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Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei engagierte<h3>Gärtner/innen (m/w/d) für den städtischen Bauhof</h3>Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:Der Aufgabenbereich umfasst die Durchführung von Pflege- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich der öffentlichen Grünflächen, Straßenbegleitgrün, Mobiles Grün, der Sport- und Spielplätze sowie den Außenanlagen der öffentlichen Einrichtungen.Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in</li><li>Erfahrung im Umgang mit den im Kommunalbereich eingesetzten Fahrzeugen und Geräten</li><li>Führerschein Kl. BE, wünschenswert Kl. CE</li><li>Die Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Winterdienst, Rufbereitschaft)</li><li>ein Wohnort in der Nähe zu Kaltenkirchen wäre wünschenswert</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Das Entgelt beträgt 3.038,99 € – 3.680,28 € abhängig von der Berufserfahrung.</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragzuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li></ul>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und Leistung im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugt berücksichtigt.Die Stellen können jeweils durch eine Vollzeitkraft mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden oder durch zwei Teilzeitkräfte mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von je 19,50 Stunden besetzt werden.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 29.06.2025 bevorzugt online ein. &nbsp;Fachliche Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Haberlah unter 04191/959 562, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/939-124.<a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

Stadt Kaltenkirchen

Gärtner/innen (m/w/d) für den städtischen Bauhof

Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit (z.B. 17-22 Uhr) Voraussetzung - Führerschein ist erforderlich für die Anfahrt, schlecht mit ÖPNV erreichbar - Deutschkenntnisse - Berufserfahrung in der Spülküche erforderlich - Team- und Konfliktfähigkeit - Initiative und Einsatzbereitschaft - körperlich belastbarAufgaben - Sortieren des schmutzigen Geschirrs, Besteck, Gläser, etc. - Ordnungsgemäßes Bedienen der Spülmaschine - Sauberhalten der Spülküche inkl. fachgerechtes Pflegen der Spülmaschine - Eine kollegiale Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Küche ist unbedingt anzustreben - Entfernen des Mülls aus der Spülküche in die dafür vorgesehenen Mülltonnen (Mülltrennung beachten) - Kostenbewusste Nutzung aller Verbrauchsartikel – insbesondere auch der Reinigungsmittel - Unterstützung des Service bei der Sortierung des Leerguts - Sauberkeit im Küchenbereich gewährleisten bzw. unterstützen - Turnusmäßige Reinigungsarbeiten nach Hygieneplan durchführen - Gewährleistung von Sauberkeit und Durchführung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern, den Lagerräumen, den Gängen und dem WirtschaftseingangLeistungen: faire Bezahlung flexible Arbeitszeiten Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Jagdhaus Waldfrieden Siegmund Baierle

Spüler (m/w/d)

<h3>GÄRTNER/IN (M/W/D) FACHRICHTUNG BAUMSCHULE</h3>Arbeiten mit dem schönsten Produkt der Welt bei Kordes Jungpflanzen. Wir zählen zu den führenden Produktionsbetrieben Europas und sind ein wachsendes Familienunternehmen. Jedes Jahr vermehren wir rund drei Millionen Zier-, Blüten-, Hecken- und Wildobstgehölze, darunter zahlreiche Neuheiten und Innovationen. Als gelernte/r Gärtner/-in (m/w/d) Fachrichtung Baumschule aber auch als Quereinsteiger/-in stehen Ihnen bei uns alle Türen offen. Sie übernehmen schnell Verantwortung und können sich in die Unternehmensprozesse in den verschiedenen Bereichen wie Vermehrung, Produktion, Pflanzenschutz und Versand aktiv einbringen. Sie bringen eine abgeschlossene gärtnerische Berufsausbildung, "Hands-on"-Mentalität, und Teamgeist mit? Dann bewerben Sie sich! Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine gute Arbeitsatmosphäre und ein familiäres Miteinander. In unserem Team finden Sie einen ganzjährigen, sicheren Arbeitsplatz – unbefristet und in Vollzeit – mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, geregelten Arbeitszeiten, Tankgutscheinen und Bike-Leasing. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kurzbewerbung – gerne per Mail an Martina Ellerbrock,&nbsp;<a href="mailto:%6D%2E%65%6C%6C%65%72%62%72%6F%63%6B%40%6B%6F%6A%75%2E%64%65" target="_blank">m.ellerbrock@koju.de</a>&nbsp;oder per Post an&nbsp; Kordes Jungpflanzen Mühlenweg 8 25485 Bilsen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kordes Jungpflanzen Handels GmbH Kordes, Günter

