oh.de&nbsp;</a></p>

Wasser- und Bodenverband Ostholstein

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Sachbearbeitung und das Geschäftszimmer

<p>Spitzenforschung für eine Welt im Wandel</p><h1><strong>Referent (m/w/d)</strong><br><strong>HR‑Projekt­management und Personal­strategie</strong></h1><p>Referenzcode: 50144534_2 – 2025/HR 1&nbsp;<br>Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Arbeitsort: Geesthacht<br>Bewerbungsfrist: 13.07.2025</p><p>Der Bereich Personal­management unterstützt die Mission des Hereon mit strategischen, rechtssicheren und effizienten HR‑Lösungen.&nbsp;Daher suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) zur Umsetzung personal­strategischer Themen mittels der Leitung von HR‑Projekten.</p><p>Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;Std./​Woche) ist unbefristet, grundsätzlich teilbar und der Bereichs­leitung direkt unterstellt.</p><p>Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der konzeptionellen, strategischen und operativen Weiterentwicklung des Bereichs Personal­management und unterstützen die Bereichs­leitung proaktiv bei Entscheidungs­prozessen, Vorhaben und Veränderungs­projekten.</p><p>Sie gestalten mit, indem Sie insbesondere:</p><ul><li>(Digitalisierungs‑)Projekte im Bereich HR leiten und das Projekt­management ganzheitlich umsetzen (Initialisierung, Definition, Planung, Steuerung und Projekt­abschluss)</li><li>Entscheidungsvorlagen zu übergeordneten HR-Themen erstellen und die Bereichs­leitung bei der Konzeption von HR‑Strategien unterstützen</li><li>Markttrends und Benchmarks analysieren und daraus Handlungs­empfehlungen ableiten</li><li>die interne und externe Kommunikation der Bereichsleitung vorbereiten (z.&nbsp;B. Präsentationen, Berichte, Vorlagen)</li><li>als zentrale Ansprechperson für externe Dienstleister sowie interne Schnittstellen (z.&nbsp;B. IT, Finanzen und Controlling, Einkauf) agieren</li><li>Office-Management-Aufgaben übernehmen, z.&nbsp;B. Termin- und Reiseorganisation, Budget­überwachung sowie Koordination der Arbeitssicherheits­maßnahmen für den Bereich Personal­management</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (z.&nbsp;B. Personal­management, Betriebs­wirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung)</li><li>fundierte Kenntnisse im Projekt­management (klassisch und agil, z.&nbsp;B. SCRUM, PRINCE2, PMP, IPMA-Zertifikat)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Projekt­management-Tools (z.&nbsp;B. Microsoft Project, SharePoint), HR-IT‑Systemen (z.&nbsp;B. SAP HCM), Datenanalysetools (z.&nbsp;B. Excel, Power BI) und Microsoft Office, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365</li><li>Kenntnisse der HR‑Prozesse, des Arbeitsrechts sowie betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li><li>ausgeprägte Kommunikations­fähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungs­bewusstsein</li><li>idealerweise Erfahrung im Bereich Office-Management und Schnittstellen­koordination</li></ul><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Albers (<a href="mailto:HR-Info@hereon.de" target="_blank"><strong>HR-Info@hereon.de</strong></a>).</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 11 nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z. B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3><strong>Helmholtz-Zentrum Hereon</strong></h3><p>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.</p><h3><strong>Kaufmännischer Geschäftsbereich</strong></h3><p>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management, Liegenschafts­management, Informationstechnik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.</p><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 1 bis zum 13.07.2025.</p><p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/457600e8-38191-415-77d463.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p><strong>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.</strong></p><p>Max-Planck-Straße 1<br>21502 Geesthacht<br><a href="http://www.hereon.de/" target="_blank"><strong>www.hereon.de</strong></a><br><a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank"><strong>bewerbung@hereon.de</strong></a></p>

Helmholtz-Zentrum Hereon

Referent (m/w/d) HR‑Projekt­management und Personal­strategie

<p>Spitzenforschung für eine Welt im Wandel</p><h1><strong>Personalsachbearbeitung (m/w/d)</strong></h1><p>Referenzcode: 50144532_2 – 2025/HR 2&nbsp;<br>Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Arbeitsort: Geesthacht<br>Bewerbungsfrist: 13.07.2025</p><p>Der Bereich Personalmanagement, mit Sitz am Standort in Geesthacht, ist Dienstleister und Ansprechpartner in allen Fragen der Personal­gewinnung, Personal­betreuung, des Arbeits- und Tarifrechts, des Reisemanagements sowie der Personal­entwicklung.</p><p>Werden Sie Teil eines engagierten zehnköpfigen Teams, das alle Themen von der Einstellung über die Betreuung bis hin zum Austritt der Beschäftigten bearbeitet. Für die Gruppe Personal­betreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Personal­sachbearbeitung (m/w/d). Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;h/​Woche) ist grundsätzlich auch teilbar.</p><p>Chancengleichheit ist ein wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erhebung, Berechnung und Pflege aller abrechnungs­relevanten Daten für einen definierten Beschäftigtenkreis</li><li>Beurteilung des sozialversicherungs­rechtlichen Status der Beschäftigten</li><li>Beratung der Führungs­kräfte und Beschäftigten bei zeitwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Betreuung des Zeiterfassungs­systems im Tages­geschäft</li><li>Bearbeitung des Jobtickets der Beschäftigten</li><li>Erstellung von Dokumenten und Bescheinigungen aller Art im Rahmen des Schriftverkehrs mit Beschäftigten und Dritten</li><li>Anlage und Pflege der Personal­akten</li><li>Mitarbeit an Sonderthemen im Bereich Personal­management (z.&nbsp;B. im Rahmen der Digitalisierung)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Personal­fachkauffrau/​zum Personal­fachkaufmann oder vergleichbar.</li><li>Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst, erlangen können.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.</li><li>Sie verfügen über sehr gute SAP‑HCM- und Microsoft-Office-Kenntnisse, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365.</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungs­bewusstsein, Kommunikations­stärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungs­orientierung aus.</li><li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch ein hohes Qualitäts­bewusstsein sowie sorgfältiges und lösungs­orientiertes Handeln.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60&nbsp;Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 9a nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z.&nbsp;B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3><strong>Helmholtz-Zentrum Hereon</strong></h3><p>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000&nbsp;Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.</p><h3><strong>Kaufmännischer Geschäftsbereich</strong></h3><p>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management Liegenschafts­management, Informations­technik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.</p><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 2 bis zum 13.07.2025.</p><p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/014e4cc0-38194-415-935b06.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p><strong>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.</strong></p><p>Max-Planck-Straße 1<br>21502 Geesthacht<br><a href="http://www.hereon.de/" target="_blank"><strong>www.hereon.de</strong></a><br><a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank"><strong>bewerbung@hereon.de</strong></a></p>

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