Gärtner/in (m/w/d) - Fachrichtung Baumschule

Die Stadt Glückstadt an der Elbe mit ca. 11.000 Einwohner*innen liegt in der dynamisch wachsenden Metropolregion Hamburg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine<h3>Ehrenamtliche Gleichstellungsbeauftragte</h3>gesucht. Die Gleichstellungsbeauftragte soll zur Verwirklichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Stadt Glückstadt, nach Maßgabe des Gleichstellungsgesetzes, beitragen.Erfassen und Aufzeigen von Problemfeldern hinsichtlich der Verwirklichung des Grundrechts der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Stadt Glückstadt und Erarbeiten von Lösungsmöglichkeiten, insbesondere durch:<ul><li>Einbringung von gleichstellungsrelevanten Belangen in die Arbeit der ehrenamtlichen und hauptamtlichen Selbstverwaltung</li><li>Darstellung der gegenwärtigen Gleichstellungsproblematik in der Stadt Glückstadt</li><li>Angebot und Durchführung von Sprechstunden, sowie Beratung für hilfesuchende Einwohner*innen zu gleichstellungsrelevanten Themen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Stellen in gleichstellungsspezifischen Angelegenheiten, insbesondere mit frauenrelevanten Organisationen, Netzwerken, Institutionen, Betrieben und Behörden sowie anderen öffentlichen Einrichtungen (z. B. Kindergärten, Schulen)</li><li>Durchführung von Informationsveranstaltungen und Wahrnehmung der gleichstellungsrelevanten Presse und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Mitwirkung bei Entscheidungen, Vorhaben und Maßnahmen, die Auswirkungen auf die Gleichberechtigung der Geschlechter und die Anerkennung der gleichwertigen Stellung von Frauen und Männern haben</li><li>Prüfung von Verwaltungsvorlagen nach Vorgaben des Gleichstellungsgesetzes, der Gemeindeordnung und Hauptsatzung</li><li>Unterstützung der Dienststelle bei der Fortschreibung des Frauenförderplans</li></ul>Die Unterstützung im Aufbau einer Beschwerdestelle nach §13 AGG ist ebenso Teil des Tätigkeitsbereichs.Neben den Hauptaufgaben beinhaltet die Tätigkeit die Einbindung bei allen in- und externen Stellenbesetzungsverfahren, sowie allen weiteren personalrechtlichen Maßnahmen, die Teilnahme an Sitzungen, Arbeitsgruppen und der Betrieblichen Kommission.Vorausgesetzt wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit sozial- oder rechtswissenschaftlicher Ausrichtung oder die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise eine sozialwissenschaftliche Grundausbildung mit Fachhochschulabschluss.Sie bringen Kenntnisse im Bereich der frauen- und gleichstellungspolitischen Arbeit, des Gleichstellungsgesetzes Schl-H. und des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) mit sowie allgemeine Kenntnisse des öffentlichen und des Privatrechts-sowie von Verwaltungsstrukturen insbesondere jedoch umfassende Kenntnis über arbeits- und dienstrechtliche Bestimmungen sowie des Sozial- und Familienrechts.Selbstständigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft sind für diese Tätigkeit unabdingbar. Darüber hinaus sind Kommunikations-, Kooperations- und Entscheidungsfähigkeit sehr wichtig.Die Bereitschaft zur Aufgabenwahrnehmung auch zu ungünstigen Zeiten d.h. an Wochenenden und/oder am Abend wird vorausgesetzt. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Öffentlichkeits- und Gremienarbeit.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>eine&nbsp;unbefristete ehrenamtliche Tätigkeit mit einem Wochenstundenumfang von 12 Stunden</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, mit welchen Sie Ihr Familien- und Berufsleben in Einklang bringen können,</li><li>monatliche Aufwandsentschädigung in Höhe von 376€ nach der Landesverordnung über Entschädigungen in kommunalen Ehrenämtern (EntschädigungsVO),</li><li>eine bewegte und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und dienstleistungsorientierten Kommunalverwaltung,</li><li>eigenständige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul>Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte online bis zum 29. Juni 2025 über unser <a href="https://pdf.form-solutions.net/metaform/Form-Solutions/sid/assistant/5b59cfb9bd96b8171bcca2df" target="_blank">Bewerbungsportal</a> ein.Für Auskünfte steht Ihnen Frau Krack unter der Telefonnummer 04124 930 -212 oder unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:f.krack@glueckstadt.de" target="_blank">F.Krack@glueckstadt.de</a> zur Verfügung.Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass wir den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen nicht gesondert bestätigen und Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Ferner werden wir diese nach Abschluss des Verfahrens unwiderruflich vernichten. Bewerbungskosten werden von der Stadt Glückstadt nicht erstattet.Die Stadt Glückstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.Es besteht ein Frauenförderplan. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt.Ausdrücklich weisen wir darauf hin, dass Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten erwünscht sind.Bewerbungsfrist: 29.06.2025 &nbsp;<h3>Ansprechperson</h3><a href="https://www.glueckstadt.de/Verwaltung-Politik/Verwaltung/Karriere/index.php?object=tx,2279.3&amp;ModID=9&amp;FID=2985.37.1&amp;NavID=2279.149&amp;La=1" target="_blank">Frau Krack</a> Am Markt&nbsp;4 25348&nbsp;Glückstadt04124 930 - 212 04124 930 - 66212 <a href="mailto:f.krack@glueckstadt.de" target="_blank">E-Mail</a> &nbsp;<a href="https://www.glueckstadt.de/Verwaltung-Politik/Verwaltung/Karriere/index.php?object=tx,2279.3&amp;ModID=9&amp;FID=2985.41.1&amp;NavID=2279.149&amp;La=1" target="_blank">Frau Friederichs</a> Am Markt&nbsp;4 25348&nbsp;Glückstadt04124 930 - 215 04124 930 - 66215 <a href="mailto:j.friederichs@glueckstadt.de" target="_blank">E-Mail</a>

Stadt Glückstadt

Ehrenamtliche Gleichstellungsbeauftragte

<h3>Technische Projektmanagerin / technischer Projektmanager (w/d/m)&nbsp;</h3>(unbefristet, Vollzeit, EG 10 TVöD, Dienstort: Oldenswort)Das Amt Eiderstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine technische Projektmanagerin / einen technischen Projektmanager (w/d/m) für den Breitband-Zweckverband Südliches Nordfriesland. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die technischen Aufgabenstellungen, um eine flächendeckende Versorgung des Ausbauungsgebiets mit hochleistungsfähiger Breitbandtechnologie zu erreichen.&nbsp;Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die technische Projektsteuerung, überwachen den Projektfortschritt mit Bauzeitenplänen und den erforderlichen Meilensteinen und Fristen. Daneben koordinieren und steuern Sie die Zusammenarbeit zwischen Netzplanern, ausführenden Unternehmen, den Behörden und Fördermittelgebern. Teil Ihres Aufgabenbereiches ist auch die Sicherstellung der Einhaltung technischer und förderrechtlicher Vorgaben sowie der Qualitätsstandards. Ein entsprechendes Risikomanagement, um Probleme im Projektverlauf zu identifizieren und geeignete Gegenmaßnahmen zu entwickeln und umzusetzen gehört wie auch das durchführen von Qualitätskontrollen und die Sicherstellung, dass die gesetzlichen Vorgaben, technische Normen und Standards eingehalten werden zum festen Bestandteil Ihrer Arbeit. Ein weiterer Schwerpunkt beinhaltet die Dokumentation des Projektfortschrittes mit einem laufenden Soll-Ist-Abgleich. Hierzu gehören auch ein regelmäßiges Reporting und die Rechnungsabwicklung. Entstörungs- und Mitverlegungsmaßnahmen werden durch Sie begleitet. Sie sind Ansprechperson für die Kommunen, Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und die weiteren beteiligten Akteure, verantwortlich für Baubesprechungen, Informationsveranstaltungen und Gremienversammlungen. Die Öffentlichkeitsarbeit zum Projektstatus und dessen Ergebnisse nehmen Sie in Abstimmung mit der Projektleitung wahr.&nbsp;Das erwartet Sie:&nbsp;Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle. Diese ist grundsätzlich teilbar. Bitte teilen Sie in Ihrer Bewerbung mit, ob Sie eine Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung wünschen. Der Dienstort ist Oldenswort. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Daneben ist eine zusätzliche Zahlung einer Fachkräftezulage bei besonderer Qualifikation und Eignung denkbar.&nbsp;Profil:&nbsp;<ul><li>Als Formalqualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium - Bachelor / Diplom (FH) – der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik / Telekommunikationstechnik, Betriebswirtschaft mit technischem Schwerpunkt, Geografie oder ein vergleichbarer Studiengang mit Bezug zu Infrastrukturprojekten bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation in den oben genannten Fachrichtungen und mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement oder Infrastruktur&nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse der technischen Infrastruktur für Breitband- und Glasfasernetze&nbsp;</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement (Methoden, Tools und Reporting)&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Vertragsrecht sowie über Bauplanungsprozesse und den entsprechenden Genehmigungsverfahren&nbsp;</li><li>Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz und eine ausgeprägte Koordinations- und Steuerungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten und selbständiger Entscheidungsfindung&nbsp;</li></ul>Das bieten wir Ihnen:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einer Region, in der andere Urlaub machen&nbsp;</li><li>&nbsp;Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, sorgen für eine gute Work-Life-Balance&nbsp;</li><li>&nbsp;Ein freundliches Arbeitsklima&nbsp;</li><li>&nbsp;Ein interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich&nbsp;</li><li>&nbsp;Möglichkeiten, sich persönlich und beruflich durch die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zu entwickeln&nbsp;</li><li>&nbsp;Eine attraktive betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>&nbsp;Ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)&nbsp;</li><li>&nbsp;Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss&nbsp;</li></ul>Sie erfüllen die genannten formalen Anforderungen, in unserer weiteren Profilbeschreibung finden Sie eine Vielzahl an relevanten Kompetenzen für die ausgeschriebene Position. Zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie diese Anforderungen nicht alle zu 100 % erfüllen. Wir sind überzeugt, dass man vieles lernen kann – und begleiten Sie gerne dabei!&nbsp;Jetzt sind Sie dran. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 06.07.2025 per E-Mail (im PDF-Format) an <a href="mailto:beschaeftigung@amt-eiderstedt.de" target="_blank">beschaeftigung@amt-eiderstedt.de</a>Die Auswahlgespräche finden am 29.07.2025 statt.&nbsp;Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Sieck (Tel.: 04862/1000-475) zur Verfügung. Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren werden gerne von Frau Ibs (Tel.: 04862/1000-446) und Frau Matz (Tel.: 04862/1000-441) beantwortet.&nbsp;Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig eingestellt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Garding, den 06.06.2025&nbsp;Amt Eiderstedt&nbsp; Der Amtsdirektor – Matthias Hasse &nbsp;

Amt Eiderstedt

Technische Projektmanagerin / technischer Projektmanager (w/d/m)

Wir suchen Dich für den Bereich Gartengestaltung und Gartenpflege aus dem Raum Pinneberg.Gärtnermeister/-in, Gärtnerhelfer/in, Gärtner/in (m/w/d)Deine Aufgaben: –&nbsp; Gartengestaltung –&nbsp; Gartenpflege Dein Profil: – abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/-in, Gärtnermeister/-in, Werker/in oder auch Quereinsteiger/in mit Berufserfahrung &nbsp;&nbsp; in diesem Bereich (m/w/d) – Spaß und Leidenschaft an der Pflanze und an der Kundenberatung – Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit – Führerschein – gute Deutschkenntnisse Was wir bieten: – Einen spannenden Arbeitsplatz in einem familiären Team – eine auf Dich abgestimmte Einarbeitung – Teamwork – Faire Bezahlung – Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitstag – Gute VerkehrsanbindungHast Du Interesse? Komm in unser Team und melde Dich unter: 04101-62116 oder&nbsp;<a href="mailto:info@diercks-garten-landschaft.de" target="_blank">info@diercks-garten-landschaft.de</a>

Gärtnermeister/-in, Gärtnerhelfer/in, Gärtner/in (m/w/d)

Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist ein moderner Anbieter für die Teilhabe von Menschen mit Handicap unterschiedlichster Art. Durch Assistenzleistungen unterstützen wir in den drei Bereichen „Bildung, Arbeit und Teilhabe“, „Wohnangebote mit Assistenz“ und „Assistenz- und Bildungsangebote für Kinder und Erwachsene“. Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.

Die Tagesförderstätte der Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist eine teilstationäre Einrichtung für Menschen mit schwersten und/oder mehrfachen Behinderungen, die nicht oder noch nicht in einer Werkstatt für behinderte Menschen aufgenommen werden können. Sie ist ein Ort, der in verschiedener Hinsicht Lern- und Erfahrungsprozesse sowie Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft ermöglicht. Das Ziel ist die Weiterentwicklung sozialer, körperlicher, sprachlicher, lebenspraktischer und gestalterischer Kompetenzen. Das Team der Tagesförderstätte betreut und fördert multiprofessionell. Die Mitarbeiterinnen und&nbsp;Mitarbeiter&nbsp;haben Ausbildungen im pädagogischen, pflegerischen und ergotherapeutischen Bereich.Wir möchten unser Team ergänzen und suchen

<h1>Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li>​Teilzeit&nbsp; &nbsp;​unbefristet</li>
	<li> 
	Bewerbungsfrist: 31.07.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;sofort</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><ul><li>Betreuung und individuelle Förderung von Menschen mit komplexen Behinderungen in einer der vier Betreuungsgruppen der Tagesförderstätte</li><li>Einhaltung einer Tagesstruktur</li><li>Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft</li><li>Anbieten von niedrigschwelligen Gruppenangeboten wie Vorlesen, Wahrnehmungsschulung, Musik, Bällebad und Snoezelen</li><li>Anbieten von Gruppenangeboten wie Arbeitsanbahnung, kreatives Gestalten, Sport- und Bewegungseinheiten</li><li>Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten</li><li>Organisation und Durchführung von Festen, Geburtstagsfeiern und Ausflügen</li><li>Kommunikation mit Eltern und/oder Betreuern</li><li>Zusammenarbeit mit externen Pflegekräften wie Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Musiktherapeuten und Logopäden</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit schwerstmehrfach Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten</li><li>Erfahrung und Einsatzbereitschaft in der Begleitung von Menschen mit komplexen Behinderungen</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher|in, Heilpädagogen|in oder Heilerziehungspfleger|in oder Ergotherapeut|in</li><li>Kenntnisse und Praxis in der EDV und dem Erstellen fachbezogener Dokumentation</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität</li><li>Orientierung an unserem Leitbild</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Das Herz auf dem rechten Flecken; Arbeiten mit Herzblut</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Arbeitszeit Montag - Freitag (kein Wochenend-, Schicht- oder Nachtdienst)</li><li>Interdisziplinäres Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut ausgestattete Therapieräume</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen</li><li>Supervision</li><li>Möglichkeit die eigene Kreativität / Musikalität mit einzubringen</li><li>Festgelegter Urlaub in den Ferienzeiten&nbsp;</li><li>30 Tage im Jahr Urlaubsanspruch</li><li>Sonderentgelt</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>

<h4>
 &nbsp;
 Aus- und Weiterbildung
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Betriebsarzt
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Betriebliche Altersvorsorge
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Kantine
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Urlaubs- und Weihnachtsgeld
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Vermögenswirksame Leistungen
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Tarifvertrag KTD
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Supervision
 </h4>
 
 
 
 



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

&nbsp; 

<h3>Ansprechpartner*in</h3>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Service PersonalManagement

Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster

E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> 

Ergänzende Informationen finden Sie hier:

<a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a>

Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)

Ich suche eine ZFA (m/w/d)&nbsp;mit Interesse an professioneller Zahnreinigung und Praxisorganisation/Rezeption. Auch als Minijob möglich. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme. Dr. Arne Sievers, Zahnarzt und Zahntechniker Dingstätte 8 · 25421 Pinneberg Telefon: 04101/206560 · <a href="mailto:zahnarztsievers@gmx.de" target="_blank">zahnarztsievers@gmx.de</a>

Zahnarztpraxis Sievers Dr. Arne Sievers

ZFA (m/w/d)

Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern, hast Lust auf abwechslungsreiche Einsätze und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kita-Teams? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Im Rahmen der Qualitätsoffensive, als zusätzliches Förderprogramm für Inklusionsfachkräfte der Stadt Flensburg, suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unseren acht Evangelischen Kitas in Flensburg. Je nach Stundenvolumen kannst du auch einrichtungsübergreifend tätig sein. Deine Stelle ist unbefristet.Die Vergütung richtet sich nach dem&nbsp;<a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp;in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei der entsprechenden Stundenanzahl.

<h1>Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Kindertagesstättenwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg</li>
	<li> nachstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du bist Vermittler*in des Inklusionsgedankens in den Kitas, unterstützt ihn und baust ihn aus</li><li>Du fokussierst dich auf Fragestellungen der heilpädagogischen Förderung und unterstützt bei der Förderdiagnostik und -planung</li><li>Du berätst die Kita-Teams und Familien und gehst mit ihnen in den Austausch</li><li>Du leitest die Fachkräfte im Team mit dem Zeigen von Ansatzmöglichkeiten an</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg*innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? 
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Christin&nbsp;Thomsen 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 50309-33



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)

Der Wasser- und Bodenverband (WBV) Ostholstein sucht zum 01.11.2025 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Sachbearbeitung und das Geschäftszimmer &nbsp;Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung zum/zur&nbsp;<ul><li>Verwaltungsfachangestellten&nbsp;</li><li>Steuerfachangestellten&nbsp;</li><li>Kaufmann/frau für Büromanagement / Bürokaufmann-/frau</li><li>Bankkaufmann/frau</li></ul>oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung &nbsp;Ihre Aufgaben im Geschäftszimmer umfassen:<ul><li>organisatorische und sonstige Sekretariatsaufgaben für die Geschäftsführung mit Terminabstimmungen, Kommunikation mit Dritten und allgemeinem Schriftverkehr</li><li>Vorbereitung, Organisation und Nachbearbeitung von Sitzungen und Terminen&nbsp;</li><li>Kostenabwicklungen, Sitzungsgelder, Reisekosten u. ä.</li><li>Mitwirkung in Personalangelegenheiten / Zuarbeit für die Verwaltungsleitung&nbsp;</li><li>Vertretung der Buchhaltung</li><li>Unterstützungsleistungen für alle Bereiche der Geschäftsstelle &nbsp;</li></ul>Dazu sind Aufgaben für die Beitragsabteilung vorgesehen:<ul><li>Vorbereitung und Abwicklung Beitragserhebung für zwei Verbände mit allen dazugehörigen Verwaltungsaufgaben</li><li>Insolvenzen und Zwangsversteigerungen &nbsp;</li></ul>Ihr Profil:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder eine kaufmännische Ausbildung undidealerweise verfügen Sie außerdem über:<ul><li>Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und besondere Sorgfalt Organisationstalent freundliche Kommunikation</li><li>Teamgeist</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>IT-Affinität für den sicheren Umgang mit den allgemeinen MS-Office-Anwendungen</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (mind. 16 Std./max. 19,5 Std. an 4 Wochentagen)</li><li>Entgeltgruppe 7 TVÖD</li><li>Zusatzversorgung Rente (VBL)</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Fortbildungen</li><li>Arbeitsplatz in einer kleinen schlagkräftigen Verwaltung (10 Mitarbeiter/innen) umfassende Einarbeitung</li><li>Arbeitsplatz im Zentrum von Eutin (Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel) &nbsp;</li></ul>Das sind wir:Der WBV Ostholstein ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist die Geschäftsstelle für 12 Wasser- und Bodenverbände im Kreis Ostholstein sowie 3 Bearbeitungsgebietsverbände zur Umsetzung von Maßnahmen der EU-Wasserrahmenrichtlinie. Weiterhin erledigen wir für fünf weitere Verbände die Aufgabe der Beitragserhebung als Dienstleistung.Die Geschäftsstelle ist derzeit besetzt mit einem Team aus Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, drei Angestellten im technischen Bereich sowie fünf Mitarbeiter/innen im Bereich allgemeine Verwaltung und Beitragserhebung. Jeder der von uns betreuten Verbände hat einen Vorstand, sowie einen Ausschuss und eigene Satzungsregelungen. Es sind Aufgaben der Gewässerschau ehrenamtlich organisiert und teilweise Schöpfwerks- und Anlagenwärter als geringfügig Beschäftigte eingestellt.Die Hauptaufgabe ist die Unterhaltung von rund 1.200 km, überwiegend offenen Fließgewässern in einem ca. 74.500 ha großen Gebiet. Ferner werden 10 Pump- bzw. Schöpfwerke, 3 Wehr- bzw. Sielanlagen sowie 5 km Binnen- bzw. Regionaldeiche betreut. An den Vorranggewässern (Schwartau und Schwentine) bilden die Maßnahmen zur Verbesserung der ökologischen Qualität (Herstellung von Durchgängigkeit, Strukturverbesserung, Gewässerrandstreifen, Auen-Anbindung) einen Arbeitsschwerpunkt.&nbsp;Verwaltungsseitig erfolgt die Hebung von Beiträgen für die Erledigung der oben genannten Gewässerunterhaltung mit jährlich rund 51.000 Bescheiden für alle Mitglieds- sowie die sogenannten Fremdverbände.Die Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie von Menschen mit Behinderungen ist für uns selbstverständlich.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie eine Tätigkeit in dem attraktiven Kreis Ostholstein (Ostseenähe, Wälder, Seen) suchen, bewerben Sie sich bitte mit den vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis zum 04.07.2025 beim Vorstand des Wasser- und Bodenverbandes Ostholstein, Oberonstr. 1, 23701 Eutin (oder per E-Mail unter <a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>).Die Vorstellungsgespräche sind für den 16.07.2025 vorgesehen.Wir bitten um Verständnis, dass Kosten, die in Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.Für Fragen zu dem Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen Frau Carmen Karp unter Tel.: 04521/70690-13 gerne zur Verfügung.Eutin, den 22.05.2025Wasser- und Bodenverband Ostholstein Der Vorstand Oberonstraße 1 23701 Eutin&nbsp; <a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>&nbsp; <a href="www.wbv-oh.de ">www.wbv-oh.de&nbsp;</a>

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